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PAGEPAGE1通用版正規(guī)勞動合同模板前言一個標準化并符合法規(guī)要求的勞動合同是保障雇主和員工權(quán)利的重要方式,本文將提供一個通用版的正規(guī)勞動合同模板給需要的讀者們進行參考和使用。合同條款甲方(雇主)及基本信息甲方全稱:甲方地址:法定代表人或授權(quán)代表姓名:聯(lián)系電話:甲方營業(yè)執(zhí)照注冊號碼:甲方稅務登記證號碼:甲方的主要業(yè)務:其他特別約定:乙方(員工)及基本信息姓名(身份證號碼):戶籍地址:現(xiàn)住地址:聯(lián)系電話:電子郵箱:其他特別約定:合同期限本合同自(年月日)起生效,至(年月日)止。如經(jīng)過期滿雙方無意向續(xù)約,任何一方均可在合同期滿前30天通知另一方終止合同。工作內(nèi)容和地點乙方的職位和工作內(nèi)容為:(具體說明)工作地點為:(具體說明)工作時間和休假每周工作時間為:(單位:小時)。工作時間安排為(例如:上午8:30至下午5:30,中間休息1小時)。年休假天數(shù)為:(單位:天)。其他特別約定:工資和福利乙方每月工資為:(單位:元)。工資結(jié)算時間為:(例如:每月15日)。工資發(fā)放方式:(例如:銀行轉(zhuǎn)賬)。甲方提供的福利有:(例如:五險一金,帶薪年假等)。其他特別約定:保密條款乙方在任職期間及離職后,不得泄露甲方的任何商業(yè)秘密,包括但不限于技術、客戶、價格等信息。在離職后12個月內(nèi),乙方不得與甲方從事類似本合同約定的業(yè)務。終止條款雙方約定合同期間應嚴格遵守合同內(nèi)容,維護自己的權(quán)益并履行自己的義務。如雙方中任何一方不履行或不完全履行該合同所規(guī)定的任何義務,另一方可以提前解除本合同。如乙方因個人原因提出解除本合同,應至少提前30天書面告知甲方;如甲方因業(yè)務調(diào)整等原因提出解除本合同,應至少提前30天書面告知乙方。乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:違反職業(yè)道德或嚴重違反公司組織紀律嚴重拖延完成工作或效率低下危及甲方或公司安全的行為違法犯罪等行為影響甲方合法利益的爭議解決本合同的有效性、解釋及執(zhí)行均適用中華人民共和國法律。如因履行本合同而發(fā)生爭議,雙方應友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,應向乙方所在地人民法院起訴解決。總結(jié)本文提供的活動合同模板為通用版的正規(guī)合同模板。讀者可以根據(jù)自己的需求進行修改和補充

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