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文檔簡介
第防暑降溫工作總結(jié)
防暑降溫工作總結(jié)1
夏天來了。為加強夏季高溫天氣下工人的勞動保護,確保工人的安全和健康,根據(jù)《關(guān)于提前做好20__年防暑降溫準備工作的通知(___)》網(wǎng)絡(luò)電報要求和《___20__年夏季防暑降溫勞動保護實施方案》,___車間開展防暑降溫勞動保護工作。
一、車間成立了防暑降溫工作組。
團體長度:____
副組長:___
成員:______________________________
職責:負責防暑降溫勞動保護措施的落實,防暑物品的采購和發(fā)放,事故的調(diào)查處理等。
二、加強落實防暑降溫的勞動保護和安全組織措施。
車間本著“抓早、抓細、抓實”的原則,從人力、物力、財力、制度、措施、設(shè)備設(shè)施等方面,注重做好房屋維修車間的防暑降溫和勞動保護準備工作。
1.對全體干部職工進行防暑降溫、勞動保護和安全風險防范措施知識的'教育、培訓(xùn)和考核,防止各類人身傷害。
2.模擬員工中暑危害自救應(yīng)急預(yù)案演練,不斷提高員工在夏季安全生產(chǎn)中的自我保護意識和自我防衛(wèi)能力。
3.車間加強夏季勞動生產(chǎn)的組織,在夏季濕熱天氣期間,為“三高”(高溫、高溫空、露天)工人合理安排工作項目和班次,調(diào)整作息時間。除特殊情況外,一般不允許員工加班。
4.車間內(nèi)各作業(yè)區(qū)患有心、肺、腦血管疾病、肺結(jié)核、中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病等身體狀況不適合高溫高濕作業(yè)的員工,應(yīng)調(diào)離高溫高濕作業(yè)崗位,確保員工在生產(chǎn)過程中的安全和健康。
5.防暑降溫勞動保護安全工作要納入日常安全預(yù)警、每周安全風險管控重要事項、每月安全分析會議程,切實掌握細節(jié)、事實、成果。
三、加強防暑降溫勞動保護安全技術(shù)措施的落實。
1.車間要加強用電安全隱患和道路交通安全隱患專項檢查管理,針對夏季多雨潮濕易造成觸電事故的情況,組織用電專項檢查,對電氣設(shè)備設(shè)施進行全面檢查。
2.對車站核心機房、配線間交通核心等重點場所的空開關(guān)、風機進行全面檢查、改造、建檔、登記。
3.勞保用品、勞保茶、保健藥品都發(fā)放給員工。
四、具體工作
為做好防暑降溫工作,保障車站工作人員人身安全,根據(jù)上級文件要求和車站實際情況,車間副主任郭小濤帶隊對車站防暑降溫設(shè)備進行了一次集中檢查,并對發(fā)現(xiàn)的問題制定了相應(yīng)的整改措施。
檢查站區(qū)核心機房,檢查精密空調(diào)制冷卻情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理;對各站配線間空音進行除塵維護工作,確保配線間溫度達標;檢查各站行車芯,清理行車芯內(nèi)雜物,檢查滅火器狀態(tài),定期對空音進行除塵清潔,確保行車芯溫度達標。防暑降溫工作總結(jié)2
就我市持續(xù)出現(xiàn)高溫,為預(yù)防和遏制夏季高溫天氣作業(yè)引發(fā)的各類安全生產(chǎn)事故和職業(yè)病傷害,切實維護勞動者的安全健康權(quán)益,我中心牢固樹立以人為本安全發(fā)展的理念,站在維護勞動者安全健康權(quán)益構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的高度,結(jié)合本中心實際,就防暑降溫工作總結(jié)如下:
一履行宣傳職責,做好醫(yī)療保障和組織保障。
完善中心高溫中暑衛(wèi)生應(yīng)急工作的協(xié)調(diào)機制和工作方案,一旦發(fā)生高溫中暑事件,要及時有效落實各項應(yīng)急響應(yīng)措施,要及時通過“突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告管理系統(tǒng)”進行事件報告,做好監(jiān)測預(yù)警健康提示信息報告醫(yī)療救治應(yīng)急處置等工作。妥善處置和及時轉(zhuǎn)運救治患者,確保每一位高溫中暑患者得到及時有效救治。
二優(yōu)化流程,提高工作效率
合理安排中心醫(yī)務(wù)人員優(yōu)化服務(wù)流程簡化就診環(huán)節(jié)提高工作效率,縮短患者等候時間,根據(jù)實際情況,積極創(chuàng)造溫度適宜的`就診治療和康復(fù)環(huán)境,加強對中暑患者的醫(yī)療救治,使中暑患者得到及時有效救治。同時,要為醫(yī)務(wù)人員提供良好的工作環(huán)境,做好醫(yī)務(wù)人員自身防暑和健康保障工作。
三做好社區(qū)宣傳,做好防暑防控
加大轄區(qū)內(nèi)預(yù)防高溫中暑的健康教育宣傳力度,我中心還到建筑工地中心院外廣場為工友轄區(qū)居民派發(fā)中醫(yī)防暑湯藥,做好高溫天氣常見病多發(fā)病健康等防暑降溫知識的宣傳力度強化自身防暑意識,提高公眾自救和互救能力。防暑降溫工作總結(jié)3
