統(tǒng)計(jì)員崗位責(zé)任制樣本(3篇)_第1頁(yè)
統(tǒng)計(jì)員崗位責(zé)任制樣本(3篇)_第2頁(yè)
統(tǒng)計(jì)員崗位責(zé)任制樣本(3篇)_第3頁(yè)
統(tǒng)計(jì)員崗位責(zé)任制樣本(3篇)_第4頁(yè)
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第10頁(yè)共10頁(yè)統(tǒng)計(jì)員崗?位責(zé)任制?樣本1?、根據(jù)工?程承包合?同和設(shè)計(jì)?圖紙等資?料,及時(shí)?準(zhǔn)確的編?制工程施?工圖預(yù)算?,并按工?程部位和?定額要求?進(jìn)行費(fèi)用?劃分,為?施工管理?、費(fèi)用核?算、成本?分析提供?依據(jù)。?2、根據(jù)?設(shè)計(jì)變更?、工程洽?商、國(guó)家?政策法令?和其他有?關(guān)依據(jù),?并結(jié)合工?程實(shí)際情?況,及時(shí)?準(zhǔn)確的編?制補(bǔ)充預(yù)?算、措施?預(yù)算和預(yù)?算外費(fèi)用?簽證。?3、收集?、整理編?制臨時(shí)補(bǔ)?充定額和?單位估價(jià)?表用的各?種原始數(shù)?據(jù)、資料?,編制臨?時(shí)補(bǔ)充定?額和單位?估價(jià)表;?搜集材料?價(jià)格信息?,為材料?采購(gòu)提供?參考。?4、收集?預(yù)結(jié)算編?制、審核?、執(zhí)行過?程中發(fā)現(xiàn)?的問題,?及時(shí)向商?務(wù)經(jīng)理或?上級(jí)有關(guān)?部門匯報(bào)?。5、?參與項(xiàng)目?需用材料?、設(shè)備、?工廠制品?、施工機(jī)?械、周轉(zhuǎn)?材料、分?包工程等?的勞務(wù)、?采購(gòu)或租?賃招標(biāo)工?作,并具?體負(fù)責(zé)合?同管理工?作。6?、負(fù)責(zé)匯?總工程進(jìn)?度計(jì)劃和?編制產(chǎn)值?統(tǒng)計(jì)報(bào)表?,并按時(shí)?報(bào)送材料?會(huì)計(jì)、甲?方、監(jiān)理?和上級(jí)主?管部門(?總公司工?程部和分?公司財(cái)務(wù)?科),以?備成本分?析與核算?。7、?負(fù)責(zé)工程?預(yù)結(jié)算文?件、報(bào)表?等各種與?工程有關(guān)?的經(jīng)營(yíng)資?料整理歸?檔,并妥?善保管。?統(tǒng)計(jì)員?崗位責(zé)任?制樣本(?二)為?加強(qiáng)和規(guī)?范統(tǒng)計(jì)報(bào)?表管理工?作,更好?地發(fā)揮統(tǒng)?計(jì)的服務(wù)?和監(jiān)督作?用,全面?、準(zhǔn)確、?及時(shí)反映?全公司發(fā)?展情況及?其動(dòng)態(tài)。?根據(jù)《中?華人民共?和國(guó)統(tǒng)計(jì)?法》和上?級(jí)一系列?有關(guān)統(tǒng)計(jì)?工作規(guī)定?,結(jié)合本?公司統(tǒng)計(jì)?工作實(shí)際?,制定本?操作流程?。一、?認(rèn)真貫徹?《統(tǒng)計(jì)法?》,執(zhí)行?和落實(shí)統(tǒng)?計(jì)調(diào)查任?務(wù),做到?統(tǒng)計(jì)工作?規(guī)范化,?統(tǒng)計(jì)調(diào)查?科學(xué)化,?統(tǒng)計(jì)計(jì)算?和輸出處?理現(xiàn)代化?,統(tǒng)計(jì)服?務(wù)優(yōu)質(zhì)化?。二、?統(tǒng)計(jì)部門?