員工雇傭協(xié)議書

員工雇傭協(xié)議書協(xié)議范圍和目的根據(jù)中國(guó)國(guó)家法律法規(guī)和公司的相關(guān)規(guī)定，本協(xié)議是指公司與員工建立就職關(guān)系，約定雙方在工作期間的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，以維護(hù)公司和員工互利共贏，達(dá)到共同成長(zhǎng)的目的。本協(xié)議適用于公司招聘入職的全日制員工，對(duì)兩個(gè)以上月工資發(fā)放記錄的員工建立持續(xù)性工作關(guān)系的協(xié)議，不適用于臨時(shí)工或者兼職、崗位短期派遣、招聘獵頭服務(wù)等特殊員工關(guān)系。雇傭類型和期限雇傭類型：全職正式員工。雇傭期限：本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，期限為十二個(gè)月。崗位名稱和工作內(nèi)容崗位名稱：?jiǎn)T工。工作內(nèi)容：?jiǎn)T工按照公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和規(guī)定的工作內(nèi)容履行本協(xié)議約定的崗位職責(zé)，完成公司交代的工作任務(wù)，并接受公司的工作安排和調(diào)整。薪酬和福利基本薪酬：?jiǎn)T工基本薪酬為人民幣XXX元/月，以工資卡的形式發(fā)放?？?jī)效獎(jiǎng)金：公司依據(jù)員工的出勤率、工作質(zhì)量、工作效率等績(jī)效因素，對(duì)員工進(jìn)行績(jī)效考核，績(jī)效考核結(jié)果直接影響員工的績(jī)效獎(jiǎng)金發(fā)放。社會(huì)保險(xiǎn)：公司為員工繳納中國(guó)法定的基本社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金等。年度績(jī)效獎(jiǎng)金：公司將設(shè)立年度績(jī)效獎(jiǎng)金制度，對(duì)員工績(jī)效成果突出且作出重要貢獻(xiàn)的進(jìn)行現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。津貼和福利：?jiǎn)T工享受的津貼和福利根據(jù)公司相關(guān)政策來(lái)執(zhí)行，包括但不限于通訊補(bǔ)貼、餐補(bǔ)等。工作時(shí)間和休假工作時(shí)間：?jiǎn)T工按照公司規(guī)定的工作時(shí)間在公司內(nèi)或相關(guān)工作場(chǎng)所完成工作任務(wù)。周休和法定節(jié)假日：?jiǎn)T工按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定，享受法定周休和節(jié)假日。年假和病假：?jiǎn)T工享受國(guó)家法律規(guī)定的年假和病假，具體安排和操作按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。保密條款員工在協(xié)議期內(nèi)和離職后，必須保守公司和客戶的商業(yè)秘密，包括但不限于公司機(jī)密、商業(yè)計(jì)劃、商業(yè)交易、技術(shù)資料信息等。員工使用公司提供的設(shè)備和工具進(jìn)行工作時(shí)，必須嚴(yán)格遵守公司的規(guī)定，不得篡改、泄露或銷毀公司的信息。解除和終止員工與公司履行本協(xié)議期間，發(fā)生以下任何一種情況，公司有權(quán)解除合同：違反公司規(guī)定或中國(guó)法律法規(guī)的；嚴(yán)重違背本協(xié)議約定的崗位職責(zé)；離開(kāi)公司履行職責(zé)不能回應(yīng)或經(jīng)公司或人員確認(rèn)未與公司保持聯(lián)系的；其他經(jīng)公司認(rèn)真考慮后認(rèn)為必須解除的。在協(xié)議期內(nèi)，員工若有必要提出離職申請(qǐng)，須在提前15個(gè)工作日內(nèi)書面通知公司，并與公司協(xié)商方案，經(jīng)雙方達(dá)成一致，方可離開(kāi)公司。否則，需要向公司支付后期服務(wù)全年度薪資的20%的賠償金。員工已經(jīng)在公司工作滿1年，正式成為公司員工，且在公司工作期間表現(xiàn)良好，公司有權(quán)決定續(xù)簽合同。協(xié)議效力和爭(zhēng)議解決本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份協(xié)議。本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。本協(xié)議適用中華人民共和國(guó)法律，如雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中產(chǎn)生糾紛或爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不能解決，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。本協(xié)議解釋權(quán)與修訂權(quán)歸公司所有。簽字甲方（公司）：___________________（蓋章）簽字：___________________乙方（