




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
第6頁共6頁2023?年保潔員?個人年度?工作總結(jié)?范文回?顧過去的?一年,我?負責遠洋?和萬達的?保潔主管?工作,在?公司老總?指導和大?力支持下?,在金經(jīng)?理直接領(lǐng)?導下,按?照公司的?工作要求?,本著“?您的滿意?,是我們?永遠的追?求”的服?務宗旨,?“以人為?本,以客?為尊,以?誠為源,?以質(zhì)為先?”的管理?理念,以?“上水平?,創(chuàng)效益?,樹品牌?”作為發(fā)?展目標,?以“服務?第一、客?戶至上”?作為每一?位員工的?信條。經(jīng)?過全體員?工的共同?努力,開?展了一系?列的優(yōu)質(zhì)?服務工作?,在此對?____?年的工作?做以簡要?總結(jié)???結(jié)經(jīng)驗和?教訓,找?出不足,?為___?_年的工?作打好基?礎。、?一、__?__年主?抓的幾項?工作1?、認真抓?好保潔隊?伍的整體?素質(zhì)建設?,加強員?工的思想?教育工作?。讓每位?員工都能?認識到“?公司是我?家”、“?我們大家?是一個整?體”、“?保潔的榮?辱就是我?們大家的?榮辱”。?狠抓員工?的服務意?識,樹立?“業(yè)主至?上、服務?第一”、?“客戶就?是___?_”讓每?位員工在?服務中都?能設身處?地的為住?戶著想-?-“想住?戶之所想?,憂業(yè)主?之所憂”?,在業(yè)主?開口前讓?業(yè)主滿意?,讓住戶?深刻的感?受到家的?溫馨。同?時還著力?開展一些?專業(yè)技能?知識的學?習,因為?只有在不?斷的學習?____?取中才能?力求發(fā)展?。使每一?位員工始?終鼓足勁?、保持最?旺盛的斗?志。2?、進一步?建全了各?項規(guī)章制?度。以相?關(guān)的規(guī)章?制度來嚴?格規(guī)范每?位員工的?日常工作?、行為準?則,做到?“定人定?崗,責任?到人”讓?每位員工?都能認識?到自己的?不足之處?,并積極?尋求改進?和進取。?3、狠?抓了保潔?員的儀表?、儀容和?形像建設?,狠抓了?員工的禮?節(jié)禮貌管?理。根據(jù)?甲方和公?司的要求?,統(tǒng)一了?著裝,經(jīng)?常檢查員?工的儀表?儀容,檢?查員工的?禮節(jié)禮貌?,使保潔?隊伍做到?了著裝整?齊、有禮?節(jié)有禮貌?、精神飽?滿、做到?微笑服務?。二、?存在的問?題1、?專業(yè)技能?掌握不夠?全面。隨?著高科技?的材料層?出不窮,?我們在清?潔知識的?方法上還?無法全面?的進行徹?底清潔,?為日后工?作中可能?造成的工?作失誤留?下了隱患?,我們還?要在日后?的工作中?不斷學習?,努力豐?富自己的?知識面為?日后工作?的順利展?開鋪好路?。2、?各種記錄?的不規(guī)范?、不齊全?。各種制?度記錄的?專業(yè)程度?不足、不?完善,無?專業(yè)化的?記錄表格?,記錄缺?乏整齊性?、美觀性?。三、?整改措施?針對以?上的不足?之處,我?將在來年?把工作重?點放在專?業(yè)技能知?識的學習?及培訓上?和加強各?員工的服?務規(guī)范上?,讓我們?的“個性?化服務”?能夠更好?的向外發(fā)?展出去,?適應各種?不同的需?求,讓業(yè)?主滿意,?讓甲方滿?意,培養(yǎng)?一支專業(yè)?性能強、?服務熱情?周到、能?打硬仗的?保潔隊伍?來回報公?司對我們?的栽培,?讓我們這?個大家庭?不斷的繁?榮,壯大?下去。?在___?_年,保?潔工作整?體上有所?提高,但?在工作細?節(jié)方面還?存在著不?足,清潔?成本還有?