個(gè)人考核用表XLS_第1頁
個(gè)人考核用表XLS_第2頁
個(gè)人考核用表XLS_第3頁
個(gè)人考核用表XLS_第4頁
個(gè)人考核用表XLS_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

績效管理申訴表,,,,,,

申述人,,職務(wù),,部門,,直接主管

申述事件:,,,,,,

申述理由(可以附頁),,,,,,

申述處理意見,,,,,,

日期:,,,,,,

,,,,,,,

1、本表適用于公司管理人員和員工,在提出考核申述時(shí)使用。,,,,,,

2、申述人必須在知道考核結(jié)果3日內(nèi)提出申述,否則無效。,,,,,,

3、申述人直接將該表交人力資源部。,,,,,,

4、人力資源部須在接到申述后,會同申述人的間接上級在5個(gè)工作日內(nèi)提出處理意見。,,,,,,

5、本表一式三份,一份人力資源部存檔,一份交申述人直接上級,一份交申述人。,,,,,,

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論