員工戰(zhàn)功報告(34篇)

第頁共頁最新員工戰(zhàn)功報告(34篇)員工戰(zhàn)功報告篇一很多人都很羨慕銀行的工作，朝九晚五，這是一份非常規(guī)律看起來且輕松的工作。也有很多人覺得進銀行工作的話，人生就顯得太過平凡了，更何況我們還是在一個個平凡的崗位上，但我不這么覺得。我來到銀行已經(jīng)好幾年了，除了剛來銀行那一段不適應(yīng)的時間外，其他很多時間我都覺得很有意義，這份工作、這個崗位也許是平凡的，但是我希望自己在這個崗位上可以將這份事業(yè)變得不那么平凡，這是我的初心，也是我的一顆最樸實的上進之心。所以這幾年，我一直保持這樣的一個心態(tài)，在工作上積極向上，在平凡的崗位上建立起一個并不平凡的自己，幾年堅持下來，我想大家也看到了我的改變，領(lǐng)導(dǎo)也肯定了我的成長，有了這些，對于我來說便已經(jīng)足夠了。2、忠于職守，英勇上進這一年的時間在我的印象中是非常短暫的，時間一天天的流逝，沒有任何發(fā)覺，我們便已經(jīng)到了這一年的末端了。在這份工作上，我一直戒備自己要忠于職守，對待工作要保持認真的態(tài)度。一顆責任心是一個人最重要的一部分，也是一個團隊，一個集體最重要的一部分。我不僅關(guān)注了自己的開展，也時時刻刻關(guān)注著我們這個整體的開展。在工作上，我們時常要付出自己的真心，也要付出自己的勇氣。保持一顆英勇且上進的心比什么都重要一些，所以將來的日子我也會同樣約束自身，催促自己，努力成長。3、前途光明，將來可期我如今還很年輕，來到公司也還沒有太久，幾年的時間很多人覺得已經(jīng)很長了，但我總認為人的一生是有很多個片段組合而成的。一個片段便是一個人生刻度，不要太過在乎時間的長短，而要在乎這個片段之中的成長，這才是最重要的，也是我們應(yīng)該去追尋的一個方向。因此，面對光明的前途，面對可期的將來，我有自己的勇氣，也有自己的倔強。我會在這個崗位上實現(xiàn)自己價值的化，不負銀行對我的栽培，也不負各位朋友同事的陪伴，更不負自己常年的努力堅持！員工戰(zhàn)功報告篇二我叫，是一名普通電工。被榮幸的評為了2023年度優(yōu)秀員工，這一榮譽首先歸公于各級領(lǐng)導(dǎo)，歸公于我周圍的同事們，我只不過做了一點應(yīng)該做的工作，盡了一點應(yīng)盡的責任。在施工消費這個大環(huán)境里，經(jīng)過多年的培訓(xùn)和錘煉，使我充分理“忠誠敬業(yè)、開拓進取、學(xué)習(xí)創(chuàng)新”的企業(yè)精神及一系列先進企業(yè)文化的深化涵義，作為一名電工，他雖然不能像經(jīng)營管理者那樣直接為集團創(chuàng)造經(jīng)濟效益，但卻起著保駕護航的重要作用，他如同是一架機器上的一顆小小螺絲釘，雖然很普通，卻發(fā)揮著不可缺少的作用。因此，我暗自下定決心，干一行愛一行，立足本崗，盡職盡責，爭做一名合格的員工。施工現(xiàn)場電工最主要的職責就是對線路、照明、電器設(shè)備，進展檢查、維護，確保良好的經(jīng)營環(huán)境。施工現(xiàn)場電力常年超負荷運行，為了做好管理工作，我主動深化展位，仔細排查理解情況，并把各類電器設(shè)備逐一登記造冊，建立起有關(guān)的檔案，凡事做到心中有數(shù)。每當因供電缺乏，影響設(shè)備的正常運行，并時常出現(xiàn)停電現(xiàn)象。所有電器設(shè)備長時間超負荷運行。加之通風設(shè)施不好，又悶又熱，工作人員在崗位待不住，不愿多停留，及大影響了正常工作。為理解決這一困難，我首先認真分析^p了整體用電情況，制定了逢時用電方案，合理地限制照明用電，保證了設(shè)備的正常運行。在滿負荷的情況下，為了保證正常用電，我不定時地到外供電變壓器監(jiān)測電流、為總開關(guān)通風降溫。炎熱的夏天，地表溫度達60多度，我頭頂烈日，腳踏熱地，一站就是個把小時，一個往返現(xiàn)場與變壓器及各商戶之間的路程達很遠，臉和后背曬得脫了皮，腳燜得長出了腳氣。我個人付出了一點辛苦，卻換來現(xiàn)場舒適的經(jīng)營環(huán)境，當看到出租率持續(xù)上升，客流量不斷增多的時候，我內(nèi)心也感到了一絲爽意，因為我盡了應(yīng)盡的責任。一名合格的員工，除了有較強的事業(yè)心、責任感外，還必須具備良好的主人翁精神，時時處處想為企業(yè)的利益去想，做為企業(yè)的利益去做。幾年來，我始終像家庭過日子一樣，本著節(jié)儉持家的精神，做好各項工作?，F(xiàn)場有30臺設(shè)備，一到夏季滿負荷工作，經(jīng)常出現(xiàn)保護停機，還時常出現(xiàn)故障，維修費用較高，通過向?qū)I(yè)人員請教和觀察，理解到主要原因是室外機散熱不好的原因。對此，我主動定期清洗室外機散熱片，保持每臺機組的清潔和良好散熱性，由于精心的養(yǎng)護，三年來所有空調(diào)沒出現(xiàn)一次保護停機和故障，節(jié)約維修費用9000余元?，F(xiàn)場配電設(shè)施在地下室，存在多處隱患，且維修極不方便。我在春節(jié)現(xiàn)場放假期間，利用平時搜集的電線、接線端子、螺絲、漲管等原材料對配電設(shè)備進展改造，使其趨于裝配合理、維修方便，還節(jié)約了1300余元的開支。平時工作中，我將丟棄的廢線頭、線管、有故障的鎮(zhèn)流器和開關(guān)等物料保存下來，修繕后已備他用。如一拖二鎮(zhèn)流器有的損壞一拖，另一拖卻完好正常，我搜集起來對其進展修理，不能修好的處理后當作一拖用。幾年來，現(xiàn)場內(nèi)各燈箱所換的鎮(zhèn)流器沒有購置一支新的，為現(xiàn)場節(jié)約了4500余元。為解決涮拖布水池不便利的問題，我本著少花錢、多辦事的原那么，和另一位電工當起管工和泥瓦工來，親自設(shè)計方案，利用剩余水泥、磚、砂土等原料改建水池，比施工隊改造，節(jié)省開支500多元。工作人員少，工作繁雜，為了給領(lǐng)導(dǎo)減輕負擔，自己在巡視中，見到一些問題，不管是份內(nèi)還是份外，都能積極主動的協(xié)調(diào)解決。有一次衛(wèi)生間大便池嚴重堵塞，污水外溢，影響了購物環(huán)境，見狀我立即進展疏通，當翻開主干管檢查孔排查時，糞水一涌而出，噴了一身，在沒有適宜工具的情況下，我不顧身上的污漬，強忍著刺鼻的臭氣，用手進展疏通，一下、兩下、三下……將堵塞的糞便、油漬、雜物掏出。我身上沾滿了糞便，毀掉了一身衣服，換來確實是現(xiàn)場公共場所的整潔和良好的購物環(huán)境。幾年來，我在集團先進文化的熏陶下，在組織的“塑造誠信型組織”、“沒有任何借口”等一系列理論知識學(xué)習(xí)中，覺得我的思想充實了，我愛我的崗位，更愛這支優(yōu)良的團隊，能獻身于這樣優(yōu)秀的企業(yè)中，我感到無比的自豪。我在平凡的崗位上做了些應(yīng)做的工作，所取的得成績，已成為過去，在新的一年里，我決心百尺竿頭，更進一步，立足本職，以誠信為準那么，銳意進取，為地鐵開展宏圖做出應(yīng)有的奉獻。員工戰(zhàn)功報告篇三可以評為本年度的優(yōu)秀員工，是領(lǐng)導(dǎo)和同仁對我工作的支持和肯定，我很快樂，同時也很感謝大家。下面是我一些個人總結(jié)：愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終獲得成功的保障。遵守公司的各項規(guī)章制度、兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作是我自我的工作原那么，用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務(wù)、并履行崗位職責。因為工作的特殊性和準確性，在工作中我嚴格要求自我要做到零誤差，以進步準確率和工作效率。尊重領(lǐng)導(dǎo)、服從命令、積極配合工作；平日里多關(guān)心同事、團結(jié)一體、互相學(xué)習(xí)。工作中我們都是彼此的老師，往往從別人的身上看到自我的影子，有好的也有壞的，在應(yīng)對問題的時候，我們又成為了彼此的后盾，互相并肩扶攜著。從我個人而言，在工作的過程中我受益匪淺，從做事、到做人；從看問題、到解決問題上都給了我新的時機和經(jīng)歷。真誠效勞于每個客戶，耐心傾聽并解答客戶的每一項問題，竟可能做到客戶滿意，自我放心，不再給領(lǐng)導(dǎo)添加不必要的費事。遇到特殊解決不了的問題，請示于領(lǐng)導(dǎo)的幫助和支持。業(yè)主不管什么時間、什么情景、有需要幫助或有疑問的，我會及時、認真的給與業(yè)主幫助。工作是人生活的重要部分，不管是消極還是積極，都會給人帶來不一樣感受。而精彩的生活往往有來于有意義的工作中，所以我不會讓自我因工作的煩惱、困難和壓力，困擾自我，使自我工作情緒化、生活情緒化。遇到困難我會用平常的心態(tài)實際對待問題，告自我凡事要先做人、后做事。有些缺點和缺乏是我自我能看到的，同時也有些看不到的，不管是我看到的還是看不到的，我都期望大家能幫助我，給我指出，好在日后工作生活中得到改正，也以便進步工作效率和更好的效勞與業(yè)主。員工戰(zhàn)功報告篇四您好!自金秋xx年xx月正式入職以來，在繁忙而充實的工作中，不知不覺迎來了20xx年。轉(zhuǎn)眼間來到xxxx集團這個團體已經(jīng)xx個多月了，在這期間，經(jīng)歷了我們公司銷售人員專業(yè)培訓(xùn)，參加了xxxx工程的銷售工作，參加到充滿熱情的銷售團隊中，品味先進、人性化的公司文化?；貞涍@段難忘的工作歷程，為了在新的一年當中更好的投入到這充滿活力的工作當中，對過去的一年做如下總結(jié)：一、工作中還有很多缺乏，還要不斷的向同事們學(xué)習(xí)和借鑒缺乏首先，作為一名20xx年入職的的公司新人，并且對xxxx的房地產(chǎn)市場有著諸多的不理解。應(yīng)對新的環(huán)境、新的工程，尤其對xxxx工程非常生疏，從入職至今，短短的幾個月時間，邊學(xué)習(xí)公司、團體以及同事們的經(jīng)歷，邊自我探究合適自我的銷售方案，很多地方還存在或多或少的欠缺和缺乏，還需要更好的學(xué)習(xí)與自我完善。