根據(jù)上級集團工會關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《上海市總工會關(guān)于做好夏季勞動保護和防暑降溫工作的通知》的要求,公司工會積極配合行政,認真落實相關(guān)工作。主要工作報告如下:
1.組織實施,明確責任。
根據(jù)公司要求,成立了由工會和人事、開發(fā)、運營、區(qū)域等部門相關(guān)人員組成的工作組,負責夏季勞動保護和防暑降溫工作。通過專題會議,明確各部門任務(wù),落實責任,將夏季勞動保護和防暑降溫工作有效落實到每個部門、每個區(qū)域、每個門店,切實維護員工的安全和健康。
2、專題研究并制定措施
該公司的`工會敦促并配合管理部門。按照上海市總工會《關(guān)于做好防暑降溫夏季勞動保護的通知》精神,結(jié)合公司實際,研究制定了防暑降溫實施方案,并協(xié)助聯(lián)合推廣,落實高溫期間防暑降溫飲品發(fā)放工作。每人400元,室外作業(yè)主管、清潔工、退貨品處理員、POS維護員、司機、保管員等特殊崗位,錯時上班,每人補貼800元。今年發(fā)了高溫津貼。
3.傳播宣傳,動員提高認識。
公司工會召開工會干部大會,傳達集團工會《做好夏季勞動保護防暑降溫工作》的通知精神,組織學習討論,布置防暑降溫工作,通過座談會、溝通會、公司報紙等多種宣傳教育活動,增強員工的安全意識和自我保護意識。
4、組織巡視監(jiān)督到位。
公司工會定期組織工會干部和職工代表到一線門店和駕駛班進行安全檢查,重點檢查門店防暑降溫設(shè)備設(shè)施運行是否正常,相關(guān)措施是否到位,發(fā)現(xiàn)問題是否及時解決。召開部門溝通協(xié)調(diào)會,責成相關(guān)職能部門針對存在的問題制定整改措施,并組織跟蹤督導(dǎo),確保項目和整改工作及時到位。
5.組織對員工的同情和關(guān)愛。
高溫期間,公司黨政、行業(yè)領(lǐng)導(dǎo),區(qū)域部門行政、工會等。分別慰問一線門店主管、員工、司機,發(fā)放毛巾、香皂、香油、飲料等慰問品約8萬元,籌集資金約2萬元,對基層黨員和困難員工進行上門慰問,積極了解和關(guān)心他們的工作、生活、健康和家庭情況,為員工排憂解難,防暑降溫工作總結(jié)4
落實防暑降溫工作確保企業(yè)安全生產(chǎn),為切實做好防暑降溫工作,保障職工的身體健康、不斷地改善職工勞動條件、防止高溫天氣引發(fā)的職工中暑和其他類生產(chǎn)安全事故,在公司工會領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與支持下,通過積極開展深入有效的防暑降溫工作,確保了平安度夏,現(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報如下:
一、統(tǒng)一思想,明確職責。
按照公司要求,成立夏季防暑降溫工作小組,以總經(jīng)理為組長,生產(chǎn)副總為副組長,各部門經(jīng)理和各車間主任為組員,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)生產(chǎn)部辦公室,辦公室負責與相關(guān)部門的聯(lián)系溝通,負責防暑降溫具體組織協(xié)調(diào)和指導(dǎo),并通過專題會議明確各部門、車間任務(wù),落實職責,切實把夏季防暑降溫工作落實到每個部門、車間,切實維護廣大職工的安全與健康。
二、宣傳教育,增強意識。
公司工會召開工會干事會議,傳達縣總工會《關(guān)于認真做好20__年夏季防暑降溫工作》的通知精神,組織學習與討論,部署防暑降溫工作,并通過座談會、溝通會、公司內(nèi)刊等形式多樣的宣傳教育活動。如開展防暑降溫培訓(xùn),普及防暑降溫的重要意義及防范高溫中暑的基本知識,增強廣大從業(yè)人員和社會公眾的自我保護意識;積極開展防暑降溫應(yīng)急演練,提升勞動者防范意識和自救互救能力,確保防范工作落實到每個部門,每個班組,每個高溫崗位,最大限度的`減少高溫中暑造成的職業(yè)危害。
三、多措并舉,全面做好夏季防暑降溫工作。
一是全面排查,制定措施。在公司工會的督促下,結(jié)合公司實際情況,充分利用各車間管理人員對本車間易發(fā)生高溫中暑事件的崗位全面排查,并對發(fā)現(xiàn)的問題點限時整改;制定防暑降溫實施計劃,落實夏季工作場所防暑降溫的各項措施,配備必要的通風或降溫設(shè)備提供必要的個體防護用品。從實際出發(fā),今年公司邀請拓普檢測中心人員到工作現(xiàn)場進行高溫區(qū)域的檢測,確定每個區(qū)域的真實溫度,為防暑降溫公司提供保障措施。
二是加大資金投入,落實高溫補貼。公司在積極采取防暑降溫措施,及時發(fā)放消暑用品的基礎(chǔ)上,同時給每位職工發(fā)放高溫補貼,進一步加大員工福利方面的資金投入。每個車間配備了綠豆、白糖、金銀花、菊花、甘草、西瓜等,從6月到8月,公司已發(fā)放了綠豆4000公斤、白糖2400公斤、金銀花200公斤、菊花200公斤、甘草200公斤、西瓜8000公斤。從6月到9月,公司發(fā)放高溫崗位補貼,每人每月發(fā)放150元補貼隨當月工資一起發(fā)放。每個月15號為“福利日”,準時發(fā)放高溫福利,6月到8月已發(fā)放飲料1550件、牛奶800件、手撕包800件、面包800件、蛋糕800件。
