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文檔簡介
2021年法律知識公務(wù)員法部分競賽考試題庫及答案
一、單項選擇題
1.上下級公務(wù)員主管部門之間在公務(wù)員管理工作中是(指導(dǎo)關(guān)系)。
2.(副主任科員)屬于國家規(guī)定的公務(wù)員錄用范圍。
3.南京海關(guān)擬招錄4名公務(wù)員,(國家公務(wù)員局)是這次錄用工作的組織部
門。
4.下列幾種形式中,不屬于國家公務(wù)員懲處種類的是:(降職)。
5.對公務(wù)員受開除以外處分的解除以下說法不正確的是:(在公務(wù)員受處分期
間,沒有發(fā)生違紀(jì)行為的,處分機關(guān)可以提前解除處分)。
6.根據(jù)公務(wù)員法的規(guī)定,掛職鍛煉的表述正確的是:(選派公務(wù)員到下級機關(guān)或
者上級機關(guān)、其他地區(qū)機關(guān)以及國有企業(yè)事業(yè)單位進行掛職鍛煉)。
7.小王參加公務(wù)員考試被錄用,在試用期內(nèi)因違反公務(wù)員紀(jì)律被取消錄用,小
王不服,他可采取的正確做法是:(向公務(wù)員主管部門提出申訴)。
8.以下哪種情況不能錄用為公務(wù)員:(曾被開除公職的)
9.對公務(wù)員的考核,要全面考核公務(wù)員的德、能、勤、績、廉,重點考核公務(wù)
員的(工作實績)。
10.下列哪項不是公務(wù)員的特征:(必須在行政機關(guān)工作)
11.下列哪類人員屬于公務(wù)員:(江蘇民主同盟機關(guān)的工作人員)
12.下列哪項不屬于公務(wù)員主管部門職能范圍:(制定公務(wù)員管理法律)
13.關(guān)于下列公務(wù)員任職回避的說法正確的是:(公務(wù)員在原籍和一地長期擔(dān)任
縣級機關(guān)主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)需要進行地域回避)
14.下列不屬于應(yīng)予辭退公務(wù)員的條件:(在年度考核中,當(dāng)年被確定為不稱職
等次)。
15.公務(wù)員受(警告)處分不影響晉升工資檔次。
16.《公務(wù)員法》中明確,縣級機關(guān)公務(wù)員的錄用,由(省級公務(wù)員主管部門)
負責(zé)組織。
17.公務(wù)員之間是夫妻關(guān)系的,可以在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的機關(guān)從事(文
書)工作。
二、多項選擇題
1.《公務(wù)員法》所稱公務(wù)員,是指(ABC)的工作人員。
A.依法履行公職
B.納入國家行政編制
C.由國家財政負擔(dān)工資福利
D.國家機關(guān)從事工勤
2.以下不屬于《公務(wù)員法》管理范圍的是:(CD)
A.中國共產(chǎn)黨機關(guān)的工作人員
B.民主黨派機關(guān)的工作人員
C.政府機關(guān)里的工勤人員
D.事業(yè)單位中的工作人員
3.關(guān)于公務(wù)員職務(wù)與級別的關(guān)系正確表述是?(ABCD)
A.公務(wù)員又有級別又有職務(wù),二者不能彼此取代
B.一職數(shù)級,上下交叉
C.職務(wù)與級別互相對應(yīng)
D.公務(wù)員在同一職務(wù)上可以晉升級別
4.根據(jù)法律規(guī)定,擔(dān)任以下哪些職務(wù)的公務(wù)員實行選任制?(ABCD)
A.基層人民法院院長
B.自治州副州長
C.基層人民檢察院檢察長
D.民革中央主席
5.下列說法正確的有?(CD)
A.公務(wù)員在機關(guān)內(nèi)兼任實職,并適當(dāng)領(lǐng)取兼職報酬
B.公務(wù)員在企業(yè)兼職,并適當(dāng)領(lǐng)取兼職報酬
C.因工作需要公務(wù)員可以兼任事業(yè)單位的某些職務(wù)
D.兼任機關(guān)外職務(wù)須經(jīng)有關(guān)機關(guān)批準(zhǔn),并不得領(lǐng)取兼職報酬
6.《公務(wù)員法》中規(guī)定,機關(guān)可以聘任公務(wù)員,以下說法正確的是(ABC)
A.可從符合條件的人員中直接選聘
B.按照公務(wù)員錄用程序公開招聘
C.以簽訂聘任合同的方式確定雙方權(quán)利義務(wù)
D.聘任公務(wù)員,經(jīng)市級以上公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)
7.《公務(wù)員法》中規(guī)定了領(lǐng)導(dǎo)成員范圍,以下屬于該范圍的是(ABD)
A.省政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員
B.省人大機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子成員
