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第5頁共5頁2023?職業(yè)培訓(xùn)?學(xué)校年度?工作總結(jié)?參考范文?學(xué)校全?體師生在?上級領(lǐng)導(dǎo)?下,認真?____?執(zhí)行相關(guān)?辦學(xué)條例?,以提高?教學(xué)質(zhì)量?為理念,?大力開展?教學(xué)研究?活動。?回顧過去?一年,我?校辦學(xué)規(guī)?模不斷擴?大,教育?質(zhì)量明顯?提高,具?體職業(yè)培?訓(xùn)工作總?結(jié)如下。?一、辦?學(xué)規(guī)模?服裝培訓(xùn)?比上年又?有新的發(fā)?展,共開?設(shè)5門專?業(yè),服裝?設(shè)計班;?紅幫裁縫?班;樣板?設(shè)計專業(yè)?;下崗職?工再就業(yè)?培訓(xùn)班;?高速電動?車班。合?計招生人?數(shù)___?_名;培?訓(xùn)失業(yè)、?失地人員?合計__?__余名?。由于開?設(shè)專業(yè)比?較齊全,?適應(yīng)了各?類人員學(xué)?習(xí)服裝專?業(yè)知識的?需要。?二、教育?科研面向?企業(yè)本?校依托高?等服裝院?校,聯(lián)合?服裝企業(yè)?,使服裝?教學(xué)與生?產(chǎn)趨于同?步。加強?專業(yè)建設(shè)?:引進教?材,聘請?專家,邀?請專家來?校講課,?開設(shè)高層?次專業(yè)。?優(yōu)化師資?隊伍:提?高教學(xué)質(zhì)?量關(guān)鍵在?于挑選一?批高素質(zhì)?的有一定?能力經(jīng)驗?的教師,?本校教師?大學(xué)資質(zhì)?,有新思?路的年輕?教師與實?踐經(jīng)驗豐?富的老教?師,也有?的服裝教?授,服裝?設(shè)計師,?高級技師?,雖然教?學(xué)風(fēng)格不?盡相同,?但善于保?持輕松的?教學(xué)氣氛?,努力調(diào)?動學(xué)生積?極性,許?多教師都?擔(dān)任過本?市服裝企?業(yè)設(shè)計師?與打板師?實踐經(jīng)驗?豐富。本?校還定期?邀請服裝?企業(yè)技術(shù)?骨干來校?研討,了?解企業(yè)需?要使教學(xué)?與企業(yè)接?軌,立足?課堂,走?出校外為?學(xué)生省去?許多實習(xí)?期。三?、堅持培?訓(xùn)貼近實?踐,開展?校企掛鉤?校企掛?鉤一直都?比較重視?,而我校?開展校企?掛鉤,不?是為了分?配方便,?也不想企?業(yè)資助什?么,而是?為了貼近?企業(yè)實際?,提高教?師的實踐?教育水平?。我們掛?鉤企業(yè),?不是生產(chǎn)?設(shè)備先進?,產(chǎn)品比?較單純的?大型企業(yè)?,而是掛?鉤時裝、?休閑裝的?中、小企?業(yè)。這些?企業(yè)產(chǎn)品?變化快,?批量少,?技術(shù)科、?質(zhì)監(jiān)科人?員配備多?,技術(shù)力?量相對雄?厚,符合?我們的特?色教育和?學(xué)員實踐?。提倡?教師每周?去一次掛?鉤企業(yè)掌?握產(chǎn)品訂?貨單,生?產(chǎn)工藝單?的要求,?打好完整?的工業(yè)樣?板,盡量?保證與企?業(yè)的零距?離。學(xué)校?定期邀請?服裝企業(yè)?技術(shù)骨干?來校指導(dǎo)?授課,了?解企業(yè)需?要,不斷?更新教學(xué)?內(nèi)容,使?學(xué)員的色?彩效果圖?,1:1?的工業(yè)樣?板,生產(chǎn)?工藝單等?與企業(yè)相?一致,克?服以往實?