版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第13頁共13頁公司檔案管?理規(guī)定1?、總則為?加強(qiáng)本公司?文書立卷工?作,完善檔?案管理制度?,特制定本?規(guī)定。2?、適用范圍?歸檔的文?件材料必須?按年度立卷?,本單位內(nèi)?部機(jī)構(gòu)在工?作活動中形?成的各種有?保存價值的?文件材料,?都要按照本?規(guī)定的規(guī)定?,分別立卷?歸檔。3?、原則公?文承辦部門?或承辦人員?應(yīng)保證經(jīng)辦?文件的系統(tǒng)?完整(公文?上的各種附?件一律不準(zhǔn)?抽存)。結(jié)?案后及時交?專(兼)職?文書人員歸?檔。工作變?動或因故離?職時應(yīng)將經(jīng)?辦的文件材?料向接辦人?員交接清楚?,不得擅自?帶走或銷毀?。4、文?件材料的收?集管理堅(jiān)?持部門收集?、管理文件?材料制度。?各部門均應(yīng)?指定專(兼?)職文書人?員,負(fù)責(zé)管?理本部門的?文件材料,?并保持相對?穩(wěn)定。人員?變動應(yīng)及時?通知檔案室?。5、辦?公室收集?凡本公司繕?印發(fā)出的公?文(含定稿?和兩份打印?的正件與附?件、批復(fù)請?示、轉(zhuǎn)發(fā)文?件含被轉(zhuǎn)發(fā)?的原件)一?律由辦公室?統(tǒng)一收集管?理。6、?主管部門收?集6.1?一項(xiàng)工作由?幾個部門參?與辦理,在?工作活動中?形成的文件?材料,由主?辦部門收集?歸卷。會議?文件由會議?主辦部門收?集歸卷。?____公?司工作人員?外出學(xué)習(xí)、?考察、調(diào)查?研究、參加?上級機(jī)關(guān)召?開的會議等?公務(wù)活動的?相關(guān)人員核?報差旅費(fèi)時?,必須將會?議的主要文?件資料向檔?案室辦理歸?檔手續(xù),檔?案室簽字認(rèn)?可后財務(wù)部?門才給予核?報差旅費(fèi)。?6.3本?公司召開會?議,由會議?主辦部門指?定專人將會?議材料、聲?像檔案等向?檔案室辦理?歸檔手續(xù),?檔案室簽字?認(rèn)可后財務(wù)?部門才給予?報銷會議費(fèi)?用。7、?各部門專(?兼)職文書?的職責(zé)7?.1了解本?部門的工作?業(yè)務(wù),掌握?本部門文件?材料的歸檔?范圍,收集?管理本部門?的文件材料?。7.2?認(rèn)真執(zhí)行平?時歸檔制度?,對本部門?承辦的文件?材料及時收?集歸卷,每?年的___?_月份前?應(yīng)將歸檔文?件材料歸檔?完畢,并向?檔案室辦好?交接簽收手?續(xù)。7.?3承辦人員?借用文件材?料時,應(yīng)積?極地提供利?用,做好服?務(wù)工作,并?辦理臨時借?用文件材料?登記手續(xù)。?8、歸檔?范圍8.?1重要的會?議材料,包?括會議__?__通知、?報告、決議?、總結(jié)、領(lǐng)?導(dǎo)人講話、?典型發(fā)言、?會議簡報、?會議記錄等?。8.2?上級機(jī)關(guān)發(fā)?來的與本公?司有關(guān)的決?定、決議、?指示、命令?、條例、規(guī)?定、計(jì)劃等?文件材料。?8.3本?公司對外的?正式發(fā)文與?有關(guān)單位來?往的文書。?8.4本?公司___?_請示與上?級機(jī)關(guān)的批?復(fù)。8.?5本公司反?映主要職能?活動的報告?、總結(jié)。?8.6本公?司的各種工?作計(jì)劃、總?結(jié)、報告、?請示、批復(fù)?、會議記錄?、統(tǒng)計(jì)報表?及簡報。?8.7信訪?工作材料。?8.8本?公司與有關(guān)?單位簽訂的?合同、協(xié)議?書等文件材?料。8.?9本公司干?部任免的文?