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第2頁共2頁班主任年底考核工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范本自擔(dān)任班主任以來,關(guān)愛學(xué)生,愛崗敬業(yè),盡職盡責(zé),嚴(yán)于律己,班級教育教學(xué)管理成績突出。特別是近一年來,所帶理科四班班風(fēng)正、學(xué)風(fēng)濃,精神面貌昂仰向上,日常行為規(guī)范表里如一,將一年來的工作總結(jié)如下:一、忠于職守,以身作則。負(fù)有教育教學(xué)重任的班主任,要把一個班級領(lǐng)好,就必須不斷提高自身的思想政治素質(zhì)和工作能力,樹立自身良好的形象,做到忠于職守,以身作則。要求學(xué)生做到的自己首先做到,要求學(xué)生不做的自己堅決不做,自己非常清楚自己的行為涵養(yǎng)對學(xué)生的潛移默化的影響,真正做到既教書又育人。二、關(guān)心學(xué)生,“愛”字當(dāng)頭。問之,他說出了心中的苦惱,不能完成父親交給的學(xué)習(xí)任務(wù)。于是及時與其家長交流,讓學(xué)生放下思想包袱,之后成績直線上升。同時還要關(guān)心學(xué)生的體魄,高考不僅考學(xué)生的智力,還要考學(xué)生的身體,每當(dāng)下午自由活動時間,就要求不經(jīng)常煅煉的同學(xué)一起跑步。正是由于這樣關(guān)愛學(xué)生,每個學(xué)生都是以飽滿的熱情投入學(xué)習(xí)生活之中,師生關(guān)系成為朋友關(guān)系,學(xué)生關(guān)系親如兄弟姐妹。三、民主管理,信任學(xué)生。四、典型引路,梯度推進。根據(jù)學(xué)科興趣建立起來的互助小組各自形成“三人指導(dǎo)小組”解答學(xué)生的問題。要求課任教師每次小考出難、中、易三個層次的試卷,分別給優(yōu)、良、差的學(xué)生做,運用梯度推進、分?jǐn)?shù)同一來評價學(xué)生。三次鄭州市統(tǒng)考中,只有我所帶的普通班中均有進入年級前____名,其中三人次進入過年級前____名。通過典型引路、梯度推進的方法指導(dǎo),極大地提高了學(xué)生的自信心,讓每個同學(xué)看到了自己的優(yōu)勢和前進的方向,也讓課任教師看到了學(xué)生的進步。我所帶理科四班的所有學(xué)科,科科成績均為優(yōu)異,在鄭州市質(zhì)測統(tǒng)考中,所有任課教師個個評為優(yōu)秀教師。五、科研領(lǐng)路,提升高度。在管理好班級的同時,本人不斷地總結(jié)教育教學(xué)中的得與失,形成文字,發(fā)表出去。班主任工作,讓我備嘗教育工作的苦辣酸甜,今年理科四班學(xué)生也成為了我人生最濃墨重彩的一筆。他們讓我深深地品嘗到了作為一個人民教師的快樂、光榮、責(zé)任與驕傲。在今后的工作中,我將繼續(xù)為學(xué)生奉獻自我,為國家培育棟梁貢獻自己的力量。班主任年底考核工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范本(二)我是____年____月正式接手高一(6)班的。從接班那天起自己就著手了解自己班級的情況。高一(6)班共有____人,其中____個男生,____個女生。我讓每一個人寫出自己的特點、愛好、以及自己的優(yōu)勢和劣勢科目,然后去逐步的了解每一個學(xué)生。作為一個班集體,首先應(yīng)該有一個良好的班干部隊伍。良好的班干部隊伍對于整個班集體的運轉(zhuǎn)有著至關(guān)重要的作用。在我們班,我首先通過觀察找到一個組織能力較強的男同學(xué)作為班長,然后通過自己毛遂自薦來初步確立了班干部成員、團支部成員和各科科代表。這些人的試用期為一個月,____月初,通過全班學(xué)生的投票評議,對班干部進行了進一步的改選。通過這一系列的活動,我們班終于確立的一支做事能力強的班干部隊伍,這對我以后從事班級的其他活動起到的積極地作用。也為我們高一(6)班的發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。通過學(xué)習(xí)學(xué)生手冊讓學(xué)生明白那些事能做、那些事不能做是違紀(jì)的。明確作學(xué)生應(yīng)遵守的紀(jì)律原則。并通過班會的形式對學(xué)生多次進行紀(jì)律觀念教育,特別是對一些違規(guī)學(xué)生進行耐心的教育,加強學(xué)生的紀(jì)律觀念。本班的住宿生共有____人,這些學(xué)生在家時飯來張口,衣來伸手。讓人侍奉慣了。自己不會整理寢室。寢室里物品擺放特亂,床單不整潔,地面衛(wèi)生不整潔。讓人看著特別不順眼。我多次去寢室進行指導(dǎo)并多次召開住宿生會議。經(jīng)過整頓寢室管理基本到位。