C.省政府辦公廳內(nèi)設(shè)機構(gòu)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的人員
D.省政協(xié)機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子成員
8.某縣審計局副局長,在職期間業(yè)績突出,踏實肯干,由此晉升為該縣審計局
局長,應(yīng)按照(ABCD)程序辦理。
A.民主推薦,確定考察對象
B.組織考察,研究提出任職建議方案,并根據(jù)需要在一定范圍內(nèi)進行醞釀;
C.按照管理權(quán)限討論決定
D.按照規(guī)定履行任職手續(xù)。
9.下列屬于我國國家公務(wù)員的有(ABC)o
A.各級政府的組成人員
B.人大機關(guān)的工作人員
C.政府機關(guān)中從事黨務(wù)、社團組織工作的專職工作人員
D.事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)人員
10.確定公務(wù)員工資及其他待遇的依據(jù)是(CD)。
A.公務(wù)員的編制B.公務(wù)員的身份
C.公務(wù)員的職務(wù)D.公務(wù)員的級別
11.對有下列哪幾種情形之一的公務(wù)員不得辭退(ABCD)
A.女性公務(wù)員在孕期、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)的
B.因公致殘,被確認喪失或者部分喪失工作能力的
C.患病或者負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的
D.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他不得辭退的情形
12.對非領(lǐng)導(dǎo)成員公務(wù)員的年度定期考核的方式是(BCD)。
A.無須經(jīng)過民主評議階段
B.主管領(lǐng)導(dǎo)在聽取群眾意見后,提出考核等次建議
C.由本機關(guān)負責(zé)人或者授權(quán)的考核委員會確定考核等次
D.先由個人按照職位職責(zé)和有關(guān)要求進行總結(jié)
13.公務(wù)員職務(wù)任命必須具備的三個條件是(BCD)。
A.有相應(yīng)的權(quán)限B.有職數(shù)
C.有編制D、有相應(yīng)的職位空缺
14.哪些屬于公務(wù)員法規(guī)定的可以越級晉升的情況?(CD)
A.工作經(jīng)驗豐富
B.資歷很高
C.表現(xiàn)特別優(yōu)秀的公務(wù)員
D.工作特殊需要
15.通過面向社會公開選拔,產(chǎn)生任職人選的職務(wù)有哪些?(BD)
A.廳局級正職以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)
B.廳局級以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)
C.調(diào)研員以上非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)
D.副調(diào)研員以上非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)
三、判斷題
1.公務(wù)員職務(wù)分為領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和專業(yè)技術(shù)職務(wù)。(X)
2.錄用擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員,采取公開
考試、嚴格考察、平等競爭、擇優(yōu)錄取的辦法。(,)
3.招錄機關(guān)根據(jù)考試成績確定考察人選,并對其進行報考資格復(fù)審、考察和體
檢。(J)
4.招錄機關(guān)根據(jù)考試成績、考察情況和體檢結(jié)果,提出擬錄用人員名單,并予
以公示。(V)
5.對非領(lǐng)導(dǎo)成員公務(wù)員的定期考核采取年度考核的方式。(J)
6.定期考核的結(jié)果作為調(diào)整公務(wù)員職務(wù)、級別、工資以及公務(wù)員獎勵、培訓(xùn)、
辭退的依據(jù)。(J)
7.領(lǐng)導(dǎo)成員職務(wù)按照國家規(guī)定實行任期制。(J)
8.選任制公務(wù)員在選舉結(jié)果生效時即任當(dāng)選職務(wù);任期屆滿不再連任,或者任
期內(nèi)辭職、被罷免、被撤職的,其所任職務(wù)即終止。(J)
9.公務(wù)員晉升職務(wù),應(yīng)當(dāng)逐級晉升。特別優(yōu)秀的或者工作特殊需要的,可以按
照規(guī)定破格或者越一級晉升職務(wù)。(J)