件材料以及?關(guān)于職工獎?勵、處分的?文件材料。?8.10?本公司職工?勞動、工資?、福利方面?的文件材料?。8.1?1本公司的?歷史沿革、?大事記及反?映本公司重?要活動的剪?報、照片、?錄音、錄像?等。9、?平時歸卷?各部門者要?建立健全平?時歸卷制度?。對處理完?畢或批存的?文件材料,?由專(兼)?職文書集中?統(tǒng)一保管。?10、案?卷目錄各?部門應(yīng)根據(jù)?本部門的業(yè)?務(wù)范圍及當(dāng)?年工作任務(wù)?,編制平時?文件材料歸?卷使用的“?案卷類目”?。“案卷類?目”的條款?必須簡明確?切,并編上?條款號。?11、資料?送交公文?承辦人員應(yīng)?及時將辦理?完畢或經(jīng)領(lǐng)?導(dǎo)人員批存?的文件材料?,收集齊全?,加以整理?,送交本部?門專(兼)?職文書歸卷?。12、?登記專(?兼)職文書?人員應(yīng)及時?將已歸卷的?文件材料,?按照“案卷?類目”條款?,放入平時?保存文件卷?夾內(nèi)“對號?入座”,并?在收發(fā)文登?記簿上注明?。13、?案卷質(zhì)量?為統(tǒng)一立卷?規(guī)范,保證?案卷質(zhì)量,?立卷工作由?相關(guān)部室兼?職檔案員配?合,檔案室?文書檔案員?負(fù)責(zé)組卷、?編目。案?卷質(zhì)量的基?本要求是:?遵循文件的?形成規(guī)律和?特點(diǎn),保持?文件之間的?有機(jī)聯(lián)系,?區(qū)別不同的?價值,便于?保管和利用?。14、?歸檔資料?歸檔的文件?材料種數(shù)、?份數(shù)以及每?份文件的頁?數(shù)均應(yīng)齊全?完整,會議?記錄、統(tǒng)計(jì)?報表及簡報?等要及時送?檔案室存檔?。15、?檔案檢查?檔案室要定?期開展檔案?質(zhì)量檢查。?對于沒有及?時歸檔或者?歸檔資料不?全、格式不?符合要求的?,應(yīng)當(dāng)及時?予以糾正。?16、本?規(guī)定自布之?日起施行。?公司檔案?管理規(guī)定(?二)一、?公司管理檔?案的范圍及?管理權(quán)限的?劃分1、?公司級檔案?管理范圍,?由公司專人?管理并負(fù)責(zé)?一切借閱、?復(fù)印、傳遞?相關(guān)事宜。?公司級檔案?包括以下文?件:(1?)公司設(shè)立?、審批、登?記以及終止?、解散后清?算等方面的?文件材料;?(2)業(yè)?務(wù)來往方面?的文件材料?(含合同、?對方資料、?銀企聯(lián)系函?件等);?(3)政府?、項(xiàng)目批文?、合同;?(4)上級?機(jī)關(guān)發(fā)來的?本公司有關(guān)?的決定、決?議、指示、?命令、條列?、規(guī)定、計(jì)?劃等文件資?料;(5?)公司制度?體系、__?__、內(nèi)部?發(fā)文(包含?總經(jīng)理批示?后的各項(xiàng)文?件流程、公?司決定等)?;(6)?工程進(jìn)度計(jì)?劃控制文件?(含各業(yè)務(wù)?單位往來函?件等)、工?程初設(shè)、修?改、竣工圖?紙;(7?)公司月度?、年中、年?度工作計(jì)劃?;(8)?公司簽訂的?各類合同;?(9)公?司有效證件?、印章;?(10)公?司重要的會?議材料、包?括會議__?__通知、?報告、決議?、總結(jié)、會?議記錄等;?(11)?公司大事記?及反映本公?司重要活動?的簡報、相?片、錄像等?;(12?)其他具有?法律效益力?及保護(hù)價值?的文件。?(13)各?項(xiàng)目相關(guān)資?料分類存放?。2、檔?案管理范圍?,有指定專?職文書管理?。檔案文件?如下:(?1)報請總?經(jīng)理批復(fù)的?工作聯(lián)系單?、工作計(jì)劃?、總結(jié)、統(tǒng)?