住宿生基本學(xué)會了自己管理寢室。對于一個班級來講,單靠平時的管理也不一定會取得多大的效果,所以我非常重視每一次的班會。從選班會主題,到積極認(rèn)真的進行班會準(zhǔn)備,再到上好每一節(jié)班會。我都下了很大的功夫。我們班一學(xué)期以來,召開了不少的主題班會,內(nèi)容涉及各個方面:有學(xué)生的學(xué)習(xí)行為養(yǎng)成教育,學(xué)生的紀(jì)律、衛(wèi)生養(yǎng)成教育,學(xué)生的考試動員、學(xué)生的安全、穩(wěn)定教育等。當(dāng)然還有一些特色鮮明的特色主題班會,如:“我們?yōu)槭裁炊鴮W(xué)習(xí)”,“愛學(xué)習(xí)需要理由嗎”現(xiàn)在的學(xué)生和老師之間由于年齡的差異,存在著很大的代溝。當(dāng)上班主任后發(fā)現(xiàn)與學(xué)生交流時很難聽到學(xué)生說心里話。他們做事從不考慮后果并且自尊心很強。老師表揚時很高興,當(dāng)做錯了事受到批評時就會感到自尊心受創(chuàng),老師不尊重他了,因此破罐子破摔。鑒于這種情況,每當(dāng)學(xué)生在學(xué)習(xí)或紀(jì)律上出現(xiàn)問題時我都把學(xué)生叫到走廊或沒有人的地方,和氣地指出他什么地方做錯了,應(yīng)該怎樣做。他們學(xué)習(xí)上出現(xiàn)問題時,我會把他(她)喊到辦公室并讓其坐在我的旁邊,我告訴他們“讓你坐著就意味著我們之間的地位是平等的,你可以把我當(dāng)作自己的朋友來看待,而不是老師”。在和學(xué)生的交談過程中,我有時候也談一些自己讀書時的困惑,而自己當(dāng)時是如何處理,結(jié)果造成了什么樣的后果。讓他們自己去發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)中存在的不足。通過對比自己和其他學(xué)生的行為,來進一步告訴他們:什么可以做,什么不可以做!怎樣學(xué)習(xí)效率高等。同時,要傾聽學(xué)生的心聲,要學(xué)會認(rèn)真的聽學(xué)生講完自己的困惑,要讓學(xué)生明白:老師沒有放棄他!老師真的想幫助他!不要讓學(xué)生覺得自己在老師面前講話有壓力。而放棄和老師心靈溝通的機會。對于學(xué)生來說,很多時候出問題就出在下課,所以作為一名班主任就有必要利用課余時間多去教室轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)。通過去教室,會發(fā)現(xiàn)一些你在課堂上發(fā)現(xiàn)不了的情況,比如:很多學(xué)生由于學(xué)習(xí)任務(wù)比較重,所以不堪重負(fù)而下課爬桌子睡覺;很多學(xué)生利用下課時間在教室瘋打瘋鬧,甚至引發(fā)打架事件;一些學(xué)生利用下課時間談戀愛等等。作為高中生而言,正處在未成年和成年人的過渡期。每個人都有自己獨立的想法。這樣以來就給班干部的管理帶來諸多不便,很多班干部因為班級的調(diào)皮學(xué)生不聽其管理而辭職,甚至被辱罵、毆打等。因此,作為班主任就要積極的支持班干部開展日常工作,為班干部在班級樹立威信。使班干部成為班級管理實體的一個重要組成部分。在班干部與班級學(xué)生發(fā)生沖突時,要考慮到班干部的特殊性進而進行處理。不能盲目的“各打五十大板”,當(dāng)然也不能一心偏向班干部而不理普通學(xué)生的意愿。在對班干部支持的同時也要增強班干部的服務(wù)意識。一個優(yōu)秀的學(xué)生干部應(yīng)該懂得如何去更好的為學(xué)生服務(wù)。因此,作為班主任來說,要定期對班干部進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)。以便使班干部更好的融入到班級的管理工作中去,要讓班干部懂得自己是一個“服務(wù)者”,自己的工作就是“為班級學(xué)生服務(wù)”,而不是一個管理者,去管理訓(xùn)斥其他學(xué)生。做為班主任,要了解每一個學(xué)生的特點和性格等,單純的依靠自己的平時發(fā)現(xiàn)是很難完成的,因此很有必要和學(xué)生家長進行溝通。通過和學(xué)生家長的溝通,可以更好的掌握每一個學(xué)生的特點和性格,可以了解學(xué)生一些不為他人所知的事情,也有利于在以后的學(xué)生工作中更好的處理學(xué)生問題。比如,我們班有一個學(xué)生和別的班級學(xué)生打架,當(dāng)時我通過從學(xué)生中了解,才知道他是為了我們班上的學(xué)生受到別的班學(xué)生的侮辱而替本班學(xué)生出頭。事后我通過和該學(xué)生的家長的溝通才知道,該學(xué)生是一
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