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文檔簡介
國家電網企業(yè)文化題庫【篇一:國家電網公司企業(yè)文化知識題庫】國家電網公司企業(yè)文化知識題庫必須熟記的:1、企業(yè)宗旨:服務黨和國家工作大局,服務電力客戶,服務發(fā)電企業(yè),服務經濟社會發(fā)展(簡稱“四個服務”)2、企業(yè)精神:努力超越,追求卓越3、企業(yè)理念:以人為本,忠誠企業(yè),奉獻社會4、核心價值觀:誠信、責任、創(chuàng)新、奉獻5、奮斗方向:建設世界一流電網,建設國際一流企業(yè)6、企業(yè)文化“四統(tǒng)一”:統(tǒng)一的核心價值觀、統(tǒng)一的發(fā)展目標、統(tǒng)一的品牌戰(zhàn)略、統(tǒng)一的管理標準應該掌握的:7、戰(zhàn)略目標:把國家電網公司建設成為“電網堅強、資產優(yōu)良、服務優(yōu)質、業(yè)績優(yōu)秀”的現(xiàn)代公司(簡稱“一強三優(yōu)”)電網堅強是發(fā)展的基礎,資產優(yōu)良反映發(fā)展的能力,服務優(yōu)質展現(xiàn)發(fā)展的形象,業(yè)績優(yōu)秀體現(xiàn)發(fā)展的成果。8、戰(zhàn)略實施:“兩個轉變”——轉變公司發(fā)展方式(實行“三集五大”),轉變電網發(fā)展方式(建設堅強智能電網)9、戰(zhàn)略重點:“一特四大”電網發(fā)展戰(zhàn)略;“一流四大”科技發(fā)展戰(zhàn)略;人才強企戰(zhàn)略;國際化戰(zhàn)略;資本運營戰(zhàn)略;市場開拓戰(zhàn)略;企業(yè)文化戰(zhàn)略。10、工作思路:抓發(fā)展、抓管理、抓隊伍、創(chuàng)一流(簡稱“三抓一創(chuàng)”)11、發(fā)展要求:內強素質、外塑形象內強素質(安全素質、質量素質、效益素質、科技素質、隊伍素質)外樹形象(認真負責的國企形象、真誠規(guī)范的服務形象、嚴格高效的管理形象、公平誠信的市場形象、團結進取的團隊形象)12、“三集五大”:三集:人力資源、財務、物資集約化管理;五大:大規(guī)劃、大建設、大運行、大生產、大營銷體系13、國家電網公司社會責任觀:發(fā)展公司、服務社會;以人為本、共同成長14、安全理念:相互關愛,共保平安15、服務理念:真誠服務,共謀發(fā)展16、管理理念:集團化、集約化、精益化、標準化17、廉潔理念:干事、干凈18、sg186工程:國家電網公司一體化企業(yè)級信息集成平臺、八大業(yè)務應用、六大保障體系19、sg—erp:國家電網公司企業(yè)資源計劃系統(tǒng)20、“三節(jié)約”:節(jié)約一分錢、節(jié)約一張紙、節(jié)約一寸導線21、“三個百分之百”:人員、時間、精力22、“三個不發(fā)生”百日安全活動:不發(fā)生大面積停電事故,不發(fā)生人身死亡和惡性誤操作事故,不發(fā)生重特大設備損壞事故23、國家電網公司特色品牌奧運會、世博會、特高壓、智能電網24、國家電網公司“四化”:集約化發(fā)展、集團化運作、精益化管理、標準化建設25、國家電網公司深入推進“四統(tǒng)一”企業(yè)文化建設的總體思路適應國家電網公司改革發(fā)展新要求,圍繞“一條主線”;堅持“一個融入”;加快“兩個推進”;實施“三大工程”;實現(xiàn)“四個促進”,為公司和電網科學發(fā)展提供堅強的思想保證、精神動力和文化支持。26、圍繞“一條主線”建設以國家電網公司基本價值理念體系為核心、以“四統(tǒng)一”為基礎的優(yōu)秀企業(yè)文化。27、堅持“一個融入”把國家電網公司基本價值理念體系全面融入公司生產、經營、管理的全過程。