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第實用的試用期工作總結(jié)模板集錦(16篇)
實用的試用期工作總結(jié)模板集錦(通用16篇)
實用的試用期工作總結(jié)模板集錦篇1
我于_月_日成為公司的試用員工,至今已有2個月,根據(jù)公司規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。在此我感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和指導(dǎo);同時也感謝同事對我工作的支持和幫助。試用期間,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)下,使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)璄,也熟悉了公司的整個操作流程。
在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù);利用自己在別的公司好的工作經(jīng)驗及管理方法應(yīng)用到工作中,培訓(xùn)IPQC及QA能及時反映問題及處理問題的能力。經(jīng)過兩個月的工作,我現(xiàn)也能夠獨立處理本職工作,能對車間問題進行簡單分析處理,與生產(chǎn)、工程溝通協(xié)調(diào)相關(guān)品質(zhì)問題的處理方法,糾正產(chǎn)線相關(guān)作業(yè)不當(dāng)造成的品質(zhì)問題,把制程中存在的問題降低到最小。
我在工作過程中充分做到認真,負責(zé),主動的了解生產(chǎn)現(xiàn)場情況。和組長及產(chǎn)線員工的溝通,使我了解了她們內(nèi)心的真實想法和對工作和認識及看法;經(jīng)過一段時間的觀察讓我清楚了車間生產(chǎn)管理的不足。通過全面的了解,我認為員工整體品質(zhì)意識不強,主要原因我認為在于細節(jié)不夠完善。集中體現(xiàn)在以下幾個方面:
1.產(chǎn)線制程維修較多。同一個問題連續(xù)不斷的發(fā)生,原因為產(chǎn)線員工品質(zhì)意識不夠,對品質(zhì)部依賴太強,不能對不良品完全檢查出來,導(dǎo)致不良品連續(xù)不斷的流到QA檢查。
2.檢驗標(biāo)準(zhǔn)不夠完善,導(dǎo)致員工及QA檢查對發(fā)現(xiàn)不良無法做出具體判定。
在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的.細心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的努力,各方面均取得了一定的進步,現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報。
工作規(guī)劃:
1.及時有效處理客戶反饋信息,反饋至相關(guān)人員進行根源上的改善,杜絕不良的重復(fù)發(fā)生和流出,以減少客訴,提升的滿意度。
2.提高IPQC及QA的檢驗水平,提高全員的品質(zhì)意識,有針對性的對員工進行品質(zhì)意識教導(dǎo)。讓IPQC明確每天的工作重點,計劃,努力的方向。
3.定時對QA各工位進行巡視,每天對產(chǎn)品質(zhì)量定時跟蹤、分析生產(chǎn)過程中不良率超過2%的原因,提出改善建議,并監(jiān)督核實部門改善及提出改善建議;
4.與生產(chǎn)、工程一起分析影響質(zhì)量的關(guān)鍵因素,制定相關(guān)的改進措施。
從進入本公司以來,看到公司迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價值。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己實現(xiàn)理想的機會,我將更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起發(fā)展與進步!
__月__日
實用的試用期工作總結(jié)模板集錦篇2
八月,江南正是流火的季節(jié)。我卻有幸接到了云南大學(xué)第一附屬小學(xué)錄用的通知,從江蘇南京飛抵四季如春的彩云之鄉(xiāng)——云南昆明,開始了我人生中一段新的征程。
光陰如梭,今天的云南已到了丹桂飄香,紅楓如血的季節(jié)。在忙忙碌碌中,在不知不覺間,我在云大附小已經(jīng)度過了幾個月的時間。雖是一名有著多年工作經(jīng)歷的老教師,但這幾個月對我言,卻充滿了嶄新的意義
結(jié)束只是新的開始
三個月前,當(dāng)我向工作了多年的原學(xué)校提上辭職報告的瞬間,真是百感交集,是留念,是感激,是慚愧,是不舍但同時心里又充滿了希冀:昆明,四季如春,少年時代即向往的地方;教師,自認為最適合自己的職業(yè);云大附小,多方打聽過的名校。如今,我能夠在最向往的地方繼續(xù)從事自己最喜歡的職業(yè),這怎能不是一個充滿希冀的的開始,一段充滿幸福的征程呢?
在云大附小工作的三個月中,我常常被這個集體感動著,為這個集體感嘆著:
我常常驚訝這個集體的沉穩(wěn)與博大:在昆明,云大附中,云大附小有著極佳的口碑,有著驕人的教育教學(xué)業(yè)績。她的史冊上留下的,是滿目的桃李,璀燦的群星。然而,在這三個月中,我感受到的是這個既悠久又年輕的集體的沉穩(wěn)與博大。沒有轟轟烈烈的宣傳,沒有興師動眾的活動,更沒有華而不實的形式主義。不張揚,不浮躁,踏踏實實,一心一意,為學(xué)生服務(wù),為社會服務(wù)。
我常常驚訝于這個集體的團結(jié)與奮進。云大附小的教師隊伍與其說是一個集體,不如說是一個大家庭。在這個大家庭里,殷校長慈祥而嚴格,尹副校長細致而嚴謹,特級教師謝靜老師更是業(yè)務(wù)精湛,坦誠直率。在他們的帶領(lǐng)下,云大附小形成了一個獨特的文化氛圍,在這里,同事間和睦謙讓,融洽溫馨。在這里,可以真誠而平等地交流教學(xué)心得,可以盡情地展現(xiàn)自己的教學(xué)魅力。在這個大家庭里,為每一位教師搭建了成長的舞臺,在這個大家庭里,我感受到的是一種自由的氛圍,一種團結(jié)的力量!
我常常驚訝于這個集體的生機與活力。在云大附小的三個月中,在有條不紊的教學(xué)活動中,涌動著的是勃勃的生機與活力:每日出操,所有教師迎著朝陽,陪同學(xué)生認真鍛煉,精神飽滿。每周升旗儀式,全校師生端莊嚴肅,國旗下講話有聲有色。興趣小組,人人參與,生動活潑;師徒結(jié)對,以老帶新,合作雙贏。每周教師基本功作業(yè),持之以恒;新師賽,培養(yǎng)新教師,以賽促教在每一項活動的背后,是這個集體充滿活力的理念體現(xiàn)——在教學(xué)上不固步自封,實踐上不停于己有的成果,思想上不束縛于現(xiàn)有的經(jīng)驗,不斷地改進原有教法,摸索新的模式,采取新的措施。
工作每天都是新的
作為云大附小有著工作較長工作經(jīng)歷的新教師,在這三個月中,我卻深深地感受到:學(xué)生每天都是新的,因此,工作每天都是新的,沒有一條現(xiàn)成的經(jīng)驗可以完全搬照抄!
在這幾個月中,面對的依舊是十一、二歲的孩子。這些孩子同所有教過的孩子一樣,充滿好奇,充滿熱情,充滿活力然而或許是由于地域的不同,文化的差異,我還是感受到了與原來學(xué)校孩子的差別。面對差別,我感覺自己是真正的新教師,一邊摸索一邊總結(jié)一邊探索新的教育教學(xué)方法。
一、做一個受歡迎的孩子
開學(xué)不久,我就發(fā)現(xiàn)班里的孩子脾氣特別暴躁,易怒好斗。很多學(xué)生以自我為中心,過分關(guān)注自我,張揚自我,不懂得體諒他人的感受,不懂得尊重老師的勞動。常常因為同學(xué)的一句玩笑或者一點小摩擦就在教室里大打出手。因為老師的一句批評當(dāng)場發(fā)飆!在班隊活動課上,我組織學(xué)生進行了“做個受歡迎的人”的中隊活動。先討論“什么樣的人最后歡迎?”接著講述了名人的風(fēng)范故事,最后評選出“班級最受歡迎的男生與女生”,并且通過校信通將評選結(jié)果通告給家長,提出“學(xué)習(xí)先學(xué)做人”的要求:(1)尊重父母,進出家門和父母打招呼,懂得體貼大人。(2)尊重老師,上課專注聽講,發(fā)言要舉手。認真作業(yè),及時改錯,體諒老師。(3)尊重同學(xué),傾聽他人的發(fā)言,體諒他人的感受。經(jīng)過一個月左右的努力,班級學(xué)生斤斤計較的少了,互幫互助的多了;打架斗毆的少了,克制忍讓的多了;起哄嘲笑聲的少了,鼓勵加油聲多了這個班級正逐漸形成一個有共同奮斗目標(biāo)的班集體。
二、做一個熱愛閱讀的孩子
在語文教學(xué)的過程中,我發(fā)現(xiàn)班級的孩子課外知識不夠豐富,視野不夠開闊,語言表達不夠規(guī)范雅正。通過調(diào)查我發(fā)現(xiàn),究其原因是
孩子閱讀的量太少,閱讀面不廣。班級里的孩子課外讀物藏書最多的17本,最少的3本。平均為4.5本。大多數(shù)為拼音讀物,其次是《伊索寓言》和高爾基的《童年》。很多孩子尚未養(yǎng)成每天閱讀的習(xí)慣,更談不上熱愛閱讀。
記得美國的狄金森說過:“沒有一艘船能像一本書,也沒有一匹駿馬能象一頁跳躍著的詩行那樣——把人帶向遠方?!笔堑?,閱讀能給孩子一個安寧的港灣,一個文化的根,一個快樂的童年幫助兒童愛上閱讀是對童年最大的敬重和愛護”。作為語文老師,應(yīng)該更新觀念,確立“少做題,多讀書,好讀書,讀好書,讀整本的書”的觀念。
于是在平時,我經(jīng)常有意無意地向他們“匯報”自己的讀書篇目,把自己讀書故事說給學(xué)生們聽,給學(xué)生一種“老師很喜歡讀書”的印象。同時,我常常在課堂結(jié)束的幾分鐘里將最看到的精彩段落讀給學(xué)生聽,讓學(xué)生感覺到老師在和他們一起讀書。我還應(yīng)學(xué)生家長的要求,將第一批推薦的閱讀書目印發(fā)給每位家長,讓孩子的閱讀生活取得家長的支持!
