職稱評審-建筑專業(yè)-法律法規(guī)真題及答案三_第1頁
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文檔簡介

職稱評審-建筑專業(yè)-法律法規(guī)真題及答案三[單選題]1.以下不能作為建設(shè)工程開工日期確定的依據(jù)是()。A.合同約定的開工日B.(江南博哥)經(jīng)業(yè)主確定的開工報告中開工日期C.業(yè)主下發(fā)的開工令D.施工許可證中的開工日期正確答案:D[單選題]2.建設(shè)工程施工前,施工單位負責該項目管理的()應(yīng)當對有關(guān)安全施工的技術(shù)要求向施工作業(yè)班組、作業(yè)人員作出詳細說明,并由雙方簽字確認。A.項目經(jīng)理B.技術(shù)人員C.質(zhì)量員D.安全員正確答案:B參考解析:施工前的安全施工技術(shù)交底的目的就是讓所有的安全生產(chǎn)從業(yè)人員都對安全生產(chǎn)有所了解,最大限度避免安全事故的發(fā)生?!督ㄔO(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》第27條規(guī)定,建設(shè)工程施工前,施工單位負責該項目管理的技術(shù)人員應(yīng)當對有關(guān)安全施工的技術(shù)要求向施工作業(yè)班組、作業(yè)人員作出詳細說明,并由雙方簽字確認。[單選題]3.勞動者在試用期內(nèi)單方解除勞動合同,應(yīng)提前()日通知用人單位。A.10B.3C.15D.7正確答案:B參考解析:勞動者提前30日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前3日通知用人單位,可以解除勞動合同。[單選題]4.某鋼鐵公司要新建一個廠房,選定由甲公司和乙公司承建,并與其簽訂專門的安全生產(chǎn)管理協(xié)議。甲公司沒有相關(guān)的資質(zhì),在施工當中發(fā)生了人身傷亡事故。依據(jù)《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定,下列關(guān)于安全生產(chǎn)管理職責的說法,錯誤的是()。A.鋼鐵公司將建設(shè)項目發(fā)包給甲公司違反規(guī)定B.鋼鐵公司已經(jīng)與甲、乙公司簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議,因此事故發(fā)生后鋼鐵公司不承擔安全生產(chǎn)責任C.鋼鐵公司與乙公司可以在承包合同中約定各自的安全生產(chǎn)管理責任D.鋼鐵公司需要對甲、乙公司的建設(shè)工程的安全生產(chǎn)工作進行統(tǒng)一協(xié)調(diào)、管理正確答案:B[單選題]5.《安全生產(chǎn)法》規(guī)定,()應(yīng)當安排用于配備勞動防護用品、進行安全生產(chǎn)培訓的經(jīng)費。A.生產(chǎn)經(jīng)營單位所在地人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門B.生產(chǎn)經(jīng)營單位職工代表C.生產(chǎn)經(jīng)營單位工會D.生產(chǎn)經(jīng)營單位正確答案:D[單選題]6.以文字、符號、圖表所記載或表示的內(nèi)容、含義來證明案件事實的證據(jù)是()。A.物證B.書證C.證人證言D.視聽資料正確答案:B[單選題]7.下列不是項目開工前應(yīng)具備的證據(jù)資料的是()。A.開工報告B.施工進度計劃C.施工許可證D.隱蔽驗收記錄正確答案:D[單選題]8.在我國法律體系中,《招標投標法》屬于()部門。A.民法B.商法C.經(jīng)濟法D.訴訟法正確答案:C[單選題]9.依據(jù)《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定,下列建設(shè)項目需要進行安全評價的是()。A.150萬t/年花崗巖礦項目B.20萬輛/年乘用車項目C.15000平方米日用品倉儲項目D.220kV變電站項目正確答案:A[單選題]10.根據(jù)《勞動合同法》,勞動者非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事用人單位另行安排的工作的,用人單位可以解除勞動合同,但是應(yīng)當提前()日以書面形式通知勞動者本人。A.10B.15C.30D.50正確答案:C參考解析:《勞動合同法》第40條規(guī)定有下列情形之一的,用人單位提前30日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者1個月工資后,可以解除勞動合同:1)勞動者患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的;2)勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;3)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行,經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商,未能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議的。[單選題]11.某企業(yè)的主要負責人甲某因未履行安全生產(chǎn)管理職責,導致發(fā)生生產(chǎn)安全事故,于2008年9月12日受到撤職處分。該企業(yè)改制分立新企業(yè)擬聘甲某為主要負責人。依據(jù)《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定,甲某可以任職的時間是()。A.2009年9月12日后B.2010年9月12日后C.2011年9月12日后D.2013年9月12日后正確答案:D[單選題]12.因施工方的原因致使建設(shè)工程質(zhì)量不符合約定的,發(fā)包人有權(quán)要求施工人在合理期限內(nèi)無償修理或者()。A.返工、改建B.返工C.改建D.退還全部價款正確答案:A[單選題]13.城市的建設(shè)和發(fā)展,應(yīng)當優(yōu)先安排基礎(chǔ)設(shè)施以及公共服務(wù)設(shè)施的建設(shè),妥善處理新區(qū)開發(fā)與舊區(qū)改建的關(guān)系,統(tǒng)籌兼顧()和周邊農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展,村民生產(chǎn)和生活的需要。A.廉租房建設(shè)B.經(jīng)濟適用房建設(shè)C.進城務(wù)工人員生活D.城市低收入者生活正確答案:C[單選題]14.