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文檔簡介

社團工作總結萬能(通用10篇)社團工作總結萬能(通用10篇)

社團工作總結萬能要怎么寫,才更標準規(guī)范?根據(jù)多年的文秘寫作閱歷,參考優(yōu)秀的社團工作總結萬能樣本能讓你事半功倍,下面共享社團工作總結萬能(通用10篇),供你選擇借鑒。

社團工作總結萬能篇1

又是一個學期過去了,在這一學期中,我們大學生社團聯(lián)合會的全體成員付出了很多,同時也收獲了很多。大學生社團聯(lián)合會在學校的進展些不斷的壯大,社團文化蓬勃進展,學生社團正在彰顯著自身的獨特魅力,我校大學生社團聯(lián)合會抓住了這樣不行多得的進展機遇,在校領導的大力支持下,社團規(guī)模迅速擴大,社團文化影響著整個校園,已經成為校園文化的一部分?,F(xiàn)對今年社團工作進行以下總結。

一、納新活動

回首這一學期,便是以納新作為我們大學生社團聯(lián)合會的第一個活動開頭的,大學生社團聯(lián)合會的納新分為初賽和復賽兩部分,同學們在這次納新中都表現(xiàn)出了極高的熱忱,踴躍參加,樂觀報名。在選舉過程中,同學們的表現(xiàn)也是非常的精彩,經過激烈的兩輪競賽,最終選出了社聯(lián)的新成員,為大學生社團聯(lián)合會注入了一股新鮮的血液,增加了大學生社團聯(lián)合會的生機與活力。

二、學生會換屆選舉

在這一學期中,我校學生會今年進行了一系列的改革,把學生會分為學生會、大學生社團聯(lián)合會、大學生自律委員會和大學生青年志愿者協(xié)會四部分,今年的學生會換屆選舉也是本著公平公正的原則,在學術溝通中心召開,由同學們投票得出,選舉過程有序的進行,各個競聘的學生也是演講的非常精彩,博得陣陣掌聲。投票的同學也是非常的專心傾聽,最終換屆選舉成功的結束。

三、學生會全體成員見面大會順利召開

經過專心謹慎地學生會選舉后,學生會新的一批成員全部選完,我校學生會的全體成員見面大會也開頭召開,在這次見面會上,學生會成員全部到齊,主席及各個副主席還有各個系的的主席都與學生會成員見了面并發(fā)表了精彩的演講,通過這次會議,同學們更見深入的了解了學生會的職能以及責任,同時也更加深入的了解了各個主席,增進了成員之間的友誼,對學生會的工作也有了更加升入的了解。

四、校園歌手大賽圓滿進行

為了豐富同學們的校園文化生活,提高同學們參加活動的樂觀性,發(fā)掘同學們的才能我么大學生社團聯(lián)合會舉辦了校園歌手大賽,同學們們踴躍殘疾,樂觀報名,大學生社團聯(lián)合會成員樂觀籌備,布置現(xiàn)場,做好了各項工作。

五、舉辦拔河競賽活動

拔河競賽是中國的傳統(tǒng)體育活動,在競賽中能夠很好的體現(xiàn)隊員之間的團結協(xié)作能力,從而加強參賽團體之間的合作、溝通,增強整個參賽隊伍之間的凝聚力。為了加強各院學生會與校學生會之間的聯(lián)系,加深同學們之間的友誼,大學生社團聯(lián)合會特進行此次拔河競賽。在競賽中,同學們體會到了團結協(xié)作的重要性,也加深了同學們之間的友誼。從總體上講,此次活動取得了圓滿成功。

調動了同學們參加活動的樂觀性,豐富了同學們學習生活,增強了同學們的集體榮譽感,更團結了我院各班級同學。使同學們在參加活動強健體魄的同時更深刻理解了團結合作的重要性,是團隊精神深入人心。更重要的是此次活動展現(xiàn)了我院學生團結全都的精神風貌。

社團工作總結萬能篇2

一年來,團支部在團委和團總支的正確領導下,力點,團結領導全校團員青年,緊緊圍繞團委和團總支的中心工作開展活動,專心做好團的工作?,F(xiàn)將一學年來的工作總結如下:

一、加強團員隊伍建設,發(fā)揮團員的榜樣性和示范性。抓好團的隊伍建設,發(fā)揮團員的榜樣性和示范性,是團員隊伍建設的重要工作,也是學校德育工作的重要方面,加強團組織建設,發(fā)揮團員的榜樣性和示范性,一直是團隊工作的重點。

1、切實做好團支部干部隊伍建設,提高團支部干部隊伍的整體素養(yǎng),是做好團隊工作的重要保證。一年來,我們十分留意團支部干部的思想教育,定期召開團支部會議,聽取團支部團支書工作匯報,了解團員隊伍狀況,并組織他們學習團隊理論、團隊活動的做法、閱歷等,逐步提高團支書的思想意識,從而調動團支書工作的主動性和樂觀性。

2、加強團員的思想教育,提高團員隊伍的整體素養(yǎng),能較好的促進學校的德育工作。我們團支部定期對本支部團員進行思想教育、組織學習團隊知識,提高團員對團組織的熟悉,收到了初步的效果。

3、在團員進展上,始終堅持執(zhí)行團員進展接受團委、團總支和學校學生的評議監(jiān)督。

二、開展多項活動,營造文明向上的校園文化氛圍。

1、學校海報是我校的主要文宣傳陣地。我團支部在各個社團的協(xié)作下一起在學校中進行有效的團知識的宣傳。

2、樹立愛心觀念。為玉樹地震災區(qū)捐款活動和抗震救災的義工中同學們深受啟發(fā),感受到互幫互助、團結一心的社會大風氣。

3、切實做好團支部活動工作,利用團支部會議對我支部成員進行思想教育。從思想到品質、從平安到衛(wèi)生、從守紀到常規(guī)等多方面,強化團員的認知,營造樂觀、健康、文明、向上的校園氛圍。

三、以活動為載體,增進團組織的凝聚力?;顒拥挠行蜷_展,能增強團組織的生命力和凝聚力,提高我支部成員對團組織的認可度。一年來,團支部緊緊圍繞學校團委的中心工作有序的開展系列教育活動,有力的推動了學校的整體工作。

1.推動志愿服務活動,組織我支部成員參加義賣為西南災區(qū)募捐活動,組織參加青海紅十會為玉樹災區(qū)搬運救災物資、組織團員青年幫助困難同學。通過此項活動的開展,有助于進一步增強學生服務社會、關心他人的意識、培育學生的吃苦耐勞的精神和奉獻意識。