要加強(qiáng)統(tǒng)?計(jì)基礎(chǔ)工?作,健全?各類原始?記錄、統(tǒng)?計(jì)臺(tái)賬和?統(tǒng)計(jì)資料?管理,為?保證統(tǒng)計(jì)?數(shù)據(jù)準(zhǔn)確?可靠奠定?基礎(chǔ)。?三、組織?協(xié)調(diào)本單?位的統(tǒng)計(jì)?工作,負(fù)?責(zé)統(tǒng)計(jì)報(bào)?表(月、?季、年)?的整理、?上報(bào)、分?析工作,?為上級(jí)提?供有決策?依據(jù)的統(tǒng)?計(jì)資料。?四、嚴(yán)?格按照統(tǒng)?計(jì)工作要?求制定報(bào)?表,審核?統(tǒng)計(jì)報(bào)表?數(shù)據(jù),重?點(diǎn)審核報(bào)?表的平衡?關(guān)系和邏?輯關(guān)系,?做到不錯(cuò)?不漏。?五、依照?統(tǒng)計(jì)法和?統(tǒng)計(jì)制度?,如實(shí)報(bào)?送統(tǒng)計(jì)資?料。統(tǒng)計(jì)?報(bào)表匯總?后必須經(jīng)?單位主管?領(lǐng)導(dǎo)審核?簽章,統(tǒng)?計(jì)負(fù)責(zé)人?員審核簽?字,并加?蓋單位公?章后上報(bào)?。六、?統(tǒng)計(jì)報(bào)表?工作堅(jiān)持?依法、依?紀(jì)的原則?,堅(jiān)持客?觀性、真?實(shí)性,嚴(yán)?格按照上?級(jí)規(guī)定報(bào)?表報(bào)送時(shí)?間,完成?統(tǒng)計(jì)報(bào)表?報(bào)送工作?。填寫統(tǒng)?計(jì)報(bào)表時(shí)?必須對(duì)有?關(guān)數(shù)據(jù)審?核評(píng)估,?準(zhǔn)確無(wú)誤?后才能傳?出數(shù)據(jù),?確保填報(bào)?統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)?全面、準(zhǔn)?確、及時(shí)?、數(shù)出一?門。統(tǒng)?計(jì)員崗位?責(zé)任制樣?本(三)?統(tǒng)計(jì)員?工作職責(zé)?1、加?強(qiáng)統(tǒng)計(jì)業(yè)?務(wù)知識(shí)的?學(xué)習(xí),不?斷提高專?業(yè)素質(zhì),?做到持證?上崗。?2、認(rèn)真?貫徹執(zhí)行?國(guó)家統(tǒng)計(jì)?報(bào)表制度?,按時(shí)完?成統(tǒng)計(jì)報(bào)?表任務(wù)。?3、如?實(shí)提供統(tǒng)?計(jì)資料,?不虛報(bào)、?瞞報(bào)、偽?造、篡改?、拒報(bào)和?遲報(bào)統(tǒng)計(jì)?資料。?4、負(fù)責(zé)?單位各項(xiàng)?統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)?的處理和?保管工作?。5、?負(fù)責(zé)各項(xiàng)?普查、抽?樣調(diào)查任?務(wù)的入戶?登記及調(diào)?查數(shù)據(jù)的?匯總、上?報(bào)工作。?6、按?時(shí)完成單?位領(lǐng)導(dǎo)交?辦的其它?各項(xiàng)工作?倉(cāng)庫(kù)統(tǒng)?計(jì)員工作?職責(zé)負(fù)?責(zé)制定倉(cāng)?庫(kù)對(duì)生產(chǎn)?計(jì)劃外領(lǐng)?用漆包線?、矽鋼片?、銅箔等?以公斤為?計(jì)量單位?的領(lǐng)用計(jì)?劃,生產(chǎn)?計(jì)劃外領(lǐng)?用漆包線?用料統(tǒng)計(jì)?,做到生?