28、加快“兩個推進”加快推進企業(yè)文化“四統(tǒng)一”主題實踐活動,加快推進“國家電網”品牌標識標準化建設;29、實施“三大工程”實施企業(yè)文化精品工程、落地工程和評價工程;30、實現(xiàn)“四個促進”促進公司發(fā)展戰(zhàn)略的實施,促進公司黨組決策部署的貫徹落實,促進公司管理效率效能的提高,促進“國家電網”品牌價值和公司整體形象的提升,為公司和電網科學發(fā)展提供堅強的思想保證、精神動力和文化支持。31、“四統(tǒng)一”企業(yè)文化建設要堅持的“四項原則”融入中心、服務大局,以人為本、全員參與,重在建設、突出特色,統(tǒng)一規(guī)劃、分步實施。32、融入中心、服務大局把國家電網公司基本價值理念體系落實到公司中心工作之中,緊密結合公司發(fā)展再上新臺階的實際,凝聚力量,激勵斗志,為實現(xiàn)公司發(fā)展目標提供精神動力與文化支撐。33、以人為本、全員參與廣大員工是企業(yè)文化建設的主體,要堅持把尊重人的個性、激發(fā)人的潛能、實現(xiàn)人的價值作為立足點和落腳點,把員工的個人發(fā)展目標與企業(yè)愿景結合起來,實現(xiàn)企業(yè)與員工和諧共進、共同發(fā)展。34、重在建設、突出特色企業(yè)文化“四統(tǒng)一”工作重在過程,既要嚴格貫徹“四統(tǒng)一”要求,又要在企業(yè)文化建設的具體實踐中探索創(chuàng)新落地的途徑、方法、載體,做到共性之中有個性特色。35、統(tǒng)一規(guī)劃、分步實施企業(yè)文化“四統(tǒng)一”工作是一項長期的戰(zhàn)略任務,既要制定長遠規(guī)劃,又要制定實施年度規(guī)劃;既要有總體規(guī)劃,又要有各個部門、單位的落實計劃,實行目標管理,有序推進。36、開展“四統(tǒng)一”企業(yè)文化建設體任務廣泛開展宣傳培訓,強化思想認識。開展多種形式的職工文化活動,增強企業(yè)文化的影響力和滲透力。分析查找問題,實施企業(yè)文化落地工程。推進品牌標識標準化建設,塑造統(tǒng)一的“國家電網”品牌形象。融入公司中心工作,實施企業(yè)文化落地工程。開展“五個一”創(chuàng)建活動,實施企業(yè)文化精品工程。37、企業(yè)文化“四統(tǒng)一”工作的保障措施加強組織領導,建立工作機制。嚴格考核,實施企業(yè)文化評價工程。38、國家電網公司開展企業(yè)文化“四統(tǒng)一”主題實踐活動指導思想全面貫徹國家電網公司的黨組的決策部署,以國家電網公司基本價值理念體系為核心,以“四統(tǒng)一”為基本要求,通過宣傳、教育培訓和典型示范,深入實施“國家電網”品牌標識標準化建設,強化目標管理和開展管理標準化建設,在全體員工中強化“一個國家電網”觀念,增強“我是國家電網人”意識,展示“國家電網”品牌形象,促進公司科學發(fā)展39、國家電網公司開展企業(yè)文化“四統(tǒng)一”主題實踐活動基本要求價值觀統(tǒng)一、發(fā)展目標統(tǒng)一、品牌戰(zhàn)略統(tǒng)一、管理標準統(tǒng)一40、國家電網公司開展企業(yè)文化“四統(tǒng)一”主題實踐活動總體安排一是認真開展宣傳教育,二是分析查找問題。41、國家電網公司“三個十條”:供電服務“十項承諾”、員工服務“十個不準”、“三公”調度“十項措施”供電服務“十項承諾”:1.城市地區(qū):供電可靠率不低于99.90%,居民客戶端電壓合格率不低于96%;農村地區(qū):供電可靠率和居民客戶端電壓合格率,經國家電網公司核定后,由各?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市)電力公司公布承諾指標。2.供電營業(yè)場所公開電價、收費標準和服務程序?!酒?015國家電網企業(yè)文化題庫】國家電網企業(yè)文化與宣傳一、單項選擇題(共120題)1.企業(yè)文化理念起源于()。(a)美國(b)日本(c)中國(d)英國答案:(b)2.企業(yè)文化理論成型于()。