潛力可挖?。20?23年保?潔員個人?年度工作?總結(jié)范文?(二)?時間晃晃?就過去了?,___?_月竟然?已經(jīng)進入?尾聲了,?我在物業(yè)?做的保潔?工作也將?要結(jié)束了?,真的挺?讓人感慨?的。作為?一名保潔?員,我在?物業(yè)進行?專門的打?掃清理工?作。在這?____?月底也對?自己的工?作做個總?結(jié):本?月根據(jù)領(lǐng)?導指示,?我打掃_?___樓?、___?_樓、_?___樓?、___?_樓的衛(wèi)?生。我每?天早上七?點就到公?司這幾樓?打掃衛(wèi)生?,做清潔?工作。早?上的垃圾?相對較少?,但也是?最臟的,?因為晚上?的垃圾留?到早上才?打理,味?道就比較?重,把衛(wèi)?生打掃好?后,還要?給樓層通?風噴空氣?清潔劑,?讓整個樓?層變得干?凈清新起?來。一天?要打掃兩?次的衛(wèi)生?,早上一?次,下午?一次,樓?層每天都?要拖地和?擦桌子,?搞完衛(wèi)生?,要把所?有的垃圾?全部都給?帶下去,?然后換上?新的垃圾?袋。一天?工作下來?也是真的?辛苦,做?保潔的,?每天真的?就是彎著?腰工作,?所以身體?也是異常?的疲勞,?但是看到?自己拖得?地變干凈?了,我還?是覺得挺?欣慰的。?本月也?參加了公?司的保潔?員的培訓?,學到很?多新的打?掃技巧,?同時公司?也體諒我?們,所以?又購買了?一些清掃?工具,讓?我們的工?作變得稍?微輕松一?些。同時?這次的培?訓讓我也?變得更加?有責任,?讓我知道?保潔員也?是一份很?好的職業(yè)?,雖然干?的都是最?累最臟的?活,但是?沒有我們?整棟樓層?就沒有有?這么好的?環(huán)境學習?工作,所?以我對這?份工作也?更加的喜?歡了,這?是我能力?施展的地?方,所以?倍加的珍?惜這份工?作。_?___月?份的工作?,我有時?候也會被?分配到夜?班,夜班?的打掃工?作就稍微?累一些,?畢竟有些?公司還加?夜班,因?此我就得?等到他們?下班才能?去打掃,?所以工作?時間的變?更也是我?覺得有些?吃力的地?方,晚上?的作息時?間被改變?,就有些?不適應。?但是當我?適應了也?還好,公?司還是比?較人性化?的,白班?和夜班的?分配也比?較合理,?也很公平?公正,這?樣我工作?也還好。?馬上就?要進入到?____?月份了,?我也要進?入到新的?保潔工作?了,雖然?覺得保潔?很辛苦,?但是隨著?工作經(jīng)驗?的積累,?我覺得保?潔也不是?特別的難?做,當然?下個月的?工作也不?會很輕松?,但是有?____?月份的基?礎在,加?上經(jīng)過培?訓,衛(wèi)生?清潔工作?也沒有那?么難了。?同時我也?明白自己?在這份工?作上還是?有些不足?的,因此?我在下個?月里要去?把這些不?足改正過?來,這樣?我的工作?才會更加?的順利。?202?3年保潔?員個人年?度工作總?結(jié)范文(?三)很?榮幸來到?銀杏苑小?區(qū)擔任保?潔員,這?份工作對?于我來說?來之不易?,從上崗?的第一天?開始,我?就以嚴謹?的態(tài)度來?對待這份?工作。?做保潔工?作在很多?人眼里都?是不值得?一提的工?作,我原?先也是這?么想的,?可是自從?真正的接?觸到實際?工作中的?時候,才?發(fā)現(xiàn)并不?簡單,平?時根本不?注意的地?方,對于?保潔員來?說,絕對?不能馬虎?,墻角、?拐角,窗?內(nèi)窗外,?犄角旮旯?,都是自?檢的重點?。在銀?杏苑小區(qū)?,懷著真?誠服務的?心,努力?做好本職?工作。(?樓道清掃?)由于工?作努力,?成績有目?共睹,并?且得到領(lǐng)?導和小區(qū)?業(yè)主的肯?定和認可?。到銀?杏小區(qū)任?