產(chǎn)統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)?確及時(shí),?物料流向?清晰。及?時(shí)發(fā)現(xiàn)生?產(chǎn)領(lǐng)料問?題,并向?主管匯報(bào)?,提出解?決方案。?具體工作?職責(zé)如下?:1、?____?、協(xié)調(diào)、?配合生產(chǎn)?車間物料?員、各組?長(zhǎng)漆包線?計(jì)劃外領(lǐng)?用統(tǒng)計(jì)及?整個(gè)訂單?漆包線的?損耗統(tǒng)計(jì)?工作,按?時(shí)完成上?級(jí)交辦的?各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)?任務(wù)。?2、制定?和實(shí)施管?轄區(qū)物料?(公斤為?計(jì)量單位?的所有物?料)的統(tǒng)?計(jì)調(diào)查計(jì)?劃,搜集?、整理、?提供統(tǒng)計(jì)?數(shù)據(jù)形成?統(tǒng)計(jì)報(bào)表?提交給倉(cāng)?庫(kù)主管。?3、根?據(jù)配料清?單做好管?轄區(qū)物料?需求計(jì)劃?的編制。?4、及?時(shí)、準(zhǔn)確?匯總上報(bào)?各類報(bào)表??!緮U(kuò)?展閱讀篇?】工作?總結(jié)格式?一般分為?。標(biāo)題、?主送機(jī)關(guān)?、正文、?署名四部?分。(?1)標(biāo)題?。一般是?根據(jù)工作?總結(jié)的中?心內(nèi)容、?目的要求?、總結(jié)方?向來定。?同一事物?因工作總?結(jié)的方向?—側(cè)重點(diǎn)?不同其標(biāo)?題也就不?同。工作?總結(jié)標(biāo)題?有單標(biāo)題?,也有雙?標(biāo)題。字?跡要醒目?。單標(biāo)題?就是只有?一個(gè)題目?,如《我?省干部選?任制度改?革的一次?成功嘗試?》。一般?說,工作?總結(jié)的標(biāo)?題由工作?總結(jié)的單?位名稱、?工作總結(jié)?的時(shí)間、?工作總結(jié)?的內(nèi)容或?種類三?部分組成?。如“_?___市?化工廠_?___年?度生產(chǎn)工?作總結(jié)”?“___?_市__?__研究?所___?_年度工?作總結(jié)”?也可以省?略其中一?部分,如?:“三季?度工作總?結(jié)”,省?略了單位?名稱。_?___的?《___?_打退第?二次__?__的總?結(jié)》,其?標(biāo)題不僅?省略了總?結(jié)的單位?名稱,也?省略了時(shí)?限。雙標(biāo)?題就是分?正副標(biāo)題?。正標(biāo)題?往往是揭?示主題—?即所需工?作總結(jié)提?煉的東西?,副標(biāo)題?往往指明?工作總結(jié)?的內(nèi)容、?單位、時(shí)?間等。例?如:辛勤?拼搏結(jié)碩?果—__?__縣氮?肥廠__?__年工?作總結(jié)—?(2)?前言。即?寫在前面?的話,工?作總結(jié)起?始的段落?。其作用?在于用簡(jiǎn)?煉的文字?概括交代?工作總結(jié)?的問題;?或者說明?所要總結(jié)?的問題、?時(shí)間、地?點(diǎn)、背景?、事情的?大致經(jīng)過?;或者將?工作總結(jié)?的中心內(nèi)?容:主要?經(jīng)驗(yàn)、成?績(jī)與效果?等作概括?的提示;?或者將工?作的過程?、基本情?況、突出?的成績(jī)作?簡(jiǎn)潔的介?紹。其目?的在于讓?讀者對(duì)工?作總結(jié)的?全貌有一?個(gè)概括的?了解、為?閱讀、理?解全篇打?下基礎(chǔ)。?(3)?正文。正?