其次，參加這個團結(jié)進步的團體時間尚短，很多優(yōu)秀的企業(yè)文化，豐富的企業(yè)底蘊，還有更好的理解和融通，這需要我在今后的團隊生活中，更好的體會和把握，豐富自我的知識，武裝自我的思想，將這個團隊優(yōu)秀的企業(yè)文化更好的發(fā)揮和利用在今后的銷售工作當中。二、熱忱的團體、活力的團隊，成就了對于我自我的自我超越成績從入職到20xx年年末，我共銷售出住宅xx套，總銷售xx元，占總銷售套數(shù)的xx%，并獲得過其中xx個月的月度銷售冠軍。但作為具有xx年房地產(chǎn)銷售工作的老業(yè)務(wù)人員，雖然進入公司時間較短，這樣的一組數(shù)字對于我個人而言，還是不夠滿意，期望在20xx年度，會有所進步，有所打破，更好的表達和實現(xiàn)自我價值。三、強大的集團企業(yè)作為后盾，帶給我更多的信心與熱情四、一年的銷售工作作為一名沖鋒在銷售第一線的銷售人員，經(jīng)過直接應(yīng)對不一樣的客戶群體，對我們xxxx工程的一些理解與期望挑點小缺點。20xx年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。xx月的成功開盤，使我們xxxx成為眾所周知的高檔工程，也是我們樹立品牌形象的起點。一期的工程全部銷售，給我們二期增加了很多信心，二期的成功銷售就給我們推向了又一個頂峰別墅。在近一個月的其它工程學(xué)習(xí)過程中，參觀了市內(nèi)的一些高檔工程，這使我們銷售團隊都有不一樣程度的進步和新的認識，不但開闊了視野，并且更多的理解到高端工程的市場需求，和在目前的政策大環(huán)境下，高端工程的優(yōu)勢，以及它的抗跌性和保值性。經(jīng)過這些理解，結(jié)合xxxx高端工程產(chǎn)品越來也多的現(xiàn)狀，讓我更深化的認識到xxxx土地的特殊性決定了它的不可復(fù)制性，以及非凡的潛質(zhì)。20xx年我們別墅工程將實現(xiàn)現(xiàn)房實景銷售，但結(jié)合xxxx的整個市場，壓力仍然很大。第一，同比xxxx同檔別墅工程，我們的價格優(yōu)勢并不明顯;第二，建材和建料方面與其它工程相比，也有必須的優(yōu)勢;第三，并且同地區(qū)的別墅工程也很多，勢必會給我們別墅工程得銷售增加必須的壓力。雖然壓力比擬大，但在我們這樣優(yōu)秀團隊的努力下，在新的一年中必須會有新的打破，新的氣象，必須可以在日益劇烈的市場競爭中，占有一席之地。敬禮!員工戰(zhàn)功報告篇五一年以來，在辦公室各位主任的領(lǐng)導(dǎo)與支持下，在各位同志的親密配合下，愛崗敬業(yè)，恪盡職守，作風務(wù)實，思想堅決，較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作?，F(xiàn)簡要回憶總結(jié)如下：走過20__，再回首，考慮亦多，感慨亦多，收獲亦多?！懊Σ⑹斋@著，累并快樂著”成了心曲的主旋律，常鳴耳盼。對我而言，20__年的工作是難忘、印記最深的一年。工作內(nèi)容的轉(zhuǎn)換，連帶著工作思想、方法等一系列的適應(yīng)與調(diào)整，(包括工作上的適應(yīng)與心態(tài)上的調(diào)整)壓力帶來了累的感覺，累中也融進了收獲的快樂。在辦各位領(lǐng)導(dǎo)的支持下，在所各位同志的親密配合下，愛崗敬業(yè)，恪盡職守，作風務(wù)實，思想堅決，較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交下來的其它工作?，F(xiàn)簡要回憶總結(jié)如下：一、一年來的工作表現(xiàn)(一)強化形象，進步自身素質(zhì)。為做好督查工作，我所堅持嚴格要求，注重以身作那么，以誠待人，一是愛崗敬業(yè)講奉獻。綜合部門的工作地規(guī)律就是“無規(guī)律”，因此，我們正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂，得與失、個人利益和集體利益的關(guān)系，堅持甘于奉獻、老實敬業(yè)，二是錘煉業(yè)務(wù)講進步。經(jīng)過半年的學(xué)習(xí)和鍛煉，我們在工作上獲得一定的進步，利用辦公室學(xué)習(xí)資料傳閱或為各部門校稿的同時，細心學(xué)習(xí)別人長處，改掉自己缺乏，并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教，在不斷學(xué)習(xí)和探究中使自身在文字材料上有所進步。(二)嚴于律已，不斷加強作風建立。一年來我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準那么，始終把作風建立的重點放在嚴謹、細致、扎實、務(wù)實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律標準自己的一切言行，嚴格遵守機關(guān)各項規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，謙虛慎重，主動承受來自各方面的意見，不斷改良工作;堅持做到不利于機關(guān)形象的事不做，不利于機關(guān)形象的話不說，積極維護機關(guān)的良好形象。(三)強化職能，做好效勞工作。工作中，我們注重把握根本，努力進步效勞程度。所里人手少，工作量大，這就需要我們?nèi)w人員團結(jié)協(xié)作。在這一年里，不管遇到上的困難，我們都積極配合做好工作，同事們的心都能往一處想，勁都往一處使，不會計較干得多，干得少，只希望把工作圓滿完成。二、工作中的缺乏與今后的努力方向一年來的工作雖然獲得了一定的成績，但也存在一些缺乏，主要是思想解放程度還不夠，學(xué)習(xí)、效勞上還不夠，和有經(jīng)歷的同事比擬還有一定差距，材料上還在根本格式上彷徨，內(nèi)容上缺少縱深挖掘的延伸，在今后工作中，我一定認真總結(jié)經(jīng)歷，克制缺乏，努力把工作做得更好。(一)發(fā)揚吃苦耐勞精神。面對督查事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì)，不怕吃苦，主動找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極適應(yīng)各種艱辛環(huán)境，在繁重的工作中磨練意志，增長才干。(二)發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。加強學(xué)習(xí)，勇于理論，博覽群書，在向書本學(xué)習(xí)的同時注意搜集各類信息，廣泛汲取各種“營養(yǎng)”;同時，講究學(xué)習(xí)方法，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，進步學(xué)習(xí)效率，努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風。力求把工作做得更好，樹立辦公室的良好形象。員工戰(zhàn)功報告篇六繁忙而又充實20xx年就要過去了，新的一年即將開場，在這辭舊迎新之際，回憶一年來的工作，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心和幫助下，通過自身的不懈努力，較好地完成了各項工作任務(wù)?？偨Y(jié)一年來工作中的經(jīng)歷、教訓(xùn)，有利于在以后的工作中揚長避短，更好的做好本職工作，下面分幾個方面對一年來的工作進展一下總結(jié)。20xx年1月份作為剛剛參加工作半年的見習(xí)生，被段安排到橋梁車間鍛煉實習(xí)。剛開場在車間工作時，我是從零開場，一邊是同事的悉心指導(dǎo)，一邊是自己對著書本反復(fù)琢磨，幾個月下來，已經(jīng)可以純熟掌握根本的現(xiàn)場作業(yè)方法和一些簡單的技巧。在半年的實習(xí)期間，我先后參加了屢次現(xiàn)場施工作業(yè)，通過理論，使我解決實際問題的才能得到了很好的鍛煉。8、9月份，參加了段技術(shù)科組織的對管內(nèi)橋涵設(shè)備秋季檢查工作，徒步對段管內(nèi)的京哈線、長白線、長白聯(lián)絡(luò)線、長圖線、龍北聯(lián)絡(luò)線、長雙煙線的橋涵設(shè)備進展了一次全面的檢查。發(fā)現(xiàn)了許多橋涵設(shè)備問題，也從中學(xué)習(xí)到了在檢查驗收方面更多的知識。在橋梁車間實習(xí)鍛煉將近一年后，20xx年12月1日調(diào)到段技術(shù)科住勤工作，在這短短一個月的工作中，雖然感受到在段機關(guān)工作的壓力和緊迫感，但是我有信心做好這份工作，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改良工作方法，進步工作效率，完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。一年來我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準那么，始終把工作作風放在嚴謹、細致、扎實、務(wù)實腳踏實地埋頭苦干上。以誠待人，愛崗敬業(yè)。正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂，得與失、個人利益和集體利益的關(guān)系，堅持甘于奉獻、老實敬業(yè)。在工作中，以制度、紀律標準自己的一切言行，嚴格遵守段各項規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，謙虛慎重，主動承受來自各方面的意見，不斷改良工作。積極配合同事做好各項工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不會計較干得多少，只希望把工作圓滿完成。經(jīng)過一年的學(xué)習(xí)和鍛煉，在不斷學(xué)習(xí)和探究中使自己的綜合素質(zhì)有所進步。一年來的工作雖然獲得了一定的成績，但也存在一些缺乏：一是工作中有時自信心缺乏，反而出現(xiàn)低級錯誤；二是在處理一些事情時顯得較為急躁；三是對一些業(yè)務(wù)技能還不夠熟悉掌握。在今后工作中，我一定認真總結(jié)經(jīng)歷，克制缺乏，朝著以下幾個方向努力：1、學(xué)無止境，時代的開展瞬息萬變，各種科學(xué)知識日新月異。