《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》規(guī)定,建設(shè)單位在編制()時,應(yīng)當確定建設(shè)工程安全作業(yè)環(huán)境及安全施工措施所需費用。A.安全預(yù)算B.工程概算C.工程預(yù)算D.工程決算正確答案:B參考解析:《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》第二十二條施工單位對列入建設(shè)工程概算(B對)的安全作業(yè)環(huán)境及安全施工措施所需費用,應(yīng)當用于施工安全防護用具及設(shè)施的采購和更新、安全施工措施的落實、安全生產(chǎn)條件的改善,不得挪作他用。[單選題]15.根據(jù)《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》關(guān)于質(zhì)量保修制度的規(guī)定,屋面防水工程、有防水要求的衛(wèi)生間、房間和外墻面防滲漏的最低保修期為()。A.1年B.2年C.3年D.5年正確答案:D[單選題]16.下列不屬于建筑施工企業(yè)刑事風險的特點的是()。A.建筑業(yè)從業(yè)人員素質(zhì)低B.資質(zhì)掛靠現(xiàn)象多C.低價投標、分包轉(zhuǎn)包普遍D.串標現(xiàn)象多正確答案:D[單選題]17.某工人在腳手架上施工時,發(fā)現(xiàn)部分扣件松動可能倒塌,所以停止作業(yè)。這屬于從業(yè)人員行使的()。A.知情權(quán)B.拒絕權(quán)C.避險權(quán)D.緊急避險權(quán)正確答案:D[單選題]18.賈某與乙建筑公司簽訂了一份勞動合同,在合同尚未期滿時,賈某擬解除勞動合同。根據(jù)規(guī)定,賈某應(yīng)當提前()日以書面形式通知用人單位。A.3B.15C.20D.30正確答案:D參考解析:勞動者提前30日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前3日通知用人單位,可以解除勞動合同。[單選題]19.()對安全技術(shù)措施、專項施工方案和安全技術(shù)交底作出了明確的規(guī)定。A.《建筑法》B.《安全生產(chǎn)法》C.《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》D.《安全生產(chǎn)事故報告和調(diào)查處理條例》正確答案:C參考解析:《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》規(guī)定,施工單位應(yīng)采取的安全措施包括編制安全技術(shù)措施、施工現(xiàn)場臨時用電方案和專項施工方案,安全施工技術(shù)交底,施工現(xiàn)場安全警示標志的設(shè)置,施工現(xiàn)場的安全防護,施工現(xiàn)場的布置應(yīng)當符合安全和文明施工要求,對周邊環(huán)境采取防護措施,施工現(xiàn)場的消防安全措施,安全防護設(shè)備管理,起重機械設(shè)備管理和辦理意外傷害保險等十個方面,對安全技術(shù)措施、專項施工方案和安全技術(shù)交底包含在內(nèi)。[單選題]20.對達到一定規(guī)模的危險性較大的分部分項工程編制專項施工方案,并附具安全驗算結(jié)果,經(jīng)()簽字后實施,由專職安全生產(chǎn)管理人員進行現(xiàn)場監(jiān)督。A.施工單位技術(shù)負責人、總監(jiān)理工程師B.建設(shè)單位負責人、總監(jiān)理工程師C.施工單位技術(shù)負責人、監(jiān)理工程師D.建設(shè)單位負責人、監(jiān)理工程師正確答案:A參考解析:《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》第26條規(guī)定,對達到一定規(guī)模的危險性較大的分部分項工程編制專項施工方案,并附具安全驗算結(jié)果,經(jīng)施工單位技術(shù)負責人、總監(jiān)理工程師簽字后實施,由專職安全生產(chǎn)管理人員進行現(xiàn)場監(jiān)督。[單選題]21.《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》規(guī)定,()依法對建設(shè)工程項目的安全施工負責。A.建設(shè)單位的主要負責人B.施工單位的主要負責人C.項目經(jīng)理D.專職安全生產(chǎn)管理人員正確答案:C[單選題]22.《安全生產(chǎn)法》規(guī)定,生產(chǎn)經(jīng)營單位與從業(yè)人員訂立協(xié)議,免除或者減輕其對從業(yè)人員因生產(chǎn)安全事故傷亡依法應(yīng)承擔的責任的,()。A.該協(xié)議經(jīng)雙方協(xié)商一致即有效B.該協(xié)議無效;責令生產(chǎn)經(jīng)營單位停產(chǎn)停業(yè)整頓即可C.該協(xié)議無效;對生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人、個人經(jīng)營的投資人處5萬元以上20萬元以下的罰款D.該協(xié)議無效;對生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人、個人經(jīng)營的投資人處2萬元以上10萬元以下的罰款正確答案:D[單選題]23.甲建筑公司與建設(shè)單位簽訂了一份合同,合同中約定的合同價為950萬元。后來,建設(shè)單位的負責人找到了甲建筑公司的負責人,要求另行簽訂一個合同,合同價為800萬元。則()。A.后簽訂的合同是原合同的補充部分,應(yīng)當以后簽訂的合同作為結(jié)算依據(jù)B.后簽訂的合同屬于無效的合同,應(yīng)當以備案的原合同為結(jié)算依據(jù)C.應(yīng)當以兩個合同的平均價作為結(jié)算依據(jù)D.不以任何一個合同為準,應(yīng)當重新協(xié)商簽訂合同正確答案:B[單選題]24.以下各工程中,規(guī)定建筑工程施工總承包二級企業(yè)可以承擔的是()。A.高度120m及以下的構(gòu)筑物工程B.單跨跨度36m及以下的建筑工程C.建筑面積12萬㎡及以上的住宅小區(qū)或建筑群體D.單項建安合同額不超過企業(yè)注冊資本金3倍的高度130m及以下的構(gòu)筑物工程正確答案:A參考解析:建筑工程施工總承包二級企業(yè)可以承包下列建筑工程的施工:1)高度200m及以下的工業(yè)、民用建筑工程;2)高度120m及以下的構(gòu)筑物工程;3)建筑面積4萬㎡及以下的單體工業(yè)、民用建筑工程;4)單跨跨度39m及以下的建筑工程。[單選題]25.下列措施中,不屬于物質(zhì)資源管理措施的是()。A.生產(chǎn)經(jīng)營項目、場所的協(xié)調(diào)管理B.