醫(yī)院例會(huì)制度(3篇)

醫(yī)院例會(huì)制度(3篇)醫(yī)院例會(huì)制度篇一

一、會(huì)議形式

(一)院辦公會(huì)

由院長(zhǎng)主持，全部院領(lǐng)導(dǎo)和辦公室主任參與的，圍繞黨組會(huì)打算的重大事項(xiàng)，討論部署貫徹落實(shí)的詳細(xì)意見(jiàn)和措施。

(二)科主任例會(huì)

由醫(yī)院主要領(lǐng)導(dǎo)主持，全體院領(lǐng)導(dǎo)參與，全部職能、臨床科室負(fù)責(zé)人參與。貫徹院長(zhǎng)辦公會(huì)討論打算的重要事項(xiàng)，討論部署和溝通醫(yī)院各科近期重點(diǎn)工作。

(三)全院大會(huì)

由院長(zhǎng)主持，全體人員參與(值班人員除外)，傳達(dá)貫徹上級(jí)重要指示、打算、決議，通報(bào)狀況，分析形勢(shì)，總結(jié)和部署全院工作。

以上會(huì)議均由院辦公室統(tǒng)一負(fù)責(zé)安排，若職能科室需召開(kāi)全院大會(huì)時(shí)，應(yīng)報(bào)院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，會(huì)議由該職能科室負(fù)責(zé)安排。

(四)部門(mén)會(huì)議

各部門(mén)召集召開(kāi)的會(huì)議，由各會(huì)一邊召集部門(mén)統(tǒng)一負(fù)責(zé)安排。

會(huì)務(wù)工作

1、會(huì)場(chǎng)布置，提前做好會(huì)場(chǎng)布置，包括總務(wù)科預(yù)備音響、話(huà)筒、礦泉水等;網(wǎng)絡(luò)信息科預(yù)備ppt、led;院辦公室預(yù)備開(kāi)水、紙杯等。依據(jù)會(huì)議要求，由院辦公室預(yù)備鮮花、水果、橫幅等;總務(wù)科預(yù)備盆栽等;宣傳營(yíng)銷(xiāo)科預(yù)備指示牌等。

2、會(huì)議的通知，會(huì)議負(fù)責(zé)部門(mén)需提前與院辦公室聯(lián)系，協(xié)調(diào)會(huì)議場(chǎng)地，并且提前一天通知參會(huì)人員，通知內(nèi)容包括：時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容及要求。通知形式可實(shí)行電話(huà)通知、短信通知等。

3、會(huì)議考勤，會(huì)議負(fù)責(zé)部門(mén)需提前預(yù)備簽到表，并提前15-20分鐘開(kāi)頭簽到，開(kāi)會(huì)前2分鐘停頓簽到工作。嚴(yán)格記錄會(huì)議遲到及早退人員。

三、會(huì)議紀(jì)律

1、與會(huì)人員要提前到會(huì)，科室一般人員因故不能到會(huì)的，應(yīng)向科主任請(qǐng)假，并報(bào)分管職能科室，經(jīng)同意前方可請(qǐng)假?？浦魅畏忠蚬什荒艿綍?huì)，報(bào)分管院領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，得到批準(zhǔn)后依據(jù)要求派其他人員參與會(huì)議。

2、參會(huì)人員在會(huì)議期間要嚴(yán)格遵守會(huì)場(chǎng)紀(jì)律，仔細(xì)做好記錄，確保會(huì)議效益。根據(jù)《醫(yī)院職工獎(jiǎng)懲條例補(bǔ)充修正條款》規(guī)定，參會(huì)者不得無(wú)故遲到、早退。遲到、早退時(shí)間在10分鐘內(nèi)扣發(fā)當(dāng)月效益工資100元，30分鐘內(nèi)扣發(fā)當(dāng)月效益工資200元，1小時(shí)內(nèi)扣發(fā)當(dāng)月效益工資400元。1小時(shí)以上按曠工處理。

四、會(huì)議議程

1、院歌播放，依據(jù)會(huì)議類(lèi)型大小，會(huì)前播放院歌，例如質(zhì)量通報(bào)會(huì)暨經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析會(huì)要例行播放院歌。