我將堅持不懈地努力學(xué)習(xí)各種理論知識，并用于理論，以更好的適應(yīng)開展的需要。2、純熟的掌握各種業(yè)務(wù)技能才可以更好的投入工作，我將通過多看、多學(xué)、多練來不斷的進步自己的各項業(yè)務(wù)技能。3、“業(yè)精于勤而荒于嬉”，理論是不斷獲得進步的根底。我要通過理論不斷的總結(jié)經(jīng)歷，進步自己解決實際問題的才能，并在理論的過程中漸漸克制急躁情緒，積極、熱情的對待每一件工作。總之，我必將以飽滿的熱情和主動的態(tài)度迎接鐵路開展的步伐。建立現(xiàn)代化的中國鐵路，不僅是我們肩頭義不容辭的責任，也是我們引以為豪的使命。我要以與時俱進的使命感，以挑戰(zhàn)重擔的責任感，用我的實際行動描繪鐵路跨越式開展的美妙藍圖。員工戰(zhàn)功報告篇七自20xx年6月進入公司以來，截止如今已經(jīng)在鑫易工作三年多，進入公司時做pe技術(shù)工作，之后得公司領(lǐng)導(dǎo)栽培與信任負責qc工作，目前已經(jīng)2年多的時間。在這段時間認真學(xué)習(xí)并遵守公司的各項規(guī)章制度，努力學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)和專業(yè)知識，真誠與同事進展交流溝通。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，經(jīng)由一段時間的努力，較好地與團隊溶合，以熱情和積極性投入工作，并能純熟處理工作中的問題。目前是公司質(zhì)量方面的負責主管，在工作中能嚴格要求自己，帶著部門職工努力完成上級下達的質(zhì)檢任務(wù)和質(zhì)量指標。對如何進步質(zhì)量監(jiān)管這一問題，可以有針對性地提出合理化建議或組織qc攻關(guān)活動，解決技術(shù)問題，進步各個系列產(chǎn)品的完成質(zhì)量。在質(zhì)量部門主要負責工作為質(zhì)量目的的分解和控制工作、物料供給的質(zhì)量管理工作、不合格品的處理和評審工作、異常質(zhì)量情況的調(diào)查處理工作、質(zhì)量數(shù)據(jù)分析^p處理工作、質(zhì)量改良控制工作、質(zhì)量管理體系的運行控制工作、客戶認證審核準備工作，這些工作直接關(guān)系到我公司產(chǎn)品質(zhì)量程度的穩(wěn)定和提升。值得欣慰的是，這些工作任務(wù)在任職期間都圓滿地完成了，沒有辜負領(lǐng)導(dǎo)重托和廣闊員工的期望，我對此深感自豪。除此之外，我還承當了品質(zhì)部的通訊員、內(nèi)審員、新員工培訓(xùn)工作。目前公司質(zhì)量體系運行良好，產(chǎn)品的質(zhì)量程度有了明顯進步，員工質(zhì)量意識有了明顯增強，質(zhì)量管理程度上了一個新臺階，總結(jié)經(jīng)歷，我做到了以下幾點：作為一名質(zhì)量管理者必須承受來自于不同方面的壓力，解決下屬常發(fā)的牢騷(始終只有“過”而沒有“功”，還得經(jīng)常做些吃力不討好的事，一擔出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問題，首先被批評的總是我)。質(zhì)量保障部門是公司的重要組成部分，它的開展程度代表了企業(yè)的整體質(zhì)量程度。1、遵循上下級關(guān)系進展開展工作。承受上級的指導(dǎo)、指令和監(jiān)視，工作中及時跟上級領(lǐng)導(dǎo)進展請示、匯報和溝通，并努力完成領(lǐng)導(dǎo)下達的工作。2、按pdca“方案、施行、檢查、處理”的工作思維流程開展工作。按上級領(lǐng)導(dǎo)下達的要求，結(jié)合自身的工作實際，對消費中的問題進展分析^p、并解決問題;對提出的改善措施、質(zhì)量和效果要求跟進檢查落實整改。3，發(fā)現(xiàn)問題、分析^p問題、解決問題時運用8d思維方法(解決問題的8大步驟)進展;運用qc七大手法去發(fā)現(xiàn)、分析^p問題;目前運用還缺少融會貫穿，后續(xù)重點進展學(xué)習(xí)運用;4、按“落實崗位責任、按工作實績考核，考核與績效相掛鉤”的方法進展管理，制定了相應(yīng)的崗位職責、考核規(guī)定、考核方法等。5、與各部門之間做到互相促進，互相制約，共同進步;我從事的工作，技術(shù)性較強，并且隨著一些新職能及新產(chǎn)品的不斷拓展，有些工作先前從未接觸過，得花費很大精力，由于時間太緊迫，根本沒有時間對人員進展培訓(xùn)，因此大部分最主要的工作必須由我自己來完成。在這樣的工作壓力面前，我沒有退縮，憑著頑強的毅力，攻破了一個又一個難關(guān)。工作中我深切的認識到，作為一個質(zhì)量管理人員，要想將質(zhì)量管理做好必需要有一個強大和諧的團隊，質(zhì)量管理團隊隨著公司的不斷壯大有起初的幾人到目前各職能劃清楚確的20人。因為開展才是硬道理，工作和學(xué)習(xí)一樣，就如同逆水行舟，不進那么退，只有不斷創(chuàng)新，與時俱進，不斷增加投入，拓展知識，才能在今后的競爭中站穩(wěn)腳跟，目前團隊中經(jīng)培訓(xùn)與理論均能勝任本職工作，大大擴大了質(zhì)量管理的根底實力，為質(zhì)量保障機構(gòu)的開展奠定了堅實的根底。工作期間通過對品質(zhì)進展體系建立、內(nèi)部審核、質(zhì)量信息匯總分析^p和質(zhì)量目的方案設(shè)定與追蹤、品質(zhì)可持續(xù)改善、質(zhì)量專項整頓、推行全面質(zhì)量管理等方面開展工作;進展團隊建立及人員培養(yǎng);確保消費出的產(chǎn)品品質(zhì)滿足客戶要求;1，建立鑫易電聲品質(zhì)管理系統(tǒng)和完善品質(zhì)鼓勵細那么;完善品質(zhì)相關(guān)記錄表單;建立了品質(zhì)考核鼓勵制度;2，組織品質(zhì)進展內(nèi)部審核和定期檢查，建立了內(nèi)部審核流程;減少了重大異常的發(fā)生;3，每周、每月對品質(zhì)信息進展匯總，并組織進展會議檢討;制定周目的、月目的并進展會議檢討與追蹤，通過周目的、月目的進展分解提升產(chǎn)品品質(zhì)及降低客退率;4建立產(chǎn)品品質(zhì)履歷檔案，對出現(xiàn)的問題進展臨時對策和永久對策放置問題再發(fā)，便于查檔;實行品質(zhì)改善鼓勵制度，與提案改善條例并軌，在品質(zhì)方面做出提升的進展獎勵;5，成立了qc專項小組，對出現(xiàn)的重大問題進展重點整頓;并催促其徹底改善，并進展標準化;做到可持續(xù)改善;解決了181335客退率高及返檢率高的問題;6，培訓(xùn)產(chǎn)線作業(yè)人員的品質(zhì)意識，共培訓(xùn)150多課時;提升了作業(yè)人員品質(zhì)意識，目前產(chǎn)線員工均能做到自檢互檢;今后，我將倍加努力，百尺竿頭更進一步，老老實實做事，踏踏實實做人，在鑫易電聲征程中再攀新的頂峰。員工戰(zhàn)功報告篇八可以評為本年度的優(yōu)秀員工，是領(lǐng)導(dǎo)和同仁對我工作的支持和肯定，我很快樂，同時也很感謝大家。下面是我一些個人總結(jié)：。愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終獲得成功的保障。遵守公司的各項規(guī)章制度、兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作是我自己的工作原那么，用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務(wù)、并履行崗位職責。因為工作的特殊性和準確性，在工作中我嚴格要求自己要做到零誤差，以進步準確率和工作效率。尊重領(lǐng)導(dǎo)、服從命令、積極配合工作；平日里多關(guān)心同事、團結(jié)一體、互相學(xué)習(xí)。工作中我們都是彼此的老師，往往從別人的身上看到自己的影子，有好的也有壞的，在面對問題的時候，我們又成為了彼此的后盾，互相并肩扶攜著。從我個人而言，在工作的過程中我受益匪淺，從做事、到做人；從看問題、到解決問題上都給了我新的時機和經(jīng)歷。真誠效勞于每個客戶，耐心傾聽并解答客戶的每一項問題，竟可能做到客戶滿意，自己放心，不再給領(lǐng)導(dǎo)添加不必要的費事。遇到特殊解決不了的問題，請示于領(lǐng)導(dǎo)的幫助和支持。業(yè)主不管什么時間、什么情況、有需要幫助或有疑問的，我會及時、認真的給與業(yè)主幫助。工作是人生活的重要部分，不管是消極還是積極，都會給人帶來不同感受。而精彩的生活往往有來于有意義的工作中，所以我不會讓自己因工作的煩惱、困難和壓力，困擾自己，使自己工作情緒化、生活情緒化。遇到困難我會用平常的心態(tài)實際對待問題，告自己凡事要先做人、后做事。有些缺點和缺乏是我自己能看到的，同時也有些看不到的，不管是我看到的還是看不到的，我都希望大家能幫助我，給我指出，好在日后工作生活中得到改正，也以便進步工作效率和更好的效勞與業(yè)主。員工戰(zhàn)功報告篇九我叫xxx，現(xiàn)任xx工程部經(jīng)理，根據(jù)上級的要求，就本人一年來在工作中的主要情況述職如下，請予以評議。一、務(wù)實創(chuàng)新、夯實開展基石xx工程部承建了xx煤礦副立井、回風立井兩個井筒的施工建立任務(wù)，是xx首座設(shè)計年消費xxxx萬噸的礦井，也是我處首次打入xx市場的關(guān)鍵性工程，在工程組建之初，我們就遵照管理理念。在施工過程中，班子成員精誠團結(jié)，恪盡職守，帶著廣闊職工充分發(fā)揚“勇爭第一”的企業(yè)精神，獲得了一個又一個可喜的成績。二、強基固本，工作中展風采我們把加強職工隊伍建立作為根底性工作來抓，總結(jié)提煉出了“5+3”培訓(xùn)教育形式。在新工人入場前嚴把“五關(guān)”。一把安康關(guān)，聯(lián)絡(luò)縣醫(yī)院對新工人進展體檢，對高血壓、心臟病、傳染病患者一律不得錄用；二把體能關(guān)，對體質(zhì)弱，不能勝任井下工作的不得錄用；三把文化關(guān)，對初中以下文化及智能低下的不得錄用；四把培訓(xùn)關(guān)，所有人員必須經(jīng)過72小時平安教育，對考試不合格的不得錄用；五把合同簽訂關(guān)，對考核合格人員，必須簽訂勞動合同，否那么不準錄用。