臨時勞動合同協(xié)議

臨時勞動合同協(xié)議一、甲方與乙方甲方：公司名稱或個人姓名，地址、電話等聯(lián)系方式。乙方：個人姓名，身份證號碼等基本信息。二、合同內(nèi)容乙方自愿接受甲方安排的臨時性勞動工作（以下簡稱工作）。乙方完成的工作應(yīng)符合甲方的品質(zhì)和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。若甲方認(rèn)為乙方不能勝任工作，乙方只能接受甲方的調(diào)整或解除勞動合同。乙方工作時間、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容、工作量、工作報(bào)酬、支付方式等都依照雙方約定的標(biāo)準(zhǔn)。合同約定的工作時間一般不超過一個月。如特殊情況需要延長，需單獨(dú)簽訂書面協(xié)議。乙方不得利用甲方的資源進(jìn)行私人活動或其他違反法律法規(guī)、倫理道德的活動。甲方向乙方支付工作報(bào)酬，如靠銷售提成或其他方式實(shí)現(xiàn)工作報(bào)酬的，按照約定的規(guī)則計(jì)算支付。三、工作保密乙方在工作期間或合同有效期內(nèi)、甲方的任何業(yè)務(wù)機(jī)密都不得泄露。若乙方違反保密規(guī)定而造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。合同到期或解除后，乙方仍應(yīng)當(dāng)保守甲方的業(yè)務(wù)機(jī)密。四、合同違約若乙方違約或違反該協(xié)議內(nèi)容應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。若乙方無其他合法理由提出解除勞動合同，但在工作期內(nèi)擅自離職或者未完成工作任務(wù)的，應(yīng)當(dāng)賠償甲方損失。五、解除協(xié)議臨時勞動合同到期或達(dá)成工作目標(biāo)時，該合同自動終止。若續(xù)約需要在到期前與甲方洽談。乙方如有個人原因或其他特殊情況，可以向甲方提出解除勞動合同的申請，但應(yīng)提前向甲方報(bào)告，并有合理的理由，甲方在十個工作日內(nèi)予以答復(fù)。若雙方在合同期間發(fā)現(xiàn)因合作不順導(dǎo)致合同解除，應(yīng)當(dāng)按照本協(xié)議的有關(guān)條款處理。六、其他條款本協(xié)議生效后，任何一方不得以任何形式對本協(xié)議的內(nèi)容進(jìn)行改變。本協(xié)議的制定、生效、履行、變更和解釋，均適用中華人民共和國的相關(guān)法律法規(guī)。本協(xié)議的條款采用雙方簽字或簽章的方式確認(rèn)，一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。七、簽署甲方（簽名）：_____________________