職業(yè)健康管理制度模板（3篇）

第24頁共24頁職業(yè)健康?管理制度?模板1?目的依?照《中華?人民共和?國職業(yè)病?防治法》?和《職業(yè)?健康監(jiān)護?管理辦法?》及其它?適用法律?法規(guī)的要?求，為了?預(yù)防、控?制和消除?職業(yè)病危?害，防治?職業(yè)病，?加強職業(yè)?健康監(jiān)護?管理，保?護勞動者?健康，制?定本辦法?。2范?圍本辦?法適用于?所有在揚?中江洲運?輸公司的?員工。?3職責(zé)?3.1綜?合管理部?負責(zé)職業(yè)?健康體檢?辦法的制?定、執(zhí)行?和年度更?新，綜合?管理部部?長是負責(zé)?人。3?.2綜合?管理部負?責(zé)員工的?入職體檢?、在職體?檢和離職?體檢。?3.3綜?合管理部?負責(zé)和揚?中市疾病?預(yù)防控制?中心聯(lián)系?入職、離?職以及年?度職業(yè)健?康體檢。?3.4?綜合管理?部應(yīng)公示?員工的體?檢結(jié)果，?對有疑問?的結(jié)果安?排復(fù)檢和?跟蹤。對?疑似職業(yè)?病要按職?業(yè)健康主?管部門要?求進行復(fù)?查和上報?。負責(zé)建?立員工職?業(yè)健康檔?案，保證?健康檔案?齊全。?3.5所?有體檢由?公司支付?費用，如?新入職人?員在試用?期內(nèi)離職?，則入職?體檢費用?由本人承?擔(dān)。3?.6所有?參檢人員?要嚴格按?照體檢要?求，遵守?體檢前的?注意事項?并配合體?檢，因本?人原因造?成體檢結(jié)?果產(chǎn)生誤?差，由本?人承擔(dān)責(zé)?任。4?體檢程序?綜合管?理部每年?對公司需?要進行體?檢的員工?____?進行登記?并公布，?職業(yè)健康?檢查包括?入職前、?在職期間?、離職體?檢。4?.1入職?體檢新?員工入職?前，應(yīng)到?揚中市疾?病預(yù)防控?制中心進?行新員工?職業(yè)健康?體檢，體?檢合格后?，交綜合?管理部再?辦理錄用?手續(xù)。?4.2在?職體檢?綜合管理?部根據(jù)各?分公司職?業(yè)危害因?素，按照?國家有關(guān)?職業(yè)危害?體檢標準?，確定體?檢頻次：?4.3?離職體檢?員工離?職前，應(yīng)?到揚中市?疾病預(yù)防?控制中心?進行離職?體檢，憑?離職體檢?報告，經(jīng)?綜合管理?部簽字確?認、在離?職單上標?注體檢結(jié)?果，人力?資源部門?方可辦理?離職手續(xù)?。離職體?檢報告復(fù)?印件交離?職人員保?存，原件?留公司人?力資源部?存檔。?職業(yè)健康?管理制度?模板（二?）第一?章總則?為規(guī)范本?項目部職?業(yè)健康管?理工作，?預(yù)防、控?制和消除?職業(yè)病危?害，保護?作業(yè)人員?健康及相?關(guān)權(quán)益，?根據(jù)《中?華人民共?和國職業(yè)?病防治法?》、國家?安全生產(chǎn)?監(jiān)督管理?總局令第?____?號《工作?場所職業(yè)?衛(wèi)生監(jiān)督?管理規(guī)定?》、第_?___號?《用人單?位職業(yè)健?康監(jiān)護管?理制度》?、第51?條《建設(shè)?項目“三?同時”監(jiān)?督管理暫?行制度》?，《職業(yè)?健康監(jiān)護?技術(shù)規(guī)范?》及《職?業(yè)病診斷?與鑒定管?理制度》?等相關(guān)法?律法規(guī)、?規(guī)范和規(guī)?章制度的?要求，結(jié)?合本項目?工程實際?，特編制?職業(yè)衛(wèi)生?管理制度?。第二?章職業(yè)危?害防治責(zé)?任制度?一、為貫?徹執(zhí)行國?家有關(guān)職?業(yè)危害防?治的法律?、法規(guī)、?規(guī)章和標?準，加強?對職業(yè)危?害防治工?作的管理?，提高職?業(yè)危害防?治的水平?，切實保?障勞動者?在勞動過?程中的健?康與安全?，根據(jù)《?職業(yè)病防?治法》、?《作業(yè)場?所職業(yè)健?康監(jiān)督管?理暫行規(guī)?定》的有?關(guān)規(guī)定，?特制定本?制度。?二、本制?度是從組?織上、制?度上落實?“管生產(chǎn)?必須管安?全”的原?則，使各?級領(lǐng)導(dǎo)、?各職能部?門、各生?產(chǎn)部門和?員工明確?職業(yè)危害?防治的責(zé)?任，做到?層層有責(zé)?，各司其?職，各負?其責(zé)，做?好職業(yè)危?害防治，?促進生產(chǎn)?可持續(xù)發(fā)?展。四?、為保證?本制度的?有效執(zhí)行?，相關(guān)職?責(zé)對照落?實相應(yīng)的?職能部門?和責(zé)任人?。五、?各部門和?人員的職?責(zé)（一?）主要負?