當(dāng)然學(xué)生只是“喜歡”讀書還遠遠不夠,還應(yīng)該讓學(xué)生學(xué)會積累、應(yīng)用以及提升文化品位與素養(yǎng)。在布置家庭作業(yè)時注重“閱讀作業(yè)”的布置,晚上讓學(xué)生讀兩到三篇的文章,并在作業(yè)本上寫清楚所讀文章的題目以及從中積累的兩個或三個富有哲理或有一定意義的句子。這樣做,可以真實地知道學(xué)生的閱讀情況,形成“讀書帶動積累,積累帶動讀書”的良性循環(huán)。
在每周的閱讀課上,我正嘗試進行“好書推薦”活動。每人將自己最近讀到的好書帶進教室,寫好推薦稿,推薦給同學(xué)。最后投票得出“好書推薦排行榜”!這樣的活動,極大地調(diào)動了孩子們閱讀的積極性,激發(fā)了孩子們讀書的欲望。學(xué)生有更多的機會與大師對話,與高尚為伍;與經(jīng)典為友,與博覽同行;開拓視野,陶冶思想。
三、做一個新鮮的老師
來云大附小后,由于工作年限的關(guān)系,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要求我可以只備電子稿。但是多年的工作習(xí)慣,讓我相信,沒有一份教案是完美無缺。也沒有一份教案是可以拿來即用的。因為課堂教學(xué)不是簡單的知識傳授的學(xué)習(xí)過程,而是師生共同成長的生命歷程。作為充滿靈性與人文的語文學(xué)科的課堂教學(xué),應(yīng)是充滿了帶有學(xué)生獨特個性“生成”的課堂,充滿無法預(yù)設(shè)的精彩的課堂。只有這樣,每一節(jié)課才能讓讓學(xué)生感覺到新鮮,感到好奇與期待。
基于這一理念,我習(xí)慣于在備每一節(jié)課時,盡量廣泛地閱讀想關(guān)資料,豐富自己的知識儲備,盡可能深入解讀文本,預(yù)設(shè)學(xué)生可能生成的問題。往往一節(jié)課備的文字教案很少,只是一個大概的過程步驟,但是積累的相關(guān)的文本知識卻很多。例如,在教學(xué)中我發(fā)現(xiàn),班級學(xué)生的錯別字較多,有的錯得十分離奇。分析原因主要是文字在演變的過程中,形和義已經(jīng)發(fā)生了很大變化,學(xué)生往往不能理解生字字形與字義之間的聯(lián)系,再加上觀察不夠細致而導(dǎo)致錯誤。在備課時,我有意留心了學(xué)生易錯字的類型,查找許慎的《說文解字》,在教學(xué)中滲讓透古漢字知識,讓學(xué)生養(yǎng)成遇到生字,注意觀察并注意思考字形和字意的聯(lián)系。如“貌”這個字,從豸從皃。豸本指長脊獸,詩經(jīng)有云
“有足謂之蟲,無足謂之豸”后來指所有的動物。皃表示該字的讀音,也表示字意:外形。然后通過小篆體的展示,既滿足了學(xué)生的好奇心,激發(fā)了學(xué)生探究的欲望,又讓學(xué)生深刻地記住了這個易錯的字。一舉三得!
四個月的時間實在太短,新的環(huán)境,新的氣候,新的同事,新的學(xué)生太多的嶄新需要我去體驗,太多的新知需要學(xué)習(xí)。我相信,只要有一顆年輕好學(xué)的心,我一定會在云大附小這段新的征程中順利前行,做一名合格而愉快的語文老師!
實用的試用期工作總結(jié)模板集錦篇3
是比亞迪重要的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)折期。國內(nèi)轎車市場的日益激烈的價格戰(zhàn)、國家宏觀調(diào)控的整體經(jīng)濟環(huán)境,給比亞迪的日常經(jīng)營和發(fā)展造成很大的困難,回顧全年的工作由于上半年汽車銷售行業(yè)競爭激烈,同比其他品牌,我公司銷售比較單一只有f3,f6系列而其他品牌代理車系較全,如義豐華江淮,力帆系列車型齊全,江淮轎車(江淮賓悅,江淮和悅,江淮和悅rs,江淮瑞風(fēng),江淮瑞鷹,江淮同悅,江淮同悅rs,江淮悅悅,)(力帆320,力帆520,力帆620)全年銷售325臺。
金帝公司代理品牌奇瑞車型齊全(qq,旗云1,旗云2,旗云3,a1,a3,a3兩廂,e5,風(fēng)云2,瑞虎)全年銷售573臺。
還有比亞迪自己的'品牌g3,l3主要成為f3的競品,比亞迪g3,l3價格浮動較大,配置較高。主要造成比亞迪內(nèi)部互相殘殺。比亞迪g3半年年銷售283臺。l3全年銷售66臺。
為加強面對市場競爭不依靠價格戰(zhàn)細分用戶群體實行差異化營銷針對今年公司總部下達的經(jīng)營指標(biāo),結(jié)合唐霞總經(jīng)理在年終總結(jié)大會上的指示精神,公司將全年銷售工作的重點立足在差異化營銷和提升營銷服務(wù)質(zhì)量兩個方面。面對市場愈演愈烈的價格競爭,我們比亞迪銷售團隊沒有一味地走入“價格戰(zhàn)”的誤區(qū)。我常說“價格是一把雙刃劍”,適度的價格促銷對銷售是有幫助的,可是無限制的價格戰(zhàn)卻無異于自殺。對于淡季的汽車銷售該采用什么樣的策略呢?我們摸索了一套對策:
一:加強銷售隊伍的目標(biāo)管理
1、服務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化
2、日常工作表格化
3、檢查工作規(guī)律化
4、銷售指標(biāo)細分化
5、晨會、培訓(xùn)例會化
6、服務(wù)指標(biāo)進考核。
二:細分市場,建立差異化營銷
1、細致的市場分析。我們對以往的重點市場進行了進一步的細分,不同的細分市場,制定不同的銷售策略,形成差異化營銷;根據(jù)的銷售形勢,我們確定了出租車、集團用戶、零散用戶等三大市場。對于這三大市場我們采取了相應(yīng)的營銷策略。對線路車和出租車市場,我們加大了投入力度,專門針對線路車,出租車進行登門拜訪,平時我們采取主動上門,定期溝通反饋的方式,密切跟蹤市場動態(tài)。針對近兩年伊寧市市場出租車,線路車更新的良好契機,我們與出租公司保持貫有的良好合作關(guān)系,主動上門,了解出租公司換車的需求,司機行為及思想動態(tài);對出租車公司每周進行電話跟蹤,每月上門服務(wù)一次,了解新出租車的使用情況,并現(xiàn)場解決一些常見故障;與出租車公司協(xié)商,對出租司機的使用技巧與維護知識進行現(xiàn)場培訓(xùn)。
由于市場不為穩(wěn)定,一個地區(qū)出現(xiàn)兩個比亞迪同車型的銷售網(wǎng)點,競爭激烈價格戰(zhàn)無優(yōu)勢所導(dǎo)致未能完成年初目標(biāo)計劃,后期經(jīng)廠家協(xié)調(diào)實行分網(wǎng)銷售但分網(wǎng)不夠及時。我們我們的保守銷售計劃為200輛,實現(xiàn)毛利萬元,凈利潤萬元,爭取超額完成年度任務(wù)指標(biāo)。
實用的試用期工作總結(jié)模板集錦篇4
:
您好!
首先為我的再次打擾您,表示誠摯歉意!又是三個月過去了,我覺得我有必要向您匯報我這個季度的工作情況。這個季度,我們公司可謂大豐收啊,簽了好幾個項目且不說,關(guān)鍵是我們兢兢業(yè)業(yè)實施的CMM二級終于如期通過了!我們也將既往開來,向著下一個目標(biāo)繼續(xù)前進著。伴隨著公司整體的大好發(fā)展形勢,我這個季度也在不斷進取和提高著,感謝您這段日子對我工作上的教誨和指導(dǎo),尤其CMM評估這段時間,我知道您也花了很大心思在我身上。
時間過的真快,轉(zhuǎn)眼間又是三個月過去了,這段日子我主要做了兩件事情:_月、_月是系統(tǒng)的后期測試和實施工作;在、等我們幾個的辛勤努力下,總算使該項目勝利實施完成!雖然期間的辛酸與苦澀很多,不過現(xiàn)在回想起來,我們當(dāng)時忙的很值得;因為對我個人來說,那是我實施的第一個項目,因此忙的很開心。這個項目我也算從頭到尾跟隨下來,對我后來的CMM研究與實施也有很大幫助;尤其在測試技能上,讓我可以站在測試負責(zé)人的角度,對項目的整體開發(fā)、運行、測試、實施,都有很深的體會,對我今后的工作也是一筆不可多得的財富!不過這還真要感謝您給了我這個鍛煉的機會,我覺得我真正溶入我們公司的這種運作模式是從當(dāng)時開始的!