設(shè)備的日常管理C.對廢棄危險物品的管理D.設(shè)備的淘汰制度正確答案:C參考解析:物質(zhì)資源管理由設(shè)備的日常管理,設(shè)備的淘汰制度,生產(chǎn)經(jīng)營項目、場所、設(shè)備的轉(zhuǎn)讓管理,生產(chǎn)經(jīng)營項目、場所的協(xié)調(diào)管理等四方面構(gòu)成。[單選題]26.下列選項中,哪類安全生產(chǎn)教育培訓不是施工單位必需的?()A.施工單位的主要負責人的考核B.特種作業(yè)人員的專門培訓C.作業(yè)人員進入新崗位前的安全生產(chǎn)教育培訓D.監(jiān)理人員的考核培訓正確答案:D參考解析:《安全生產(chǎn)管理條例》第36條規(guī)定:施工單位的主要負責人、項目負責人、專職安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當經(jīng)建設(shè)行政主管部門或其他有關(guān)部門考核合格后方可任職。施工單位應(yīng)當對管理人員和作業(yè)人員每年至少進行一次安全生產(chǎn)教育培訓,其教育培訓情況記入個人工作檔案。安全生產(chǎn)教育培訓考核不合格的人員,不得上崗?!栋踩a(chǎn)管理條例》第37條對新崗位培訓作了兩方面規(guī)定:一是作業(yè)人員進入新的崗位或者新的施工現(xiàn)場前,應(yīng)當接受安全生產(chǎn)教育培訓。未經(jīng)教育培訓或者教育培訓考核不合格的人員,不得上崗作業(yè);二是施工單位在采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料時,應(yīng)當對作業(yè)人員進行相應(yīng)的安全生產(chǎn)教育培訓?!栋踩a(chǎn)管理條例》第25條規(guī)定:垂直運輸機械作業(yè)人員、安裝拆卸工、爆破作業(yè)人員、起重信號工、登高架設(shè)作業(yè)人員等特種作業(yè)人員,必須按照國家有關(guān)規(guī)定經(jīng)過專門的安全作業(yè)培訓,并取得特種作業(yè)操作資格證書后,方可上崗作業(yè)。[單選題]27.建筑工程施工總承包企業(yè)資質(zhì)等級分為()。A.特級、一級、二級B.一級、二級、三級C.特級、一級、二級、三級D.甲級、乙級、丙級門正確答案:C參考解析:建筑工程施工總承包企業(yè)資質(zhì)等級分為特級、一級、二級、三級。[單選題]28.采用欺詐、威脅等手段訂立的勞動合同為()勞動合同。A.有效B.無效或部分無效C.可變更D.可撤銷正確答案:B參考解析:《勞動合同法》第19條規(guī)定下列勞動合同無效或者部分無效:1)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;2)用人單位免除自己的法定責任、排除勞動者權(quán)利的;3)違反法律、行政法規(guī)強制性規(guī)定的。對勞動合同的無效或者部分無效有爭議的,由勞動爭議仲裁機構(gòu)或者人民法院確認。[單選題]29.當從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時,有權(quán)停止作業(yè)或在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所,這里的權(quán)是指()。A.拒絕權(quán)B.批評權(quán)和檢舉、控告權(quán)C.緊急避險權(quán)D.自我保護權(quán)正確答案:C參考解析:生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員依法享有知情權(quán),批評權(quán)和檢舉、控告權(quán),拒絕權(quán),緊急避險權(quán),請求賠償權(quán),獲得勞動防護用品的權(quán)利和獲得安全生產(chǎn)教育和培訓的權(quán)利。[單選題]30.以下關(guān)于建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)等級的相關(guān)說法,正確的是()。A.情有可原時,建筑施工企業(yè)可以用其他建筑施工企業(yè)的名義承攬工程B.建筑施工企業(yè)可以口頭允許其他單位短時借用本企業(yè)的資質(zhì)證書C.禁止建筑施工企業(yè)超越本企業(yè)資質(zhì)等級許可的業(yè)務(wù)范圍承攬工程D.承包建筑工程的單位已實際滿足資質(zhì)等級要求,有無資質(zhì)證書都可承攬相應(yīng)工程正確答案:C參考解析:《建筑法》規(guī)定:承包建筑工程的單位應(yīng)當持有依法取得的資質(zhì)證書,并在其資質(zhì)等級許可的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)承攬工程。禁止建筑施工企業(yè)超越本企業(yè)資質(zhì)等級許可的業(yè)務(wù)范圍或者以任何形式用其他建筑施工企業(yè)的名義承攬工程。禁止建筑施工企業(yè)以任何形式允許其他單位或個人使用本企業(yè)的資質(zhì)證書、營業(yè)執(zhí)照,以本企業(yè)的名義承攬工程。[單選題]31.根據(jù)《建筑法》規(guī)定,()是安全生產(chǎn)方針的核心和具體體現(xiàn),是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本途徑。A.安全生產(chǎn)B.控制防范C.預(yù)防為主D.群防群治正確答案:C參考解析:《建筑法》第36條規(guī)定:建筑工程安全生產(chǎn)管理必須堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針?!鞍踩谝弧笔前踩a(chǎn)方針的基礎(chǔ);“預(yù)防為主”是安全生產(chǎn)方針的核心和具體體現(xiàn),是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本途徑,生產(chǎn)必須安全,安全促進生產(chǎn)。[單選題]32.下列關(guān)于負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門行使職權(quán)的說法,錯誤的是()。A.進入生產(chǎn)經(jīng)營單位進行檢查,調(diào)閱有關(guān)資料,向有關(guān)單位和人員了解情況B.重大事故隱患排除后,即可恢復生產(chǎn)經(jīng)營和使用C.對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)違法行為,當場予以糾正或者要求限期改正D.對檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患,應(yīng)當責令立即排除正確答案:B參考解析:《安全生產(chǎn)法》第61條規(guī)定:安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和其他負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門依法開展安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作,對生產(chǎn)經(jīng)營單位執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和國家標準或者行業(yè)標準的情況進行監(jiān)督檢查,行使以下職權(quán):1)進入生產(chǎn)經(jīng)營單位進行檢查,調(diào)閱有關(guān)資料,向有關(guān)單位和人員了解情況。2)對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)違法行為,當場予以糾正或者要求限期改正;對依法應(yīng)當給予行政處罰的行為,依照本法和其他有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定作出行政處罰決定。3)對檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患,應(yīng)當責令立即排除;重大事故隱患排除前或者排除過程中無法保證安全的,應(yīng)當責令從危險區(qū)域內(nèi)撤出作業(yè)人員,責令暫時停產(chǎn)停業(yè)或者停止使用相關(guān)設(shè)施、設(shè)備;重大事故隱患排除后,經(jīng)審查同意,方可恢復生產(chǎn)經(jīng)營和使用。4)對有根據(jù)認為不符合保障安全生產(chǎn)的國家標準或者行業(yè)標準的設(shè)施、設(shè)備、器材以及違法生產(chǎn)、儲存、使用、經(jīng)營、運輸?shù)奈kU物品予以查封或者扣押,對違法生產(chǎn)、儲存、使用、經(jīng)營危險物品的作業(yè)場所予以查封,并依法作出處理決定。監(jiān)督檢查不得影響被檢查單位的正常生產(chǎn)經(jīng)營活動。[單選題]33.下列關(guān)于生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人的安全生產(chǎn)職責的說法中,錯誤的是()。A.建立、健全本單位安全生產(chǎn)責任制B.保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施C.根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點,對安全生產(chǎn)狀況進行經(jīng)常性檢查D.組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案正確答案:C參考解析:《安全生產(chǎn)法》第18條規(guī)定:生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人對本單位安全生產(chǎn)工作負有下列職責:(一)建立、健全本單位安全生產(chǎn)責任制。(二)組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。(三)保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施。(四)督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作,及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。(五)組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。(六)及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。(七)組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓計劃。[單選題]34.2005年2月1日小李經(jīng)過面試合格后并與某建筑公司簽訂了為期5年的用工合同,并約定了試用期,則試用期最遲至()。A.2005年2月28日B.2005年5月31日C.2005年8月1日D.2006年2月1日正確答案:C參考解析:《勞動合同法》第19條規(guī)定:勞動合同期限3個月以上不滿1年的,試用期不得超過1個月;勞動合同期限1年以上不滿3年的,試用期不得超過2個月;3年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過6個月。[單選題]35.《安全生產(chǎn)法》規(guī)定,2個以上生產(chǎn)經(jīng)營單位在同一作業(yè)區(qū)域內(nèi)進行生產(chǎn)經(jīng)營活動,可能危及對方生產(chǎn)安全的,應(yīng)當簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議,明確各自的安全生產(chǎn)管理職責和應(yīng)當采取的安全措施,并指定()進行安全檢查與協(xié)調(diào)。A.工會B.項目負責人C.專職安全生產(chǎn)管理人員D.兼職安全生產(chǎn)管理人員正確答案:C[單選題]36.建筑物、構(gòu)筑物或者其他設(shè)施及其擱置物、懸掛物發(fā)生脫落、墜落造成他人損害,下列描述正確的是()。A.所有人、管理人或者使用人不能證明自己沒有過錯的,應(yīng)當承擔侵權(quán)責任。所有人、管理人或者使用人賠償后,有其他責任人的,有權(quán)向其他責任人追償B.所有人、管理人或者使用人應(yīng)當承擔侵權(quán)責任C.所有人應(yīng)當承擔侵權(quán)責任D.使用人應(yīng)當承擔侵權(quán)責任正確答案:A[單選題]37.根據(jù)《安全生產(chǎn)法》規(guī)定,生產(chǎn)經(jīng)營單位與從業(yè)人員訂立協(xié)議,免除或減輕其對從業(yè)人員因生產(chǎn)安全事故傷亡依法應(yīng)承擔的責任,該協(xié)議()。A.無效B.有效C.經(jīng)備案后生效D.效力待定正確答案:A參考解析:《安全生產(chǎn)法》第49條規(guī)定:生產(chǎn)經(jīng)營單位與從業(yè)人員訂立的勞動合同,應(yīng)當載明有關(guān)保障從業(yè)人員勞動安全、防止職業(yè)危害的事項,以及依法為從業(yè)人員辦理工傷保險的事項。生產(chǎn)經(jīng)營單位不得以任何形式與從業(yè)人員訂立協(xié)議,免除或者減輕其對從業(yè)人員因生產(chǎn)安全事故傷亡依法應(yīng)承擔的責任。