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培訓(xùn)學(xué)校校長(zhǎng)聘用合同校長(zhǎng)聘用合同甲方(學(xué)校名稱):地質(zhì):方式:法定代表人:乙方(校長(zhǎng)姓名):地質(zhì):方式:第一條聘用內(nèi)容1.1乙方接受甲方的聘用,擔(dān)任甲方培訓(xùn)學(xué)校的校長(zhǎng)職務(wù)。1.2乙方的職責(zé)包括但不限于:校園管理和組織擬訂學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和教學(xué)計(jì)劃監(jiān)督教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生進(jìn)展協(xié)調(diào)教職員工和家長(zhǎng)關(guān)系與政府和相關(guān)機(jī)構(gòu)溝通合作等1.3乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成其他與校長(zhǎng)職位相關(guān)的工作。第二條聘用期限2.1本合同有效期為(具體時(shí)間段),起始日期為(具體日期)。2.2雙方可自愿協(xié)商續(xù)簽合同。第三條薪酬和福利3.1甲方將支付乙方每月薪酬為(具體金額)人民幣,薪酬將于每月(具體日期)發(fā)放。3.2甲方將為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。第四條保密條款4.1乙方應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息保密,不得向任何第三方泄露或使用。4.2乙方離職后,應(yīng)歸還甲方所有的機(jī)密文件和資料。第五條終止合同雙方協(xié)商一致乙方因故無(wú)法繼續(xù)履行職務(wù)嚴(yán)重違反職業(yè)道德或職責(zé)5.2終止合,應(yīng)由雙方進(jìn)行結(jié)算,包括但不限于薪酬、獎(jiǎng)金和福利。第六條爭(zhēng)議解決6.1本合同的解釋和爭(zhēng)議解決應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律進(jìn)行。6.2雙方如有爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決,如未能協(xié)商一致,可向相關(guān)法律機(jī)構(gòu)提起訴訟。第七條其他7.1本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。7.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期至合同終
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