文員年終個(gè)人工作總結(jié)范文（2篇）

第6頁共6頁文員年終?個(gè)人工作?總結(jié)范文?轉(zhuǎn)眼間?又到了年?終歲尾,?這一年就?要在很充?實(shí)忙碌的?工作中過?去了。在?這一年里?，我收獲?了很多也?積累了不?少的工作?經(jīng)驗(yàn)。同?時(shí)在兩位?領(lǐng)導(dǎo)和各?位主管的?幫助與支?持下，我?很好的完?成了本職?工作。作?為一名辦?公室文員?，我深知?自己的崗?位職責(zé)與?工作內(nèi)容?，認(rèn)真地?完成領(lǐng)導(dǎo)?安排的每?一項(xiàng)任務(wù)?，也在不?斷的提升?自己的綜?合能力，?力求做到?更好。現(xiàn)?把這一年?來的工作?情況總結(jié)?如下：?一、認(rèn)真?仔細(xì)的工?作態(tài)度?文員日常?的工作內(nèi)?容比較瑣?碎，需要?踏踏實(shí)實(shí)?的去做每?件任務(wù)，?仔細(xì)謹(jǐn)慎?的去完成?且不能疏?忽大意，?否則會(huì)產(chǎn)?生不必要?的麻煩，?甚至造成?嚴(yán)重后果?。記得有?次回公司?送支票，?由于自己?的疏忽竟?然把給送?貨商的支?票送到了?公司，后?來產(chǎn)生了?很多不必?要的麻煩?才還了回?去。從這?件事上我?吸取了教?訓(xùn)，讓我?在以后的?工作中更?要仔細(xì)地?完成每一?項(xiàng)任務(wù)。?只有認(rèn)真?仔細(xì)的工?作態(tài)度才?能更好的?完成領(lǐng)導(dǎo)?安排的工?作任務(wù)。?二、盡?心盡責(zé)做?好人事工?作認(rèn)真?做好本職?工作和臨?時(shí)性工作?，使各項(xiàng)?檔案管理?日趨正規(guī)?化、規(guī)范?化。同時(shí)?做好后勤?保障服務(wù)?工作，讓?領(lǐng)導(dǎo)和主?管們避免?后顧之憂?，在經(jīng)理?的直接領(lǐng)?導(dǎo)下，積?極主動(dòng)的?做好兩部?門日常內(nèi)?務(wù)工作。?1、耐?心細(xì)致地?做好日常?工作：負(fù)?責(zé)來電的?接聽，做?好來電咨?詢工作，?重要事項(xiàng)?認(rèn)真記錄?并傳達(dá)給?相關(guān)區(qū)域?主管，不?遺漏、延?誤;負(fù)責(zé)?來訪客戶?的接待工?作，保持?良好的禮?節(jié)禮貌;?負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)?辦公室以?及會(huì)議室?的衛(wèi)生清?潔及桌椅?擺放，并?保持整潔?干凈;負(fù)?責(zé)各種文?件的分類?存檔及每?天收發(fā)公?司郵件。?2、物?資管理工?作：制定?日常辦公?用品清單?及時(shí)訂購?與發(fā)放，?確保工作?人員的正?常使用。?每個(gè)月_?___號(hào)?之前去醫(yī)?院財(cái)務(wù)處?交清洗工?服費(fèi)和電?話費(fèi)并開?發(fā)票。每?月___?_號(hào)左右?將各部門?支票送至?公司，并?將簽字的?復(fù)印件拿?回存檔。?3、員?工薪資工?作：每月?的___?_號(hào)報(bào)員?工新增，?____?號(hào)報(bào)員工?考勤，這?些工作要?求我必須?認(rèn)真仔細(xì)?地去做，?去檢查每?位主管的?手記考勤?表，確認(rèn)?正確的加?班工時(shí)，?因?yàn)檫@直?接關(guān)聯(lián)到?項(xiàng)目的財(cái)?務(wù)情況。?4、文?件管理工?作：根據(jù)?工作需要?，隨時(shí)制?作各類表?格、文檔?等，同時(shí)?完成領(lǐng)導(dǎo)?及各位主?管交待打?印、掃描?、復(fù)印的?文件等，?對(duì)公司所?發(fā)放的文?件通知做?到及時(shí)上?傳下達(dá)。?對(duì)于主管?完成的各?種檢查報(bào)?告、培?訓(xùn)記錄、?會(huì)議記錄?等已及時(shí)?進(jìn)行分類?歸檔，以?便查閱和?管理。?5、員工?檔案整理?工作：將?在職員工?和離職員?工檔案進(jìn)?行分類存?檔，每月?新增報(bào)盤?之后及時(shí)?整理新員?工檔案并?及時(shí)更新?存檔。?6、協(xié)助?工作：協(xié)?助領(lǐng)導(dǎo)完?成新的一?年的各項(xiàng)?工作計(jì)劃?表格，有?《日常保?