計(jì)報表等;?(2)相?關(guān)業(yè)務(wù)單位?函件管理;?(3)公?司媒體宣傳?資料;二?、公司檔案?管理準(zhǔn)則?1、公司檔?案工作,要?實(shí)行集中與?分散管理相?結(jié)合的體制?,即堅(jiān)持收?集、管理文?件材料的制?度。由負(fù)責(zé)?人主體檔案?的管理,并?對檔案管理?工作進(jìn)行督?促和指導(dǎo)。?設(shè)立專門檔?案柜,配備?專人分管檔?案工作。?2、了解本?部門的工作?業(yè)務(wù),掌握?本部門文件?材料的規(guī)范?范圍,收集?管理本部門?的文件材料?。3、認(rèn)?真執(zhí)行平時?歸檔制度,?對本部門承?辦的文件材?料及時收集?歸檔,每極?度末前應(yīng)將?歸檔文件材?料歸檔完畢?。4、承?辦人員需借?用文件材料?時,應(yīng)積極?地提供利用?,做好服務(wù)?工作,并辦?理臨時借用?文件材料登?記。三、?檔案管理、?歸檔文件整?理1、部?門以公司名?義制作的規(guī)?劃規(guī)定、通?知、通告、?會議記錄、?____、?項(xiàng)目方案等?文件均應(yīng)由?部門文員制?作副本發(fā)文?、登記、原?件存檔、抄?送綜合辦檔?案室存檔。?2、歸檔?時限各部?門專職文書?就文件歸檔?工作應(yīng)做到?每日進(jìn)行。?做歸檔前將?資料分類,?分組放置在?待辦卷宗內(nèi)?。應(yīng)做到及?時處理,切?忌拖拉積壓?。3、歸?檔文件的整?理1)歸?檔材料必須?時辦理完畢?的正式材料?。2)歸?檔材料應(yīng)完?整、齊全。?歸檔入卷文?件把文件、?底稿、附件?請示和批復(fù)?放在一起。?3)歸檔?文件整理以?件為單位。?一般以每份?文件為一件?,文件正本?與定稿為一?件,正文與?附件為一件?,原件與復(fù)?印件為一件?,報表、名?冊、圖冊、?會議記錄等?一冊(本)?為一件,來?文與復(fù)文可?為一件,重?要文件的草?稿各為一件?。4)不?同年度的文?件分開存放?。5)合?同按內(nèi)分開?,分別分為?工程合同、?設(shè)計(jì)合同、?申元合同、?申德合同。?四、檔案?的銷毀1?、個人非經(jīng)?允許不得銷?毀公司檔案?資料。2?、對于多余?、重復(fù)、過?時和和無保?存價值的或?是盜了銷毀?期限的檔案?,由總經(jīng)理?批示后執(zhí)行?。五、檔?案保管1?、防止檔案?的損壞,延?長檔案的壽?命,維護(hù)檔?案的安全;?2、保持?檔案存放室?良好的通風(fēng)?,做好檔案?室的防盜、?防水漬、防?潮、防蟲蛀?、防塵、防?強(qiáng)光的工作?,門窗應(yīng)結(jié)?實(shí)牢固。?3、隨時對?檔案進(jìn)行清?理,清除不?必要保存的?材料;對破?壞褪色的材?料進(jìn)行修補(bǔ)?和復(fù)制。?公司檔案管?理規(guī)定(三?)一、目?的為規(guī)范?公司檔案資?料管理,增?強(qiáng)公司檔案?資料的實(shí)用?性和有效性?,特制定本?制度。二?、歸檔范圍?公司的規(guī)?劃、年度計(jì)?劃、統(tǒng)計(jì)資?料、財務(wù)審?計(jì)、會計(jì)檔?案、勞動工?資、經(jīng)營情?況、人事檔?案、會議記?錄、決定、?委托書、協(xié)?議、合同(?包括勞動合?同)、工程?資料、業(yè)主?/客戶資料?、項(xiàng)目方案?、通知等具?有參考價值?的文件資料?。三、檔?案資料管理?員公司的?檔案資料管?理由總經(jīng)理?/副總經(jīng)理?指定檔案資?料管理員負(fù)?責(zé),各部門?資料如各部?門負(fù)責(zé)人指?定檔案資料?管理員負(fù)責(zé)?。四、檔?案管理員的?職責(zé)1、?根據(jù)有關(guān)規(guī)?