三是改善作業(yè)環(huán)境,合理安排作息時間。為改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境,在車間房頂加蓋頂棚,車間內(nèi)增加空調(diào)、增加風扇降溫,車間外增加通風系統(tǒng)、倉庫房頂增加隔熱、倉庫裝車點加頂棚。結(jié)合公司實際,采取“抓兩頭,避中間”的工作法,避開中午高溫時段戶外作業(yè),合理安排作息時間,適當調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度,減輕勞動強度,確保職工的身體健康和生命安全。原則上,氣溫超過37℃,嚴禁11:00至3:00進行室外作業(yè)。
四是加強食堂食品衛(wèi)生管理,落實防暑降溫物品發(fā)放。為加強食堂食品衛(wèi)生管理,食堂要做餐具的消毒工作,每天提供衛(wèi)生、可口的飯菜外,保證供給生產(chǎn)車間足夠和合乎衛(wèi)生要求的清涼茶水。與此同時,要切實關(guān)心在高溫天氣下堅持生產(chǎn)一線職工,加強對防暑降溫知識的宣傳,要求職工隨身攜帶防暑藥品,如人丹、石滴水等,落實每一位職工的防暑降溫物品。
五是加強安全防范,做好夏季防火工作。針對夏季炎熱、天氣干燥,火災(zāi)事故易于發(fā)生的實際情況,進一步加強預(yù)防火災(zāi)措施,對配電房、倉庫等場所進行定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即處理,同時按規(guī)定配備滅火器材。
四、工作小結(jié)。
在各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和全體職工的共同努力下,今年防暑降溫工作卓有成效,整個夏季防暑降溫工作形勢良好,未發(fā)生職工中暑及安全事故等意外情況,各項工作正常有序開展,職工身體健康和生命安全得到保障。接下來,公司工會將進一步加強安全監(jiān)督力度,提高企業(yè)各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)安全管理水平,建設(shè)安全文化,切實履行維護職工權(quán)利,保障職工的根本禮儀,推動企業(yè)和諧發(fā)展。防暑降溫工作總結(jié)5
按照《__市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈__省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局轉(zhuǎn)發(fā)國家安全監(jiān)管總局辦公廳關(guān)于做好20__年夏季防暑降溫工作的通知〉的通知》(雅市安監(jiān)函〔20__〕95號)要求,我局認真抓好夏季防暑降溫工作,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下。
一、安排部署工作
區(qū)安辦下發(fā)了《關(guān)于做好20__年夏季防暑降溫工作的通知》(名安辦函〔20__〕14號),要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)級行業(yè)主管部門切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),落實工作責任,采取有效措施,推動用人單位扎實做好夏季防暑降溫工作。
二、工作開展情況
區(qū)安監(jiān)局加大力度督促工作場所存在高溫作業(yè)和夏季露天作業(yè)的用人單位,嚴格執(zhí)行《防暑降溫措施管理辦法》。
(一)是組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)級行業(yè)主管部門對存在高溫作業(yè)的用人單位和容易導(dǎo)致高溫中暑的高危人群進行全面排查,明確工作任務(wù),采取有效措施,有針對性地指導(dǎo)各類用人單位做好防暑降溫工作。
(二)督促用人單位加強高溫作業(yè)勞動保護,落實防暑降溫主體責任。要求用人單位在高溫作業(yè)場所增添必要的.通風或降溫設(shè)備,為勞動者提供必要的個體防護用品和防暑降溫所需的清涼飲料及保健用品,合理安排或調(diào)整勞動者夏季高溫天氣工作時間,配備應(yīng)急救援人員和足量的急救藥品。
(三)認真履行綜合監(jiān)管職責,督促指導(dǎo)有關(guān)行業(yè)主管部門和企業(yè)做好防暑降溫工作,加強對建筑工地、露天作業(yè)場所和高溫作業(yè)崗位夏季防暑降溫措施落實情況的監(jiān)督執(zhí)法檢查。防暑降溫工作總結(jié)6
