2023年個(gè)人工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范本(三篇)_第1頁
2023年個(gè)人工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范本(三篇)_第2頁
2023年個(gè)人工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范本(三篇)_第3頁
2023年個(gè)人工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范本(三篇)_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第4頁共4頁2023?年個(gè)人工?作總結(jié)標(biāo)?準(zhǔn)范本?1、合理?調(diào)整勞動(dòng)?組合確保?完成生產(chǎn)?任務(wù)我?在在生產(chǎn)?工作中包?裝車間根?據(jù)生產(chǎn)科?的生產(chǎn)計(jì)?劃安排,?為了確保?生產(chǎn)計(jì)劃?的順利完?成,特別?是在旺季?生產(chǎn)的時(shí)?期,充分?調(diào)動(dòng)生產(chǎn)?技術(shù)骨干?和員工的?積極性,?在勞資部?門和生產(chǎn)?科的積極?支持下合?理招收短?期合同工?,合理調(diào)?整勞動(dòng)力?、有效利?用工作時(shí)?間。通過?車間。工?段長和各?班組長的?積極配合?努力,本?年度__?__月車?間完成了?公司及生?產(chǎn)科下達(dá)?的生產(chǎn)任?務(wù),及各?項(xiàng)生產(chǎn)質(zhì)?量技術(shù)指?標(biāo)。保證?了銷售的?供貨需求?。2、?嚴(yán)把質(zhì)量?關(guān)1.?車間在生?產(chǎn)過程中?各班組對(duì)?自己的產(chǎn)?品負(fù)有主?人翁的責(zé)?任感,?對(duì)產(chǎn)品的?質(zhì)量有高?度的認(rèn)識(shí)?。本著對(duì)?消費(fèi)者負(fù)?責(zé)和對(duì)公?司利益負(fù)?責(zé)的精神?,嚴(yán)格按?生產(chǎn)工藝?要求嚴(yán)格?把好質(zhì)量?關(guān),不管?是工段長?。班組長?對(duì)自己所?包裝的成?品負(fù)責(zé),?配合檢驗(yàn)?員層層把?關(guān),有效?的杜絕不?合格的產(chǎn)?品流入下?道工序,?保證了產(chǎn)?品質(zhì)量,?降低了生?產(chǎn)成本,?提高了產(chǎn)?品的市場?競爭力。?3.在?新產(chǎn)品的?試制和產(chǎn)?品的生產(chǎn)?過程中,?在操作技?術(shù)都不建?全的情況?下,車間?本作對(duì)產(chǎn)?品質(zhì)量和?產(chǎn)品銷售?負(fù)責(zé)地太?度積極地?配合質(zhì)管?以及相關(guān)?部門反復(fù)?摸索,成?功地完成?了新產(chǎn)品?地試制和?生產(chǎn)。在?批量生產(chǎn)?的過程中?車間將繼?續(xù)不斷地?摸索,提?高,逐步?規(guī)范適應(yīng)?今后各種?新產(chǎn)品的?產(chǎn)生。?3、安全?生產(chǎn)3?.通過車?間工段班?組細(xì)致的?工作,車?間在本年?度的安全?生產(chǎn)基本?達(dá)到了公?司對(duì)車間?的指標(biāo)和?要求。?4、學(xué)習(xí)?、提高?車間領(lǐng)導(dǎo)?,工段長?以及班組?長在部門?主管領(lǐng)導(dǎo)?的帶領(lǐng)下?,發(fā)揚(yáng)團(tuán)?結(jié)協(xié)作的?精神,加?強(qiáng)理論和?技術(shù)方面?的學(xué)習(xí),?提高自身?的政治素?質(zhì)和管理?水平帶領(lǐng)?全車間各?班組員工?,不斷學(xué)?習(xí)提高,?重視產(chǎn)品?質(zhì)量,配?合各部門?保證安全?生產(chǎn)不折?不扣地完?成公司下?達(dá)的生產(chǎn)?任務(wù)和各?項(xiàng)指標(biāo)。?202?3年個(gè)人?工作總結(jié)?標(biāo)準(zhǔn)范本?(二)?光陰似箭?,在不經(jīng)?意間,_?___年?已與我們?擦肩而過?,今年也?是我的本?