新工人錄用后，我們堅持開展經(jīng)常性的培訓(xùn)教育，堅持“一日一題”〔每天為職工講授一道平安知識題〕，“一日一案”〔每天為職工講解一個事故案例〕和“一月一考”〔每月對職工學(xué)習(xí)的平安知識進展一次考核，不合格的進展補考，并給予相應(yīng)處分〕，以此進步職工的平安意識和自?；ケ２拍?。同時，我們還采取了“以師帶徒”、“互保聯(lián)保”、簽訂平安書等多種行之有效的方法進步職工隊伍整體素質(zhì)。三、嚴抓細管，促進體系建立四、精細管理，提升工程收益加大了工程內(nèi)控力度。重點加強了對工程部工、料、機等直接本錢費用和非消費性費用的支出監(jiān)控，嚴格物資采購的各個環(huán)節(jié)，抓好本錢超支的頭。細化了工程部與區(qū)隊、班組間的承包考核，把經(jīng)濟承包責任制層層落實到位。進步了工程管理程度。工程部大力開展“修舊利廢”和“以舊換新”活動，對使用過的舊風鎬、舊風鉆、舊風帶、廢風鎬釬重新維修利用，對舊勞保、壞工具、壞配件、壞電器等實行以舊換新，嚴控本錢，杜絕浪費。工程部按月召開經(jīng)濟運行分析^p會，會上實行了“每人一提”制度，每名經(jīng)管人員圍繞本質(zhì)工作提出一條合理化建議，并予以獎勵，以此促進經(jīng)營管理，堵塞經(jīng)營破綻；二是降低了非消費性費用支出。工程部制定了業(yè)務(wù)招待費、差旅費和辦公費用等管理制度，并嚴格控制和使用?！耙员惧X管理為核心，以根底管理為重點”的精細化管理制度，進一步細化區(qū)隊、班組本錢考核，繼續(xù)完善“每月一提”和“以舊換新”制度，嚴控工程部非消費性費用發(fā)生。進步了職工節(jié)約意識，有效杜絕了鋪張浪費，節(jié)約了建立本錢。我工作中雖然獲得了一些成績，這都是部門領(lǐng)導(dǎo)的大力支持及工程廣闊職工共同努力的結(jié)果，我只是發(fā)揮了自己應(yīng)有的作用。但由于本人的才能所限，實際工作與處領(lǐng)導(dǎo)的要求及廣闊職工的期盼還存在一定的差距。今后的工作中，我將與班子成員共同帶著工程廣闊職工拚博進取、迎難而上，確保各項任務(wù)指標圓滿完成，為我處整體開展做出更大的奉獻！敬禮！員工戰(zhàn)功報告篇十李__是張家峁公司機修車間主任，二十余載的煤礦工作，鑄就了他堅毅、務(wù)實的性格，形成了他在工作中出類拔萃、敢為人先的職業(yè)素養(yǎng)。懷著對職業(yè)的熱誠和熱愛，他從一點一滴的小事做起，鉆研技術(shù)、創(chuàng)新管理，用實際行動譜寫著現(xiàn)代化煤礦工人的光芒形象。該同志自擔任機修車間主任、黨支部書記以來，在公司企業(yè)文化指引下，從管理中提煉文化，以文化促進管理，車間廠容廠貌煥然一新，人員氣勢激奮昂揚，大環(huán)境井然有序，小班組融洽和諧，樹立了良好的對內(nèi)對外形象。一、以公司企業(yè)文化為準繩，構(gòu)建車間文化理念體系。企業(yè)文化是管理的升華，是精細化管理強有力的抓手。他以車間黨支部為堡壘，結(jié)合公司企業(yè)文化，研究提煉了符合車間的文化體系，細化文化建立，結(jié)合車間各崗位工種情況，提煉總結(jié)了各崗位工作目的，平安理念30余條;設(shè)計制作了員工工作目的牌板，使企業(yè)文化落到實處，做到每個崗位都有平安理念，每位職工都有工作目的。二、標準班前會禮儀，細節(jié)之處表達車間執(zhí)行力文化。為使班前會程序化和標準化，他制定了車間班前會制度和班前會記錄表，通過班前會制度的標準以及記錄的健全完善，使車間辭別了以往班前會有內(nèi)容無程序，記錄有重點不全面的場面，向職工表達了車間在精細化管理上的決心，潛移默化的提升職工干好各項工作的執(zhí)行力。三、創(chuàng)新五精管理應(yīng)用，提升車間精細化管理程度。四、加大車間職工自主培訓(xùn)力度，融入學(xué)習(xí)型企業(yè)文化。為了進一步進步機修車間維修質(zhì)量，為礦井平安消費提供有力維修保障，該同志從學(xué)習(xí)工作化入手，帶著車間職工積極開展形式多樣的技術(shù)培訓(xùn)，制定專項培訓(xùn)方案，利用每周學(xué)習(xí)例會開展集中性技術(shù)培訓(xùn)，使職工真正融入到學(xué)習(xí)工作化氣氛之中，有力進步了車間各項維修效勞程度。為了使職工在工作中得到學(xué)習(xí)，該同志緊緊圍繞平安消費，強化消費事故應(yīng)急才能，進步設(shè)備維修質(zhì)量這一目的，每年在車間舉行一次崗位危險辨識演練活動，在職工工作區(qū)域或是維修環(huán)節(jié)上設(shè)置假想的危險，讓職工進入工作崗位，考核職工在工作前或工作環(huán)節(jié)中是否可以及時辨識發(fā)覺提早設(shè)置的危險，并以平安合理的方法進展處置。演練完成后及時召開專題座談會進展經(jīng)歷交流，不但進步了職工日常工作平安消費意識，也增強了職工標準化操作的才能。員工戰(zhàn)功報告篇十一xx年下半年，本人在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同事們的團結(jié)合作和關(guān)心幫助下，較好地完成了下半年的各項工作任務(wù)，在業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想政治方面都有了更進一步的進步?，F(xiàn)將半年來獲得的成績和存在的缺乏總結(jié)如下：半年來，本人認真遵守勞動紀律，按時出勤，有效利用工作時間；堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。認真學(xué)習(xí)法律知識；愛崗敬業(yè)，具有強烈的職責感和事業(yè)心。積極主動學(xué)習(xí)專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責地對待每一項工作。我的工作崗位是業(yè)務(wù)內(nèi)勤。主要負責統(tǒng)計公司鐵礦石的發(fā)運數(shù)、收貨數(shù)。另外就是將每一天的車皮號及時報山西辦事處，核對山西辦事處收貨情景；整理鐵路大票及開具港口包干費票；統(tǒng)計港口操作部每一天的返港卸貨數(shù)量和港口存貨的水分等。我本著“把工作做的更好”的目的，工作上發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神，扎扎實實干好本職工作，圓滿地完成了半年來的各項任務(wù)：1、統(tǒng)計情景：能及時從代理部門取回磅單，做到發(fā)運數(shù)與收貨數(shù)統(tǒng)計準確。2、收貨情景：山西辦事處報的收貨數(shù)，從剛接觸時的整船統(tǒng)計收貨盈虧到此刻可逐步分成整列統(tǒng)計收貨盈虧。3、空車過磅：今年五月份實行了過空車，此刻對于發(fā)運數(shù)也能做到準確。以前的報表雖然以軌道衡為準，但還是有誤差的。此刻空車過磅，就能做到發(fā)運數(shù)根本準確。4、水分化驗：以前港口發(fā)運數(shù)出現(xiàn)缺少情景，都會出現(xiàn)職責不明確，到底是貨物被盜還是水分的喪失。而此刻，規(guī)定每列貨物都化驗水分，這樣就不會出現(xiàn)推卸職責。員工戰(zhàn)功報告篇十二我于十月底有幸參加到的團隊中，這短短的十幾天，在副總的親切指導(dǎo)和關(guān)心培養(yǎng)下，在經(jīng)理及各位同事的支持幫助下，我不斷加強工作才能，本著對工作精益求精的態(tài)度，認真地完成了自己所承當?shù)母黜椆ぷ魅蝿?wù)，工作才能都獲得了相當大的進步，為今后的工作和生活打下了良好的根底，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：因為所學(xué)專業(yè)與工作不對口，工作初期遇到一些困難，但這不是理由，我必需要大量學(xué)習(xí)行業(yè)的相關(guān)知識，及辦公人員的相關(guān)知識，才能在時代是在不斷開展變化的過程中，不被淘汰，而我們所做的工作也在隨時代的不斷變化而變化，要適應(yīng)工作需要，唯一的方式就是加強學(xué)習(xí)。我深知辦公室是一個工作非常繁雜、任務(wù)比擬重的部門。作為辦公室一員肩負著領(lǐng)導(dǎo)助手的重任，同時又要兼顧機關(guān)正常運轉(zhuǎn)的多能手，不管在工作安排還是在處理問題時，都得慎重考慮，做到能獨擋一面，所有這些都是辦公室人員不可推卸的職責。我工作的時間不長，首先要熟悉本職業(yè)務(wù)，進入角色。對方方面面還缺乏應(yīng)有的理解，而辦公室工作又涉及整個工作的方方面面，所以我要有針對性地加強了對公司的理解認識。其次是認真對待本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事。辦公室是全公司上情下達、下情上報的橋梁，做好辦公室工作，對全公司工作的正常運轉(zhuǎn)起著重要的作用，為此，無論是文書檔案工作還是內(nèi)勤管理工作，自己都盡力做到給領(lǐng)導(dǎo)滿意。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項，認真對待，及時辦理，不拖延、不誤事、不敷衍；對職工要自己辦的事，只要是原那么范圍內(nèi)的，不做樣子、不?；^、不出難題。第三是注意形象。辦公室是公司的窗口，所以無論是接還是迎來送往，我要時刻注意自己的言談舉止，不因為自己的過失而影響到整個公司的形象。在工作中，我要堅持勤奮、務(wù)實、高效的工作作風，認真做好工作。服從領(lǐng)導(dǎo)分工，不計得失、不挑輕重。對工作上的事，只注輕重大小，不分彼此厚薄，任何工作都力求用最少的時間，做到自己的最好，在今后的工作中，不能耽誤任何領(lǐng)導(dǎo)交辦的任何事情。在生活中，要堅持正直、謙虛、樸實的生活作風，擺正自己的位置，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，平等相處，以誠待人，不趨炎附勢，也不欺上壓下，正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)、同事相處的尺與度的關(guān)系，大事講原那么，小事講風格，自覺抵抗腐朽思想的侵蝕。