定及公司實(shí)?際情況,確?定檔案保管?期限,每年?年終據(jù)此進(jìn)?行整理、剔?除。2、?經(jīng)確定需銷?毀的檔案,?由檔案管理?員編造銷毀?清冊,經(jīng)公?司領(lǐng)導(dǎo)及有?關(guān)人員會審?批準(zhǔn)后銷毀?。銷毀的檔?案清單由檔?案員永久保?存。3、?嚴(yán)格遵守檔?案安全保密?制度,做好?檔案流失的?防護(hù)工作。?4、凡公?司工作人員?調(diào)離崗位前?必須做好資?料移交工作?,方可辦理?調(diào)動手續(xù)。?5、保證?公司及各部?門的原始資?料及單據(jù)齊?全完整、安?全保密和使?用方便。?五、資料的?收集與整理?1、公司?的歸檔資料?實(shí)行“及時?歸檔”及“?年度歸檔”?制度,即:?日常工作時?間公司來往?文件/業(yè)主?資料的歸檔?及每年__?__月份為?公司檔案資?料歸檔。?2、各主管?部門負(fù)責(zé)人?應(yīng)積極配合?與支持檔案?管理員各主?管部門收集?應(yīng)該歸檔的?原始資料。?3、凡應(yīng)?該及時歸檔?的資料,由?檔案管理員?負(fù)責(zé)及時歸?檔。4、?各部門專用?的收、發(fā)文?件資料,按?文件的密級?確定是否歸?檔。凡機(jī)密?以上級的?文件必須把?原件放入檔?案室。5?、檔案管理?員根據(jù)公司?實(shí)際情況及?檔案資料的?實(shí)際使用性?實(shí)施檔案歸?檔整理。?六、資料的?分類與歸檔?____?公司檔案資?料的分類根?據(jù)公司的實(shí)?際情況及檔?案資料的查?找實(shí)用性歸?檔。__?__公司檔?案資料的歸?檔每年一次?,屬于平時?立卷歸檔的?不在此規(guī)定?范圍內(nèi)。七?、檔案資料?的保存期限??文件保?存期限除政?府有關(guān)法令?或本企業(yè)其?他規(guī)章特定?者外,依下?列規(guī)定辦理?:?1、?永久保存:?(1)公?司章程;?(2)股東?名簿;(?3)組織規(guī)?程及辦事細(xì)?則;(4?)董事會及?股東會紀(jì)錄?;(5)?財務(wù)報表;?(6)政?府機(jī)關(guān)核準(zhǔn)?文件;(?7)不動產(chǎn)?所有權(quán)狀及?其他債權(quán)憑?證;(8?)工程設(shè)計(jì)?圖;(9?)工程資料?及業(yè)主資料?檔案;(?10)其他?經(jīng)核定須永?久保存的文?書。2、?____年?保存:(?1)預(yù)算、?決算書類;?(2)會?計(jì)憑證;?(3)事業(yè)?計(jì)劃資料;?(4)其?他經(jīng)核定須?保存___?_年的文書?。3、_?___年保?存:(1?)期滿或解?除之合約;?(2)其?他經(jīng)核定保?存____?年的文書。?4、___?_年保存:?結(jié)案后無長?期保存必要?者。5、?規(guī)章由規(guī)章?管理部門永?久保存,使?用部門視其?有效期間予?以保存。?七、檔案的?借閱1、?檔案屬于公?司機(jī)密,未?經(jīng)許可不得?外借、外傳?。外單位人?員未經(jīng)公司?領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不?得借閱。?2、借閱部?門保管的檔?案材料,須?經(jīng)檔案所屬?部門負(fù)責(zé)人?批準(zhǔn)。借閱?檔案材料?,屬借閱部?門經(jīng)辦的,?由部門負(fù)責(zé)?人批準(zhǔn);借?閱非本部門?經(jīng)辦的檔案?材料,須經(jīng)?借閱的檔案?資料的部門?負(fù)責(zé)人及公?司總經(jīng)理/?副總經(jīng)理批?準(zhǔn);借閱詳?細(xì)的業(yè)主資?料檔案必須?由部門負(fù)責(zé)?人報公司副?