10.廳局級副職以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或者調(diào)研員以上及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)
出現(xiàn)空缺,可以面向社會公開選拔,產(chǎn)生任職人選。(X)
11.公務(wù)員晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),視情況實行任職前公示制度。(X)
12.公務(wù)員在定期考核中被確定為不稱職的,按照規(guī)定程序降低一個職務(wù)層次任
職。(
13.公務(wù)員只能在公務(wù)員隊伍中進行內(nèi)部交流。(X)
14.根據(jù)公務(wù)員法規(guī)定,因公致殘,被確認喪失或者部分喪失工作能力的,單位
可以與其本人協(xié)商后將其辭退。(X)
15.公務(wù)員曠工或者因公外出、請假期滿無正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過十五天,
或者一年內(nèi)累計超過三十天的,應(yīng)予以辭退。(J)
16.公務(wù)員的錄用范圍是:擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)
公務(wù)員。(J)
17.公務(wù)員辭去公職,應(yīng)當(dāng)向任免機關(guān)提出書面申請。任免機關(guān)應(yīng)當(dāng)自接到申請
之日起三十日內(nèi)予以審批,其中對領(lǐng)導(dǎo)成員辭去公職的申請,應(yīng)當(dāng)自接到申請
之日起九十日內(nèi)予以審批。(J)
18.機關(guān)因錯誤的具體人事處理對公務(wù)員造成名譽損害的,應(yīng)當(dāng)賠禮道歉、恢復(fù)
名譽、消除影響;造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)當(dāng)依法給予賠償。(J)
四、簡答題
1.公務(wù)員法中規(guī)定的有哪些親屬關(guān)系的公務(wù)員需要進行任職回避?
答:(1)夫妻關(guān)系;
(2)直系親屬關(guān)系;
(3)三代以內(nèi)旁系親屬關(guān)系;
(4)近姻親關(guān)系。
2.公務(wù)員法規(guī)定對具有特殊情況的公務(wù)員不得辭退,請問有哪些情形?
答:(1)因公致殘,被確認喪失或部分喪失工作能力的;
(2)患病或者負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
(3)女性公務(wù)員在孕期,產(chǎn)假,哺乳期內(nèi)的;
(4)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他不能辭退的情形。
3.公務(wù)員可以提前退休的情形有哪三個?
答:(1)工作年限滿三十年的;
(2)距國家規(guī)定的退休年齡不足五年,且工作年限滿二十年的;
(3)符合國家規(guī)定的可以提前退休的其他情形的。
4.公務(wù)員晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的程序是什么?
答:(1)民主推薦,確定考察對象;
(2)組織考察,研究提出任職建議方案,并根據(jù)需要在一定范圍內(nèi)進行醞釀;
(3)按照管理權(quán)限討論決定;
(4)按照規(guī)定履行任職手續(xù)。
5.公務(wù)員獎勵的撤銷適用于哪些情形?
答:(1)弄虛作假,騙取獎勵的;
(2)申報獎勵時隱瞞嚴重錯誤或者嚴重違反規(guī)定程序的;
(3)有法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)撤銷獎勵的其他情形。
6.公務(wù)員應(yīng)當(dāng)履行哪些義務(wù)?
答:(1)模范遵守憲法和法律;
(2)按照規(guī)定的權(quán)限和程序認真履行職責(zé),努力提高工作效率;
(3)全心全意為人民服務(wù),接受人民監(jiān)督;
(4)維護國家的安全、榮譽和利益;
(5)忠于職守,勤勉盡責(zé),服從和執(zhí)行上級依法作出的決定和命令;
(6)保守國家秘密和工作秘密;
(7)遵守紀(jì)律,恪守職業(yè)道德,模范遵守社會公德;
(8)清正廉潔,公道正派;
(9)法律規(guī)定的其他義務(wù)
7.對公務(wù)員獎勵的情形有哪些?
答:公務(wù)員或者公務(wù)員集體有下列情形之一的,給予獎勵:
(1)忠于職守,積極工作,成績顯著的;
(2)遵守紀(jì)律,廉潔奉公,作風(fēng)正派,辦事公道,模范作用突出的;
(
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