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文檔簡介
1.概念關(guān)鍵職位指在企業(yè)經(jīng)營、治理、技術(shù)、生產(chǎn)等方面對企業(yè)生存進(jìn)展起重要作用,與的實(shí)現(xiàn)緊密相關(guān),承擔(dān)起重要工作責(zé)任,把握企業(yè)進(jìn)展所需的關(guān)鍵技術(shù),而且在一按時(shí)期內(nèi)難以通過企業(yè)內(nèi)部人員置換和市場外部人材供給所替代的一系列重要職位的總和。2?范圍本認(rèn)證適用于制造部門及相關(guān)部門。職責(zé)工藝部:負(fù)責(zé)對制造環(huán)節(jié)的關(guān)鍵工位的認(rèn)定、參與認(rèn)證考核內(nèi)容的評審、考核評分及結(jié)果放行。質(zhì)量部:參與關(guān)鍵職位認(rèn)證考核內(nèi)容的評審、考核評分并對考核結(jié)果放行。生產(chǎn)部:參與關(guān)鍵職位認(rèn)證的考核內(nèi)容的評審及考核評分。工程部:參與關(guān)鍵職位認(rèn)證的考核內(nèi)容的評審及考核評分。綜合部:負(fù)責(zé)對關(guān)鍵職位認(rèn)證考核的組織、監(jiān)督及關(guān)鍵職位認(rèn)證書的頒發(fā)。相關(guān)流程關(guān)鍵崗位認(rèn)證流程責(zé)任單位業(yè)務(wù)流程工作要點(diǎn)使用記錄責(zé)任單位業(yè)務(wù)流程工作要點(diǎn)使用記錄制造部1.由制造部門提出關(guān)鍵崗位員工持證上崗認(rèn)定需求。制造部1.由制造部門提出關(guān)鍵崗位員工持證上崗認(rèn)定需求。工藝部綜合部、關(guān)聯(lián)部門質(zhì)量部
工藝部綜合部2.由工藝部認(rèn)定制造過程中的關(guān)鍵崗位及要求。3.1綜合部、工藝部、質(zhì)量部、工程部、生產(chǎn)部聯(lián)合編制、評審實(shí)際操作考核《崗位實(shí)技操作考核表》。3.2由綜合部組織關(guān)聯(lián)部門參與對關(guān)鍵崗位實(shí)技操作考核并現(xiàn)場評定。工藝部綜合部、關(guān)聯(lián)部門質(zhì)量部
工藝部綜合部2.由工藝部認(rèn)定制造過程中的關(guān)鍵崗位及要求。3.1綜合部、工藝部、質(zhì)量部、工程部、生產(chǎn)部聯(lián)合編制、評審實(shí)際操作考核《崗位實(shí)技操作考核表》。3.2由綜合部組織關(guān)聯(lián)部門參與對關(guān)鍵崗位實(shí)技操作考核并現(xiàn)場評定。4.綜合部將《關(guān)鍵崗位操作人員考核成績表》報(bào)質(zhì)量部、工藝部批準(zhǔn)、放行。5?綜合部根據(jù)質(zhì)量部批
準(zhǔn)放行許可名單,頒發(fā)
《關(guān)鍵崗位上崗證》?!蛾P(guān)鍵崗位目錄》《崗位實(shí)技操作考核表》《關(guān)鍵崗位操作人員考核成績表》《關(guān)鍵崗位上崗證》相關(guān)文件《關(guān)鍵職位目錄》《職位實(shí)技操作考核表》《關(guān)鍵職位操作人員考核成績表》審批矩陣
部門領(lǐng)導(dǎo)簽字部門領(lǐng)導(dǎo)簽字產(chǎn)品工程部口質(zhì)量部■工藝工程部
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