服裝采購員崗位職責(zé)范文（八篇）

第8頁共8頁服裝采購?員崗位職?責(zé)范文?1、及時?準確、保?質(zhì)保量地?完成采購?計劃，及?時編制采?購單，并?傳遞給相?關(guān)部門。?2、妥?善處理各?供方的不?合格品，?保證生產(chǎn)?正常運行?。3、?在保證產(chǎn)?品質(zhì)量的?前提下，?充分利用?庫存。?4、一切?從公司利?益出發(fā)，?對采購材?料的價格?、質(zhì)量要?多方咨詢?確定價廉?物美的供?方。5?、嚴格執(zhí)?行財務(wù)制?度，及時?結(jié)清相關(guān)?帳務(wù)。?6、客供?產(chǎn)品入庫?時需特別?提示。?7、做好?受控文件?發(fā)放記錄?。8、?顧客財產(chǎn)?要受控，?妥善保管?。9、?做好物料?、色卡、?繡花稿、?印花稿等?確認稿，?客供原稿?的資料歸?檔管理工?作。1?0、嚴格?按照公司?制定的采?購控制程?序要求和?采購流程?規(guī)定執(zhí)行?采購出入?庫手續(xù)。?11、?是倉庫的?財物直接?管理部門?，負責(zé)倉?庫的日常?工作安排?及面、里?料檢驗員?的日常工?作安排。?12、?公正、公?平對待部?屬，搞好?部門團結(jié)?及文明、?安全生產(chǎn)?。13?、負責(zé)倉?庫生產(chǎn)現(xiàn)?場管理工?作。1?4、負責(zé)?新產(chǎn)品的?開發(fā)、發(fā)?展工作。?服裝采?購員崗位?職責(zé)范文?（二）?1.負責(zé)?公司服裝?類產(chǎn)品開?發(fā)管理及?采購工作?，制定采?購戰(zhàn)略，?規(guī)劃采購?預(yù)算，控?制采購成?本，開發(fā)?優(yōu)質(zhì)供應(yīng)?商資源。?2.及?時掌握主?采商品市?場價格波?動情況，?建立和完?善主采商?品供應(yīng)資?料庫，以?提升品質(zhì)?及降低成?本，每月?上報主采?商品行情?分析。?3.定期?進行市場?調(diào)查，密?切注意市?場動態(tài)，?了解產(chǎn)品?流行趨勢?，對服裝?產(chǎn)品品質(zhì)?、功能、?生產(chǎn)工藝?等有深入?研究，把?握市場行?情，開發(fā)?新產(chǎn)品，?優(yōu)化競爭?力，最大?限度節(jié)約?公司采購?成本。?4.負責(zé)?生產(chǎn)端產(chǎn)?品打版及?生產(chǎn)，根?據(jù)圖片或?實物，完?成產(chǎn)品設(shè)?計稿及工?藝單輸出?、面輔料?搜集等工?作，跟進?供應(yīng)商版?房的打版?工作，保?證準確、?快速打版?出樣。?5.負責(zé)?供應(yīng)商的?開發(fā)、評?估、管理?和提升供?應(yīng)商的表?現(xiàn)，優(yōu)化?供應(yīng)商組?合，以及?開發(fā)新的?供應(yīng)商，?建立穩(wěn)定?的開發(fā)和?打版、生?產(chǎn)渠道;?與供應(yīng)商?的談判，?保持產(chǎn)品?成本優(yōu)勢?。6.?負責(zé)維護?、跟蹤及?評估體系?管理，控?制采購及?生產(chǎn)成本?符合公司?目標。?7.擬寫?采購合同?和相關(guān)事?項跟進，?安排保證?產(chǎn)品采購?的適時、?適地、適?質(zhì)和適價?。負責(zé)貨?物品控管?理和驗貨?管理。?8.完成?上級交辦?的工作任?務(wù)，協(xié)助?其它部門?的相關(guān)工?作。服?裝采購員?崗位職責(zé)?范文（三?）服裝?采購的崗?位職責(zé)一?：分析清?楚采購品?牌的產(chǎn)品?定位服?裝采購員?首先要對?自身店面?的品牌產(chǎn)?品定位正?確。才能?在采購的?時候買到?適合自己?店出售的?服裝。做?好服裝產(chǎn)?品定位是?服裝采購?的崗位職?責(zé)中的重?要一環(huán)。?產(chǎn)品定位?，要對產(chǎn)?品品牌風(fēng)?格相對穩(wěn)?定期、市?場規(guī)模、?目標消費?群等問題?進行細致?的分析，?多角度多?方面地做?好產(chǎn)品品?牌定位。?采購員?需要通過?產(chǎn)品定位?分析，獲?知品牌的?價位、消?費群體的?特征、款?式的風(fēng)格?和時尚程?度信息，?并作為參?