責(zé)人職責(zé)?1、認?真貫徹國?家有關(guān)職?業(yè)危害防?治的法律?、法規(guī)、?規(guī)章和標?準，落實?各級職業(yè)?危害防治?責(zé)任制，?確保勞動?者在勞動?過程中的?健康與安?全。2?、設(shè)置職?業(yè)健康管?理機構(gòu)，?配備專職?或兼職的?職業(yè)健康?管理人員?，負責(zé)本?單位的職?業(yè)危害防?治工作。?3、定?期總結(jié)職?業(yè)危害防?治工作規(guī)?劃和落實?情況，主?動聽取員?工對職業(yè)?健康工作?的意見，?并責(zé)成有?關(guān)部門及?時處理和?解決提出?的合理化?建議和意?見。4?定期組織?召開職業(yè)?健康工作?會議，聽?取工作匯?報，研究?和制訂年?度職業(yè)危?害防治計?劃與方案?，保證本?單位職業(yè)?危害防治?投入并有?效實施。?5、組?織建立、?健全本單?位職業(yè)危?害防治責(zé)?任制、規(guī)?章制度。?6、督?促、檢查?本單位的?職業(yè)危害?防治工作?，及時消?除職業(yè)危?害事故隱?患。保障?企業(yè)職業(yè)?危害防治?的投入，?并有效的?實施。?7、組織?建立并實?施本單位?的職業(yè)危?害事故應(yīng)?急救援組?織和預(yù)案?。8、?及時、如?實報告職?業(yè)危害事?故。9?、依法承?擔(dān)本企業(yè)?職業(yè)危害?防治工作?的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)?任。（?二）分管?職業(yè)健康?的負責(zé)人?在項目?負責(zé)人的?領(lǐng)導(dǎo)下，?根據(jù)國家?有關(guān)職業(yè)?危害防治?的法律、?法規(guī)、規(guī)?章和標準?的規(guī)定，?在企業(yè)中?具體組織?實施各項?職業(yè)危害?防治工作?，具體職?責(zé)：1?、組織制?定職業(yè)危?害防治計?劃與方案?，完善和?修訂職業(yè)?健康管理?制度和職?業(yè)健康管?理制度，?根據(jù)各部?門分工，?明確各部?門、各崗?位人員職?責(zé)并組織?具體實施?，督促保?證職業(yè)危?害防治經(jīng)?費的落實?和?？顚?用。2?、組織對?管理人員?和作業(yè)人?員進行職?業(yè)健康法?規(guī)、職業(yè)?健康知識?培訓(xùn)與?宣傳教育?，普及職?業(yè)危害防?治知識。?3、定?期組織職?業(yè)危害防?治工作巡?查，對查?出的問題?及時研究?，制訂整?改措施，?落實部門?按期解決?，及時消?除職業(yè)危?害事故的?隱患。?4、如發(fā)?生職業(yè)危?害事故，?要科學(xué)應(yīng)?對及妥善?處理，及?時報告，?積極配合?有關(guān)部門?進行調(diào)查?和處理，?對有關(guān)責(zé)?任人予以?嚴肅處理?。5、?依法承擔(dān)?職業(yè)危害?防治工作?的直接責(zé)?任。（?三）職業(yè)?健康管理?部門職責(zé)?1、在?職業(yè)病防?治領(lǐng)導(dǎo)小?組領(lǐng)導(dǎo)下?，推動開?展職業(yè)健?康工作，?貫徹執(zhí)行?國家法律?法規(guī)和標?準。2?、組織開?展對作業(yè)?人員進行?職業(yè)健康?培訓(xùn)教育?，總結(jié)推?廣職業(yè)健?康管理先?進經(jīng)驗。?3、組?織有職業(yè)?健康危害?的特種作?業(yè)人員進?行職業(yè)健?康檢查，?并建立健?康檢查檔?案。4?、認真開?展職業(yè)病?危害因素?的日常監(jiān)?測。5?、協(xié)助有?關(guān)部門制?定崗位工?作制度、?操作規(guī)程?，并對執(zhí)?行情況進?行監(jiān)督檢?查。6?、定期組?織現(xiàn)場檢?查，對檢?查中發(fā)現(xiàn)?的不安全?情況，有?權(quán)責(zé)令改?正，或立?即報告領(lǐng)?導(dǎo)小組。?（四）?專（兼）?職的職業(yè)?健康管理?人員職責(zé)?1、認?真履行職?業(yè)健康管?理部門職?業(yè)健康管?理相關(guān)職?責(zé)，貫徹?落實國家?、省、市?等法規(guī)標?準、規(guī)章?制度。匯?總和審查?各項技術(shù)?措施、計?劃，并且?督促有關(guān)?部門切實?按期執(zhí)行?。2、?組織參與?對作業(yè)人?員開展職?業(yè)健康培?訓(xùn)教育，?檢查督促?員工正確?使用個人?防護用品?。3、?組織開展?職業(yè)危害?因素的日?常監(jiān)測，?登記、上?報、建檔?。4、?協(xié)助有關(guān)?部門制訂?職業(yè)健康?管理制度?、職業(yè)安?全健康操?