幼兒園老師工作規(guī)章制度

幼兒園教師工作規(guī)章制度在布滿活力,日益開放的今日,我們可以接觸到制度的地方越來越多,制度就是在人類社會當中人們行為的準則。那么你真正懂得怎么制7讓我們一起來看看!1(一)園長崗位職責1、認真學(xué)習國家的有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策和上級主管部門的規(guī)定，全面貫徹執(zhí)行《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園治理條例》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》。2、負責建立、完善并組織執(zhí)行各項規(guī)章制度，保證園內(nèi)各項工作的有序進展。3、負責主持制定全園工作打算，領(lǐng)導(dǎo)教育、衛(wèi)生、保健、安全保衛(wèi)、家長工作，定期深入第一線，檢查全園各項工作的實施狀況，每學(xué)604、做好教職工的思想工作，常常對全園教職工進展職業(yè)道德教育，把師德教育和思想道德教育結(jié)合起來，提高他們的政治覺悟，為教師的工作、學(xué)習制造條件，維護他們的合法權(quán)益。5、負責全園教職工的聘任、調(diào)整園內(nèi)工作人員構(gòu)造，指導(dǎo)、檢查和評估教師以及其他工作人員的工作，定期對保教工作人員進展德、能、勤、績的考核，并依據(jù)考核狀況賜予獎懲。6、定期召開園務(wù)會和全園會，了解保教工作狀況，加強民主治理和監(jiān)視。7、負責園所建設(shè)的長遠規(guī)劃工作，制定幼兒園進展目標，努力改善辦園條件。8、準時了解國內(nèi)外有關(guān)托幼工作的信息動態(tài)，關(guān)注幼兒教育進展的動向，不斷吸取閱歷，改進工作。(二)保教主任崗位職責1、領(lǐng)導(dǎo)全園教育教學(xué)工作，依據(jù)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》，結(jié)合本園特點制定教育教學(xué)工作打算，期末寫好工作總結(jié)。指導(dǎo)各班班長制定好學(xué)期、月、周打算，并準時收回存檔。2、做好教師的思想和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，依據(jù)教師實際狀況組織實施培訓(xùn)活動，加強青年教師的培育。定期對保教人員進展業(yè)務(wù)考核。定期批閱教師的觀看記錄和備課本，并依據(jù)存在的問題對教師進展專題培訓(xùn)。3、負責全園的教研工作，學(xué)期初制定全園教研工作打算，學(xué)期末寫好教研工作總結(jié)。結(jié)合實際有目的、有打算地開展園本教研，指導(dǎo)教研組長開展好教研活動。4、常常深入到各班，了解環(huán)境創(chuàng)設(shè)、常規(guī)培育、教育教學(xué)、衛(wèi)生保健等工作的開展狀況，指導(dǎo)教師提高教育教學(xué)水平。每學(xué)期聽課到達605、負責園內(nèi)的家園共育工作，催促各班教師做好日常的家園聯(lián)系工作。6、幫助園長做好保教人員的思想工作，鼓舞并支持保教人員在教育實踐中大膽創(chuàng)。工作中能以身作則，在各方面為教師們起到示范作用。7、依據(jù)需要做好教材教具的打算和購置工作，并指導(dǎo)資料員保管好圖書、教材、教具等，為教師供給便利。(三)班長崗位職責1、全面負責本班教育教學(xué)、衛(wèi)生保健、財產(chǎn)保管、家園合作等工作，依據(jù)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》及實施細則提出的要求，結(jié)合本班實際，制定教育工作打算，并認真執(zhí)行，學(xué)期末寫出本班保教工作總結(jié)。