生產(chǎn)經(jīng)營單位必須依法參加工傷保險,為從業(yè)人員繳納保險費。[單選題]38.修建性詳細規(guī)劃應(yīng)當符合()。A.城鎮(zhèn)總體規(guī)劃B.城鎮(zhèn)詳細規(guī)劃C.城鎮(zhèn)體系規(guī)劃D.控制性詳細規(guī)劃正確答案:D[單選題]39.施工單位向電梯生產(chǎn)公司訂購兩部A型電梯,并要求10日內(nèi)交貨。電梯生產(chǎn)公司回函表示如果延長1周可如約供貨。根據(jù)《合同法》,電梯生產(chǎn)公司的回函屬于()。A.要約邀請B.承諾C.新要約D.部分承諾正確答案:C[單選題]40.建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)等級,是指()按資質(zhì)條件把企業(yè)劃分成為不同等級。A.國務(wù)院行政主管部門B.國務(wù)院資質(zhì)管理部門C.國務(wù)院工商注冊管理部門D.國務(wù)院正確答案:A參考解析:建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)等級,是指國務(wù)院行政主管部門按資質(zhì)條件把企業(yè)劃分成的不同等級。[單選題]41.為保證生產(chǎn)設(shè)施、作業(yè)場所與周邊建筑物、設(shè)施保持安全合理的空間,依據(jù)《安全生產(chǎn)法》,某煙花爆竹廠的下列做法中,違反法律規(guī)定的是()。A.生產(chǎn)車間南面200m處單獨設(shè)置員工宿舍B.將成品倉庫設(shè)置在生產(chǎn)車間隔壁C.在單身職工公寓底層設(shè)煙花爆竹商店D.在生產(chǎn)車間設(shè)置視頻監(jiān)控設(shè)施正確答案:C[單選題]42.制定和實施城鄉(xiāng)規(guī)劃,應(yīng)當遵循城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、合理布局、節(jié)約土地、集約發(fā)展和()的原則。A.先城市后鄉(xiāng)村B.先建設(shè)后規(guī)劃C.邊建設(shè)邊規(guī)劃D.先規(guī)劃后建設(shè)正確答案:D[單選題]43.某生產(chǎn)經(jīng)營單位一職工周日加班時發(fā)現(xiàn)危化品倉庫存在事故隱患,可能引發(fā)重大事故。依據(jù)《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定,下列關(guān)于該職工隱患報告的說法,正確的是()。A.應(yīng)次日向負責人報告B.應(yīng)立即向負責人報告C.應(yīng)立即向媒體報告D.不應(yīng)報告正確答案:B[單選題]44.在生產(chǎn)、作業(yè)中違反有關(guān)安全管理的規(guī)定,因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴重后果的,處();情節(jié)特別惡劣的,處三年以上七年以下有期徒刑。A.三年以下有期徒刑或者拘役B.五年以下有期徒刑或拘役C.兩年以下有期徒刑或拘役D.三年以上五年以下有期徒刑正確答案:A[單選題]45.城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門工作人員受到()以上處分者和觸犯刑律者,不得再從事城鄉(xiāng)規(guī)劃行政管理工作,其中已經(jīng)取得城市規(guī)劃師執(zhí)業(yè)資格者,()其注冊城市規(guī)劃師執(zhí)業(yè)資格。A.降級撤銷B.降級取消C.撤職取消D.記大過撤銷正確答案:B[單選題]46.2013年3月10日某工程竣工驗收合格,則竣工驗收備案應(yīng)在()前辦理完畢。A.2013年3月20日B.2013年3月25日C.2013年3月30日D.2013年4月29日正確答案:B[單選題]47.建設(shè)單位、設(shè)計單位、施工單位、工程監(jiān)理單位違反國家規(guī)定,降低工程質(zhì)量標準,造成重大安全事故的,構(gòu)成()罪。A.重大責任事故B.重大勞動安全C.工程重大安全事故D.工程重大質(zhì)量事故正確答案:C[單選題]48.因依法修改城鄉(xiāng)規(guī)劃,給被許可人合法權(quán)益造成損失的,應(yīng)當()。A.依法給予困難補助B.依法給予生活補助C.依法給予補償D.依法給予賠償正確答案:C[單選題]49.在下列情形中,用人單位可以解除勞動合同,但應(yīng)當提前30天以書面形式通知勞動者本人的是()。A.小王在試用期內(nèi)遲到早退,不符合錄用條件B.小李因盜竊被判刑C.小張在外出執(zhí)行任務(wù)時負傷,失去左腿D.小吳下班時間酗酒摔傷住院,出院后不能從事原工作也拒不從事單位另行安排的工作正確答案:D參考解析:《勞動合同法》第40條規(guī)定有下列情形之一的,用人單位提前30日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者1個月工資后,可以解除勞動合同:1)勞動者患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的;2)勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;3)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行,經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商,未能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議的。[單選題]50.《安全生產(chǎn)法》規(guī)定,礦山、金屬冶煉、建筑施工、道路運輸單位和危險物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存單位以外的其他生產(chǎn)經(jīng)營單位,從業(yè)人員在100人以下的,應(yīng)當()。A.配備專職或者兼職的安全生產(chǎn)管理人員B.設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)C.配備專職安全生產(chǎn)管理人員D.設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員正確答案:A[單選題]51.以下關(guān)于市政公用工程規(guī)定的施工總承包一級企業(yè)可以承包工程范圍的說法中,正確的是()。A.單項合同額不超過企業(yè)注冊資本金7倍的城市道路工程B.C.各類市政公用工程的施工D.單項合同額不超過企業(yè)注冊資本金6倍的各類城市生活垃圾處理工程正確答案:C參考解析:市政公用工程施工總承包一級企業(yè)各類市政公用工程的施工[單選題]52.