2、會(huì)議內(nèi)容，由會(huì)議負(fù)責(zé)部門(mén)做好會(huì)議內(nèi)容預(yù)備。

3、會(huì)議完畢，待宣布會(huì)議完畢后，參會(huì)人員方可離開(kāi)。會(huì)議完畢后會(huì)議負(fù)責(zé)部門(mén)工作人員清理未到會(huì)人員，并根據(jù)《醫(yī)院職工獎(jiǎng)懲條例補(bǔ)充修正條款》相關(guān)制度對(duì)遲到、早退、缺席人員予以通報(bào)、懲罰。

醫(yī)院例會(huì)制度篇二

一、院長(zhǎng)辦公會(huì)

院長(zhǎng)辦公會(huì)由院長(zhǎng)主持，一般每周一次。

院長(zhǎng)辦公會(huì)由正副院長(zhǎng)、院長(zhǎng)辦公室主任參與。亦可依據(jù)會(huì)議內(nèi)容，由主持人確定其他有關(guān)人員參與會(huì)議。為便于溝通狀況和準(zhǔn)時(shí)交換意見(jiàn)，可邀請(qǐng)其他院級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與會(huì)。院長(zhǎng)辦公會(huì)的議題，由院長(zhǎng)、副院長(zhǎng)商定。各職能科室提請(qǐng)?jiān)恨k公會(huì)討論打算的問(wèn)題，填寫(xiě)議題單，提交院辦公室，由院辦公室主任向院長(zhǎng)匯報(bào)后，安排議程與時(shí)間。

院長(zhǎng)辦公會(huì)討論打算的問(wèn)題，由分管院長(zhǎng)與有關(guān)職能科室組織實(shí)施，院辦公室負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)催促，并準(zhǔn)時(shí)向院長(zhǎng)報(bào)告。

二、院周會(huì)

院周會(huì)由院長(zhǎng)或副院長(zhǎng)主持，各職能科室負(fù)責(zé)人、臨床(醫(yī)技)、科室主任(負(fù)責(zé)人)、護(hù)士長(zhǎng)參與。每周召開(kāi)一次，周五下午進(jìn)展。院周會(huì)由院辦公室?guī)椭洪L(zhǎng)或副院長(zhǎng)做好各項(xiàng)預(yù)備工作。

三、院黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)席會(huì)

院長(zhǎng)、書(shū)記聯(lián)席會(huì)由正副院長(zhǎng)、黨委正副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記、工會(huì)主席、黨委和院辦公室參與。院長(zhǎng)、書(shū)記聯(lián)席會(huì)的主持人，依據(jù)會(huì)議內(nèi)容由院長(zhǎng)、書(shū)記商定地。

院長(zhǎng)、書(shū)記聯(lián)席會(huì)的內(nèi)容，主要是討論打算醫(yī)院進(jìn)展建立、民主治理、人事調(diào)配等工作中的重要問(wèn)題。

院長(zhǎng)、書(shū)記聯(lián)席會(huì)，一般每月未召開(kāi)一次。

四、科主任例會(huì)

科主任例會(huì)由分管院長(zhǎng)主持，主要內(nèi)容總結(jié)當(dāng)周工作，包括醫(yī)療質(zhì)量、重危病人治理、制度落實(shí)、效勞態(tài)度以及教學(xué)和科研工作狀況，布置下周任務(wù)。

五、門(mén)診例會(huì)

門(mén)診例會(huì)每月一次，由分管院長(zhǎng)或門(mén)診部主任主持，全部門(mén)診科室負(fù)責(zé)人參與。主要總結(jié)當(dāng)月門(mén)診工作，包括醫(yī)療質(zhì)量、效勞態(tài)度、急危搶救、門(mén)診治理及衛(wèi)生等有關(guān)問(wèn)題。布置下月任務(wù)并協(xié)調(diào)門(mén)診科室的工作。

醫(yī)院例會(huì)制度篇三

4、重要事項(xiàng)打算必要時(shí)召開(kāi)黨政聯(lián)席會(huì)議。

(二)院長(zhǎng)辦公會(huì)

1、原則上每半月一次，特別狀況臨時(shí)召集。

2、由院長(zhǎng)主持，院領(lǐng)導(dǎo)及相應(yīng)職能部門(mén)負(fù)責(zé)人參與。

3、討論打算醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全、人事調(diào)配、工資安排、干部聘任、人才引進(jìn)等工作運(yùn)行中的重要事項(xiàng)。