2、三月份,召開團支部全體大會,組織學習團的章程,健全完善我團支部。

3、四月份,采薇書畫社舉辦書畫展活動,我校與青大、民大等各大院校舉辦的書畫展活動。

4、五月份,有新聞學社成功舉辦送畢業(yè)生晚會。同時協(xié)作五四科技文化節(jié)的工作。

四、存在問題:

1、個別團員的團員意識還應進一步加強。

2、團活動團支部會議的開展應進一步規(guī)范。

3、應進一步加強團干部對團的基礎知識培訓力度

五、今后工作思路:

1、進一步完善團支部工作制度。

2、抓好每一次活動,取得實效。

3、扎實常規(guī)工作,拓寬業(yè)務,協(xié)作好團委和團總支及學校的各種大型活動。

4、加強團支部間的溝通,取長補短,抓好基層支部的建設。

5、加強外部聯(lián)系,促進工作溝通,取長補短。

一年來,我校的團的工作有序開展,增強了團組織的凝聚力和向心力,準時完成團總支分配的各項工作,促進了良好校風學風的建設。通過誠信教育、養(yǎng)成教育,營造誠信氛圍,使學生養(yǎng)成了良好的行為習慣,但還有許多不足,學生的思想動態(tài)還把握的不太正確,對外宣傳的力度還不夠大,學生的思想教育工作還有待改進。在今后的工作中,我們將進一步圍繞團委和團總支的工作,努力改進工作作風,制造性地開展工作,把團支部工作做細做實,努力使團支部的工作再上一個臺階。

社團工作總結萬能篇3

__協(xié)會在201_年下學年的各項工作活動中都取得了豐碩的成果,取得了長足的進展和進步,但在進展過程中也呈現(xiàn)了些許問題和不足,現(xiàn)將協(xié)會本學年的各項工作總結如下,并將下學年的主要工作和規(guī)劃作相關部署。

一、協(xié)會各項工作成果

1、財務工作井然有序

協(xié)會的經費來源主要有學生自籌經費(會費)、有關部門撥款和外聯(lián)贊助等。其中以會員繳納會費為主,外聯(lián)贊助為輔,協(xié)會嚴格根據(jù)規(guī)定收取會員會費,并準時將部分資金交予社聯(lián)代管。

協(xié)會在經費管理方面,主要由協(xié)會辦公室負責,協(xié)會全部會費、撥款、贊助費用皆為協(xié)會公共收入,任何人不得私自占用、挪用。協(xié)會設立了賬冊及財務清單,由協(xié)會辦公室相關負責成員詳細列載經費收支,并定期向協(xié)會負責人進行匯報,并接受協(xié)會全體成員的監(jiān)督。協(xié)會在經費使用上,協(xié)會經費必須用于協(xié)會的相關工作和活動,經費使用以高效和節(jié)約為原則。每次活動前由承辦部門詳列預算,活動過后提交正規(guī)、清晰的收據(jù)或發(fā)票等憑據(jù),做到財務收支協(xié)調合理,并準時妥善的到社聯(lián)辦公室進行報賬。

2、內部建設成效顯著

自本學年以來,協(xié)會就致力于協(xié)會的正規(guī)化和人文化的內部建設工作。隨著各項工作的順利開展,各項規(guī)章制度也日趨完善。協(xié)會在原有的規(guī)章制度的條件下,制定了新的干部干事管理方案和會員服務套餐,對協(xié)會會員以協(xié)會最好的服務使會員感到協(xié)會的溫馨,從而加強了對協(xié)會干部干事成員的管理和對會員權益的保障與服務。

協(xié)會的機構設置也更加合理,協(xié)會擁有較為完善的機構設置,我們根據(jù)實際需要設立了辦公室、棋類部、文藝部、宣傳部、外聯(lián)部、文訊部、組織部以及會長團的相關人士。采納了會長、副會長對部門的分管負責制度,指導監(jiān)、督和協(xié)調各部門開展相關工作。確立了協(xié)會活動的部門承辦制,即協(xié)會內各項活動的開展舉辦由相應負責部門進行承辦,其他部門進行協(xié)辦,由對接主管會長作為承辦活動的總組織、總協(xié)調。而且要求協(xié)會內的每個部門均擁有自己的特色活動,并能和其他部門合作穿插進行舉辦。從而推出了協(xié)會的部門責任制,協(xié)會內承辦活動,需要各個部門的相互協(xié)作,哪些部門做的不好,可追究相應部門的責任和進行必要的激勵支持,發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。便于下次工作的順利進行。對于社聯(lián)或校級等大型活動則由協(xié)會會長作為總負責、總協(xié)調,進行活動的相關籌備和開展。

本協(xié)會將常規(guī)活動定為棋類樂活動和舞蹈溝通會活動,兩者穿插舉辦,提高了協(xié)會會員對協(xié)會活動的樂觀性,從而保證了“周周有活動,月月有主題”重要進展思想。在各部門內部也同樣要求有一些部門內部活動,這樣使部及幾個人的工作分工更加詳細化,也能夠極大的熬煉各部門及個人組織承辦活動的能力,促使大家相互溝通和溝通,從而使協(xié)會進展呈現(xiàn)出一片欣欣向榮的景象和局面。

在協(xié)會的正規(guī)化建設方面,我們留意并要求協(xié)會的每個工作活動程序均要根據(jù)相關規(guī)范的流程進行,包括協(xié)會的招新、招干、各種活動的舉辦、換屆、評優(yōu)評先以及協(xié)會各類文件(如通知、策劃書、文訊稿等)等均有必要的流程規(guī)定,必須遵守和維護。如招干不僅要對待招人員進行面試選拔,還要經過干事的注冊流程,同意并遵守協(xié)會的相關章程、制度和管理方案經個人簽字,協(xié)會蓋章后方可成為協(xié)會干事。這樣能夠保證協(xié)會干事對其本職工作的重視,對協(xié)會工作進行專心嚴格的對待,保證協(xié)會各項工作的順利開展和進行。

在協(xié)會的人文建設方面,協(xié)會各部長干事除了工作上的嚴格專心,在生活學習方面都打成一片,進行必要的聚會活動和生活學習上的溝通和溝通,增進協(xié)會成員間的感情,從而更加有利于協(xié)會各項工作的順利進行和開展。協(xié)會建立有完善的網絡溝通平臺,如我們建立有“全校更新最快”的博客,便利大家查閱協(xié)會的相關動態(tài)和進展方向。同時建立有協(xié)會自己的郵箱和公共郵箱,便利大家對協(xié)會提出相關建議,發(fā)送、上傳和下載查閱協(xié)會的相關資料。同時我們建立有協(xié)會的群,并確定和開通了協(xié)會的論壇,供大家共同討論各種話題,從而達到增進協(xié)會成員感情的目的,增加大家對協(xié)會的熱忱和樂觀性,使大家樂觀組織參加協(xié)會的相關活動。