2、帶著本班教師認真執(zhí)行幼兒的一日生活作息制度，科學(xué)合理地安排好、組織好幼兒的一日生活，留意幼兒生活常規(guī)培育，確保幼兒身心安康成長。3、與本班教師、保育員團結(jié)協(xié)作，搞好所在班級教育、衛(wèi)生、保健及生活護理等工作。4、主持召開班務(wù)會，共同商討班內(nèi)存在的問題，制定切實可行的措施，用爭論的態(tài)度與兩位教師共同搞好班內(nèi)的各項工作。5、帶頭堅持正面教育的原則，敬重幼兒，樂觀啟發(fā)誘導(dǎo)，嚴禁體罰和變相體罰，覺察本班教師有違反師德行為應(yīng)馬上制止。6、以身作則，有顧全大局、無私奉獻的精神，自覺遵守并催促教師遵守園內(nèi)各項規(guī)章制度。7、帶頭樂觀參與教研活動及學(xué)習，不斷提高自身素養(yǎng)及班級治理水平，定期向園長匯報本班各項工作狀況。8、樹立安全意識，教育和催促班內(nèi)教師堅守崗位，遵守各項安全制度，防止意外事故的發(fā)生。9、主動做好家園共育工作，向家長宣傳正確的教養(yǎng)方法，和教師一起認真填寫“家園聯(lián)系手冊”，常常與家長保持聯(lián)系，爭取家長理解和支持。2一、考勤制度：幼兒園的教職工要嚴格遵守幼兒園上下班時間，做到不遲到、不早退，按時上下班。工作時間不得擅自離開工作崗位，如有特別狀況須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準，搞好交接，方可離開。二、值班、交接班制度：教師要嚴格依據(jù)幼兒園制定的幼兒作息時間.有目的、有打算的組織各項活動，并按《幼兒園一日生活常規(guī)》的內(nèi)容去要求幼兒。教師帶班時間一般不接待親友，不接，值班教師不能離開幼兒，班級發(fā)生的事故應(yīng)由當班教師負責處理，并準時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。上下班教師和保育員，下班時確定要做好交接班工作才可離開，(1)幼兒安康狀況(打針、吃藥、精神狀況及特別問題)。(2)幼兒出勤狀況。(3)個別幼兒狀況及家長聯(lián)系工作三、教育教學(xué)制度:幼兒園要認真組織好幼兒一日生活，科學(xué)安排好幼兒的一日活10--1520--2525--303540教師應(yīng)依據(jù)《幼兒園教育綱要》要求，每學(xué)期制定工作打算(班級打算、學(xué)科打算)。教師值班時間必需使用一般話，進班之前做好各種預(yù)備(玩具、教具和其它用具)。觀摩公開課活動及其他教學(xué)恬動均要有打算、有總結(jié)。按時進辦公室清掃衛(wèi)生、保持桌面、地面整沾，不在辦公室會客、閑談，保持安靜。獨立完成備課任務(wù)，備課本要書寫認真，字跡清楚。按課程表上課，組織玩耍，無特別狀況不得任憑調(diào)課。按時交備課本，每周五下午檢查教案。嚴格按細則把握幼兒作息時間和安排活動，值班時不接待客人，午睡時不睡覺、不離崗、不談笑打鬧，高聲喊叫、不吃零食，不消滅有損教師形象的言行。要精力集中，留意幼兒精神，對幼兒細致而寬松，隨時摩挲幼兒，如有不正常狀況，隨時處理。利用接送幼兒時間，向家長做宣傳，并了解幼兒狀況，不得示意早接孩子。上課所需教具、學(xué)具，課前確定預(yù)備好，不得值班時離崗去找。1～2四、教玩具使用治理制度：1、教玩具要保持整齊、清潔，教玩具都要分類存放，取用便利。2、當班教師需保證教玩具完好無缺失，以防幼兒吞咬、損壞、私藏。五、獎懲制度:(一)嘉獎每年幼兒園在教職工中，對履行職責、勤奮上進、完成任務(wù)好、受到家長、幼兒和教職工好評的`可按比例評比先進工作者(年終考核成績)(1)設(shè)考勤獎：252(3)根本獎：①履行職責，有較強的事業(yè)心，寵愛幼兒，無體罰和變相體罰。②聽從領(lǐng)導(dǎo)，聽從安排，團結(jié)協(xié)作，認真負責，完成任務(wù)較好的。③遵守幼兒園各種規(guī)章制度。