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憎員與選擇為什么要增員借助他人的壽險銷售人員制度是時間、精力、智慧的天職獲得最大利益就自己的事的根本天職軍人的天職保家衛(wèi)國醫(yī)生的天職治病救人我們的天職■口口■我們天職愛責任助人成功銷售保單尋找合作伙伴為更多的家庭給更多的人提供送去祥和與安寧個實現(xiàn)夢想的舞臺制度是獲得最大利益的根本總監(jiān)督導(dǎo)區(qū)經(jīng)理營業(yè)部經(jīng)理業(yè)務(wù)主任理財顧理財專員財富的分化來源于對制度的運用心制度就是游戲規(guī)則
制度沒有好壞,關(guān)鍵是發(fā)揮其最大的功用制度是獲得最大利益的根本《基本法》一利益分配的機制心民生《基本法》的亮點快速組織發(fā)展持續(xù)穩(wěn)健經(jīng)營做大做強團隊快速滾動晉升借助他人的時間、精力、智慧成就自己的事業(yè)下君者,用已之力心中君者,用人之能心上君者,用人之智。致富的奧妙:創(chuàng)造復(fù)利21世紀的致富工具到底是什么我們每天都在讀李嘉誠成功致富之道,我們學(xué)習(xí)他逆向思考模式和努力不懈的精神,卻無法復(fù)制他致富的本質(zhì)?李嘉誠致富的真正原因是什么呢?Hatchinson(長江黃浦集團)有15萬名的員工。他們每天工作8小時,他每天就有120萬小時在創(chuàng)造財富。反觀你我一生的投資報酬率。一天只有8個小時,每星期工作5天,一年有2周假期,50個星期工作。如果從25歲工作到65歲,而且不能提早下崗,公司中途不能倒閉,你就有8萬個小時在工作然而,我們與李嘉誠最大的不同是他的一天是你我的15輩子。如果你有他的逆向思考模式,也有他吃苦耐勞的精神,卻沒有他15萬名的員工,你永遠也無法復(fù)制他的成功??匆幌律磉厯碛型瑯訅粝胝呦虺晒Φ幕锇閭?小結(jié)尋找合作伙伴和銷售保單都是我們的天職,當我們盡到自己的天職時,也在有效地運用基本法,來獲得最大利益,而且
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