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珠寶店員工聘用合同書緣起為了規(guī)范珠寶店員工的勞動(dòng)關(guān)系，提高員工的工作積極性和歸屬感，珠寶店要與員工簽訂聘用合同。本文檔提供了一個(gè)珠寶店員工聘用合同的模板，旨在為招聘和聘用人員提供幫助。雙方信息雇主：XXX珠寶店（以下簡(jiǎn)稱“本店”）

地址：XXXXX聯(lián)系方式：XXXXX雇員：姓名：XXXX

性別：XX

年齡：XX

學(xué)歷：XXXX

身份證號(hào)碼：XXXXXXXXXXXXXXXXXX住址：XXXXX聯(lián)系方式：XXXXX工作內(nèi)容雇員聘用本店作為全職員工，職位為銷售員。雇員的主要工作內(nèi)容包括但不限于：協(xié)助顧客做出合理的購(gòu)買決策，并提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢和建議；維護(hù)店面和產(chǎn)品的衛(wèi)生和整潔；完成店鋪領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。薪資和福利雇員的起薪為每月XXXX元。雇員可享受如下福利：商業(yè)保險(xiǎn)；全勤獎(jiǎng)；雙薪；年度績(jī)效獎(jiǎng)；其他相關(guān)福利。工作時(shí)間和休假雇員的工作時(shí)間為每周六天，每天工作8小時(shí)，休息一天。雇員每年享有XX天法定帶薪年假。勞動(dòng)保護(hù)本店將為雇員提供健康的工作環(huán)境，保證工作場(chǎng)所的安全和衛(wèi)生。如有需要，本店將通過(guò)培訓(xùn)和安全設(shè)備等措施來(lái)保證雇員的工作安全。聘用期限和終止合同本次聘用合同期限為半年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。如果雇員有下列情形之一，合同將被解除：長(zhǎng)期曠工或遲到早退；公司嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，或行為不端，損害公司利益；未經(jīng)許可私自離崗；生病或需要照顧家中重病家庭成員的情況下，未經(jīng)許可擅自請(qǐng)假。保密責(zé)任雇員在工作期間，學(xué)習(xí)到的公司信息及所有有關(guān)公司業(yè)務(wù)的信息，不得向任何人披露。雇員因違反此條款造成公司損失的，將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。其他事項(xiàng)本合同一式二份，受雇員和雇主簽字，蓋章后生效。雙方在合同履行中如有爭(zhēng)議，應(yīng)及時(shí)協(xié)調(diào)解決，若無(wú)法解決則提交人力資源和社會(huì)保障部門處理。本合同自雇員與雇主簽字蓋章之日起生效.簽字及日期雇主：X

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