④本月工作中消滅事故、違章、每次責任事故和違章都與根本獎掛鉤。單項獎：除以上嘉獎外，每學(xué)期依據(jù)實際狀況設(shè)單項獎，如：公開課、論文溝通發(fā)表、文藝匯演獲獎?wù)撸唧w方法依據(jù)實際狀況另定。效益獎：工作量大，如：驗收評估、六一大型活動、人少任務(wù)重、請假人員多少等，及兒童出勤率打算當月效益獎的設(shè)立。(二)懲罰有損教師形象的言行者。體罰及變相體罰者。當班時發(fā)生責任事故者。本職工作不能按時完成者。家長有意見經(jīng)調(diào)查狀況屬實者。喪失、損壞公物(包括鋪張水、電者)。六、伙食治理制度：一月開一次伙管會，每月分析計算一次養(yǎng)重量，一周制定一次食譜。做好食物驗收制度，變質(zhì)食物要退回。炊事員要鉆研烹調(diào)技術(shù)，生疏幼兒口味，使飯菜色香味形俱全，留意葷素搭配。幼兒的伙食費，?？顚Ｓ?，搞好本錢核算，帳目清楚。要做到一周一次向家長公布3一、預(yù)防燙傷1.暖水瓶、開水壺、熱飯、菜、湯要放在幼兒摸不到的地方，制止熱源進班。2、幼兒進餐、飲水或喂藥時，溫度要適宜，手摸杯子不燙手為宜。3.冬季取暖期間，保證取暖器的安全。二、預(yù)防外傷去除園內(nèi)房屋、場地、玩教具的擔憂全因素。拐角、器械邊角要圓滑，墻面要軟處理。大型玩具每一天檢查一次，覺察隱患馬上停頓使用，準時修復(fù)。教師組織戶外活動要隨時觀看每個孩子?；顒臃秶灰稚?，要在教師的視線內(nèi)，避開過于疲乏或保護不到所造成意外事故的發(fā)生。小班戶外活動時間或地點要與中大幼兒班分開。幼兒使用的設(shè)備要穩(wěn)固。桌椅凳子沒有毛刺，飲水桶、毛巾架等要固定好。剪子、刀子、針等銳利物品要放在成人專用材料柜內(nèi)(貯存室、幼兒摸不到的地方)。透過玩耍形式，常常對幼兒進展安全教育，增加他們的安全意識，漸漸使他們過渡到自我保護階段。三、嚴防異物入耳、鼻、氣管等處給幼兒投入的玩具要較大，防止誤把玩具當食物吃進肚子或含在口中。戶外活動時留意幼兒是否撿了石子、小棍等物品，如覺察要準時去除，防止幼兒把異物塞進鼻、耳中。如發(fā)生異物進入耳、鼻、氣管事故，教師不要任憑實行措施，弄清狀況后，再進展排解。如教師解決不了，應(yīng)準時送往四周醫(yī)院進展搶救，并馬上通知家長。每一天晨午檢時要詢問孩子是否帶有異物，必要時應(yīng)由教師集中保管。幼兒要在心情穩(wěn)定快活的狀態(tài)下安靜進食或吃水果，防止食品誤入氣管。6..推舉家長不要給孩子攜帶各種飾物。四、預(yù)防中毒1、兒童活動室內(nèi)不準存放有毒物品，如消毒液、洗滌劑制止存放在教室及活動室內(nèi)，要放在幼兒摸不到的專用物品柜內(nèi)。培育幼兒不把物品放在嘴里，防止塑料或其它材料的玩具或物品造成中毒事故。全部藥品務(wù)必妥當保管。每個孩子帶的藥要寫上幼兒姓名和服用劑量。服用前，保育員要認真核對，防止誤服、錯服。做好服喂藥交接記錄工作。如幼兒有特別狀況和服藥反響要有明確記載，準時實行措施。五、防止觸電錄音機、電視、影碟機放在幼兒夠不到的地方。電源插座(尤其接線板)放在幼兒摸不到的地方。常常檢查電器是否貼合安全要求。六、防止喪失建立接送制度。接送孩子時家長要與教師見面，把孩子送到教師手里。固定接送人員，家長如遇特別狀況需托付他人接送孩子時應(yīng)與班上教師提前聯(lián)系或書面托付。門衛(wèi)要堅守崗位，覺察沒有家長帶著的孩子，不得出幼兒園大門。戶外活動回班及交接班時，教師要準時清點人數(shù)。41、寵愛幼八，敬重幼兒、對幼兒態(tài)度要親細、友善、公正，制止任何形式的體罰或變相體罰幼兒，嚴禁粗罵、打罵孩子，覺察一次罰款302、儀表端莊自然，服飾大方，干凈，上班時不留長指甲、不染指甲、不穿坦胸露背服飾，不穿背心，褲衩和拖鞋。3、舉止禮貌，坐、立、行、走姿勢端正，處處為幼兒作表率，在幼兒面前不準腿坐，不準坐著組織活動和照看幼兒用餐。4、文雅，說話輕聲和氣，上班時在幼兒面前語言要標準，語不俗、語不高，自覺保護每一個幼兒的自信念。