物業(yè)主管辭職報告

物業(yè)主管辭職匯報篇一：物業(yè)辭職匯報辭職匯報尊敬的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)非常感謝領(lǐng)導(dǎo)予以在××工作的機(jī)會以及在這幾年里對我的協(xié)助和關(guān)懷！由于某些原因，今天我在這里提出正式的辭職申請。在企業(yè)幾年的工作時間里，感謝企業(yè)予以我多次參與大小項(xiàng)目的實(shí)行機(jī)會，使我在這個工作崗位上積累了一定的技術(shù)技能和工程經(jīng)驗(yàn)，同步也學(xué)到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很愛惜也很感謝企業(yè)，由于這些都為我在未來的工作和生活中帶來協(xié)助和以便。此外，在和康城、旺角各部門同事的朝夕相處的兩年時間里，也使我對這個部門，對過去的、目前的同事建立了由淺到深的友誼，我從內(nèi)心但愿這份友誼，這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。XX的發(fā)展和建設(shè)在深入的規(guī)范和完善中，真心祝愿××在此后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上篇二：XX物業(yè)管理人員辭職匯報范本XX物業(yè)管理人員辭職匯報范本辭職匯報也稱為辭職申請書，是個人離開本來的工作崗位時向單位領(lǐng)導(dǎo)或上級組織提請同意的一種申請書。想離職的朋友與否還在為一篇好的辭職匯報煩惱呢出國留學(xué)辭職匯報為大家提供員工，教師，護(hù)士，銷售，銀行辭職匯報范文，應(yīng)有盡有。辭職匯報的寫作和求職信同樣具有同樣重要的意義，小編但愿大家認(rèn)真看待。下面是小編為你提供的最新的原則辭職匯報模板，僅供參照!更多原則辭職匯報請上出國留學(xué)辭職匯報范文。（本文為你提供辭職匯報范本兩篇。）##第1篇：尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好!在通過我長時間的考慮之后，結(jié)合我自身的實(shí)際狀況，我不得不作出辭職申請，由于諸多的實(shí)際狀況，我已經(jīng)無法繼續(xù)在企業(yè)中工作下去，這些是我不樂意看到的，也是領(lǐng)導(dǎo)不樂意看到的。因此特向領(lǐng)導(dǎo)提出辭職!來到(企業(yè)名稱)已經(jīng)有六個月多的時間，正是在這里我開始踏上了社會，完畢了自己從一種學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變。這六個月多時間里，我大部分時間在基層鍛煉，先后在(企業(yè)部門)等崗位學(xué)習(xí)，每位領(lǐng)導(dǎo)對我的工作都很支持，讓我從中學(xué)到諸多為人處事的方式和業(yè)務(wù)知識，從中積累了很寶貴的經(jīng)驗(yàn),感謝企業(yè)提供的發(fā)展平臺和鍛煉機(jī)會。我很但愿自己可以發(fā)揮最大的努力，全身心地投入工作，這才是對企業(yè)對您以及對我自己的負(fù)責(zé)。年少的我憑著一份任性還想出去看看外面的世界滿足自己的欲望，因此我決定提出辭職，請您支持。再這里感謝領(lǐng)導(dǎo)對我在這段時間的協(xié)助和照顧,但愿領(lǐng)導(dǎo)同意!此致敬禮申請人：XXX20xx年XX月XX日##第2篇：尊敬的X總：您好!首先對您說聲謝謝，您一直以來對我的信任和關(guān)照，讓我在任何時候內(nèi)心都洋溢著感謝之情。非常感謝企業(yè)給了我一種很好的工作機(jī)會，一直以來對我的信任和關(guān)照，尤其感謝予以我發(fā)揮個人優(yōu)勢的平臺。在企業(yè)工作時間里，領(lǐng)導(dǎo)們也給了我諸多的培育，讓我學(xué)到了許多，也進(jìn)步了許多，同步也看到了社會競爭的殘酷無情?；貞涍^去的工作狀況，我深深覺得跳出我本專業(yè)在物業(yè)管理行業(yè)工作是我莫大的幸運(yùn)。我一直非常愛惜這份工作。在生活和工作中，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和教導(dǎo)，同事們對我的關(guān)懷和協(xié)助，一直是我自信而積極的源泉和動力。在企業(yè)工作中，我受益良多：無論是從物業(yè)行業(yè)還是人際關(guān)系處理上均有了很大的提高。感謝企業(yè)提供的發(fā)展平臺和鍛煉機(jī)會。我很但愿自己可以發(fā)揮最大的努力，全身心地投入工作，這才是對企業(yè)對您以及對我自己的負(fù)責(zé)。年少的我憑著一份任性還想出去看看外面的世界滿足自己的欲望，因此我決定提出辭職，請您支持。對于我此刻的離職我表達(dá)誠摯的歉意，請您諒解我做出的決定。衷心但愿還能獲得與您共事的機(jī)會。企業(yè)成立至今發(fā)明了諸多優(yōu)秀的業(yè)績，持續(xù)地在發(fā)生可喜的變化。不能為企業(yè)輝煌的明天繼續(xù)奉獻(xiàn)自己的力量，我感到遺憾。真心祝愿企業(yè)的規(guī)模不停地擴(kuò)大，業(yè)績不停地提高，也祝愿企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!歡迎登陸辭職匯報范文查看更多篇三：物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理辭職匯報篇一：項(xiàng)目經(jīng)理辭職匯報項(xiàng)目經(jīng)理辭職匯報xx總:你好!十分感謝你對我的信任,讓我任xxx項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人一職,一起共事讓我感到非常榮幸,但鑒于目前企業(yè)現(xiàn)實(shí)狀況,我通過謹(jǐn)慎考慮,決定辭去xxx項(xiàng)目部總經(jīng)理一職,請你諒解,我辭職的原因如下:一、企業(yè)的多種樓號巳進(jìn)入工程主體決算階段,以我目前的身份不適合叁與這項(xiàng)工作,不管我做出何種決策,受傷的總是我自己,我在心理上承受不了這樣大的壓力,我怕自己瓦解。二、目前xxx項(xiàng)目部己從年初最艱難的時期渡過,各動工樓號基本上己進(jìn)入正常施工階段,各購房單位也均有積極配合的態(tài)度,拆遷安頓工作我想在你親自關(guān)注下也能很快步入正規(guī)。但項(xiàng)目經(jīng)營思緒和方略上我的思想和企業(yè)不能同步,尤其是在管理措施上我感到非常不能適應(yīng)。三、個人身體原因,我在今年四月份的體檢中查出巳有糖尿病初期癥狀,我的體重己從年初的90公斤下降到目前的72公斤,我的身體狀況己承受不了企業(yè)交給我的重任,我想辭職后入院冶療?；谝陨显?我認(rèn)為自己己不適合做xxx項(xiàng)目部的負(fù)責(zé)人、決定辭去xxx項(xiàng)目部總經(jīng)理一職。