福建江夏學(xué)院外聘教師任課管理辦法

—PAGE5—福建江夏學(xué)院外聘教師任課管理辦法第一章總則第一條為加強(qiáng)教學(xué)管理，認(rèn)真做好外聘教師任課管理的各項(xiàng)工作，確保教學(xué)質(zhì)量，特制定本管理辦法。第二條本辦法所指外聘教師是指由教學(xué)單位根據(jù)教學(xué)需要從外校、外單位及本校退休人員中聘請(qǐng)的任課教師，不包括學(xué)校聘任的客座、兼職教授及督導(dǎo)教師。第三條選聘外聘教師的原則（一）教學(xué)單位應(yīng)充分利用校內(nèi)教師資源，凡校內(nèi)教師能承擔(dān)的課程，原則上不聘請(qǐng)外聘教師。（二）如因個(gè)別課程教學(xué)任務(wù)重，校內(nèi)教師不足以承擔(dān)，可以聘請(qǐng)外聘教師。（三）如因個(gè)別課程缺少專(zhuān)任教師，校內(nèi)無(wú)人可以承擔(dān)，可以聘請(qǐng)外聘教師。（四）同等條件下，可優(yōu)先聘請(qǐng)學(xué)校退休教師。第二章外聘教師的聘用第四條選聘條件（一）外聘教師應(yīng)熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的政治思想素質(zhì)，責(zé)任心強(qiáng)，具有相當(dāng)?shù)母咝＝听g或相應(yīng)的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。（二）外聘教師應(yīng)具備所任學(xué)科（課程）教學(xué)的業(yè)務(wù)能力和管理水平，原則上應(yīng)具有中級(jí)及以上職稱(chēng)或碩士及以上學(xué)位。（三）外聘教師應(yīng)身體健康，年齡一般應(yīng)在65歲以下。第五條聘用程序外聘教師由教學(xué)單位根據(jù)學(xué)期教學(xué)需要聘用，具體程序如下：（一）每學(xué)期末，教學(xué)單位根據(jù)下一學(xué)期課程安排，在保證本單位教師完成教學(xué)工作量的基礎(chǔ)上，確認(rèn)需聘用外聘教師的課程和人數(shù)。（二）教學(xué)單位對(duì)擬聘外聘教師進(jìn)行考核后填寫(xiě)《外聘教師登記表》?！锻馄附處煹怯洷怼芬皇?份，1份由教學(xué)單位存檔，2份分別交教務(wù)處和人事處備案。（三）教學(xué)單位在每學(xué)期開(kāi)學(xué)后2周內(nèi)，將首次聘用外聘教師的專(zhuān)業(yè)技術(shù)任職資格證書(shū)或行業(yè)執(zhí)業(yè)證書(shū)、學(xué)歷證書(shū)的復(fù)印件報(bào)人事處審查備案。第六條聘用期限外聘教師1學(xué)期1聘，聘約期滿(mǎn)，自動(dòng)解除?？鐚W(xué)期聘用應(yīng)重新辦理聘用手續(xù)。第三章外聘教師的管理第七條外聘教師由教學(xué)單位參照校內(nèi)教師進(jìn)行管理，教學(xué)單位應(yīng)加強(qiáng)外聘教師的思想教育，督促外聘教師認(rèn)真履行教師職責(zé)，提高教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)水平。教學(xué)單位可通過(guò)訂立聘用協(xié)議等措施加強(qiáng)對(duì)外聘教師的規(guī)范管理；教務(wù)處對(duì)外聘教師教學(xué)情況進(jìn)行不定期抽查或評(píng)估。第八條外聘教師應(yīng)遵守學(xué)校教學(xué)管理制度及相關(guān)規(guī)定，按教學(xué)大綱完成本課程各環(huán)節(jié)的教學(xué)任務(wù)，認(rèn)真填寫(xiě)教學(xué)進(jìn)度表，按計(jì)劃進(jìn)度授課，按質(zhì)按量布置和批改作業(yè)；按時(shí)提交試卷、評(píng)閱試卷、提交考試成績(jī)等。如外聘教師不能履行教師職責(zé)，參照校內(nèi)教師相關(guān)管理規(guī)定處理，情節(jié)嚴(yán)重立即解聘。第九條外聘教師應(yīng)接受學(xué)校組織的教學(xué)質(zhì)量評(píng)估，并盡可能參加聘用單位的教研活動(dòng)，交流教學(xué)心得、經(jīng)驗(yàn)，提高教學(xué)質(zhì)量。教學(xué)單位可通過(guò)電話(huà)、聽(tīng)課等形式加強(qiáng)與外聘教師的聯(lián)系。學(xué)期結(jié)束后應(yīng)召開(kāi)外聘教師座談會(huì)，總結(jié)教學(xué)情況。第十條外聘教師需要調(diào)（停）課，按照學(xué)校調(diào)（停）課管理規(guī)定執(zhí)行。第十一條外聘教師完成學(xué)期授課任務(wù)后，由所在教學(xué)單位組織教學(xué)評(píng)估，評(píng)估結(jié)果填入《外聘教師鑒定表》，并作為續(xù)聘的依據(jù)，評(píng)估不合格者，今后不予聘用。《外聘教師鑒定表》一式2份，1份由教學(xué)單位存檔，1份交教務(wù)處備案。第十二條外聘教師教學(xué)工作量由聘用教學(xué)單位負(fù)責(zé)核算。教學(xué)工作量的計(jì)酬按學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四章附則第十三條本辦法由教務(wù)處負(fù)責(zé)解釋。第十四條本辦法自頒布之日起施行。附：1.外聘教師登記表2.外聘教師鑒定表

附1外聘教師登記表教學(xué)單位：教師姓名性別出生年月工作單位學(xué)歷學(xué)位職稱(chēng)教齡聯(lián)系電話(huà)電子郵箱任課班級(jí)所授課程名稱(chēng)主要授課經(jīng)歷和研究成果：教師簽名：年月日教研室考核意見(jiàn)：負(fù)責(zé)人：年月日教學(xué)單位意見(jiàn)：負(fù)責(zé)人：年月日本表一式3份：1份留教學(xué)單位存檔，另2份分別交教務(wù)處和人事處備案。

附2外聘教師鑒定表教學(xué)單位：教師姓名性別職稱(chēng)所授課程名稱(chēng)學(xué)期總課時(shí)實(shí)際授課時(shí)數(shù)調(diào)課節(jié)數(shù)停課節(jié)數(shù)有無(wú)教學(xué)事故教研室評(píng)估意見(jiàn)：負(fù)責(zé)人：