接著_月份開始,我就正式投入到CMM評估的工作中,期間我也順帶著測試__項目,還對__項目進行了兩周的兼職測試。怎么說呢,其實CMM評估這段時間里,是我和您正面接觸最多的一段日子。首先請允許我說點題外話,其實那次我也和您坦白過,我在某些時候?qū)δ蟹N敬懼感,這可能要歸結(jié)到我這人怕犯錯,所以在您面前我總是事先對自己說幾句鼓勵的話,比如“沒事的”“我行的”之類的話,這樣說其實嚴重了點,不過我想隨著時間的推移和以后工作上的接觸,我會消除這點弊病。
其實話雖這么說,不過我想由衷的說一句:您真是個好領(lǐng)導(dǎo)!每次我的工作中出現(xiàn)了問題和缺陷,您沒有怪我,而是耐心的為我講解,一次不行就再講一次,就算是有時候在您很忙時我冒昧的去打擾您,您也會安排、等其它同事做好我的工作;您感覺我工作上不能合理的分配時間,您就告訴我分清主次,把最要緊的先做好再去做其它;在測試中,在我特別忙的那幾天,有時您也囑咐師姐為我提供一定的幫助R22;R22;。其實說這些,我只是表達一些我真實的心理感受,今天我想我同樣以一個非正式的口氣和您交流一下我的思想感情。其實
CMM評估過程中,也許我的工作還不是很令您滿意,但我想我還有繼續(xù)提高的很大空間。這段時間,在工作上我主要體會到以下幾點:
1)工作中,人的工作熱情最重要!這一點,您是我學(xué)習(xí)的最好楷模;每天看到您總是第一個來到辦公室,又很晚才回去,尤其大冬天,說不苦是純粹的假話,不過是什么支持著這種行為呢?是一種對工作一絲不茍的謹慎態(tài)度和一如既往的高昂熱情!我想我應(yīng)該也做擁有您的這種信念的人;只有這樣,才可以為工作中具體的事情提供一個心理基礎(chǔ),才會以一個正確的思維方式去應(yīng)付工作中一切波折與風(fēng)浪!
2)工作中,個人的所為一定要讓上司放心!這是我在__項目和與您工作的交往過程中學(xué)到的;只有這樣,個人才可以得到集體更大的信任,才會有去做更加有挑戰(zhàn)性工作的機會,才會將自身的技能提高到一個更高的層次。要實現(xiàn)這一點,就要練好扎實的基本功,積累豐富的經(jīng)驗,不斷磨練自身意志,以至處事不亂,冷靜分析,做出解決方案!
3)工作中,不能為個人事情影響集體利益!這點是我自己總結(jié)的,我想如果一件事情再為之苦苦掙扎下去也于事無補時,不如干脆整理思路,放棄這些紛擾,去尋找柳暗花明的又一個出路,說不定會在其它方面得到更大的收獲。我想這也算在當(dāng)今時代很多方面都需要的一種勇氣和原則!
我想我這次向您的工作匯報多是思想觀念上的體會,當(dāng)然在自身技能方面我也有相應(yīng)的總結(jié)。首先是測試技能:系統(tǒng)項目是我從中學(xué)到最多的項目,因為它讓我站在客戶的角度去體會一個項目,知道一個項目中客戶最關(guān)心的是什么,我們所應(yīng)提供給客戶最重要和最關(guān)鍵的東西是什么,所以在日常測試中,我所應(yīng)該重點測試的地方在哪里,我能夠為客戶講述的我們產(chǎn)品的精華部分在哪里。當(dāng)然一個項目在它的整個開發(fā)周期中一定會遇到不盡人意的地方,客戶也會為此抱怨我們,遇到此種情況,作為我們供應(yīng)商的立場在哪里,如何對此采取一個合理的措施,給予客戶一個滿意的答復(fù);這些是我親身體驗到的,雖然現(xiàn)在我還沒有一個充分有說服力的答案,但起碼可以為我今后的工作提供一個有力的思想基礎(chǔ)。
其次是軟件工程知識:_月份的CMM研究與實施,對我來說是一次最好的軟件工程課程培訓(xùn)。我自己曾事先買了一本《軟件工程》的教材,一個月的不斷理解與強化,現(xiàn)在對軟件的整體開發(fā)流程與期間的關(guān)鍵細節(jié)有了深刻的認識。我覺得國內(nèi)的軟件業(yè),之所以完全成功的案例不多,包括國外的很多同行公司,其實欠缺的最關(guān)鍵因素不是技術(shù),不是市場,而是一個軟件開發(fā)的管理機制,說白了就是一個標(biāo)準(zhǔn)。而CMM正是響應(yīng)時代的需求,在這樣的背景下應(yīng)運而生,為多少軟件企業(yè)提供了一個強有力的管理規(guī)范。而我們公司通過了CMM,相信我們的所有員工都由衷的欣慰,我們又可以充分發(fā)揮個人的聰明才智,在公司中找到自己的位置,為集體獻出一份力量了!
再次是技術(shù)開發(fā)方面:這個季度我沒有太多的時間去學(xué)習(xí)開發(fā)的知識,因此在這方面還沒有一個質(zhì)的飛躍,只是在java、jsp、數(shù)據(jù)庫三方面,通過學(xué)習(xí)開發(fā)人員編寫的源代碼和參考教科書來不斷的加以鞏固。值得一提的是,我對servlet和iplanet有了一定的認識,這是上個季度里我計劃在這個季度學(xué)習(xí)的內(nèi)容。不過在以后的工作中,我還是不會放棄開發(fā)知識的學(xué)習(xí),比如java系列、數(shù)據(jù)庫設(shè)計、_ml、uml等。我曾經(jīng)征求過和等同事的意見,他們也贊同做測試工作,需要一定的編碼知識做基礎(chǔ),以更好的理解系統(tǒng)的內(nèi)部邏輯實現(xiàn)原理和方法,對捕獲開發(fā)人員的代碼缺陷,以需要重點測試的地方也有很大的幫助。
最后我想和您匯報一下我目前工作上存在的缺陷。最欠缺的,我想是我目前在工作中對一種職業(yè)的理解和滲透;具體的說,我想我還不具備像您那樣對工作中每件事情考慮的那么周到、安排的那么得體,對一個問題的提煉、概括、分析、總結(jié),還有最后清楚的表達出來,讓別人也對問題有個比較清楚的認識。另外,在測試中,應(yīng)該說黑盒測試已經(jīng)達到了比較熟練的程度,在白盒測試上,雖然有了一定的提高,有時能分析出一個bug出現(xiàn)的原因,包括在源代碼中的表現(xiàn)形式,不過這些還不夠,還需要再仔細推敲與實踐。
總結(jié)這半年來,我有幸成為一名員工,我從心眼里是高興的;雖然我在工作中還會出現(xiàn)這樣那樣的不盡人意的誤點與缺陷,雖然我離自己和領(lǐng)導(dǎo)對我的期望還有一段距離,但我有“初生牛犢不畏虎”的精神,我有積極進取的求知欲與上進心,我會在工作中不斷總結(jié)自己、提高自己,爭取早日達到公司所需要的和自己理想的程度,為公司創(chuàng)造更大的價值,為自己積累更多的經(jīng)驗,以回報公司都我的培養(yǎng)和您對我的期望,還有那些在異鄉(xiāng)翹首為我守候的江東父老們!
最后還是要感謝公司和您對我一直以來的關(guān)心與培養(yǎng),我會按照自己的理想和公司所需要的方向去發(fā)展自己;同時也希望您與其他同事可以繼續(xù)指正我工作中出現(xiàn)的任何問題與缺陷,我也一定會仔細體會和認真改進,直到令公司和您滿意為止!
我現(xiàn)在的心理狀態(tài)很好,目前正在從事__項目的測試工作。這個項目規(guī)模比較大,要求的測試也很繁冗,我會和繼續(xù)合作并向她學(xué)習(xí),爭取在我們的測試旅程里,達到第三個勝利的里程碑!
對于打擾您正常的工作秩序,我深表歉意,并對您的閱覽,我深表感謝!
