國有企業(yè)大部制的改革的方案

中國的大部制改革2019級公共事業(yè)管理第四團小組中國的大部制改革1、大部制的涵義、改革開放后的6次政府機構改革顧2019年大部制改革四、大部制改革之:必要性五、大部制改革之:意義六、大部制改革之:艱巨性、大部制的涵義2、“大部制”的涵義大部制”,是指按政府綜合管理職能合并政府部門,組成超級大部的政府組織體制。即在政府的部門設置中,將那些職能相近、業(yè)務范圍趨同的事項相對集中,由一個部門統(tǒng)一管理,最大限度地避免政府職能交叉、政出多門、多頭管理,從而提高行政效率,降低行政成本、“大部制”的涵義3二、改革開放后的6次政府機構改革回顧■第一次:1982年:國務院各部門從100個減為61個,編制從5.1萬人減為3萬人。二、改革開放后的6次政府機構改革回顧41982年:精簡機構、精簡人員、減少副職;國務院各部委、直屬機構、辦事機構從100個減為61個;國務院各部門從原來的5.1萬人減為3萬人,減員幅度為25%明確規(guī)定了各部委一正二副或一正四副的職數(shù),降低了領導班子的平均年齡1982年:精簡機構、精簡人員、減少副職;5國有企業(yè)大部制的改革的方案課件6國有企業(yè)大部制的改革的方案課件7國有企業(yè)大部制的改革的方案課件8國有企業(yè)大部制的改革的方案課件9國有企業(yè)大部制的改革的方案課件10國有企業(yè)大部制的改革的方案課件11國有企業(yè)大部制的改革的方案課件12國有企業(yè)大部制的改革的方案課件13國有企業(yè)大部制的改革的方案課件14國有企業(yè)大部制的改革的方案課件15國有企業(yè)大部制的改革的方案課件16國有企業(yè)大部制的改革的方案課件17國有企業(yè)大部制的改革的方案課件18國有企業(yè)大部制的改革的方案課件19國有企業(yè)大部制的改革的方案課件20國有企業(yè)大部制的改革的方案課件21國有企業(yè)大部制的改革的方案課件22國有企業(yè)大部制的改革的方案課件23國有企業(yè)大部制的改革的方案課件24國有企業(yè)大部制的改革的方案課件25國有企業(yè)大部制的改革的方案課件26國有企業(yè)大部制的改革的方案課件27國有企業(yè)大部制的改革的方案課件28國有企業(yè)大部制的改革的方案課件29國有企業(yè)大部制的改革的方案課件30國有企業(yè)大部制的改革的方案課件31國有企業(yè)大部制的改革的方案課件32國有企業(yè)大部制的改革的方案課件33國有企業(yè)大部制的改革的方案課件34國有企業(yè)大部制的改革的方案課件35國有企業(yè)大部制的改革的方案課件36國有企業(yè)大部制的改革的方案課件37國有企業(yè)大部制的改革的方案課件38國有企業(yè)大部制的改革的方案課件39國有企業(yè)大部制的改革的方案課件40國有企業(yè)大部制的改革的方案課件41國有企業(yè)大部制的改革的方案課件42國有企業(yè)大部制的改革的方案課件43國有企業(yè)大部制的改革的方案課件44國有企業(yè)大部制的改革的