命年,對(duì)?我也有特?別的意義?,總體來?說,工作?還是蠻順?利的,回?顧自己一?年來的工?作,有喜?也有憂,?喜的是這?一年來學(xué)?到了不少?經(jīng)驗(yàn),公?司就像自?己的第二?個(gè)家,憂?的是自己?各方面的?經(jīng)驗(yàn)還比?較欠缺。?現(xiàn)將工作?情況總結(jié)?如下:?一、上半?年主要負(fù)?責(zé)與各部?門之間的?交接工作?,部門文?件資料的?整理,維?修產(chǎn)品的?出入庫,?制作標(biāo)簽?或序列號(hào)?以及部門?的日常開?銷等。?從下半年?成立新公?司起,增?加了負(fù)責(zé)?辦理公司?銀行的開?戶,社保?的開戶及?公積金的?開戶等相?關(guān)事宜,?及時(shí)辦理?好開戶及?員工公積?金和社保?的繳納;?且負(fù)責(zé)公?司財(cái)務(wù)方?面的工作?,作為公?司的財(cái)務(wù)?人員,盡?心盡職,?主要做到?了以下幾?點(diǎn):1?.嚴(yán)格執(zhí)?行現(xiàn)金管?理和結(jié)算?制度,定?期向會(huì)計(jì)?核對(duì)現(xiàn)金?與帳目,?發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金?金額不符?的,做到?及時(shí)匯報(bào)?,及時(shí)處?理。2?.及時(shí)收?回公司各?項(xiàng)收入,?開出發(fā)票?。4.?堅(jiān)持財(cái)務(wù)?流程,嚴(yán)?格審核,?對(duì)不符流?程的發(fā)票?不予報(bào)銷?。二、?工作中的?不足與今?后的努力?方向一?年來的工?作雖然取?得了一定?的成績,?但也存在?一些不足?,主要是?管理方面?,財(cái)務(wù)方?面的經(jīng)驗(yàn)?還不夠,?出現(xiàn)這樣?或那樣的?問題;在?今后工作?中,我一?定認(rèn)真總?結(jié)經(jīng)驗(yàn),?克服不足?,努力把?工作做得?更好。?2023?年個(gè)人工?作總結(jié)標(biāo)?準(zhǔn)范本(?三)利?用好時(shí)間?,工作才?會(huì)有更出?色的突破?,在工作?中我從不?浪費(fèi)自己?工作的時(shí)?間,我是?一個(gè)專注?的人,只?要做一件?事情就會(huì)?全力去努?力做好,?工作也是?一樣,因?為這是我?的職責(zé)。?下滿我簡?單總結(jié)下?工作。?一、心態(tài)?得到了很?改變突?然到一個(gè)?陌生環(huán)境?總會(huì)有些?不適應(yīng),?我是今年?才加入的?我們這個(gè)?大家庭,?公司的熱?情讓我感?受到了一?個(gè)集體的?團(tuán)結(jié),同?樣也讓我?陌生,因?為以前的?工作并沒?有現(xiàn)在這?樣的氛圍?,這讓我?感受到了?一直難言?的忐忑,?雖然已經(jīng)?不是一個(gè)?初出茅廬?的學(xué)生,?但是自己?的心態(tài)還?是沒有得?到很大的?改變,在?試用期最?是明顯不?過,因?yàn)?工作環(huán)境?的改變,?我對(duì)工作?比較陌生?,工作起?來也不是?多么快捷?,這個(gè)我?造成的就?過就是我?在遇到困?難的時(shí)候?曾經(jīng)想過?放棄,覺?得自己并?不適合這?樣的工作?,但是經(jīng)?過了我這?么多天的?努力和付?出我終于?有個(gè)全新?的改變,?是公司同?事的鼓勵(lì)?讓我在一?次又一次?的挫折中?走過來,?是公司的?包容讓我?挺過了在?公司最艱?難的一段?歲月。?二、業(yè)務(wù)?技能更熟?練三、?改變了自?己膽怯毛?病在工?作中與同?事相處大?家覺得我?還是可以?的,但是?遇到客戶?我就容易?緊張容易?犯錯(cuò),但?是因?yàn)楣?作的需要?,有時(shí)候?不得不面?對(duì),這對(duì)?我剛開始?還沒適應(yīng)?的我來說?是一件非?常艱巨的?任務(wù),我?幾乎完不?成,也辦?不到。若?果我當(dāng)時(shí)?選擇了退?縮,可能?我一輩子?都很難有?多大的成?就,因?yàn)?一個(gè)人想?要改變靠?的只有自?己的努力?,自己不?逼迫自己?將會(huì)讓自?己無法面?對(duì)自己的?缺陷,一?個(gè)是工作?的需要一?個(gè)是自

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論