實用的試用期工作總結(jié)模板集錦篇5
_年,在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在醫(yī)院各科室的大力支持下,我科室同志齊心合力,堅持以病人為中心,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題,樹立高度的事業(yè)心和責(zé)任心,努力學(xué)習(xí)、鉆研業(yè)務(wù),圍繞本科室的工作性質(zhì),求真務(wù)實、踏實苦干,較好地完成醫(yī)院下達的各項工作任務(wù),現(xiàn)將本年度的工作總結(jié)和科室開展情況作一系統(tǒng)回顧:
一、基本情況
放射科分為CT室、MRI室和普放三個科室,現(xiàn)有醫(yī)務(wù)人員7人,其中1人為護士;
二、工作開展情況
_年,我院就醫(yī)人員不斷增加,截止到6月12日
1、普放攝片人數(shù)達到6521人,檢查金額342223元
2、透視方面:干部職工健康體檢多批
3、特殊檢查:369例
CT室:檢查人次:6579人次,檢查金額1202688元,月收入突破20萬元以上。
MRI:檢查人次:830人,檢查金額:348600元;
_年上半年放射科總收入:1893511元,人均創(chuàng)收270500元。
三、存在的問題
1、書寫報告不規(guī)范,詳簡不一,沒有統(tǒng)一認可的標(biāo)準(zhǔn),漏診率較高,導(dǎo)致臨床不信任放射科報告。
2、提高質(zhì)量不高,許多體位不夠標(biāo)準(zhǔn),有責(zé)任心因素,技術(shù)因素,暗房及膠片因素。
3、部份醫(yī)生態(tài)度差,話語不夠溫馨,顯示不出“以病人為中心的宗旨”。
4、與臨床科的協(xié)調(diào)度不夠。
5、發(fā)放報告不及時。
四、_年整改措施
1、規(guī)范書寫報告,減少漏診率。
(1)采取復(fù)簽報告形式。主班醫(yī)師書寫報告,報告形式分描寫和印象,描寫部分要詳細規(guī)范。
(2)當(dāng)發(fā)現(xiàn)報告有誤,需要修正報告時,必須經(jīng)過兩簽報告醫(yī)師。
(3)中午及晚上值班時由值班醫(yī)師單獨發(fā)報告。
(4)復(fù)診拍片對比必須拿到舊片對比,寫出對比意見。
2、強化執(zhí)行評片制度,提高拍片質(zhì)量。
五、_年下半年工作計劃
1、加強科室管理:科室不斷完善標(biāo)準(zhǔn)化的操作規(guī)程,全體人員嚴格按標(biāo)準(zhǔn)化操作,并有嚴格的獎懲制度;科室各種資料管理有條有序,資料完整。各項設(shè)備儀器均有專人負責(zé)保養(yǎng)并定期檢查。
2、努力鉆研業(yè)務(wù):科室全體員工積極參加院內(nèi)、外的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。不斷更新知識,提高技術(shù)水平。堅持每天早讀片的制度,著重討論疑難片的診斷,不斷提高全科人員的診斷水平。
3、樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng):樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),大力弘揚白求恩精神,加強職業(yè)道德和行業(yè)作風(fēng)建設(shè),發(fā)揚救死扶傷,治病救人的優(yōu)良傳統(tǒng)。全科人員努力文明禮貌服務(wù),時刻為病人著想千方百計為病人解除病痛,不與病人爭吵,做到耐心解釋,盡量提前治病人發(fā)診斷報告,滿足病人的需求。全科人員嚴格醫(yī)院各項規(guī)章制度,不遲到,不早退,工作認真負責(zé),積極主動,互學(xué)互尊,團結(jié)協(xié)作。
4、把好質(zhì)量關(guān),提高經(jīng)濟效益:上半年,面對繁重的工作量,我們沒有絲毫放松把好質(zhì)量關(guān),照片質(zhì)量和診斷報告達到教學(xué)醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)。這表明放射科是一支技術(shù)精湛,作風(fēng)頑強的隊伍,在醫(yī)院的大力支持和鼓勵下,我們?nèi)〉昧艘粋€又一個勝利。上半年一例醫(yī)療安全責(zé)任事故,因此我們有信心,_年全年放射科無一例醫(yī)療安全責(zé)任事故。
唐儀橋
_年6月12日
實用的試用期工作總結(jié)模板集錦篇6
飛逝轉(zhuǎn)眼間20__年即將翻頁,新的20__年已近接踵而來,光陰似箭,歲月匆匆,時間伴隨著我們的腳步急馳而去,穆然回首,才發(fā)現(xiàn)過去的一年并不能畫上圓滿的句號,內(nèi)心不僅感慨萬千,新的一年又開始了,在我們昂首期待未來的時候,有必要對過去一年的工作做一個回顧,總結(jié)以往的經(jīng)驗教訓(xùn),以待在新的一年有所改進。從進入公司以來,在領(lǐng)導(dǎo)及各部門各同事的幫助下,我順利的完成了工作的任務(wù)。在工作期間同事互幫互助,對我也很照顧讓我工作上迅速上手。我們公司的開發(fā)速度很迅速,從立項、研發(fā)、生產(chǎn)工作井井有條一氣呵成的完成開發(fā)項目。
我知道我還有很多不足,還有很多需要提升在下個年度里,我將努力做好工作,積極學(xué)習(xí)提高自己的設(shè)計水平更好的服務(wù)公司。在工作期間里也總結(jié)了一些收獲
1、收獲了領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)照和幫助,讓我很好的融入了這個大家庭。
2、從事一份新的工作,就有新的挑戰(zhàn),新的歷練,在工作上也讓我了解到以前不同的思維、設(shè)計、交互方式的差異,更加完善了我對UI設(shè)計的理解。
3、體驗了從需求、立項、設(shè)計、研發(fā)、生產(chǎn)這一整套流程下的工作模式。
有待進取
1、對產(chǎn)品了解不夠深:表現(xiàn)在產(chǎn)品使用人群、產(chǎn)品使用環(huán)境、產(chǎn)品的優(yōu)缺點2、對用戶需求、操作、習(xí)性沒有做過深度有效的調(diào)研。
3、對產(chǎn)品操作上沒有很好的結(jié)合使用環(huán)境、使用者狀態(tài)分析期望公司能在視覺這一塊區(qū)域能加大力度,視覺和硬件都是產(chǎn)品的競爭力,現(xiàn)今全民交互的大時代,制造工藝的平均化,最廉價的提升產(chǎn)品競爭力的方式就是在視覺上提升。希望公司能給我們設(shè)計人員多提供一些專業(yè)上的培訓(xùn)機會。
參加一些業(yè)界頂級設(shè)計師講座等;多思維的碰撞和討論才能產(chǎn)生完美的產(chǎn)品。工作時間上能科學(xué)化安排。
公司產(chǎn)品方面以后可以推出一些親民產(chǎn)品結(jié)合互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展趨勢,研發(fā)普通級別能改善生活的產(chǎn)品。例如智能穿戴、智能家居這方面的產(chǎn)品,生活需求大于工業(yè)需求,現(xiàn)在很多網(wǎng)絡(luò)公司和制造業(yè)公司合作,進軍智能生活市場。我們應(yīng)該跟隨市場趨勢,利用我們公司的優(yōu)勢創(chuàng)造更多的市場競爭力。
在以后的工作中我要保持著良好的心態(tài),不怕苦不怕累,任勞任怨,多付出少抱怨,做好自己的本職工作。在以往的工作當(dāng)中也存在著不足,爭取改正以往的缺點,總結(jié)經(jīng)驗吸取精華,分析失敗原因和工作當(dāng)中的不足,為明年的工作做好戰(zhàn)前的準(zhǔn)備!努力提高設(shè)計水平、專業(yè)知識和表達能力,提供健全的設(shè)計,創(chuàng)造大家共同介入討論機制,力爭每個方案達到完善,望好東西,多交流,多分享。大家互相學(xué)習(xí)、自我學(xué)習(xí)、外部學(xué)習(xí)總之多多學(xué)習(xí)提升自己的工作能力,更好的服務(wù)公司為公司創(chuàng)造更大利潤,來報答公司的苦心栽培。新的一年即將到來,我愿與公司共成長.祝愿公司業(yè)績年年長。
實用的試用期工作總結(jié)模板集錦篇7
一、入職后工作總結(jié)
將本人在試用期從事的所有工作一一列出,并說明自己在所做的每一個工作中學(xué)習(xí)到的內(nèi)容,對該工作整體的評價及建議、可改進處。
通過來公司的這一個月試用期學(xué)習(xí)中,對工作中需要應(yīng)用超圖軟件的編輯地塊、繪制地塊、地塊屬性的維護添加、軟件的安裝、數(shù)據(jù)庫的使用等有了一個整體化的掌握。還有九三平臺的認識和了解,加強了對軟件與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的具體深入理解。
對工作在我看就是一態(tài)度問題,積極熱情的工作中需要帶著樂觀的精神去看待工作。工作中每天學(xué)習(xí)到的積累就是我們最大的收獲,當(dāng)然老板給的薪水也包括在內(nèi)。對工作的建議我只能從個人方面看起:作為一個好優(yōu)秀的員工處理或遇到問題的時候可以把自身設(shè)處在員工與老板之間的身份去想,或許以后你自己當(dāng)老板或做領(lǐng)導(dǎo)者如何去處理一些問題和怎樣對待自己的下屬呢,需要不可缺少的洞察分析能力。在做員工期間,我們需要去發(fā)揮出自己對公司行業(yè)和技能的最大的利用價值,個人綜合素質(zhì)的提升,然后認真嚴謹?shù)娜プ龊妙I(lǐng)導(dǎo)安排的工作,平時多吸收他人的經(jīng)驗,博取他人的長處來擬補自己的不足。這些也就是我作為一名員工所需要學(xué)習(xí)與改進的。