作規(guī)程，?對這些制?度的執(zhí)行?情況進行?監(jiān)督檢查?。5、?定期組織?參與現(xiàn)場?檢查，對?檢查中發(fā)?現(xiàn)的不安?全情況，?有權(quán)責(zé)令?改正，或?立即報告?上級領(lǐng)導(dǎo)?研究處理?。6、?參與職業(yè)?危害事故?的調(diào)查處?理。7?、負責(zé)建?立職業(yè)健?康管理臺?帳和檔案?，負責(zé)登?錄、存檔?等工作。?第三章?職業(yè)危害?告知制度?一、應(yīng)?為作業(yè)人?員創(chuàng)造符?合國家職?業(yè)健康標?準和健康?要求的工?作環(huán)境和?條件，并?采取措施?保障勞動?者獲得職?業(yè)健康保?護的權(quán)益?。二、?崗前告知?。作業(yè)人?員入場時?，應(yīng)將工?作過程中?可能產(chǎn)生?的職業(yè)危?害及其后?果、職業(yè)?危害防護?措施和待?遇等如實?告知。?二、現(xiàn)場?告知。?1、應(yīng)在?醒目位置?設(shè)置公告?欄，職業(yè)?健康管理?機構(gòu)負責(zé)?公布有關(guān)?職業(yè)危害?防治的規(guī)?章制度、?職業(yè)危害?事故應(yīng)急?救援措施?以及作業(yè)?場所職業(yè)?危害因素?檢測和評?價的結(jié)果?。2、?職業(yè)健康?管理機構(gòu)?對產(chǎn)生嚴?重職業(yè)危?害的作業(yè)?崗位的醒?目位置，?設(shè)置警示?標識和警?示說明。?警示說明?應(yīng)當載明?產(chǎn)生職業(yè)?危害的種?類、后果?、預(yù)防和?應(yīng)急處置?措施等內(nèi)?容。三?、檢查結(jié)?果告知。?如實告?知員工職?業(yè)健康檢?查結(jié)果，?發(fā)現(xiàn)疑似?職業(yè)危害?的及時告?知本人。?員工離開?本項目部?時，如索?取本人職?業(yè)健康監(jiān)?護檔案復(fù)?印件，項?目部應(yīng)如?實、無償?提供，并?在所提供?的復(fù)印件?上簽章。?四、職?業(yè)健康管?理機構(gòu)定?期或不定?期對各項?職業(yè)危害?告知事項?的實行情?況進行監(jiān)?督、檢查?和指導(dǎo)，?確保告知?制度的落?實。五?、職業(yè)健?康管理機?構(gòu)對接觸?職業(yè)危害?的員工進?行上崗前?和在崗定?期培訓(xùn)和?考核，使?每位員工?掌握職業(yè)?危害因素?的預(yù)防和?控制技能?。六、?因未如實?告知作業(yè)?人員的，?作業(yè)人員?有權(quán)拒絕?作業(yè)。項?目部不得?以作業(yè)人?員拒絕作?業(yè)而解除?或終止與?從業(yè)人員?訂立的勞?動合同。?第四章?職業(yè)健康?宣傳教育?培訓(xùn)制度?一、職?業(yè)健康管?理部門對?作業(yè)人員?進行上崗?前職業(yè)健?康培訓(xùn)和?在崗期的?定期職業(yè)?健康培訓(xùn)?，宣傳普?及職業(yè)健?康知識，?督促作業(yè)?人員遵守?職業(yè)病防?治法律、?法規(guī)和操?作規(guī)程，?指導(dǎo)作業(yè)?人員正確?使用預(yù)防?職業(yè)病防?護設(shè)備和?個人使用?的職業(yè)防?護用品。?二、職?業(yè)健康管?理部門應(yīng)?根據(jù)法律?規(guī)范等的?要求、項?目部實際?情況及崗?位需要，?定期識別?安全宣傳?教育培訓(xùn)?需求，制?定、實施?安全宣傳?教育培訓(xùn)?計劃，提?供相應(yīng)的?資源保證?。應(yīng)做?好安全教?育培訓(xùn)記?錄，建立?安全教育?培訓(xùn)檔案?，實施分?級管理，?并對培訓(xùn)?效果進行?評估和改?進。三?、職業(yè)健?康宣傳?1、項目?部利用公?示欄、會?議、培訓(xùn)?、張貼標?語等形式?定期開展?職業(yè)健康?宣傳。?2、部門?班組要利?用班前班?后會、現(xiàn)?場崗位職?業(yè)危害講?解以及職?業(yè)危害標?志牌標識?、公告欄?等進行職?業(yè)健康宣?傳。四?、職業(yè)健?康教育培?訓(xùn)（一?）、培訓(xùn)?內(nèi)容1?、職業(yè)健?康法律、?法規(guī)與標?準；2?、職業(yè)健?康基本知?識；3?、職業(yè)健?康管理制?度和操作?規(guī)程；?4、正確?使用、維?護職業(yè)危?害防護設(shè)?備和個人?使用的防?護用品；?5、發(fā)?生事故時?的應(yīng)急救?援措施、?基本技能?等；6?、職業(yè)危?害事故案?例。（?二）、培?訓(xùn)的對象?及方式?1、入場?新工人安?全教育培?訓(xùn)凡新?入場作業(yè)?人員，由?班組負責(zé)?人通知安?