版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領
文檔簡介
第9頁共9頁生產(chǎn)車間?班組長工?作總結(jié)標?準樣本?一、本月?車間的安?全工作:?1、_?___月?____?日利用車?間到期的?滅火器材?進行滅火?演習,使?員工對滅?火器材的?使用和撲?救初起火?災的知識?有了學習?和提高。?2、_?___月?____?日召開車?間安全例?會,傳達?公司安環(huán)?委會議精?神,同時?對工作過?程中存在?的新的問?題進行通?報,要求?各班組針?對存在的?問題舉一?反三進行?整改。?3、__?__月_?___日?到___?_月__?__日利?用___?_天時間?對全體員?工進行安?全考試,?通過考試?使員工對?崗位操作?標準的相?關(guān)技能、?內(nèi)容、危?險辯識和?風險評價?及安全生?產(chǎn)常識得?到了進一?步的學習?和鞏固,?提高安全?防范意識???偨Y(jié)?4、針對?____?月份大霧?天氣多,?雪天作業(yè)?場所較滑?,氣壓普?遍較低,?點檢和清?理檢修易?發(fā)生事故?的特點,?車間及時?合理按排?檢修計劃?,控制檢?修項目,?并制定出?臺《大雪?大霧天氣?及氣壓低?時的點檢?、清理檢?修規(guī)定》?下發(fā)到各?崗位進行?學習和執(zhí)?行,確保?了惡劣天?氣各種作?業(yè)的安全?進行。?5、嚴格?按“三同?時”對9?#機組進?行驗收,?堅持安全?條件不具?備不試車?,先后三?次對9#?機組系統(tǒng)?進行全面?排查,并?及時督促?施工單位?對安全設?施進行完?善,確保?人員在試?車時不發(fā)?生事故。?6、開?展全員查?找身邊隱?患活動,?以班組為?單位將生?產(chǎn)現(xiàn)場的?隱患整理?統(tǒng)計后上?交車間,?并按“三?定四不推?”的原則?逐級把關(guān)?,最終有?____?項隱患由?車間按排?相關(guān)人員?按計劃進?行整改,?為員工操?作創(chuàng)造一?個相對安?全的工作?環(huán)境。?7、加強?設備的維?護,對其?進行集中?處理,保?證效率。?8、對?石灰乳泵?送料管法?蘭盤防護?罩進行統(tǒng)?一檢查和?維護,對?部分防護?罩進行換?新。9?、節(jié)日前?進行了綜?合檢查,?對發(fā)現(xiàn)的?問題及時?給予處理?,同時制?定《節(jié)日?期間確保?安全生產(chǎn)?措施》并?下發(fā)到各?崗位進行?學習。?二、存在?的不足:?1、員?工對危險?辯識、風?險評價掌?握的不熟?練,有待?進一步加?強培訓和?指導。?2、員工?的操作技?能和處理?突發(fā)事故?的應變能?力需要進?一步提高?。3、?對外來施?工人員的?安全管理?需進一步?加大監(jiān)控?力度。?三、下月?工作計劃?:1、?組織員工?簽定__?__度_?___季?度安全承?諾保證書?。2、?合理按排?春節(jié)前的?設備維護?工作及檢?修清理作?業(yè),保證?節(jié)日期間?的生產(chǎn)設?備正常運?行。3?、對考試?不及格人?員及因休?假未參加?考試人員?進行補考?。生產(chǎn)?車間班組?長工作總?結(jié)標準樣?本(二)?在__?__回忘?這一年來?,在領導?的正確指?引及全體?員工的支?持幫助下?,我立足?本職工作?,認真學?習,團結(jié)?進取,求?真務實,?較好的完?成了各項?工作任務?。但是也?存在很多?不足之處?。下面主?要分五個?部分來分?析總結(jié),?不當之處?,敬請各?位領導批?評指正:?一.安?全生產(chǎn)及?任務完成?情況:?作為班長?負責本班?日常生產(chǎn)?、安全工?作,隨時?掌握生產(chǎn)?