3、文宣工作有聲有色

在宣傳工作方面,本協(xié)會采納多種宣傳方式,如張貼海報、發(fā)放宣傳單、掛條幅、放展板等。其中,日?;顒右院髲堎N和展板宣傳為主,每次的宣傳海報和展板我們都努力做到一下三點:

(1)留意每次海報張貼的規(guī)范性和展板擺放的準時性,并進行準時的保管和搬回,確保宣傳效果和質量的同時維護好協(xié)會的良好形象。

(2)版面設計別出心裁,采納趣味性的語句、標志性圖案,來增強宣傳海報的宣傳效果,使廣闊同學能更深刻的了解協(xié)會的活動內容。

(3)使主要內容、活動時間、地點、舉辦單位等活動信息醒目清晰。

在本學年中,我協(xié)會辦展板近十余張,并在老師節(jié)的展板大賽中,在全校八十多個社團之中榮獲第四名三等獎的好成果,在海報、宣傳頁等宣傳工作中也取得了較大的成果和進步。

在文訊工作方面,我協(xié)會對于本協(xié)會所舉辦的各類大小活動,均撰寫有相關文訊稿,對小型活動則發(fā)至本協(xié)會博客和公共郵箱里,對較大或大型的活動則同時也發(fā)至運動休閑中心郵箱,并準時上掛校團委及社聯(lián)網站,取得了對本協(xié)會的良好宣傳作用。在本學年中,我協(xié)會撰寫較大活動的文訊稿并發(fā)至社聯(lián)郵箱的有十余篇,上掛校團委及社聯(lián)網站的迄今有5篇,在全校社團的文訊工作中,取得了重要成就,并極大的激勵了我__協(xié)會在活動舉辦及文訊工作樂觀性,讓更多的同學和老師了解了__協(xié)會,了解了__協(xié)會的進展。

4、資產檔案妥善管理

協(xié)會成立近十年以來,協(xié)會的往屆成員也為我們留下了眾多的協(xié)會資產和文檔資料。在協(xié)會的進展中,許多的協(xié)會資產、資料和檔案等在借用借出、轉入轉出以及換屆中都相應會有部分的損失或丟失,導致了協(xié)會資產遭受到無形的損失并不在恢復,因此在本學年中加強了協(xié)會各種資產檔案的有效管理。

首先對于硬件資產如各種棋類類、運動類、宣傳類等物品資料進行明確的統(tǒng)計分類,其中有很多缺失不足、年久不能用的現(xiàn)象,則進行相應的購買備齊。在對協(xié)會物品的借用方面,也有比較嚴格的要求,借用單位必須填寫《__協(xié)會物品借用登記表》,防止物品的無故丟失,并做到物品歸還按時到位。在協(xié)會資料檔案管理方面,協(xié)會的全部活動策劃書、活動表格、協(xié)會成員檔案、文訊稿、總結、宣傳資料、校團委社聯(lián)資料等,做到辦公室均要有相關硬件資料的備份,并在本學年中建立有軟資料的相關備份,將其存儲到協(xié)會的郵箱、_、網絡硬盤里等。因此,協(xié)會的各種資產檔案都做到軟硬資料的備份儲存,做到協(xié)會遺產不丟失。

5、活動開展成果斐然

在過去的一學年里,__協(xié)會共組織開展了大小二十余次活動形式多樣的活動,再加上各部門的部門活動共五十余次。其中有熬煉才智和修養(yǎng)境界的棋類溝通活動,有引人入勝、激情四射的大型舞會,有服務會員、增進友誼的茶話會活動等等不勝枚舉。一直以來,協(xié)會堅持舉辦各種文化性、教育性、趣味性以及娛樂性的各種活動。

在各項工作和活動的開展中,我們始終把敬重會員的權利,保障會員利益放在首位,竭力為協(xié)會全體會員服務,并留意結合時代、學校和社會的需要,從而使協(xié)會受到各界的關注和好評。如:如協(xié)會所組織的茶話會活動,讓全體協(xié)會會員齊聚一堂,共同溝通和溝通,增進大家的友誼。協(xié)會所組織的宿舍走訪活動,讓初入校園的新生感到校園的溫馨和融洽,讓他們更加了解了鄭州大學,了解鄭州大學各種學生會、社團等為服務同學,富強校園文化的組織團體,使他們能更快適應大學生活。又如在老師節(jié)期間,協(xié)會樂觀組織協(xié)會成員為感恩老師節(jié)作出宣傳和行動上的努力。我協(xié)會還樂觀申請“第五屆大學生公益活動的小額資助項目”的關于“環(huán)保綠化,低碳生活”為主題的活動,并在系團委老師和學生會的幫助下在校成功申請批準。我協(xié)會樂觀響應校團委的號召,樂觀協(xié)助各院系承辦宿舍文化節(jié)中的棋藝大比拼活動,為諸多院系團委學生會生活部活動的承辦起到了樂觀的作用。我協(xié)會仍然緊緊把握時代的主題,在光棍節(jié)中,為協(xié)會全體單生成員、會員提供舞蹈溝通的機會,讓大家在光棍節(jié)中感到舒心和快樂!不僅如此,我__協(xié)會樂觀協(xié)助和參加社團聯(lián)合會諸多活動的承辦,例如在第五屆陽光體育之運動嘉年華活動中,我協(xié)會協(xié)辦踢毽子的活動項目,無論是在闖關區(qū)還是在積分區(qū)的活動都得到了眾多同學們的喜愛和參加。我們也很感激和倍加珍惜社聯(lián)為我們搭建的這些“舞臺”,我們也將自己的工作狀態(tài)、精品活動一一展現(xiàn)在了老師和同學們的面前。

6、會議召開合理高效

協(xié)會借鑒和吸取了以往進展中的各種閱歷和教訓,重視會議的程序規(guī)范性和會議效果,聽取了廣闊協(xié)會成員的意見,從而制定了比較合理的會議制度。

協(xié)會會議是協(xié)會會長部長等向協(xié)會與會成員直接傳達協(xié)會工作活動的相關動態(tài)和安排通知的有效傳達方式,并通過會議了解協(xié)會相關部門、成員的思想和動態(tài)。協(xié)會確定每個月的第一周末為協(xié)會全體成員參加的例會,在會議上,會長團及各部門對協(xié)會的前期工作活動等進行相關的總結及對后期的工作等進行部分規(guī)劃。在本學年中,平均每月2~3個會議,主要是例會、總結會和工作活動動員會等,在開會前幾天,主持及發(fā)言人員必須做好各項打算,對會議流程作出合理規(guī)劃,保證了會議的合理性、高效性。