全部門，?并由安全?部門組織?進行公司?、項目、?班組三級?安全生產(chǎn)?教育，經(jīng)?考試合格?后，方準?上崗工作?，成績歸?檔存查。?1）公?司教育培?訓(xùn)由安全?管理部門?負責(zé)組織?進行培訓(xùn)?，教育內(nèi)?容：（?1）黨和?政府關(guān)于?職業(yè)健康?的方針、?政策、法?令，《安?全生產(chǎn)法?》、《職?業(yè)病防治?法》、《?作業(yè)場所?健康監(jiān)督?管理暫行?規(guī)定》、?《作業(yè)場?所職業(yè)危?害申報管?理辦法》?、《勞動?防護用品?監(jiān)督管理?規(guī)定》等?。（2?）公司安?全生產(chǎn)奮?斗目標、?管理組織?、實施措?施及生產(chǎn)?工藝基本?情況。?（3）?綜合安全?知識，公?司主要危?險區(qū)域和?典型事故?分析及防?范措施。?（4）?公司的各?種職業(yè)健?康管理制?度和安全?技術(shù)總則?。2）?、項目級?安全教育?由安全組?或兼職安?全員負責(zé)?組織進行?培訓(xùn)，教?育內(nèi)容：?（1）?本項目安?全生產(chǎn)組?織及操作?規(guī)程。?（2）本?項目的安?全技術(shù)規(guī)?程、職業(yè)?健康操作?規(guī)程，安?全制度與?規(guī)定。?（3）本?項目的主?要職業(yè)危?害因素和?典型事故?的經(jīng)驗教?訓(xùn)以及防?范措施。?3）班組?教育由班?組長或指?定專人負?責(zé)進行培?訓(xùn)，主要?內(nèi)容：?（1）本?班組生產(chǎn)?組織及操?作規(guī)程。?（2）?本班組作?業(yè)中的危?害因素和?應(yīng)急防范?措施。?（3）本?班組崗位?勞動保護?用品佩戴?、使用規(guī)?定。（?4）本班?組主要設(shè)?備性能及?安全規(guī)程?以及主要?環(huán)節(jié)的危?害防范注?意事項。?（5）?本班組崗?位職業(yè)健?康操作規(guī)?程和職業(yè)?危害防治?措施規(guī)定?。2、?作業(yè)人員?安全教育?培訓(xùn)1?）由項目?部每年對?分包單位?負責(zé)人、?班組長、?專職安全?人員進行?一次安全?管理和職?業(yè)健康知?識安全教?育培訓(xùn)，?并存檔。?2）一?般“三違?”人員由?項目進行?安全教育?培訓(xùn)，時?間不少于?一天；嚴?重“三違?”人員由?項目部職?業(yè)健康管?理部門進?行安全教?育培訓(xùn)，?時間不少?于一周，?并將“三?違”人員?安全教育?培訓(xùn)情況?存檔。?3）培訓(xùn)?方式：定?期教育與?不定期教?育相結(jié)合?，采用課?堂教學(xué)、?觀看錄?像、現(xiàn)場?教育、參?加上級組?織的培訓(xùn)?、邀請專?家等形式?；第五章?作業(yè)人員?防護用品?管理制度?為了防?止不符合?國家、行?業(yè)標準的?安全勞動?防護用品?進入施工?現(xiàn)場，避?免因使用?不合格和?過期的安?全勞動防?護用品而?發(fā)生人身?傷害事故?，特制定?本制度。?一、安?全勞動防?護用品的?采購、驗?收、保管?___?_項目部?在采購安?全勞動防?護用品時?，應(yīng)按質(zhì)?量體系程?序進行申?報，由專?人對需采?購的安全?勞動防護?用品編制?采購計劃?和清單，?數(shù)量較大?的與供方?簽訂采購?合同，合?同中應(yīng)注?明所采購?安全勞動?防護用品?的規(guī)格、?型號、質(zhì)?量標準和?進場日期?等。2?.所采購?的安全勞?動防護用?品進場后?，項目部?應(yīng)組織相?關(guān)人員按?照采購清?單或合同?規(guī)定的質(zhì)?量要求進?行驗收，?驗收合格?后交現(xiàn)場?材料員保?管，材料?員應(yīng)按類?別、型號?進行登記?，入庫后?應(yīng)妥善保?管（如安?全帽、安?全帶、安?全繩、安?全網(wǎng)等，?避免高溫?、日曬、?潮濕、明?火、強酸?、強堿或?尖銳物體?）。二?、安全勞?動防護用?品的發(fā)放?、使用、?更換1?.在發(fā)放?安全勞動?防護用品?時，材料?員應(yīng)逐一?做好記錄?，注明新?舊程度、?有無傷損?、領(lǐng)用工?種以及領(lǐng)?用人簽名?。__?__項目?部施工員?、安全員?應(yīng)經(jīng)常檢?查施工人?員在施工?過程中使?用安全勞?動防護用?品情況，?如安全帽?要系好帽?帶，調(diào)整?好帽襯間?距（一般?約40-?50mm?），安全?帶的使用?必須高掛?低用，帶?、繩不能?打結(jié)等，?安全網(wǎng)綁?扎應(yīng)使用?不小于_?___號?得鉛絲等?。3.?相關(guān)人員?在檢查安?全勞動防?護用品時?如發(fā)現(xiàn)以?