篇二：物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理述職匯報XX年8月—XX年8月個人工作總結(jié)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)：時光飛逝，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼入職南湖物業(yè)已二年有余，在這工作的二年里，無論在工作和生活中都受到企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和廣大員工的支持，回憶這二年來的工作，作為***項(xiàng)目部經(jīng)理，二年來，充足熟悉了項(xiàng)目部管理服務(wù)現(xiàn)實(shí)狀況、工作流程執(zhí)行、員工工作能力、工作量飽和程度，工作質(zhì)量及工作完畢效果、各項(xiàng)管理制度、行業(yè)法規(guī)等等，根據(jù)企業(yè)管理目的責(zé)任書及安全管理責(zé)任書，制定符合***項(xiàng)目部的工作思緒和計劃，并按照計劃逐項(xiàng)開展貫徹工作。秉承企業(yè)“真心付出真誠服務(wù)”的服務(wù)宗旨，在各部門的通力協(xié)作努力下，走過了XX年創(chuàng)示范小區(qū)、園林式居住小區(qū)的規(guī)范化過程，走向了管理工作持續(xù)改善，服務(wù)品質(zhì)穩(wěn)步提高的XX年?，F(xiàn)將我的XX年8月—XX年8月的工作總結(jié)如下：一、員工培訓(xùn)工作1）、培訓(xùn)的方式：員工掌握工作技能與專業(yè)知識的程度，直接影響到服務(wù)管理水平的發(fā)揮，結(jié)合XX年對員工培訓(xùn)的效果評估，針對物業(yè)知識和實(shí)際操作培訓(xùn)進(jìn)行了有效結(jié)合，培訓(xùn)分為物業(yè)基礎(chǔ)知識課堂培訓(xùn)、崗位技能現(xiàn)場培訓(xùn)、房屋及公共設(shè)施及配套設(shè)施現(xiàn)場實(shí)物培訓(xùn)；參觀“國優(yōu)”、“省優(yōu)”物業(yè)小區(qū)等方式。2）、培訓(xùn)的內(nèi)容：重點(diǎn)以崗位工作技能為主，涵蓋了項(xiàng)目部簡介ppt、入住辦理流程、裝修辦理流程、住戶手冊、一級物業(yè)服務(wù)原則、職業(yè)道德、物業(yè)服務(wù)禮節(jié)、案例分析、來電來訪接待規(guī)范、創(chuàng)優(yōu)檔案資料搜集、***質(zhì)量手冊、消防知識ppt、小區(qū)安全防備ppt、設(shè)施設(shè)備現(xiàn)場培訓(xùn)、房屋構(gòu)造及配套設(shè)施現(xiàn)場培訓(xùn)等，全面的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)合計：28課時。參觀學(xué)習(xí)示范小區(qū)4個，使員工邊工作、邊學(xué)習(xí)、邊實(shí)踐、邊糾正，讓員工認(rèn)識到培訓(xùn)是一種樂趣，是一種企業(yè)賦予的福利，提高了員工的專業(yè)技能、服務(wù)水平和職業(yè)素養(yǎng)。1、客服員工培訓(xùn)：客服中心新員工較多，為了盡快使員工掌握工作技能與專業(yè)知識，我親自對員工進(jìn)行了較為全面的物業(yè)知識和操作培訓(xùn)，培訓(xùn)重點(diǎn)以實(shí)際工作技能為主，涵蓋了入住辦理流程、裝修辦理流程、住戶手冊、一級物業(yè)服務(wù)原則、職業(yè)道德、酒店服務(wù)禮節(jié)、答客問、案例分析、來電來訪接待規(guī)范、業(yè)主購房基本信息資料搜集、***質(zhì)量手冊等，全面的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，合計90多課時。使員工邊工作、邊學(xué)習(xí)、邊實(shí)踐、邊糾正，讓員工認(rèn)識到培訓(xùn)是一種樂趣，是一種企業(yè)賦予自己的福利，很好的提高了員工的專業(yè)服務(wù)水平和職業(yè)素質(zhì)。2、保潔員培訓(xùn)員工培訓(xùn)工作作為平常工作的指標(biāo)任務(wù)運(yùn)用中午休息時間每月2次集中培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括:《清潔基本技能》、《崗位職責(zé)》、《操作安全》、《清潔劑的性能和使用》等，同步在平常工作中不間斷的指導(dǎo)和培訓(xùn),使培訓(xùn)工作貫穿整個上六個月度。3、秩序員培訓(xùn)對新招聘的秩序員進(jìn)行上崗前崗位的基本知識和操作技能培訓(xùn)，同步配合品質(zhì)部加大對在職工工質(zhì)量管理文獻(xiàn)的學(xué)習(xí)，重視崗位形象、禮節(jié)禮貌、應(yīng)急處理能力等多項(xiàng)培訓(xùn)，從而增強(qiáng)秩序員的工作責(zé)任心和整體素質(zhì)；強(qiáng)化服務(wù)意識，樹立“友善與威嚴(yán)共存、服務(wù)與警衛(wèi)并在”的服務(wù)職責(zé)。二、項(xiàng)目檔案管理通過XX年8月—XX年8月對***文檔管理進(jìn)行了細(xì)化補(bǔ)充和完善，按照《國家創(chuàng)優(yōu)秀示范大廈原則》物業(yè)檔案管理規(guī)定對檔案管理做了如下工作：1）、XX年8月建立良好的檔案管理寄存環(huán)境，更換玻璃檔案柜，按分類編程序號，保持檔案室通風(fēng)、采光良好，杜絕室內(nèi)防潮、防霉?fàn)顩r發(fā)生。2）、XX年2月針對企業(yè)內(nèi)部文獻(xiàn)、項(xiàng)目各部門記錄、平常文獻(xiàn)、客服平常記錄、業(yè)主資料等，按不一樣部門、不一樣類型進(jìn)行分類、重新整頓檔案目錄存檔；3）、XX年3月疏理了業(yè)主本來的資料，更新、補(bǔ)充、完善業(yè)主的信息。3、物業(yè)對外聯(lián)絡(luò)工作：1）、XX年12月完畢辦公樓項(xiàng)目物業(yè)項(xiàng)目“陜西省創(chuàng)優(yōu)秀示范大廈”驗(yàn)收工作；2）、XX年12月完畢***項(xiàng)目、辦公樓項(xiàng)目創(chuàng)“西安市園林式小區(qū)及大廈”驗(yàn)收工作；3）、接待參觀學(xué)習(xí)同行，通過XX年的創(chuàng)優(yōu)基礎(chǔ)準(zhǔn)備工作，XX年以客服為中心的工作思緒得到貫徹，經(jīng)西安市住房保障局推薦、慕名來小區(qū)參觀的同行有10家之多，在參觀交流過程中，我們保持優(yōu)勢，提高局限性，互相學(xué)習(xí)，互相增進(jìn)，受益匪淺。三、平常管理工作1、治安方面四月份發(fā)生兩起入戶盜竊事件，給項(xiàng)目部導(dǎo)致了非常被動的局面，產(chǎn)生了很壞的影響。