生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)保障措施中管理保障措施包括()、物質(zhì)資源管理。A.資金資源管理B.現(xiàn)場資源管理C.人力資源管理D.技術(shù)資源管理正確答案:C參考解析:生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)保障措施中管理保障措施包括人力資源管理和物質(zhì)資源管理。[單選題]53.建筑施工單位和危險物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存單位,應(yīng)當設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員。從業(yè)人員超過()人,應(yīng)當設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員。A.200B.300C.400D.500正確答案:B[多選題]1.下列崗位中,屬于安全設(shè)施、設(shè)備的質(zhì)量負責的崗位有()。A.對安全設(shè)施的設(shè)計質(zhì)量負責的崗位B.對安全設(shè)施的竣工驗收負責的崗位C.對安全生產(chǎn)設(shè)備質(zhì)量負責的崗位D.對安全設(shè)施的進廠檢驗負責的崗位E.對安全設(shè)施的施工負責的崗位正確答案:ABCE[多選題]2.下列屬于違法分包的有()。A.總承包單位將建設(shè)工程分包給不具備相應(yīng)資質(zhì)條件的單位B.建設(shè)工程總承包合同中未有約定,又未經(jīng)建設(shè)單位認可,承包單位將其承包的部分建設(shè)工程交由其他單位完成C.施工總承包單位將建設(shè)工程主體結(jié)構(gòu)的施工部分分包給其他單位D.分包單位將其承包的建設(shè)工程再分包的E.總承包單位將建設(shè)工程分包給具備相應(yīng)資質(zhì)條件的單位正確答案:ABCD[多選題]3.下列法律中,屬于經(jīng)濟法的是()。A.建筑法B.招標投標法C.合同法D.公司法E.反不正當競爭法正確答案:BE[多選題]4.下列屬于施工單位工程索賠的有()索賠。A.工程量B.工期C.損失D.工程價款E.質(zhì)量正確答案:ABCD[多選題]5.下列表述正確的有()。A.建筑工程總承包單位按照總承包合同的約定對建設(shè)單位負責B.分包單位按照分包合同的約定對總承包單位負責C.總承包單位和分包單位就分包工程對建設(shè)單位承擔連帶責任D.分包單位按照分包合同直接向建設(shè)單位負責E.分包單位按照分包合同直接向監(jiān)理單位負責正確答案:ABC[多選題]6.以下關(guān)于總承包單位和分包單位的安全責任的說法中,正確的是()。A.總承包單位應(yīng)當自行完成建設(shè)工程主體結(jié)構(gòu)的施工B.總承包單位對施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)負總責C.經(jīng)業(yè)主認可,分包單位可以不服從總承包單位的安全生產(chǎn)管理D.分包單位不服從管理導致生產(chǎn)安全事故的,由總包單位承擔主要責任E.總承包單位和分包單位對分包工程的安全生產(chǎn)承擔連帶責任正確答案:ABE參考解析:《安全生產(chǎn)管理條例》第24條規(guī)定:建設(shè)工程實行施工總承包的,由總承包單位對施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)負總責。為了防止違法分包和轉(zhuǎn)包等違法行為的發(fā)生,真正落實施工總承包單位的安全責任,該條進一步規(guī)定,總承包單位應(yīng)當自行完成建設(shè)工程主體結(jié)構(gòu)的施工??偝邪鼏挝灰婪▽⒔ㄔO(shè)工程分包給其他單位的,分包合同中應(yīng)當明確各自的安全生產(chǎn)方面的權(quán)利、義務(wù)。總承包單位和分包單位對分包工程的安全生產(chǎn)承擔連帶責任。分包單位應(yīng)當服從總承包單位的安全生產(chǎn)管理,分包單位不服從管理導致生產(chǎn)安全事故的,由分包單位承擔主要責任。[多選題]7.根據(jù)《招標投標法》的規(guī)定,投標人不得實施的不正當競爭行為包括()。A.投標人之間串通投標B.投標人與招標人之間串通招標投標C.投標人以行賄的手段謀取中標D.投標人以低于成本的報價競標E.投標人以非法手段騙取中標正確答案:ABCDE[多選題]8.施工單位施工為合格的工程,需按照以下哪些項標準施工()。A.設(shè)計圖紙標準B.業(yè)主要求C.國家統(tǒng)一驗收規(guī)范D.監(jiān)理要求E.企業(yè)標準正確答案:AC[多選題]9.下列措施中,屬于生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)保障措施中技術(shù)保障措施的是()。A.設(shè)備的淘汰制度B.對重大危險源的管理C.新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備的管理D.生產(chǎn)經(jīng)營項目、場所、設(shè)備的轉(zhuǎn)讓管理E.對員工宿舍的管理正確答案:BCE參考解析:生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)技術(shù)保障措施包含對新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備的管理,對安全條件論證和安全評價的管理,對廢棄危險物品的管理,對重大危險源的管理,對員工宿舍的管理,對危險作業(yè)的管理,對安全生產(chǎn)操作規(guī)程的管理以及對施工現(xiàn)場的管理8個方面。[多選題]10.下列選項中屬于證據(jù)特征的有()。A.客觀性B.關(guān)聯(lián)性C.合法性D.時效性E.因果性正確答案:ABC[多選題]11.某化工企業(yè)存在一重大危險源,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》,針對該重大危險源,企業(yè)必須采取的措施有()。A.對重大危險源進行登記建檔B.對重大危險源進行定期檢測、評估、監(jiān)控C.委托安全評價機構(gòu)對重大危險源進行安全評價D.制訂重大危險源應(yīng)急預(yù)案,并告知從業(yè)人員和相關(guān)人員在緊急情況下應(yīng)當采取的措施E.將重大危險源及有關(guān)安全措施、應(yīng)急措施等情況報所在地安全監(jiān)管部門備案正確答案:ABDE[多選題]12.關(guān)于勞動合同變更,下列表述中正確的有()。A.用人單位與勞動者協(xié)商一致,可變更勞動合同的內(nèi)容B.