二、個人的學(xué)習(xí)計劃
列出自己在工作中希望掌握的相關(guān)技術(shù)及學(xué)習(xí)相關(guān)技術(shù)的計劃。
首先我會去扎實掌握與工作相關(guān)的業(yè)務(wù)和工作相關(guān)的軟件操作應(yīng)用以及軟件實施中遇到的問題去對自己做好整理和客戶溝通中遇到需要處理的相關(guān)問題,然后根據(jù)具體問題具體分析如何解決等做好總結(jié),使自己能夠勝任做好實施一工作。其次時間去對自己知識方面的不足進行全面充電。
三、對公司和部門的意見、建議
列出希望公司和部門改進的意見及建議
細節(jié)上平時上班公司員工每天開個會討論下今天的工作任務(wù)啊、任務(wù)的細節(jié)化啊、客觀上對每個人的工作總結(jié)呀、結(jié)合實際加強員工自身的提高和促進大家的集體感等這些方面不看。
大的方面在我認識里基本每個公司的發(fā)展基本可以確立在三個方面:市場+技術(shù)+管理、如果有好的市場和人員關(guān)系,在能拿到一個好的項目,那么下面我們就需要公司在技術(shù)方面一定要人員提高質(zhì)量化的儲備,不過公司要有更好的發(fā)展、好的管理更是不可缺少的,一個好的領(lǐng)導(dǎo)者、一個完善的公司規(guī)章管理制度更會象征著公司前進的方向。管理制度也是企業(yè)不斷壯大的需要,在企業(yè)想要向前發(fā)展中它起著對企業(yè)穩(wěn)定性、連續(xù)性、這東西就像我們國家沒啥區(qū)別,為什么要依法治國,它可以決定一個國家的興衰呢,國家公司亦如此。所以說每個人有他值得你學(xué)習(xí)的地方,每個公司的`文化更代表他一路發(fā)展的歷程。以上就是我個人對公司企業(yè)的認識和看法。
實用的試用期工作總結(jié)模板集錦篇8
三個月的實習(xí)轉(zhuǎn)眼就要過去了,于6月5日進入國際招標(biāo)有限公司,在貨物招標(biāo)部主要從事招標(biāo)業(yè)務(wù)的相關(guān)工作。在實習(xí)期間,我在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下,業(yè)務(wù)知識和技術(shù)能力得到不斷充實并提高。在此,我就實習(xí)期所做的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)做出如下匯報:
一、認真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,履行崗位職責(zé),服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
做為一名公司的新進員工,我時刻鞭策自己,在工作中恪守招標(biāo),不斷學(xué)習(xí)公司文件,了解公司全新的經(jīng)營理念和管理模式,明確自己的崗位職責(zé)。在第一周對招投標(biāo)常用法律法規(guī)學(xué)習(xí),國際國內(nèi)貨物招標(biāo)流程學(xué)習(xí),并完成了公司的測試。
二、主動熱情,以端正的工作的態(tài)度對待每一份工作。
到貨物招標(biāo)部以后,部內(nèi)的全體人員對我格外照顧,關(guān)心無微不至,使我在這里感覺到了家庭的溫暖,從而能夠使我能夠很快的進入工作角色。主要從事工作如下:參與技術(shù)交流的項目:上海電氣集團(湛江項目鍋爐、汽輪機、發(fā)電機)技術(shù)談判;武漢鍋爐廠、北重公司(湛江項目鍋爐、汽輪機、發(fā)電機)技術(shù)談判;湛江項目原燃料取制樣系統(tǒng)、燒結(jié)成品試驗裝置技術(shù)交流(徐州赫爾斯)。參與標(biāo)書審查的項目:寶鋼研究院不銹鋼技術(shù)中心拉伸試驗機項目標(biāo)書審查;不銹鋼事業(yè)部ICP發(fā)射光譜儀項目標(biāo)書審查;寶鋼檢測公司_熒光光譜儀項目標(biāo)書審查。參與標(biāo)前會的項目:寶鋼國際行車集中采購(沈陽福州)。參與開評標(biāo)的項目:寶鋼國際行車集中采購(沈陽福州;梅山夾鉗起重機;寶鋼國際行車集中采購(柳州鄭州重慶);梅山145扎制油;寶鋼運輸公司框架車配套框架;寶鋼股份直屬廠部3冷軋5橋式起重機等。在以上的工作中我按照各位師傅的的吩咐,對招標(biāo)中的每一個環(huán)節(jié)進行嚴格的操作;使我受益匪淺,不僅從過硬的專業(yè)素質(zhì)、良好的組織協(xié)調(diào)能力,也學(xué)到了招標(biāo)行業(yè)良好的職業(yè)道德及工作中踏實肯干的工作作風(fēng)。
三、虛心求教,不斷改進、不斷積累自身業(yè)務(wù)技能。
作為一名年輕的招標(biāo)工作者,可能由于經(jīng)驗不足而帶來較多麻煩,但我針對招標(biāo)中出現(xiàn)問題向師傅虛心求教,積極總結(jié)處理方法,并熱衷于對問題處理方案的積累。例如在師父細心嚴格的指導(dǎo)下獨立完成國際標(biāo)拉伸試驗機項目,包括前期技術(shù)交流、標(biāo)書審查、編寫招標(biāo)文件、發(fā)布、跟蹤購標(biāo)、開標(biāo)等一系列的工作。而期間遇到很多困難,只有兩家購買標(biāo)書,向上海市機電辦申請專家開標(biāo),抽取評委時,在國際招標(biāo)網(wǎng)限定的次數(shù)內(nèi)未抽到足夠的評委,2次向機電辦申請重抽專家。開標(biāo)前夕得知其中一家臨時不參與投標(biāo),造成流標(biāo)。同時由于我的經(jīng)驗不足,在國際招標(biāo)網(wǎng)上的誤操作,在投標(biāo)截止時間到之前就修改公告,造成無法提交兩家開標(biāo)備案,在咨詢了國際招標(biāo)網(wǎng)工作人員后,及時與上海市機電辦溝通,彌補了之前的錯誤。
總之,在這3個月的實習(xí)期內(nèi)我深深的感受著公司的人性化管理,感受到了公司蓬勃向上的動力和體貼關(guān)心員工的暖暖深情。同時我迫切希望能得到公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定,按期轉(zhuǎn)正,我會用我的實際行動為國際招標(biāo)有限公司的發(fā)展做出自己的一份貢獻。
實用的試用期工作總結(jié)模板集錦篇9
時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間一年的試用期工作已結(jié)束。這一年的轉(zhuǎn)科中,我認真負責(zé),不斷學(xué)習(xí)專業(yè)知識,發(fā)現(xiàn)了自己的不足,也獲得了寶貴臨床經(jīng)驗和工作感悟。
一、眼科
中醫(yī)院眼科是市重點??蒲劭?,非常忙綠。由于是第一個轉(zhuǎn)科的科室,所以同事的悉心指導(dǎo)使我養(yǎng)成很多良好習(xí)慣,比如保持整潔的著裝、準(zhǔn)時上班、隨時記錄等,為以后的各科室學(xué)習(xí)奠定了基礎(chǔ)。我努力盡快適應(yīng)工作環(huán)境和工作程序,在這里我不僅見識到了眼科的相關(guān)疾病,而且更學(xué)會了病歷的書寫、相關(guān)檢查的單據(jù)書寫、每日查房所要注意的事項、基本的醫(yī)院規(guī)章制度等等醫(yī)學(xué)基本常識。
眼科大多是白內(nèi)障、青光眼患者,在顯微鏡下進行手術(shù)操作,器械微小精密,眼科工作的精細讓大夫不能有任何的馬虎大意。每當(dāng)看到王民主任完成四臺手術(shù),給患者帶來光明和喜悅,讓我更加尊重這個職業(yè),夢想著也成為一名優(yōu)秀的眼科大夫。
二、小兒科
為期兩個月兒科的學(xué)習(xí)令我受益匪淺。因為面對的是兒童,所以無論從診斷、治療到各種用藥,都跟成年人有很大的區(qū)別。在這里工作面對著沒有表達能力的患兒,更重要是跟他
們的爸爸媽媽們做好溝通。在其他的同事精心指導(dǎo)下,我初步掌握了兒科常見疾病的病因、病機以及對癥治療。我在這里體會到不一樣的醫(yī)患關(guān)系,也知道要不斷地提高自己的綜合素質(zhì),培養(yǎng)自己的耐心和細心。
在兒科工作期間,正逢我院迎接二甲評審。整個院里都在為爭創(chuàng)二甲積極努力準(zhǔn)備。小兒科更是每位職工都放棄了休息,不分晝夜的加班加點,最終小兒科在充分的準(zhǔn)備下順利通過驗收。能夠參與到我院評級工作,對我來說是非常難得的經(jīng)歷,在這次評級工作中,我與老職工一起籌備學(xué)習(xí),更深刻了解了我院,也體會到工作不僅需要自己的負責(zé)與努力,更要與同事、團隊協(xié)作配合,才能更好的完成工作。
三、大內(nèi)科
我院大內(nèi)科包括心內(nèi)、呼吸內(nèi)、消化內(nèi)和內(nèi)分泌等,需要掌握的知識更多,理論扎實、臨床實踐豐富才能勝任內(nèi)科工作。我從零做起,認真動手操作,比如查體、做心電圖、隨機血糖的檢測;仔細學(xué)看正常、異常心電圖。大部分內(nèi)科患者都是中、老年人,可能合并多種慢性疾病,需要仔細詢問病史,仔細檢查,才能做出正確的判斷和治療。高血壓病、糖尿病、冠心病及心力衰竭最多見,在老師的帶領(lǐng)教導(dǎo)下,我基本掌握了這些常見病的診斷及治療,經(jīng)過查房時對具體的每個病號的觀察,我大致掌握了相關(guān)的臨床癥狀和發(fā)病原理。在工作的同時我也不斷的認真學(xué)習(xí)和總結(jié)經(jīng)驗,能勤于、善于觀察患者病情,從而及時地掌握病情變化,作出準(zhǔn)確判斷。總之,內(nèi)科學(xué)習(xí)是我在緊張和不斷適應(yīng)中度過的,同時初見的各種疾病癥狀及其治療又讓我開闊了眼界,端正了自己的工作和學(xué)習(xí)態(tài)度。