7、細節(jié)把握深刻到位

協(xié)會的長遠穩(wěn)定進展離不開長遠的規(guī)劃,也離不開細節(jié)的把握。“細節(jié)決定成敗”,__協(xié)會在本學年的進展中,雖遇到過各種的阻礙,但仍然取得了巨大的成果,這同時也與本協(xié)會在細節(jié)上的把握深刻到位是分不開的。

本協(xié)會的各項工作都十分留意細節(jié),無論是協(xié)會對內部的建設管理方面,還是在協(xié)會活動的開展方面,都盡量將各個細節(jié)考慮到位,策劃到位,因此便形成了__協(xié)會專門獨特的策劃書并一直沿用改進至今,在網絡平臺的進展中我協(xié)會以“全校更新最快”的博客,樂觀上傳協(xié)會的相關文檔資料和照片等,為協(xié)會的網絡宣傳和資料備案等作出樂觀努力。在內部建設管理方面,協(xié)會在正規(guī)化建設的同時,同時留意培育協(xié)會的人文氣息,關注協(xié)會的成員、會員,對協(xié)會成員、會員進行生日提醒和祝福,節(jié)日送禮等,讓協(xié)會成員感到協(xié)會的溫馨,讓他們更加信任和留戀本協(xié)會,讓大家更加團結向上,為協(xié)會各項工作的順利開展打下堅實的基礎。

8、理論討論開展深入

在協(xié)會近十年的進展進程中,有過光榮輝煌的時刻,也同樣有過低迷消沉的時候,甚至伴隨有協(xié)會解體注銷的危機,這使得我們意識到,要想保持協(xié)會的可持續(xù)進展,避開走不必要的彎路,必必要建立有符合自己協(xié)會進展情況的指導思想。任何一個團體、政黨和組織沒有一個正確持久的指導思想,協(xié)會是走不了多遠的。因此,協(xié)會便決定把協(xié)會的相關制度、方針、方案、創(chuàng)新進展思路等統(tǒng)一起來,形成一套有理有據(jù),規(guī)律清晰的理論思想,在各種工作活動的實踐中,進行取舍、修改、創(chuàng)新和完善。

在本學年中,我協(xié)會為進行更好的進展,提出了很多新的創(chuàng)新進展思路和方針。例如,本年度協(xié)會的進展宗旨是加強協(xié)會內部建設,活動舉辦重質保量,協(xié)會的正規(guī)化和人文化建設,推出了新的關于干部干事的管理方案和會員服務套餐,會長分管部門制,各部門特色活動穿插進行,單部門活動承辦及其他部門協(xié)辦,干事會員對接制度,重視理論的學習和討論等眾多理論成果。

為了防止這些眾多的理論成果在協(xié)會后屆的進展中丟失,便開頭了協(xié)會的理論文檔整理工作,同時不斷的在協(xié)會的各種工作活動中,進行必要的取舍、修改和完善。為了更好的讓協(xié)會成員參加到協(xié)會的進展和理論思想學習中來,便借鑒社聯(lián)社團進展論壇的模式開展__協(xié)會的第一屆進展論壇,讓大家更好地發(fā)現(xiàn)并解決協(xié)會進展中,存在的諸多問題,同時豐富和進展協(xié)會的指導思想和理論成果,從而使協(xié)會能夠更好地走可持續(xù)進展之路而不因協(xié)會換了接班人導致協(xié)會成員又白手起家,走不必要彎路。

二、協(xié)會工作中的若干問題和不足

1、指導力度不夠

協(xié)會的各會長、副會長對各部門的各項工作的指導力度不夠,很多部門的工作活動沒有得到更好的實施,各部長、副部長也沒有更好的對部門干事進行相應的指導和監(jiān)督,造成協(xié)會所提出的許多方針戰(zhàn)略沒有得到應有的實施效果。例如,協(xié)會在很早就提出了的部門特色活動理念沒有得到相應的實施僅有協(xié)會的棋類部和文藝部能夠獨立的舉辦自己的特色活動,而其他部門都還沒有提出本部門的特色活動,更沒有得到相應的實施。其實各部門都能拿出自己的特色活動,例如組織部可以組織大家開展一些素養(yǎng)拓展類和體育競技類活動,而文訊部可以開展如征文競賽和進展論壇類文化活動,宣傳部可以開展一些海報大賽等活動均可,只要協(xié)會的各干事敢做敢闖,協(xié)會就會有相應的更好的進展方向,當然這些更需要我們會長和部長的指導,只有這樣,大一的干事才敢放手去做,大膽去做。因此,加強協(xié)會各項工作活動的指導力度是協(xié)會有待加強和提高的重要方向。

2、信息傳達不夠到位

部長、干事對協(xié)會所下達的協(xié)的各種工作活動、任務、消息等沒有進行更好有力的傳達。例如,協(xié)會的會議中的與會人員并沒有將會議內容全面有效地傳達給其相應負責和所在部門的人員,造成開會沒有得到應有的傳達信息的效果。許多干事在會議中,沒有作應有的筆記,還只是豎著耳朵“懸聽”,沒有在思想上引起高度重視。因此,各部門需加強各部門的制度建設并將其作為重點工作。

3、溝通溝通不夠

協(xié)會中的各成員間的溝通溝通不夠,導致協(xié)會沒有達到最好的凝聚力。其中主要包括會長、副會長與部長間的溝通溝通不夠,部長與部長間的溝通溝通不夠,協(xié)會成員和會員間的溝通溝通不夠等。加強協(xié)會各成員間的溝通溝通有利于團結協(xié)會的眾多成員和力氣,能夠極大的增強協(xié)會的凝聚力和戰(zhàn)斗力,為協(xié)會各種工作活動的順利開展打下堅實的基礎。

4、干事的主人翁意識不夠

協(xié)會的干事對自己的定位還不夠清晰,對協(xié)會的進展方向和總體規(guī)劃不是太清晰,將自己僅僅定位在聽部長、會長的話,只知道做事而沒有更好的思考為什么要這么做,怎么做得更好等,還過多的依靠于自己的部長,部長不通知做某些事,自己就沒必要做,就不做,還沒有一種以協(xié)會主人翁的態(tài)度和思想去做協(xié)會的各項工作。因此,更不能主動擔當協(xié)會的各項大任,對協(xié)會所提出的各種戰(zhàn)略方針沒有進行過多的思考,考略問題還不夠全面。這些都是制約協(xié)會更好進展的諸多因素。

5、自我批判

我從來都不是個有才能的人,即使是協(xié)會的會長,卻并沒有做會長的料,無論是在競選中還是其他方面,最后憑自己的責任心和努力才走到了這一步。我能做的,就是盡自己最大的努力,無論有多大的困難和阻礙,將協(xié)會的各項工作做好,因此對協(xié)會成員的要求也比較高,很多時候沒有充分與其他成員商量就自下決定,沒有對部長、干事給予應有的信任和敬重。在此我也向他們表示賠禮,在以后的工作中少一些督促,多一份關心,平時多關心他們的生活和學習,不能見面就說協(xié)會的事,畢竟對他們而言,協(xié)會只是他們生活的一部分而已。