為認真貫徹落實《福建省機電(控股)有限責任公司轉(zhuǎn)發(fā)省國資委關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)做好防暑降溫工作的通知》(閩機控經(jīng)[20__]209號)精神,有效預(yù)防和控制在員工工作中中暑的情況發(fā)生,確保職工人身健康和施工安全,福建海峽科化富興建設(shè)工程有限公司安全部在海峽科化安保部及總公司黨政的關(guān)心支持下,通過積極開展深入有效的防暑降溫工作,確保了平安度夏。現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下:
一、統(tǒng)一思想認識,強化安全管理。
高溫季節(jié)是事故易發(fā)、高發(fā)季節(jié),我們要求各項目部、班組堅持以人為本,關(guān)愛職工生命和健康的理念,堅決貫徹“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,高度重視20__年夏季防暑降溫工作。公司黨政及工程部、安全部都能擺正安全與生產(chǎn)、安全與效益的關(guān)系,十分重視夏季高溫天氣防暑降溫工作,結(jié)合自身實際修訂與完善了防暑降溫工作措施及應(yīng)急預(yù)案,確保了防暑降溫工作的有效開展。同時,公司安全部還聯(lián)合工程部與公會加強對防暑降溫工作的指導(dǎo)和監(jiān)督檢查,強化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和部門合作,完善與優(yōu)化各項目部與班組的安全生產(chǎn)管理,確保了防暑降溫措施在具體工作實踐中的落實。
二、抓好宣傳教育,增強安全意識
因爆破行業(yè)特殊性、分散性,公司充分利用班組會、宣傳條幅、安全教育演練等形式,指導(dǎo)職工了解防范高溫中暑的基本知識和應(yīng)急方法,提高了員工的安全意識與自我保護意識。各項目部發(fā)揮自身優(yōu)勢,深入一線,多渠道的了解、掌握員工對防暑降溫工作的意見、建議與需求,并及時向公司安全部門匯報,爭取支持。同時,針對高溫天氣易引起火災(zāi)的特點,為進一步強化廣大職工安全防火意識,提高撲救初起火災(zāi)的能力及遇到火災(zāi)時自救逃生能力,安全部聯(lián)合工程
部、綜合部、財務(wù)部,在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下組織職工開展了危貨車輛專項消防應(yīng)急演練和安全專題培訓(xùn),普及消防安全知識,模擬了火災(zāi)場景,進行消防實戰(zhàn)演練。通過培訓(xùn)進一步提高了職工應(yīng)對各種突發(fā)事件的應(yīng)急能力、預(yù)控能力和處置能力。
三、加強監(jiān)督檢查,堵塞安全漏洞。
安全部組織聯(lián)合綜合部、工程部,結(jié)合公司高溫期間的爆破施工安全與職工勞動保護的特點,加大了對高溫條件下的施工安全與防暑降溫工作的監(jiān)督檢查力度。針對高溫季節(jié)各類事故易發(fā)多發(fā)時期的特點,對公司各項目部、班組勞動安全措施的落實情況進行了全面的檢查,并對發(fā)現(xiàn)的問題進行了及時的整改,從源頭上確保高溫施工安全。還有南龍鐵路各分部班組,由于其長時間不間斷作業(yè),對職工的作息構(gòu)成了極大的考驗,高溫天氣更要做好防暑降溫工作。同時安全部還結(jié)合正在開展的“安康杯”籃球賽活動,充分讓職工參與到加強身體健康的健身活動中來,為防暑降溫工作盡一份力。這些措施,都有力地促進了安全工作的落實。
四、堅持以人為本,多措并舉。
一是領(lǐng)導(dǎo)重視,公司廖總經(jīng)理等公司主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入一線走訪慰問。公司各項目部能把防暑降溫工作作為當前保障安全施工的頭等大事來抓,能結(jié)合本單位實際,積極采取切實有效的防暑降溫措施。在此基礎(chǔ)上,公司黨政領(lǐng)導(dǎo)先后深入基層,對奮戰(zhàn)在高溫一線的`員工進行慰問,并及時送上防暑降溫用品。
二是采取多項措施,千方百計保證員工健康。為確保防暑降溫工作的順利開展,保證員工的身體健康,各企業(yè)采取多項切實有效措施。從意識入手,加強防暑知識教育,提高員工的自我保護意識;從實際出發(fā),合理安排作息時間。防暑降溫主要是從每年的五月至九月底這段時間,在此期間公司安全部門密切關(guān)注有關(guān)高溫天氣的氣象預(yù)報,嚴格實行“抓兩頭、歇中間”的避高溫措施,根據(jù)爆破現(xiàn)場實際情況適當調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度,減輕勞動強度,嚴格控制室外作業(yè)時間,提早爆破施工時間,避免高溫時段作業(yè),確保職工的身
體健康和生命安全。原則上,氣溫超過35℃,中午12:30后嚴禁進行室外作業(yè);從基礎(chǔ)抓起,全面檢查現(xiàn)場施工條件,積極同各業(yè)主合作單位協(xié)商,加大力度檢修、改善職工施工生活場所條件;從細節(jié)著眼,切實關(guān)愛員工,安全部會同綜合部和工會在較短時間內(nèi)組織采購了一批人丹、藿香正氣水、風油精、菊花茶等防暑降溫藥品,及時發(fā)放到所有員工手中,為在高溫中堅守崗位的員工送去關(guān)愛。有提供伙食的班組,注重精心調(diào)整員工膳食,并為每位員工免費提供綠豆等清涼解暑飲品。通過科學合理的飲食搭配,預(yù)防持續(xù)高溫引發(fā)的中暑現(xiàn)象。