(a)美國(b)日本(c)中國(d)英國答案:(a)3.企業(yè)文化是一種()。(a)觀念形態(tài)的價值觀(b)理論(c)工具(d)管理活動答案:(a)4.下面不屬于企業(yè)文化“三大工程”內容的是()。(a)傳播工程;(b)開發(fā)工程;(c)落地工程;(d)評價工程。答案:(b)5.企業(yè)文化劃分為三個層次,以下選項中不屬于企業(yè)文化三個層次的是()。(a)經濟文化;(b)物質文化;(c)精神文化;(d)制度和行為文化。答案:(a)6.在企業(yè)的公關活動中,最重要的公關中介是()。(a)企業(yè)文化(b)媒體組織(c)顧問公司(d)政府機關答案:(a)7.優(yōu)秀的企業(yè)文化,最終必須能夠服務于()。(a)企業(yè)(b)社會(c)人(d)國家答案:(b)8.建設統(tǒng)一的優(yōu)秀企業(yè)文化是“三個建設”的()。(a)前提;(b)重要基礎;(c)根本著力點;(d)根本基礎。答案:(b)9.企業(yè)文化的統(tǒng)一性是企業(yè)文化容易識別的()。(a)外在表現(xiàn)(b)內在基礎(c)必要前提(d)必然要求答案:(b)10.企業(yè)文化具有凝聚功能是由于()。(a)利益驅動(b)感情融合(c)個人與企業(yè)理想目標一致(d)職業(yè)保障答案:(c)11.國家電網公司成立于()。(a)2001年12月29日;(b)2002年10月29日;(c)2002年12月29日;(d)2003年12月29日。答案:(c)12.國家電網公司何時提出發(fā)展特高壓()。(a)2004年底;(b)2003年;(c)2004年初;(d)2005年。答案:(c)13.()是國家電網的生命線。(a)四個服務;(b)彩虹工程;(c)優(yōu)質服務;(d)精細管理。答案:(c)14.國家電網公司的核心業(yè)務是()。(a)建設和運營電網;(b)優(yōu)質服務;(c)建設電網;(d)品牌建設。答案:(a)15.()是企業(yè)立業(yè)、員工立身的道德基石。(a)責任;(b)誠信;(c)創(chuàng)新;(d)奉獻。答案:(b)16.()是企業(yè)發(fā)展、事業(yè)進步的根本動力。(a)責任;(b)誠信;(c)創(chuàng)新;(d)奉獻。答案:(c)17.“努力超越、追求卓越”的本質內涵不包括()。(a)與時俱進;(b)開拓創(chuàng)新;(c)科學發(fā)展;(d)以人為本。答案:(d)18.()是國網公司全體員工應共同遵守的基本行為準則。(a)《員工守則》;(b)供電服務“十項承諾”;(c)員工服務“十個不準”;(d)三公調度十項措施。答案:(a)19.目前,企業(yè)管理理論發(fā)展的最高階段是()。(a)經營管理(b)科學管理(c)文化管理(d)行為管理答案:(c)20.我國的能源戰(zhàn)略是()。(a)節(jié)能優(yōu)先,煤為基礎;(b)電為中心;(c)多元發(fā)展;(d)以上皆是。答案:(d)21.國家電網公司的核心社會責任是()。(a)履行科學發(fā)展責任;(b)履行安全供電責任;(c)保障更安全、更經濟、更清潔、可持續(xù)的能源供應;(d)以上皆是。答案:(d)22.《“三公”調度“十項措施”》要求,統(tǒng)一規(guī)范調度信息發(fā)布內容、形式和周期,每月()日統(tǒng)一更新網站信息。(a)10;(b)15;(c)5;(d)8。答案:(a)23.國家電網公司承擔的社會責任包括()。(a)科學發(fā)展、安全供電;(b)卓越管理、科技創(chuàng)新;(c)溝通合作、全球視野;(d)以上皆是。答案:(d)24.國家電網公司的企業(yè)精神是()。(a)追求卓越,服務真誠;(b)努力超越,追求卓越;(c)服務真誠,追求卓越;(d)追求卓越,努力超越。答案:(b)25.()的管理思想是自覺的管理思想。(a)企業(yè)文化(b)經驗管理(c)制度管理(d)人文管理答案:(a)26.