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文檔簡介

吉林省關(guān)于成立激光加工設(shè)備公司可行性研究報(bào)告xx集團(tuán)有限公司

報(bào)告說明xx集團(tuán)有限公司主要由xxx集團(tuán)有限公司和xxx有限責(zé)任公司共同出資成立。其中:xxx集團(tuán)有限公司出資204.00萬元,占xx集團(tuán)有限公司20%股份;xxx有限責(zé)任公司出資816萬元,占xx集團(tuán)有限公司80%股份。根據(jù)謹(jǐn)慎財(cái)務(wù)估算,項(xiàng)目總投資28586.04萬元,其中:建設(shè)投資20843.15萬元,占項(xiàng)目總投資的72.91%;建設(shè)期利息554.21萬元,占項(xiàng)目總投資的1.94%;流動(dòng)資金7188.68萬元,占項(xiàng)目總投資的25.15%。項(xiàng)目正常運(yùn)營每年?duì)I業(yè)收入60000.00萬元,綜合總成本費(fèi)用48553.79萬元,凈利潤8365.87萬元,財(cái)務(wù)內(nèi)部收益率21.61%,財(cái)務(wù)凈現(xiàn)值7956.69萬元,全部投資回收期5.99年。本期項(xiàng)目具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)盈利能力,其財(cái)務(wù)凈現(xiàn)值良好,投資回收期合理。激光加工技術(shù)是對(duì)傳統(tǒng)加工技術(shù)的革新,相較于傳統(tǒng)加工技術(shù),具有潔凈環(huán)保、精度高、自動(dòng)化程度高等特點(diǎn)。激光加工可以實(shí)現(xiàn)多種加工目的,它可以對(duì)多種金屬、非金屬進(jìn)行加工,特別是高硬度、高脆性及高熔點(diǎn)的材料;且加工過程無刀具磨損,無接觸應(yīng)力,不產(chǎn)生噪音,無環(huán)境污染。激光加工柔性大,主要用于切割、表面處理、焊接、打標(biāo)和打孔等。近年來,由于激光加工獨(dú)特的柔性和生產(chǎn)效率,精密激光制造和服務(wù)技術(shù)日益成熟。激光技術(shù)整體向高頻率、高能量密度、高精密度的方向發(fā)展,核心器件激光器的光電效率、光束質(zhì)量不斷提升;光源介質(zhì)涵蓋氣體、液體、固體、半導(dǎo)體、光纖等材質(zhì),適應(yīng)性更廣;可加工材質(zhì)類型更加廣泛,對(duì)于超硬、易碎、高熔點(diǎn)、易爆等材料的加工,有著較傳統(tǒng)加工技術(shù)更明顯的優(yōu)勢。在激光加工領(lǐng)域內(nèi)的難點(diǎn)問題中,如高反材料加工,行業(yè)內(nèi)也發(fā)展出新的激光技術(shù)加以解決。而在下游應(yīng)用中,激光加工設(shè)備應(yīng)用范圍從傳統(tǒng)的大型制造業(yè),如鈑金、汽車、航空航天行業(yè),逐漸深化到精密加工制造行業(yè),如汽車輕量化、動(dòng)力電池、OLED、消費(fèi)電子脆性材料等。產(chǎn)業(yè)鏈整體的設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、檢測、配套工具等各種環(huán)節(jié)更為成熟,自動(dòng)化程度也在不斷提升。本期項(xiàng)目是基于公開的產(chǎn)業(yè)信息、市場分析、技術(shù)方案等信息,并依托行業(yè)分析模型而進(jìn)行的模板化設(shè)計(jì),其數(shù)據(jù)參數(shù)符合行業(yè)基本情況。本報(bào)告僅作為投資參考或作為學(xué)習(xí)參考模板用途。目錄第一章籌建公司基本信息 9一、公司名稱 9二、注冊(cè)資本 9三、注冊(cè)地址 9四、主要經(jīng)營范圍 9五、主要股東 9公司合并資產(chǎn)負(fù)債表主要數(shù)據(jù) 10公司合并利潤表主要數(shù)據(jù) 10公司合并資產(chǎn)負(fù)債表主要數(shù)據(jù) 11公司合并利潤表主要數(shù)據(jù) 12六、項(xiàng)目概況 12第二章項(xiàng)目投資背景分析 16一、行業(yè)壁壘 16二、行業(yè)發(fā)展概況 18三、行業(yè)發(fā)展趨勢 19第三章公司成立方案 23一、公司經(jīng)營宗旨 23二、公司的目標(biāo)、主要職責(zé) 23三、公司組建方式 24四、公司管理體制 24五、部門職責(zé)及權(quán)限 25六、核心人員介紹 29七、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度 30第四章行業(yè)發(fā)展分析 36一、行業(yè)基本風(fēng)險(xiǎn)特征 36二、行業(yè)發(fā)展有利和不利因素 37第五章法人治理結(jié)構(gòu) 