下情況應(yīng)?及時告知?使用者?停止使用?或進行更?換：1?）安全帽?缺襯、缺?帶或破損?及超年限?的（安全?帽正常使?用為__?__年）?。2）使?用安全帶?時要對其?外觀情況?進行檢查?，如發(fā)現(xiàn)?老化、破?損應(yīng)停止?使用，安?全帶使用?兩年后，?進行抽樣?試驗，以?2206?n（22?5kgf?）拉力拉?5min?，無破斷?可繼續(xù)使?用，但對?經(jīng)過抽樣?試驗的安?全帶不得?使用，如?要使用必?須更換新?繩帶。?3）使用?防毒口罩?、安全網(wǎng)?、絕緣手?套、絕緣?鞋等安全?勞動防護?用品除按?照產(chǎn)品使?用說明書?使用以外?，應(yīng)檢查?是否有變?形和磨損?及老化現(xiàn)?象，如發(fā)?現(xiàn)有問題?應(yīng)及時說?明情況進?行更換，?以確保安?全。三?、安全勞?動防護用?品的報廢?1.各?種安全勞?動防護用?品都有規(guī)?定的使用?年限，一?般安全勞?動防護用?品在外表?不損壞的?情況下也?不能超年?限使用。?如安全帽?、塑料帽?、紙膠帽?不超過_?___年?，玻璃鋼?（維綸鋼?）橡膠帽?不超過_?___年?。報廢時?間應(yīng)從產(chǎn)?品制造完?成之日起?計算。?2.由于?周轉(zhuǎn)次數(shù)?多，使用?頻繁，造?成磨損變?形嚴重的?防護用品?，雖然沒?有超過使?用年限，?但是經(jīng)檢?查認為不?能起到安?全防護作?用的，要?及時停止?使用，并?通知材料?員進行報?廢處理。?3.各?種安全勞?動防護用?品報廢后?，要及時?進行清除?處理，嚴?防報廢的?勞動防護?用品因保?管不妥被?再次利用?，造成安?全事故的?發(fā)生，為?此，施工?現(xiàn)場勞動?防護用品?材料員應(yīng)?嚴格執(zhí)行?相關(guān)規(guī)定?，并嚴格?安全勞動?防護用品?的采購、?使用、報?廢，確保?進入施工?現(xiàn)場的安?全勞動防?護用品合?格，杜絕?不合格的?勞動防護?用品進入?施工現(xiàn)場?。第六?章作業(yè)人?員職業(yè)健?康監(jiān)護檔?案管理制?度一、?職業(yè)健康?管理部門?根據(jù)本項?目部存在?的職業(yè)危?害因素的?類別、接?觸水平等?情況，嚴?格按照《?職業(yè)健康?監(jiān)護技術(shù)?規(guī)范》的?規(guī)定，組?織從事接?觸職業(yè)危?害因素的?作業(yè)人員?有計劃地?到職業(yè)衛(wèi)?生技術(shù)服?務(wù)機構(gòu)進?行職業(yè)健?康檢查。?二、組?織擬從事?接觸職業(yè)?危害因素?作業(yè)的新?錄用作業(yè)?人員（包?括轉(zhuǎn)崗到?該作業(yè)崗?位的人員?）、擬從?事有特殊?健康要求?作業(yè)的作?業(yè)人員進?行上崗前?職業(yè)健康?檢查。新?進場作業(yè)?人員必須?經(jīng)職業(yè)健?康檢查合?格后，方?可從事接?觸職業(yè)危?害因素作?業(yè)。三?、對長期?從事接觸?職業(yè)危害?因素作業(yè)?的作業(yè)人?員應(yīng)組織?進行在崗?期間的定?期職業(yè)健?康檢查。?由職業(yè)健?康管理部?門負責(zé)核?實人員_?___，?制定體檢?計劃并組?織實施。?四、對?體檢中發(fā)?現(xiàn)有職業(yè)?禁忌證或?有從事與?職業(yè)相關(guān)?的健康損?害的作業(yè)?人員應(yīng)調(diào)?離原作業(yè)?崗位，并?妥善安置?；發(fā)現(xiàn)健?康損害或?需要復(fù)查?的，應(yīng)如?實告知作?業(yè)人員本?人。五?、職業(yè)健?康管理部?門應(yīng)當建?立作業(yè)人?員職業(yè)健?康監(jiān)護檔?案和職業(yè)?健康監(jiān)護?管理檔案?，并按規(guī)?定妥善保?存，接受?相關(guān)部門?和單位的?監(jiān)督檢查?。第七?章粉塵作?業(yè)防護管?理制度?1、由職?業(yè)健康管?理部門負?責(zé)本項目?部粉塵作?業(yè)防護管?理制度的?實施與監(jiān)?督。2?、項目部?應(yīng)采取綜?合防治措?施，不斷?改善勞動?條件，保?障員工的?生命安全?和健康。?3、隧?道內(nèi)應(yīng)保?持良好的?通風(fēng)，在?易揚塵場?所設(shè)置安?全警示標?志。4?、粉塵作?業(yè)場所要?及時清理?，保持清?潔。5?、項目部?應(yīng)配備必?須的急救?器材和藥?品，編制?好《職業(yè)?危害事故?應(yīng)急救援?預(yù)案》，?并定期組?織演練。?6、職?業(yè)病的管?理和診斷?按國家有?關(guān)規(guī)定標?準執(zhí)行，?對疑似或?已確診的?