四、急診科
急診科平時幾乎是最忙的科室,這里大多是危急重患者,需要我們在最短的時間里掌握最重要、全面的信息,快速判斷,并簡單進行應(yīng)急治療和檢查,從而大致確診。這樣一來,就需要全面的掌握各科室的病種、相關(guān)診斷、鑒別診斷、相關(guān)的檢查和治療,對醫(yī)生的素質(zhì)要求比較高。因此,在急診科是我學(xué)習(xí)以來最繁忙也是最累的科室。然而卻也讓我覺得很有成就感,因為我可以很清楚的感覺到,病人很急切地需要我的幫助。我想急診科是我的檢驗,檢驗我是否已經(jīng)基本掌握了各個科室的疾病基本處理,能否綜合運用到實踐中來;檢驗我的應(yīng)急處理能力,因此我很珍惜在急診科的每一次訓(xùn)練。
五、腦病科
腦病科也讓我有機會見到不同的腦血管疾病。而且在主任的指導(dǎo)下,我嘗試自己管理患者。從患者入院到出院,根據(jù)不同患者的不同病情,我邊觀察患者的各種臨床癥狀邊私下翻書溫習(xí)相關(guān)疾病的檢查、診斷、鑒別、治療、發(fā)展及預(yù)后,并且也時常和老師一起討論相關(guān)的治療和病情的發(fā)展。在這有限的學(xué)習(xí)期間,我掌握了椎基底動脈供血不足、腦梗死和腦出血、癲癇等常見病的診治,每周兩次由鄭允秋主任帶領(lǐng)全科人員大查房,然后他給我提出寶貴的意見和經(jīng)驗,讓我有很大的收獲。患者住院期間,我經(jīng)常認真地和患者或患者家屬交流疾病的發(fā)展和變化,診療計劃、藥物的運用,得到患者和患者家屬的認可和信任??粗邑撠?zé)的病人康復(fù)出院,讓我越來越自信能夠成為一名合格的醫(yī)生。
六、心得體會與收獲
為期一年的學(xué)習(xí)已經(jīng)結(jié)束,轉(zhuǎn)科學(xué)習(xí)讓我較全面了解工作環(huán)境,為今后更好的工作和服務(wù)打下基礎(chǔ)。每每回想,不論苦與甜都是我人生中的寶貴回憶,將對我職業(yè)生涯產(chǎn)生非常大的影響。
在轉(zhuǎn)科中那些不計辛苦、耐心指導(dǎo)過我的同事們是我最感謝的人,是他們教會我如何有效的救治病患。醫(yī)務(wù)人員們一絲不茍的嚴謹精神也令我十分敬佩,他們對待病人的親切關(guān)愛令人動容,時刻地提醒我應(yīng)有的作為,值得我學(xué)習(xí)。
理論知識與臨床實踐的結(jié)合與運用只是轉(zhuǎn)科學(xué)習(xí)中的一部分;如何處理好醫(yī)患關(guān)系,與其他醫(yī)生、護士之間的合作關(guān)系也很鍛煉我。令我心安的是,轉(zhuǎn)科期間,在各位老師的指導(dǎo)和支持下,我順利通過了執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試。在以后的日子里,我會踏實、努力工作,不辜負院里對我的培養(yǎng)。
實用的試用期工作總結(jié)模板集錦篇10
光陰似箭,歲月匆匆,時間伴隨著我們的`腳步急馳而去,穆然回首,才發(fā)現(xiàn)過去的一年是充實而又精彩的一年,內(nèi)心感慨萬千,新的一年即將開始,在我們昂首期待未來的時候,在這里對過去一年的工作做一個回顧,總結(jié)以往的經(jīng)驗教訓(xùn),以待在新的一年有所改進。
感謝公司的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事給于我信任和支持,自20__年_月_日入職以來,在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的悉心心關(guān)懷和正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各位同事的大力協(xié)助下,工作上取得一定的成果。
一、增強業(yè)務(wù)能力,提高設(shè)計水平
對于今年剛剛?cè)肼毜奈襾碚f,從事施工圖設(shè)計工作是機遇也是挑戰(zhàn)。通過做這些工作,對景觀工程的認識逐步提高,與各配合專業(yè)的連接與協(xié)作更加全面,設(shè)計進度時間安排更加合理。在此期間,通過整理設(shè)計資料,分析甲方意見,鍛煉了耐性,認識到做任何工作都要認真、負責(zé)、細心,處理好同事間的關(guān)系,與集團各部門之間聯(lián)系的重要性。
通過不斷學(xué)習(xí)與實踐,將所學(xué)的理論知識加以應(yīng)用,逐步提高完善自己的專業(yè)技能,領(lǐng)會設(shè)計工作的核心,本著集團“專業(yè)專注客戶至上”的服務(wù)理念,積極響應(yīng)、倡導(dǎo)“進取精神、團隊精神、主人翁精神、實干精神”的企業(yè)精神,為設(shè)計院的發(fā)展多做貢獻。
二、加強學(xué)習(xí),不斷提高
通過工作實踐,使我認識到自己的學(xué)識、能力和閱歷還很欠缺,所以在工作和學(xué)習(xí)中不能掉以輕心,要更加投入,不斷學(xué)習(xí),向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),這期間我自學(xué)各類規(guī)范圖集,閱讀大量優(yōu)秀設(shè)計項目,這樣下來感覺自己還是有了一定的進步。
經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,已具備了一定的設(shè)計工作經(jīng)驗,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項專業(yè)素質(zhì),爭取工作的積極主動性,具備較強的專業(yè)心,責(zé)任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
三、嚴格要求,團結(jié)進取
在過去的一年里,我嚴格要求自己,遵守規(guī)章制度,團結(jié)同事堅守工作崗位,服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,按時完成領(lǐng)導(dǎo)分配的工作,以極高的工作熱情主動全身心地投入到自己的工作當(dāng)中去,加班加點,毫無怨言。很好的理解自己工作和責(zé)任,履行了崗位職責(zé),能夠高質(zhì)、高效的完成本職工作。為本部門的工作做出了應(yīng)有的貢獻。
實用的試用期工作總結(jié)模板集錦篇11
按照公司的安排,我于20__年8月開始擔(dān)任燃氣制備區(qū)副區(qū)長一職。一年來,我熱衷于本職工作,嚴格要求自己,擺正工作位置,時刻保持“謙虛”、“好學(xué)”、“律己”的態(tài)度,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心培養(yǎng)和同事們的幫助支持下,勤奮學(xué)習(xí)、積極進取,努力提高自我,始終能團結(jié)同事,勤奮工作,認真完成公司交給的各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來的思想工作情況進行總結(jié)。
一、注重學(xué)習(xí),努力提高自己和員工的綜合素質(zhì)
回首一年的工作,我感慨萬千。剛開始從安全管理轉(zhuǎn)到設(shè)備管理,作業(yè)區(qū)設(shè)備管理底子薄,技術(shù)人員和崗位員工技能低等等一系列的問題讓我無所適從。但我堅信世上無難事,只怕有心人。從強化理論學(xué)習(xí)入手,結(jié)合現(xiàn)場設(shè)備故障,分析原因,總結(jié)經(jīng)驗。積極主動和設(shè)備廠家工程師交流學(xué)習(xí),解決現(xiàn)場問題的同時,提高了自己的技術(shù)水平。根據(jù)各個案例安排的專題培訓(xùn),精讀細研培訓(xùn)內(nèi)容,真正做到吃透理論、把握實質(zhì)、明確任務(wù)、堅定信心;在學(xué)習(xí)方法上,按照“缺什么補什么、需什么學(xué)什么”的指導(dǎo)原則,學(xué)理論與學(xué)業(yè)務(wù)相結(jié)合的辦法,確保了學(xué)習(xí)活動有的放矢。另一方面,以提高員工整體素質(zhì)為出發(fā)點,有目地督促員工進行理論、技能學(xué)習(xí),每輪班學(xué)習(xí)一個案例,經(jīng)過半年來的學(xué)習(xí),員工的整體素質(zhì)不斷提高,精神面貌煥然一新,凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷得到增強。這在設(shè)備基礎(chǔ)管理和生產(chǎn)保障中得到了很好的回報。
二、轉(zhuǎn)變角色,努力在本職崗位上展示自己
從安全員到設(shè)備副區(qū)長,雖然帶來工作環(huán)境和崗位的變化,但為領(lǐng)導(dǎo)分憂、為生產(chǎn)服務(wù)的理念不變,作為一名基層管理人員,就要用自己的實際行動回報公司、領(lǐng)導(dǎo)及同事們的信任和關(guān)心。首先,我做到正確定位,作為作業(yè)區(qū)班子的新成員要主動融入班子,融入新的工作環(huán)境主動加強與領(lǐng)導(dǎo)、同事的交流溝通,在工作中我做到多動手、多聽、多學(xué),認真學(xué)習(xí)各種技術(shù)資料,主動向同事請教,盡快熟悉工作內(nèi)容和范圍。其次,主動承擔(dān)工作任務(wù),積極開展好自身工作,在工作過程中轉(zhuǎn)變工作思路,摸索新的工作方法,注重心態(tài)的調(diào)整和適應(yīng)角色的轉(zhuǎn)變,努力在工作崗位上展示自己,在工作實踐中鍛煉自己。