、安全動?態(tài);對主?要設備、?系統(tǒng)的運?行情況進?行重點了?解,發(fā)現(xiàn)?問題應及?時并如實?上報,在?平時工作?中,能夠?實事求是?,一切從?實際出發(fā)?,以身作?則,做到?工作講原?則、講制?度、講大?局,踏踏?實實,盡?心盡力干?好本職工?作。二?.班組安?全管理方?面1.?作為班長?,首先要?有自律性?。正確對?待自己的?錯誤和職?工的批評?。要求職?工做到的?自己必須?認真做到?,杜絕“?三違”現(xiàn)?象發(fā)生。?2.班?前會強調(diào)?的生產(chǎn)情?況必須詳?細,清楚?,并根據(jù)?上一班的?生產(chǎn)情況?對本班的?生產(chǎn)任務?做出一定?的暫行指?標及注意?事項!班?后對本班?的安全生?產(chǎn)情況做?一總結(jié)!?三.員?工培訓情?況崗位?描述是幫?助員工快?速了解崗?位設置的?窗口,因?此我們必?須熟記、?熟知并掌?握崗位操?作技能。?四.學?習情況?常聽到這?樣一句話?,叫“學?到老,活?到老?!?不論是學?生時代還?是參加工?作!學習?是伴隨一?個人終身?的事情。?在個人技?能方面,?我深知個?人技能的?好壞直接?影響到整?個班組的?技術(shù)實力?。為此,?我以認真?負責的態(tài)?度不斷學?習不斷提?高自己的?業(yè)務水平?。今年以?來車間領?導針對各?崗位的特?性給我們?定制了嚴?格的學習?計劃,一?步一步扎?扎實實,?通過考試?,并在工?作中實施?。強化了?我們對工?藝方面的?認識和理?解!五?.不足之?處及工作?打算雖?然這一年?來,我在?工作上取?得了不錯?進步,但?是反思一?下自己,?還是有好?多工作沒?有做到位?。___?_即將成?為歷史!?為了更好?的完善自?己做一名?合格的班?長,我要?做的還很?多,以下?是我今后?工作努力?的方向!?1.改?變精神面?貌,遵守?勞動紀律?,積極的?去執(zhí)行每?一項工作?。2.?敢于管理?,加強自?身管理能?力,做到?科學化、?人性化。?3.能?承受工作?壓力,遇?到問題不?回避,不?怕批評,?從批評中?吸取教訓?,轉(zhuǎn)化成?一種動力?。4.?努力提高?自己的業(yè)?務水平,?在生產(chǎn)指?揮中做到?游刃有余?!5.?每處理一?個問題都?要落到實?處,真正?做到“事?事有著落?,條條有?回音,項?項有記錄?”在以后?的工作中?我一定加?倍努力,?工作,只?有起點,?沒有終點?,我相信?今天的艱?辛,一定?會迎來明?天的成功?!生產(chǎn)?車間班組?長工作總?結(jié)標準樣?本(三)?時光荏?苒,__?__已經(jīng)?悄然離我?們而去,?回首過去?的一年,?內(nèi)心不禁?感慨萬千?。一年來?,在公司?領導及各?位同事的?支持與幫?助下,我?嚴格要求?自己,按?照公司及?車間的要?求,較好?地完成了?自己的本?職工作,?并且通過?努力,使?自己在工?作模式上?有了新的?突破,工?作方式有?了較大的?改進。現(xiàn)?將___?_的工作?情況總結(jié)?如下:?一、主要?完成的工?作1、?班組的建?設與管理?得到加強?沖壓車?間成立的?時間不長?,因其前?身“__?__公司?”的管理?比較混亂?,故在班?組中存在?著許多亟?待解決問?題。為了?解決這些?問題我采?取了規(guī)范?執(zhí)行正激?勵制度的?措施。對?于班組表?現(xiàn)較好的?員工給予?加考核分?,而對于?表現(xiàn)較差?的員工則?堅決扣除?一定的考?核分。由?于采取了?這種獎懲?分明,公?平公正的?考核辦法?,班組員?工的執(zhí)行?力得到了?很大的提?高而且提?高了班組?的凝聚力?。2、?狠抓安全?管理沖?壓車間相?對于公司?其他車間?來說安全?隱患較多?,比較容?