為加強(qiáng)安全防備意識，扭轉(zhuǎn)員工責(zé)任心不強(qiáng)的思想狀態(tài)，針對被盜事件引認(rèn)為戒，查找漏洞，總結(jié)教訓(xùn)，深入剖析檢討產(chǎn)生本次事件前因后果，拿出整改措施，以班長及骨干員工帶動新員工，防止后來再次發(fā)生類似事件。七月份秩序員與外來接小孩家長發(fā)生打架，導(dǎo)致7月22日晚間小區(qū)南大門被砸事件，嚴(yán)重影響企業(yè)及省市局聲譽(yù)，給小區(qū)業(yè)主帶來生活不便，針對事件發(fā)生的深刻教訓(xùn)，及時組織管理層員工，從管理中找問題，變化工作思緒和方式，換位思索，多角度處理問題。做到安全是基礎(chǔ)，友好是目的。2、應(yīng)急事件：在過去的一年里，組織部門員工多次進(jìn)行治安演習(xí)，同步處理電梯困人、管道跑水、緊急停電、可疑人員的清理等突發(fā)事件24起，使員工之間的協(xié)調(diào)能力、團(tuán)體合作精神有了明顯提高。3、消防工作方面消防工作作為平常安全工作的重點(diǎn)，我部對轄區(qū)消防設(shè)施設(shè)備每月定期檢查和不定期的抽查，對過期的滅火器及時進(jìn)行了更換，并按安全原則化建設(shè)規(guī)定規(guī)范管理，多次組織部門員工進(jìn)行消防常識培訓(xùn)、并在4月12日進(jìn)行了滅火實(shí)戰(zhàn)技能演習(xí)、7月3日進(jìn)行了電梯困人實(shí)戰(zhàn)技能演習(xí)等，使員工的基本滅火技能和電梯困人解救流程和操作技能有所提高。4、安全原則化建設(shè)：1）、根據(jù)《安全原則化實(shí)行方案》規(guī)定，制定項(xiàng)目部安全原則化實(shí)行計劃，制定有關(guān)制度、措施，建立臺賬，按規(guī)范規(guī)定進(jìn)行學(xué)習(xí)；2）、秩序管理設(shè)門崗、巡查崗、監(jiān)控崗、車庫崗，崗與崗之間親密聯(lián)絡(luò)，嚴(yán)格按崗位流程規(guī)范規(guī)定，對小區(qū)實(shí)行全方位24小時的安全保衛(wèi)，嚴(yán)格的管理制度保證了上六個月本轄區(qū)無刑事案件、火災(zāi)事故的發(fā)生。5、保潔工作房地產(chǎn)企業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理辭職匯報本人xxx，房地產(chǎn)專職法律顧問，高級工程師（詳情簡歷）XX年10月23日入職xx房地產(chǎn)有限企業(yè)。任項(xiàng)目經(jīng)理一職，現(xiàn)提出辭呈。天要下雨，娘要嫁人，生死有命，富貴在天。原本我想把我熟悉了十?dāng)?shù)年的房地產(chǎn)領(lǐng)域把我的熱情所有獻(xiàn)給企業(yè)。不過工作是殘酷的，生活是現(xiàn)實(shí)的，工作的摧殘，工作的蹂躪，讓我心力交瘁，肺火腎虛，精神力和持久力也急劇下降，套用國內(nèi)某性藥廣告上的一句話，過去十幾分鐘，目前幾分鐘，我每每只能在夢里去找尋那久已失去的男子漢威力。“企業(yè)的企業(yè)文化，宏大的職業(yè)生涯目的，前途光明都晃的我掙不開眼了”，當(dāng)然了，直到目前也沒有睜開過。沒文化沒品位的企業(yè)是可怕的。領(lǐng)導(dǎo)往往重視有形的東西，而對無形的東西則較少關(guān)注，常?？梢钥吹缴a(chǎn)了多少，利潤是多少，而忽視企業(yè)文化的建設(shè)，認(rèn)為它與生產(chǎn)經(jīng)營活動沒有太大的關(guān)系。這種種見解都是沒有認(rèn)識到企業(yè)文化在企業(yè)發(fā)展中的積極作用，都會對企業(yè)文化建設(shè)產(chǎn)生非常大的阻礙作用，更別提構(gòu)筑有鮮明特色的企業(yè)文化了。企業(yè)的管理混亂就可以看出諸多問題，這主線就不像個企業(yè)到是像公務(wù)員體制像政府機(jī)關(guān)單位上班的氣氛，整個企業(yè)沒故意識到，共建團(tuán)體愿景和年度計劃，對上下一致協(xié)調(diào)，推進(jìn)工作，業(yè)績管理等，怎樣做計劃的措施推進(jìn)下去。管理層沒有戰(zhàn)略規(guī)劃能力，預(yù)測能力，團(tuán)體管理，鼓勵能力，業(yè)績輔導(dǎo)能力。業(yè)績管理體系需要有強(qiáng)大的管理團(tuán)體，才有也許行使有效。由此可以看出領(lǐng)導(dǎo)層的重要性?！斑h(yuǎn)航”需要得到大力支持。領(lǐng)導(dǎo)力提高的第一步。推進(jìn)統(tǒng)一的管理理念，統(tǒng)一的處理問題措施。只有這樣，才有也許到達(dá)上下左右，發(fā)自內(nèi)心的協(xié)調(diào)。協(xié)調(diào)是無法強(qiáng)求的。協(xié)調(diào)必須發(fā)自內(nèi)心。對人治的依賴性會減低。一種更平等，更透明，更公平的企業(yè)文化會產(chǎn)生，會加深對人的信任和授權(quán)，增強(qiáng)信息的及時溝通。假如企業(yè)管理層沒有一致的支持，是無法行之有效的。重要原因是職權(quán)不明，分工不明。為權(quán)力斗爭，勾心斗角，無事生非。不埋怨，不會哭，不樂意說，不等于這些人沒有期望，沒有理想，沒有能力。會叫的人不一定最佳。沉默的人不一定不強(qiáng)。今天提出辭職書，是我通過認(rèn)真思索，做出的決定。離開曾經(jīng)與我同甘共苦的同事，但愿領(lǐng)導(dǎo)能接受我的真誠和友善。也愿企業(yè)在此后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢，揚(yáng)長避短，祝愿企業(yè)興旺發(fā)達(dá)！根據(jù)《勞動協(xié)議法》第三十七條員工在提前30日書面告知單位。通過謹(jǐn)慎考慮之后，特此辭呈！篇四：物業(yè)管理員崗位辭職匯報范文物業(yè)管理員崗位辭職匯報范文原創(chuàng)優(yōu)秀范文值得下載尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！首先，感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。俗話說：天下無不散之筵席。由于個人職業(yè)規(guī)劃和某些現(xiàn)實(shí)原因（簡樸論述離職物業(yè)管理員崗位的原因，例如父母年邁、夫妻分居），通過深思熟慮，我決定辭去所擔(dān)任的物業(yè)管理員崗位的工作。我很遺憾自己在這個時候向您正式提出辭職，給×××（改成自己物業(yè)管理員崗位所在的單位名稱）管理所帶來不便，深表歉意！此時我選擇離開物業(yè)管理員崗位，離開朝夕相處同事和無微不至的領(lǐng)導(dǎo)，并不是一時的心血來潮，而是我通過長時間考慮之后才做出的艱難決定。相信在我目前的物業(yè)管理員崗位上，×××（改成自己物業(yè)管理員崗位所在的單位名稱）有諸多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辭職匯報之后一定會同意我的申請。