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第頁共頁2023勞動合同常用版2023勞動合同甲方：（雇主信息）名稱：法定代表人：地址：聯系電話：乙方：（受雇人信息）姓名：身份證號碼：住址：根據中華人民共和國勞動法、有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經平等協商，就乙方就甲方工作事項達成如下協議，共同遵守。第一條工作崗位1.1乙方應按照甲方的要求，擔任以下崗位：（詳細描述工作職責）1.2乙方應嚴格遵守甲方的工作規(guī)章制度和勞動紀律，保守甲方的商業(yè)機密和各類業(yè)務資料。第二條工作時間和休假2.1工作時間：乙方的工作時間為每周（或每月）工作（具體工作時間），如有需要，可以按照甲方的安排調整工作時間。2.2乙方享受國家規(guī)定的法定假日和休假。第三條工資和福利3.1工資：甲方向乙方支付的工資為人民幣（具體數額）元/月，根據工作情況和績效，有可能進行適當調整。3.2發(fā)放日期：甲方將按月（具體日期）發(fā)放工資。3.3福利：乙方享受國家規(guī)定的各項社會保險和福利待遇。第四條勞動保護和安全4.1甲方負責為乙方提供安全的工作環(huán)境和良好的勞動條件，確保乙方身體健康和人身安全。4.2乙方應嚴格遵守甲方的勞動保護規(guī)定，使用防護設備和工具，妥善保管和使用勞動防護用品。第五條離職和解雇5.1試用期：乙方入職后，將進入試用期為期（具體時長）。5.2雙方協商一致解除勞動合同：乙方有權提前（具體時長）提出解除勞動合同的申請，并經甲方同意后解除。5.3甲方解雇乙方：在下列情況下，甲方有權解雇乙方：（1）乙方嚴重違反甲方的工作紀律，且糾正后仍不改正；（2）乙方擅自泄露甲方商業(yè)機密或經濟損失；（3）乙方被判刑或被依法采取強制性措施；（4）乙方嚴重失職，給甲方造成重大損失；（5）其他嚴重違法乙方職業(yè)道德的情況。第六條違約責任6.1甲方和乙方一方違反本勞動合同約定，給對方造成損失的，應承擔經濟賠償責任。第七條附則7.1本勞動合同自雙方簽字蓋章之日起生效，效期為（具體時長）。7.2本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。7.3本勞動合同補充事宜及爭議解決，雙方可根據需要另行協商。特此協議，為表示雙方的真實意思，甲乙雙方在本勞動合同上簽字蓋章。甲方（雇主或代表）：乙方（受雇人或代表）：（簽字蓋章）

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