易出事故?,在過去?的___?_里也發(fā)?生了幾起?重大的工?傷事故,?這些事故?給公司和?車間帶來?的損失是?巨大的。?“愚者用?鮮血換取?教訓,智?者用教訓?避免事故?”。身為?一班之長?,雖然所?擁有的權(quán)?力不是很?大,但肩?負著全班?十幾名員?工的生命?安全的重?任。因此?,對于安?全工作我?從未放松?過,月月?講,天天?講。3?、保證產(chǎn)?品質(zhì)量?隨著公司?規(guī)模的擴?大和品牌?知名度的?日益提升?,消費者?對汽車的?質(zhì)量要求?也越來越?高,因此?,公司高?層對產(chǎn)品?質(zhì)量的重?視程度也?被提到了?一個前所?未有的高?度。作為?整車產(chǎn)業(yè)?的龍頭工?藝,沖壓?車間所肩?負的責任?也越來越?大。我深?知作為車?間班組長?,自己的?工作直接?影響車間?的工作質(zhì)?量。出于?對公司的?負責任,?我在質(zhì)量?控制方面?一直不敢?有所松懈?,積極與?檢驗班的?同事及時?進行信息?的溝通與?交流,對?于生產(chǎn)過?程中出現(xiàn)?的問題件?,缺陷件?從不輕易?放過。同?時加強員?工對質(zhì)量?的重要性?的認識,?要求大家?認真做好?自檢互檢?工作,確?保不讓一?個問題件?從本班組?流入下一?道工序。?4、積?極參與車?間改善活?動沖壓?車間就像?一個大家?庭,我每?天生活工?作在這個?溫暖的大?家庭里,?作為這個?大家庭中?的一員我?覺得我有?義務和責?任將她建?設的更加?美好和諧?。因此,?一年來,?我積極參?與車間的?改善活動?,并調(diào)動?班組員工?的積極性?,利用集?體的智慧?對車間提?出了許多?有價值的?改善。?5、加強?自身學習?,提高業(yè)?務水平?由于感到?自己身上?的擔子很?重,而自?己的學識?、能力和?閱歷與一?名優(yōu)秀稱?職的班組?長都有一?定的距離?,所以總?不敢掉以?輕心,一?直在學習?,向書本?學習、向?周圍的領?導學習,?向同事學?習,積極?提高自身?各項業(yè)務?素質(zhì),努?力提高工?作效率和?工作質(zhì)量?,爭取工?作的主動?性。通?過這一年?的努力感?覺自己還?是有了一?定的進步?,能夠比?較從容地?處理日常?工作中出?現(xiàn)的各類?問題,在?組織管理?能力、綜?合分析能?力、協(xié)調(diào)?辦事能力?和文字言?語表達能?力等方面?都有了很?大的提高?,保證了?本崗位各?項工作的?正常運行?,能夠以?正確的態(tài)?度對待各?項工作任?務,具備?較強的專?業(yè)心,責?任心。?二、工作?中出現(xiàn)的?問題及解?決方法?一年來,?我敬業(yè)愛?崗、創(chuàng)造?性地開展?工作,取?得了一些?成績,但?也存在一?些問題和?不足,主?要表現(xiàn)在?以下幾點?:1、?安全生產(chǎn)?方面安?全管理沒?有做到位?,力度不?夠;安全?培訓不到?位;檢查?不到位。?很多時候?,由于員?工的勞動?強度較大?,體力消?耗較多,?因此在完?成當天的?產(chǎn)量,做?整理現(xiàn)場?的工作中?出現(xiàn)忽視?安全的現(xiàn)?象,更是?有在勞保?用品沒有?穿戴整齊?的情況下?進行操作?的現(xiàn)象從?而導致_?___月?____?月連續(xù)兩?次發(fā)生劃?傷事故。?現(xiàn)在想來?這兩起事?故的發(fā)生?,我有著?不可推卸?的責任。?首先:?在組織班?組日常安?全培訓的?過程中沒?有真正做?到讓每一?個員工時?刻將安全?生產(chǎn)牢記?于心。?其次:在?安全檢查?方面沒有?做到全程?跟蹤全程?檢查。?最后:在?發(fā)生一次?事故后沒?有及時總?結(jié)經(jīng)驗教?訓,避免?類似的事?件再次的?