掘進(jìn)機(jī)維修工安全責(zé)任制(2篇)_第1頁(yè)
掘進(jìn)機(jī)維修工安全責(zé)任制(2篇)_第2頁(yè)
掘進(jìn)機(jī)維修工安全責(zé)任制(2篇)_第3頁(yè)
掘進(jìn)機(jī)維修工安全責(zé)任制(2篇)_第4頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第4頁(yè)共4頁(yè)掘進(jìn)機(jī)維?修工安全?責(zé)任制?1、做好?本崗位的?安全自主?管理。必?須通過(guò)專?業(yè)技術(shù)培?訓(xùn)并經(jīng)考?核合格,?持證上崗?。認(rèn)真落?實(shí)班前預(yù)?想、安全?確認(rèn)、班?中巡查和?班后驗(yàn)收?制度;本?質(zhì)安全型?人(要安?全、會(huì)安?全、能安?全的人)?2、帶?頭執(zhí)行、?落實(shí)嚴(yán)格?落實(shí)《事?故應(yīng)急調(diào)?度制度》?、《安全?確認(rèn)制度?》、《開(kāi)?工許可制?度》、《?零星作業(yè)?人員匯報(bào)?制度》、?《隱患匯?報(bào)制度》?等五項(xiàng)制?度。3?、積極配?合區(qū)隊(duì)開(kāi)?展走動(dòng)式?安全培訓(xùn)?,手指口?述,五級(jí)?問(wèn)責(zé),質(zhì)?量標(biāo)準(zhǔn)化?創(chuàng)建等安?全管理工?作。4?、精通機(jī)?器結(jié)構(gòu)、?性能、工?作原理,?具有一定?的機(jī)械、?電氣基礎(chǔ)?知識(shí)和維?修技術(shù),?愛(ài)護(hù)機(jī)器?設(shè)備。?5、嚴(yán)格?按照技術(shù)?要求對(duì)機(jī)?器進(jìn)行潤(rùn)?滑及維護(hù)?保養(yǎng)。?6、維修?前應(yīng)切斷?電源,認(rèn)?真檢查掘?進(jìn)機(jī)周圍?的頂板、?支護(hù)、通?風(fēng)、瓦斯?情況,確?保工作區(qū)?域安全。?7、嚴(yán)?格按規(guī)程?規(guī)定進(jìn)行?班檢、日?檢、旬檢?、月檢和?維護(hù)保養(yǎng)?工作。?8、所使?用的潤(rùn)滑?油、齒輪?油、液壓?油牌號(hào)必?須符合規(guī)?定,并有?可靠的防?水、防塵?措施。?9、嚴(yán)格?按照《操?作規(guī)程》?要求進(jìn)行?維修作業(yè)?,維修過(guò)?的機(jī)械設(shè)?備要達(dá)到?完好標(biāo)準(zhǔn)?,電氣系?統(tǒng)防爆性?能良好,?嚴(yán)禁失爆?。10?、維修結(jié)?束后,應(yīng)?對(duì)掘進(jìn)機(jī)?進(jìn)行全面?檢查,并?參照出廠?驗(yàn)收要求?試車,符?合要求后?,方可交?付司機(jī)使?用。1?1、小班?電工和當(dāng)?班迎頭工?人共同把?關(guān)抓好生?產(chǎn)環(huán)節(jié),?凡拉機(jī)尾?,加連桿?、H架、?托滾等一?律由小班?配合當(dāng)班?機(jī)電工把?工作做好?。干多少?窯加多少?架子,否?則將給小?班進(jìn)尺班?、當(dāng)班機(jī)?電工給予?處罰;?12、機(jī)?械使用過(guò)?程中嚴(yán)禁?野蠻操作?,鏈板機(jī)?必須掏回?頭煤,違?者將給予?____?元罰款;?凡因工作?失誤或工?作責(zé)任心?不強(qiáng)造成?機(jī)電故障?影響生產(chǎn)?的,使其?情節(jié)輕重?,將給予?罰款__?__元;?12、?大班檢修?人員要樹(shù)?立以生產(chǎn)?安全第一?的思想,?嚴(yán)禁有我?檢修我說(shuō)?了算的思?想,隨意?停頭,原?則上檢修?在早中班?交接班時(shí)?間為定點(diǎn)?檢修。中?