上傳人：心***

認(rèn)證信息

認(rèn)證類型：個(gè)人認(rèn)證

認(rèn)證主體：張**（實(shí)名認(rèn)證）

IP屬地：內(nèi)蒙古

IP屬地：內(nèi)蒙古 上傳時(shí)間：2023-11-16 格式：DOCX 頁(yè)數(shù)：6 大?。?0.62KB 積分：9.6 舉報(bào) 版權(quán)申訴

Word第第頁(yè)小學(xué)學(xué)?？记诘墓芾碇贫葘W(xué)校學(xué)?？记诘墓芾碇贫?

為了進(jìn)一步推動(dòng)實(shí)行學(xué)校以人為本規(guī)范管理的'治校方略，加強(qiáng)老師考勤管理，加大老師的德勤管理力度，嚴(yán)明校紀(jì)校規(guī)，增添教職工的工作責(zé)任感和事業(yè)心，保證學(xué)校正常的教學(xué)秩序，提高學(xué)校管理水平，特制定本考勤制度：

一、簽到

1、老師上班簽到時(shí)間：班主任要早于同學(xué)20分鐘到校，其他老師上午7：30―11：30，下午12：30―4：30記錄.

2、簽到必需由本人簽名，任何人不得代簽。

3、教職工如遇特別狀況不能按時(shí)到?；蛐枰崆半x校者〔30分鐘以內(nèi)〕，應(yīng)事先向校長(zhǎng)或值班領(lǐng)導(dǎo)打招呼，在不影響正常教學(xué)工作的前提下，不視為病事假，只視為遲到或早退。

二、請(qǐng)假和扣罰

1、請(qǐng)假程序：請(qǐng)假1天以內(nèi)，老師自己調(diào)課和支配其它事務(wù)，校長(zhǎng)批準(zhǔn)；請(qǐng)假超過(guò)1周，學(xué)校調(diào)課和支配其它事務(wù)，報(bào)中心校批準(zhǔn)；但請(qǐng)假結(jié)束，老師應(yīng)盡量將所調(diào)的課時(shí)和其它事務(wù)補(bǔ)上。如有特別緣由，事前未能請(qǐng)假的，返校后應(yīng)準(zhǔn)時(shí)補(bǔ)辦請(qǐng)假手續(xù)。

2、老師因事、因病請(qǐng)假，不能按時(shí)到校上班者，學(xué)校按以下條款扣罰年終嘉獎(jiǎng)工資：

①病、事假每天扣10元，公假不扣工資。

②請(qǐng)假不夠半天，但超過(guò)1節(jié)課的，按每節(jié)課2.5元計(jì)算，課時(shí)小數(shù)點(diǎn)只進(jìn)不舍。

③遲到、早退或工作時(shí)間請(qǐng)假不超過(guò)30分鐘，只在個(gè)人量化考核中扣分，不扣工資。

④老師產(chǎn)假、婚假、喪假〔婚喪假指老師直系親屬〕按上級(jí)有關(guān)文件執(zhí)行。

⑤曠工每天扣20元。未履行請(qǐng)假手續(xù)的老師一律按曠工處理。曠工缺乏一天者按小時(shí)計(jì)算，扣發(fā)工資。

⑥一個(gè)學(xué)期累計(jì)曠工3天者、累計(jì)事假7天者、累計(jì)病假30天〔大病除外〕者，都按考核不合格處理。

三、要求

1、老師要按學(xué)校規(guī)定的作息時(shí)間上下班〔班主任提前20分鐘到校〕，不曠工，不隨便遲到、早退,不中途私自外出，上班時(shí)間不私自處理私事〔不回宿舍或到廚房提前做飯〕。每天要自覺(jué)簽到，無(wú)特別事情不請(qǐng)假。

2、每位請(qǐng)假的老師都要填寫(xiě)請(qǐng)假表并簽名，急事電話請(qǐng)假的肯定要補(bǔ)填。

3、值班領(lǐng)導(dǎo)要按紀(jì)律仔細(xì)操作，嚴(yán)禁弄虛作假，要仔細(xì)做好考勤記錄。

4、全體老師要相互監(jiān)督，敢于揭露在考勤上消失的問(wèn)題，確保公正公正。

5、除了急事、生病、路途遙遠(yuǎn)等特別狀況外，一般不接受電話請(qǐng)假。

6、老師考勤由學(xué)校統(tǒng)一管理、統(tǒng)計(jì)，月末向全體老師公示。

7、老師節(jié)假日、寒暑假值班按正常工作日處理。

8、值班老師的考勤按教育局有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

9、全校老師要加強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，提倡奉獻(xiàn)精神，自覺(jué)遵守本制度。

學(xué)校學(xué)?？记诘墓芾碇贫?