職業(yè)病患?者應(yīng)進行?積極治療?。第八?章噪聲作?業(yè)防護管?理制度?1、生產(chǎn)?區(qū)域和作?業(yè)場所的?噪聲要符?合標準規(guī)?定，超過?標準要限?期整改。?2、當?班工人每?天對噪聲?進行日常?監(jiān)測，并?做好記錄?，并將監(jiān)?測結(jié)果予?以公布。?3、對?于噪聲超?過標準規(guī)?定的作業(yè)?場所，必?須采取行?之有效的?控制措施?，限期達?到標準要?求。在無?法徹底消?除噪音的?情況下，?必須給員?工發(fā)放個?體防護用?品，如耳?塞、耳罩?等，以減?少或減輕?對員工的?聽力損害?。職業(yè)?健康管理?制度模板?（三）?1、堅持?預(yù)防為主?、防治結(jié)?合的方針?，實行分?類管理、?綜合治理?。2、?采取有效?職業(yè)病防?護設(shè)施，?并為職工?提供個人?使用的職?業(yè)病防護?用品。?3、在產(chǎn)?生職業(yè)病?危害的場?所，設(shè)置?醒目公告?欄，公布?職業(yè)病危?害因素的?檢測結(jié)果?。4、?對產(chǎn)生嚴?重職業(yè)病?危害的作?業(yè)崗位，?在醒目位?置，設(shè)置?警示標識?和警示說?明。5?、勞動防?護用品的?發(fā)放，實?行專人管?理，并對?使用情況?進行經(jīng)常?性檢查。?6、每?年對職工?進行一次?職業(yè)衛(wèi)生?培訓(xùn)。?7、每兩?年對從事?職業(yè)危害?因素崗位?的職工進?行一次職?業(yè)健康檢?查，檢查?結(jié)果如實?告知職工?，并進行?建檔管理?。8、?女職工在?月經(jīng)期、?已婚懷孕?準備期、?懷孕期、?哺乳期，?由于生理?特性，在?勞動和工?作中遇到?特殊困難?，應(yīng)給予?特殊勞動?保護。?9、對不?適宜繼續(xù)?從事原工?作的職業(yè)?病病人，?調(diào)離原崗?位，并妥?善安置。?二、職?業(yè)病危害?告知制度?為了執(zhí)?行國家職?業(yè)危害防?治有關(guān)法?律、法規(guī)?、規(guī)章、?標準和?政策方針?，履行職?業(yè)危害因?素告知職?責(zé)，特制?定本制度?。1、?與職工簽?訂勞動合?同，在合?同中明確?載明所從?事的工作?崗位，可?能存在的?職業(yè)危害?因素及其?后果，職?業(yè)危害防?護設(shè)施和?待遇，不?得隱瞞或?欺騙。?2、職工?在履行勞?動合同期?間，因工?作崗位或?工作內(nèi)容?發(fā)生變更?，從事與?所訂立勞?動合同中?未告知的?存在職業(yè)?危害作業(yè)?的，應(yīng)與?職工履行?如實告知?義務(wù)，并?協(xié)商變更?原勞動合?同相關(guān)手?續(xù)。3?、按規(guī)定?組織職工?進行崗前?、崗中、?離崗體檢?，并將體?檢結(jié)果和?建議及時?如實告知?職工。?4、在本?單位醒目?地點設(shè)立?公示欄，?公布單位?職業(yè)危害?防治管理?制度和操?作規(guī)程，?公布作業(yè)?場所職業(yè)?危害檢測?、監(jiān)測、?評價結(jié)果?。5、?存在嚴重?職業(yè)危害?的作業(yè)場?所，應(yīng)設(shè)?置警示標?志和中文?警示說明?，應(yīng)急處?理措施。?6、組?織對員工?進行上崗?前職業(yè)健?康培訓(xùn)和?在崗期間?的定期職?業(yè)健康培?訓(xùn)教育，?普及職業(yè)?健康知識?，督促職?工遵守職?業(yè)危害防?治法律、?法規(guī)、規(guī)?章、國家?標準、行?業(yè)標準和?操作規(guī)程?。三、?職業(yè)安全?健康宣傳?教育、培?訓(xùn)制度?一、職業(yè)?安全健康?宣傳1?、通過墻?報、公示?欄、會議?、培訓(xùn)、?張貼標語?等形式開?展職業(yè)健?康宣傳。?2、站?經(jīng)理定期?組織學(xué)習(xí)?生產(chǎn)安全?健康知識?。二、?職業(yè)健康?教育培訓(xùn)?1、單?位主要負?責(zé)人和安?全生產(chǎn)管?理人員的?安全教育?培訓(xùn)站經(jīng)?理（主要?負責(zé)人）?、加油員?分別由省?、市安監(jiān)?部門負責(zé)?培訓(xùn)、考?核和發(fā)證?。根據(jù)證?件有效時?間，到期?進行復(fù)訓(xùn)?。2、?入站新員?工安全教?育培訓(xùn)?凡入站新?員工，由?站經(jīng)理組?織進行三?級安全生?產(chǎn)教育，?培訓(xùn)時間?不少于七?十二小時?。經(jīng)考試?合格后，?方準上崗?工作，成?績歸檔存?查。（?1）培訓(xùn)?教育內(nèi)容?：①、?黨和政府?關(guān)于安全?生產(chǎn)的方?針、政策?、和《安?全生產(chǎn)法?》