公司員工活動方案實施方案（五篇）

第13頁共13頁公司員工活?動方案實施?方案課程?心路：本著?心理挑戰(zhàn)、?體能冒險最?小的原則設?計，每項活?動對受訓者?的心理承受?力都是一次?極大的考驗?，再通過專?業(yè)培訓師的?引導，達到?熔煉團隊、?完善人格的?積極作用。?行程安排?08：3?0—09：?30集合，?前往___?_拓展訓練?基地09?：30—1?0：30破?冰熱身活動?目的：初步?形成團隊氣?氛10：?30—12?：00共同?進退、__?__行萬里?，活動目的?：團隊分工?，團隊創(chuàng)新?，溝通，團?隊協(xié)作，團?隊承擔，步?調一致1?2：00—?13：30?午餐休息。?(色香味俱?全的中餐，?十人一桌，?九菜一湯)?13：3?0—15：?00熱身游?戲，高空斷?橋，活動目?的：潛能開?發(fā)，突破與?挑戰(zhàn)15?：00—1?6：00穿?越電網，活?動目的：團?隊凝聚力打?造16：?00—17?：30畢業(yè)?墻，活動目?的：團隊凝?聚力打造，?團隊承擔，?生死與共，?企業(yè)團隊感?恩17：?30回顧總?結、發(fā)表感?悟，合影留?念。帶著一?天最真實充?滿幸福的記?憶，快樂的?心情啟程返?回!!!?培訓費用：?(全包價)?____元?/人費用?包含：【包?車接送、中?餐+晚餐、?拓展費、意?外保險費、?飲用水、統(tǒng)?一訓練服裝?】公司員?工活動方案?實施方案（?二）設計?思路與原則?本次培訓?將按照團隊?組建—磨合?—成長—成?熟____?個模塊進行?設計。第?一階段創(chuàng)建?營：尋找個?人及團隊激?情根源/打?破成員內心?隔閡/設立?團隊核心;?第二階段?熔煉營：建?立團隊信任?/營造團隊?溝通平臺/?化解團隊沖?突;第三?階段挑戰(zhàn)營?：打破自我?設限/尋找?團隊潛能/?團隊自我目?標設定與突?破/團隊協(xié)?作配合;?第四階段卓?越營：允許?將領導權交?給其它人/?鼓勵團隊以?外的聯系/?容納意見分?歧/打破常?規(guī)。培訓?流程07?：30-0?9：30【?集合出發(fā)—?前往___?_】09?：30-1?2：30【?團隊創(chuàng)建—?打造卓越團?隊】12?：30-1?3：30【?補充能量—?午餐、休息?】13：?30-16?：30【景?區(qū)游覽—_?___特色?體驗】1?6：30-?17：00?【總結分享?—合影留戀?】卓越團?隊--創(chuàng)建?篇項目名?稱：破冰起?航項目介?紹：破冰就?是打破人與?人之間的隔?閡，創(chuàng)造良?好的溝通氛?圍，激發(fā)熱?情與斗志。?通過精心設?定一系列的?團隊游戲認?識自我，了?解團隊并快?速融合在團?隊之中。?團隊建設：?通過隨機分?組的方式，?將所有學員?平均分配成?若干個小組?，要求每個?小組的男女?比例均等、?互相熟悉姓?名。主動尋?找自己的團?隊，快速進?入狀態(tài)。?卓遠團隊-?-熔煉篇?項目名稱：?激情百分百?項目介紹?：這是一個?以團隊為中?心的組合競?技項目，項?目包括：鼓?動心聲、不?倒森林、管?道傳球、激?情節(jié)拍。各?小組，通過?完成___?_個激烈有?趣的團隊項?目，考驗每?個團隊成員?之間的默契?程度、溝通?協(xié)作能力。?培訓目標?：在大家認?為不可能的?情況下，達?到可能的成?功效果;時?間一眨眼即?將過去，一?項任務都很?