三、協(xié)會進展規(guī)劃

“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”。協(xié)會經過本學年的快速進展,取得了豐碩的成果,以后協(xié)會進展的道路方向更是遙遠的未知數(shù)。因此,為了防止協(xié)會的進展道路和方向走向惡化,迫切需要對協(xié)會以后的進展作出總體的規(guī)劃,制定出今后一段時期內的活動計劃和目標。協(xié)會通過集思廣益,總結閱歷,根據(jù)自身世紀進展情況確定了一下進展思路和總體規(guī)劃:

1、戰(zhàn)略轉移

協(xié)會的內部建設是協(xié)會進展的重點工作,但也不行能僅靠一兩學期就能完成,這是一個長期的過程。協(xié)會也不能僅停留在內部建設方面,由于內部建設的最終目的是為了協(xié)會的更好的管理和運作,能夠更好的將協(xié)會的活動和品牌打出去提供基礎保障。因此,將協(xié)會進展出去,讓更多的人知道和參加本學會的活動是協(xié)會進展的的根本目的。

所以,協(xié)會需要將下學年的工作重心轉變?yōu)槔^續(xù)加強協(xié)會的內部建設,同時堅持“走出去”的進展方針。協(xié)會只有“走出去”才能更好的進展自己,才能反過來促進協(xié)會的內部建設,從而使協(xié)會更好進展。

2、大膽創(chuàng)新,強化實踐。創(chuàng)新是一個民族的靈魂,也同樣是一個社團生命力的體現(xiàn)!在協(xié)會的進展歷程中,也先后出現(xiàn)過各種各樣的活動形式和內容,有的活動在進展中被繼續(xù)下來,而有的則被無情的拋棄了,這些眾多協(xié)會的活動也同樣經歷了人們的選擇,為協(xié)會留下了比較經典的有“棋類樂”活動和“舞蹈溝通會”活動。但在鄭州大學里,這兩項活動均有相應專一的社團進行承辦,對本協(xié)會的活動和名聲都形成巨大的沖擊,這也造成了協(xié)會的知名度小,很難進展出去。因此,尋找一項本協(xié)會所特有的活動項目便成了協(xié)會歷屆領導人共同努力和奮斗的方向和目標。然而,結果并不佳,我們并沒有找到一項足夠大而又有協(xié)會內涵特色的活動項目來。

然而,協(xié)會只要在進展在進步,我們也從沒有放棄過對特色活動的探究和實踐。既然,協(xié)會是全校唯一一個綜合性社團,就需要體現(xiàn)和發(fā)揮它的綜合性優(yōu)勢來,為什么要苦苦尋找一項別人獨一無二的活動項目來呢?我們的綜合性就已經把我們獨一無二的“特色”展現(xiàn)在了眾人面前。所以,將彌補協(xié)會的劣勢轉變?yōu)楹侠砝昧觿莶⒅鸩睫D化為協(xié)會的進展優(yōu)勢上來,才是我們協(xié)會進展的必由之路,利用和更好的發(fā)揮協(xié)會綜合性的特點便成為了我們創(chuàng)新進展中的當務之急和重中之重。

根據(jù)協(xié)會的名稱,確定了我們協(xié)會的活動項目主要包含在“文化”和“娛樂”兩個方面,協(xié)會宗旨就是為最廣闊的同學提供服務,發(fā)揮和熬煉他們的能力,讓大家在各種活動中娛樂身心,得到快樂,有所收獲。因此,在文化方面我們可舉辦各種諸如棋王爭霸賽、宣傳海報大賽、協(xié)會進展論壇、演講、朗誦、辯論等形式的活動,在娛樂等方面,除舞蹈外,可盡量多的舉辦些室外活動,如素養(yǎng)拓展、體育競技、出游等活動,還有諸如為更多的人服務的看電影,送問候等等。

然而,這些活動舉辦起來,尤其是沒有任何閱歷的我們,更是有難度,由于隨時伴隨著活動失敗的危險及其帶來的惡果。這些創(chuàng)新活動是某些社團所沒有的,他們也是不行能具備多項活動項目的。因此下定決心舉辦這些活動的同時,便更需要我們大膽實踐,大膽跨出第一步來,為協(xié)會以后的進展積累閱歷,總結得失。假如不大無畏的跨出第一步,永久等待下一屆的同學來做,就永久沒有要做的時候了。然而,即使做了這些小型的創(chuàng)新活動,仍然不會有太大的影響力。所以將這些活動聚在一起,由各部門分別承辦并繼續(xù)下來,形成部門的特色活動,以“__協(xié)會文化活動月”的形式在一個月內集中承辦協(xié)會各部門的精品活動,這樣將會有更大的協(xié)會影響力。

所以,協(xié)會在走創(chuàng)新的進展道路中,還有更多值得深思的問題和方向需要我們去探究和解決,這也是一條布滿荊棘,前人沒有走過的道路,需要我們大無畏的、不拋棄、不放棄、用于克服一切困難的精神來完成協(xié)會的這些進展。

3、下學年總體工作規(guī)劃

(1)強化部門建設。協(xié)會雖在本學年提出了總體的內部建設并取得了顯著效果,但各部門內部的情況也不容樂觀,特殊是伴隨著部門特色活動理念和部門責任制的提出,各部門已不能適應新的進展要求。因此,加強部門的建設已成為協(xié)會歷史進展的趨勢和進展要求。

(2)協(xié)會十周年慶典。__協(xié)會將近整整走過十個年頭,其中有過光榮輝煌的時刻,也有過低迷消沉的時候,在這十周年之際,我們需要將十周年的慶典活動辦得更好,來展現(xiàn)我們協(xié)會的進展歷史和艱難歷程。

(3)正規(guī)的換屆。經過下學年的幾個大活動后,協(xié)會干事也間續(xù)熟悉適應協(xié)會工作的組織開展過程和方法,并能在一定程度上理解協(xié)會的進展戰(zhàn)略和方針,能夠在一定程度上領導協(xié)會工作。因此在下學年后期開頭協(xié)會的換屆工作,篩選出3至5位會長候選人,并讓他們在后期獨立領導協(xié)會的各項工作,使他們能夠更好的做好以后的工作,進而達到協(xié)會的可持續(xù)進展

(4)團支部申請。協(xié)會無論是從進展歷史還是人力、物力等綜合實力上都優(yōu)于其他眾多協(xié)會,因此我們協(xié)會也需要申請團支部,這樣對于協(xié)會的進展和內部管理運作都有好處,能有利于協(xié)會的內部建設和管理。