41一、股東權(quán)利及義務(wù) 41二、董事 43三、高級(jí)管理人員 47四、監(jiān)事 49第六章發(fā)展規(guī)劃分析 52一、公司發(fā)展規(guī)劃 52二、保障措施 53第七章項(xiàng)目選址方案 56一、項(xiàng)目選址原則 56二、建設(shè)區(qū)基本情況 56三、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展 59四、社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo) 62五、產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向 64六、項(xiàng)目選址綜合評(píng)價(jià) 65第八章項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估 67一、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)分析 67二、公司競爭劣勢 72第九章環(huán)保分析 73一、編制依據(jù) 73二、建設(shè)期大氣環(huán)境影響分析 73三、建設(shè)期水環(huán)境影響分析 74四、建設(shè)期固體廢棄物環(huán)境影響分析 75五、建設(shè)期聲環(huán)境影響分析 76六、營運(yùn)期環(huán)境影響 76七、環(huán)境管理分析 77八、結(jié)論 78九、建議 78第十章進(jìn)度實(shí)施計(jì)劃 80一、項(xiàng)目進(jìn)度安排 80項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度計(jì)劃一覽表 80二、項(xiàng)目實(shí)施保障措施 81第十一章投資方案分析 82一、編制說明 82二、建設(shè)投資 82建筑工程投資一覽表 83主要設(shè)備購置一覽表 84建設(shè)投資估算表 85三、建設(shè)期利息 86建設(shè)期利息估算表 86固定資產(chǎn)投資估算表 87四、流動(dòng)資金 88流動(dòng)資金估算表 88五、項(xiàng)目總投資 89總投資及構(gòu)成一覽表 90六、資金籌措與投資計(jì)劃 90項(xiàng)目投資計(jì)劃與資金籌措一覽表 91第十二章經(jīng)濟(jì)收益分析 92一、經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià)財(cái)務(wù)測算 92營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表 92綜合總成本費(fèi)用估算表 93固定資產(chǎn)折舊費(fèi)估算表 94無形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)攤銷估算表 95利潤及利潤分配表 96二、項(xiàng)目盈利能力分析 97項(xiàng)目投資現(xiàn)金流量表 99三、償債能力分析 100借款還本付息計(jì)劃表 101第十三章總結(jié)分析 103第十四章補(bǔ)充表格 105主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)一覽表 105建設(shè)投資估算表 106建設(shè)期利息估算表 107固定資產(chǎn)投資估算表 108流動(dòng)資金估算表 108總投資及構(gòu)成一覽表 109項(xiàng)目投資計(jì)劃與資金籌措一覽表 110營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表 111綜合總成本費(fèi)用估算表 112固定資產(chǎn)折舊費(fèi)估算表 113無形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)攤銷估算表 113利潤及利潤分配表 114項(xiàng)目投資現(xiàn)金流量表 115借款還本付息計(jì)劃表 116建筑工程投資一覽表 117項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度計(jì)劃一覽表 118主要設(shè)備購置一覽表 119能耗分析一覽表 119籌建公司基本信息公司名稱xx集團(tuán)有限公司(以工商登記信息為準(zhǔn))注冊(cè)資本1020萬元注冊(cè)地址吉林省xxx主要經(jīng)營范圍經(jīng)營范圍:從事激光加工設(shè)備相關(guān)業(yè)務(wù)(企業(yè)依法自主選擇經(jīng)營項(xiàng)目,開展經(jīng)營活動(dòng);依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后依批準(zhǔn)的內(nèi)容開展經(jīng)營活動(dòng);不得從事本市產(chǎn)業(yè)政策禁止和限制類項(xiàng)目的經(jīng)營活動(dòng)。)