5、待人熱忱禮貌，主動向客人、家長、幼兒問好，親切接待來園家長，準時向家長匯報幼兒身心進展情景，虛心聽取家長的意見和提議，妥當處理家長的批判和埋怨。6經(jīng)過正常渠道提出。7、遵守園內(nèi)各項規(guī)章制度，不遲到，不早退，每遲到或早退一次，550從當月工資表扣除。不干私活，不任憑串通一班，談天，不使用幼兒任何物品。8、疼惜公物，講究衛(wèi)生，保護園內(nèi)各項設(shè)施、玩具、器械和花草，不扔果皮紙屑，勤儉節(jié)約，不將公物歸為已有。9、不準孩子在園內(nèi)發(fā)生任何職責事故，如：磕傷、碰傷、燙傷、抓傷等，假設(shè)有上述情景，班主任教師應(yīng)主動報告園長，假設(shè)多此消滅以上情景，由當班教師自我負責(每一天早上由兩名教師在二樓當班，一名教師在一樓當班)。10、當班教師每一天上班前要檢查走廊過道的門窗、樓梯通道的門窗、一樓的門窗是否關(guān)鎖好，如未關(guān)好，當班教師應(yīng)主動將其關(guān)好，下班時應(yīng)將衛(wèi)生清掃干凈，檢查課桌上、抽屜里等是否遺留有對幼兒產(chǎn)生危害的物品(如純子、硬幣、鐵釘?shù)?存在，如有應(yīng)將其去除掉，覺察511、留意安全，提高防火、防盜、防觸電意識、維護公德，遵守法紀，樂觀參與社會公益活動。12、教師、保育員無特別事情(如婚假、病假等)不得請假，一個月內(nèi)累計允許請假一天(但教師們不能同時向園長請假)，超過一天，按40向園長說明，寫出請假條，園長同意，方可請假，無故曠工一次扣除本8013、上班期間教師不準擅自離崗、或做與班級工作無關(guān)的事情，101014、班級教師、保育員因自身緣由本職工作疏忽造本錢班幼兒發(fā)生事故，醫(yī)藥費用由班上教師自已處理。幼兒園不擔當任何職責。15、教師必需寫出學(xué)期教學(xué)打算，每月上交班上幼兒學(xué)習、生活等工作總結(jié)給園長。1610：3011：0010172051、幼兒園教師治理制度中全體教職工必需嚴格遵守作息時間制度，不遲到、不早退、無大事不任憑請假。2、幼兒園教師治理制度中教師要把全部精力放在工作上，上班期間，教師不能任憑換班、替班、串班、要全面照看幼兒，避開發(fā)生意外事故。3、幼兒園教師治理制度中因工作造成一般責任事故，如磕傷、碰傷、擠傷、燙傷、扭傷等，有上述狀況之一，教師本人負責一切費用，如因工作造成重大責任事故，導(dǎo)致幼兒需要住院治療治療的，教師必需50%的醫(yī)療費用。因看管不當造成幼兒喪失，造成嚴峻后果的，屬100/次。4、幼兒園教師治理制度中教師在校內(nèi)、校外都應(yīng)自覺維護教師形象和幼兒園聲譽。上班期間要微笑面對家長，對家長和來賓態(tài)度友好，避開與家長爭吵。5、幼兒園教師治理制度中各班室下班后，必需在離園前認真檢查，關(guān)好門窗，切斷電源，將物品放在指定地點，干凈衛(wèi)生，保證安全。6、幼兒園教師治理制度中教師有事情必需請假，凡未請假或請假未經(jīng)園長批準而離開崗位者按曠工論處。7、幼兒園教師治理制度中值班教師應(yīng)遵守值班時間，比正常上班時間早到半小時，下班時遲走半小時，當班或值班時間，不能因私事離開孩子。8、幼兒園教師治理制度中教師要認真組織好幼兒一天學(xué)習、生活。大型玩具沒有教師保護制止幼兒玩耍，幼兒離園時要護送到安全地帶。6一、園長職責1、園長承受校長聘任，是校長領(lǐng)導(dǎo)下的園長負責制，負責幼兒園的全面治理，主持全園工作。2、認真學(xué)習黨的教育方針和國家的有關(guān)法律、法規(guī)、政策，全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規(guī)程》。3、主持制定全園工作打算和各項規(guī)章制度，確立分級治理目標，建立構(gòu)造合理、協(xié)調(diào)靈敏、反響準時的科學(xué)治理機制。