踐動手能?力差的弊?端。四?、培訓(xùn)工?作要堅持?誠信,服?務(wù)工作要?點滴做起?培訓(xùn)本?身是一項?技術(shù)服務(wù)?工作,參?加培訓(xùn)的?學(xué)員,急?需要求學(xué)?到一技之?長的技術(shù)?,在企業(yè)?能站穩(wěn)腳?跟,有一?席之地,?對學(xué)校、?對老師要?求比較高?。今年本?校積極配?合江東區(qū)?勞動和社?會保障局?職業(yè)技能?培訓(xùn)中心?,開展失?業(yè)人員、?失地人員?服裝縫紉?工技能培?訓(xùn),共開?班___?_余班次?,培訓(xùn)_?___余?人。下?崗再就業(yè)?人員習(xí)慣?兢兢業(yè)業(yè)?,按部就?班做些長?期來固定?作業(yè),現(xiàn)?在要重新?培訓(xùn),自?尋崗位,?任人挑選?,心里十?分不平衡?。失地人?員他們長?期在自己?家門口從?事多種農(nóng)?業(yè)勞動,?過慣悠悠?自得的田?園生活,?要他們改?行換業(yè)心?中不自在?,這些我?們應(yīng)該理?解。所以?,我們反?負責(zé)培訓(xùn)?的工作人?員思想統(tǒng)?一到誠信?服務(wù)上來?,我們開?設(shè)了三個?報名處,?都安裝了?空調(diào)和飲?水機。挑?選秀、最?耐心的教?師負責(zé)培?訓(xùn)教育。?教師堅持?不放松,?不斷提高?自身實際?知識和工?作能力。?教學(xué)內(nèi)容?有章可循?,教學(xué)計?劃和培訓(xùn)?內(nèi)容及時?修改不斷?補充,嚴?格按學(xué)習(xí)?和管理程?序辦事。?五、教?學(xué)成就?本校致力?與兩方面?人才培養(yǎng)?,培養(yǎng)現(xiàn)?代服裝企?業(yè)設(shè)計、?打樣人員?,教學(xué)更?貼近企業(yè)?需要,畢?業(yè)生直接?進入企業(yè)?的技術(shù)部?門,成為?企業(yè)的技?術(shù)骨干。?培養(yǎng)有一?定開拓水?平的服裝?設(shè)計人員?,如開設(shè)?女裝設(shè)計?中心、時?裝廠,這?些人員能?起到一定?的引導(dǎo)市?場潮流作?用,本校?畢業(yè)學(xué)生?就業(yè)率達?到___?_%,優(yōu)?職率在_?___%?以上,有?近___?_%以上?學(xué)員進入?企業(yè)白領(lǐng)?階層,_?___%?人員開設(shè)?了自己的?服裝設(shè)計?中心、服?裝加工點?及時裝廠?。六、?完善嚴格?的管理?學(xué)校的各?項制度嚴?謹齊全,?從政教處?、教務(wù)處?、生輔處?、班主任?到各任課?教師對學(xué)?生嚴格要?求認真教?學(xué),學(xué)生?會、班委?配合學(xué)校?共同促進?提高,去?年學(xué)校在?原有基礎(chǔ)?上參照各?大服裝院?校結(jié)合本?校實際,?制訂了學(xué)?生守則,?教師崗位?職責(zé),學(xué)?員考核制?度,學(xué)校?防火、防?盜安全制?度,住宿?生衛(wèi)生、?安全管理?制度。教?師的待遇?也作相應(yīng)?的提高,?教師都有?三保,責(zé)?任明確、?獎懲分明?,調(diào)動了?教職員工?的積極性?,促進了?學(xué)校的管?理,提高?了教育質(zhì)?量。七?、存在問?題培訓(xùn)?部學(xué)生由?于年齡、?經(jīng)歷與個?人素質(zhì)差?異,對教?育與管理?造成一定?難度,個?別學(xué)生學(xué)?習(xí)目的不?清,學(xué)習(xí)?毅力不夠?,有中途?輟學(xué)現(xiàn)象?,特別是?晚間學(xué)習(xí)?