轉(zhuǎn)眼之間，在×××（改成自己物業(yè)管理員崗位所在的單位名稱）工作已經(jīng)×年，回首物業(yè)管理員崗位工作和生活的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，感慨頗多，有過期待，也有過迷茫，有過歡笑，也有過悲傷?！痢痢粒ǜ某勺约何飿I(yè)管理員崗位所在的單位名稱）物業(yè)管理員崗位工作是我職業(yè)生涯中寶貴而十分故意義的開端。在領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)懷指導(dǎo)和協(xié)助下，使我成為一名具有一定實(shí)際工作能力和處理平常事務(wù)能力的合格的物業(yè)管理員崗位工作者。我十分感謝協(xié)助和見證我篇五：物業(yè)管理部經(jīng)理崗位辭職匯報范文物業(yè)管理部經(jīng)理崗位辭職匯報范文原創(chuàng)優(yōu)秀范文值得下載尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！首先，感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。俗話說：天下無不散之筵席。由于個人職業(yè)規(guī)劃和某些現(xiàn)實(shí)原因（簡樸論述離職物業(yè)管理部經(jīng)理崗位的原因，例如父母年邁、夫妻分居），通過深思熟慮，我決定辭去所擔(dān)任的物業(yè)管理部經(jīng)理崗位的工作。我很遺憾自己在這個時候向您正式提出辭職，給×××（改成自己物業(yè)管理部經(jīng)理崗位所在的單位名稱）管理所帶來不便，深表歉意！此時我選擇離開物業(yè)管理部經(jīng)理崗位，離開朝夕相處同事和無微不至的領(lǐng)導(dǎo)，并不是一時的心血來潮，而是我通過長時間考慮之后才做出的艱難決定。相信在我目前的物業(yè)管理部經(jīng)理崗位上，×××（改成自己物業(yè)管理部經(jīng)理崗位所在的單位名稱）有諸多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辭職匯報之后一定會同意我的申請。轉(zhuǎn)眼之間，在×××（改成自己物業(yè)管理部經(jīng)理崗位所在的單位名稱）工作已經(jīng)×年，回首物業(yè)管理部經(jīng)理崗位工作和生活的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，感慨頗多，有過期待，也有過迷茫，有過歡笑，也有過悲傷?！痢痢粒ǜ某勺约何飿I(yè)管理部經(jīng)理崗位所在的單位名稱）物業(yè)管理部經(jīng)理崗位工作是我職業(yè)生涯中寶貴而十分故意義的開端。在領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)懷指導(dǎo)和協(xié)助下，使我成為一名具有一定實(shí)際工作能力和處理平常事務(wù)能力的合格的物業(yè)管理部經(jīng)理崗位工作者。我十分感篇六：物業(yè)辭職匯報范文辭職匯報范文一尊敬的xxx：您好!很遺憾在這個時候向xx企業(yè)正式提出辭職,來到xx企業(yè)也快兩個月了，開始感覺xx企業(yè)的氣氛就和一種大家庭同樣，大家相處的融洽和睦，在這里有過歡笑，有過收獲，當(dāng)然也有過痛苦。雖然多少有些不快，不過在這里至少還是學(xué)了某些東西。在這一種多月的工作中，我確實(shí)學(xué)習(xí)到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索，認(rèn)真的思索。思索的成果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合電視采編這項(xiàng)工作。并且到這里來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做，可以賺某些錢，也沒有想過要在這里發(fā)展。由于當(dāng)時連應(yīng)聘我都不懂得，還是一種朋友給我投的資料，也就稀里糊涂的來到了這里。某些日子下來，我發(fā)現(xiàn)目前處境和自己的目的并不相似(一種月工資還不夠您扣的，當(dāng)然也不夠一種站的制作費(fèi)用)。并且當(dāng)時您好說的線端口的事情一直沒有音信了，開課的事也沒有聽說。我一直認(rèn)為沒有價值的事情還不如不做，目前看來，這份工作可以歸為這一類了。一種多月的時間白白揮霍掉了。我想，應(yīng)當(dāng)換一份工作去嘗試了。我也很清晰這時候向xx企業(yè)辭職于xx企業(yè)于自己都是一種考驗(yàn)，xx企業(yè)正值用人之際，不停有新項(xiàng)目啟動，所有的前續(xù)工作在xx企業(yè)上下竭力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到xx企業(yè)此后在各個項(xiàng)目安排的合理性，本著對xx企業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓xx企業(yè)因我而導(dǎo)致失誤，我鄭重向xx企業(yè)提出辭職。我也將這幾天(x月x號x月x號)的事情給做完。至于剩余的事，留給其他的同事去做吧。離開這個xx企業(yè)，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，確實(shí)很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。不過我還是要決定離開了，我懇請xx企業(yè)和領(lǐng)導(dǎo)們原諒我的離開。祝愿xx企業(yè)蒸蒸日上!此致!敬禮!辭職人：xxXX年3月17日辭職匯報范文二尊敬的經(jīng)理：我是物業(yè)部xx，很遺憾今天向您遞交了辭職匯報。在×××小區(qū)工作已經(jīng)有三年了，從原先一期的時候我就在了，目前都三期了，房價也是漲了又漲，可是我想問一下經(jīng)理，為何工資沒有漲。反正目前企業(yè)給我的感覺就是，不愁招不到人，沒有必要漲工資。經(jīng)理您殊不知附近的小區(qū)已經(jīng)開始在咱們這邊挖人了，沒措施人家那邊的待遇比很好，諸多人都跑過去了，我也不例外。出來打工無非就是盈利嘛，這個道理大家都懂。因此，但愿經(jīng)理可以盡快為我辦理辭職匯報，我將十分感謝。辭職人：xxXX年3月17日篇七：物業(yè)部人員的辭職匯報物業(yè)部人員的辭職匯報尊敬的經(jīng)理：我是物業(yè)部，很遺憾今天向您遞交了辭職匯報。在×××小區(qū)工作已經(jīng)有三年了，從原先一期的時候我就在了，目前都三期了，房價也是漲了又漲，可是我想問一下經(jīng)理，為何工資沒有漲。反正目前企業(yè)給我的感覺就是，不愁招不到人，沒有必要漲工資。經(jīng)理您殊不知附近的小區(qū)已經(jīng)開始在咱們這邊挖人了，沒措施人家那邊的待遇比很好，諸多人都跑過去了，我也不例外。出來打工無非就是盈利嘛，這個道理大家都懂。因此，但愿經(jīng)理可以盡快為我辦理辭職匯報，我將十分感謝。