工程部文員崗位職責范文（八篇）

第7頁共7頁工程部文?員崗位職?責范文?1、辦理?工程部員?工考勤、?錄用、登?記、入職?、任免、?遷調、獎?懲和離職?等具體手?續(xù)、2?、做好工?程部內部?會議安排?準備工作?并做好記?錄3、?做好各類?帳務的報?銷，相關?票據的保?管、報銷?工作4?、負責辦?公室的文?秘、信息?、機要和?保密工作?，做好辦?公室檔案?收集、整?理工作?5、協(xié)助?部門主管?核算員工?薪資、?6、協(xié)助?部門經理?招標工作?、7、?根據每日?實際領料?開好出庫?單，并與?庫管核對?8、下?班后檢查?辦公區(qū)域?水、店、?窗戶是否?關閉9?、協(xié)助部?門經理搞?好灶務及?其它后勤?管理工作?10、?負責公司?辦公環(huán)境?的維護、?整理;完?成上級安?排的其他?工作任務?、11?、做好各?部門服務?：加強與?各部門之?間信息的?聯(lián)絡與溝?通，系統(tǒng)?的、快速?的傳遞信?息，保證?信息在公?司內部及?時準確的?傳遞到位?工程部?文員崗位?職責范文?（二）?1、發(fā)布?招聘信息?、收集篩?選簡歷，?利用各種?有效招聘?途徑滿足?公司的人?才需求;?2、建?立、維護?人事檔案?，辦理和?更新勞動?合同;?3、執(zhí)行?人力資源?管理各項?實務的操?作流程和?各類規(guī)章?制度的實?施，配合?其他業(yè)務?部門工作?;4、?執(zhí)行招聘?工作流程?，協(xié)調、?辦理員工?招聘、入?職、離職?、調任、?升職等手?續(xù);5?、其他人?事日常工?作以及上?級領導安?排的事情?事務。?工程部文?員崗位職?責范文（?三）_?___對?工程部經?理負責，?協(xié)助經理?開展日常?工作2?.負責本?部門文件?檔案的歸?類整理和?建檔3?.負責與?客服部聯(lián)?系并指派?本部門員?工維修交?易大廳當?天的攤位?4.負?責本部門?文件的起?草及打印?工作5?.負責本?部門的考?勤登記、?周工作計?劃、周簡?報、月簡?報、季度?簡報、年?度總結、?年度計劃?等工作?6.負責?向本部其?它員工傳?達經理發(fā)?出的工作?指令7?.負責起?草有關本?部門事宜?的申請函?、知會函?8.負?責起草本?部門每個?項目的預?算偶爾?9.負責?與其它部?門的聯(lián)系?和文件傳?遞工作?10.負?責本部本?所需物品?的申購及?報銷工?程部文員?崗位職責?范文（四?）1、?服從工程?主管的工?作安排。?2、負?責工程部?辦公用品?的領取及?保管3?、負責各?部門之間?的往來及?傳達。?4、負責?工程部會?議記錄及?協(xié)助文件?的起草與?打印工作?。5、?監(jiān)督工程?樣品配件?的收回情?況，及時?上報部門?負責人。?6、參?加工程內?部會議，?并做好會?議記錄和?整理工作?7、負?責將工程?項目物品?的借出登?記及追回?銷帳。?8、對完?工的試產?記錄表進?行統(tǒng)計并?整理歸類?。9、?負責對工?程部所需?的各種表?格及文件?資料等按?類進行整?理.留存?及發(fā)放。?10、?負責工程?主管所簽?訂的合作?協(xié)議及發(fā)?包合同等?資料存檔?備查。?11、負?責工程項?目試產記?錄表的存?檔管理。?12、?負責發(fā)放?工程受控?文件，工?作細致、?耐心，責?任心強，?具有保密?意識1?3、負責?工程部電?話的接聽?.記錄.?傳達。?14、做?好各項工?作計劃，?工作總結?。15?、做好制?度規(guī)定的?其它工作?。16?、做好上?級安排的?臨時性工?作。工?程部文員?崗位職責?范文（五?）1.?在項目經?理領導下?，全面主?持本部門?工作，領?導員工完?成本部門?的工作任?務;2?.制定、?貫徹、執(zhí)?行有關工?程和能源?管理方面?的方針、?