4、院長(zhǎng)辦公室做好會(huì)議記錄，填寫(xiě)“院長(zhǎng)辦公會(huì)打算事項(xiàng)執(zhí)行狀況登記表”，一式兩份，一份交承辦部門(mén)，一份留院長(zhǎng)辦公室。

5、院長(zhǎng)辦公室編發(fā)會(huì)議紀(jì)要，加強(qiáng)會(huì)議打算事項(xiàng)督辦。

(三)院周會(huì)

1、原則上每周一次。

2、由院長(zhǎng)，或指定副院長(zhǎng)主持，院領(lǐng)導(dǎo)、全院中層干部參與(依據(jù)需要擴(kuò)大到班(組)長(zhǎng))。

3、傳達(dá)上級(jí)指示、文件、會(huì)議精神和院長(zhǎng)辦公會(huì)打算的事項(xiàng)，安排布置工作，聽(tīng)取有關(guān)科室及部門(mén)工作匯報(bào)。

4、嚴(yán)格會(huì)議考勤，對(duì)無(wú)故不到會(huì)者納入目標(biāo)治理考核處理。

5、院長(zhǎng)辦公室做好會(huì)議安排和會(huì)議記錄。

(四)職工大會(huì)

1、原則上每月一次，特別狀況臨時(shí)通知。

2、由院長(zhǎng)主持，全院職工(各科留值班人員)參與。

3、會(huì)議主要是向職工通報(bào)醫(yī)院工作狀況，人事調(diào)配、工資安排、職級(jí)晉升等重要事項(xiàng)。

4、院長(zhǎng)辦公室負(fù)責(zé)記錄。

(五)現(xiàn)場(chǎng)辦公會(huì)

1、依據(jù)需要不定期進(jìn)行。

2、有關(guān)院領(lǐng)導(dǎo)、院長(zhǎng)辦公室、相關(guān)職能科室負(fù)責(zé)人參與。

3、主要聽(tīng)取臨床、醫(yī)技科室及部門(mén)工作匯報(bào)，解決工作中的實(shí)際問(wèn)題及困難。

4、院長(zhǎng)辦公室做好會(huì)議記錄，加強(qiáng)會(huì)議事項(xiàng)的督辦。

(六)科主任會(huì)

1、由院長(zhǎng)、業(yè)務(wù)副院長(zhǎng)主持，科室正、副主任參與。

2、安排、布置醫(yī)療業(yè)務(wù)、醫(yī)院治理、科研、教學(xué)等工作，聽(tīng)取科室工作匯報(bào)，解決工作中的實(shí)際問(wèn)題。

3、醫(yī)務(wù)部、院長(zhǎng)辦公室做好會(huì)議記錄，加強(qiáng)會(huì)議安排事項(xiàng)的督辦。

(七)科務(wù)會(huì)

1、每周一次。

2、由科室正、副主任主持，全科人員參與。

3、檢查各項(xiàng)規(guī)章制度、職責(zé)以及本部門(mén)、科室對(duì)上級(jí)和醫(yī)院下達(dá)的工作任務(wù)執(zhí)行狀況，總結(jié)和布置工作，表?yè)P(yáng)本科室的好人好事。

(八)護(hù)士長(zhǎng)例會(huì)

1、每周一次。

2、由護(hù)理部正、副主任主持，各科室(病區(qū))護(hù)士長(zhǎng)、副護(hù)士長(zhǎng)參與。

3、總結(jié)上周護(hù)理工作和安排下周護(hù)理工作。

(九)晨會(huì)

1、由病區(qū)負(fù)責(zé)人或病區(qū)護(hù)士長(zhǎng)主持，當(dāng)班全體工作人員參與。

2、主要進(jìn)展交接班工作，聽(tīng)取值班人員匯報(bào)夜間醫(yī)療、護(hù)理及病房治理工作狀況，布置當(dāng)日工作。

(十)工作會(huì)議

1、工作會(huì)議每季度一次，總結(jié)前一季度主要工作目標(biāo)任務(wù)完成狀況，分析存在的問(wèn)題，制定本季度工作目標(biāo)任務(wù)，討論部署醫(yī)院改革、醫(yī)療質(zhì)量安全、建立進(jìn)展等重要事項(xiàng)。

審查通過(guò)前一季