國家電網公司2006年向中國青少年發(fā)展基金會捐贈()億元設立“國家電網愛心希望工程基金”。(a)1;(b)1.2;(c)1.1;(d)1.5。27.()是公司堅持開放透明、依法經營,正確處理與合作伙伴關系的基本準則。(a)《國家電網公司“三公”調度工作管理規(guī)定》;(b)《“三公”調度“十項措施”》;(c)《供電服務“十項承諾”》;(d)《國家電網公司員工守則》。答案:(b)28.()是指社會大眾與企業(yè)員工對企業(yè)的整體印象與評價,體現(xiàn)著企業(yè)的聲譽,反映社會對企業(yè)的承認程度。(a)企業(yè)責任(b)企業(yè)信譽(c)企業(yè)印象(d)企業(yè)形象答案:(d)29.如果一種企業(yè)文化沒有被企業(yè)中全體或大多數(shù)員工所接受,那么這種企業(yè)文化就不符合企業(yè)文化優(yōu)劣形式標準中的()。(a)系統(tǒng)性(b)認同性(c)穩(wěn)定性(d)統(tǒng)一性答案:(b)30.電網企業(yè)屬于哪類性質的行業(yè)()。(a)公用性;(b)基礎性;(c)服務性;(d)以上皆是。答案:(d)31.國家電網公司標識以()設計展示國家電網公司美好的發(fā)展前景,反映公司樹立全球視野,建設世界一流電網、國際一流企業(yè)的堅定信心。(a)圓形圖案;(b)球形;(c)經緯線;(d)綠色。答案:(b)32.公司員工應自覺加強自身能力素質建設,著力提升的基本能力和素質有()。(a)持續(xù)學習、溝通協(xié)調;(b)團隊合作、誠信務實;(c)以變制變、變革創(chuàng)新;(d)以上皆是。答案:(d)33.2007年12月,國家電網公司發(fā)布(),全面深化社會責任工作。(a)《國家電網公司2006社會責任報告》;(b)《國家電網公司責任指南》;(c)《國家電網公司履行社會責任指南》;(d)《國家電網公司社會責任》。答案:(c)34.建設具有卓越()的公司總部,在“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司建設中發(fā)揮核心和統(tǒng)領作用。(a)領導力;(b)調控力;(c)影響力;(d)以上皆是。答案:(d)35.“四好”領導班子是指()。(a)政治素質好、經營業(yè)績好、團結協(xié)作好、作風形象好;(b)政治素質好、經營成績好、團結協(xié)作好、隊伍形象好;(c)思想素質好、經營業(yè)績好、團結協(xié)作好、作風形象好;(d)政治素質好、經營業(yè)績好、團結協(xié)作好、整體形象好。答案:(a)36.公司的核心價值觀是:()。(a)誠信、責任、創(chuàng)新、奉獻(b)誠實、守信、責任、奉獻(c)誠實、責任、創(chuàng)新、奉獻(d)誠信、責任、和諧、奉獻答案:(a)37.“三節(jié)約”是指()。(a)節(jié)約一分錢;(b)節(jié)約一張紙;(c)節(jié)約一寸導線;(d.)以上皆是。答案:(d)38.內強素質與外塑形象,兩者的關系是()。(a)外部形象決定內在素質;(b)外部形象是內在素質的基礎;(c)相輔相成、辯證統(tǒng)一;(d)兩者無關系。答案:(c)39.員工對企業(yè)文化的認同是對()的認同。(a)企業(yè)家個人的價值觀(b)超越個人的共同價值觀(c)企業(yè)現(xiàn)狀(d)企業(yè)盈利能力答案:(b)40.下列不屬于國家電網公司標識的是()。(a)國家電網公司青年文明號標識;(b)國家電網公司2010年上海世博會全球合作伙伴標識;(c)國家電網公司青年志愿者標識;(d)國家電網愛心希望小學標識。答案:(a)41.國家電網公司實施農村“戶戶通電”工程的時間是()。(a)2006年;(b)2005年;(c)2007年;(d)2004年。答案:(a)42.加強隊伍建設,就要樹立()的理念。