主要股東xx集團(tuán)有限公司主要由xxx集團(tuán)有限公司和xxx有限責(zé)任公司發(fā)起成立。(一)xxx集團(tuán)有限公司基本情況1、公司簡介公司依據(jù)《公司法》等法律法規(guī)、規(guī)范性文件及《公司章程》的有關(guān)規(guī)定,制定并由股東大會(huì)審議通過了《董事會(huì)議事規(guī)則》,《董事會(huì)議事規(guī)則》對(duì)董事會(huì)的職權(quán)、召集、提案、出席、議事、表決、決議及會(huì)議記錄等進(jìn)行了規(guī)范。公司堅(jiān)持誠信為本、鑄就品牌,優(yōu)質(zhì)服務(wù)、贏得市場的經(jīng)營理念,秉承以人為本,始終堅(jiān)持“服務(wù)為先、品質(zhì)為本、創(chuàng)新為魄、共贏為道”的經(jīng)營理念,遵循“以客戶需求為中心,堅(jiān)持高端精品戰(zhàn)略,提高最高的服務(wù)價(jià)值”的服務(wù)理念,奉行“唯才是用,唯德重用”的人才理念,致力于為客戶量身定制出完美解決方案,滿足高端市場高品質(zhì)的需求。2、主要財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)公司合并資產(chǎn)負(fù)債表主要數(shù)據(jù)項(xiàng)目2020年12月2019年12月2018年12月資產(chǎn)總額11243.998995.198432.99負(fù)債總額5611.964489.574208.97股東權(quán)益合計(jì)5632.034505.624224.02公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)項(xiàng)目2020年度2019年度2018年度營業(yè)收入47293.5837834.8635470.18營業(yè)利潤9041.967233.576781.47利潤總額7937.766350.215953.32凈利潤5953.324643.594286.39歸屬于母公司所有者的凈利潤5953.324643.594286.39(二)xxx有限責(zé)任公司基本情況1、公司簡介公司在發(fā)展中始終堅(jiān)持以創(chuàng)新為源動(dòng)力,不斷投入巨資引入先進(jìn)研發(fā)設(shè)備,更新思想觀念,依托優(yōu)秀的人才、完善的信息、現(xiàn)代科技技術(shù)等優(yōu)勢,不斷加大新產(chǎn)品的研發(fā)力度,以實(shí)現(xiàn)公司的永續(xù)經(jīng)營和品牌發(fā)展。公司堅(jiān)持提升企業(yè)素質(zhì),即“企業(yè)管理水平進(jìn)一步提高,人力資源結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化,人員素質(zhì)進(jìn)一步提升,安全生產(chǎn)意識(shí)和社會(huì)責(zé)任意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng),誠信經(jīng)營水平進(jìn)一步提高”,培育一批具有工匠精神的高素質(zhì)企業(yè)員工,企業(yè)品牌影響力不斷提升。2、主要財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)公司合并資產(chǎn)負(fù)債表主要數(shù)據(jù)項(xiàng)目2020年12月2019年12月2018年12月資產(chǎn)總額11243.998995.198432.99負(fù)債總額5611.964489.574208.97股東權(quán)益合計(jì)5632.034505.624224.02公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)項(xiàng)目2020年度2019年度2018年度營業(yè)收入47293.5837834.8635470.18營業(yè)利潤9041.967233.576781.47利潤總額7937.766350.215953.32凈利潤5953.324643.594286.39歸屬于母公司所有者的凈利潤5953.324643.594286.39項(xiàng)目概況(一)投資路徑xx集團(tuán)有限公司主要從事關(guān)于成立激光加工設(shè)備公司的投資建設(shè)與運(yùn)營管理。(二)項(xiàng)目提出的理由國外進(jìn)口大功率激光器產(chǎn)品占據(jù)了大部分的高端市場,但是目前國產(chǎn)千瓦級(jí)光纖激光器已經(jīng)進(jìn)入市場并實(shí)現(xiàn)銷售。