通過一段時間的工作，我也清醒地看到自己還存在許多缺乏，主要是：一、我工作的步伐總比交給我的任務(wù)慢，所以我要分清工作的輕重緩急，將每一項工作都記錄在本上，以防漏掉某一件事情。二、由于才能有限，對一些事情的處理還不太妥當。我會認真學(xué)習(xí)辦公人員的標準?？傊?，在工作中，我通過努力學(xué)習(xí)和不斷探究，收獲非常大，我堅信工作只要用心努力去做，就一定可以做好。員工戰(zhàn)功報告篇十三，女，漢族，現(xiàn)住.負責人。xx飯店創(chuàng)立于20xx年,坐落于中心位置,占地面積300平米,員工十名,可同時承攬婚慶、酒宴大型包桌三十桌。成為當?shù)仫埖晷袠I(yè)的佼佼者,負責人有一套獨到管理經(jīng)歷。一、把職業(yè)當做事業(yè),做員工。鐵棒磨成針,靠得是功夫深。干好工作的前提是要對工作非常的熱愛。干一行,愛一行,精一行,說說容易,做起來卻不那么簡單。廚師是個天天圍著鍋臺轉(zhuǎn)的活兒,煙熏火燎、油脂墨膩不說,起五更、熬半夜,別人下班你上班,還要改變?nèi)梭w生物鐘,調(diào)整好自己的作息時間。但是作為什么樣的苦沒有吃過,什么樣的罪沒有受過?在丈夫下崗前自已在家料理家務(wù)，自丈夫于20xx年下崗失業(yè)后，全家失去了經(jīng)濟來，上有老，下有小，負擔重，日子過得緊巴巴，從這個時候，家里現(xiàn)實的窘境培養(yǎng)了她不服輸、敢闖敢干的性格。利用家里房子緊鄰公路的地理優(yōu)勢，和丈夫商量做起了飯店生意，憑著自己的經(jīng)營頭腦和老實守信的經(jīng)營理念，生意非常紅火，日子越過越好，逐步走向了小康。要做員工,不學(xué)習(xí)不行。為了學(xué)習(xí)精湛的廚師技藝,經(jīng)常購置有關(guān)書籍,捧著書本練炒菜,僅這幾年用于買書的花費就有3000元之多,后來外出培訓(xùn)的時機多了,他就購置了錄音機,小錄像機,走到哪帶到哪,不但課堂上認真聽講,培訓(xùn)回來還聽錄音看錄像,反復(fù)觀摩老師的高超技藝。幾年下來,她先后參加了宜賓、成都等各種層次的廚師專業(yè)培訓(xùn)班,并且得到了名師的指導(dǎo)和幫助,從而使自己的業(yè)務(wù)技能一天天長進,一步步進步。如今她仍然堅持每天兩小時的工余時間,正在自學(xué)營養(yǎng)配餐學(xué)。多年來的艱辛磨煉不但使學(xué)會了把常規(guī)菜肴做優(yōu)、做精、做細,做出了人無我有,人有我香的好味道,而且搞創(chuàng)新,出新品,創(chuàng)出了天下第一腓、紅燜魚頭、涼拌土雞等等系列菜肴,成為本店的招牌菜,確保了龍頭地位。通過屢次試驗,研制出的咸菜加工密方,無論是味道,還是內(nèi)在口感,都做到了全鎮(zhèn)最優(yōu),深受顧客喜歡。二、把員工當做親人,打造優(yōu)秀團隊。深深的知道,要想做好一名優(yōu)秀稱職的效勞業(yè)管理者,必需要打造優(yōu)秀的團隊,營造良好的工作氣氛。一是教育員工經(jīng)常開展忠誠教育。教育他們忠誠于飯店,忠誠于職業(yè),忠誠于老板,忠誠于同事,忠誠于自己。結(jié)實樹立“領(lǐng)導(dǎo)為員工效勞,領(lǐng)導(dǎo)視員工第一,員工視用戶第一,全員為客戶效勞”的思想,秉承“管理無大事,效勞無小事”的飯店理念,注重細節(jié),追求完美。二是關(guān)心員工。每月召開談心會,經(jīng)常與員工共進早餐,進展交流和溝通,傾聽他們的心聲,答疑解惑,還設(shè)立信箱,搜集員工們的意見和建議。三是視員工是親人。來自，家庭貧困，母親殘疾，父親體弱多病，很早就承當起家庭的負擔，初中畢業(yè)后不久便來到打工，知道其家境后非常照顧她，在生活和經(jīng)濟上給了何芳很多無償?shù)膸椭貏e是在何芳母親、父親相繼去世時，家徒四壁的家拿不出安葬母親、父親的費用，是無償拿了近萬元錢幫助料理了父母親的后事，并把在家無業(yè)的弟弟安排進自已飯店工作，更加無微不至的照顧好姐弟倆，視姐弟倆為自已的親人，如今姐弟倆逢人便說自已遇到了一個好老板。四是培養(yǎng)員工。為了讓員工的根本功練扎實,在她的倡導(dǎo)下,飯店開展了“傳幫帶,一幫一,好廚師帶好徒弟”活動,白天抽不出空閑,晚上十一二點也要縫里加楔教廚師炒菜。一有空還帶員工抓保潔,抓衛(wèi)生,使一個個小徒弟陸續(xù)變成了獨擋一面的大廚師,都是手把手帶出來的,以最真誠的心態(tài)待人,用嚴格的態(tài)度律已。凝聚團隊合力，她堅持深化第一線,與大家共同加班加點,每到飯店大忙時期,她白天工作,晚上和員工一起奮戰(zhàn)到深夜,每天只休息三四個小時,為了加強管理,引進先進的餐飲業(yè)管理形式,常組織、常整頓、常清潔、常自律、常標準的“五常法”,出臺了創(chuàng)新獎罰制度,細化考勤制度,入庫領(lǐng)料與保管制度,調(diào)動了大家的積極性。三、注重細節(jié)效勞1、個性化效勞顯魅力20xx年10月16日中午，某單位客人來就餐，熱情地招待客人，由于是?？?，對客人的飲食習(xí)慣非常熟悉，對客人進展針對性的效勞，其中有位客人喝白酒出汗非常厲害，當時屋內(nèi)開空調(diào)，且提供的面巾都是涼的，但仍抑制不住汗水隨意流，于是細心的她趕忙將客人的面巾洗凈后，把冰塊包裹在內(nèi)，即保證了溫度，又保證了就餐的順利進展?？腿藵M意地點點頭說：“還是效勞好啊，真是太細心了”，隨后宴請主賓感覺非常有面子地說了句，“在這我始終享受到尊貴、超值的效勞，真是有點名副其實星級飯店?！笔潞髮Υ耸逻M展了表揚，卻謙虛地說：“做好效勞工作是我的職責，賓客的滿意是對我工作的最大肯定!”2、溫暖效勞顯真情20xx年10月1日，婚宴客人在一樓舉行宴會。席間上了一道“百年好合湯”，有一位女客人看到后，說里面的小紅棗很好，正好這幾天熬藥缺小紅棗，但是一直沒有買到，想把湯里的小紅棗帶走，聽到后，從廚房取來10個紅棗裝好交到客人手中，客人接過一直未買到的紅棗，非常快樂并執(zhí)意付款，被婉言謝絕，客人不?？滟?“你們的效勞真是太到位了…?！?、體貼效勞顯用心20xx年1月5日中午，宴請的客人在就餐，由于是婚后宴請，兩位新人不斷向前來祝賀的人敬酒，由于新娘不勝酒力，經(jīng)過一輪勸酒后，坐在沙發(fā)上顯出非常難受的樣子，看到這一情況后，主動聯(lián)絡(luò)后廚為新娘做了一份醒酒湯，并主動詢問客人的身體情況，客人非常感動，連連感謝。默默堅持著，始終如一的做好效勞打動和感染身邊每一個人。她覺得在她心靈深處，顧客永遠是衣食父母，被顧客需要，才是一種至高的享受，才是一種最大的成功!員工戰(zhàn)功報告篇十四本人在xx監(jiān)理擔任監(jiān)理工程師，參加工作已有五年，在這五年的時間里，我與建科共同成長，共同成熟，不知不覺中，對它的這份難以割舍的感情早已深埋心中?；貞涍@幾年來的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照領(lǐng)導(dǎo)要求，較好地完成了自己的本職工作。在工作中，我能遵章守紀、團結(jié)同事、樂觀上進，始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風，勤勤懇懇，任勞任怨。愛崗敬業(yè)是能做好工作的關(guān)鍵，愛崗敬業(yè)就是要做好本職工作，把一點一滴的小事做好。首先立足于本職崗位，憑借“忠誠事業(yè)、愛崗敬業(yè)”的執(zhí)著追求，熱愛監(jiān)理事業(yè)，按照“事前預(yù)控、事中檢查、事后把關(guān)”監(jiān)理工作程序，先后在各項工序隱蔽驗收中主動進展旁站及平行檢查驗收，在現(xiàn)場監(jiān)理工作中，認真負責，一絲不茍，每天一早就隨施工隊一塊到現(xiàn)場，從放線定位到基層處理，面層施工，成品保護等每到工序都嚴格把關(guān)，達不到圖紙設(shè)計標準要求的不允許進入下道工序。質(zhì)量責任重于泰山，在工程質(zhì)量控制上，要求嚴把“五關(guān)”，即人員、設(shè)備關(guān)，原材料關(guān)，分項工程開工關(guān)，技術(shù)交底關(guān)，交工驗收關(guān)。通過嚴把做好了質(zhì)量監(jiān)控工作的同時，在工程監(jiān)理過程中出現(xiàn)問題產(chǎn)生的原因，喜歡進展總結(jié)，并熱衷于對工程問題處理方案進展積累。如在蘇州公安應(yīng)急指揮中心工程期間針對出警大廳木飾面吸音板板塊部分翹曲，造成大面檢查時，存在線條不順直現(xiàn)象進展了分析^p處理及反思。經(jīng)分析^p主要變形原因為板材芯材材質(zhì)為較軟的纖維板，容易造成變形，且僅油漆了面層未對開槽穿孔區(qū)域油漆，造成了收縮變形不均勻?，F(xiàn)場采取對部分變形較大部位打氣釘槍控制變形，板縫拼接處以同面漆上色的方案進展補救處理，使變曲板縫不再明顯。反思：在今后工程中遇到類似木飾面吸音板時因建議：1、采取六面上漆封閉芯材，防止不規(guī)那么收縮造成變形;2、現(xiàn)場面漆采用的半啞光漆反光后翹曲現(xiàn)象明顯建議面漆使用啞光漆;3、此類木飾面吸音板多為有線條的`開槽穿孔板，建議線條橫縫安裝時通縫拼接板塊，線條豎縫安裝時錯縫拼接板塊。以及在蘇地xxx號地塊工程施工期間發(fā)現(xiàn)每層澆筑樓層時樓梯梁只澆筑一半，造成未澆筑的樓梯梁里不僅存有大量難清理的垃圾，同時澆筑完畢后會留有明顯的施工縫。根據(jù)現(xiàn)場情況主動與施工單位技術(shù)人員進展討論后發(fā)現(xiàn)，只需在澆筑樓梯梁時將另一半梁的模板上開好洞，將上層樓梯板的鋼筋固定在開好洞的模板里就可以一次性澆筑樓梯梁，且此開洞的模板能拆模后周轉(zhuǎn)屢次使用。此方法不僅解決了半邊梁里的垃圾木屑清理問題，同時掩蓋了樓梯明顯的施工縫使砼外觀更為美觀。此些方法均得到施工單位、監(jiān)理工程部及業(yè)主的好評。樹立工程平安第一的思想意識，在領(lǐng)導(dǎo)的栽培下我有幸成為蘇地xxx地塊工程的平安專業(yè)監(jiān)理工程師。