考采購服?裝。服?裝采購的?崗位職責(zé)?二：時刻?關(guān)注市場?流行方向?，做好流?行服裝預(yù)?測流行?服裝預(yù)測?包括對服?裝品牌的?色彩、面?料、檔次?與價格的?把握與預(yù)?測。采購?員可以通?過看時尚?刊物雜志?、時裝秀?、設(shè)計師?個人作品?發(fā)布會等?獲取流行?服裝的咨?詢。流行?服裝的選?擇并不是?簡單的哪?個更流行?就采購哪?個款式，?還要根據(jù)?目標人群?進行有選?擇的分析?判斷，在?目標人群?中選擇被?大部分人?所接受的?流行因素?在進行服?裝的購入?。以服?裝色彩為?例，采購?員除了要?采購這一?季的流行?顏色的服?裝，還要?適當(dāng)購入?預(yù)測下一?季流行顏?色的相關(guān)?色彩。如?下一季會?流行紫色?，這一句?就可購入?一些粉紫?色的服裝?。服裝?采購的崗?位職責(zé)三?：做好市?場分析工?作做好?市場分析?包括了解?競爭產(chǎn)品?的價格、?面料、顏?色、款式?以及促銷?策略等信?息。并且?要通過將?本企業(yè)產(chǎn)?品與競爭?對手產(chǎn)品?比較分析?，洞察自?己缺失的?款式和系?列，做出?快速的采?購決策，?購入缺少?的產(chǎn)品。?做好市?場分析的?服裝采購?的崗位職?責(zé)一個重?要的工作?是通過市?場調(diào)研獲?得品牌目?標人群的?相關(guān)信息?，如目標?人群的年?齡、收入?、職業(yè)特?征、興趣?愛好、購?買習(xí)慣等?。采購員?采購服裝?要從目標?人群的需?求出發(fā)。?不能根據(jù)?個人喜好?來采購產(chǎn)?品。服?裝采購的?崗位職責(zé)?四：擬定?采購計劃?制訂采?購計劃是?需要綜合?考慮到上?面三種前?期信息而?制定的。?制定的采?購計劃應(yīng)?要做到在?正確的時?間以合理?的價格選?擇正確數(shù)?量的正確?商品并在?正確的場?所進行銷?售。擬定?好一份采?購計劃是?服裝采購?的崗位職?責(zé)的重要?一項內(nèi)容?。采購計?劃擬定好?后，并不?是一勞永?逸的，采?購員還要?在后期的?實際市場?反應(yīng)，市?場動向進?行適當(dāng)?shù)?修改和調(diào)?整。服?裝采購員?崗位職責(zé)?范文（四?）服裝?采購員崗?位職責(zé)一?：要買到?適合自己?店面出售?的服裝，?首先是要?對自己店?面里的產(chǎn)?品進行定?位。服裝?產(chǎn)品的定?位，是從?產(chǎn)品風(fēng)格?的穩(wěn)定期?、市場規(guī)?模等方面?進行的分?析。服?裝采購員?崗位職責(zé)?二：服裝?在每一個?時段都有?不同的流?行方向，?采購員要?有預(yù)測流?行服裝的?能力。流?行服裝的?判定，是?根據(jù)目標?人群分析?，通過時?尚雜志、?電視等一?些渠道獲?得流行元?素。服?裝采購員?崗位職責(zé)?三：從產(chǎn)?品的價格?、面料、?顏色做好?市場分析?和促銷策?略，還要?和競爭對?手的產(chǎn)品?做比較分?析，制定?適合自己?店面發(fā)展?的采購決?策。服?裝采購員?崗位職責(zé)?四：采購?計劃的擬?定很重要?，采購計?劃要遵從?合理的時?間、價格?以及正確?的數(shù)量，?然后在正?確的場所?銷售。采?購計劃的?擬定是服?裝采購員?崗位職責(zé)?中最重要?的一項，?這份計劃?還要隨著?市動向的?改變而得?以修整。?服裝采?購員崗位?職責(zé)范文?（五）?一、貫徹?執(zhí)行公司?的質(zhì)量方?針、目標?和各項管?理制度。?二、負?責(zé)市場調(diào)?研，提供?符合公司?要求的供?應(yīng)商名單?，建立合?格分供方?檔案。?三、執(zhí)行?詢價、比?價、議價?制度，努?力降低采?購成本。?四、對?商務(wù)談判?、采購進?度、質(zhì)量?檢驗等全?過程負責(zé)?，按時完?成采購任?務(wù)，保證?生產(chǎn)的正?常進行。?五、辦?理部分需?要現(xiàn)金采?購物資的?個人借款?和采購貨?款的結(jié)算?手續(xù)。?六、負責(zé)?不合格品?的處理。?七、對?采購業(yè)務(wù)?進行匯總?、分析，?需要時向?管理層提?供采購報?告。八?、負責(zé)供?應(yīng)商的管?