辭職申請人：xx篇八：物業(yè)辭職匯報范文篇一：物業(yè)辭職匯報辭職匯報尊敬的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)非常感謝領(lǐng)導(dǎo)予以在××工作的機(jī)會以及在這幾年里對我的協(xié)助和關(guān)懷！由于某些原因，今天我在這里提出正式的辭職申請。在企業(yè)幾年的工作時間里，感謝企業(yè)予以我多次參與大小項(xiàng)目的實(shí)行機(jī)會，使我在這個工作崗位上積累了一定的技術(shù)技能和工程經(jīng)驗(yàn)，同步也學(xué)到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很愛惜也很感謝企業(yè)，由于這些都為我在未來的工作和生活中帶來協(xié)助和以便。此外，在和康城、旺角各部門同事的朝夕相處的兩年時間里，也使我對這個部門，對過去的、目前的同事建立了由淺到深的友誼，我從內(nèi)心但愿這份友誼，這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。xx的發(fā)展和建設(shè)在深入的規(guī)范和完善中，真心祝愿××在此后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上篇二：物業(yè)部人員的辭職匯報物業(yè)部人員的辭職匯報尊敬的經(jīng)理：我是物業(yè)部，很遺憾今天向您遞交了辭職匯報。在×××小區(qū)工作已經(jīng)有三年了，從原先一期的時候我就在了，目前都三期了，房價也是漲了又漲，可是我想問一下經(jīng)理，為何工資沒有漲。反正目前企業(yè)給我的感覺就是，不愁招不到人，沒有必要漲工資。經(jīng)理您殊不知附近的小區(qū)已經(jīng)開始在咱們這邊挖人了，沒措施人家那邊的待遇比很好，諸多人都跑過去了，我也不例外。出來打工無非就是盈利嘛，這個道理大家都懂。因此，但愿經(jīng)理可以盡快為我辦理辭職匯報，我將十分感謝。辭職申請人：xx篇三：辭職信范文10篇---修改完整版（一）文員辭職信范文尊敬的***總：您好!曲指算來，我到企業(yè)已經(jīng)有個月了，這個月里，雖然我的工作并不是盡善盡美，但在企業(yè)同事們的幫扶、輔佐尤其是您的信任與支持下。我也規(guī)定自己盡心盡職，每一項(xiàng)工作都用了自己十二分的努力去看待。憑心而論，領(lǐng)導(dǎo)青睞器重，同事齊心融洽，這真的是我工作以來，所碰到最佳的工作環(huán)境。但躊躇再三，我還是寫了這封信。我要離開企業(yè)了!雖然我心里也真的不樂意，但我不得不這樣選擇。您懂得雖然我是個女孩。但我并不是個怕吃苦的人。而讓我感到難堪的是，身體不好，居然成了我這次離開企業(yè)的理由。雖然我的毛病不是什么大問題。但醫(yī)生的一再叮囑要我好好靜養(yǎng)，卻令我不得不認(rèn)真看待。您懂得，對于一種女孩來說一份好的工作當(dāng)然重要，但一種健康的身體卻是一切的主線。我是一種理智而現(xiàn)實(shí)的人，雖然事業(yè)上的進(jìn)步也是我的夢想，但我不敢去拼什么青春。健康對我來說，真的比什么都要重要。以我目前的身體狀況，已經(jīng)不能再勝任您交給我的工作，因此我不想為難自己。更不愿讓您及企業(yè)為難，我必須要離開了。我真的需要休息一段時間，我不想自己這樣的年齡就有著這樣或那樣的隱疾。盡管我懂得這樣的理由在他人看來并不算是什么，但對我來說它真的很重要。這點(diǎn)還但愿你理解與諒解。加入企業(yè)以來，您對我的器重與信任，令我非常感動，也成為鼓勵我努力工作的動力。在您及同事們的熱心指導(dǎo)與悉心協(xié)助下。我個人無論是業(yè)務(wù)素養(yǎng)的提高，還是社會閱歷的豐富都是非常明顯的。我常想，自己應(yīng)當(dāng)用一顆感恩的心。去回報您及企業(yè)對我厚愛，真的想用自己的努力去做好您交給的每一份工作任務(wù)，但自己的能力真的很有限，不一定做得都能讓你滿意，因此在工作中假如有什么失誤與局限性的地方，我只能對您說聲抱歉，請您原諒!再一次真誠地感謝您及企業(yè)全體同事對我的關(guān)愛與信任!懇請您接受我的辭職祈求!謝謝!簽名**年月日（二）護(hù)士辭職信范文尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)：您好！首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的。我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的。自我進(jìn)入醫(yī)院之后，由于您對我的關(guān)懷、指導(dǎo)和信任，使我在護(hù)士行業(yè)獲得了諸多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。通過這段時間在醫(yī)院的工作，我在護(hù)士領(lǐng)域?qū)W到了諸多知識。積累了一定的經(jīng)驗(yàn)。對此我深表感謝。由于我自身能力的局限性，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進(jìn)行了長時間的思索，覺得醫(yī)院目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致，而自己對一種新的領(lǐng)域也缺乏學(xué)習(xí)的愛好。為了不由于我個人能力的原因而影響醫(yī)院的運(yùn)作。通過深思熟慮之后我決定辭去目前在醫(yī)院和護(hù)士組所擔(dān)任的職務(wù)和工作。我懂得這個過程會給您帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。我已準(zhǔn)備好在下周一從醫(yī)院離職。并且在這段時間里完畢工作交接，以減少因我的離職而給醫(yī)院帶來的不便。為了盡量減少對既有工作導(dǎo)致的影響。我祈求在醫(yī)院的員工通訊錄上保留我的電子信箱和手機(jī)號碼1個月。在此期間，假如有同事對我此前的護(hù)理工作有任何疑問，我將及時做出答復(fù)。非常感謝您在這段時間里對我的教導(dǎo)和照顧。在醫(yī)院的這段經(jīng)歷于我而言非常寶貴。未來無論什么時候，我都會為自己曾經(jīng)是醫(yī)院的一員而感到榮幸。我確信在醫(yī)院的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相稱重要的一部分。祝醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利！再次對我的離職給醫(yī)院帶來的不便表達(dá)抱歉。同步我也但愿醫(yī)院可以體恤我的個人實(shí)際，對我的申請予以考慮并同意。此致敬禮簽名：年月日（三）教師辭職信范文尊敬的校長：你好。首先向你說聲對不起，我辜負(fù)了你對我的期望，今天寫信是向您提出辭職的。自去年分派到我校以來。我一直受到了您的各方面的協(xié)助，對此我是感恩不盡的。剛大學(xué)畢業(yè)，我由一名學(xué)生成了一位光榮的人民教師。