變更勞動合同只能在合同訂立之后、尚未履行之前進行C.變更后的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份D.變更勞動合同,應(yīng)采用書面形式E.建筑公司可以單方變更勞動合同,變更后勞動合同有效正確答案:ACD參考解析:用人單位變更名稱、法定代表人、主要負責人或者投資人等事項,不影響勞動合同的履行。用人單位發(fā)生合并或者分立等情況,原勞動合同繼續(xù)有效,勞動合同由承繼其權(quán)利和義務(wù)的用人單位繼續(xù)履行。用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同,應(yīng)當采用書面形式。變更后的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。[多選題]13.施工單位提出工期索賠的目的為()。A.實現(xiàn)項目的盈利B.免去或推卸工期延長的合同責任,規(guī)避工期罰款C.因工期延長而造成的費用損失的索賠D.延長工期E.加速施工,確保工期內(nèi)完成施工正確答案:BC[多選題]14.以下關(guān)于市政公用工程施工總承包企業(yè)承包工程范圍的說法,錯誤的是()。A.特級企業(yè)可承擔各類市政公用工程的施工B.三級企業(yè)可承擔5萬t/d的污水處理工程C.二級企業(yè)可承擔各類城市生活垃圾處理工程D.三級企業(yè)可承擔單跨30m的城市橋梁工程E.二級企業(yè)可承擔單跨50m的城市橋梁工程正確答案:ADE參考解析:[多選題]15.《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》的法律責任對有關(guān)責任人員依法給予處分作出了若干規(guī)定,此處“依法”的所依之法為()。A.城鄉(xiāng)規(guī)劃法B.行政機關(guān)公務(wù)員處分條例C.公務(wù)員法D.有關(guān)城鄉(xiāng)規(guī)劃管理的法律、法規(guī)、規(guī)章正確答案:AD[多選題]16.施工現(xiàn)場的安全防護用具、機械設(shè)備、施工機具及配件必須()A.具有生產(chǎn)(制造)許可證、產(chǎn)品合格證B.由專人管理C.定期進行檢查、維修和保養(yǎng)D.建立相應(yīng)的資料檔案E.按照國家有關(guān)規(guī)定及時報廢正確答案:ABCDE[多選題]17.下列措施中,屬于生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)保障措施中管理保障措施的有()。A.對新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備的管理B.對主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員的管理C.生產(chǎn)經(jīng)營項目、場所的協(xié)調(diào)管理D.對特種作業(yè)人員的管理E.生產(chǎn)經(jīng)營項目、場所、設(shè)備的轉(zhuǎn)讓管理正確答案:BCDE參考解析:生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)管理保障措施包括人力資源管理和物質(zhì)資源管理兩個方面。其中,人力資源管理由對主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員的管理、對一般從業(yè)人員的管理和對特種作業(yè)人員的管理三方面構(gòu)成;物質(zhì)資源管理由設(shè)備的日常管理,設(shè)備的淘汰制度,生產(chǎn)經(jīng)營項目、場所、設(shè)備的轉(zhuǎn)讓管理,生產(chǎn)經(jīng)營項目、場所的協(xié)調(diào)管理等四方面構(gòu)成。[多選題]18.根據(jù)《安全生產(chǎn)法》,生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人在本單位發(fā)生重大生產(chǎn)安全事故時,不立即組織搶救或者在事故調(diào)查處理期間擅離職守或者逃匿的,可追究的責任有()。A.降職處分B.記大過處分C.撤職處分D.開除公職處分E.對逃匿的處15d以下拘留正確答案:ACE[多選題]19.根據(jù)《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》,下列說法正確的是()。A.建設(shè)工程,是指土木工程、建筑工程、線路管道和設(shè)備安裝工程及裝修工程B.國家鼓勵建設(shè)工程安全生產(chǎn)的科學技術(shù)研究和先進技術(shù)的推廣應(yīng)用,推進建設(shè)工程安全生產(chǎn)的科學管理C.建設(shè)單位因建設(shè)工程需要,向有關(guān)部門或者單位查詢規(guī)定的資料時,有關(guān)部門或者單位應(yīng)及時提供D.建設(shè)單位不得對勘察、設(shè)計、施工、工程監(jiān)理等單位提出不符合建設(shè)工程安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和強制性標準規(guī)定的要求,不得壓縮合同約定的工期E.建設(shè)單位在編制工程概算時,應(yīng)當確定建設(shè)工程安全作業(yè)環(huán)境及安全施工措施所需費用正確答案:ABCDE[多選題]20.下列情況中,勞動合同終止的有()。A.勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老待遇B.勞動者死亡C.用人單位名稱發(fā)生變更D.用人單位投資人變更E.用人單位被依法宣告破產(chǎn)正確答案:ABE參考解析:《勞動合同法》規(guī)定有下列情形之一的,勞動合同終止。用人單位與勞動者不得在《勞動合同法》規(guī)定的勞動合同終止情形之外約定其他的勞動合同終止條件:1)勞動者達到法定退休年齡的,勞動合同終止;2)勞動合同期滿的,除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同,勞動者不同意續(xù)訂的情形外,依照本項規(guī)定終止固定期限勞動合同的,用人單位應(yīng)當向勞動者支付經(jīng)濟補償;3)勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;4)勞動者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;5)用人單位被依法宣告破產(chǎn)的,依照本項規(guī)定終止勞動合同的,用人單位應(yīng)當向勞動者支付經(jīng)濟補償;6)用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的,依照本項規(guī)定終止勞動合同的,用人單位應(yīng)當向勞動者支付經(jīng)濟補償;7)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。