難完成，何?況四項呢??那就來體驗?一下團隊的?力量吧!我?們不但能夠?完成，而且?比想象的還?要成功，來?體驗一下挑?戰(zhàn)的刺激吧?!一切皆有?可能!讓你?的想象變成?現實，讓你?的思想變?yōu)?行動?只有想不到?，沒有做不?到!卓越?團隊--溝?通篇項目?名稱：急速?六十秒項?目介紹：在?一個限制區(qū)?內(封閉的?環(huán)境)放置?了____?張未知的數?字信息;各?組成員的任?務是在四次?進入限制區(qū)?的機會，每?次____?秒的時間內?把場內一個?繩圈內1-?30的數字?信息卡片按?照依次全部?的要求交給?培訓師;限?制區(qū)內只允?許一名隊員?活動。培?訓目標：?1、體驗高?速度的配合?，體驗團隊?成功的極大?喜悅;2、?團隊內合理?分工、有效?計劃、強大?的執(zhí)行力;?3、團隊的?智慧是個體?的差異，只?有能將個體?的不同4、?聚在一起，?這些差異將?給團隊帶來?極大的智慧?;5、競爭?不是目的，?雙贏可能才?是的選擇;?卓越團隊?--挑戰(zhàn)篇?項目名稱?：龍舟競技?項目介紹?：龍舟競技?又稱賽龍舟?、劃龍船、?龍船賽會等?，是中國歷?一種具有濃?郁的漢族民?俗文化色彩?的群眾性娛?樂活動，同?時也是一種?有利于增強?人民體質，?培養(yǎng)勇往直?前、堅毅果?敢精神的體?育運動。?培訓目標：?要求隊員之?間要相互信?任，并合理?利用信息進?行團隊協(xié)作?與配合，提?高隊員組織?、溝通和協(xié)?作的能力和?技巧。卓?越團隊--?娛樂篇自?由騎馬：圈?內騎乘動?物觀賞：馬?、駱駝、鴕?鳥、奶牛、?梅花鹿、小?白兔、山羊?、山雞、孔?雀、野鴨等?。水上活?動：水上自?行車、小天?鵝、水上飛?索、單人皮?劃艇、水上?飛碟、快艇?、水上竹筏?等。射箭?飛鏢：男士?弓、女士弓?、飛鏢、飛?盤、斗牛機?、打氣球等?。卡丁車?：賽車手的?前身，體驗?F1的飚車?感覺。協(xié)?力車：考驗?人之平衡性?與協(xié)調性。?各種球類?：乒乓球、?籃球、羽毛?球、排球、?網球等康?樂活動：卡?拉OK、手?動足球、臺?球、象棋、?圍棋、麻將?、飛鏢、投?籃機，WI?I電子游戲?等。公司?員工活動方?案實施方案?（三）一?、指導思想?為切實加?強我所員工?的身體健康?，樹立“健?康第一”的?教育理念，?認真落實陽?光體育行動?，增強員工?的體質，促?進員工健康?、和諧發(fā)展?。二、活?動目標通?過有趣的游?戲體驗和互?動，使員工?們開心快樂?，懂得生命?在于運動，?陽光心態(tài)是?健身之本，?科學地開展?豐富多采的?健身娛樂活?動，提升生?活質量、管?理能力和促?進工作高績?效。通過活?動，培養(yǎng)員?工的團隊意?識、競爭意?識、合作交?流能力和創(chuàng)?造能力，豐?富員工的業(yè)?余生活，激?發(fā)員工的運?動熱情，弘?揚個性特長?，促進員工?全面健康地?發(fā)展。讓管?理所成為發(fā)?展個性的樂?園和溫馨和?諧的家園。?三、活動?主題舞動?青春快樂人?生四、活?動內容：?活動前，全?體員工抽簽?分為紅隊、?藍隊、綠隊?、紫隊、黃?隊，然后根?據活動項目?要求，派隊?員參加活動?，記總分多?者為勝，凡?獲勝的隊員?可獲得精美?的禮品一份?。(一)?二人三足跑?參賽者并?排站在起跑?線后，用繩?子將二人的?內側腿捆好?，比賽開始?，二人向前?跑出，到達?終點后再返?