三是加大資金投入,發(fā)放落實高溫補貼。各項目部在積極采取防暑降溫措施,及時發(fā)放消暑用品的基礎(chǔ)上,根據(jù)國家相應(yīng)法律法規(guī),以向一線工作人員傾斜的原則,同時給每位職工發(fā)放高溫季節(jié)津貼,進一步加大員工福利方面的資金投入。5月至7月,公司共發(fā)放高溫補貼___元,每人每月發(fā)放200元補貼。
五、工作小結(jié)。
在各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和全體職工的共同努力下,今年防暑降溫工作卓有成效,整個夏季勞動安全形勢良好,未發(fā)生職工中暑及安全事故等意外情況,各項工作正常有序開展,職工身體健康和生命安全得到保障。安全部將進一步加強安全施工的監(jiān)督力度和參與深度,促進個各個項目部不斷提高安全管理水平,建設(shè)富興安全文化,切實履行維護職能,保障職工根本利益,推動富興和諧發(fā)展。防暑降溫工作總結(jié)7
依據(jù)市總工會的文件精神,為了保障高溫季節(jié)世博會的正常運行。在總工會和鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)切支持下,我鎮(zhèn)工會加大投入,主動開展深化有效的防暑降溫工作。
一、加強宣揚,落實工作安排,在鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)辦公會議、鎮(zhèn)政府工會委員會例會等會議上強調(diào)防暑降溫工作的重要性。同時運用公告欄、宣揚海報、工會工作網(wǎng)站等宣揚渠道,將防暑降溫工作精神剛好下達,要求各單位、各職能部門盡快制定防暑降溫安排,并逐項落實到詳細工作中。
二、聯(lián)合檢查,督促整治有力
鎮(zhèn)工會特別重視詳細工作的組織與實施。開展了由鎮(zhèn)工會、綜治辦、經(jīng)貿(mào)辦等職能部門負責人及員工代表參加的降溫檢查活動,仔細抓不足點和存在的.隱患,并督促相關(guān)職能部門,做出了全面有效的整改。
三、完善設(shè)施,做好作息支配
今年連續(xù)高溫日期較多,最高溫度曾達到40度。針對奮戰(zhàn)在高溫前線生產(chǎn)企業(yè),我們通過通知、信函、短信等渠道發(fā)布了高溫警報及“三要”小貼事。為此,鎮(zhèn)工會要求這些企業(yè):
一,要留意勞逸結(jié)合,支配足夠的睡眠時間和休息時間;
二,要留意飲食衛(wèi)生和增加養(yǎng)分,在外飲食要特殊當心;
三,要特殊重視施工平安,并嚴格管理施工隊伍遵守平安施工條例,合理調(diào)整并支配高溫期間的室外施工時間段。同時,督促企業(yè)為員工發(fā)放了毛巾、香皂、風油精和鼻通等防暑降溫“小工具”,并附上了溫馨精致的慰問信,給高溫烈日下工作的員工送去了一份涼爽。
四、深化職工,開展高溫慰問
高溫期間,鎮(zhèn)工會把慰問工作當作頭等大事,堅持深化一線慰問員工。鎮(zhèn)工會領(lǐng)導(dǎo)多次上門對舊店鎮(zhèn)金礦、兆興陶瓷原料有限公司等戶外工作的員工進行高溫慰問。同時通過供應(yīng)健康檢查、發(fā)放高溫津貼、深化一線慰問等方式開展防暑降溫工作。據(jù)初步統(tǒng)計,今年工會開展勞動愛護監(jiān)督檢查8次;組織職工代表平安巡查活動11次;籌集慰問資金及實物累計達到了約1.3萬元;慰問涉及職工600多人次。防暑降溫工作總結(jié)8
基本情況:我公司位于四川**釩鈦產(chǎn)業(yè)園區(qū),20__年4月18日投入試生產(chǎn),公司陸續(xù)招聘員工200余人,各生產(chǎn)車間處于正常生產(chǎn)狀態(tài),為了全員職工的身體健康,公司領(lǐng)導(dǎo)及工會特作出以下防暑降溫工作安排。
1、我市每年7月—9月屬高溫天氣,為了全員職工的身體健康和安全生產(chǎn),公司于7月1日前,對所有職工宿舍安裝風扇50余臺。
2、公司辦公室及工會,組織領(lǐng)導(dǎo)小組,深入現(xiàn)場了解各車間,職工的作息時間,嚴格控制加班加點的情況,引導(dǎo)職工了解防范高溫中暑的.基本知識和方法,增強職工自我保護意識,提高職工自我保護能力。
3、組織后勤人員對高溫作業(yè)區(qū),危險作業(yè)區(qū),露天施工等地送礦水和飲水設(shè)施,防止職工中暑。
4、公司銷售部及安全管理部門配合、購置了大暑的防暑清熱的藥品,發(fā)放到各車間,并監(jiān)督使用,并要求公司食堂,每日向高溫作業(yè)區(qū)域送綠豆湯,保證職工的身體健康,避免發(fā)生中暑現(xiàn)象。
5、公司要求加大職工食堂的管理排查、衛(wèi)生環(huán)境,要求剩菜剩飯不過夜,不購置不合格的油、肉、米、菜等,經(jīng)常關(guān)心職工的生活情況,如實匯報公司辦公室。防暑降溫工作總結(jié)9