隨著產(chǎn)品質(zhì)量的提高,本土化的優(yōu)勢會(huì)越來越明顯,市場占有率也會(huì)有較大幅度的增長。隨著國內(nèi)制造業(yè)的轉(zhuǎn)型升級(jí),大功率激光設(shè)備在工業(yè)領(lǐng)域替代傳統(tǒng)切削焊接設(shè)備的優(yōu)勢越發(fā)明顯。吉林正處在發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)的重要關(guān)口,處在體制機(jī)制變革、發(fā)展活力蓄積的重要關(guān)口,處在優(yōu)勢充分釋放、動(dòng)力加快轉(zhuǎn)換的重要關(guān)口?!笆濉睍r(shí)期,是我們應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)、化解難題、爬坡過坎、滾石上山、大有可為的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期。我們必須有足夠清醒的把握、足夠緊迫的意識(shí)、足夠必勝的信心,積極適應(yīng)和引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài),堅(jiān)決破除路徑依賴,更加注重發(fā)揮比較優(yōu)勢,更加注重體制機(jī)制創(chuàng)新,更加注重結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí),更加注重質(zhì)量效益提升,更加注重發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,更加注重統(tǒng)籌協(xié)調(diào),推動(dòng)老工業(yè)基地全面振興,如期實(shí)現(xiàn)全面建成小康社會(huì)目標(biāo)。(三)項(xiàng)目選址項(xiàng)目選址位于xx(待定),占地面積約57.00畝。項(xiàng)目擬定建設(shè)區(qū)域地理位置優(yōu)越,交通便利,規(guī)劃電力、給排水、通訊等公用設(shè)施條件完備,非常適宜本期項(xiàng)目建設(shè)。(四)生產(chǎn)規(guī)模項(xiàng)目建成后,形成年產(chǎn)xxx套激光加工設(shè)備的生產(chǎn)能力。(五)建設(shè)規(guī)模項(xiàng)目建筑面積59694.45㎡,其中:生產(chǎn)工程37430.53㎡,倉儲(chǔ)工程9124.56㎡,行政辦公及生活服務(wù)設(shè)施7126.85㎡,公共工程6012.51㎡。(六)項(xiàng)目投資根據(jù)謹(jǐn)慎財(cái)務(wù)估算,項(xiàng)目總投資28586.04萬元,其中:建設(shè)投資20843.15萬元,占項(xiàng)目總投資的72.91%;建設(shè)期利息554.21萬元,占項(xiàng)目總投資的1.94%;流動(dòng)資金7188.68萬元,占項(xiàng)目總投資的25.15%。(七)經(jīng)濟(jì)效益(正常經(jīng)營年份)1、營業(yè)收入(SP):60000.00萬元。2、綜合總成本費(fèi)用(TC):48553.79萬元。3、凈利潤(NP):8365.87萬元。4、全部投資回收期(Pt):5.99年。5、財(cái)務(wù)內(nèi)部收益率:21.61%。6、財(cái)務(wù)凈現(xiàn)值:7956.69萬元。(八)項(xiàng)目進(jìn)度規(guī)劃項(xiàng)目建設(shè)期限規(guī)劃24個(gè)月。(九)項(xiàng)目綜合評(píng)價(jià)項(xiàng)目產(chǎn)品應(yīng)用領(lǐng)域廣泛,市場發(fā)展空間大。本項(xiàng)目的建立投資合理,回收快,市場銷售好,無環(huán)境污染,經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益良好,這也奠定了公司可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)。項(xiàng)目投資背景分析行業(yè)壁壘1、技術(shù)和資金壁壘激光加工設(shè)備行業(yè)屬于技術(shù)密集型行業(yè),涵蓋技術(shù)應(yīng)用較為廣泛,且相互之間交叉滲透,高效集成,設(shè)備供應(yīng)商需要強(qiáng)大的開發(fā)設(shè)計(jì)能力、工藝裝備能力和制造能力的支持。而相關(guān)技術(shù)與產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用的積累需要長期且充足的人員、資金投入,以保證產(chǎn)品的核心技術(shù)充分且及時(shí)地貼合市場動(dòng)態(tài),迎合下游制造業(yè)客戶需求。