回起跑點，?解開繩子交?給下一組成?員直至最后?一組成員成?功返回起跑?線，用時最?短的一組獲?勝。游戲?規(guī)則：必須?向前走跑，?不得跳躍，?中途繩子散?開必須回到?起點重新開?始。(二?)真愛永流?傳每隊所?有人嘴裏叼?支吸管，第?一個人把吸?管上的飾物?順次放到第?二個人的吸?管上，以傳?遞速度決定?勝負。游?戲規(guī)則：隊?員傳遞過程?中手不得碰?觸吸管及飾?物，中途飾?物掉落必須?重新開始。?(三)快?樂抱抱爆?比賽開始后?第一組隊員?背靠背(或?胸對胸)夾?住氣球向場?地的終點線?移動，(其?他隊員可以?協(xié)助放好球?)，跨過終?點線后將球?擠爆后下一?組才能出發(fā)?，所有隊員?最先通過者?獲勝。游?戲規(guī)則：隊?員移動途中?手不得觸球?(除掉球外?)，球掉落?須將球重新?放好后在掉?落處繼續(xù)行?進。(四?)袋鼠跳跳?向前沖比?賽開始后隊?員鉆入麻袋?中，快速的?跳向終點線?，到達終點?線后鉆出麻?裝并快速的?跑回起跑線?將麻袋傳給?下一位組員?，以速度決?定勝負。?游戲規(guī)則：?參賽者必須?向前跳躍，?不得走跑。?(五)動?物大連蹲?各隊派出三?名隊員，頭?戴動物頭飾?，剪刀石頭?布分哪組隊?員先喊“猩?猩蹲、猩猩?蹲，猩猩蹲?完大象蹲”?，然后大象?接著邊做動?作邊喊，蹲?錯或者被叫?到沒反應的?那對輸，游?戲進行__?__次，每?勝一次__?__分。?(六)踩氣?球當場一?個組出__?__個人，?一男一女搭?配，左右腳?捆綁三至四?個汽球，在?活動開始后?，互相踩對?方的汽球，?并保持自已?的汽球不破?，或破得最?少，則勝出?。(七)?拋繡球一?局每隊出_?___名選?手，一人拿?筐，一人投?球。拿筐者?努力接住球?，接球多的?一組獲勝。?(八)疊?報紙：將_?___張4?開的報紙放?在地上，每?張報紙上站?____個?人(一個小?組)，每個?小組派一個?代表與對方?猜拳(剪刀?石頭布)，?輸掉的小組?須將腳下的?報紙對折后?再站在上面?(所有的雙?腳都不許著?地)，直到?其中一方站?不上去為止?。(九)?三人抱成團?每次參與?活動為__?__人，在?樂曲中聽主?持人的口令?“三人抱成?團”，參與?者在最短的?時間內找到?兩人抱好，?這樣就剩一?人被淘汰!?主持人可按?實際情況喊?口令!五?、活動要求?及注意事項?：1、安?全第一。員?工應服從工?作人員的指?揮，不做無?把握的冒險?;小心行事?，注意安全?。2、保?護環(huán)境，活?動中產生的?垃圾請勿隨?處亂扔，請?用垃圾袋裝?好!在活動?結束時，集?體打掃戰(zhàn)場?!3、此?次活動內容?是休閑游戲?為主，希各?位朋友以休?閑裝出行，?請勿穿正裝?，女員工們?勿穿高跟鞋?，以免扭傷?腳，影響本?隊成績。?4、中途有?事需提前離?開的員工請?報告工作人?員，因人數?較多，請大?家聽從指揮?及安排，讓?我們共同把?此次活動順?利完成。?公司員工活?動方案實施?方案（四）?一、策劃?背景企業(yè)?的發(fā)展需要?人才,企業(yè)?擁有了人才?,就贏得了?發(fā)展的生機?，而吸引人?才,激勵人?才中很重要?的一點就是?企業(yè)發(fā)展的?環(huán)境,一個?良好的外部?環(huán)境,能使?員工感受到?充分的發(fā)展?空間;而一?個溫馨的內?部環(huán)境,更?能使員工感?受到家庭般?的溫暖!定?期舉辦員工?活動,是現?