總經(jīng)理/總?經(jīng)理批準(zhǔn)后?借閱。閱檔?必須在辦公?室指定的地?方,不得攜?帶外出。需?要借出檔案?的,須經(jīng)公?司總經(jīng)理/?副總經(jīng)理批?準(zhǔn)。3、?借閱檔案,?必須履行登?記、簽收手?續(xù)。4、?借出檔案材?料的時間不?得超過一周?,必要時可?以續(xù)借。過?期由檔案管?理員催還?。需要長期?借出的,須?經(jīng)公司總經(jīng)?理/副總經(jīng)?理批準(zhǔn)。?5、借閱檔?案者必須妥?善保管檔案?,不得任意?轉(zhuǎn)借或復(fù)印?、不得拆卸?、損污文?件,歸還時?保證檔案材?料完整無損?。否則,追?究當(dāng)事人責(zé)?任。6、?借出檔案材?料,因保管?不慎丟失時?,要及時追?查,并報告?主管部門及?時處理。?7、會計(jì)檔?案由財務(wù)部?自行保管。?會計(jì)檔案一?律不準(zhǔn)外借?。內(nèi)部調(diào)閱?應(yīng)經(jīng)財務(wù)?負(fù)責(zé)人同意?。外單位因?特殊需要,?查閱有關(guān)會?計(jì)檔案時,?應(yīng)持正式公?文,并經(jīng)?公司領(lǐng)導(dǎo)同?意。查閱會?計(jì)檔案時不?得將檔案帶?出公司;如?需摘抄、復(fù)?印,應(yīng)經(jīng)財?務(wù)負(fù)責(zé)人同?意方可辦理?。八、檔?案的銷毀?1、公司任?何個人或部?門非經(jīng)允許?不得銷毀公?司檔案資料?。2、當(dāng)?某些檔案到?了銷毀期時?,由檔案管?理員填寫《?公司檔案資?料銷毀審批?表》交副總?經(jīng)理審核經(jīng)?總經(jīng)理批準(zhǔn)?后執(zhí)行。?3、凡
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 二零二五年度危險化學(xué)品儲存安全合同書模板3篇
- 教育領(lǐng)域中的農(nóng)業(yè)科技應(yīng)用與實(shí)踐
- 二零二五年度車庫門行業(yè)信息化建設(shè)與支持合同4篇
- 生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)人才需求與培養(yǎng)方案
- 二零二五年度尊享不過戶二手房買賣合同3篇
- 2025年度個人所得稅贍養(yǎng)老人專項(xiàng)附加扣除協(xié)議執(zhí)行細(xì)則3篇
- 2025年度個人二手房購房合同范本及稅費(fèi)代繳服務(wù)協(xié)議3篇
- AI驅(qū)動的智能醫(yī)療設(shè)備進(jìn)展報告
- 科技驅(qū)動的小學(xué)道德與法治教育變革
- 珠海廣東珠海市斗門區(qū)人民法院特邀調(diào)解員招聘10人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 口腔醫(yī)學(xué)中的人工智能應(yīng)用培訓(xùn)課件
- 工程質(zhì)保金返還審批單
- 【可行性報告】2023年電動自行車項(xiàng)目可行性研究分析報告
- 五月天歌詞全集
- 商品退換貨申請表模板
- 實(shí)習(xí)單位鑒定表(模板)
- 六西格瑪(6Sigma)詳解及實(shí)際案例分析
- 機(jī)械制造技術(shù)-成都工業(yè)學(xué)院中國大學(xué)mooc課后章節(jié)答案期末考試題庫2023年
- 數(shù)字媒體應(yīng)用技術(shù)專業(yè)調(diào)研方案
- 2023年常州市新課結(jié)束考試九年級數(shù)學(xué)試卷(含答案)
- 正常分娩 分娩機(jī)制 助產(chǎn)學(xué)課件
評論
0/150
提交評論