特別是以客戶需求為導(dǎo)向,進(jìn)行非標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì)的激光設(shè)備供應(yīng)商,必須透徹地了解客戶群體的共性與差異,隨著客戶群體需求不斷變化,為保障核心產(chǎn)品時(shí)刻貼合客戶群體的需求,需要更高水平的技術(shù)投入與資金投入。對(duì)于新進(jìn)入行業(yè)的企業(yè),因資金規(guī)模制約著技術(shù)研發(fā)與改造,難以在短時(shí)間內(nèi)積累成熟的技術(shù)專利,因而難以迅速提供滿足客戶技術(shù)、生產(chǎn)需求的設(shè)備及配套服務(wù),在行業(yè)內(nèi)難以形成競爭力。2、人才壁壘激光加工設(shè)備行業(yè)是涉及激光光學(xué)、電子技術(shù)、計(jì)算機(jī)軟件開發(fā)、電力電源、自動(dòng)控制、機(jī)械設(shè)計(jì)及制造等多門學(xué)科,集光、機(jī)、電、計(jì)算機(jī)信息及自動(dòng)化控制等技術(shù)于一體的行業(yè),對(duì)研發(fā)設(shè)計(jì)及技術(shù)人員的要求非常高,且由于國內(nèi)激光產(chǎn)業(yè)相較國外發(fā)展較晚,多數(shù)高等院校正處于逐步拓展激光領(lǐng)域相關(guān)專業(yè)學(xué)科的建設(shè)階段,對(duì)口的專業(yè)人員總體基數(shù)較低,在勞動(dòng)力市場屬于稀缺人才。同時(shí),專業(yè)的研發(fā)、技術(shù)人才進(jìn)入公司后,還需進(jìn)行一段時(shí)間的針對(duì)性培養(yǎng),才能組建一支良好契合公司業(yè)務(wù)開展的核心技術(shù)團(tuán)隊(duì),尤其是對(duì)于主營業(yè)務(wù)產(chǎn)品具有顯著個(gè)性化設(shè)計(jì)、非標(biāo)準(zhǔn)化特質(zhì)的公司,對(duì)于技術(shù)人才團(tuán)隊(duì)的要求更為嚴(yán)格。作為行業(yè)的新進(jìn)入者,很難在短期內(nèi)建立起完整有效的人才團(tuán)隊(duì)。3、品牌及客戶資源壁壘良好的品牌代表著可靠的售前、售中及售后服務(wù),是獲得客戶資源、維持客戶粘性的核心競爭力。激光加工設(shè)備的供應(yīng)商,尤其是對(duì)于針對(duì)客戶獨(dú)立設(shè)計(jì)的非標(biāo)準(zhǔn)化激光設(shè)備供應(yīng)商,其產(chǎn)品直接影響到下游客戶的生產(chǎn)質(zhì)量與效率,客戶對(duì)供應(yīng)商所提供的激光設(shè)備性能指標(biāo)、設(shè)備穩(wěn)定性以及維修保養(yǎng)服務(wù)有著嚴(yán)格的要求,對(duì)供應(yīng)商品牌的認(rèn)可建立在雙方長時(shí)間的磨合之上。下游客戶傾向于選擇行業(yè)內(nèi)具有良好的口碑、長期開展激光設(shè)備制造業(yè)務(wù)、設(shè)備供應(yīng)及時(shí)、運(yùn)行記錄良好的供應(yīng)商,以降低供應(yīng)商選擇的機(jī)會(huì)成本。同時(shí),由于與供應(yīng)商合作的過程中熟悉與磨合的過程,增加了更換供應(yīng)商的成本,客戶產(chǎn)生新的需求時(shí),傾向于選擇有良好合作歷史的供應(yīng)商,從而形成了較為穩(wěn)定的客戶粘性。作為行業(yè)的新進(jìn)入者,既缺少有影響力的品牌效應(yīng),也缺乏良好的客戶資源積累,難以在短時(shí)間內(nèi)獲得競爭力。行業(yè)發(fā)展概況激光被稱為“繼原子能、計(jì)算機(jī)、半導(dǎo)體之后,人類的又一重大發(fā)明”,有“最快的刀”“最準(zhǔn)的尺”和“最亮的光”等美稱。中國激光產(chǎn)業(yè)起步較晚,但隨著中國裝備制造業(yè)的迅猛發(fā)展,行業(yè)下游需求的迅速提升對(duì)行業(yè)的生產(chǎn)效能、生產(chǎn)工藝提出了更高的要求,中國激光產(chǎn)業(yè)因而迎來了持續(xù)和健康的成長。尤其是在“中國制造2025”的戰(zhàn)略背景下,國家相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策對(duì)激光產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供了更大的鼓勵(lì)支持,行業(yè)整體從廣度和深度不斷延伸到下游工業(yè)、信息、商業(yè)、科研、軍事、醫(yī)療等領(lǐng)域,成為了受高度關(guān)注的產(chǎn)業(yè)之一。激光加工設(shè)備屬于技術(shù)、專業(yè)性較強(qiáng)的精密產(chǎn)品,已成為發(fā)展新興產(chǎn)業(yè)、改造傳統(tǒng)制造業(yè)的關(guān)鍵技術(shù)設(shè)備之一。