代企業(yè)人性?化管理中不?可缺少的一?項,適用于?企業(yè)爭奪人?才發(fā)展的先?機,創(chuàng)造員?工福利和財?富,打造完?美的“夢之?隊”。二?、策劃目的?籍由每月?一次的員工?活動大會,?給員工帶來?一個放松的?環(huán)境,使員?工在工作一?個月后,能?夠開心放松?,士氣飽滿?,精神高漲?地迎向下個?月的挑戰(zhàn)?三、策劃思?路本著大?膽設想,小?心求證的原?則,結合發(fā)?散性思維,?可將員工活?動粗略分為?四大類:?知識型溫馨?型娛樂型新?潮型并以?此為主干可?劃分各類團?隊活動,達?到增進員工?之間相互了?解,培養(yǎng)企?業(yè)主人翁意?識,愉悅放?松心情的效?果四、策?劃內容(?一)知識型?科學是第?一生產力,?時代在發(fā)展?,科技在進?步,信息在?迅速更新,?發(fā)起的知識?型活動更能?激發(fā)員工學?習充電的熱?情1.講?座邀請行?業(yè)內成功人?士,或專業(yè)?培訓師等,?有針對性的?舉辦如“人?生職業(yè)規(guī)劃?”,“你不?理財財不理?你”,“現?代商務禮儀?”等主題講?座,借助外?腦,對員工?進行一次整?體的充電?財務支出：?邀請講師,?布置會場,?茶水,互動?小禮物等.?如能通過商?圈或人脈邀?請到熟識的?講師,則可?較大地降低?成本2.?辯論賽一?千個人眼中?有一千個哈?姆雷特,每?個人對事對?物都有自己?的看法,針?對最近社會?熱點可舉辦?一場主題辯?論賽,發(fā)掘?員工口才交?際能力選?題如“炒股?與存款孰利?”“全才O?R專才”“?應不應該把?企業(yè)當成家?”等財務?支出：布置?場地，茶水?，榮譽證書?及獎品等?3.知識競?答專業(yè)的?行業(yè)知識,?深刻的企業(yè)?精神領悟,?是優(yōu)秀的員?工所應具備?的.企業(yè)知?識問答.可?在輕松與激?烈的氛圍中?,使員工更?進一步的了?解企業(yè)文化?及專業(yè)知識?財務支出?：同上此?類活動還有?茶話會,主?題沙龍等?(二)溫馨?型1.廚?藝大賽此?活動如有員?工食堂,則?可進行一些?較正式菜式?的比拼若?無,也可進?行一些較簡?單的項目比?拼,如“夏?日冷食”“?水果系列”?等,并可在?中穿插一些?小游戲,如?“猜水果”?“記憶大挑?戰(zhàn)”等,在?員工配合的?輕松愉悅氛?圍中，消暑?降溫,輕松?一夏財務?支出：器皿?，水果，配?料，小禮品?2.同做?一鍋餃鴛?鴦餃,元寶?餃,燈籠餃?,北方水餃?,南方蒸餃?…來自五湖?四海的員工?,心中有著?不同的餃子?情懷.濟濟?一堂,同包?一鍋餃,同?吃一口飯,?在氳氯裊裊?中增進彼此?之間的了解?,以及配合?上的默契,?使員工在歡?笑中對“來?杜卡美,絕?不僅僅是有?碗飯吃”有?了更深一層?的了解支?出：器皿配?料禮品(?三)娛樂型?1.化裝?舞會凡進?入會場者均?需戴面具(?可自制也可?統(tǒng)一發(fā)放)?,在互不相?認的情況下?,與人溝通?,邀人共舞?并可設置?一些神秘嘉?賓(一襲黑?袍)與之交?談有可能得?到小任務,?完成可獲小?禮品支出?:音響燈光?面具服裝飲?料小禮物等?2.主題?.嘉年華?設一期主題?,根據主題?由員工提供?素材,如相?片,文字等?一切資料,?主題可以是?懷舊的,如?“童年の記?憶”可以是?展望的,如?“時光如梭?”可以是浪?漫的,如“?粉紅之約”?可以是感人?的,如“人?生之路”?也可以是其?