三、踏實肯干,全方位做好各項工作
1、設(shè)備基礎(chǔ)管理方面
(1)結(jié)合燃氣制備區(qū)實際建立了一系列的管理制度。包括《燃氣制備區(qū)設(shè)備點檢制度》、《燃氣制備區(qū)設(shè)備潤滑制度》、《燃氣制備區(qū)設(shè)備倒用制度》等。通過一系列的制度的建立,規(guī)范了員工的設(shè)備操作習(xí)慣。給設(shè)備管理提供了基礎(chǔ)保障。
(2)完善燃氣制備區(qū)設(shè)備備件臺賬,為設(shè)備管理夯實基礎(chǔ)。
(3)結(jié)合公司8s和雙達標(biāo)的相關(guān)要求對設(shè)備現(xiàn)場進行整理和規(guī)范。通過確立設(shè)備責(zé)任人和一些獎懲措施,設(shè)備衛(wèi)生和現(xiàn)場環(huán)境得到了大幅度的改善。
(4)配合設(shè)備部進行固定資產(chǎn)臺賬的建立。
2、設(shè)備檢修方面
(1)認真組織進行生產(chǎn)過程中的計劃檢修和緊急搶修,保證生產(chǎn)穩(wěn)定運行,計劃檢修按時完成率100%,搶修完成率100%。
(2)檢修費用使用情況,20__年全年計劃費用4500000元,五月份為止共使用866480元,節(jié)約1008520元。
(3)備件費費用使用情況。20__年備件費用為:4622583.77元2,0__年備件費用計劃430萬元,1-6月使用137.66萬元,節(jié)約77.34萬元。
3、大中修、技改完成情況。
(1)完成備煤系統(tǒng)的改造,通過增加篩網(wǎng),改造下料口解決了皮帶斗提經(jīng)常堵料的問題,大大降低員工工作強度。
(2)氣化洗滌水泵旁路的改造,通過增加旁路,取消原有洗滌水泵。每年節(jié)約電費100萬元左右。
(3)完成2_空壓機大修。重新對機組整體的同心度進行校正,調(diào)節(jié)軸瓦間隙,更換和校正測量儀表,處理漏油點。經(jīng)過大修2_空壓機的振動明顯降低,軸瓦溫度平均降低5℃以上。經(jīng)過運行監(jiān)測,各項指標(biāo)達到預(yù)期效果。
(4)完成3_爐大修。完成煤灰取熱的更換,高溫排渣閥的更換,進煤斗圓頂閥的更換等工作,通過此次大修解決了排灰溫度高的問題,高溫排渣閥和圓頂閥采用了新型閥門進行更換試用,期望通過使用能解決使用周期短和故障率高的問題,為氣化爐長期運行提供保障。
(5)組織完成脫硫系統(tǒng)的改造。通過對再生槽的修復(fù),噴射器的改造,吸收塔填料的更換等一系列的工作,解決了脫硫系統(tǒng)運行難的問題。
(6)組織完成空氣管道的改造,通過引入熱電壓縮空氣參與氣化爐反應(yīng),停用一臺2500KWH的空壓機,每年節(jié)約電費500余萬元。
4、節(jié)能降耗方面
燃氣制備區(qū)上半年僅僅圍繞公司節(jié)能降耗的的目標(biāo),認真組織技術(shù)人員分析、優(yōu)化工藝,制定了一系列的節(jié)能措施(包括進煤系統(tǒng)兩班運行、節(jié)能競賽等),完成一系列的改造(包括洗滌水回水改造,壓縮空氣改造等)。使燃氣制備區(qū)的電耗從30萬KWH/天降到24KWH/天。
同時燃氣制備區(qū)還鼓勵生產(chǎn)班組完成一些日常的小檢修項目和修舊利廢。重點加強設(shè)備潤滑維護,設(shè)備管理重心從維修轉(zhuǎn)移到維護。使得上半年維修費用和備件費用同比大幅度下降。
四、廉潔自律,自覺接受監(jiān)督。
一年來,本人積極參加公司組織的廉潔自律教育課,在思想上始終保持頭腦清醒,行動上嚴格要求自己,作風(fēng)上謙虛謹慎,生活上艱苦樸素,工作中雷厲風(fēng)行,政治上立場堅定。在廉潔自律上堅決做到不為名所累,不為利所縛,不為權(quán)所動,不為失所怨,不為欲所惑,耐得住寂寞,管得住小節(jié),守得住清貧。始終做到自重、自省、自警、自勵,堂堂正正做人,踏踏實實做事。
五、工作存在的問題和工作思路
1、工作存在的問題
(1)學(xué)習(xí)深度不夠,表現(xiàn)在政治學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng),業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠全面,影響到解決實際問題方法和措施的準(zhǔn)確性。
(2)創(chuàng)新能力仍需提高,某些工作不夠全面細致,存在疏忽或漏洞;在工作繁瑣、復(fù)雜時不能夠合理安排,使部分工作完成時間滯后;
(3)在職工培訓(xùn)方法上沒有創(chuàng)新,設(shè)備維護水平參差不齊,部分操作人員操作技能不熟練,自主維護意識差。
(4)設(shè)備管理不夠?qū)I(yè)化、精細化、規(guī)范化,設(shè)備的點檢及保養(yǎng)工作有待加強;
2、工作方向
(1)進一步加強政治理論知識學(xué)習(xí),切實增強責(zé)任感和使命感,認真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會十八大精神和各級領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,把個人的理想追求與公司的發(fā)展緊密結(jié)合起來,用先進的管理理念和發(fā)展目標(biāo)來指導(dǎo)實際工作。
(2)不斷加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),不斷對自己的工作、學(xué)習(xí)進行總結(jié),提高自身的業(yè)務(wù)能力和管理經(jīng)驗。
(3)愛崗敬業(yè)、奮發(fā)進取、恪盡職守、勇于吃苦,樹立和強化自身的表率作用,充分調(diào)動車間廣大職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性,以“嚴、細、實”的工作態(tài)度,求真務(wù)實的工作作風(fēng),良好的心態(tài)和飽滿的工作熱情,搞好自己的本職工作。
(4)進一步加強員工培訓(xùn)力度和專業(yè)知識學(xué)習(xí),提高完成本職工作的能力,培養(yǎng)其有較高的工作責(zé)任感和強烈的進取意識。
(5)加大設(shè)備的動態(tài)管理力度,規(guī)范化各類作業(yè)票和臺帳,繼續(xù)抓好基礎(chǔ)管理。持續(xù)深入開展規(guī)范化管理活動,提高素養(yǎng),規(guī)范行為。
(6)積極探索符合現(xiàn)代企業(yè)制度要求的設(shè)備管理模式,進一步理順管、用、養(yǎng)、修幾個環(huán)節(jié)的關(guān)系,把設(shè)備管理的重心從檢修移到維護保養(yǎng)。
總之,一年來,在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助關(guān)懷下,經(jīng)過自己的努力工作,取得了一定的成績,但也存在不少不足。今后,我一定努力學(xué)習(xí)提高自身修養(yǎng),克服缺點,發(fā)揚成績,自覺把自己置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下,爭取各項工作更上一層樓。
以上是我的試用期總結(jié),請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事批評指正。
實用的試用期工作總結(jié)模板集錦篇12
首先,真誠感謝公司給我這次工作機會。
時光飛逝,不知不覺我在公司工作已滿4個多月了。從我進公司的第一天起,領(lǐng)導(dǎo)的親切,同事們的熱情都讓我感到溫暖。隨后的工作中,我深刻地體會到了公司從老總到同事踏實認真的工作態(tài)度,讓我更加的警惕自己,把工作做好做細。每個公司的制度和規(guī)定在細節(jié)上雖稍有區(qū)別,但大體方向和宗旨卻都相同。很快的我就適應(yīng)了這里的工作,很快的融入廣西右江水利開發(fā)有限責(zé)任公司這個大家庭,并認真做好自己的本職工作。我覺得很喜歡這里,并且很愿意把這里當(dāng)作鍛煉自己的平臺,和公司共同發(fā)展,做出自己最大的貢獻。
對我而言,不論在哪里,在哪個公司,只要我能有幸成為其中的一員,我都將以飽滿的熱情,認真的態(tài)度,誠懇的為人積極的工作融入其中。這是作為一個員工基本的原則,團隊精神是每個公司都倡導(dǎo)的美德。我認為,公司要發(fā)展,彼此的合作協(xié)調(diào)是很重要的。沒有各個部門和各位同仁的相互配合,公司的工作進程要受到阻礙,工作效率會大打折扣,公司效益自然會受損。這樣對公司和個人都無益處。
因為現(xiàn)在的工作是我剛剛開始接觸的,在知識和應(yīng)用上還要和前輩們多多學(xué)習(xí),在接下來的實踐工作中,我將不斷改進、努力做到最好。通過四個多月的學(xué)習(xí)和工作實踐,我覺得環(huán)境移民
是一項很鍛煉人的工作。因為只要你多做一天的工作,你就會不斷發(fā)現(xiàn)更好的渠道,永遠沒有最好,這樣很有挑戰(zhàn)性??梢圆粩嗟奶岣咦约旱臉I(yè)務(wù)水平。
至于跟同事和老總的溝通方面,目前為止還沒有出現(xiàn)任何問題。我想只要我用心努力的去理解,溝通,隨著彼此的熟悉,溝通方面的障礙將會越來越小。很久以前我就深刻的認識到了這一點,所以我一直不斷的去學(xué)習(xí)去完善,和爭取做到最好。
