


下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
勤雜工聘用合同勤雜工聘用合同1.合同目的本合同的目的是明確雇主(以下稱為“甲方”)與勞動者(以下稱為“乙方”)之間關(guān)于乙方擔(dān)任勤雜工的權(quán)利和義務(wù)。2.合同雙方甲方:[雇主名稱]乙方:[勞動者姓名]3.工作內(nèi)容乙方將擔(dān)任甲方指定的勤雜工作,包括但不限于:-清潔衛(wèi)生-搬運(yùn)物品-簡單維修工作等乙方需按照甲方的指示和要求完成相關(guān)工作。4.工作時間乙方的工作時間將根據(jù)甲方的實(shí)際需要而確定,甲方有權(quán)調(diào)整工作時間和地點(diǎn),乙方應(yīng)予以配合。5.薪酬和支付方式乙方的薪酬將按照甲方規(guī)定的支付標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行結(jié)算。支付方式為每月工資支付,乙方須提供合法的信息供甲方通過轉(zhuǎn)賬方式支付工資。6.工作保密乙方在工作期間可能接觸到甲方的商業(yè)機(jī)密和其他保密信息,乙方須對這些信息進(jìn)行嚴(yán)格保密。未經(jīng)甲方書面許可,乙方不得披露、復(fù)制或向第三方透露相關(guān)信息。7.乙方權(quán)利和義務(wù)-乙方應(yīng)按時履行工作職責(zé),維護(hù)甲方的利益;-乙方應(yīng)保持工作場所的整潔和衛(wèi)生;-乙方應(yīng)遵守甲方制定的工作規(guī)章制度和安全操作規(guī)程;-乙方需保護(hù)甲方的財產(chǎn),妥善使用和保管工作所需的設(shè)備和物品;-乙方需主動報告工作中出現(xiàn)的問題,并協(xié)助甲方解決。8.甲方權(quán)利和義務(wù)-甲方應(yīng)提供適當(dāng)?shù)墓ぷ鳁l件和工作環(huán)境,確保乙方工作的安全和穩(wěn)定;-甲方應(yīng)按時支付乙方的工資,并遵守相關(guān)法律法規(guī);-甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo),幫助乙方提高工作能力;-甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估和考核,并根據(jù)乙方的表現(xiàn)提供相應(yīng)的獎勵或處罰。9.合同期限和解除本合同的期限為[合同開始日期]至[合同結(jié)束日期]。如乙方違反合同約定,甲方有權(quán)立即解除合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.法律適用和爭議解決本合同的簽訂、履行和解釋均受到適用法律的約束。雙方如發(fā)生爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成時,可向有管轄權(quán)的法院提起訴訟。11.其他事項(xiàng)本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。本合同一式兩份,甲方和乙方各持一份。甲方:________________乙方:________________
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025個人房產(chǎn)贈與合同8篇
- 2025年河北貨運(yùn)從業(yè)資格考試題庫答案
- 《數(shù)據(jù)可視化技術(shù)應(yīng)用》1.1 領(lǐng)略數(shù)據(jù)可視化之美-教案
- 本草種植收購合同范本一8篇
- 洗浴中心拆除合同范本
- 中學(xué)校維修合同范例
- 承辦布展活動合同范本
- 個人債務(wù)授權(quán)委托書
- 嚴(yán)格遵守上下班制度
- 機(jī)械基礎(chǔ)題庫含答案
- 電力工程建設(shè)中的風(fēng)險控制與管理措施
- 《教育強(qiáng)國建設(shè)規(guī)劃綱要(2024-2035年)》解讀與專題培訓(xùn)
- 抑郁復(fù)學(xué)申請書
- 【歷史】“開元盛世”課件-+2024-2025學(xué)年統(tǒng)編版歷史七年級下冊
- 建筑施工作業(yè)人員安全生產(chǎn)知識教育培訓(xùn)考核試卷及答案
- 2025年張家界航空工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院高職單招職業(yè)技能測試近5年??及鎱⒖碱}庫含答案解析
- 《烈士褒揚(yáng)條例》修訂解讀:2025年烈士褒揚(yáng)與撫恤新政策
- 2025年新華師大版數(shù)學(xué)七年級下冊全冊導(dǎo)學(xué)案
- 2025年內(nèi)蒙古化工職業(yè)學(xué)院高職單招職業(yè)適應(yīng)性測試近5年常考版參考題庫含答案解析
- 《供熱工程》課件
- 半導(dǎo)體安全培訓(xùn)
評論
0/150
提交評論