總經(jīng)理的聘用合同_第1頁
總經(jīng)理的聘用合同_第2頁
總經(jīng)理的聘用合同_第3頁
全文預覽已結(jié)束

下載本文檔

版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權，請進行舉報或認領

文檔簡介

總經(jīng)理的聘用合同背景為了正常經(jīng)營和發(fā)展企業(yè)業(yè)務，公司欲聘請一位總經(jīng)理，統(tǒng)籌公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和運營管理等方面的工作。為此，公司制定了一份總經(jīng)理的聘用合同，明確了雙方之間的權利和義務。合同正文第一條聘用崗位公司聘請受聘人（以下簡稱“總經(jīng)理”）為公司的總經(jīng)理，全面負責公司的經(jīng)營管理及業(yè)務拓展。第二條工作內(nèi)容制定公司的戰(zhàn)略規(guī)劃及發(fā)展方向，并組織實施；制定公司年度工作計劃及預算，并負責組織實施；組織公司營銷和銷售工作；組織公司財務、人事、行政等方面的日常工作；執(zhí)行公司董事會決議，報告公司業(yè)務運營情況。第三條薪酬及福利公司為總經(jīng)理提供具有市場競爭力的薪酬；公司為總經(jīng)理提供符合公司標準的福利待遇；公司為總經(jīng)理提供符合公司標準的社會保險和公積金。第四條工作時間和地點總經(jīng)理的工作時間為每周五天，按公司規(guī)定的工作時間執(zhí)行；總經(jīng)理的工作地點為公司辦公地點。第五條保密義務總經(jīng)理對公司的商業(yè)秘密和技術資料等保密信息負有保密義務，不得泄露給任何第三方；總經(jīng)理離職后，應將保密信息、商業(yè)秘密和技術資料等返還給公司或按公司要求進行處理。第六條補償與違約責任在任何情況下，公司向總經(jīng)理支付違約金的最高金額不超過一年總薪酬；總經(jīng)理在聘期內(nèi)違反本合同約定，造成損失的，應承擔賠償責任。第七條合同期限合同期限為三年；合同期限屆滿，如雙方另有約定，可協(xié)商續(xù)簽。第八條解除合同雙方協(xié)商一致，可以解除合同；總經(jīng)理應提前30天書面告知公司，屆時雙方應協(xié)商解除合同并簽署解除協(xié)議。第九條爭議解決合同履行過程中出現(xiàn)的爭議，雙方應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可通過仲裁或訴訟解決。第十條適用法律本合同適用中華人民共和國法律。結(jié)語該總經(jīng)理的聘用

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論