員工培訓(xùn)協(xié)議書(通用)

員工培訓(xùn)協(xié)議書(通用)員工培訓(xùn)協(xié)議書甲方：（公司全稱）地質(zhì)：（公司地質(zhì)）聯(lián)系人：（聯(lián)系人姓名）方式：（聯(lián)系人方式）乙方：姓名：（員工姓名）聯(lián)系號碼：（員工聯(lián)系號碼）聯(lián)系地質(zhì)：（員工聯(lián)系地質(zhì)）聯(lián)系方式：（員工聯(lián)系方式）根據(jù)《勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方就乙方參加公司培訓(xùn)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、培訓(xùn)目的為增強(qiáng)乙方的專業(yè)技能、提高工作能力和素質(zhì)，甲方將安排乙方參加公司組織的培訓(xùn)項(xiàng)目。二、培訓(xùn)內(nèi)容具體培訓(xùn)內(nèi)容將在培訓(xùn)計(jì)劃中詳細(xì)列明，乙方需要按照培訓(xùn)計(jì)劃參加相關(guān)培訓(xùn)課程和活動。三、培訓(xùn)期限培訓(xùn)期限為（具體期限），從（起始日期）至（結(jié)束日期）。四、培訓(xùn)方式培訓(xùn)方式可以包括但不限于上課學(xué)習(xí)、實(shí)踐操作、培訓(xùn)班、講座等形式。五、培訓(xùn)費(fèi)用1.甲方將承擔(dān)培訓(xùn)期間的培訓(xùn)費(fèi)用，包括培訓(xùn)教材費(fèi)、培訓(xùn)設(shè)備費(fèi)等。2.如乙方提前終止培訓(xùn)，乙方應(yīng)承擔(dān)已發(fā)生的培訓(xùn)費(fèi)用。六、培訓(xùn)責(zé)任1.甲方責(zé)任：（1）為乙方提供必要的培訓(xùn)資源和技術(shù)支持；（2）制定培訓(xùn)計(jì)劃和安排培訓(xùn)日程；（3）按時完成培訓(xùn)，并盡力保證培訓(xùn)質(zhì)量。2.乙方責(zé)任：（1）嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律和要求；（2）積極參與培訓(xùn)，完成培訓(xùn)任務(wù)；（3）如因個人原因不能參加培訓(xùn)或提前終止培訓(xùn)，應(yīng)提前告知甲方并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。七、培訓(xùn)證書乙方完成培訓(xùn)后，經(jīng)甲方確認(rèn)合格，將頒發(fā)相關(guān)培訓(xùn)證書。八、保密約定1.乙方應(yīng)保密甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)資料及培訓(xùn)內(nèi)容，不得擅自泄露給他人；2.乙方對于甲方提供的培訓(xùn)材料和資源，不得用于任何商業(yè)目的或向他人提供。九、違約責(zé)任1.如乙方違反培訓(xùn)紀(jì)律和要求，甲方有權(quán)暫停或終止對乙方的培訓(xùn)；2.如乙方違反保密約定，甲方有權(quán)要求乙方賠償相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。十、其他約定1.本協(xié)議涉及雙方共同的知識產(chǎn)權(quán)問題，甲乙雙方將在知識產(chǎn)權(quán)和合同法律框架下協(xié)商解決；2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方均持一份，