不論怎樣,在以后的工作和生活中要始終保持積極樂觀的態(tài)度,才能工作的更好,生活的更精彩。
實用的試用期工作總結(jié)模板集錦篇13
一、思想認識方面
在工作初期,我了解了公司的發(fā)展情況,并認真學(xué)習(xí)公司的管理規(guī)章制度,熟悉辦公室流程,同時加強與領(lǐng)導(dǎo)、同事的配合,很快融入團隊中,在工作中不斷提高自己的工作能力。
在入司培訓(xùn)會議中,學(xué)習(xí)了公司:“創(chuàng)新—行業(yè)生存、奉獻—團隊發(fā)展、親和—感恩之心、務(wù)實—腳踏實地”的企業(yè)文化以及“IT服務(wù)高端化、軟件產(chǎn)品服務(wù)化、項目運維增值化、行業(yè)拓展專業(yè)化、并購促進規(guī)模化”的“五化”競爭策略。對公司的未來發(fā)展充滿了信心和期待。
在工作中做到態(tài)度端正,嚴守紀(jì)律。
二、工作成果方面
我始終以飽滿的熱情迎接每一天的工作,始終以100%的`狀態(tài)對待工作。
1、認真學(xué)習(xí)思考項目的業(yè)務(wù),并很快熟悉。
2、細致地做好軟件前期的設(shè)計工作,同時考慮后期的開發(fā)規(guī)范、難度。
3、在工作中能夠根據(jù)工作情況,加班加點,順利完成各項工作。
在今后的工作中,我將以更大的熱情投入到工作中去,不斷學(xué)習(xí)、進取、完善自己,更好地完成自己的本職工作,以全新的姿態(tài)迎接工作的挑戰(zhàn)。同公司、中心一起發(fā)展成長。
以上是我對兩個月來工作的總結(jié),在今后工作中我將努力奮斗,克服自己的缺點,彌補不足,爭取做的更好。
實用的試用期工作總結(jié)模板集錦篇14
我于20_年_月份入職于公司,這幾個月的工作經(jīng)歷讓我這個剛踏出校園的學(xué)生受益匪淺。剛加入公司時,我對公司的運作模式與工作流程都很陌生,但在領(lǐng)導(dǎo)與同事們的耐心幫助下,讓我在短時間內(nèi)熟悉了公司各個部門職能所在,這些讓我在工作中獲得了點點滴滴的積累與進步,實在是獲益匪淺。這讓我對以后的工作充滿了信心。這幾個月以來,雖然沒有轟轟烈烈的成果,但是相比過去,卻領(lǐng)略到了一番磨練與激勵?,F(xiàn)在就這幾個月的試用期工作狀況向各位領(lǐng)導(dǎo)與同事做一個簡要的匯報。
在日常的工作方面,主要是負責(zé)前臺服務(wù)熱線的接聽和電話轉(zhuǎn)接,做好來電咨詢工作,重要事項認真記錄并傳達給相關(guān)人員,不遺漏、延誤;負責(zé)來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,嚴格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范,保持良好的禮節(jié)禮貌;負責(zé)公司接待室及領(lǐng)導(dǎo)辦公室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈。保障員工飲水的及時供應(yīng);報刊雜志的收取和保管及信件的收取和發(fā)放。
在行政方面的工作是繁瑣的,復(fù)印、掃描、傳真、發(fā)快件、印制名片、訂閱報刊雜志、電子郵件的查收與轉(zhuǎn)發(fā)、整理及標(biāo)書的裝訂、會議紀(jì)要的記錄和整理……每一項工作的完成都是對責(zé)任心和工作能力的考驗,如何化繁為簡而又能保證萬無一失,如何以最小的成本換得最高的效率,這已經(jīng)不單純是對現(xiàn)代企業(yè)從事業(yè)務(wù)工作人員的要求了,對行政工作人員也同時適用。
但是我在工作方面仍舊是有許多問題,實踐經(jīng)驗仍需要積累。首先是溝通方面上,在遇到一些問題的時候,很少能做到與領(lǐng)導(dǎo)進行有效的溝通,沒有意識在在工作中下級與上級溝通的重要性,自己在摸索中收效又不大,也沒能做好與各方面進行及時果斷有效的溝通,耽誤了工作的完成時間。今后我會在這方面多加注意,逐步改變自身的在溝通上不敢去說的習(xí)慣,養(yǎng)成以工作完成度為重心的溝通技巧。再者,在這幾個月的工作中,對公司內(nèi)很多實際工作的流程不甚了解。缺少業(yè)務(wù)知識方面的實際經(jīng)驗,還處于等待領(lǐng)導(dǎo)分配工作再去做的階段。沒能完全主動地申請自己沒接觸過的但可以提高自身能力的任務(wù),沒有充分做好在一段時期內(nèi)的工作規(guī)劃,實際工作經(jīng)驗只是停留在了一定的水平之上且增長緩慢。在后面的工作中,我一定會努力對之前不足的地方加以改進,在工作當(dāng)中積累經(jīng)驗,高效率地處理與面對自己的工作。
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加入公司至今已經(jīng)三個月了,任商務(wù)助理一職,雖然之前有過一些相關(guān)的工作經(jīng)驗,但“不在其位,不謀其政”很多事情都是跟想象的不一樣。在這三個月里,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高。
這三個月的工作總結(jié)主要有以下幾項:
第一部分:
因前期原行政部人員離職,在8月_日上午我開始正式工作。至今,在這三個月中,我本著“把工作做的更好”的目標(biāo),積極的完成了以下工作:
一、具體工作
1、認真做好來電的接聽、訪客的接待工作,做好訂水工作,以及每周兩次的衛(wèi)生清潔監(jiān)督工作;對于接待工作,我一直保持著良好的禮節(jié)禮貌;對于衛(wèi)生清潔的監(jiān)督工作,我制作了環(huán)境職責(zé)范圍表,記錄每一次衛(wèi)生清潔的日期、時間、責(zé)任范圍等,在衛(wèi)生清潔結(jié)束后認真檢查,經(jīng)確認無誤后雙方簽字,結(jié)束付款后,雙方確認簽字,做到有據(jù)可依。
2、做好每月的財務(wù)報銷審核工作,以及報銷方面的統(tǒng)計工作;我認真核對部門上半年的財務(wù)賬簿,理清財務(wù)關(guān)系,嚴格財務(wù)制度,做好每一筆賬,確保了收支平衡。對于每一筆進出賬,我都認真核對發(fā)票、賬單,根據(jù)財務(wù)的分類規(guī)則,分門別類記錄在案。按照財務(wù)制度,我細化當(dāng)月收支情況,搞好每月例行對賬。
3、做好辦公用品及勞動保潔用品的申請、采買、入庫、領(lǐng)用、登記等工作,并保證辦公用品及勞動保潔用品的及時補充;做好產(chǎn)品資料的保管、及時補給等工作;后勤工作的管理及后勤用品的申請、采買、入庫、領(lǐng)用、登記等工作;并記錄好銷售人員的借款信息;在用品申請、領(lǐng)用、登記方面,我運用辦公用品申請單、物品領(lǐng)用記錄表、借款單記錄表等工具,在用品采買方面,我本著節(jié)省開支的精神,盡力做到采買的物品物美價廉。
4、協(xié)助經(jīng)理做好分公司的內(nèi)部工作:新員工入職的物品發(fā)放工作;分類整理公司銷售人員項目投標(biāo)、中標(biāo)的項目資料,便于銷售人員的工作記錄;以及公司表單的整理規(guī)檔與變更。
5、部門環(huán)境影響評價項目資料檔案的系統(tǒng)化、規(guī)范化的分類管理是我的一項經(jīng)常性工作,我采取平時維護和定期集中整理相結(jié)合的辦法,將檔案進行分類存檔,我認真搞好錄入和編排打印,并根據(jù)工作需要,制作表格文檔。
6、認真地做好公司領(lǐng)導(dǎo)及經(jīng)理交辦的其它工作。
二、工作態(tài)度
1、認真遵守勞動紀(jì)律,有效利用工作時間,不遲到,不早退,保證工作能按時完成;
2、懂得事情輕重緩急,做事較有條理;
3、能夠較好地完成上級安排的任務(wù);
4、能夠主動承擔(dān)責(zé)任,積極改正錯誤,避免類似錯誤的再次發(fā)生;
5、與同事相處融洽,能夠積極配合及協(xié)助其他部門完成工作。
第二部分:
一、學(xué)到的經(jīng)驗及不足。
三個月來,我基本上保證了辦公室日常工作的有序運轉(zhuǎn),同時積極主動地完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情,并參與同事的工作資料的整理等工作。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,我強化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度,避免疏漏和差錯。在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助和支持下,我基本上做到了事事有著落、件件有落實。在工作中,我學(xué)到了許多東西,增長了許多經(jīng)驗,主要有:
1、工作敏感度有所提高,能夠較積極地向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作進度與結(jié)果;
2、工作適應(yīng)力逐步增強,對后期安排的工作,已得心應(yīng)手;
3、工作效率和工作結(jié)果在完成一項工作的過程中是最重要的;
4、逐漸適應(yīng)了以郵件的形式向領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)理報告以及與其他同事溝通;
5、適度的保持微笑、淡定,面對任何問題的時候,無需緊張。
6、保持高度的熱情,細心、耐心的去做好本職工作。
三個月的時間轉(zhuǎn)瞬即逝,我雖然做了一些工作,但仍
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