(a)堅持以人為本;(b)深化民主管理;(c)加強激勵機制;(d)人才是第一資源。答案:(d)43.國家電網公司在2012年《財富》全球企業(yè)500強中名列第()位。(a)10;(b)12;(c)7;(d)18。答案:(c)44.“奉獻清潔能源、建設和諧社會”是國家電網公司的企業(yè)使命,其具體內涵是()。(a)電網不僅是連接電源和用戶的電力輸送載體,更是具有網絡市場功能的能源資源優(yōu)化配置載體;(b)國家電網公司是國家能源戰(zhàn)略布局的重要組成部分和能源產業(yè)鏈的重要環(huán)節(jié),在中國能源的優(yōu)化配置中扮演著重要角色;(c)充分發(fā)揮電網功能,保障更安全、更經濟、更清潔、可持續(xù)的電力供應,促使發(fā)展更加健康、社會更加和諧、生活更加美好,是國家電網公司的神圣使命;(d)以上皆是。答案:(d)45.特高壓電網是指交流()千伏、直流()千伏及以上電壓等級的輸電網絡。答案:(b)46.國家電網公司董事長、黨組書記劉振亞提出的人才培訓基地的標準是()。(a)以人為本;(b)科學發(fā)展;(c)師資雄厚、設施先進、管理一流;(d)設施齊全。答案:(c)47.企業(yè)文化的物質保證中不包括()。(a)生產工程建設(b)福利工程建設(c)文明設施工程建設(d)企業(yè)體制建設答案:(d)48.企業(yè)文化建設的循環(huán)是()。(a)定格設計—調查研究—實踐鞏固—完善提高(b)調查研究—定格設計—實踐鞏固—完善提高(c)定格設計—調查研究—完善提高—實踐鞏固(d)調查研究—定格設計—完善提高—實踐鞏固答案:(b)49.建設“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司的戰(zhàn)略途徑是推進()。(a)“三個建設”;(b)“兩個轉變”;(c)隊伍建設;(d)“三集五大”。答案:(b)50.推進“兩個轉變”的重要保證是加強()。(a)“三個建設”;(b)企業(yè)文化建設;(c)隊伍建設;(d)“三集五大”。答案:(a)51.深化“兩個轉變”進入了一個嶄新階段的標志是()。(a)加強隊伍建設;(b)建設統(tǒng)一堅強智能電網;(c)深化優(yōu)質服務;(d)建設特高壓電網。答案:(b)52.國家電網公司建設統(tǒng)一堅強智能電網的要求是()。(a)以人為本,統(tǒng)一標準,試點先行,整體推進;(b)統(tǒng)籌規(guī)劃,試點先行,整體推進;(c)統(tǒng)籌規(guī)劃,統(tǒng)一標準,試點先行,整體推進;(d)統(tǒng)一標準,試點先行,整體推進。答案:(c)53.下列對“三個建設”、“兩個轉變”、建設“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司關系描述不正確的是()。(a)三者是緊密聯(lián)系、相互促進、有機統(tǒng)一的;(b)“兩個轉變”是建設“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司的戰(zhàn)略途徑;(c)加強“三個建設”是建設“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司的戰(zhàn)略途徑;(d)加強“三個建設”是推進“兩個轉變”的重要保證。答案:(c)54.下列對統(tǒng)一堅強智能電網描述錯誤的是()。(a)“統(tǒng)一”是前提;(b)“堅強”是基礎;(c)“智能”是關鍵;(d)以上皆不對。答案:(d)55.反腐倡廉建設“反違章”專項工作主要針對的三種重要崗位及人員是()。(a)各級領導班子成員;(b)掌管人、財、物分配處置權和審核把關權的有關部門和工作人員;(c)直接為客戶服務的一線工作人員;(d)以上皆是。答案:(d)56.“三重一大”事項是指()。