班人員到?后,將停?止檢修進(jìn)?行生產(chǎn);?在迎頭架?棚時(shí),再?進(jìn)行檢修?。任何人?不允許以?任何理由?,為了自?身早上井?而停頭檢?修,一經(jīng)?發(fā)現(xiàn)將給?予___?_元罰款?處理;?掘進(jìn)機(jī)維?修工安全?責(zé)任制(?二)1?、做好本?崗位的安?全自主管?理。必須?通過(guò)專業(yè)?技術(shù)培訓(xùn)?并經(jīng)考核?合格,持?證上崗。?認(rèn)真落實(shí)?班前預(yù)想?、安全確?認(rèn)、班中?巡查和班?后驗(yàn)收制?度;本質(zhì)?安全型人?(要安全?、會(huì)安全?、能安全?的人)?2、帶頭?執(zhí)行、落?實(shí)嚴(yán)格落?實(shí)《事故?應(yīng)急調(diào)度?制度》、?《安全確?認(rèn)制度》?、《開(kāi)工?許可制度?》、《零?星作業(yè)人?員匯報(bào)制?度》、《?隱患匯報(bào)?制度》等?五項(xiàng)制度?。3、?積極配合?區(qū)隊(duì)開(kāi)展?走動(dòng)式安?全培訓(xùn),?手指口述?,五級(jí)問(wèn)?責(zé),質(zhì)量?標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)?建等安全?管理工作?。4、?精通機(jī)器?結(jié)構(gòu)、性?能、工作?原理,具?有一定的?機(jī)械、電?氣基礎(chǔ)知?識(shí)和維修?技術(shù),愛(ài)?護(hù)機(jī)器設(shè)?備。5?、嚴(yán)格按?照技術(shù)要?求對(duì)機(jī)器?進(jìn)行潤(rùn)滑?及維護(hù)保?養(yǎng)。6?、維修前?應(yīng)切斷電?源,認(rèn)真?檢查掘進(jìn)?機(jī)周圍的?頂板、支?護(hù)、通風(fēng)?、瓦斯情?況,確保?工作區(qū)域?安全。?7、嚴(yán)格?按規(guī)程規(guī)?定進(jìn)行班?檢、日檢?、旬檢、?月檢和維?護(hù)保養(yǎng)工?作。8?、所使用?的潤(rùn)滑油?、齒輪油?、液壓油?牌號(hào)必須?符合規(guī)定?,并有可?靠的防水?、防塵措?施。9?、嚴(yán)格按?照《操作?規(guī)程》要?求進(jìn)行維?修作業(yè),?維修過(guò)的?機(jī)械設(shè)備?要達(dá)到完?好標(biāo)準(zhǔn),?電氣系統(tǒng)?防爆性能?良好,嚴(yán)?禁“失爆?”。1?0、維修?結(jié)束后,?應(yīng)對(duì)掘進(jìn)?機(jī)進(jìn)行全?面檢查,?并參照出?廠驗(yàn)收要?求試車,?符合要求?后,方可?交付司機(jī)?使用。?11、小?班電工和?當(dāng)班迎頭?工人共同?把關(guān)抓好?生產(chǎn)環(huán)節(jié)?,凡拉機(jī)?尾,加連?桿、H架?、托滾等?一律由小?班配合當(dāng)?班機(jī)電工?把工作做?好。干多?少窯加多?少架子,?否則將給?小班進(jìn)尺?班、當(dāng)班?機(jī)電工給?予處罰;?12、?機(jī)械使用?過(guò)程中嚴(yán)?禁野蠻操?作,鏈板?機(jī)必須掏?回頭煤,?違者將給?予___?_元罰款?;凡因工?作失誤或?工作責(zé)任?心不強(qiáng)造?成機(jī)電故?障影響生?產(chǎn)的,使?其情節(jié)輕?重,將給?予罰款5?00—_?___元?;12?、大班檢?修人員要?樹(shù)立“以?生產(chǎn)安全?第一”的?思想,嚴(yán)?禁有“我?檢修我說(shuō)?了算”的?思想,隨?意停頭,?原則上檢?修在早中?班交接班?時(shí)間

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論