今年夏季又將迎來一個持久的炎夏,為保障廣大住養(yǎng)人員和職工的健康和安全,各部門務(wù)必以高度的'責任感認真抓好今年盛夏季節(jié)的勞動保護、防暑降溫、防臺防汛工作。
一、總體要求:
1、組織網(wǎng)絡(luò):
防暑降溫防臺防汛工作小組組長:汪繼祖(全面負責)
成員:高燕雯(醫(yī)療保障)姜永珠(護理保障)周瑞欽(護工培訓(xùn),養(yǎng)護人員保障)侯志華(后勤保障)蔣琪(病區(qū)管理)殷娟(病區(qū)管理)
2、組長為第一責任人,各部門負責人為各保障條線主要責任人,必須重視防暑降溫工作,早作準備,強化宣傳,重點加強對護理工勞動安全衛(wèi)生培訓(xùn)教育,熟悉各項老年人防暑降溫措施,采取切實有效的方法,提高全體員工勞動保護的意識,防止中暑現(xiàn)象和其他疾病的發(fā)生。
3、加強防暑降溫防臺防汛工作小組人員之間溝通,確保各項措施落實到位。各條線負責人要從關(guān)心在養(yǎng)人員和員工健康出發(fā),采取切實有效的措施,抓早、抓緊、抓好今年防暑降溫防臺防汛工作。
二、具體措施:
1、切實改善工作、休息環(huán)境,總務(wù)科每個病區(qū)重點檢查防暑降溫設(shè)施完好狀態(tài),員工宿舍等重點部位通風降溫設(shè)施進行檢查、維修、添置并加強日常管理。
2、妥善做好高溫季節(jié)護士、護理工調(diào)配和安排工作。要充分做好一線工作人員的配備工作,使他們更充沛的精力為在養(yǎng)老人提供服務(wù)。同時,結(jié)合本本院各崗位的實際情況,合理安排高溫時段工作時間,避開高溫時段,注意勞逸結(jié)合,嚴格控制加班加點,避免超時勞動。
3、認真抓好高溫季節(jié)飲食衛(wèi)生工作和防暑降溫飲料、防暑醫(yī)藥用品供應(yīng)??倓?wù)科加強夏季食堂衛(wèi)生工作監(jiān)督檢查,對食堂環(huán)境和食物定期檢查,餐具及時消毒,杜絕食品中毒現(xiàn)象發(fā)生,適當改善職工就餐質(zhì)量,高溫期間為職工和住養(yǎng)人員提供清涼飲料。
4、在高溫天氣期間,根據(jù)工作特點和具體條件,為全體員工提供防暑降溫所需的勞保用品。
5、做好勞動保護、防暑降溫工作,積極做好夏季防中暑知識的宣傳,為一線員工提供防中暑飲品、茶水、人丹、藿香正氣水等降溫用品,以保證員工的身體健康。
6、重點加強對環(huán)境衛(wèi)生、飲水點、職工休息場、老人活動場所衛(wèi)生的監(jiān)督檢查,從源頭上把關(guān),發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
7、行政總值班每天必須對重點部位、重點崗位進行督查,加強夜間巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時處置,重大問題及時上報,并做好記錄。防暑降溫工作總結(jié)10
根據(jù)縣安監(jiān)局的文件精神,為了保障高溫季節(jié)安全生產(chǎn)的正常運行。在縣安監(jiān)局和鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)的.關(guān)心支持下,我鎮(zhèn)工會加大投入,積極開展深入有效的防暑降溫工作。
一、加強宣傳,落實工作計劃,在鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)辦公會議、鎮(zhèn)政府工會委員會例會等會議上強調(diào)防暑降溫工作的重要性。同時運用公告欄、宣傳海報、工會工作網(wǎng)站等宣傳渠道,將防暑降溫工作精神及時下達,要求各單位、各職能部門盡快制定防暑降溫計劃,并逐項落實到具體工作中。
二、聯(lián)合檢查,督促整治有力
鎮(zhèn)政府非常重視具體工作的組織與實施。開展了由鎮(zhèn)工會、安監(jiān)辦、經(jīng)貿(mào)辦等職能部門負責人及員工代表參與的降溫檢查活動,認真抓不足點和存在的隱患,并督促相關(guān)職能部門,做出了全面有效的整改。
三、完善設(shè)施,做好作息安排
今年連續(xù)高溫日期較多,最高溫度曾達到40度。針對奮戰(zhàn)在高溫前線生產(chǎn)企業(yè),我們通過通知、信函、短信等渠道發(fā)布了高溫警報及“三要”小貼事。為此,鎮(zhèn)工會要求這些企業(yè):
1,要注意勞逸結(jié)合,安排足夠的睡眠時間和休息時間;
2,要注意飲食衛(wèi)生和增加營養(yǎng),在外飲食要特別當心;
3,要特別重視施工安全,并嚴格管理施工隊伍遵守安全施工條例,合理調(diào)整并安排高溫期間的室外施工時間段。
同時,督促企業(yè)為員工發(fā)放了毛巾、香皂、風油精和鼻通等防暑降溫“小工具”,并附上了溫馨精美的慰問信,給高溫烈日下工作的員工送去了一份清涼。
四、深入職工,開展高溫慰問
高溫期間,鎮(zhèn)政府把慰問工作當作頭等大事,堅持深入一線慰問員工。鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)多次上門對龍山鎮(zhèn)戶外工作的員工進行高溫慰問。同時通過提供健康檢查、發(fā)放高溫津貼、深入一線慰問等方式開展防暑降溫工作。據(jù)初步統(tǒng)計,今年鎮(zhèn)政府開展勞動保護監(jiān)督檢查8次;組織職工代表安全巡查活動11次;籌集慰問資金及實物累計達到了約1.3萬元;慰問涉及職工600多人次。防暑降溫工作總結(jié)11