(5)文化活動月。文化活動月是協(xié)會新提出來的進展方向,這是將協(xié)會眾多的精品活動聚集在一個月里來由各部門集中進行承辦,從而對外展現(xiàn)我協(xié)會的強大實力和豐富多彩的活動形式和內容,同時也是對協(xié)會的一個重要考驗,在一個月內舉辦如此眾多的活動,需要消耗眾多的人力、物力、財力和精力,在也是協(xié)會進展的一道難關,也希望從諸多方面得到援助。

社團工作總結萬能篇4

歲月無情,一眨眼,一學期又接近了尾聲,我部門本學期的工作也快要告一段落了。在本學期中,我們部門全部成員都努力付出著,在完成本部門工作的同時,還協(xié)助其他部門活動的舉辦,全部成員都是懷著一顆熱忱的心去完成自己的工作。我部門在系辦各老師的領導下,取得了驕人的成果,我部門也在不斷的創(chuàng)新,連續(xù)開展了一系列有聲有色的活動。我部門不但把自己的本職工作做好了,而且還樂觀協(xié)作團總支的其他活動。通過我們的刻苦努力,我部門取得了可喜的成果。以下是20__年下學期年度社團工作總結范文:

1、為了使我部門注入新血液,我部門于9月15日在J2-104進行了第一輪面試,面試的11級新生能說會道,多才多藝。最后我部門選出了10多名優(yōu)秀人才。

2、各協(xié)會的招新工作也取得了圓滿成功。物流實踐與研討會、明日會計社、幻想劇團、口藝俱樂部、營銷攻略社于9月15日在J2四樓五樓進行面試,最后一共有幾十個人脫穎而出,成為我們協(xié)會的成員。

3、我部門樂觀召開11級會議,社委充分了解并明確了自己的工作任務,以及部門的考核和制度。

4、我社團部新成員在老干事細心的培育下逐步地了解到本部門的工作模式與內容,部門新干事都按時值班,并與其他部門建立了有好關系。

5、我部門樂觀協(xié)作全院社團部進行換屆交接儀式,換屆交接儀式以圓滿成功完成。

6、由院主辦的迎新晚會于9月23日下午7點在南院南球場隆重進行。為了使這次晚會取得圓滿成功,我部門樂觀協(xié)作各主辦部門的工作。晚上9:30,迎新晚會在掌聲中落下帷幕,并取得圓滿成功。

7、我部門的物流實踐會于十月份進行了新老干事溝通會,溝通會的模式主要以提問為主,通過提問,促進了新老干事對彼此進一步的熟悉并建立了深厚的友誼。

8、10月19日到20日,由院主辦的第十二屆田徑運動會在田徑場隆重進行。我部門主要負責看管經貿系大本營。在我院師生共同的努力下,我系在本次運動會中以優(yōu)異的成果展現(xiàn)了我系的實力,運動會開展的非常成功。

9、我部門明日會計社于10月29日下午6點舉辦了迎新活動。該活動的舉辦,更好的展現(xiàn)了我部門的精神風貌,同時也使該協(xié)會的新老干事有了進一步的熟悉。

10、我部門樂觀協(xié)作第__屆院社團部的換屆工作,換屆交接儀式圓滿完成。

11、由系主辦的新生杯辯論賽取得圓滿成功。我部門樂觀協(xié)助此次辯論賽的舉辦,辯論賽進行的非常順利。

12、由系主辦的“經貿之光”文化藝術節(jié)閉幕式于12月5日下午4:10分正式閉幕。我部門樂觀協(xié)作長跑活動。

13、由物流協(xié)會承辦的商品溝通會于12月12日在南院連球場進行,許多同學都樂觀參加這次活動,把自己的商品擺出來,或者把一些自己不要的但有價值的東西來交換,同學們都使出看家本領,來吆喝自己的商品。此次活動培育了同學真誠待人、誠信為本、公平交易的精神和品質,為學生的社會實踐奠定基礎,很受學生的歡迎。

14、12月13日,營銷攻略社在南院籃球場舉辦一周的書展活動,深受各系學生們的喜愛。

總結:這一切的成果都要歸功于社團部全部的成員。在本學期中,我們部門全部成員都努力付出著,在完成本部門工作的同時,還協(xié)助其他部門活動的舉辦,全部成員都是懷著一顆熱忱的心去完成自己的工作。在工作中,我們看到了成果,也看到了不足,但是我們正在努力改進我們的不足之處,信任只要我們團結全都,我們的部門一定會越辦越好的。不管是現(xiàn)在還是將來,我們社團部一定會更加專心地工作,將各項工作都落實到實踐中去,專心去做好每一件事,貢獻我們社團部全部的力氣,為校園增添光榮!

社團工作總結萬能篇5

期末將至,社聯(lián)本學期的工作也已漸近尾聲。值此辭舊迎新之際。我也對自己一學期以來的工作做了如下總結:

(一)本學期,我專心參加了社團聯(lián)合會組織的各項活動與會議。

九月份的社團招新,讓我對社聯(lián)的工作有了最初的熟悉十月份召開的社聯(lián)全體成員會議則讓我對社團聯(lián)合會有了更深層,更全面的了解,讓我在明確了自己的本職工作之外,更懷著一顆景仰的心迫切地渴望融入社聯(lián)這個光榮的集體。三站金秋社團巡禮,讓我有幸一睹各社團的才華與風采,社揚千帆,蓬城萬里的豪情更深化了我一切為了社團,服務學生社團的工作理念。十一月十二日在主校區(qū)召開的部門會議更是讓我深感社聯(lián)的工作之重要。

(二)參加工作的同時,也讓我看到了自身存在的許多不足:

評議部是社團聯(lián)合會的一個重要部門,這也決定了其工作的特殊性。評議部的干事不僅需要細心,耐心,專心等良好的工作態(tài)度,還要本著公平,公正,公開原則,不允許有絲毫的差錯。

評議部的工作包括社團日常,特色活動的評議,并填寫好評議報告審核社團申請表,更新社團信息表完成社團的財務抽查審核和會費審計還要負責社團巡演晚會的考評……

然而,剛剛踏進大學校園的我,仿佛初生牛犢般涉世未深,很多時候并不懂得因人而異的為人處事之道。例如在寫評議報告時,如何與社團的負責人打交道如何能夠即時發(fā)現(xiàn)社團的不合理之處,獲得社團最真實的情況如何以最有力的方式向負責人提出意見而又不會有濫用評議部職權之嫌。由于缺乏閱歷,在工作時往往容易夾帶一些個人情感,易沖動,奇怪???心重,還無法完全做到公正。工作的樂觀性也不夠,對有關大學社團申請成立的流程和規(guī)定,社團章程等的熟知程度不夠。工作時多一接受命令為主,缺乏主動性,不善察言觀色。