在平安施工監(jiān)理方面，召開平安專題會，總結(jié)前段平安施工情況，部署下段平安工作內(nèi)容;組織平安知識培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，進步參建人員的平安意識、平安技術(shù)程度及管理程度;加強平安巡視工作，發(fā)現(xiàn)平安隱患及時整改;對重大危險點、特種設(shè)備、關(guān)鍵部位，要求有專項平安施工方案，嚴格監(jiān)控到位。同時催促承包人完善自身的平安保證體系，保證平安管理人員的數(shù)量和質(zhì)量，嚴格審批平安專項費用，真正做到?？顚Ｓ?。所在工程均保持平安消費無事故，且本工程已被評為省標化示范工地。在監(jiān)理工作中誠信監(jiān)理，按照自己的崗位職責認認真真做事，老老實實做人，盡量少出紕漏，把事情做好，按照監(jiān)理標準，注重動機和效果的統(tǒng)一盡量有效地工作，并與現(xiàn)場監(jiān)理研究監(jiān)理工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和關(guān)鍵部位。注重維護監(jiān)理部位譽，在監(jiān)理過程中，在言談舉止中，都注重做到合理合度。圍繞業(yè)主、承包人切身利益多辦實事、多解難題，使雙方滿意，才能說明工作的成效，在工作點滴之中表達與業(yè)主、承包人的和諧、共贏，為承包人和委托人搭建溝通的橋梁。平時更注重自身道德修養(yǎng)，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅持從崗位出發(fā)，不斷增強法制觀念、紀律觀念和效勞意識，強化了廉潔自律工作，在工程監(jiān)理工作中，從沒發(fā)生過一起“吃、拿、卡、要”事件，以一流的效勞和一流的敬業(yè)態(tài)度贏得了建立方的肯定和施工方的敬仰。我們工程部有7人，在戴總及張總的帶著下我們好比一個既有統(tǒng)一目的、又有團結(jié)協(xié)作、人員素質(zhì)合格的戰(zhàn)斗團隊。本人在工作上關(guān)心新進同事，帶新同事熟悉現(xiàn)場及監(jiān)理資料，同時擺正自己心態(tài)，不以老員工自居，每個人都有長處，哪怕是一點點比自己好的地方都是值得學(xué)習(xí)的，經(jīng)常遇到不解的或非本專業(yè)問題向領(lǐng)導(dǎo)及其他專業(yè)同事們請教，爭取將工作做得趨于完善。在日常工作中我平等待人，有禮有節(jié)，既尊重別人，又盡量保持自我個性，常常提早半小時到工地為同事們效勞，燒水清掃辦公室等。我們工程部是一個偏年輕化的工程部，是團結(jié)友愛的工程部，大家互相幫助，互相學(xué)習(xí)，有很強的責任心，并且有團隊協(xié)作精神，能吃苦耐勞，積極主動聽從領(lǐng)導(dǎo)安排。在新的一年里，我為自己制定了新的目的，加強學(xué)習(xí)，不斷充實自己，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新的挑戰(zhàn)，明年會有更多的時機和挑戰(zhàn)等著我，踏踏實實做好自己的本職工作，不斷學(xué)習(xí)，取長補短，同事間互相交流工作經(jīng)歷，共同進步，為公司的開展盡自己的一份微薄力量，最后作為公司的一員，我覺得這些工作是自己應(yīng)該做的，公司給了我開展的平臺，今后我會戒驕戒躁，不斷努力，在自己的崗位上一如既往，創(chuàng)造更大的價值。最后，感謝公司，感謝領(lǐng)導(dǎo)、同事，只有不斷超越自我才能有更多的回報!相信我們公司明天會更好!員工戰(zhàn)功報告篇十五工作中，憨厚、樸實的我一方面積極向老員工虛心請教，一方面利用休息間隙對產(chǎn)品進展熟悉、組裝、維修，將自己的滿腔熱情完全投入到了工作之中。艱辛的努力，務(wù)實的工作，很快使我成了公司的業(yè)務(wù)骨干?！耙粋€人可以沒有文憑，但決不可以沒有知識”，這是我非常欣賞的一句話，為此，我?guī)缀醢阉械臉I(yè)余時間都用在了鉆研業(yè)務(wù)上，努力將自己的工作吃透，干好。隨著公司業(yè)務(wù)的拓展，工作難度也在加大，因公司業(yè)務(wù)人員少，一人身兼多職，我的主要工作是代表公司出去招投標、整理投標樣品。在整理樣品的過程中，嚴格把關(guān)，因為樣品在投標過程中占的比重較大，會直接影響到投標的結(jié)果。有時候遇到提供樣品數(shù)量多的情況時，就必須花上好幾天的功夫，而且在整理的過程中會遇到很多的難題，這就需要和相關(guān)技術(shù)人員進展交流，爭取滿足客戶的技術(shù)要求。記得去年我們公司共投了七標段，每個標段七本標書，做好的標書有三箱，再加上樣品七箱，由于投標時間緊迫，也為了平安期間，只能標書隨身帶，我一人拖著沉重的標書和樣品，到了中途的徐州轉(zhuǎn)車時，已經(jīng)是疲憊不堪，一想到時間緊，任務(wù)重，也不可有半點怠慢，到了菏澤之后，就是緊接著擺放樣品，等擺好之后，已經(jīng)是晚上十點多了，當然這樣投標的次數(shù)有很屢次，可是我沒有一次怨言，時刻把公司的利益放在第一位，個人的得失放之后。這二年，隨著公司業(yè)務(wù)拓展。公司通過代理商，業(yè)務(wù)涉及的省份較多，有、福建、山東、天津等地，出差的頻率不斷的增加。有的時候剛回到家兩天，就收到公司的委派任務(wù)。由于是和教育部門打交道，所以效率是非常重要的，我不得不放棄休息時間，為了能在第一時間見到客戶，經(jīng)常是周六、周日的時間在路上趕，讓我記憶猶新的是，11月份處理山東、天津的業(yè)務(wù)。供貨范圍廣，數(shù)量大，對當?shù)氐那闆r不熟悉，交流不方便等諸多因素加大了送貨的難度。但是按時交貨是必須的，這關(guān)系到公司的形象和信譽。在2023年12月份的天津送貨中，全市十九個縣區(qū)400多所的學(xué)校，一開場真的是一頭霧水，不知從何下手，后來我漸漸理清思路，制定出一套詳細的配送方案。先在天津找好倉庫，公司貨到天津后先在倉庫分好，再一家家去送，送貨過程中每天早上6點起床，到外面零下10度的天氣中進展分貨、配送、裝車等，有好幾天吃飯也是有一頓沒一頓的，晚上一般都是八點左右回到倉庫，和同事按照客戶的意愿商討下一步的方案，并要考慮為公司減少不必要的開支，經(jīng)過十三天時間的配送，按合同要求順利完成天津400多所所學(xué)校的配送工作，確保客戶滿意，讓客戶早日驗收匯款。在出去招投標或送貨時，我牢記，我是代表華茂的，我時時刻刻注意自己的言行，維護公司的形象，以熱忱的工作態(tài)度投入到工作中去。這既是公司對我個人工作才能的肯定，也是對我做好今后工作的一種鼓勵，雖然這一年里我沒有什么可夸耀的業(yè)績，但在自己的工作崗位上始終兢兢業(yè)業(yè)，認真對待每一件事，多考慮，多關(guān)注，為把好產(chǎn)品的質(zhì)量關(guān)盡自己的一份力。在今后的工作中，我將更加出色的完成各項工作，不辜負公司對我期望。員工戰(zhàn)功報告篇十六作為一名檸條塔公司企業(yè)文化師，面對企業(yè)開展進程中出現(xiàn)的新情況和新問題，如何找準作為支部書記的助手、單位領(lǐng)導(dǎo)的參謀和職工群眾的朋友的定位，從而充分發(fā)揮好文化師的職能，是丁朋朋同志始終考慮和理論的課題。實際工作中，該同志主要做了以下幾方面的努力。一、認真學(xué)習(xí)，做好核心價值觀的宣貫者。該同志從內(nèi)心深處熱愛企業(yè)文化建立工作，積極參加公司組織的各類企業(yè)文化和五精管理方面的工作，不斷在學(xué)習(xí)中增強理論的本領(lǐng)，在理論中提升學(xué)習(xí)的才能。從而在公司20__年組織的企業(yè)文化師選拔工作中脫穎而出，被公司聘為綜采一隊企業(yè)文化師。自此，開場踏上了企業(yè)文化建立專職人員的`行列。實際工作中，該同志積極學(xué)習(xí)公司企業(yè)文化理念精華，結(jié)合工作實際，利用典型案例，為員工多方面的講解公司企業(yè)文化理念，啟發(fā)和引導(dǎo)職工自覺參與到公司企業(yè)文化建立工作中。尤其是公司七大核心價值觀確立后，如何可以讓員工從內(nèi)心深處認同和踐行七大核心價值觀?他屢次深化井下一線，采取以身邊人說身邊事的宣貫形式，將大家自己身邊發(fā)生的典型人物和典型事跡，運用到班前禮儀、班中整理和班后講評的各個階段?，F(xiàn)身說法講務(wù)實效，讓所有職工朋友從內(nèi)心認同承受踐行七大核心價值觀。通過這一活動的開展，綜采一隊最熱情的人、最誠信的人、最有責任心的人等等，紛紛涌現(xiàn)，七大核心價值觀深深植根于每位職工的內(nèi)心深處。二、創(chuàng)新思維，打造井下休息硐室新亮點。丁朋朋同志深化一線，結(jié)合現(xiàn)場實際，在單位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)支持下，創(chuàng)新性地在井下硐室建立了員工休息硐室，為井下員工提供熱水和食物，解決員工班中餐問題。將井下已經(jīng)初具規(guī)模的休息硐室進展了晉級改造，著力打造井下核心價值觀宣貫硐室。結(jié)合對照七大核心價值觀的突出點制作了大家喜聞樂見的文化標語：跟咱父母打個吧，有信心幫助區(qū)隊打破工作紀錄嗎?在簡單的提示中，逐漸增強職工朋友對企業(yè)文化的歸屬感。結(jié)合高速公路效勞區(qū)衛(wèi)生間張貼小笑話的工作思路，將各類標語張貼于休息硐室儲物柜透明玻璃的內(nèi)部，當班中三三整理時，會不經(jīng)意查看到這些標語。這些標語都是簡短的一兩句話、只言片語，有體育趣事，有新聞動態(tài)，職工朋友樂于承受。積極引導(dǎo)職工朋友參與手寫或者摘抄部分名言警句，讓大家有了參與的時機，使公司的核心價值觀宣貫落在了實處，打造了井下核心價值觀宣貫硐室。三、勇于理論，爭當文化五精建立的排頭兵。該同志擅長考慮，擅長應(yīng)用五精管理四項技術(shù)，先后組織建立了井下材料硐室和機環(huán)雙檢牌板，定置管理各類配件，將設(shè)備列車處的工具柜進展改造和晉級，制定每個工種的配件擺放看板，對井下存放配件進展編碼管理，將地面庫房部分重要配件做出準確統(tǒng)計。結(jié)合機環(huán)雙檢講座的內(nèi)容，在井下各個工種的工作區(qū)域，設(shè)置了機環(huán)雙檢牌板，將每道工序進展了流程式的公布，就算初到崗位的人員參照流程圖也能一目了然的理解自己的工作方法和技巧。