近期,根據(jù)__重工20__年防暑降溫工作統(tǒng)一部署,為有效改善夏季高溫作業(yè)環(huán)境,最大限度保護職工生命安全,公司總經(jīng)理冉洪波、黨委書記陳欣榮多次在安委會、行政例會上強調(diào)夏季安全生產(chǎn)工作的重要性,并提出具體要求。在全體員工的共同努力下,確保了公司高溫季節(jié)安全生產(chǎn)形式平穩(wěn)。具體措施如下:
1、加強培訓(xùn)教育,提高員工防暑知識公司將“中暑事故的防止”作為7月的安全工作重點,組織公司各部門實施培訓(xùn)。主要將中暑的原因、癥狀及應(yīng)急處置相關(guān)知識進行講解,以提高員工自我防護意識。公司還開展了心肺復(fù)蘇專項培訓(xùn),提高員工應(yīng)急處置能力。5月,公司組織全員體檢。
2、加強作業(yè)現(xiàn)場檢查,確保防暑降溫措施的.到位在作業(yè)現(xiàn)場,公司開展了防暑降溫措施設(shè)置情況專項檢查。重點對各作業(yè)區(qū)域的排風扇是否配備到位、密閉空間內(nèi)通風措施和人員監(jiān)護是否到位,內(nèi)裝施工現(xiàn)場降溫措施是否得當,開展檢查,確保各作業(yè)區(qū)域防暑降溫措施的落實。
3、發(fā)放防暑物資,保障員工作業(yè)安全高溫期間,公司購買了人丹、風油精、鹽汽水、冰鎮(zhèn)綠豆湯等防暑物資,這些物資發(fā)放到每位員工的手中,為員工帶來了一份清涼,保障了員工的作業(yè)安全。
4、組織安全培訓(xùn),開展LNG意外泄漏應(yīng)急演練公司安監(jiān)科分批次對本單位員工及外包單位人員進行防中暑安全培訓(xùn),目前已有三十余人參加培訓(xùn)。6月28日,大連分公司開展了LNG意外泄漏應(yīng)急演練,提高了作業(yè)人員綜合應(yīng)急處理能力,強化了一線員工應(yīng)對突發(fā)事故的自救及搶險技能。
5、開展“夏日送清涼”一線慰問活動7月19至20日,為切實關(guān)心堅守在生產(chǎn)一線戰(zhàn)高溫、斗酷暑的職工,把清涼送到職工心上,工會主席閉圻念、紀委書記丁寶新帶隊,先后來到揚州__重工、啟東__海洋工程有限公司、招商重工(江蘇)有限公司,向駐廠的一線員工送去了飲料等消暑物資,囑咐大家切實做好防暑降溫工作,表達了公司的慰問。防暑降溫工作總結(jié)12
根據(jù)公司安委會《關(guān)于開展防暑降溫、防汛、防雷等惡劣天氣活動實施方案》文件通知要求,公司各部門結(jié)合具體實際認真落實,切實加強領(lǐng)導(dǎo),落實措施,按照預(yù)防為主,防治結(jié)合的方針,不斷改進和完善工作方法,切實做好20__年8月份防暑降溫、防汛、防雷等惡劣天氣各項工作,確保公司安全生產(chǎn)有效進行,現(xiàn)將8月份防暑降溫、防汛、防雷等惡劣天氣各項工作總結(jié)如下:
一、指導(dǎo)思想
堅持以人為本,牢固樹立“安全責任重于泰山”的思想,進一步落實“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,突出“強化安全發(fā)展觀念,提升全員安全素質(zhì)”這條主線,通過活動這個平臺,強化專項治理,為實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)奠定良好基礎(chǔ)。
二、領(lǐng)導(dǎo)重視、組織措施到位
為加強本次安全專項活動的組織領(lǐng)導(dǎo),確保安全月活動的有效落實,我公司安全管理部門負責本次安全月活動的組織實施,各部門積極配合、響應(yīng),認真組織,實施。由于準備充分、布置周詳,本次活動一開始就步入有組織、有計劃、有布置、有檢查、有落實的正常軌道,活動開展取得了良好的效果。
四、防暑降溫方面
在防暑降溫方面公司各部門采取各種方式為員工創(chuàng)造良好環(huán)境,如:開發(fā)區(qū)廠區(qū)針對工作車間溫度較高,由生產(chǎn)部組織空調(diào)清洗人員逐一對各個車間的空調(diào)進行清洗工作,保證車間的空調(diào)全部能正常運行,車間溫度一直控制在27度左右,相比今年夏季的高溫天氣,車間的溫度保持到一個相對舒適的工作環(huán)境。由于本月的持續(xù)高溫天氣,領(lǐng)導(dǎo)也較為重視,通過采購大量的防暑降溫藥品,分別分發(fā)到在室外作業(yè)的班組和工段,預(yù)防中暑問題。其次召開專項會議,要求在室外作業(yè)人員避免高溫時段作業(yè),尤其是進行受限空間作業(yè)人員要求2人同時作業(yè),并懸掛安全警示牌。
五、防汛方面