(a)凡屬重大決策、重要崗位、重大項目安排和大額度資金的使用,必須由領導班子集體作出決定;(b)凡屬重大決策、重要人事任免、重大項目安排,必須由領導班子集體作出決定;(c)凡屬重大決策、重要人事任免、重大項目安排和大額度資金的使用,必須由領導班子集體作出決定;(d)凡屬重大決策、重要人事任免、重大項目安排和大額度資金的使用,必須由領導班子及中層骨干集體作出決定。答案:(c)57.落實“國家電網”核心價值觀,促進()企業(yè)文化的形成。(a)一體化;(b)整體化;(c)個性化;(d)集團化。答案:(a)58.()是公司發(fā)展的基礎。(a)誠信;(B)效益;(c)學習;(D)創(chuàng)新。答案:(A)59.下列說法沒有違反誠實守信要求的是()?!酒簢译娋W公司企業(yè)文化網絡試題_答案】企業(yè)文化及形勢任務教育網絡試題一、單選題1、國家電網公司的企業(yè)愿景是()。a、建設世界一流電網,建設國際一流企業(yè)b、建設全國一流電網,建設國內一流企業(yè)c、建設全國一流電網,建設國際一流企業(yè)d、建設世界一流電網,建設國內一流企業(yè)2、國家電網公司的企業(yè)使命是()。a、建設世界一流電網b、建設國際一流企業(yè)c、抓發(fā)展、抓管理、抓創(chuàng)新,創(chuàng)一流d、奉獻清潔能源建設和諧社會3、國家電網公司的企業(yè)宗旨是()。a、四個服務b、體質服務是國家電網有生命線c、奉獻清潔能源建設和諧社會d、保障安全、經濟、清潔、可持續(xù)的電力供應4、國家電網公司的核心價值觀是()。a、忠誠、責任、創(chuàng)新、奉獻b、誠信、敬業(yè)、創(chuàng)新、奉獻c、誠信、責任、創(chuàng)新、奉獻d、誠信、責任、創(chuàng)新、節(jié)約5、企業(yè)發(fā)展、事業(yè)進步的根本動力是()。a、誠信b、責任c、創(chuàng)新d、奉獻6、企業(yè)立業(yè)、員工立身的道德基石是()。a、誠信b、責任c、創(chuàng)新d、奉獻7、員工愛國愛企、愛崗敬業(yè)的自覺行動是()。a、誠信b、責任c、創(chuàng)新d、奉獻8、員工勇挑重擔、盡職盡責的工作態(tài)度是()。a、誠信b、責任c、創(chuàng)新d、奉獻9、國家電網公司的企業(yè)精神是()。a、努力超越、無私奉獻b、愛崗敬業(yè)、無私奉獻c、愛崗敬業(yè)、追求卓越d、努力超越、追求卓越10、“努力超越、追求卓越”的本質是()。a、創(chuàng)新b、與時俱進、開拓創(chuàng)新、科學發(fā)展c、以人為本、共同發(fā)展d、奉獻11、國家電網公司發(fā)展的總戰(zhàn)略是()。a、建設具有科學發(fā)展理念、持續(xù)創(chuàng)新活力、優(yōu)秀企業(yè)文化、強烈社會責任感和國際一流競爭力的現(xiàn)代企業(yè)。b、與時俱進、開拓創(chuàng)新、科學發(fā)展c、建設“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司d、以“三個建設”為保證,全面推進“兩個轉變”,建設“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司12、國家電網公司的戰(zhàn)略目標是()。a、建設世界一流電網b、建設國際一流企業(yè)c、建設“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司d、建設國內一流企業(yè)13、國家電網公司提出公司力爭2020年()。a、初步建成“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司b、基本建成“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司c、全面建成“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司14、國家電網公司的戰(zhàn)略途徑是()。