理，與供?應(yīng)商維持?健康、良?好的商業(yè)?合作關(guān)系?;協(xié)助公?司法律顧?問處理與?供應(yīng)商的?各種糾紛?。九、?參與合同?評審，配?合有關(guān)部?門做好報?價、采購?成本、交?貨期方面?的方案。?十、參?與設(shè)計評?審，配合?研發(fā)部門?開發(fā)新產(chǎn)?品供應(yīng)商?。十一?、完成總?經(jīng)理（番?禺總經(jīng)理?）交辦的?其他工作?。十二?、虛心接?受監(jiān)督，?努力使采?購工作公?開、公正?、透明，?廉潔高效?。服裝?采購員崗?位職責(zé)范?文（六）?1、認?真貫徹執(zhí)?行公司采?購管理規(guī)?定和實施?細則，努?力提高自?身采購業(yè)?務(wù)水平。?2、按?時按量按?質(zhì)完成采?購供應(yīng)計?劃指標，?積極開拓?貨源市場?，貨（價?）比三家?，選擇物?美價平的?物資材料?，完成下?達的降低?采購購成?本的責(zé)任?指標。?3、負責(zé)?與客戶簽?訂采購購?合同，督?促合同正?常如期的?履行，并?催討所欠?、退貨或?索賠款項?。4、?嚴把采購?質(zhì)量關(guān)，?選擇樣品?供領(lǐng)導(dǎo)審?核定樣，?對購進物?料均須附?有質(zhì)保書?或當(dāng)場（?委托）檢?驗。協(xié)助?有關(guān)部門?妥善解決?使用過程?中出現(xiàn)的?問題。?5、負責(zé)?辦理物料?驗收、運?輸入庫、?清點交接?等手續(xù)。?6、收?集一線商?品供貨信?息，對公?司采購策?略、產(chǎn)品?原料結(jié)構(gòu)?調(diào)整改進?，對新產(chǎn)?品開發(fā)提?出參考意?見。7?、填寫有?關(guān)采購表?格，提交?采購分析?和總結(jié)報?告。8?、做到以?公司利益?為重，不?索取回扣?，饋贈錢?物上繳公?司，遵守?國家法律?，不構(gòu)成?經(jīng)濟犯罪?。9、?完成采購?部部長臨?時交辦的?其他任務(wù)?。服裝?采購員崗?位職責(zé)范?文（七）?1、認?真貫徹執(zhí)?行公司采?購管理規(guī)?定和實施?細則，努?力提高自?身采購業(yè)?務(wù)水平。?2、按?時按量按?質(zhì)完成采?購供應(yīng)計?劃指標，?積極開拓?貨源市場?，貨（價?）比三家?，選擇物?美價平的?物資材料?，完成下?達的降低?采購購成?本的責(zé)任?指標。?3、負責(zé)?與客戶簽?訂采購購?合同，督?促合同正?常如期的?履行，并?催討所欠?、退貨或?索賠款項?。4、?嚴把采購?質(zhì)量關(guān)，?選擇樣品?供領(lǐng)導(dǎo)審?核定樣，?對購進物?料均須附?有質(zhì)保書?或當(dāng)場（?委托）檢?驗。協(xié)助?有關(guān)部門?妥善解決?使用過程?中出現(xiàn)的?問題。?5、負責(zé)?辦理物料?驗收、運?輸入庫、?清點交接?等手續(xù)。?6、收?集一線商?品供貨信?息，對公?司采購策?略、產(chǎn)品?原料結(jié)構(gòu)?調(diào)整改進?，對新產(chǎn)?品開發(fā)提?出參考意?見。7?、填寫有?關(guān)采購表?格，提交?采購分析?和總結(jié)報?告。8?、做到以?公司利益?為重，不?索取回扣?，饋贈錢?物上繳公?司，遵守?國家法律?，不構(gòu)成?經(jīng)濟犯罪?。9、?完成采購?部部長臨?時交辦的?其他任務(wù)?。服裝?采購員崗?位職責(zé)范?文（八）?1、及?時準確、?保質(zhì)保量?地完成采?購計劃，?及時編制?采購單，?并傳遞給?相關(guān)部門?。2、?妥善處理?各供方的?不合格品?，保證生?產(chǎn)正常運?行。3?、在保證?產(chǎn)品質(zhì)量?的前提下?，充分利?用庫存。?4、一?切從公司?利益出發(fā)?，對采購?材料的價?格、質(zhì)量?要多方咨?詢確定價?廉物美的?供方。?5、嚴格?執(zhí)行財務(wù)?制度，及?時結(jié)清相?關(guān)帳務(wù)。?6、客?供產(chǎn)品入?庫時需特?別提示。?7、做?好受控文?件發(fā)放記?錄。8?、顧客財?產(chǎn)要受控?，妥善保?管。9?、