2023年企業(yè)感恩節(jié)活動策劃方案范文

第頁共頁2023年企業(yè)感恩節(jié)活動策劃方案范文一、活動目的與背景感恩節(jié)作為西方的傳統(tǒng)節(jié)日，是一年中人們表達(dá)感激之情、感謝家人、朋友和社會各界人士的重要時(shí)刻。對于企業(yè)來說，感恩節(jié)是一個(gè)特殊的機(jī)會，可以借此向員工、合作伙伴和客戶表達(dá)感謝之情，同時(shí)也是提升企業(yè)文化和凝聚力的重要節(jié)點(diǎn)。因此，我們企業(yè)決定在2023年感恩節(jié)期間舉辦一系列活動，以真誠的心意感謝所有支持我們的人，同時(shí)也希望通過活動策劃，進(jìn)一步提升員工的幸福感和認(rèn)同感，激發(fā)他們的工作積極性和創(chuàng)造力。二、活動主題與口號主題：感恩有你，共創(chuàng)未來口號：用心感恩，分享快樂三、活動內(nèi)容與安排1.感恩卡片撰寫活動（提前準(zhǔn)備）為了向員工、合作伙伴和客戶表達(dá)感謝之情，我們將準(zhǔn)備一批精美的感恩卡片，并鼓勵(lì)每個(gè)員工在卡片上寫下自己的感謝之言?？ㄆ蠈⒂∮泄镜腖ogo和活動主題，并提供一些示范性的話語，供員工參考?？ㄆ淖珜懣梢蕴崆皫滋爝M(jìn)行，員工可以選擇給任何一位同事、合作伙伴或客戶送上感恩之意。我們也鼓勵(lì)員工在撰寫卡片的過程中，思考自己在工作中得到的幫助和成長，并以感悟的方式表達(dá)出來。2.感恩午餐會（感恩節(jié)當(dāng)天，12:00-14:00）為了讓員工們在感恩節(jié)當(dāng)天共度美好時(shí)光，我們將組織一次感恩午餐會。午餐會的場地將選擇一個(gè)寬敞明亮的餐廳，以營造輕松愉快的氛圍。在餐廳的布置上，我們將采用溫馨舒適的風(fēng)格，使用以感恩為主題的裝飾品，例如感恩節(jié)布置的餐桌墊、餐巾紙等。同時(shí)，餐廳的背景音樂將選擇一些輕松愉悅的歌曲，為午餐會增添一份溫馨的氛圍。在午餐會上，我們將邀請企業(yè)高層發(fā)表感恩演講，分享企業(yè)的發(fā)展與成就，并向員工表達(dá)深深的感謝之意。同時(shí)，我們也將邀請一些特殊的嘉賓，例如優(yōu)秀員工代表、合作伙伴或客戶代表，在現(xiàn)場分享他們的感恩故事。這將為員工們樹立感恩的榜樣，并激發(fā)他們對企業(yè)的歸屬感。午餐會上，我們還將為員工們準(zhǔn)備豐富的食物和飲品，包括傳統(tǒng)的感恩節(jié)豐盛大餐，以及一些特色點(diǎn)心和飲品。這將讓員工們盡情享受美食的同時(shí)，感受到企業(yè)對他們的關(guān)愛和呵護(hù)。3.感恩主題分享會（感恩節(jié)后一周，14:00-16:00）為了深入挖掘員工感恩的力量，進(jìn)一步提升員工的幸福感和歸屬感，我們將組織一場感恩主題的分享會。這次分享會將邀請一位專業(yè)的心理學(xué)家或者咨詢師，作為主講人進(jìn)行講座。主講人將從感恩的意義、感恩的心理效應(yīng)和培養(yǎng)感恩情緒的方法等方面進(jìn)行深入解讀和講解。同時(shí)，我們還將邀請一些員工代表，分享他們在工作中的感恩體驗(yàn)，用真實(shí)的故事激勵(lì)其他員工的感恩之情。在分享會的最后，我們將組織一場感恩互動環(huán)節(jié)，讓員工們通過游戲或者小組討論的方式，深入溝通交流，體驗(yàn)對他人的感恩之情。這將進(jìn)一步增強(qiáng)員工之間的團(tuán)結(jié)和合作意識，激發(fā)他們的創(chuàng)造力和凝聚力。四、宣傳推廣與物料準(zhǔn)備為了讓員工和合作伙伴及時(shí)了解并參與感恩節(jié)活動，我們將采取多種方式進(jìn)行宣傳推廣。1.郵件宣傳：在活動開始前，將通過公司郵件系統(tǒng)向全體員工發(fā)送宣傳郵件，介紹活動的主題、內(nèi)容和安排，并附上感恩卡片的撰寫要求和提交方式。2.海報(bào)宣傳：在公司內(nèi)部的公共場所，如辦公區(qū)、會議室、餐廳等，張貼感恩節(jié)活動的海報(bào)，以吸引員工和合作伙伴的注意，并了解活動的詳細(xì)信息。3.社交媒體宣傳：在公司內(nèi)部的微信群和企業(yè)社交媒體賬號上發(fā)布感恩節(jié)活動的信息，包括活動的主題、內(nèi)容、安排和參與方式，并鼓勵(lì)員工和合作伙伴互動評論。在物料準(zhǔn)備方面，我們將提前準(zhǔn)備感恩卡片、餐廳裝飾品、餐巾紙等，確保活動的順利進(jìn)行。五、預(yù)期效果與評估方法通過這次感恩節(jié)活動的策劃與實(shí)施，我們期待能夠?qū)崿F(xiàn)以下效果：1.提升員工的幸福感和認(rèn)同感：通過感恩節(jié)活動，讓員工感受到企業(yè)對他們的關(guān)愛和感激之情，增強(qiáng)他們的歸屬感和工作幸福感。評估方法：通過員工滿意度調(diào)查，了解員工對感恩節(jié)活動的主題、內(nèi)容、安排和效果的評價(jià)。2.增強(qiáng)員工之間的凝聚力和合作意識：通過活動中的互動環(huán)節(jié)，增進(jìn)員工之間的溝通和交流，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的凝聚和合作。評估方法：通過團(tuán)隊(duì)合作意識評估表，了解員工之間的團(tuán)結(jié)程度和合作意愿。3.提升企業(yè)形象和品牌價(jià)值：通過感恩節(jié)活動，向合作伙伴和客戶表達(dá)真誠感謝，并展示企業(yè)的文化理念和社會責(zé)任。評估方法：通過客戶滿意度調(diào)查和品牌影響力評估，評估感恩節(jié)活動對企業(yè)形象和品牌價(jià)值的影響。六、總結(jié)與展望通過對2023年企業(yè)感恩節(jié)活動的策劃方案的制定與實(shí)施，我們希望能夠以感恩為媒介，進(jìn)一步提升員工的幸福感和認(rèn)同感，促進(jìn)員工之間的團(tuán)結(jié)和合作，同時(shí)向合作伙伴和客戶傳遞企業(yè)的感激之情，提升企業(yè)形象和品牌價(jià)值。希望在活