a、三集五大b、兩個轉變c、建設“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司d、三抓一創(chuàng)15、國家電網公司的戰(zhàn)略保障是()。a、三抓一創(chuàng)b、統(tǒng)一的優(yōu)秀企業(yè)文化c、科技創(chuàng)新d、三個建設16、建設世界一流電網,是以統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一建設為原則,以特高壓電網為骨干網架,各級電網協(xié)調發(fā)展,具有信息化、自動化、互動化特征的堅強智能電網。其中,()是前提,()是基礎,()是關鍵。a、“統(tǒng)一”“堅強”“智能”b、“堅強”“統(tǒng)一”“智能”c、“統(tǒng)一”“智能”“堅強”17、國家電網公司提出公司發(fā)展方式轉變的“四化”指()。a、集團化運作、集約化發(fā)展、精益化管理、標準化建設b、集團化發(fā)展、集約化運作、精益化管理、標準化建設c、集團化運作、集約化發(fā)展、精益化建設、標準化管理d、集團化運作、集約化管理、精益化發(fā)展、標準化建設18、“四化”是實現(xiàn)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標的基本方針,其中()是核心。a、集團化運作b、集約化發(fā)展c、精益化管理d、標準化建設19、國家電網公司堅持局部利益服從全局利益,把()作為檢驗工作成效和企業(yè)業(yè)績的根本標準。a、服務社會經濟發(fā)展b、深化優(yōu)質服務c、推動科學發(fā)展d、維護黨和國家的利益20、“三抓一創(chuàng)”是指()。a、抓創(chuàng)新、抓管理、抓隊伍,創(chuàng)一流b、抓發(fā)展、抓管理、抓創(chuàng)新,創(chuàng)一流c、抓發(fā)展、抓管理、抓隊伍,創(chuàng)一流d、抓發(fā)展、抓安全、抓穩(wěn)定,創(chuàng)一流21、“三抓一創(chuàng)”工作思路中,(d)是永恒的主題。a、抓發(fā)展b、抓管理c、抓隊伍d、創(chuàng)一流22、國家電網公司電網發(fā)展戰(zhàn)略提出要堅持“一特四大”,推進堅強智能電網建設,“一特四大”是指特高壓、大煤電、大水電、大核電、()。a、大型可再生能源基地b、太陽能發(fā)電c、大風電23、國家電網公司經營管理戰(zhàn)略提出要貫徹()的方針,持續(xù)提升公司經營管理水平和資產運營效率。a、自主創(chuàng)新、重點跨越、支撐發(fā)展、引領未來b、依法經營企業(yè)、嚴格管理企業(yè)、勤儉辦企業(yè)c、體制、機制和管理創(chuàng)新“三個創(chuàng)新”d、統(tǒng)一領導、統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一組織實施24、國家電網公司科學發(fā)展戰(zhàn)略提出要把()作為提升公司可持續(xù)發(fā)展能力的關鍵。a、電網建設b、隊伍建設c、黨的建設d、科技創(chuàng)新25、國家電網公司科學發(fā)展戰(zhàn)略提出要把()作為推進“兩個轉變”、增強公司核心競爭力的重要驅動力。a、體制機制創(chuàng)b、智能電網建設c、信息化d、人才強企戰(zhàn)略26、國家電網公司產業(yè)支撐戰(zhàn)略提出要按照()的發(fā)展方向,拓展直屬單位業(yè)務領域,延伸產業(yè)鏈,形成規(guī)模經營優(yōu)勢和核心競爭力,做優(yōu)做強做大直屬產業(yè)。a、支撐發(fā)展、引領未來b、上規(guī)模、上水平
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