的學(xué)生,?由于夜間?學(xué)習(xí)時間?短,相應(yīng)?學(xué)期增強?,個別學(xué)?生堅持不?到學(xué)期結(jié)?束。學(xué)校?針對這類?學(xué)生應(yīng)采?取相應(yīng)課?程調(diào)整,?開設(shè)晚間?速成班,?特出重點?、強化訓(xùn)?練、減少?輟學(xué)。加?強住宿生?管理,住?宿學(xué)生偶?有發(fā)現(xiàn)失?竊現(xiàn)象,?應(yīng)增強防?盜設(shè)施與?安全教育?。在新?一年里,?我們要發(fā)?揚成績,?積極相應(yīng)?相關(guān)指示?,加強學(xué)?生的安全?教育,共?創(chuàng)文明建?設(shè)。2?023職?業(yè)培訓(xùn)學(xué)?校年度工?作總結(jié)參?考范文(?二)我?校能認真?____?執(zhí)行黨和?國家關(guān)于?教育、勞?動方面的?路線、方?針、政策?和有關(guān)法?律法規(guī),?依法辦學(xué)?;具有與?培訓(xùn)規(guī)模?相適應(yīng)的?設(shè)施設(shè)備?;具有一?支與培訓(xùn)?規(guī)模和培?訓(xùn)要求相?適應(yīng)的師?資隊伍;?具有完善?的規(guī)章制?度和辦學(xué)?程序,嚴?格執(zhí)行財?務(wù)、收費?制度,由?于狠抓教?學(xué)管理,?培訓(xùn)質(zhì)量?逐步提高?,學(xué)員反?饋良好,?具有較好?的社會聲?譽。一?、能堅持?四項基本?原則,能?根據(jù)黨和?政府的精?神、政策?進行辦學(xué)?。本校的?宗旨就是?充分利用?教學(xué)資源?,最大限?度地滿足?社會對繼?續(xù)教育和?職業(yè)技能?培訓(xùn)需求?的不斷增?大,為社?會主義市?場經(jīng)濟服?務(wù),培養(yǎng)?符合社會?主義市場?經(jīng)濟發(fā)展?需要和迎?接加入世?貿(mào)組織后?挑戰(zhàn)的可?用之材。?二、學(xué)?校努力克?服各種困?難,不斷?探索培訓(xùn)?的模式和?方法,拓?寬培訓(xùn)的?路子,為?社會培養(yǎng)?多種合格?人才。學(xué)?校充分利?用了舉辦?單位(甬?江職高)?現(xiàn)有的場?地、設(shè)施?、師資及?管理力量?。由于服?務(wù)熱誠、?教學(xué)認真?,技術(shù)等?級考試合?格率不斷?提高,贏?得了學(xué)員?的好評和?良好的社?會信譽。?作為培訓(xùn)?機構(gòu),學(xué)?校熱情接?待每一位?來培訓(xùn)的?學(xué)員。平?時做好思?想工作,?鼓勵學(xué)員?認真培訓(xùn)?,學(xué)好實?用的職業(yè)?技術(shù)和文?化知識。?開設(shè)了暑?假英語村?、中式烹?調(diào)師、計?算機、成?人高復(fù)、?高職復(fù)習(xí)?、學(xué)科輔?導(dǎo)、中小?學(xué)信息技?術(shù)、美術(shù)?等培訓(xùn)班?____?個班級,?共計學(xué)員?____?人。三?、我校建?立了嚴格?的財務(wù)管?理制度,?并能認真?執(zhí)行財務(wù)?制度和收?費許可制?度,會計?資料合法?、真實、?準(zhǔn)確、完?整,及時?依法繳納?各項應(yīng)繳?稅費,本?校經(jīng)費均?用于本校?章程規(guī)定?的業(yè)務(wù)范?圍和事業(yè)?發(fā)展。盈?余按照國?
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