此外,在遇到班級事務與社團工作發(fā)生沖突時,處理方式也欠佳。

(三)今后的工作打算

在新學期的工作中,我一定該進工作方法,提高工作效率,更加塌實工作。更重要的是要杜絕散漫,提高樂觀性。主動了解部門工作,并以的熱忱,盡的努力去完成。爭取為社團聯(lián)合會盡可能多的多出力,不辜負社聯(lián)當時錄用我的期望。

社團工作總結萬能篇6

_設計部,主要負責網站的網頁設計,包括靜態(tài)網頁頁面設計,圖片的修飾和調整,以及視頻的制作和處理。同時要協(xié)作好新聞采編部、技術部的各項工作,做好網站的維護、運行工作。

在這個部門,要學好photoshop并能靈活運用,學會制作視頻的軟件制作視頻,例如會聲會影、flash、dreamweaver,要熟識各種快捷鍵,提高工作效率。

在本學期,設計部的工作主要有招新、新生面試、兩次培訓、兩次考核、日常工作、值班。

一、招新

在一食堂對面進行為期3天的招新報名。

二、新生面試

在B樓102、104對報名的新生進行面試。設計部有70多人報名,61人參加面試,錄用11人。

三、培訓

新生試用期期間本部門在行政樓409旭日辦公室共進行了兩次培訓。培訓主要是針對大一新生進行的PS理論知識的講解和實際操作的演示,分別做到對PS軟件的強大功能有初步的熟悉和深入了解。

培訓共花了5個小時進行講授。首先要講的是如何打開、新建和保存文件其次是介紹PS的工作界面接著教給新生各個控件的用途及使用方法、各個控件如何相互搭配使用、圖層挨次、圖像大小的調節(jié)、像素和分辨率的設置等等,同時要求了解并熟悉頂層菜單欄的菜單所包含的內容,如何對圖像進行整改等然后敘述圖片的整體布局、顏色搭配、細節(jié)留意點最后演示如何利用PS做出動態(tài)效果的圖片來。

另外,在PS的操作中,快捷鍵的運用是十分重要和必要的。在修改批量的圖片時,快捷鍵的使用優(yōu)勢能得到充分體現(xiàn)。

四、考核

本學期在辦公室分別進行了兩次考核,分為10月底的試用期考核和12月的期末考核,旨在對新生的功底和學習進展情況進行了解和摸底。

主要考察點是圖片的整體布局、顏色搭配、圖片的清晰度、細節(jié)點的關注。

五、日常工作

設計部的日常工作分別是_的圖片制作及更新、上傳的新聞圖片的修改、視頻新聞的拍攝與制作。

六、值班

每日都會安排2-3人在辦公室值班,負責網站的運作和維護。

總之,本學期的工作進行的很順利,大一新生對圖片制作軟件有了一定的概念和了解,雖然不能立見成效,但他們已經能進行嫻熟操作了,在視頻方面也有所涉獵。通過考核,發(fā)現(xiàn)培訓很成功,達到了預期的要求。

社團工作總結萬能篇7

不知不覺已經這個學期過了。在社團的這幾個月,我熟悉了一些愛好相同的同學,和和他們一起下棋、玩牌、我還參加了社團的五子棋競賽,呵呵。經過我的不懈努力得了個第四名......差一點就進前三了就有獎品了。

經過這次五子棋競賽,和同學們相互切磋棋藝,我學會了許多從未見識過的方法我也看到了我們社團人才濟濟啊讓我對我們社團的將來布滿了信心。在這次活動中,我社團新成員樂觀參加,展現(xiàn)出了他們對社團生活的熱忱他們的棋藝也得到了發(fā)揮和提高。同時,社團因成員樂觀參加活動顯得生機勃勃。在這次活動中,理事們樂觀的為我們這次活動出謀劃策,提供了一些好的建議和意見,并擔任裁判讓這次活動,有序公正開展。這次大賽不僅

對我是一個歷練,對社團全部參加“五子棋大賽”的人員是一個磨練。

雖然五子棋競賽結束了。但是我認為還存在一些不足:1、我們的宣傳工作做的不夠,影響力較小,參加的社員不夠多。2、我覺得獎品缺乏吸引力,參加人員熱忱不高。3、規(guī)模太小,能進展到全校我還參加了學校的社團文化節(jié)。雖然可能說一開頭是糊里糊涂就報名了,而且到最后已經練得不情愿了。但是既然參加了,我就要把它做好做完,要負責任。

在校園文化節(jié)上,我們社的表演我時候也問過看了的同學,我也覺得是為數(shù)不多亮點節(jié)目之一。聽到結果我感覺安心了,對自己對社團也有了交代,也對的起著幾個月來的辛苦排練。表演之后我覺得擴大的棋牌社的影響,可以更好的向廣闊的師生告知他們我們棋牌室多姿的生活。

雖然這次社團文化節(jié)還只是第一屆,有很多地方還不完善...一年之計在于春,我信任接下的社團文化節(jié)回越辦越好的。

這兩次大型活動促進了同學間感情的溝通,增進了同學間的相互了解,也熬煉的參加人員的能力。大家以相互學習、努力提高的態(tài)度投入到競賽中去,獲得了進步,也增進了同學間的感情,使大家更變得相互敬重。還有通文化節(jié)表演,社員們增強了凝聚力,更促進了社團的良好進展......

下學期期望:

1.多多舉辦活動,我認為著學期的或動太少??梢哉f基本沒什么或動,跟有些社員加沒加一樣

2.擴大社團在學校內的影響力

社團工作總結萬能篇8

期末將至,社聯(lián)本學期的工作也已漸近尾聲.值此辭舊迎新之際.我也對自己一學期以來的工作做了如下總結:

(一)本學期,我專心參加了社團聯(lián)合會組織的各項活動與會議.

九月份的社團招新,讓我對社聯(lián)的工作有了最初的熟悉十月份召開的社聯(lián)全體成員會議則讓我對社團聯(lián)合會有了更深層,更全面的了解,讓我在明確了自己的本職工作之外,更懷著一顆景仰的心迫切地渴望融入社聯(lián)這個光榮的集體.三站金秋社團巡禮,讓我有幸一睹各社團的才華與風采,社揚千帆,蓬城萬里的豪情更深化了我一切為了社團,服務學生社團的工作理念.十一月十二日在主校區(qū)召開的部門會議更是讓我深感社聯(lián)的工作之重要.