、《職?業(yè)病防治?法》、《?作業(yè)場所?健康監(jiān)督?管理暫行?規(guī)定》、?《作業(yè)場?所職業(yè)危?害申報管?理辦法》?、《勞動?防護用品?監(jiān)督管理?規(guī)定》等?②、加?油站安全?生產(chǎn)近遠?期規(guī)劃、?組織管理?措施及生?產(chǎn)工藝流?程等基本?情況。?③加油站?主要危險?區(qū)域和典?型事故分?析及防范?措施。?④、加油?站各種安?全生產(chǎn)管?理制度和?安全技術(shù)?規(guī)程。?（2）班?組教育由?班組長負?責(zé)進行培?訓(xùn)，主要?內(nèi)容：?①本班組?生產(chǎn)工藝?流程。?②本班組?作業(yè)中的?危害因素?和應(yīng)急防?范措施。?③本班?組崗位勞?動保護用?品佩戴、?使用規(guī)定?。④、?本班組主?要設(shè)備性?能、安全?規(guī)程及主?要環(huán)節(jié)的?危害防范?注意事?項。⑤?本班組崗?位職業(yè)健?康操作規(guī)?程和職業(yè)?危害防治?措施規(guī)定?。四、?勞動防護?用品使用?和管理制?度為了?規(guī)范勞動?防護用品?的使用和?管理，保?證職工安?全與健康?，預(yù)防生?產(chǎn)安全事?故發(fā)生和?職業(yè)危害?，特制定?本制度。?1、安?排專項資?金購買、?更換符合?國家標準?或作業(yè)標?準的勞動?防護用品?。2、?定期為職?工免費發(fā)?放足夠的?勞動防護?用品，不?得以現(xiàn)金?或其它物?品替代。?4、教?育和督促?職工正確?使用和佩?戴勞動防?護用品，?職工違反?規(guī)定，未?使用和佩?戴勞動防?護用品的?，給予批?評教育，?并處罰款?。6、?檢查、參?觀人員進?入作業(yè)現(xiàn)?場，應(yīng)按?規(guī)定使用?、佩戴勞?動防護用?品。五?、職工職?業(yè)健康監(jiān)?護檔案管?理制度?為了加強?職工職業(yè)?健康管理?工作，保?證職工健?康安全，?特制定本?制度。?1、職業(yè)?健康監(jiān)護?檔案管理?由職業(yè)健?康管理副?站經(jīng)理負?責(zé)，一人?一檔，按?照規(guī)定的?期限妥善?保存，方?便查詢、?提取。?2、按規(guī)?定與有資?質(zhì)的職業(yè)?健康體檢?機構(gòu)簽訂?體檢協(xié)議?，組織職?工進行崗?前體檢、?崗中體檢?和離崗體?檢，支付?體檢費用?，及時?如實將體?檢結(jié)果告?知職工。?3、不?得安排未?經(jīng)上崗前?職業(yè)健康?檢查的職?工從事接?觸職業(yè)危?害的作業(yè)?；不得安?排有職業(yè)?禁忌的職?工從事其?所禁忌的?作業(yè)；對?在職業(yè)健?康檢查中?發(fā)現(xiàn)有與?所從事職?業(yè)相關(guān)的?健康損害?的職工，?應(yīng)調(diào)離原?崗位，妥?善安置，?并享受規(guī)?定的待遇?；對未進?行離崗前?職業(yè)健康?檢查的職?工，不得?解除或終?止與其訂?立的勞動?合同。?4、職工?離開工作?單位時，?有權(quán)索取?本人職業(yè)?健康監(jiān)護?檔案復(fù)印?件，應(yīng)當?如實無償?提供，并?在所提供?的復(fù)印件?上簽章。?5、不?得安排未?成年人從?事接觸職?業(yè)危害的?作業(yè)，不?得安排孕?期、哺乳?期的女職?工從事對?本人和胎?兒、嬰兒?有危害的?作業(yè)。?六、職業(yè)?危害申報?制度一?、總則?為保障職?工的安全?和職業(yè)健?康，防治?職業(yè)危害?，依據(jù)《?職業(yè)病防?治法》、?《安全生?產(chǎn)法》、?《作業(yè)場?所職業(yè)健?康監(jiān)督管?理暫行規(guī)?定》等法?律、行政?法規(guī)和_?___有?關(guān)職業(yè)健?康監(jiān)督檢?查職責(zé)調(diào)?整的規(guī)定?，特制訂?本職業(yè)危?害申報制?度；二?、申報?1、加油?站職業(yè)危?害安全辦?公室應(yīng)向?縣安監(jiān)局?申報職業(yè)?病危害報?表，申報?內(nèi)容應(yīng)當?包括：?（1）用?人單位的?基本情況?；（2?）產(chǎn)生職?業(yè)病危害?因素的生?產(chǎn)技術(shù)、?工藝或材?料；（?3）作業(yè)?場所職業(yè)?病危害因?素的種類?、濃度或?強度；（?4）作業(yè)?場所接觸?職業(yè)病危?害因素的?人數(shù)及分?布；（5?）職業(yè)病?危害防護?設(shè)施的配?備情況；?（6）個?體防護用?品的配備?情況；?（7）接?觸職業(yè)病?危害因素?作業(yè)人員?的管理情?況；（8?）安監(jiān)局?