1、學(xué)校教職工考勤

中心校由分管行政負(fù)責(zé)，村小由村小負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)，分塊進(jìn)行?？记跔顩r每周一結(jié)，月底匯總，公示后報(bào)檔案室存檔。

2、審批權(quán)限及手續(xù)

1〕、審批權(quán)限

請(qǐng)假半天之內(nèi)〔含〕的教學(xué)人員中心校由分管領(lǐng)導(dǎo)、村小由村小負(fù)責(zé)人簽批；超過(guò)半天在一天之內(nèi)由教育主任簽批；請(qǐng)假超過(guò)一天在一周以內(nèi)由校長(zhǎng)簽批；超過(guò)一周〔含〕則通過(guò)校務(wù)會(huì)討論確定后由校長(zhǎng)簽批。公假由行政會(huì)確定校長(zhǎng)簽批；行政會(huì)成員請(qǐng)假由校長(zhǎng)簽批。

2〕請(qǐng)假手續(xù)

教職工請(qǐng)假需根據(jù)規(guī)定，先依據(jù)請(qǐng)假時(shí)限長(zhǎng)短持學(xué)校統(tǒng)一制作請(qǐng)假條到規(guī)定責(zé)任人處批假，由責(zé)任人簽字同意后，再持條到學(xué)校辦公室，由辦公室人員填寫(xiě)請(qǐng)假日志。

3〕銷(xiāo)假

請(qǐng)假結(jié)束后要銷(xiāo)假，先向批準(zhǔn)人銷(xiāo)假，再到辦公室銷(xiāo)假，不準(zhǔn)時(shí)銷(xiāo)假者所誤時(shí)間以曠工計(jì)。

4〕補(bǔ)假

若遇有緊急情形，在?？上瓤陬^向分管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，不辦理請(qǐng)假手續(xù)，但事后必需準(zhǔn)時(shí)補(bǔ)假；若在家或路上遇到特別急難狀況，可先行處理，過(guò)后再到校相關(guān)責(zé)任人處說(shuō)明狀況，辦理補(bǔ)假手續(xù)。

3、病假

1〕病假必需出具鄉(xiāng)級(jí)及以上醫(yī)院的病假證明〔或病歷〕

2〕父母、配偶，子女住院，治療需陪床時(shí)，假期期限為：

陪父母為住院天數(shù)除以子女人數(shù)；陪配偶為住院天數(shù)；陪子女為子女住院天數(shù)一半；陪父母外的直系親屬為其住院天數(shù)的五分之一，住院天數(shù)以醫(yī)院住院結(jié)賬清單為準(zhǔn)。超過(guò)兩個(gè)月的作個(gè)人請(qǐng)假處理。

3〕、意外事故以病假論。

4〕、病假除以上規(guī)定外，不再作處理，但量化時(shí)按規(guī)定處理。

4、公假

1〕、婚假

教職工本人結(jié)婚，假期為一周，連同星期六、日在內(nèi)共計(jì)7天〔晚婚的根據(jù)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行〕，一切待遇正常；子女娶嫁假期3天，兄弟姐妹娶嫁準(zhǔn)假2天；超假以事假論。

2〕、喪假

教職工的配偶，直系親屬和一起生活的公婆、岳父母過(guò)世，可請(qǐng)喪假。假期視其狀況為3——7天，工資照發(fā)，因故需延期作事假論。

3〕產(chǎn)假

女職工產(chǎn)假為90天，晚婚晚育者延長(zhǎng)15天。但若遇跨學(xué)期情形或?qū)W校人員緊急，一般休假3個(gè)月，滿三個(gè)月后上課。上班后6個(gè)月內(nèi)在完成工作任務(wù)的前提下，可適當(dāng)機(jī)動(dòng)；滿6個(gè)月后恢復(fù)正常上班。女職工意外懷孕后流產(chǎn)者，依據(jù)醫(yī)院或計(jì)生部門(mén)證明賜予兩周工作日休假。產(chǎn)假和流產(chǎn)請(qǐng)假期間一切待遇正常。但流產(chǎn)請(qǐng)假需自行調(diào)整好自己工作后報(bào)相關(guān)處室備案。

4〕、函授進(jìn)修考試等學(xué)習(xí)假

按主管部門(mén)〔或進(jìn)修學(xué)校〕通知時(shí)間準(zhǔn)假，離校前3天向?qū)W校提出口頭申請(qǐng)，并填好請(qǐng)假條參與學(xué)習(xí)，按時(shí)來(lái)回，逾期不歸或提前不假離校者以曠工論。所任工作由學(xué)校相關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)支配。曠課一節(jié)扣40元。

5〕、凡規(guī)定公假不予處理。

5、會(huì)議、升旗、臨時(shí)集會(huì)、各種日經(jīng)常規(guī)會(huì)議遲到、早退、請(qǐng)假一次扣3元，并扣1分/次；曠會(huì)扣10元，另扣2分/次。每月請(qǐng)事假超過(guò)2次后即按曠會(huì)處理。曠課每節(jié)扣40元,并扣2分/次。上課遲到或早退10分鐘內(nèi)扣10元，10—20分鐘扣20元,20—30分鐘扣30元,并扣1分/次。30分鐘及以上按曠課處理，扣40元,另扣2分/次。

6、全校教職工每月合計(jì)請(qǐng)事假最多累計(jì)1天，每超過(guò)1天，即按所任工作予以每節(jié)課或每半天〔非教學(xué)人員〕扣5元，并扣1分／次。1天內(nèi)不予經(jīng)濟(jì)處理。

7、一學(xué)期病假超過(guò)20天，事假超過(guò)10天或有2次曠工或曠課現(xiàn)象者不能參與任何評(píng)優(yōu)晉級(jí)。年度考核為“基本稱職”。

8、考勤每周統(tǒng)計(jì)公布在公示內(nèi)上，如有出入，請(qǐng)準(zhǔn)時(shí)找相關(guān)人員核對(duì)。考勤在每期