對教師這職業(yè)我是既熟悉又陌生。記得在我來校的第二天，你就找我談話，將許多教學(xué)經(jīng)驗(yàn)傳授給我。從備課到講解，從和學(xué)生相處到批改作業(yè)，從教態(tài)到板書設(shè)計，從語言運(yùn)用到為人處世，你是那樣的耐心啊！那天我學(xué)了不少東西。您是很器重我的，因此您竟給了我一種班讓我管理。應(yīng)當(dāng)說我是很認(rèn)真很努力地在工作，假如沒有發(fā)生這件事。我怕也是學(xué)生和同事們心中的一種好班主任，好老師吧。但都怪我，一時的沖動導(dǎo)致目前這種糟糕的局面?！痢痢疗綍r也算班上的一種好學(xué)生吧?？赡翘焖椅艺埣贂r實(shí)在太過度。我不知平時隨和的他，那天卻那樣的固執(zhí)。我無論怎么講，他就是不聽。我不準(zhǔn)假他就是不走。我由于下午有課，中午飯間時間又短，我是個非午后休息會兒不可的人。中午哪怕打個盹兒也行，否則整個下午我就象丟了魂同樣，頭昏昏沉沉。精神萎靡不振。因此我讓他下午上完課再找我說，可他就是非要我當(dāng)場給他批假條。有關(guān)學(xué)生請假，我班剛開過班會，制定了詳細(xì)措施，我不能為他破班里的規(guī)矩。長說短說，他耗在那里就是一種主意，我實(shí)在是生氣。但強(qiáng)壓住并未發(fā)火，后又以我該休息了，下午尚有課，企圖讓他先走，他不動。我躺在床上，心想他站就讓他站吧?？蛇@時他卻走到我床邊。嘴里仍嘟嘟嚷嚷讓我準(zhǔn)假，我實(shí)在壓不住火了。我站起來說你走不走，他說不走。我隨手抓了把水果刀，攆他走。其實(shí)當(dāng)時我只是隨意拿了件東西，并未太在意手里究竟拿的是什么。他走后，我才發(fā)現(xiàn)我是拿了把小刀的。從他拜別的表情上我已預(yù)感到什么了，我本想上完下午的課再去找您說此事的。可上完第一節(jié)課后，李主任就找了我。這件事在學(xué)校引起了一種小轟動，我對不起所有關(guān)懷我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們。也許我太年輕了，也許我還沒有真正懂得教師這一職業(yè)。但不管怎樣，我懂得，我也許將因此而辭別這神圣的講臺了。因此積極提出辭去班主任職務(wù)，辭去任課老師的資格。若一時還找不到合適的老師接替我的課，我可以先代著。我是懷戀這三尺講臺的。由于我站在上面還不夠365天，但我犯的錯誤卻是不可原諒的。我期待著上級和學(xué)校盡快對我做出最終處理。此致敬禮!××××年×月×日（四）銀行員工辭職信范文尊敬的*銀行領(lǐng)導(dǎo)：您好！首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的。自我進(jìn)入銀行工作之后，由于行領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷、指導(dǎo)和信任，使我獲得了諸多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。通過這些年在行里的工作，我在金融領(lǐng)域?qū)W到了諸多知識，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，對此我深表感謝。由于我自身能力的局限性，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進(jìn)行了長時間的思索，覺得行里目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致，而自己對某些新的領(lǐng)域也缺乏學(xué)習(xí)的愛好和動力。為了不由于我個人能力的原因而影響行里的工作安排和發(fā)展，通過深思熟慮之后我決定辭去*銀行的工作。我懂得這個過程會給行里帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。非常感謝行里十?dāng)?shù)年來對我的關(guān)懷和教導(dǎo)。在銀行的這段經(jīng)歷于我而言非常寶貴。未來無論什么時候，我都會為自己曾經(jīng)是*銀行的一員而感到榮幸。我確信在*銀行的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相稱重要的一部分。祝*銀行領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利！再次對我的離職給行里帶來的不便表達(dá)抱歉，同步我也但愿行領(lǐng)導(dǎo)可以體恤我個人的實(shí)際狀況，對我的申請予以考慮并同意。簽名：年月日（五）銷售人員辭職信范文從XX年初至今，進(jìn)入企業(yè)工作兩年的時間里，得到了企業(yè)各位同事的多方協(xié)助，我非常感謝企業(yè)各位同事。在過去的兩年里，我在企業(yè)里工作的很開心，感覺企業(yè)的氣氛就和一種大家庭同樣，大家相處的融洽和睦，**在企業(yè)里也學(xué)會了怎樣與同事相處，怎樣與客戶建立**關(guān)系等方面**的東西。并在企業(yè)的過去兩年里，運(yùn)用**企業(yè)予以**學(xué)習(xí)時間，學(xué)習(xí)了**新的東西來充實(shí)了自己，并增長**自己的**知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我對于企業(yè)兩年多的照顧表達(dá)真心的感謝?。≡谕ㄟ^**年下六個月的時間里。企業(yè)予以了很好的機(jī)會，讓自己學(xué)習(xí)做市場方面**的運(yùn)做，但自己缺乏市場等方面**的經(jīng)驗(yàn)，自己沒有能很好的為企業(yè)做好新的市場開發(fā)，自己身感有愧企業(yè)的兩年的培養(yǎng)。我個人感覺，我在過去的一段時間里的體現(xiàn)不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對企業(yè)這兩年的照顧，自己也感覺自己在過去兩年沒有給企業(yè)做過點(diǎn)奉獻(xiàn)，也自己感覺自己的能力還差的遠(yuǎn)，在企業(yè)的各方面需求上自己能力不夠。通過自己謹(jǐn)慎考慮，自己和企業(yè)考慮，自己現(xiàn)向企業(yè)提出辭職，望企業(yè)予以同意。簽名：年月日（六）酒店員工辭職信范文尊敬的劉總：作為一名在酒店工作了三年多的員工，我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一種人在他年輕的時候，均有諸多第一次，我當(dāng)然也不例外。但這種感覺不會伴隨我的離開而走遠(yuǎn)。我想我永遠(yuǎn)也不會忘掉，畢竟我曾經(jīng)生活在一種溫暖而又溫馨的集體里。李總，還記得第一次跟您近距離接觸和認(rèn)識是在２００*年的時候。那時的我們參與酒店自成立以來組建的第一屆籃球隊，您恰好是隊長。