4、定期召開園委會，充分發(fā)揮園委會的作用，發(fā)揚民主，敬重人格，加強“愛心、和諧、團結(jié)、向上”的園風建設(shè)。5、負責全園教職工的聘任、調(diào)整園內(nèi)工作人員構(gòu)造，建立正常的工作秩序，定期對教職工的工作進展檢查、指導(dǎo)、考核和評估。6、端正辦園方向，明確培育目標。全面了解教育、教研、安全、衛(wèi)生保健及膳食治理狀況，并依據(jù)實際狀況準時調(diào)整。7、準時了解國內(nèi)外幼兒教育動態(tài)，爭論幼兒教育成果，關(guān)注幼兒教育進展的動向。全面把握教職員工的思想動態(tài)，開展常常性的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習。8、關(guān)心教職工的生活，維護其合法權(quán)益，增加向心力，提高分散力。9、定期召開家長會，呈現(xiàn)教育成果，宣傳家教方法，聽取家長意見，提高辦園質(zhì)量。7、負責整理教師業(yè)務(wù)檔案和教育資料，指導(dǎo)保教人員準時添置玩具、資料、教具。二、職責1、寵愛本職工作，典范遵守園內(nèi)各項規(guī)章制度，努力學(xué)習專業(yè)學(xué)問、技能，具有良好的師德，忠于職責，為人師表。2、幫助園長做好教育治理工作，教研組長應(yīng)站在全園、全組的角度，認真制定、實施教研打算、并做好記錄總結(jié)工作。3、要加強自身修養(yǎng)、事事先思與人、先說與人、先行與人、團結(jié)全組人員、促進班組文明建設(shè)。4、組織教師學(xué)習有關(guān)教育、教學(xué)理論和閱歷、擔當指導(dǎo)教研組成員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。定期查看教學(xué)打算、跟看半日活動及組織教師溝通觀摩、研討評估等。5、幫助園長開展全園的科研工作、同時帶著教研組成員開展教學(xué)科研工作。6、負責全組人員每日日常工作的考核及嘉獎安排、并做好本組資料積存、整理工作。7、依據(jù)園務(wù)打算、組織大型主題活動(如家長會、主題班會、主題活動等)發(fā)動組內(nèi)教師共同爭論、獻技獻策。三、班主任工作1102、全面負責本班教育和保育工作，依據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》提出的要求，結(jié)合本班實際，制定教育工作打算(包括觀看、分析、記錄幼兒進展狀況)，并認真執(zhí)行。3、對幼兒態(tài)度要和氣可親，做到急躁、關(guān)心、細心、熱心，與本班教師、保育員團結(jié)協(xié)作，搞好所在班級教育、衛(wèi)生、保健及生活護理等問題。幼兒大小便失禁后由本班教師自行清洗，并安撫幼兒。4、認真執(zhí)行幼兒的作息制度，做好晨檢、晚檢工作，合理安排好幼兒一日生活內(nèi)容，做到動靜交替，手腦并用，確保幼兒身心安康成長。5、主持召開每周班務(wù)會議，共同確定下周工作重點，與副班主任和保育員共同搞好班內(nèi)的工作。6、堅持正面教育原則，敬重幼兒，樂觀啟發(fā)誘導(dǎo)，嚴禁體罰和變相體罰。7、努力鉆研業(yè)務(wù)，樂觀參與教研活動及業(yè)務(wù)學(xué)習。樂觀創(chuàng)編教材，制作教具，不斷提高自身素養(yǎng)及水平。8、堅持做好交接班工作，一般狀況口頭交接，重大狀況要作書面交接。家長特別要求、患兒藥品、物品要登記交接。9、做好家長工作，向家長宣傳正確的教養(yǎng)方法，每周末向家長公布本周教學(xué)成果及下周的教育內(nèi)容。常常與家長保持聯(lián)系，準時交換意見。10、樂觀準時參與教研活動，認真做好教研活動記錄和每周教育小結(jié)，每學(xué)期寫出質(zhì)量較高的教育工作總結(jié)或論文一至兩篇。11、以雙語教學(xué)為宗旨，堅持英語學(xué)習，不斷提高英語水平。