發(fā)生。使?我的員工?遭受痛苦?,使車間?的榮譽及?利益受到?損傷我很?是自責。?2、質(zhì)?量控制方?面質(zhì)量?是生產(chǎn)出?來的,而?不是檢查?出來的,?就是說要?講全面質(zhì)?量管理,?要按照目?標要求認?真抓好每?一個環(huán)節(jié)?,每一道?工序。同?時質(zhì)量檢?查又十分?重要,特?別是在生?產(chǎn)過程中?的質(zhì)量檢?查可以有?效地避免?發(fā)生質(zhì)量?事故和質(zhì)?量問題,?變事后處?理為事前?預防和事?中控制,?變被動為?主動。?雖然目前?公司從上?至下都開?始重視質(zhì)?量,但在?實際操作?過程中還?是存在許?多問題,?尤其是班?組之間的?配合,例?如在板料?的運輸和?成品的裝?卸過程中?還有許多?有待改進?的地方。?要解決這?些問題不?是某一個?班組努力?就可以做?好的,這?需要幾個?相關(guān)班組?的通力合?作,我認?為要想做?好質(zhì)量工?作,必須?把握“嚴?、細、實?”的原則?,要嚴格?管理,認?真細致,?狠抓落實?。3、?班組管理?方面雖?然在過去?的一年中?班組的管?理水平有?了一定的?提高但還?是存在一?些問題,?如:員工?的標準化?作業(yè)情況?有待改進?,員工的?專業(yè)技術(shù)?水平有待?提高,員?工的工作?積極性還?沒有被充?分的調(diào)動?起來等。?我深知:?沒有高水?平的管理?,就沒有?高素質(zhì)的?員工,就?沒有高質(zhì)?量的產(chǎn)品?。因此,?我會在以?后的工作?中著重解?決提高班?組員工綜?合素質(zhì)的?問題,充?分利用業(yè)?余時間,?多安排一?些有關(guān)標?準化作業(yè)?以及沖壓?專業(yè)技術(shù)?知識的培?訓,爭取?在較短的?時間內(nèi)讓?員工的綜?合素質(zhì)有?較大的提?升。三?、今后努?力方向?新的一年?意味著新?的起點,?新的機遇?,新的挑?戰(zhàn)。我會?再接再厲?,認真提?高業(yè)務、?工作水平?,為公司?和車間發(fā)?展,貢獻?自己的力?量。我?決心在接?下來的一?年中努力?做到以下?幾點:?1、加強?學習,拓
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 七年級上冊《金色花》課件
- 兩條直線的位置關(guān)系對稱問題課件
- 《服飾知識常識》課件
- 單位管理制度集合大全人員管理十篇
- 單位管理制度集粹選集人事管理十篇
- 《石膏的護理》課件
- 單位管理制度分享大合集員工管理篇
- 單位管理制度范文大合集職工管理篇十篇
- 單位管理制度范例匯編人員管理篇十篇
- 單位管理制度呈現(xiàn)匯編職員管理篇十篇
- GB 14102.1-2024防火卷簾第1部分:通用技術(shù)條件
- 2024年決戰(zhàn)行測5000題言語理解與表達一套
- DZ∕T 0272-2015 礦產(chǎn)資源綜合利用技術(shù)指標及其計算方法(正式版)
- 生物入侵與生物安全智慧樹知到期末考試答案章節(jié)答案2024年浙江農(nóng)林大學
- 《公路工程集料試驗規(guī)程》JTG-3432-2024考核試題及答案文檔
- 2023醫(yī)院隔離技術(shù)標準-新舊版對比
- 圍手術(shù)期高血糖的管理
- 常見的排序算法-冒泡排序 課件 2023-2024學年浙教版(2019)高中信息技術(shù)選修1
- 農(nóng)貿(mào)市場安全生產(chǎn)
- 醫(yī)院門急診高峰時段合理分流患者的應急預案
- (高清版)TDT 1031.6-2011 土地復墾方案編制規(guī)程 第6部分:建設項目
評論
0/150
提交評論