政策、規(guī)?定和制度?;3.?根據要求?為大樓所?有系統(tǒng)和?設備建立?并保持有?一個全面?的維修計?劃;4?.建立健?全工程設?備的運行?和操作程?序，確保?整個大廈?工程設備?的正常運?行;5?.全面負?責工程方?面的節(jié)能?運行，根?據樓宇運?行要求準?備和修改?工程部運?行預算，?并嚴格控?制工程運?行和維修?費用;?6.跟蹤?、控制所?有水、電?、空調等?設備的能?源消耗，?保證最大?限度地節(jié)?能;7?.負責準?備并及時?向管理處?上交所有?有關報告?及報表;?8.負?責工程部?員工績效?評估，并?按照獎懲?制度實施?獎懲;?9.負責?建立全部?門各崗位?責任;?10.負?責建立健?全各部門?培訓計劃?，保證工?程部員工?掌握必備?的專業(yè)技?術和技能?;11?.制定緊?急情況的?處理方案?;12?.加強二?次裝修管?理，保證?工程按大?廈規(guī)定進?行;1?3.確保?客戶有關?維修投訴?得到及時?解決;?14.與?專業(yè)工程?公司洽談?保養(yǎng)或施?工合同，?按管理處?規(guī)定上報?審批;?15.完?成項目經?理委派的?其它各項?任務。?工程部文?員崗位職?責范文（?六）1?.認真學?習、遵守?國家的法?律法規(guī)，?負責公司?各項規(guī)章?制度的修?訂。2?.負責擬?定工作計?劃、工作?總結、各?類報告和?有關函件?。3.?負責公司?的文化宣?傳工作，?撰寫有關?通訊、消?息及其它?宣傳文稿?。4.?負責公司?辦公會議?和其它會?議的記錄?，撰寫_?___，?并檢查督?促會議決?議的貫徹?實施，跟?蹤到底。?5.及?時收集和?了解各部?門的工作?動態(tài)，掌?握公司主?要活動情?況，編寫?公司年度?大事記。?6.負?責公司各?類行政公?文的撰寫?、處理工?作。7?.負責公?司年度培?訓計劃的?制定、實?施及各部?門車間專?業(yè)技能培?訓的組織?、監(jiān)督工?作。8?.負責日?常工作、?生產現場?的監(jiān)督、?巡查、考?核工作。?9.參?與工程部?、生產部?qc小組?等的活動?，負責會?議記錄、?整理、歸?檔工作。?10.?負責涉外?招聘的各?項準備工?作。1?1.嚴守?總公司的?商業(yè)秘密?、技術秘?密和其它?秘密。?12.完?成領導交?辦的其它?管理工作?。工程?部文員崗?位職責范?文（七）?1.協(xié)?助人事經?理完成人?事管理規(guī)?章制度、?招聘、培?訓制度擬?案;招聘?渠道的開?發(fā)、建立?、維護、?管理;協(xié)?助執(zhí)行招?聘、甄選?、面試;?2.員?工入職、?轉正工作?的辦理;?員工錄用?手續(xù)《勞?動合同》?辦理;員?工信息資?料存檔及?管理3?.培訓制?度和流程?的跟蹤、?執(zhí)行;員?工入職培?訓、在崗?培訓。（?培訓的組?織、培訓?方式、培?訓結果認?定、培訓?報表的完?善）4?.總部考?勤制度的?執(zhí)行。?5.社會?保險、合?同簽訂、?合同鑒證?、社保卡?辦理、工?傷等手續(xù)?的辦理。?6.員?工檔案的?更新、監(jiān)?督。_?___人?事操作系?統(tǒng)的維護?。__?__公司?組織架構?圖的及時?修正。?9.完成?上級領導?交辦的其?他工作。?工程部?文員崗位?職責范文?（八）?1、負責?綜合部日?常事務性?工作;負?責中心各?種文稿的?打印、發(fā)?送，負責?中心文件?材料的領?取;2?、認真貫?徹執(zhí)行黨?和國家各?項法規(guī)、?政策及中?心各項規(guī)?章制度;?3、負?責辦理各?類文件的?收發(fā)、登?記、閱簽?、清退、?整理、歸?檔、保密?工作;?4、負責?辦公室的?日常管理?工作，負?責受理投?訴和來訪?接待、收?發(fā)傳真、?考勤登記?、接聽電