四、副班主任教師職責1102、全面負責本班教育工作，結(jié)合本班實際與正班主任教師共同訂好教育工作打算(包括學(xué)期、月、周、日打算)。3、認真執(zhí)行作息制度，堅持戶外活動和體育熬煉及自由活動、晚間活動，做到動靜交替。貫徹保教結(jié)合的原則，悉心照看好幼兒的進餐、睡眠、日常生活。留意幼兒身心冷暖，準時增減衣服，留意培育幼兒良好的生活衛(wèi)生習慣，使幼兒身心快活，心情穩(wěn)定。4、對幼兒態(tài)度要和氣可親，細心觀看幼兒，有打算有目的的地選擇教育內(nèi)容，運用多種教育形式，促進幼兒在不同水平上獲得進展。5、努力鉆研業(yè)務(wù)，樂觀參與教研科研活動及業(yè)務(wù)學(xué)習，認真開展各類玩?；顒?，制作教玩具并創(chuàng)設(shè)教育環(huán)境。認真寫好每周教育小結(jié)。一學(xué)期寫出一至兩篇質(zhì)量較高的閱歷總結(jié)。6、做好家長工作，覺察幼兒問題要準時與正班主任教師、保育員協(xié)作，準時通知家長，取得家長的協(xié)作教育。7、留意幼兒安全，加強幼兒自我保護意識教育。做好交接工作，填寫交接班記錄。8、堅持英語學(xué)習，堅持用英語組織教學(xué)。五、英語教師職責1102、全面負責幼兒園英語教學(xué)，英語環(huán)境的創(chuàng)設(shè)以及幼教的英語培訓(xùn)工作。認真制定打算，做好效果分析記錄。寵愛孩子，態(tài)度和氣，堅持正面教育，堅持使用英語組織各項活動。3、與本班教師，保育員團結(jié)協(xié)作做好班級各項工作(輪值工作、接送工作、家長工作等等)。4、努力鉆研業(yè)務(wù)，樂觀參與教研活動及業(yè)務(wù)學(xué)習，每周寫一篇教學(xué)小結(jié)，每月寫一篇教育筆記，一學(xué)期寫出一至兩篇質(zhì)量較高的閱歷總結(jié)。5、協(xié)調(diào)幼兒園與外籍教師關(guān)系。每周共同備課一次。六、專業(yè)教師1102、生疏幼兒園各年齡班的教學(xué)活動內(nèi)容及要求，把握全園設(shè)備分布狀況，認真做好本職工作。3、搞好專業(yè)課及相應(yīng)功能室的使用。4、負責保管活動大廳各區(qū)域的玩具和用品。每周檢查園內(nèi)設(shè)施一次。5、每周開展一次教研活動，每學(xué)期要有專業(yè)教研成果。6、參與園內(nèi)各項值班。七、后勤保障部門職責1、開展幼兒保育保健、膳食養(yǎng)分工作，落實園務(wù)打算及治理目標。2、認真貫徹宣傳“預(yù)防為主、增加為主”的方針，常常與保教人員了解分析幼兒安康狀況，對保健工作提出治理措施，認真催促和檢查衛(wèi)生制度。3、幫助保教主任組織開展全園的保育工作，組織保育員和后勤人員進展業(yè)務(wù)學(xué)習，開展園內(nèi)保育活動觀摩和專題爭論，總結(jié)推廣，溝通閱歷，互幫互促，幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平。4、貫徹保教結(jié)合方針，指導(dǎo)保育員及后勤工作人員嚴密協(xié)作教育工作，并常常檢查催促，落實崗位責任制。5、負責組織保健人員、后勤人員的學(xué)習培訓(xùn)，進展思想教育，檢查各種制度落實狀況，定期對后勤人員考核，整理保育后勤工作的文書檔案。6、負責全園園舍設(shè)備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生及園內(nèi)物品的治理，準時催促修理指導(dǎo)，有人員準時增加教學(xué)設(shè)備、用品，常常進展安全檢查。7、與醫(yī)務(wù)人員共同打算病兒和體弱兒童的護理與飲食。8、催促檢查各班工作人員對兒童護理工作及執(zhí)行一日生活常規(guī)的狀況，每周定期檢查各班執(zhí)行衛(wèi)生制度的狀況，并與醫(yī)務(wù)人員定期檢查廚房，執(zhí)行衛(wèi)生保健制度狀況。71、教師要樂觀進展