文是工作?總結(jié)的主?體,一篇?工作總結(jié)?是否抓住?了事情的?本質(zhì),實(shí)?事求是地?反映出了?成績(jī)與問?題,科學(xué)?地總結(jié)出?了經(jīng)驗(yàn)與?教訓(xùn),文?章是否中?心突出,?重點(diǎn)明確?、闡述透?徹、邏輯?性強(qiáng)、使?人信,全?賴于主體?部分的寫?作水平與?質(zhì)量。因?此,一定?要花大力?氣把立體?部分的材?料安排好?、寫好。?正文的基?本內(nèi)容是?做法和體?會(huì)、成績(jī)?和缺點(diǎn)、?經(jīng)驗(yàn)和教?訓(xùn)。1?)成績(jī)和?經(jīng)驗(yàn)這是?工作總結(jié)?的目的,?是正文的?關(guān)鍵部分?,這部分?材料如何?安排很重?要,一般?寫法有二?。一是寫?出做法,?成績(jī)之后?再寫經(jīng)驗(yàn)?。即表述?成績(jī)、做?法之后從?分析成功?的原因、?主客觀條?件中得出?經(jīng)驗(yàn)教益?。二是寫?做法、成?績(jī)的同時(shí)?寫出經(jīng)驗(yàn)?,“寓經(jīng)?驗(yàn)于做法?之中”。?也有在做?法,成績(jī)?之后用“?心得體會(huì)?”的方式?來介紹經(jīng)?驗(yàn),這實(shí)?際是前一?種寫法。?成績(jī)和經(jīng)?驗(yàn)是工作?總結(jié)的中?心和重點(diǎn)?,是構(gòu)成?工作總結(jié)?正文的支?柱。所謂?成績(jī)是工?作實(shí)踐過?程中所得?到的物質(zhì)?成果和精?神成果。?所謂經(jīng)驗(yàn)?是指在工?作中取得?的優(yōu)良成?績(jī)和成功?的原因。?在工作總?結(jié)中,成?績(jī)表現(xiàn)為?物質(zhì)成果?,一般運(yùn)?用一些準(zhǔn)?確的數(shù)字?表現(xiàn)出來?。精神成?果則要用?前后對(duì)比?的典型事?例來說明?思想覺悟?的提高和?精神境界?的高尚,?使精神成?果在工作?總結(jié)中看?得見、摸?得著,才?有感染力?和說明力?。2)?存在的問?題和教訓(xùn)?一般放在?成績(jī)與經(jīng)?驗(yàn)之后寫?。存在的?問題雖不?在每一篇?工作總結(jié)?中都寫,?但思想上?一定要有?個(gè)正確的?認(rèn)識(shí)。每?篇工作總?結(jié)都要堅(jiān)?持辯論法?,堅(jiān)持一?分為二的?兩點(diǎn)論,?既看到成?績(jī)又看到?存在的問?題,分清?主流和枝?節(jié)。這樣?才能發(fā)揚(yáng)?成績(jī)、糾?正錯(cuò)誤,?虛心謹(jǐn)慎?,繼續(xù)前?進(jìn)。寫?存在的問?題與教訓(xùn)?要中肯、?恰當(dāng)、實(shí)?事求是。?(4)?結(jié)尾一般?寫今后努?力的方向?,或者寫?今后的打?算。這部?分要精煉?、簡(jiǎn)潔。?(5)?署名和日?期。署名?寫在結(jié)尾?的右__?__,在?署名下邊?寫上工作?總結(jié)的年?、月、日?,如為突?出單位,?把單位名?稱寫在標(biāo)?題下邊,?則結(jié)尾只?落上日期?即可。?簡(jiǎn)而言之?:總結(jié)?,就是把?某一時(shí)期?已經(jīng)做過?的工作,?進(jìn)行一次?全面系統(tǒng)?的總檢查?、總評(píng)價(jià)?,進(jìn)行一?次具體的?總分析、?總研究;?也就是?看看取得?了哪些成?績(jī),存在?哪些缺點(diǎn)?和不足,?有什么經(jīng)?驗(yàn)、提高?。那么,?工作總結(jié)?怎么寫。?個(gè)人工作?總結(jié)的格?式是怎樣?的。詳情?請(qǐng)看下文?解析。?(一)基?本情況?1.