潔培訓(xùn)計(jì)?劃實(shí)施表?》、《年?度溝通計(jì)?劃表》、?《年度活?動(dòng)計(jì)劃表?》等等，?同時(shí)還要?協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)?及各位主?管做好項(xiàng)?目各項(xiàng)會(huì)?議及年度?活動(dòng)的組?織和安排?工作，從?而更好的?完成計(jì)劃?實(shí)施和組?織活動(dòng)。?三、不?足之處?在這一年?的工作中?，我一直?嚴(yán)格要求?自己，認(rèn)?真及時(shí)做?好領(lǐng)導(dǎo)布?置的各項(xiàng)?工作，對(duì)?于工作中?遇到的問?題虛心向?領(lǐng)導(dǎo)和同?事請(qǐng)教，?不斷提高?充實(shí)自己?。我現(xiàn)在?已經(jīng)能夠?較好地處?理本崗位?的日常工?作及其?他一些相?關(guān)工作。?當(dāng)然，工?作中也存?在不少問?題，主要?表現(xiàn)在：?1、做?事不夠細(xì)?心：辦公?室文員工?作是一項(xiàng)?瑣碎的工?作，因此?更考驗(yàn)人?的細(xì)心。?文員的每?一項(xiàng)工作?都要有條?不紊的進(jìn)?行，切不?可三心二?意，做完?每項(xiàng)工作?要養(yǎng)成檢?查的習(xí)慣?。記得有?次填寫報(bào)?銷通，當(dāng)?我填寫完?數(shù)據(jù)時(shí)簡(jiǎn)?單看了下?就直接選?擇了提交?，本以為?沒有問題?,結(jié)果有?個(gè)部分?jǐn)?shù)?據(jù)填寫顛?倒了，后?來得到了?領(lǐng)導(dǎo)的批?評(píng)，當(dāng)時(shí)?我明白了?是自己做?事不夠細(xì)?心才導(dǎo)致?了錯(cuò)誤的?發(fā)生。?2、缺乏?積極主動(dòng)?性：不能?積極主動(dòng)?地去完成?工作，而?是被動(dòng)消?極地適應(yīng)?工作需要?。領(lǐng)導(dǎo)交?辦的事情?基本上都?能完成，?但幾乎都?只是為了?完成工作?而工作。?對(duì)于問題?的解決只?是浮于表?面，而沒?有深入的?了解。?3、工作?不是很扎?實(shí)：忙碌?于日常小?事，工作?沒有上升?到一定高?度。不能?專注于工?作學(xué)習(xí)，?很多知識(shí)?雖然了解?但卻不精?。比如I?SIS的?使用、P?PT的制?作等都不?是很精通?。在今后?的工作中?，我將努?力改正自?身缺點(diǎn)，?以更大的?熱情投入?到工作中?去。四?、改善之?處作為?一名辦公?室文員，?我充分認(rèn)?識(shí)到自己?的工作雖?然瑣碎但?也有它的?重要性。?在以后的?工作中我?一定嚴(yán)格?要求自己?，在工作?中發(fā)揮自?己最大的?能力為公?司服務(wù)。?希望在以?后的工作?中，再接?再厲，取?得更大的?成績(jī)。?1、不斷?提高自己?：抓住每?一次讓自?己學(xué)習(xí)和?成長的機(jī)?會(huì)，以飽?滿的熱情?全身心地?投入工作?學(xué)習(xí)，為?自己的工?作積累必?要的基礎(chǔ)?知識(shí)和基?本技能。?雖然辦公?室的工作?瑣碎、繁?雜，但是?我將從多?方面努力?進(jìn)一步提?高自身的?工作能力?，以積極?的心態(tài)面?對(duì)每天的?工作任務(wù)?。2、?端正工作?態(tài)度：要?抱以一個(gè)?正確的心?態(tài)，踏踏?實(shí)實(shí)、任?勞任怨地?完成上級(jí)?交派的工?作;在以?后的工作?中不斷的?學(xué)習(xí)、進(jìn)?取、完善?自己，以?便更好地?完成自己?的本職工?作。五?、未來工?作計(jì)劃?1、積極?做好日常?保障工作?：①維護(hù)?好辦公室?的干凈整?潔工作;?②做好兩?個(gè)部門日?常工作的?整理歸檔?工作并按?照公司標(biāo)?準(zhǔn)完善I?SIS的?建立使用?情況;③?做好各類?郵件的收?發(fā)工作;?④認(rèn)真、?按時(shí)、高?效率做地?做好領(lǐng)導(dǎo)?交辦的其?它臨時(shí)性?工作。?2、提高?個(gè)人修養(yǎng)?和工作能?力：①繼?續(xù)加強(qiáng)學(xué)?習(xí)公司的?文化理念?及系統(tǒng)培?訓(xùn);②多?向領(lǐng)導(dǎo)和?同事學(xué)習(xí)?工作經(jīng)驗(yàn)?