(二)參加工作的同時,也讓我看到了自身存在的許多不足:

評議部的工作包括社團日常,特色活動的評議,并填寫好評議報告審核社團申請表,更新社團信息表完成社團的財務抽查審核和會費審計還要負責社團巡演晚會的考評......

評議部是社團聯(lián)合會的一個重要部門,這也決定了其工作的特殊性.評議部的干事不僅需要細心,耐心,專心等良好的工作態(tài)度,還要本著公平,公正,公開原則,不允許有絲毫的差錯.

然而,剛剛踏進大學校園的我,仿佛初生牛犢般涉世未深,很多時候并不懂得因人而異的為人處事之道.例如在寫評議報告時,如何與社團的負責人打交道如何能夠即時發(fā)現(xiàn)社團的不合理之處,獲得社團最真實的情況如何以最有力的方式向負責人提出意見而又不會有濫用評議部職權之嫌.由于缺乏閱歷,在工作時往往容易夾帶一些個人情感,易沖動,奇怪???心重,還無法完全做到公正.工作的樂觀性也不夠,對有關大學社團申請成立的流程和規(guī)定,社團章程等的熟知程度不夠.工作時多一接受命令為主,缺乏主動性,不善察言觀色.

此外,在遇到班級事務與社團工作發(fā)生沖突時,處理方式也欠佳.

(三)今后的工作打算

在新學期的工作中,我一定該進工作方法,提高工作效率,更加塌實工作.更重要的是要杜絕散漫,提高樂觀性.主動了解部門工作,并以的熱忱,盡的努力去完成.爭取為社團聯(lián)合會盡可能多的多出力,不辜負社聯(lián)當時錄用我的期望.

社團工作總結萬能篇9

時間過得很快,眨眼間上學期已經結束,這是我們總結過去、展望將來的時刻,這一學期,我們宣傳部在學生會這個大家庭中成長著、進展著、探究著,真的是有所進步、有所收獲。我們回顧過去,其實是為了更好地汲取閱歷和教訓,更是為了下半年的工作奠定很好的基礎。這一學期宣傳部所做的工作,總體來說是比較成功的。本學期我們組織過大大小小的活動,承擔了一些重要而又繁瑣的工作,經過宣傳部全體成員近半年的努力,我們取得了一些成果,當然也會存在一些小問題。為了以后能夠更好的開展工作,提高我們的工作能力,服務同學,首先在此做工作總結如下:

一、迎接新成員的熱身:

10屆新同學在經過三層選拔,成為了宣傳部的新干事。為了迎接新成員的到來,教會新成員一些道理,部門領導安排了幾項游戲。游戲內容豐富,形式多樣,意喻深刻,它們告知新成員們,進入了學生會宣傳部,就要把這里當做一個小家,大家要團結合作,共求進取,相互幫助。這些游戲不僅給大家?guī)砹丝鞓罚沧屧瓉砟吧谋舜俗兊脻u漸熟悉、親近,更讓大家學到了一些道理。

二、進行過兩次較大規(guī)模的培訓:

第一次培訓主要是了解宣傳部的工作職責和日常禮儀方面要留意的問題。第二次培訓主要是全體成員通過電腦來學習在工作中運用到的ps技術。這兩次培訓規(guī)模極大,顯示了部門重視對新成員工作技能的培訓,也告知了新成員們應該不斷學習,加強自己的工作能力,從身邊的小事做起。

三、第六屆院運動會:

院運動會是我院的大型活動之一,學院領導高度重視。在學生會的指導下,各部門各司其職,部門領導分配好部門成員工作。不論是在運動會的開展前,開展的過程和開展的結尾,我們宣傳部都把工作完成得非常出色。各個成員所在其職,盡其責,在做好本部工作的前提下,還協(xié)助其他部門完成工作,這種主動性是值得肯定和發(fā)揚的。

四、雙選會:

雙選會作為用人單位和畢業(yè)生相互選擇的一個聘請活動,對于我院的在校學生是意義重大的。畢業(yè)生可以在用人單位中參加應聘,而大一、大二、大三學生則可以通過用人單位給出的聘請條件,發(fā)現(xiàn)自己的不足,從而改正自己,完善自我,提高自己在畢業(yè)后的聘請中成功應聘的幾率。我宣傳部派出幾位成員組成書寫組,在雙選會中幫助用人單位書寫聘請書,這不僅提高了我部門成員的書寫能力,還在與用人單位溝通的過程中提高了溝通協(xié)調能力。在這次活動中,我部成員充分顯示了宣傳部的能力,為人服務,展現(xiàn)了我院的良好精神風貌。

五、文藝晚會:

我們行健人文藝晚會是我院的重頭戲,這個活動不僅是豐富學生的課余生活調味劑,也是我院與其他院校溝通的一座橋梁。不論是禮堂的布置,現(xiàn)場的紀律維護等等,都是由學生會主要負責。我們宣傳部與勤工部共同合作,主要負責禮堂的布置。在文藝晚會開展前期,我們部門根據(jù)活動策劃方案,專心制作了晚會要用到的裝飾物。在活動當天,我們部門花了盡可能少的時間去完成了大量的布置任務,并且把任務完成得很好,這是很值得表揚的。

六、學生會山寨文藝晚會:

這是一個以娛樂和搞笑并存的由學生會各部門各成員表演的晚會。我們部門派出的八名成員,在短時間內專心排練所選節(jié)目。在晚會當天,我部門的節(jié)目一表演,引得全場轟動,不斷鼓掌。這也顯示了我部門高效率的完成工作,高質量的表演結果。

七、出板報:

這一學期,我宣傳部樂觀響應校領導的號召,定期的出不同內容的板報。我部成員在制作板報時分工明確,把問題分割成幾大塊,把工作,責任到人,這樣提高了工作的效率同時,也加強了宣傳部整體的戰(zhàn)斗力。

這一學期,我們各個成員工作樂觀、主動、熱忱,把各項工作都做得不錯,但是總體來說還是發(fā)現(xiàn)了一些問題。接下來,我指出這些不足:

1、成員們的工作技能單一,每一種工作只能是相同的那幾個人來做,這在分配工作中引起了較大困難,也不利于大家提高自己的工作技能.

2、工作效率不高,如:出一張板報,構思的時間太長,浪費了太多時間,特殊是在晚上工作的時候,影響了睡眠,給第二天的正常上課帶來不便。

3、大型活動宣傳工作不到位,網站上沒有專門的一欄來宣傳活動,這造成知曉度不高。

4、考慮問題不周全,如:文藝晚會的兩個中國結被幕布扯住了,影響了美觀,這是在制作的時候沒有考慮到的。

5、時間觀念不夠強,比如在集隊的時候或者是會議的時候,來的人往往是稀稀拉拉,不能按時到場,這給大家造成不便。

6、個別成員把個人感情帶到工作中來

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