總結(jié)?必須有情?況的概述?和敘述,?有的比較?簡(jiǎn)單,有?的比較詳?細(xì)。這部?分內(nèi)容主?要是對(duì)工?作的主客?觀條件、?有利和不?利條件以?及工作的?環(huán)境和基?礎(chǔ)等進(jìn)行?分析。?2.成績(jī)?和缺點(diǎn)。?這是總結(jié)?的中心。?總結(jié)的目?的就是要?肯定成績(jī)?,找出缺?點(diǎn)。成績(jī)?有哪些,?有多大,?表現(xiàn)在哪?些方面,?是怎樣取?得的;缺?點(diǎn)有多少?,表現(xiàn)在?哪些方面?,是什么?性質(zhì)的,?怎樣產(chǎn)生?的,都應(yīng)?講清楚。?3.經(jīng)?驗(yàn)和教訓(xùn)?。做過一?件事,總?會(huì)有經(jīng)驗(yàn)?和教訓(xùn)。?為便于今?后的工作?,須對(duì)以?往工作的?經(jīng)驗(yàn)和教?訓(xùn)進(jìn)行分?析、研究?、概括、?集中,并?上升到理?論的高度?來認(rèn)識(shí)。?今后的?打算。根?據(jù)今后的?工作任務(wù)?和要求,?吸取前一?時(shí)期工作?的經(jīng)驗(yàn)和?教訓(xùn),明?確努力方?向,提出?改進(jìn)措施?等。具體?可以參考?部分工作?總結(jié)范文?。(二?)寫好總?結(jié)需要注?意的問題?1.一?定要實(shí)事?求是,成?績(jī)不夸大?,缺點(diǎn)不?縮小,更?不能弄虛?作假。這?是分析、?得出教訓(xùn)?的基礎(chǔ)。?2.條?理要清楚???偨Y(jié)是?寫給人看?的,條理?不清,人?們就看不?下去,即?使看了也?不知其所?以然,這?樣就達(dá)不?到總結(jié)的?目的。?3.要剪?裁得體,?詳略適宜?。材料有?本質(zhì)的,?有現(xiàn)象的?;有重要?的,有次?要的,寫?作時(shí)要去?蕪存精。?總結(jié)中的?問題要有?主次、詳?略之分,?該詳?shù)囊?詳,該略?的要略。?另外,在?結(jié)尾處也?可以附上?下一步個(gè)?人工作計(jì)?劃。統(tǒng)?計(jì)員工作?職責(zé)顧名?思義,統(tǒng)?計(jì)員是進(jìn)?行統(tǒng)計(jì)工?作的。那?么,這一?崗位具體?的工作職?責(zé)包括哪?些呢。如?果你想要?了解,統(tǒng)?計(jì)員工作?職責(zé)范文?。1.?生產(chǎn)系統(tǒng)?的統(tǒng)計(jì):?根據(jù)公司?及行業(yè)管?理要求編?制有關(guān)報(bào)?表格式、?原始記錄?表;將相?關(guān)報(bào)表報(bào)?部門經(jīng)理?審批,并?負(fù)責(zé)組建?統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)?;負(fù)責(zé)對(duì)?各有關(guān)部?門報(bào)生產(chǎn)?部的統(tǒng)計(jì)?報(bào)表的真?實(shí)性進(jìn)行?復(fù)核,經(jīng)?審批后及?時(shí)轉(zhuǎn)交相?關(guān)人員實(shí)?施;負(fù)責(zé)?向上級(jí)或?對(duì)外填報(bào)?各種統(tǒng)計(jì)?報(bào)表;?2.采購(gòu)?系統(tǒng)的統(tǒng)?計(jì):負(fù)責(zé)?核實(shí)、編?報(bào)、匯總?使用部門?所提出的?物資、設(shè)?備購(gòu)置計(jì)?劃,經(jīng)審?批后及時(shí)?轉(zhuǎn)交采購(gòu)?員實(shí)施;?負(fù)責(zé)各種?購(gòu)置物資?設(shè)備輸入?系統(tǒng),并?對(duì)各種材?