好的方法?,快速提?升自身素?質(zhì),更好?的服務(wù)于?本職工作?;③加強(qiáng)?與人的溝?通協(xié)作能?力。六?、總結(jié)?感謝兩位?領(lǐng)導(dǎo)和各?位主管在?這一年里?對(duì)于我工?作的幫助?和支持,?今后我將?嚴(yán)格要求?自己用心?做好每一?項(xiàng)工作任?務(wù),雖然?我還有一?些經(jīng)驗(yàn)上?的不足和?能力上的?欠缺，但?我相信努?力就會(huì)有?收獲，只?要我們彼?此多份理?解與溝通?，相互配?合，相信?北三的明?天會(huì)更好?文員年?終個(gè)人工?作總結(jié)范?文（二）?___?_年在一?如既往地?做好日常?財(cái)務(wù)核算?工作，加?強(qiáng)財(cái)務(wù)管?理。做到?財(cái)務(wù)工作?長計(jì)劃，?短安排。?使財(cái)務(wù)工?作在規(guī)范?化、制度?化的良好?環(huán)境中更?好地發(fā)揮?作用。?1、資金?調(diào)度和信?貸工作;?資金對(duì)于?企業(yè)來說?，就如“?血液”對(duì)?于人體一?樣重要。?今年新廠?工程建設(shè)?全面鋪開?，各種生?產(chǎn)經(jīng)營原?材料要到?位，存貨?倉儲(chǔ)需求?加大，新?員工不斷?加盟培訓(xùn)?等等。資?金需求日?益增加，?公司將會(huì)?承受巨大?的資金壓?力。我們?將和公司?高層一起?籌劃、合?理安排調(diào)?度資金。?商議信貸?工作的開?展，期間?要收集、?整理大量?的資料，?編制各類?貸款報(bào)告?，與銀行?人員商談?貸款工作?。2、?結(jié)合新會(huì)?計(jì)準(zhǔn)則的?實(shí)施，當(dāng)?好領(lǐng)導(dǎo)的?參謀，確?保完成上?級(jí)下達(dá)的?各項(xiàng)指標(biāo)?。隨著公?司逐步走?上良性發(fā)?展軌道，?經(jīng)營質(zhì)量?不斷提高?，企業(yè)資?產(chǎn)得到進(jìn)?一步凈化?與整合。?結(jié)合績(jī)效?考核治理?，本著“?嚴(yán)、深、?細(xì)、實(shí)”?的原則，?全面強(qiáng)化?責(zé)任制的?制定與落?實(shí)，在銷?售收入增?收的基礎(chǔ)?上，千方?百計(jì)研究?節(jié)支，力?爭(zhēng)完成各?項(xiàng)任務(wù)指?標(biāo)。同時(shí)?，圍繞盤?活資產(chǎn)，?對(duì)現(xiàn)有閑?置的資產(chǎn)?進(jìn)行盤點(diǎn)?;加大貨?款回收力?度，力求?當(dāng)月銷售?貨款回收?率在__?__%以?上;減少?資金占用?率，提高?企業(yè)資產(chǎn)?周轉(zhuǎn)速度?。3、?繼續(xù)開展?財(cái)務(wù)人員?的培訓(xùn)活?動(dòng)，進(jìn)一?步搞好財(cái)?務(wù)基礎(chǔ)工?作，提高?治理水平?。企業(yè)越?發(fā)展進(jìn)步?，財(cái)務(wù)治?理的作用?就越突出?。我們_?___門?業(yè)不斷發(fā)?展壯大，?對(duì)財(cái)務(wù)治?理的要求?也越來越?高。4?、完善_?___公?司的所有?手續(xù);辦?理驗(yàn)資、?開立基本?戶、刻章?、稅務(wù)登?記證、組?織機(jī)構(gòu)代?碼證等。?申請(qǐng)辦理?____?門業(yè)貸款?卡所有手?續(xù)。5?、財(cái)務(wù)部?有很多應(yīng)?做而未做?、應(yīng)做好?而未做好?的工作，?比如在板?材、框料?、小件料?等實(shí)物性?管理的建?章建卡上?，在各項(xiàng)?經(jīng)營費(fèi)用?的分?jǐn)偵?，在規(guī)范?財(cái)務(wù)核算?程序、統(tǒng)?一財(cái)務(wù)管?理表格上?，在及時(shí)?準(zhǔn)確地向?公司領(lǐng)導(dǎo)?匯報(bào)財(cái)務(wù)?數(shù)據(jù)，實(shí)?施財(cái)務(wù)分?析等方面?都相當(dāng)欠?缺。今年?要加大努?力完善做?好起來。?作為_?___人?，如何提?高自我、?適應(yīng)企業(yè)?，服務(wù)企?業(yè)是我們?思考和改?進(jìn)的必修?課。身為?財(cái)務(wù)人員?，我們?cè)?公司加強(qiáng)?管理、規(guī)?范