讓我意想不到的是，平時看起來那么斯文而又帶點(diǎn)書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎，絲毫也不比年輕人遜色，雖然我們在第一次的組隊中沒有獲得好的成績，但我們堅持究竟、團(tuán)結(jié)奮斗的拼搏精神，同樣贏得了觀眾與組委會的認(rèn)同，最終摘取了精神文明風(fēng)尚獎的稱號。這是您帶領(lǐng)我們獲得的第一次成績。伴隨時間的流逝，斗轉(zhuǎn)星移，您數(shù)年積累的工作經(jīng)驗(yàn)與個人才華也得到充足的施展。這時的您已成為我們酒店的總經(jīng)理。您在上任之后，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經(jīng)營方略。不停地嘗試新的機(jī)制與獎勵、分派措施，力爭讓酒店的經(jīng)濟(jì)效益不停邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊。更讓人欽佩的是，在今年的非典時期，同行中大多數(shù)都以停業(yè)減薪的方式來規(guī)避這場劫難時，您卻以審時度勢的目光，作出在做好防止工作的同步繼續(xù)經(jīng)營的決定，酒店也因此沒有為客源的減少而受到大的損失，職工的正常收入與福利也未受到任何的影響。也許這一切的一切在您眼里看來也許只是為員工辦了一點(diǎn)實(shí)事而已，可在我們眼里，在我們心里都認(rèn)為這才是一件大事，這才是為員工謀利益的舉動，這才是一位被員工在心里面所承認(rèn)的老總！而我，作為這個集體的一份子，愈加感覺到您對員工的關(guān)懷與培養(yǎng)。您肯定想到，酒店要想在競爭劇烈的社會中立于不敗之地，人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一。由于我自身能力的局限性，近期的工作讓我覺得力不從心，因此想企業(yè)提出了辭呈，忘領(lǐng)導(dǎo)同意。簽名年月日（七）史上最牛保安辭職信范文某某物業(yè)紅豐家園管理處：李云舟者，蜀中高隱，川北野儒也！浪跡江南，棲滯湖州。雖有經(jīng)天緯地之才。而奈時遇不濟(jì)，命運(yùn)多舛，馮唐亦老，李廣難封，屈賈誼于長沙，竄梁鴻于海曲；心比天高，身為下賤！自是口吐珠璣，腹羅錦繡，雖無徐儒來下陳蕃之榻，卻有文光可射斗牛之虛也！文采風(fēng)流已臨精神世界之絕頂層巔；會當(dāng)臨絕頂，一覽眾山小，古今才大難為用。文章憎命達(dá)，魑魅喜人過。吾如屈子之憂時傷世，離騷九歌，離風(fēng)飄零！世人瞽瞽盲盲，徒留汩羅之憾也；愈加深陳老杜，胸懷堯天舜日之志，指奸斥倭，與世不偕，直落得身世浮沉，屑小共怒?？煽扒Ч乓豢∥嶂犯窬?，如臨風(fēng)之玉樹。又如當(dāng)空之明月浩然，怎堪與俗流共舞哉！可嘆屈身于湖州某某物業(yè)，為一小小秧護(hù)員。誠如伏櫪之驥，縱有千里之志，而奈縛手縛腳，無所可為，混跡于碌碌無為中矣！鑒于此，特向企業(yè)主管大人先生們引咎請辭！從此踏破樊籠飛彩鳳，頓開鐵鎖走蛟龍。好比那萬里白鷗鷗馳，馳騁于浩蕩云海之間，誰復(fù)可訓(xùn)也！簽名年月日（八）總經(jīng)理秘書辭職信范文劉總：您好！思索良久，還是打算提筆寫下這封信。很感謝能有機(jī)會與您共事。也是基于對您的認(rèn)同，無論周圍的壓力有多大，無論其他人說什么，我不辯解，抗著，只但愿努力是有成果的，是能協(xié)助到您的，只但愿有一天能看著廣居民生逐漸長大，成長為參天大樹，只但愿能有機(jī)會在樹下納涼。而在眼下經(jīng)濟(jì)危機(jī)的形式下，大多數(shù)的地產(chǎn)企業(yè)的日子都很難過，市場的情形也不太樂觀！結(jié)合企業(yè)現(xiàn)項(xiàng)目的狀況，是不是還需要養(yǎng)這樣多的人？與否該考慮人力成本的壓縮了（度截止10月份人事費(fèi)用達(dá)3,898,428元，年人均數(shù)按40人計，人均人力成本97500元/年，很恐怖的數(shù)據(jù)了，假如再算邊際奉獻(xiàn)，極有也許會遠(yuǎn)遠(yuǎn)的低于行業(yè)類企業(yè)的邊際奉獻(xiàn)了）？從與各分管部門領(lǐng)導(dǎo)溝通的狀況來看，提議假如在目前僅是山房項(xiàng)目的話，結(jié)合目前的工程進(jìn)度安排與開發(fā)體量，人力需要大大的壓縮，提議逐漸進(jìn)行減員計劃（在目前而言，員工的協(xié)議將大量的于12月31日到期，對于確實(shí)不符合崗位規(guī)定的可以不再續(xù)簽，這樣可減少之后裁員的難度與裁員成本）。對于山谷項(xiàng)目而言，由于也是分期啟動的，實(shí)際可根據(jù)分期計劃實(shí)行階段性的人才擴(kuò)充準(zhǔn)備，當(dāng)然這都只是我的提議而已，詳細(xì)的還需要您再仔細(xì)的斟酌確定。此外，在與各部門溝通的時候。中高層對企業(yè)未來的發(fā)展基本都感到迷惘，企業(yè)的戰(zhàn)略目的不清晰，他們對自己的發(fā)展也感到迷惘，假如僅是山房項(xiàng)目而言，他們普遍認(rèn)為僅需要十多二十人足亦（目前有56人），對于目前的人力感覺到甚是揮霍，目前支撐他們留下的更多的在于您個人的人格魅力，但對于企業(yè)而言，這雖然是一種留人的方式，但卻不是最佳的方式，還是需要有企業(yè)的發(fā)展。企業(yè)的文化氣氛來留人，這才是長期之計，尤其對于中高層管理人員而言，薪酬福利都是次要的。他們要的是發(fā)展與自我價值實(shí)現(xiàn)！對于企業(yè)的戰(zhàn)略是需要您和高層討論后確定的，對于企業(yè)的文化氣氛我想這應(yīng)是度人事行政的工作重點(diǎn)吧。同步，各部門還感覺到企業(yè)內(nèi)部的流程不太暢通，這也許跟授權(quán)與部門職責(zé)切分有關(guān)吧，這個在征詢顧問來后會有好的處理方案了，就不多說了。企業(yè)的組織架構(gòu)與基本的管理制度在顧問焦老師的協(xié)助下相信能很快的定下來了，雖然只有短短的二天，但焦老師的能力基本上可以說是獲得了所有人的承認(rèn)。之前所列的有關(guān)11月份的工作計劃，尤其是有關(guān)人力規(guī)劃、招聘＼培訓(xùn)計劃都跟企業(yè)發(fā)展、組織架構(gòu)、部門\崗位職責(zé)劃分、既有人員的現(xiàn)實(shí)狀況息息有關(guān)，我想這部份的工作也需要顧問的征詢成果出來后做出來的規(guī)劃、計劃才是具有針對性的，具有實(shí)操性的；有關(guān)薪酬績效管理的措施，也需要在部門與崗位職責(zé)的劃分清晰的狀況下，崗位評價與績效指標(biāo)的設(shè)定才是科學(xué)有效的，因此這也需要基于顧問的成果來進(jìn)行確定。但企業(yè)行政類的基本管理制度是可以先行的，畢竟這與企業(yè)的架構(gòu)、職責(zé)劃分的關(guān)系并不大，但卻是規(guī)范平常行為的必須的法寶。一直以來都在思索自己的發(fā)展與定位，由于地產(chǎn)，由于對您的認(rèn)同，離開了所熟悉的篇九：物業(yè)企業(yè)員工辭職申請書股東你們好：xx在這里首先先謝謝諸位在近段時間對我的工作支持。同步也感謝支持、理解、信任我的那些員工們!