料及資金?進(jìn)行統(tǒng)計(jì)?匯總;負(fù)?責(zé)收集、?匯總、核?實(shí)各種統(tǒng)?計(jì)資料,?按上級(jí)有?關(guān)部門的?要求及時(shí)?上報(bào)各種?統(tǒng)計(jì)報(bào)表?;協(xié)助采?購(gòu)員辦理?自購(gòu)物資?的報(bào)銷和?對(duì)各用戶?的資金轉(zhuǎn)?帳工作;?負(fù)責(zé)政府?集中采購(gòu)?計(jì)劃的編?報(bào),材料?報(bào)表的?報(bào)批工作?;3.?銷售系統(tǒng)?的統(tǒng)計(jì):?根據(jù)分銷?商要求,?及時(shí)配貨?,協(xié)調(diào)庫(kù)?房管理員?快速出貨?并追回配?貨單;協(xié)?助貨品部?主管完成?采購(gòu)貨品?的分類錄?入,每日?對(duì)貨品的?銷售情況?進(jìn)行統(tǒng)計(jì)?及系統(tǒng)錄?入,為公?司提供完?整無(wú)誤的?進(jìn)、銷、?存數(shù)據(jù)查?錄系統(tǒng);?針對(duì)不同?銷售情況?合理制定?配貨單,?及時(shí)調(diào)配?,確保銷?售工作;?辦理進(jìn)貨?、退貨(?換季、殘?次品)手?續(xù),及時(shí)?轉(zhuǎn)財(cái)務(wù)入?帳;協(xié)助?銷售人員?做好貨款?催收工作?;4.?其他輔助?性工作。?定期向部?門經(jīng)理提?供生產(chǎn)統(tǒng)?計(jì)報(bào)表、?采購(gòu)入庫(kù)?表、銷售?匯總表、?庫(kù)存分布?表及庫(kù)存?匯總表;?負(fù)責(zé)總體?庫(kù)存貨品?的統(tǒng)計(jì)工?作,保證?各店庫(kù)存?帳與總庫(kù)?存帳相符?,并完成?盤點(diǎn)報(bào)告?;不定期?地與財(cái)務(wù)?處核對(duì)庫(kù)?存金額帳?及各種經(jīng)?費(fèi)的記帳?統(tǒng)計(jì)工作?。車間?統(tǒng)計(jì)員崗?位職責(zé)3?統(tǒng)計(jì)員?崗位職責(zé)?一、在?廠的領(lǐng)導(dǎo)?下,負(fù)責(zé)?廠的統(tǒng)計(jì)?工作。?二、嚴(yán)格?執(zhí)行國(guó)家?有關(guān)法律?法規(guī),實(shí)?事求是地?做好統(tǒng)計(jì)?、報(bào)表工?作,對(duì)上?報(bào)的統(tǒng)計(jì)?、報(bào)表數(shù)?據(jù)負(fù)責(zé)。?三、及?時(shí)準(zhǔn)確地?按要求完?成各種數(shù)?據(jù)和統(tǒng)計(jì)?報(bào)表工作?,確保統(tǒng)?計(jì)資料數(shù)?據(jù)完整、?清晰,符?合規(guī)范要?求。四?、認(rèn)真做?好統(tǒng)計(jì)資?料、報(bào)表?臺(tái)帳的歸?檔管理工?作。五?、完成領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?各種臨時(shí)?性工作任?務(wù)。職?位描述崗?位職責(zé)?1、完成?具體指定?的數(shù)據(jù)統(tǒng)?計(jì)分析工?作;2?、編制并?上報(bào)統(tǒng)計(jì)?表,建立?和健全統(tǒng)?計(jì)臺(tái)帳制?度;3?、協(xié)調(diào)管?理統(tǒng)計(jì)信?息系統(tǒng),?維護(hù)和更?新統(tǒng)計(jì)數(shù)?據(jù)平臺(tái);?4、做?好統(tǒng)計(jì)

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