連發(fā)公司的現(xiàn)場都在駐外工地,該分公司通過郵件等各種方式要求現(xiàn)場開展了活動如:北京項目在8月遭遇了幾十年不遇的暴雨,由于現(xiàn)場提前做了防雷雨、大風的方案,現(xiàn)場材料得到了妥善放置,沒有因暴雨而材料受潮。設(shè)備加工車間充分認識雨水給正常生產(chǎn)帶來的不利因素,把各種可能發(fā)生的事件及處理措施考慮到,并落實措施。要求雨天要及時提醒員工行走時防滑。其次在該車間范圍內(nèi)組織一次廠房治漏工作,特別配電箱及操作臺的漏雨點要排查仔細、治理,以確保電器設(shè)備正常運行。通暢的`排水設(shè)施是防止洪澇發(fā)生的唯一途徑。同時該車間全面檢查各排水設(shè)施,在雨季到來前對車間所有下水管、干溝進行一次全面清理、疏通,確保本車間排水系統(tǒng)和廠外排洪溝暢通無阻,做到小雨無積水,大雨能排走
五、活動總結(jié)
通過此次活動的開展,進一步明確了安全生產(chǎn)責任制,充分調(diào)動了職工的積極性,增強了各級員工的安全意識,為今后更好地開展安全管理工作打下了堅實的基礎(chǔ)。安全無小事,在今后的安全管理工作中我公司還將會繼續(xù)加大安全管理力度,深入現(xiàn)場,努力抓好安全生產(chǎn)工作,實現(xiàn)安全生產(chǎn)“零事故”,為創(chuàng)造穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境做出更大的貢獻。防暑降溫工作總結(jié)13
近期,根據(jù)__重工20__年防暑降溫工作統(tǒng)一部署,為有效改善夏季高溫作業(yè)環(huán)境,最大限度保護職工生命安全,公司總經(jīng)理冉洪波黨委書記陳欣榮多次在安委會行政例會上強調(diào)夏季安全生產(chǎn)工作的重要性,并提出具體要求。在全體員工的共同努力下,確保了公司高溫季節(jié)安全生產(chǎn)形式平穩(wěn)。具體措施如下:
1.加強培訓(xùn)教育,提高員工防暑知識
公司將“中暑事故的防止”作為7月的安全工作重點,組織公司各部門實施培訓(xùn)。主要將中暑的原因癥狀及應(yīng)急處置相關(guān)知識進行講解,以提高員工自我防護意識。公司還開展了心肺復(fù)蘇專項培訓(xùn),提高員工應(yīng)急處置能力。5月,公司組織全員體檢。
2.加強作業(yè)現(xiàn)場檢查,確保防暑降溫措施的到位
在作業(yè)現(xiàn)場,公司開展了防暑降溫措施設(shè)置情況專項檢查。重點對各作業(yè)區(qū)域的排風扇是否配備到位密閉空間內(nèi)通風措施和人員監(jiān)護是否到位,內(nèi)裝施工現(xiàn)場降溫措施是否得當,開展檢查,確保各作業(yè)區(qū)域防暑降溫措施的落實。
3.發(fā)放防暑物資,保障員工作業(yè)安全
高溫期間,公司購買了人丹風油精鹽汽水冰鎮(zhèn)綠豆湯等防暑物資,這些物資發(fā)放到每位員工的手中,為員工帶來了一份清涼,保障了員工的作業(yè)安全。
4.組織安全培訓(xùn),開展LNG意外泄漏應(yīng)急演練
公司安監(jiān)科分批次對本單位員工及外包單位人員進行防中暑安全培訓(xùn),目前已有三十余人參加培訓(xùn)。6月28日,大連分公司開展了LNG意外泄漏應(yīng)急演練,提高了作業(yè)人員綜合應(yīng)急處理能力,強化了一線員工應(yīng)對突發(fā)事故的'自救及搶險技能。
5.開展“夏日送清涼”一線慰問活動
7月19至20日,為切實關(guān)心堅守在生產(chǎn)一線戰(zhàn)高溫斗酷暑的職工,把清涼送到職工心上,工會主席閉圻念紀委書記丁寶新帶隊,先后來到揚州__重工啟東__海洋工程有限公司招商重工(江蘇)有限公司,向駐廠的一線員工送去了飲料等消暑物資,囑咐大家切實做好防暑降溫工作,表達了公司的慰問。防暑降溫工作總結(jié)14
為做好城管系統(tǒng)干部職工防暑降溫工作,切實維護干部職工職業(yè)安全和健康,保證我局干部職工平安度夏,根據(jù)市總工會《關(guān)于認真做好職工夏季防暑降溫工作的通知》文件要求,我局工會開展了“為勞動者送清涼,我們在行動”的夏季送清涼活動,現(xiàn)將活動情況總結(jié)如下:
一、組織宣傳
局工會向局黨組匯報市總工會的關(guān)于認真做好職工夏季防暑降溫工作的`通知精神,局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,為提高活動實效,通過召開會議等多種形式積極營造氛圍,增強了為職工送清涼、送健康重要性的認識。
二、送清涼
1、執(zhí)法大隊投入經(jīng)費0.3萬元,送礦泉水400瓶,風油精80瓶,辦公室增加空調(diào)1臺,此次活動共走訪慰問干部職工80人。
2、環(huán)衛(wèi)處安排專項資金購買藿香正氣水1445盒、清涼油784盒、風油精784盒、毛巾196條、帽子196個等防暑降溫品,共1.8萬余元,分發(fā)到每一個環(huán)衛(wèi)工人手中,確保環(huán)衛(wèi)工人體力充沛、身體健康。
3、局工會邊貿(mào)0.5萬元購置308個水杯由黨組成員送到一線職工手中。
三、安全檢查
局工會組織執(zhí)法大隊、環(huán)衛(wèi)處成員組成專班對全系統(tǒng)作業(yè)點及辦公室進行檢查,查安全隱患4處,并及時地進行了整改
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