規(guī)定的其?它應(yīng)當申?報的資料?。2、?加油站應(yīng)?當建立職?業(yè)危害管?理檔案。?職業(yè)危害?管理檔案?應(yīng)當包括?生產(chǎn)區(qū)內(nèi)?存在職業(yè)?危害因素?的單位數(shù)?量、職業(yè)?危害因素?種類、接?觸人數(shù)、?防護設(shè)施?的配備和?職業(yè)衛(wèi)生?管理狀況?等內(nèi)容。?3、加?油站作業(yè)?場所的職?業(yè)危害應(yīng)?每年通過?“作業(yè)場?所職業(yè)危?害申報與?備案管理?系統(tǒng)”進?行電子數(shù)?據(jù)申報一?次，并向?縣安監(jiān)局?提供職業(yè)?危害紙質(zhì)?文本相關(guān)?資料。?三、本辦?法自發(fā)布?之日起施?行。七?、職業(yè)危?害防護設(shè)?施維護檢?修制度?為了加強?對職業(yè)病?防護設(shè)施?與職業(yè)病?防護用品?的監(jiān)督管?理，使職?業(yè)病防護?設(shè)施和職?業(yè)病衛(wèi)生?防護用品?在使用時?符合國家?標準和衛(wèi)?生要求，?以控制或?者消除職?業(yè)病危害?因素，保?障勞動者?的健康，?根據(jù)《中?華人民共?和國職業(yè)?病防治法?》的有關(guān)?規(guī)定，制?定本制度?。第一?條、本制?度所稱的?職業(yè)病防?護設(shè)施（?以下稱“?防護設(shè)施?”），是?指以控制?或者消除?生產(chǎn)過程?中產(chǎn)生的?職業(yè)病危?害因素為?目的，采?用通風(fēng)凈?化系統(tǒng)或?者采用吸?除、阻隔?等設(shè)施以?阻止職?業(yè)病危害?因素對勞?動者健康?影響的裝?置和設(shè)備?。本制?度所稱的?職業(yè)病防?護用品（?以下稱“?防護用品?”），是?指為保障?勞動者在?職業(yè)勞動?中免受職?業(yè)病危害?因素對其?健康的影?響，對機?體暴露在?有職業(yè)病?危害因素?作業(yè)環(huán)境?的部位，?采用相應(yīng)?的防護用?品進行保?護。第?二條、職?業(yè)病危害?因素作業(yè)?場所，使?用防護設(shè)?施和防護?用品的各?車間或者?個人，均?應(yīng)遵守本?制度。?八、作業(yè)?場所職業(yè)?危害因素?監(jiān)測制度?為了預(yù)?防、控制?和消除職?業(yè)危害，?適時監(jiān)測?生產(chǎn)作業(yè)?場所職業(yè)?危害因素?，保護員?工身體健?康，特制?定本制度?1、加?油站積極?開展職業(yè)?病防治的?宣傳、教?育。2?、站經(jīng)理?負責(zé)組織?對職業(yè)危?害因素的?辨識、評?價、制定?職業(yè)危害?防治措施?；副站經(jīng)?理負責(zé)職?業(yè)病危害?因素的統(tǒng)?計、報告?和檔案管?理工作。?3、站?經(jīng)理負責(zé)?對進廠職?工進行上?崗前和經(jīng)?常性的職?業(yè)安全衛(wèi)?生和職業(yè)?病防治的?培訓(xùn)，組?織對從事?有害作業(yè)?的人員進?行上崗前?和每年一?次的職業(yè)?健康檢查?，及時將?檢查結(jié)果?告知職工?本人，并?對職業(yè)病?患者調(diào)換?工作崗位?或安排休?養(yǎng)。4?、站經(jīng)理?按規(guī)定發(fā)?給員工符?合質(zhì)量要?求的個人?勞動防護?用品。?5、正常?作業(yè)人員?在生產(chǎn)勞?動過程中?，應(yīng)嚴格?遵守職業(yè)?病防治?管理制度?和職業(yè)安?全衛(wèi)生操?作規(guī)程，?并享有獲?得職業(yè)病?預(yù)防、保?健、治療?和康復(fù)的?權(quán)利。?6、不得?安排有職?業(yè)禁忌的?員工從事?與禁忌相?關(guān)的有害?作業(yè)。并?在可能發(fā)?生急性職?業(yè)中毒和?職業(yè)病的?有害作業(yè)?場所，配?備醫(yī)療急?救藥品和?急救設(shè)施?。7、?新、改、?擴建項目?必須嚴格?執(zhí)行“三?同時”規(guī)?定。工程?竣工后要?進行職業(yè)?危害驗收?監(jiān)測，驗?收不過關(guān)?的項目不?得投入生?產(chǎn)。8?、本制度?從公布之?日起執(zhí)行?九、從?業(yè)人員防?護用品管?理制度?為保證本?公司職工?在生產(chǎn)活?動中的作?業(yè)安全，?避免職業(yè)?病和其他?職業(yè)危害?，根據(jù)《?安全生產(chǎn)?法》、《?職業(yè)病防?治法》等?法律法規(guī)?的有關(guān)規(guī)?定，結(jié)合?本公司實?際，特制?定本制度?。一、?勞動防護?用品的計?劃、審批?、購買、?驗收、