激光設(shè)備行業(yè)龐大且應(yīng)用廣泛,目前已形成完整、成熟的產(chǎn)業(yè)鏈分布,其中,主要包括:上游材料與元器件行業(yè),主要含組建激光加工設(shè)備的光學(xué)、機(jī)械、電控、氣動(dòng)零部件的制造,以及相關(guān)控制平臺(tái)與軟件系統(tǒng)的研發(fā);中游激光加工設(shè)備制造業(yè);下游應(yīng)用行業(yè),主要包括激光加工的在汽車、鋼鐵、船舶、航空航天、消費(fèi)電子、高端材料、半導(dǎo)體加工、機(jī)械制造、醫(yī)療美容、電子工業(yè)等行業(yè)中的應(yīng)用。激光加工技術(shù)是對(duì)傳統(tǒng)加工技術(shù)的革新,相較于傳統(tǒng)加工技術(shù),具有潔凈環(huán)保、精度高、自動(dòng)化程度高等特點(diǎn)。激光加工可以實(shí)現(xiàn)多種加工目的,它可以對(duì)多種金屬、非金屬進(jìn)行加工,特別是高硬度、高脆性及高熔點(diǎn)的材料;且加工過程無刀具磨損,無接觸應(yīng)力,不產(chǎn)生噪音,無環(huán)境污染。激光加工柔性大,主要用于切割、表面處理、焊接、打標(biāo)和打孔等。近年來,由于激光加工獨(dú)特的柔性和生產(chǎn)效率,精密激光制造和服務(wù)技術(shù)日益成熟。激光技術(shù)整體向高頻率、高能量密度、高精密度的方向發(fā)展,核心器件激光器的光電效率、光束質(zhì)量不斷提升;光源介質(zhì)涵蓋氣體、液體、固體、半導(dǎo)體、光纖等材質(zhì),適應(yīng)性更廣;可加工材質(zhì)類型更加廣泛,對(duì)于超硬、易碎、高熔點(diǎn)、易爆等材料的加工,有著較傳統(tǒng)加工技術(shù)更明顯的優(yōu)勢。在激光加工領(lǐng)域內(nèi)的難點(diǎn)問題中,如高反材料加工,行業(yè)內(nèi)也發(fā)展出新的激光技術(shù)加以解決。而在下游應(yīng)用中,激光加工設(shè)備應(yīng)用范圍從傳統(tǒng)的大型制造業(yè),如鈑金、汽車、航空航天行業(yè),逐漸深化到精密加工制造行業(yè),如汽車輕量化、動(dòng)力電池、OLED、消費(fèi)電子脆性材料等。產(chǎn)業(yè)鏈整體的設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、檢測、配套工具等各種環(huán)節(jié)更為成熟,自動(dòng)化程度也在不斷提升。行業(yè)發(fā)展趨勢在國家傳統(tǒng)制造業(yè)產(chǎn)業(yè)升級(jí)的大環(huán)境下,伴隨著技術(shù)升級(jí)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、節(jié)能環(huán)保政策的推出,以及客戶對(duì)產(chǎn)品精度、自動(dòng)化的需求不斷提升,激光制造技術(shù)將在越來越多的領(lǐng)域普及,產(chǎn)業(yè)應(yīng)用具有廣闊的發(fā)展空間。根據(jù)中國科學(xué)院武漢文獻(xiàn)情報(bào)中心、中國激光雜志社和中國光學(xué)學(xué)會(huì)發(fā)布的《2019中國激光產(chǎn)業(yè)發(fā)展報(bào)告》,受益于動(dòng)力電池、OLED、汽車、鈑金、PCB等加工設(shè)備的需求,我國激光加工設(shè)備市場規(guī)模呈現(xiàn)出良好的上升趨勢,2018年國內(nèi)總體激光設(shè)備市場規(guī)模達(dá)到605億元人民幣,2019年市場規(guī)模樂觀預(yù)計(jì)能達(dá)到約756億元人民幣,保守預(yù)計(jì)則能達(dá)到約702億元人民幣。在行業(yè)規(guī)?;鶖?shù)較高的情況下,仍保持較高的成長率,表明國內(nèi)激光設(shè)備產(chǎn)業(yè)進(jìn)入了快速發(fā)展的時(shí)期。未來隨著我國制造業(yè)水平的提高和精密化程度提升,并受到國家節(jié)能減排、勞動(dòng)力成本上升等因素的影響,傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型的需求日益迫切,需要新的技術(shù)和設(shè)備來提升生產(chǎn)效率和質(zhì)量,激光焊接技術(shù)及相應(yīng)設(shè)備將會(huì)受到更多的青睞。激光技術(shù)及設(shè)備的引進(jìn)能有效提升生產(chǎn)廠商自動(dòng)化程度及產(chǎn)品質(zhì)量,加快產(chǎn)品更新?lián)Q代,滿足市場對(duì)“精細(xì)化”產(chǎn)品的要求。激光焊接設(shè)備市場前景明朗,預(yù)計(jì)未來幾年中國激光器和激光設(shè)備的市場規(guī)模將進(jìn)一步提升。