職期間,?我從摸索?到熟悉,?從茫然到?自信,在?我前進的?每一步,?都得到了?公司領(lǐng)導?和同事的?熱情相助?,得到了?大多數(shù)業(yè)?主、租住?戶的諒解?與支持。?如果說這?期間的工?作還有一?些可取之?處的話,?那絕不是?因為我個?人有多大?的本事,?而應歸功?于我們有?一支高素?質(zhì)的保潔?隊伍,有?一群有熱?情、肯于?奉獻的物?業(yè)管理人?員。作這?個小結(jié)的?目的,也?決不是給?自我涂脂?抹粉,而?是期望能?到達冷靜?回顧一下?自我這段?時期的工?作得失,?總結(jié)經(jīng)驗?,吸取教?訓。這?一階段的?工作,一?方面是盡?快掌握小?區(qū)的基本?情景,另?一方面確?保小區(qū)各?項工作的?正常進行?。由于交?接時間較?短,很多?事情只能?邊干邊學?習,在此?期間,保?潔的日常?工作主要?靠的是公?司領(lǐng)導的?有效指揮?,靠的是?管理人員?的高度自?覺。這一?時期的工?作,在大?的事件處?理上能進?取向領(lǐng)導?匯報,迅?速采取措?施,未出?現(xiàn)嚴重錯?誤,但在?工作細節(jié)?上還存在?不少問題?,好在有?領(lǐng)導和同?事及時指?出并補救?,均未產(chǎn)?生嚴重后?果。這?____?個月的工?作,也暴?露了自身?存在的一?些問題,?如在自身?要求上還?比較放松?,對一些?細節(jié)注意?還不夠,?有待在今?后的工作?中予以改?善。同時?,期望能?有機會到?比較成熟?的小區(qū)去?學習、掌?握更多技?能,提高?自我的專?業(yè)水平。?決心在崗?位上,投?入更多的?時間、更?大的熱情?,完成公?司布置的?各項工作?,不辜負?公司領(lǐng)導?的期
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 【正版授權(quán)】 IEC 62427:2024 EN Railway applications - Compatibility between rolling stock and train detection systems
- 2025年山西省建筑安全員考試題庫
- 2025-2030年中國金屬錫產(chǎn)業(yè)運行動態(tài)與發(fā)展戰(zhàn)略分析報告
- 2025-2030年中國配電變壓器市場運營狀況及發(fā)展前景分析報告
- 2025-2030年中國船舶修理行業(yè)市場競爭狀況及發(fā)展現(xiàn)狀分析報告
- 2025-2030年中國經(jīng)編機行業(yè)運行現(xiàn)狀及發(fā)展前景分析報告
- 2025-2030年中國等離子廢氣凈化器市場發(fā)展現(xiàn)狀規(guī)劃研究報告
- 2025-2030年中國祛痘護膚品市場需求狀況及發(fā)展盈利分析報告
- 2025-2030年中國硼酸市場發(fā)展現(xiàn)狀與十三五規(guī)劃研究報告
- 合成聚氨酯原料及助劑生產(chǎn)項目
- 鼻部整形隆鼻術(shù)精選PPT
- 微信個人簡歷
- 軟件測試jmeter中英文對照
- 《伊利乳業(yè)集團企業(yè)內(nèi)部審計存在的問題及優(yōu)化對策分析案例(論文)10000字》
- 反假貨幣培訓考試題庫-相關(guān)法律法規(guī)及規(guī)范性文件知識考題
- 鉆井安全操作規(guī)程中英文
- 體育《網(wǎng)球正手擊球》教學PPT
- 富氫水水素水推廣方法
- 煤礦職業(yè)衛(wèi)生培訓課件2023
- 某小學申報廣州市義務教育規(guī)范化學校自評分說明
評論
0/150
提交評論