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文檔簡介

撤銷處分申請書申請內(nèi)容本人xxx，身份證號xxx，現(xiàn)就xxxxx公司對本人的處分一事，提出如下申請：處分事由根據(jù)xxx公司相關(guān)規(guī)定，本人因涉嫌在工作場所與同事打架，公司對本人做出了處分決定，決定內(nèi)容如下：降薪50%；停職一個月；警告處分；事發(fā)經(jīng)過事發(fā)時間為xxxx年xx月xx日，當(dāng)天在工作場所發(fā)生了xx公司員工之間的糾紛導(dǎo)致打架事件。事發(fā)經(jīng)過如下：xx時，本人與同事A因工作分工不明確發(fā)生爭執(zhí)；爭執(zhí)過程中，情緒激動，言語沖突升級至肢體沖突；由于雙方情緒失控，爭執(zhí)發(fā)展成為打架事件；其他同事發(fā)現(xiàn)后及時制止，并將雙方勸離現(xiàn)場；后續(xù)公司相關(guān)人員對事件展開調(diào)查并做出了處分決定。撤銷申請理由本人就上述處分決定提出如下撤銷申請理由：事發(fā)時雙方情緒失控，言辭沖突升級至肢體沖突，但只是一時沖動，并未對他人身體造成嚴(yán)重傷害；事件后，本人已深刻反省自己的錯誤行為，并向同事及公司表示了誠懇的道歉；本人承認(rèn)自己的錯誤并愿意接受公司對個人的其他處罰，但對降薪、停職和警告處分過重，無法接受；本人愿意接受公司給予的其他懲罰，以作自我反省，并確保今后不會再次發(fā)生此類事件。撤銷申請的建議鑒于事發(fā)過程和本人的態(tài)度表現(xiàn)，本人向公司提出以下撤銷申請的建議：撤銷降薪50%的處分，并減少降薪幅度至合理范圍；減輕停職處分的時間，縮短為一周；保留對本人的警告處分，作為對本人行為的警示和警戒。結(jié)語本人深感自己的錯誤行為對公司信譽(yù)和工作環(huán)境造成了不良影響，并對自己的行為表示深深地懺悔和愧疚。本人請求公司對本次撤銷申請予以審慎考慮，并根據(jù)事實和申請的合理性對處分決定進(jìn)行適度修改。本人將全力改正錯誤，積極配合公司，保持積極向上的

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