井下設(shè)備出現(xiàn)故障時，大家參照雙檢流程圖，第一時間可以找到解決方法，為正常的消費組織工作提供了技術(shù)保障，使五精管理工作在區(qū)隊開花結(jié)果。在n1207工作面煤機電纜更換過程中，該同志第一時間到了現(xiàn)場，協(xié)助跟班副隊長確定流程，與大家一道，將幾百米的煤機電纜進展了及時更換，使本來方案24個小時完畢的工作，只用了17個小時便順利完工。員工戰(zhàn)功報告篇十七可以評為本年度的優(yōu)秀員工，是領(lǐng)導(dǎo)和同仁對我工作的支持和肯定，我很快樂，同時也很感謝大家。下面是我一些個人總結(jié)：當初進入工作崗位時，我什么都不懂，對崗位、操作的概念理解只限于書面，從來沒有親身操作過，對于空調(diào)技術(shù)更一竅不通。我知道友誼集團是一個大型商廈。是一個人人向往的行業(yè)，進入友誼新天地是我的榮幸。在領(lǐng)導(dǎo)和師傅們的教誨下鼓勵下，我學(xué)到了很多的專業(yè)知識。記得剛開場的時候我對工作中一些問題總是不能得心應(yīng)手，工作效率也不是很高。但是在各位領(lǐng)導(dǎo)和師傅們的幫助下，我每天擠出一定的時間不斷充實自己，堅持不斷地學(xué)習(xí)理論知識、總結(jié)工作經(jīng)歷，努力進步綜合素質(zhì)，不斷加強思想工作和技術(shù)操作方面的一些知識，嚴格遵守各項規(guī)章制度，完成了自己崗位的各項職責。漸漸的我開場熟悉一些根本的操作流程和一些根本理論，師傅們教我怎樣維修機器和保養(yǎng)，經(jīng)過一段時間的鍛煉和學(xué)習(xí)，我也開場漸漸的獨立操作，并可以管理好自己的責任區(qū)。我在這三年期間，為了給企業(yè)減少費用。我和師傅們對空調(diào)風機進展注油，對有磨損的電機進展更換軸承。為了制造一個更好、更舒適的賣場環(huán)境，對機器的濕片進展清洗，對新風井道進展清理。夏季為了進步直燃機制冷效果，我們提早對冷卻塔進展清理，并且對冷卻塔進展沖洗、刷漆、注油。冬天為了防止空調(diào)水管凍裂，我們把所有的外圍商鋪的所有的空調(diào)管路進展拆卸和封堵。每次和師傅們把每一項工作完成之后我心理總有一種說不出的喜悅。回想這三年在工作中既有辛酸也有快樂，過去的三年風風雨雨似乎都浮如今眼前，我非常感謝師傅們對我的栽培，讓我在人生中得到了最珍貴的工作經(jīng)歷和社會經(jīng)歷。增強人與人的溝通才能明白了很多的做人道理，在工作中不斷的完善自我?？傊?，在上級領(lǐng)導(dǎo)和師傅們的關(guān)心幫助下，我的各方面都有了很大的進步，技術(shù)方面也得到了較大程度的進步。雖然有了一定的進步和成績，但是在一些方面我還是存在著缺乏。在今后的工作中，我會認真的做好每天的工作，把學(xué)到的技術(shù)表達在工作中，在工作中能采取積極主動，可以參加每項工作。更加嚴格要求自己，時刻牢記“責任、狀態(tài)、奉賢、危機”八字方針努力工作回報企業(yè)。有時候也會遇到一些技術(shù)方面不懂的問題，還是會虛心請教。在以后的工作中我會更加強自身學(xué)習(xí)，進步自身素質(zhì)。要堅持每天在多擠出一定的時間不斷充實自己，端正態(tài)度，改正方法，廣泛汲取各種知識，并把所學(xué)運用到工作中，在時間中檢驗所學(xué)知識，查找缺乏，進步自己，防止和克制輒嘗淺止，一只半解傾向。爭取把自己工作上的缺乏掌握的更加透徹，為效勞一線工作做出更大的奉獻。有些缺點和缺乏是我自己能看到的，同時也有些看不到的，不管是我看到的還是看不到的，我都希望大家能幫助我，給我指出，好在日后工作生活中得到改正，也以便進步工作效率和更好的效勞與公司。員工戰(zhàn)功報告篇十八回首過去，是為了更好地面向?qū)?。為了總結(jié)經(jīng)歷，發(fā)揚成績，克制缺乏，現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要回憶和總結(jié)：1、回首20xx年，我們的工作是效勞性工作。正因如此，我們的工作也應(yīng)該更完善以為消費效勞為中心，來為消費提供更快捷、高效、優(yōu)質(zhì)的效勞。實實在在做人做事，是我們秉承的理念，盡我們的全力去滿足每一個消費細節(jié)的要求，我們給公司消費一份滿意效勞!我們會一如既往，無微不至地做好原材料供給。如有缺乏之處就和各部門保持良好的溝通。2、嚴格執(zhí)行公司倉庫保管制度，防止收發(fā)材料過失出現(xiàn)。入庫及時登帳，手續(xù)檢驗不合要求不準入庫;出庫時手續(xù)不全不發(fā)貨，特殊情況須經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽批。做到以公司利益為重，保護公司財產(chǎn)，不監(jiān)守自盜。缺乏之處：對供給商物料進倉數(shù)量嚴格把關(guān)了，對消費部門領(lǐng)料把好關(guān);及時登帳入t3，保證不出現(xiàn)虧盈狀態(tài)。3、合理安排材料在倉庫內(nèi)的存放次序。按產(chǎn)品種類、規(guī)格、等級分區(qū)堆碼，不得混和亂堆，保持庫區(qū)的整潔。能真正掌握材料的進、出、存的工作流程，同時也真正做到了物盡其用，人盡其才的作用。4、積極配合財務(wù)部和采購部。負責定期對倉庫產(chǎn)品盤點清倉，做到帳、物、卡三者相符。積極配合財務(wù)部門做好倉庫庫存的盤點、盤虧的處理及調(diào)帳工作，保證庫存報表的上交時間和數(shù)據(jù)的準確性，真實性。每天的工作中都有很多問題發(fā)生，我們有必要做到要擅長發(fā)現(xiàn)問題，把握問題，并在第一時間去解決問題，來提升自身的業(yè)務(wù)才能和倉庫整體程度?？傊瑐}庫能在現(xiàn)實情況中不斷的改善是離不開各位領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)心和指導(dǎo)及各位同事的大力支持和配合，在揮手昨天的時刻，我們將迎來新的一年，對過去獲得的成績，將不驕不躁，腳踏實地一步一個腳印走下去，對過去的缺乏，將不懈的努力爭取做到最好，我們將會用行動來證明我們的努力，我們更加清楚獲取不是靠輝煌的方式，而是靠不斷的努力。為了公司開展得更加壯大，并躋身于集團先進分公司，讓我們攜手合作，創(chuàng)造出輝煌的明天!20xx年，是全新的一年，也是自我挑戰(zhàn)的一年，我們將努力改正過去一年工作中的缺乏，把新一年的工作做的更好，為公司的開展前景盡一份力。員工戰(zhàn)功報告篇十九我叫xxx，于xxxx年度開場擔任我xx公司財務(wù)部副部長一職位至今已有xx年，日常的主要工作資料是負責我xx公司日常的記賬，與審核報銷單據(jù)等工作。作為公司的一名財務(wù)負責人員，我深知自身工作的重要性，與崗位職責重大性。作為一名財務(wù)部門副部長，我務(wù)必樹立堅實的x政意識思想，樹立正確的世界觀，人生觀，與價值觀，建立正確的利益觀念與權(quán)利意識。因此，我在工作中不斷地鍛煉自身的各方面潛力，努力學(xué)習(xí)提升自身的各方面素質(zhì)，在工作中我時刻嚴格要求自己的各項工作細節(jié)，建立完善的工作作風，較好地完成了公司部署的各項工作任務(wù)，為我xx公司帶給最高的財務(wù)效益?，F(xiàn)將我在xx公司工作的xx年度工作狀況作出如下總結(jié)匯報。在我xx公司工作期間，我時刻注意自身的素質(zhì)建立，不斷深化加強自身在各方面財務(wù)工作的技術(shù)技能，強化自身的財務(wù)方面知識，并且不斷堅持學(xué)習(xí)新政策，新思路，進步自身的x性性質(zhì)，力實加深自身的道德修養(yǎng)建立。在xx公司工作的xx年度，我透過公司所安排部署的各項工作任務(wù)，學(xué)習(xí)和建立自身的各方面技能。我始終堅持將x政思想學(xué)習(xí)，與財務(wù)理論學(xué)習(xí)放于工作首位。用心參加公司組織的各項學(xué)習(xí)工作與各種形式的學(xué)習(xí)活動，并在工作之余也不斷的進步自己的理論學(xué)習(xí)，利用全新的知識理論來充實自己的頭腦，進步自身的思想覺悟，進一步加強自身的職責意識建立，進步自身的工作效益。并將所學(xué)到的各項理論知識運用到自身的工作崗位之中，并努力做到結(jié)合工作實際，將思想政治學(xué)習(xí)與忠誠企業(yè)，寸近期也財務(wù)開展實際相結(jié)合。在我xx公司xxxx年度的工作中，我全身心的投入我公司財務(wù)部門的工作任務(wù)之重，配合各個領(lǐng)導(dǎo)以及上級部門的指導(dǎo)，嚴格遵循公司相關(guān)與財務(wù)部門的各項條例制度，認真履行自身的各項工作職責。在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我將工作的建立在標準，嚴格，仔細的根底上，力實于完善的做好各項財務(wù)工作，履行財務(wù)副部長的工作職能。一是重視工作根底。在實際的財務(wù)工作之中，我非常重視會計根底工作標準，用心輔助我財務(wù)部長做好各項財務(wù)管理制度的落實工作，加強公司日常的會計核算與財務(wù)管理工作。在工作中，我不斷加強自身的財務(wù)會計根底工作，并全面建立審核崗位工作，嚴格檢查各項財務(wù)記錄的正確，以及準確性，要求我財務(wù)部各相關(guān)人員定期做好各項財務(wù)清理工作，并將財務(wù)清理工作當做一項日常工作來執(zhí)行，并嚴格要求各個財務(wù)部門人員的職責意識，加強職責分配式管理，落實各項職責制度，確保財務(wù)工作的有效運行。二是加強工作力度。在財務(wù)工作中，我嚴格按照我xx公司的財務(wù)管理制度，管理我財務(wù)部的運營工作，在工作中，我著重加強公司的資金流動管理，嚴格審核和保管各項收款，付款報銷單據(jù)，確保我xx公司的財務(wù)資金平安，合理控制資金的流入與流出。并在此同時，認真對各項收入，與支出單據(jù)作出嚴格的審核，對照查看單據(jù)記錄，檢查庫存資金的詳細存入，流出記錄，從而對各項收據(jù)進展嚴格的審查與報銷，確保我公司各項資金的準確流動，保證我公司資金無分毫之差。并且，我還認真對公司的每一筆工程記錄進展細心而又仔細的記賬工作，保障記賬明晰，資金活動去除明了，在記賬后還對各項記賬數(shù)據(jù)以及會計科目進展審查，確保記賬的準確性，做好各項本職工作職責。