一種企業(yè)想有發(fā)展就像戰(zhàn)場打仗同樣，需要一種統(tǒng)一的管理，從上到下需要令行嚴(yán)禁，企業(yè)的發(fā)展利益永遠(yuǎn)放在首位，企業(yè)管理經(jīng)營者，不僅要制定有關(guān)的企業(yè)發(fā)展，各項(xiàng)規(guī)章制度，并規(guī)定干部員工嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，制定各項(xiàng)員工福利原則，制定企業(yè)文化，讓員工更好的理解企業(yè)此后的發(fā)展，同步還要考慮企業(yè)多元化經(jīng)營管理。為企業(yè)增添更多收入。提高企業(yè)干部員工的福利待遇。xx是一種剛組建的新企業(yè)，在既有xx物業(yè)市場已經(jīng)算是起步很晚的物業(yè)企業(yè)了，想在既有物業(yè)市場生存、擴(kuò)大發(fā)展市場，首先依托自身開發(fā)商，先把企業(yè)品牌打造出來，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，培養(yǎng)打造本企業(yè)自己的團(tuán)體，在此后的幾年里，積累企業(yè)財富，在xx市提高xx企業(yè)的社會著名度!讓更多人懂得xx，理解xx，渴望xx，只有這樣xx才能在此后的市場站穩(wěn)、擴(kuò)大。目前xx物業(yè)專業(yè)人才都在外面市場發(fā)展，同步xx物業(yè)市場也由于種種原因影響著人才發(fā)展壯大。因此xx物業(yè)有一種很好的機(jī)會，正由于xx是一種剛組建的物業(yè)企業(yè)，人才可以看到此后個人升值發(fā)展空間大，因此目前就應(yīng)當(dāng)培養(yǎng)，組建企業(yè)團(tuán)體，淘汰篩選不適應(yīng)本企業(yè)發(fā)展的人員。剛來的時候，就怕與你們在此后的管理經(jīng)營上面發(fā)生管理經(jīng)營思緒不一致，以便導(dǎo)致不必要的麻煩，因此當(dāng)時我就一再強(qiáng)調(diào)獨(dú)立的管理經(jīng)營權(quán)，只是為了更好的經(jīng)營企業(yè)，能把xx經(jīng)營起來，能在未來十至十五年內(nèi)把xx做成xx物業(yè)的龍頭企業(yè)。不過目前企業(yè)的執(zhí)行力度，讓我看不見但愿也制約著員工的發(fā)展，員工都是人不是神，他們也同步再拿著皇親國戚來衡量，成功的企業(yè)在用人方面大多數(shù)都是用人不用親，在企業(yè)規(guī)章制度面前做到人人平等。企業(yè)用人也要遵照能者上、平著讓、庸者下的原則?？赡壳澳銈儙孜还蓶|都是各自猜忌，互相把控財、務(wù)、人、使得我在工作中力不從心，目前門面房尚有地下停車場還沒啟用，啟用后會帶來一定的收益，同步也會帶來對應(yīng)的開支費(fèi)用，伴隨脫離開發(fā)商，還要支出諸多費(fèi)用，小區(qū)平常費(fèi)用、設(shè)備綠化維護(hù)費(fèi)用，辦公費(fèi)用，以及人員各項(xiàng)費(fèi)用，還會產(chǎn)生某些不可遇見的費(fèi)用等，既有各項(xiàng)支出不明確使得無法做到實(shí)際的基本預(yù)算。同步對整體的企業(yè)發(fā)展帶來很大的弊端。來了一種月了，個人而言，員工都是好員工，只是此前沒有一種好的工作制度來讓員工們真正理解企業(yè)的含義，企業(yè)需要發(fā)展就要有一種嚴(yán)格的工作制度，同步還要制定一種完善的獎罰制度，來約束、獎勵那些優(yōu)秀的員工，提高他們對企業(yè)的認(rèn)識，調(diào)動起他的工作積極性。同步企業(yè)還要站在一種關(guān)懷愛惜員工的角度去看問題，由于真正給企業(yè)發(fā)明財富價值，以及樹立企業(yè)品牌的正是這些員工。企業(yè)能到處考慮員工，同樣員工也能把企業(yè)利益放在首位。只有互相依托才能把一種企業(yè)做強(qiáng)做大，有一種更好、更高的發(fā)展。請于同意：辭職人：篇十：業(yè)委會主任辭職匯報篇一：業(yè)主委員會主任的辭職申請書業(yè)主委員會主任(辭職申請書)辭職申請尊敬的街道、小區(qū)領(lǐng)導(dǎo)：當(dāng)決定辭去業(yè)委會工作時，心情是沉重的。由于這樣做有愧于兩級政府領(lǐng)導(dǎo)一直以來對于業(yè)委會工作的重視、支持與關(guān)愛。時至今日，業(yè)委會找尋了近七十家物業(yè)企業(yè)，費(fèi)盡周折后終于聘任到了一家物業(yè)企業(yè)肯接手本小區(qū)的物業(yè)服務(wù)管理。本認(rèn)為新物業(yè)入駐后工作將會輕易些。沒想到壓力大得竟是如此讓人難以承受。特此匯報，敬請同意！申請人：鄭華騰（業(yè)委會主任）篇二：業(yè)委會委員辭職申請辭職匯報尊敬的**辦事處、**小區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、**業(yè)主委員會：我是**一位一般的業(yè)主，當(dāng)時本著服務(wù)業(yè)主，懷著滿腔熱情參與本屆業(yè)主委員會換屆選舉，于XX年5月份進(jìn)入**業(yè)主委員會，成為業(yè)委會5名組員之一。進(jìn)入業(yè)委會后我兢兢業(yè)業(yè)，到處為業(yè)主利益著想，尤其是XX年7月份開始更換物業(yè)服務(wù)企業(yè)時加班加點(diǎn)為更換物業(yè)工作盡自己最大的努力，不過就在這更換物業(yè)的過程中，我提出某些合理的提議，業(yè)委會不采納也不聽進(jìn)業(yè)主的心聲，使我在業(yè)委會工作中處在很尷尬地位。XX年9月份開始，因本人工作較忙，白天未能及時參與業(yè)委會工作會議，業(yè)委會主任正式告知我三次不來就算自動辭職。XX年9月份一直到目前，業(yè)委會工作例會我再也沒有接到告知，也沒有參與過一次會議，我已經(jīng)被業(yè)委會自動除名，基于在業(yè)委會的工作時的多種矛盾我也不想成為業(yè)委會組員。故目前補(bǔ)上書面辭職手續(xù)，向你們正式提出立案，我已經(jīng)不再是**業(yè)委會組員。************XX-6-15篇三：一位辭職業(yè)委會主任的來信一位辭職業(yè)委會主任的來信：這些話終于敢說了親愛的同志們：你們辛勞了!作為一種業(yè)主，我只有在辭去了業(yè)主委員會主任的職務(wù)后才能大膽地說：你們工作不輕易，我們業(yè)主委員會支持你們。我相信，全國廣大業(yè)主也將認(rèn)同我的觀點(diǎn)，對你們的工作越來越理解、重視、支持。假如我作為業(yè)主委員會主任說這樣的話，就會被罵成“漢奸”、“出賣業(yè)主利益的人”“拿了物業(yè)服務(wù)企業(yè)錢的人”。你們承受著做人的壓力那些對你們不好，出言不遜，張嘴就罵，抬手就打的個別業(yè)主是些什么人他們中有些是缺乏基本教養(yǎng)的爆發(fā)戶，人生痛苦的經(jīng)歷使他們完全迷失了。他們也許住在豪宅，開寶馬，打高爾夫，他們也許會說流利的英語，甚至娶了外國太太，但他們也許仍然隨地吐痰，亂扔?xùn)|西，不遵守規(guī)矩，小廉價能占就占，強(qiáng)詞奪理，目空