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文檔簡介
(完整版)采購員培訓(xùn)試題含答案1、采購流程體系包括:詢價、比價、議價、下訂單和跟蹤貨物。采購訂單的實施過程環(huán)節(jié)包括:數(shù)量、單價、交期、質(zhì)量、運費、是否包含稅、售后服務(wù)。2、物料的成本主要包括材質(zhì)、工藝、人工、是否包含稅、損耗、是否包含運費。采購人員在選擇供應(yīng)商時,應(yīng)公平選擇,以規(guī)模、售后服務(wù)、質(zhì)量、價格以及交期等所有方面為基礎(chǔ)。3、采購活動分為詢價、比價、議價、簽定合同、下訂單和到貨跟蹤幾個過程。采購詢價包括品牌、數(shù)量、價格、質(zhì)量、是否包含稅和是否包含運費等要素。4、物料的采購量過大會造成過高的庫存成本與資金積壓。供應(yīng)商分類包括原材料供應(yīng)商和輔助材料供應(yīng)商。供應(yīng)商管理方面應(yīng)關(guān)注質(zhì)量、交期、價格和售后服務(wù)等方面。5、增值稅發(fā)票開出后,抵扣有效期為3個月。6、采購和供應(yīng)管理的目標(biāo)應(yīng)是保質(zhì)保量提供不間斷的原物料供應(yīng)和相應(yīng)的服務(wù),以最低總成本獲得所需的物資和服務(wù),實現(xiàn)采購標(biāo)準(zhǔn)化。我公司的原物料采購可以分為統(tǒng)購和分購、核心供應(yīng)商和非核心供應(yīng)商等不同類型。7、采購價格確定的方法包括詢比價、議價、招標(biāo)和成本核算/分析等。不適合采用詢比價的情況包括風(fēng)味類原料、采購量不足、缺乏合格競爭者或買方有優(yōu)先考慮的供應(yīng)商等。8、采購手冊是作業(yè)步驟的指南,不屬于公司政策、管理指令或行政規(guī)定。9、JIT管理理論強(qiáng)調(diào)徹底杜絕浪費,庫存量達(dá)到最小的生產(chǎn)系統(tǒng),按需生產(chǎn)。供應(yīng)商評估方法包括現(xiàn)場查看法、咨詢法、調(diào)查法和協(xié)商法。10、供應(yīng)商合作伙伴關(guān)系應(yīng)發(fā)展長期的、相互的依賴關(guān)系,雙方有共同的目標(biāo),相互信任、共享信息,共同開發(fā)、共擔(dān)風(fēng)險。全面質(zhì)量管理的核心內(nèi)涵不僅體現(xiàn)在"質(zhì)量"兩個字上,還包括產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量和成本質(zhì)量,全過程的質(zhì)量管理。全面質(zhì)量管理是一種全員參與的質(zhì)量管理方法,它強(qiáng)調(diào)質(zhì)量管理是企業(yè)全員的責(zé)任。在采購過程中,如果公司需求迫切,會使采購在談判中處于弱勢地位。因此,采購部門應(yīng)該對需求物資有足夠的了解,同時有多家供應(yīng)商可以選擇,以增加談判的籌碼。良好的供應(yīng)商應(yīng)該具備質(zhì)量有保證、交期準(zhǔn)確、售后服務(wù)好以及產(chǎn)品在行業(yè)中有優(yōu)勢等素質(zhì)。供應(yīng)商的考核項目包括質(zhì)量、交期、售后服務(wù)、規(guī)模等,考核指標(biāo)包括交貨及時率、貨物質(zhì)量合格率、售后服務(wù)態(tài)度等。對于一家沒有購買意圖的公司,可以作為儲備供應(yīng)商,也可以比較價格和了解市場情況。建議集團(tuán)在供應(yīng)商管理、需求管理、價格管理、品質(zhì)管理、團(tuán)隊建設(shè)/管理、權(quán)限管理、稽核管理、總部分購管理崗位、培訓(xùn)管理等方面加強(qiáng)管理,特別是要認(rèn)真學(xué)習(xí)9000體系文件,嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度,保持個人誠信,提供具有競爭性的薪資待遇。在采購過程中,應(yīng)該按照生產(chǎn)計劃去采購,臨時計劃提前做好相關(guān)準(zhǔn)備,力保不欠料,并及時采購補(bǔ)料。為了不斷降低采購成本為企業(yè)創(chuàng)造利
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