1、大功率激光焊接設(shè)備市場潛力大中國半導(dǎo)體行業(yè)協(xié)會(huì)的報(bào)告指出,未來激光技術(shù)開發(fā)將向高功率、高光束質(zhì)量、高可靠性、高智能化和低成本、固態(tài)方向發(fā)展,其中,半導(dǎo)體激光器、半導(dǎo)體泵浦固體激光器和光纖激光器成為激光器發(fā)展方向的代表。國外進(jìn)口大功率激光器產(chǎn)品占據(jù)了大部分的高端市場,但是目前國產(chǎn)千瓦級(jí)光纖激光器已經(jīng)進(jìn)入市場并實(shí)現(xiàn)銷售。隨著產(chǎn)品質(zhì)量的提高,本土化的優(yōu)勢會(huì)越來越明顯,市場占有率也會(huì)有較大幅度的增長。隨著國內(nèi)制造業(yè)的轉(zhuǎn)型升級(jí),大功率激光設(shè)備在工業(yè)領(lǐng)域替代傳統(tǒng)切削焊接設(shè)備的優(yōu)勢越發(fā)明顯。2、激光焊接設(shè)備的自動(dòng)化、智能化趨勢明顯在焊接領(lǐng)域,傳統(tǒng)方式以人工焊接為主,隨著下游行業(yè)對(duì)焊接質(zhì)量和生產(chǎn)效率的要求提高,再加上人力成本的上升,越來越多的企業(yè)將目光投向了自動(dòng)化焊接設(shè)備。焊接機(jī)器人是在標(biāo)準(zhǔn)工業(yè)機(jī)器人基礎(chǔ)上根據(jù)焊接的特殊要求而進(jìn)行相關(guān)配置的機(jī)器人焊接系統(tǒng),把光纖激光器與工業(yè)機(jī)器人技術(shù)的結(jié)合是現(xiàn)代激光加工應(yīng)用的趨勢。光纖激光器具有光束質(zhì)量高、柔性傳輸、性能穩(wěn)定等優(yōu)勢,可進(jìn)行多種材料的切割、打孔、焊接、表面硬化及合金化處理等,工業(yè)機(jī)器人具有空間作業(yè)能力優(yōu)秀、加工范圍大、可實(shí)現(xiàn)運(yùn)動(dòng)路徑的在線/離線編程控制等優(yōu)點(diǎn),焊接機(jī)器人具有多自由度、編程靈活、自動(dòng)化程度高、柔性程度高等特點(diǎn),是自動(dòng)化激光焊接生產(chǎn)線的重要組成部分。將激光器安裝在焊接機(jī)器人上能提高焊接機(jī)器人的焊接質(zhì)量和適用范圍。從目前發(fā)展來看,自動(dòng)化柔性生產(chǎn)系統(tǒng)是汽車焊接的發(fā)展趨勢,而工業(yè)機(jī)器人因其自動(dòng)化和靈活性在汽車生產(chǎn)中被大規(guī)模使用。除汽車領(lǐng)域外,高鐵、核電、飛機(jī)、造船等重工行業(yè)對(duì)焊接機(jī)器人的需求也不斷增加,激光焊接機(jī)器人在工業(yè)生產(chǎn)線中具有越來越重要的地位。隨著我國工業(yè)自動(dòng)化進(jìn)程的加快,未來焊接自動(dòng)化領(lǐng)域?qū)⒂瓉砀玫陌l(fā)展機(jī)遇。公司成立方案公司經(jīng)營宗旨運(yùn)用現(xiàn)代科學(xué)管理方法,保證公司在市場競爭中獲得成功,使全體股東獲得滿意的投資回報(bào)并為國家和本地區(qū)的經(jīng)濟(jì)繁榮作出貢獻(xiàn)。公司的目標(biāo)、主要職責(zé)(一)目標(biāo)近期目標(biāo):深化企業(yè)改革,加快結(jié)構(gòu)調(diào)整,優(yōu)化資源配置,加強(qiáng)企業(yè)管理,建立現(xiàn)代企業(yè)制度;精干主業(yè),分離輔業(yè),增強(qiáng)企業(yè)市場競爭力,加快發(fā)展;提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,完善管理制度及運(yùn)營網(wǎng)絡(luò)。遠(yuǎn)期目標(biāo):探索模式創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新的產(chǎn)業(yè)發(fā)展新思路。堅(jiān)持發(fā)展自主品牌,提升企業(yè)核心競爭力。此外,面向國際、國內(nèi)兩個(gè)市場,優(yōu)化資源配置,實(shí)施多元化戰(zhàn)略,向產(chǎn)業(yè)集團(tuán)化發(fā)展,力爭利用3-5年的時(shí)間把公司建設(shè)成具有先進(jìn)管理水平和較強(qiáng)市場競爭實(shí)力的大型企業(yè)集團(tuán)。(二)主要職責(zé)1、執(zhí)行國家法律、法規(guī)和產(chǎn)業(yè)政策,在國家宏觀調(diào)控和行業(yè)監(jiān)管下,以市場需求為導(dǎo)向,依法自主經(jīng)營。2、根據(jù)國家和地方產(chǎn)業(yè)政策、激光加工設(shè)備行業(yè)發(fā)展規(guī)劃和市場需求,制定并組織實(shí)施公司的發(fā)展戰(zhàn)略、中長期發(fā)展規(guī)劃、年度計(jì)劃和重大經(jīng)營決策。