[多選題]21.下列工程索賠說法正確的有()。A.僅為費用索賠B.索賠的前提是未按合同約定履行義務(wù)C.必須在合同中約定的期限內(nèi)提出D.索賠時要有確鑿、充分的證據(jù)E.僅為工期索賠正確答案:BCD[多選題]22.下列()情形,建設(shè)單位應(yīng)當按照國家有關(guān)規(guī)定辦理申請批準手續(xù):A.需要臨時占用規(guī)劃批準范圍以外場地的;B.可能損壞道路、管線、電力、郵電通訊等公共設(shè)施的;C.需要臨時停水、停電、中斷道路交通的;D.需要進行爆破作業(yè)的;E.法律、法規(guī)規(guī)定需要辦理報批手續(xù)的其他情形。正確答案:ABCDE[多選題]23.下列關(guān)于建筑工程施工總承包企業(yè)承包工程范圍的說法,正確的是()。A.特級可承擔各類建筑工程的施工B.一級可承擔單項合同額3000萬元及以上,高度200m以下的工業(yè)、民用建筑工程C.二級可承擔單項合同額3000萬元及以下的建筑工程D.二級可承擔高度120m以下的工業(yè)、民用建筑工程E.三級可承擔高度50m以內(nèi)的建筑工程正確答案:ABE參考解析:[多選題]24.下列說法正確的有()。A.安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查人員執(zhí)行監(jiān)督檢查任務(wù)時,必須出示有效的監(jiān)督執(zhí)法證件B.對涉及被檢查單位的技術(shù)秘密和業(yè)務(wù)秘密,應(yīng)當為其保密C.安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查人員應(yīng)當將檢查的時間、地點、內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)的問題及其處理情況,作出書面記錄,并由檢查人員和被檢查單位的負責人簽字D.被檢查單位的負責人拒絕簽字的,檢查人員應(yīng)當將情況記錄在案,并向負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門報告E.以上均不對正確答案:ABCD[多選題]25.下列屬于證據(jù)種類的有()。A.當事人陳述B.原始證據(jù)C.傳來證據(jù)D.書證E.物證正確答案:ADE[判斷題]1.按照合同約定,建筑材料、建筑構(gòu)配件和設(shè)備由工程承包單位采購的,發(fā)包單位可以指定承包單位購入用于工程的建筑材料、建筑構(gòu)配件和設(shè)備或者指定生產(chǎn)廠、供應(yīng)商。()A.正確B.錯誤正確答案:B[判斷題]2.建設(shè)工程不合格造成的損失,發(fā)包人有過錯的,也應(yīng)承擔相應(yīng)的民事責任。()A.正確B.錯誤正確答案:A[判斷題]3.如果違約金約定過高,違約方可請求酌情降低違約金數(shù)額。()A.正確B.錯誤正確答案:A[判斷題]4.建設(shè)法規(guī)是指國家立法機關(guān)制定的旨在調(diào)整國家、企事業(yè)單位、社會團體、公民之間,在建設(shè)活動中發(fā)生的各種社會關(guān)系的法律法規(guī)的總稱。()A.正確B.錯誤正確答案:B參考解析:建設(shè)法規(guī)是指國家立法機關(guān)或其授權(quán)的行政機關(guān)制定的旨在調(diào)整國家及其有關(guān)機構(gòu)、企事業(yè)單位、社會團體、公民之間,在建設(shè)活動中發(fā)生的各種社會關(guān)系的法律法規(guī)的總稱。[判斷題]5.建設(shè)工程施工前,施工單位負責該項目管理的施工員應(yīng)當對有關(guān)安全施工的技術(shù)要求向施工作業(yè)班組、作業(yè)人員作出詳細說明,并由雙方簽字確認。()A.正確B.錯誤正確答案:A參考解析:《安全生產(chǎn)管理條例》第27條規(guī)定:建設(shè)工程施工前,施工單位負責該項目管理的技術(shù)人員應(yīng)當對有關(guān)安全施工的技術(shù)要求向施工作業(yè)班組、作業(yè)人員作出詳細說明,并由雙方簽字確認。[判斷題]6.省、自治區(qū)、直轄市以及省會城制、自治區(qū)首府、地級市均有立法權(quán)。()A.正確B.錯誤正確答案:B[判斷題]7.某建筑施工單位聘請張某擔任鋼筋工,雙方簽訂勞動合同,約定勞動試用期4個月,4個月后再確定勞動合同期限。()A.正確B.錯誤正確答案:B參考解析:《勞動合同法》第19條規(guī)定:勞動合同期限3個月以上不滿1年的,試用期不得超過1個月;勞動合同期限1年以上不滿3年的,試用期不得超過2個月;3年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過6個月。[判斷題]8.已建立勞動關(guān)系,未同時訂立書面勞動合同的,應(yīng)當自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。()A.正確B.錯誤正確答案:A參考解析:《勞動合同法》第19條規(guī)定:建立勞動關(guān)系,應(yīng)當訂立書面勞動合同。已建立勞動關(guān)系,未同時訂立書面勞動合同的,應(yīng)當自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。[判斷題]9.《勞動合同法》規(guī)定:試用期最低工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資的80%或不得低于勞動合同約定工資的80%,但可低于用人單位所在地最低工資。()A.正確B.錯誤正確答案:B參考解析:《勞動合同法》第20條規(guī)定:勞動者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的80%,并不得低于用人單位所在地的最低工資標準。[判斷題]10.近斯建設(shè)規(guī)劃應(yīng)當以重要基礎(chǔ)設(shè)施、公共服務(wù)設(shè)施和中低收入居民住房建設(shè)以及生態(tài)環(huán)境保護為重點內(nèi)容,明確近期建設(shè)的時序、發(fā)展方向和空間布局。()A.正確B.錯誤正確答案:A[判斷題]11.在規(guī)劃區(qū)內(nèi)進行建設(shè)活動,應(yīng)當遵守土地管理、自然資源和環(huán)境保護等法律、法規(guī)的規(guī)定。()A.正確B.錯誤正確答案:A[判斷

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