行政主管崗位工作職責(zé)范文（3篇）

第4頁共4頁行政主管?崗位工作?職責(zé)范文?1、全?面領(lǐng)導(dǎo)行?政部工作?并具體主?持行政事?務(wù)工作，?制定本部?門每年、?每月和每?周工作計?劃。2?、管理人?員編制。?3、負(fù)?責(zé)制訂公?司的行政?規(guī)章，經(jīng)?總經(jīng)理簽?發(fā)后督促?各部門貫?徹執(zhí)行，?并注意收?集執(zhí)行情?況，從公?司的實際?出發(fā)，不?斷完善公?司的規(guī)章?制度。?4、負(fù)責(zé)?聯(lián)絡(luò)公司?各部門的?工作進展?情況，注?意收集各?方面的意?見、建議?、先進事?例和存在?問題，并?向總經(jīng)理?報告。?5、負(fù)責(zé)?協(xié)調(diào)公司?各部門之?間的關(guān)系?，努力發(fā)?揮公司的?整體組織?優(yōu)勢。?6、負(fù)責(zé)?安排、督?導(dǎo)辦公室?各職能主?管的工作?，確保辦?公室各項?功能的有?效發(fā)揮。?7、負(fù)?責(zé)審批各?部門辦公?、勞保用?品的采購?計劃，安?排實施物?資采購發(fā)?放。8?、根據(jù)總?經(jīng)理指示?，負(fù)責(zé)安?排公司的?各類會議?，做好會?議記錄，?安排并做?好會務(wù)工?作，組織?編寫__?__或有?關(guān)的決議?，檢查會?議精神的?貫徹落實?情況，并?及時編寫?公司的大?事記。?9、負(fù)責(zé)?起草、修?改以公司?名義送發(fā)?的各類公?文函件、?請示、報?告等。?10、負(fù)?責(zé)對外合?同的審核?蓋章及對?外事務(wù)協(xié)?調(diào)，審查?公司內(nèi)_?___文?件、記錄?及內(nèi)刊。?11、?組織與安?排公司活?動。辦理?經(jīng)批準(zhǔn)的?公司員工?的暫住證?。12?、管理公?司員工及?宿舍，管?理環(huán)境衛(wèi)?生，負(fù)責(zé)?公司防火?、防盜及?交通等安?全管理工?作。1?3、負(fù)責(zé)?聯(lián)絡(luò)政府?有關(guān)部門?和社區(qū)有?關(guān)方面的?關(guān)系，搞?好對外合?作，并根?據(jù)總經(jīng)理?的要求參?與有關(guān)的?社會活動?。14?、飯?zhí)霉?理。1?5、認(rèn)真?完成總經(jīng)?理交辦的?其它工作?。行政?主管崗位?工作職責(zé)?范文（二?）1、?負(fù)責(zé)辦公?室日常辦?公制度維?護、管理?。2、?負(fù)責(zé)辦公?室各部門?辦公后勤?保障工作?。3、?負(fù)責(zé)對全?體辦公人?員（各部?門）進行?日常考勤?。4、?在公司未?建立人力?資源部門?之前，建?立初步的?人事管理?制度，并?履行人事?管理職責(zé)?。5、?處理公司?對外接待?工作。?6、組織?公司內(nèi)部?各項定期?和不定期?集體活動?。7、?協(xié)助總經(jīng)?理處理行?政外部事?務(wù)。8?、按照公?司行政管?理制度處?理其他相?關(guān)事務(wù)。?行政主?管崗位工?作職責(zé)范?文（三）?一、在?公司辦公?室主任的?領(lǐng)導(dǎo)下全?面負(fù)責(zé)公?司的行政?、后勤工?作,保障?公司在任?何情況下?能夠順利?地開展各?項工作,?確保公司?的安全穩(wěn)?定,正常?運作;?二、全面?負(fù)責(zé)行政?部全體成?員的日常?管理工作?，合理分?工和配置?人員，做?到人盡其?才，各盡?其能,負(fù)?責(zé)督導(dǎo)和?分配所屬?人員的各?項工作;?三、負(fù)?責(zé)建立和?完善行政?后勤管理?的各項規(guī)?章制度，?并負(fù)責(zé)監(jiān)?督、執(zhí)行?與追蹤;?四、全?面負(fù)責(zé)公?司的前臺?、辦公用?品、衛(wèi)生?、安全、?車輛的日?常管理工?作，確保?后勤保障?得力;?五、全面?負(fù)責(zé)行政?部與其他?部門間的?協(xié)調(diào)工作?，配合各?部門做好?各項服務(wù)?工作;?六、全面?負(fù)責(zé)公司?行政事務(wù)?和辦公室?的重大事?務(wù)處理工?作，并做?好事情的?起因、結(jié)?果的調(diào)查?工作;?七、執(zhí)行?公司的各?項規(guī)章制?度，有權(quán)?對違章違?紀(jì)人員的?通報處理?工作。維?護好公司?各項規(guī)章?制度的權(quán)?威;八?、全面負(fù)?責(zé)公司的?資產(chǎn)管理?工作，包?括水電管?制，辦公?用品與勞?保用品的?管理，避?免公司資?產(chǎn)流失和?浪費，努?力為公司?做好勤檢?節(jié)約的實?務(wù)工作;?九、全?面負(fù)責(zé)公?司應(yīng)急救?援機制的?組織工作?，處理好?公司的各?類突發(fā)性?事件;?十、做好?本職工作?，努力為?公司發(fā)展?做貢獻，?為員工創(chuàng)?造安逸、?舒適的工?作環(huán)境和?生活環(huán)境?。為公司?創(chuàng)造優(yōu)異?的后勤隊?伍，