他,如co?splay?等,并根據?主題設置相?關的游戲環(huán)?節(jié)支出:?音響投影儀?茶水紀念品?相關游戲道?具(四)?新潮型1?.服裝混搭?秀炎炎夏?日,酷暑難?耐,你選擇?什么樣的穿?著打扮度過?,你的打扮?夠新夠勁夠?潮流嗎?你?是時尚達人?還是保守人?士?更多盡?在服裝混搭?秀由參加?者自己提供?服裝進行混?搭,現場評?出“最出乎?意料”“最?時尚達人”?“魅力”“?男女”等各?種獎項.潮?男潮女,潮?流前線,由?你自己做主?支出:舞?臺布置榮譽?證書獎品茶?水等2.?惡搞樂翻天?每個人心?中都有一個?不愿長大的?小孩,愛惡?作劇,愛玩?愛鬧,時刻?蠢蠢欲動,?讓我們來提?供一個惡搞?發(fā)泄的舞臺?吧!在這里?,你可以選?擇發(fā)揮自己?的藝術夢想?,涂鴉出一?件屬于自己?的獨一無二?的T恤;你?可以把不爽?的人不滿的?事寫出來,?練飛鏢;也?可以在拳擊?袋上發(fā)泄一?番;甚至可?以重溫愚人?節(jié)的樂趣,?惡搞有理,?快樂無罪?支出:游戲?道具T恤茶?水等!公?司員工活動?方案實施方?案（五）?地點：籌建?處籃球場?時間：__?__年__?__月__?__日(元?旦節(jié))15?:00～1?7:30活?動內容具體?如下：以?集體游戲為?主，現場報?名，自由組?隊，游戲強?調團隊協(xié)作?，各項游戲?中獲得第一?名的將獲得?禮品。本?著“娛樂第?一，比賽第?二”的原則?，重在參與?!希望大家?可以在歡樂?與笑聲中度?過一個愉快?的下午!?活動項目：?1、齊心?協(xié)力游戲?方法：現場?報名，自由?組隊，__?__位員工?一組，__?__名隊員?站成一排，?將中間相鄰?的腳綁在一?起，做__?__人4足?，然后用筷?子夾著乒乓?球運到__?__米外的?另一邊(可?左右手同時?進行)，兩?分鐘內看哪?組運得最多?的勝出，(?乒乓球掉地?上的做廢，?不能再夾起?來)。2?、當仁不讓?游戲方法?：(經典老?游戲“搶板?凳”)游戲?開始先把凳?子成圓形(?按參加人數?減一計算，?即____?人擺___?_張)，然?后，參加人?員在凳子外?面圍成一圈?，主持人敲?鼓或放音樂?時參加人員?就沿著圓形?順時針或逆?時針跑動(?注意不能插?隊)，當鼓?聲或音樂停?下時參加人?員要訊速找?到一張凳子?座下，因為?凳子少一張?，所以會有?一人沒凳子?座，這個人?就算是被淘?汰了，這時?要把凳子減?少一張，其?余的人繼續(xù)?玩，直到剩?下最后一人?為止，這人?就算贏了。?贏的人給予?獎勵。3?、馬蘭花?游戲方法：?多人游戲，?大家在順時?針跑動時隨?主持共同大?聲朗誦童謠?““馬蘭花?，馬蘭花。?風吹雨打都?不要怕，勤?勞的人們在?說話，請你?馬上就開花?。開幾朵??”“開__?__朵”(?主持人)，?大家根據主?持人說指令?，就近迅速?抱攏，人數?為主持人宣?布的數量，?多了少了都?為失敗，失?敗者即遭淘?汰。剩下的?人繼續(xù)游戲?，最后，主?持人根據情?況宣布勝利?者(原則上?____人?以內)4?、“水!水?!水!”?游戲規(guī)則：?每個組出_?___個人?站成一列，?每人嘴上叼?一只紙杯，?然后從前往?后傳水，不?能用手，全?憑嘴和頭的?動作，在規(guī)?定時間內按?傳到最后的?水的多少算?勝負。5?、混合接力?籃球、排?球、乒乓球?(嚴肅規(guī)則?，籃球彈兩?次為違例，?排球、乒乓?球落地為違?例，違例