三是關(guān)注國家政策。在強化我財務(wù)部門以及我自身的工作力度的同時，我還用心關(guān)注國家的各項財稅政策變化狀況，及時學(xué)習(xí)新型財稅政策，認真整改完善我公司財務(wù)部門的各項財務(wù)規(guī)章制度，使得我公司的各項財務(wù)工作貼合國家的相關(guān)財稅政策規(guī)定。四是堅持本職工作。為堅持實行我財務(wù)副部長職位的本職工作，我用心協(xié)助我部門領(lǐng)導(dǎo)以及其他部門____員，開展各項工作任務(wù)。在工作期間我任勞任怨，不畏艱辛，不計較個人得失，將我xx公司的利益建立作為我的終身工作目的。由于我財務(wù)部的工作性質(zhì)，每當公司有資金財務(wù)方面的工程工作發(fā)生時，我部門就開場了繁忙的工作進程，在公司盈利期間，我公司財務(wù)工程繁多，資金相關(guān)流動復(fù)雜。因此，我部門的各項工作任務(wù)也較為繁重，作為我財務(wù)部門的____員，我更是承當著極其重要的工作職責，為做好各項財務(wù)工作，完成好公司安排的各項財務(wù)任務(wù)，我堅決克制各種困難，采取多種方法和措施，解決在此期間任務(wù)重，任務(wù)雜的問題，實在的為公司的財務(wù)利益流通做出奉獻。五是堅決工作原那么。在我從事財務(wù)部副部長職位的xx年中，我一向堅決清正廉潔的工作準那么，堅持自身的工作原那么。堅決反對揮霍收禮等____行為，建立完善自身的工作作風。雖然在財務(wù)副部長這一職位上，我承受著方方面面的壓力，官位的全力與接觸利益也充滿著極大的誘惑力，但是我始終堅決自身的工作準那么，絕不打破自身的工作原那么，我用心以共產(chǎn)員的高標準，高x性要求自己執(zhí)行每一項工作，實際維護，保障公司的利益根底，為公司的本質(zhì)效益帶給堅實保障?；貞泋xxx年度的工作，我公司的財務(wù)效益的到了顯著的進步。對此，我感慨萬千，這一提升是對我工作成績的突出表達。雖然在我的努力工作與輔助下，我部門的各項工作任務(wù)完成狀況較好，但卻仍存在有差距與缺乏。在將來的工作中，我將總結(jié)本年度的工作經(jīng)歷，實在改善工作措施，爭取將來的各項工作都可以獲取更大的成效。員工戰(zhàn)功報告篇二十光陰似箭，歲月如梭，光陰的年輪又多了一圈?；貞浺荒陙淼墓ぷ鳎腋械狡椒捕鋵?。在工作中，我始終遵守“全心全意為人民效勞”的信條，憑著自己高度的責任感和事業(yè)心，在醫(yī)學(xué)領(lǐng)域勤耕不輟，獲得了喜人的成績?，F(xiàn)將我一年來的工作總結(jié)如下：勇于創(chuàng)新新醫(yī)改革為醫(yī)生提出了更高的要求，要求醫(yī)生由經(jīng)歷型轉(zhuǎn)變成學(xué)者型、專家型的醫(yī)生。我作為一名專業(yè)技術(shù)拔尖人才更是責無旁貸。為了促進自己的專業(yè)開展，我積極參加了衛(wèi)生系統(tǒng)組織的各項培訓(xùn)，利用業(yè)余時間，悉心鉆研新的醫(yī)學(xué)理論，并通過各種途徑理解學(xué)科的最新成果和開展趨勢。為了看好每一個病人，做好每一臺手術(shù)，我深化鉆研醫(yī)學(xué)的重難點。在科室?guī)Ы讨校肄饤墏鹘y(tǒng)的“填鴨式”教學(xué)方法，努力營造寬松和諧的教學(xué)氣氛，注重突出學(xué)生的主體地位，尊重個體差異，以培養(yǎng)低年資醫(yī)生的興趣為首，激發(fā)思維，積極倡導(dǎo)自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式，讓低年資醫(yī)生真正成為學(xué)習(xí)的主人，不斷進步他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)才能。在醫(yī)改良程中，我樂于創(chuàng)新，敢于理論。我積極參加上級xxx門組織的各項培訓(xùn)會議，積極發(fā)言，提出不少具有創(chuàng)新意義的新觀點新方法，為推進我縣城鄉(xiāng)衛(wèi)生的平衡開展做出了自己的一份奉獻。在日常工作中，我勤于考慮自己的醫(yī)療行為，及時總結(jié)醫(yī)學(xué)經(jīng)歷。今年，我撰寫了《外傷性脾破裂580例診治體會》，《腹腔內(nèi)宏大腫瘤20例診治體會》；《腹腔鏡后腹膜氣腹腎囊腫切除80列診治體會》等多篇論文。管理服人2023年3月，我被筠連縣人民醫(yī)院副院長，分管醫(yī)療醫(yī)技。作為一名年輕的醫(yī)院管理者，我積極探究新形勢下的醫(yī)院管理的規(guī)律和形式，不斷學(xué)習(xí)醫(yī)院管理理論，不斷完善管理方式，努力進步管理程度。為了搞好醫(yī)院的醫(yī)療工作，我細致分析^p病員的特點，確定了以病人為中心的工作目的。我有步驟，有方案地開展工作。每年初，我首先制定出全院年度工作方案，確定每月工作要點。然后，開展一系列管理活動。年終進展總結(jié)，分析^p年度工作，為下一年工作開展打好根底。魅力輻射在工作中，我要求自己不斷學(xué)習(xí)，進步業(yè)務(wù)程度，加強自身修養(yǎng)。處處嚴格要求自己，在要求醫(yī)生遵守院規(guī)院紀的同時，自己首先以身作那么，率先垂范，用鮮明的人格魅力去感染和影響別人。天長日久，我不僅贏得了病人的尊重和信賴，還得到了同事的認可。在工作中，我尊重領(lǐng)導(dǎo)，服從安排，與同事們團結(jié)協(xié)作，與群眾聯(lián)絡(luò)嚴密，關(guān)系融洽。對工作滿腔熱情，注重親力親為，并對自己提出“四勤”的要求，即嘴勤、腿勤、手勤、眼勤。一份耕耘，一份收獲。回憶一年來的工作，我只是在自己平凡的崗位上，盡職盡責地做好了本職工作。今后，我將會更加努力，孜孜不倦，不懈追求，為筠連縣人民醫(yī)院的開展奉獻自己的一份力量。員工戰(zhàn)功報告篇二十一時間的飛速，在愉快而充滿激情的工作環(huán)境中不知不覺已經(jīng)在xxx工作2年。自20xx年進入到xxxx成為其中的一員，在這兩年，崗位從最初的車間調(diào)度員開展到預(yù)約專員，再到20xx年成為售后經(jīng)理助理，一路上2年的時間，在不同的崗位，讓我從一個對汽車效勞行業(yè)一知半解的畢業(yè)新生漸漸的成為一位合格的效勞助理。這些歷程讓我不斷的鍛煉和成長，培養(yǎng)了我對工作大局的思想，讓我擁有了耐心，堅持，敢于擔當?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，開展協(xié)助，共同進步的團隊精神。這些都讓自己20xx年在經(jīng)理助理崗位上把工作做得更好。20xx年是成長的一年，在公司的工作氣氛和團結(jié)務(wù)實的文化底蘊，尤其是在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的熱心幫助下都讓我對工作充滿熱情。20xx年里我的工作總結(jié)如下：(一)大力推進售后部日常的管理制度與執(zhí)行工作。(二)全面負責售后部所有的申請、報銷、采購及工資結(jié)算等工作。(三)及時、全面并準確完成售后部產(chǎn)值數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析^p等工作。(四)大力協(xié)助部門經(jīng)理及各部門主管的工作需要。(五)協(xié)助售后前臺接車工作。(六)安排和組織售后部日常的會議及活動。(七)負責了商家各類競賽活動并進展了活動總結(jié)報告工作在20xx年中，我對公司的各項制度越來越理解，對公司的各種業(yè)務(wù)越來越熟悉，我的工作才能也得到了很大的鍛煉，工作程度也有了相應(yīng)的進步。在自己的努力下，自己盡自己的最大努力做好本職工作，為公司收獲效勞的果實。其中主持撰寫的關(guān)于客戶忠誠度的案例獲得了南區(qū)第二季客戶忠誠度最正確案例稱號這次能成為優(yōu)秀員工，是公司和各位同事對自己工作的認可，是對我工作的最大鼓舞。同時我也清楚離公司和領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的差距，但我會不斷的總結(jié)和改良。希望明年可以更出色的完成工作，為xxxx集團的開展奉獻微薄之力。員工戰(zhàn)功報告篇二十二我于20xx年月參加商場，開場了我新的工作和學(xué)習(xí)過程，四個多月來，收獲良多，感慨也不少，現(xiàn)將8月本階段工作總結(jié)如下：本階段客服督導(dǎo)部的職能工作主要有兩大塊，一是繼續(xù)做好效勞臺的工作，二是初步接手和學(xué)習(xí)并執(zhí)行督導(dǎo)工作，作為客服督導(dǎo)部成員的我，工作也主要以這兩塊為重點。效勞臺的工作流程性和技能型較多，原那么性相對較強，在本階段的工作中，我學(xué)習(xí)了效勞臺各種系統(tǒng)的操作和問題的處理流程，如今可以獨立執(zhí)行效勞臺的所有工作，并對效勞臺的工作做了細致的考慮和研究，認為效勞臺的工作應(yīng)該再細化，再拓展，結(jié)合我商廈競爭力打造步伐，進一步開拓效勞領(lǐng)域和效勞職能，詳細內(nèi)容將在20xx年九月工作方案中詳述。20xx年xx月xx日，公司的競爭力打造活動開場了，在此期間，鄭經(jīng)理帶著我在各部門實習(xí)，在賣場檢查、學(xué)習(xí)，開場漸漸介入商場工作，雖然比擬迷茫，但卻很充實。因為每天都能接觸到一些新穎的東西，收獲一點一點堆積進了我的腦海，我對逐漸有了一個來自于我自己心里的認同和肯定。并對自己有了一個不算明晰但卻真實可行的目的，努力學(xué)習(xí)商場的各種知識，用我的力量來推進更好的開展。在對競爭力打造方案學(xué)習(xí)并應(yīng)用了一段時間以后，賣場環(huán)境在公司全體員工的共同努力下有了比擬明顯的變化。為了調(diào)查員工對效勞競爭力打造的認識和執(zhí)行情況，我協(xié)助鄭經(jīng)理對員工代表作了深化座談，座談中員工方提出了種種問題和情況，對這些問題和情況我一一做了總結(jié)和記錄，并尋求方法和方法去為他們解決這些問題。解決問題的過程是的學(xué)習(xí)過程，在此階段，我對員工、對公司、對客戶、對顧客有了一個深化的認識和理解，給我在日后的工作過