3、深化企業(yè)改革,加快結(jié)構(gòu)調(diào)整,轉(zhuǎn)換企業(yè)經(jīng)營機(jī)制,建立現(xiàn)代企業(yè)制度,強(qiáng)化內(nèi)部管理,促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。4、指導(dǎo)和加強(qiáng)企業(yè)思想政治工作和精神文明建設(shè),統(tǒng)一管理公司的名稱、商標(biāo)、商譽(yù)等無形資產(chǎn),搞好公司企業(yè)文化建設(shè)。5、在保證股東企業(yè)合法權(quán)益和自身發(fā)展需要的前提下,公司可依照《公司法》等有關(guān)規(guī)定,集中資產(chǎn)收益,用于再投入和結(jié)構(gòu)調(diào)整。公司組建方式xx集團(tuán)有限公司主要由xxx集團(tuán)有限公司和xxx有限責(zé)任公司共同出資成立。其中:xxx集團(tuán)有限公司出資204.00萬元,占xx集團(tuán)有限公司20%股份;xxx有限責(zé)任公司出資816萬元,占xx集團(tuán)有限公司80%股份。公司管理體制xx集團(tuán)有限公司實(shí)行董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制,各部門按其規(guī)定的職能范圍,履行各自的管理服務(wù)職能,而且直接對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé);公司建立完善的營銷、供應(yīng)、生產(chǎn)和品質(zhì)管理體系,確立各部門相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任目標(biāo),加強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量和定額目標(biāo)管理,確保公司生產(chǎn)經(jīng)營正常、有效、穩(wěn)定、安全、持續(xù)運(yùn)行,有力促進(jìn)企業(yè)的高效、健康、快速發(fā)展??偨?jīng)理的主要職責(zé)如下:1、全面領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)的日常工作;對(duì)企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé);向本公司職工傳達(dá)滿足顧客和法律法規(guī)要求的重要性;2、制定并正式批準(zhǔn)頒布本公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),采取有效措施,保證各級(jí)人員理解質(zhì)量方針并堅(jiān)持貫徹執(zhí)行;3、負(fù)責(zé)策劃、建立本公司的質(zhì)量管理體系,批準(zhǔn)發(fā)布本公司的質(zhì)量手冊(cè);4、明確所有與質(zhì)量有關(guān)的職能部門和人員的職責(zé)權(quán)限和相互關(guān)系;5、確保質(zhì)量管理體系運(yùn)行所必要的資源配備;6、任命管理者代表,并為其有效開展工作提供支持;7、定期組織并主持對(duì)質(zhì)量管理體系的管理評(píng)審,以確保其持續(xù)的適宜性、充分性和有效性。部門職責(zé)及權(quán)限(一)綜合管理部1、協(xié)助管理者代表組織建立文件化質(zhì)量體系,并使其有效運(yùn)行和持續(xù)改進(jìn)。2、協(xié)助管理者代表,組織內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核。3、負(fù)責(zé)本公司文件(包括記錄)的管理和控制。4、負(fù)責(zé)本公司員工培訓(xùn)的管理,制訂并實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃。5、參與識(shí)別并確定為實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品符合性所需的工作環(huán)境,并對(duì)工作環(huán)境中與產(chǎn)品符合性有關(guān)的條件加以管理。(二)財(cái)務(wù)部1、參與制定本公司財(cái)務(wù)制度及相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則。2、參與本公司的工程項(xiàng)目可信性研究和項(xiàng)目評(píng)估中的財(cái)務(wù)分析工作。3、負(fù)責(zé)董事會(huì)及總經(jīng)理所需的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)資料的整理編報(bào)。4、負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)工作有關(guān)的外部及政府部門,如稅務(wù)局、財(cái)政局、銀行、會(huì)計(jì)事務(wù)所等聯(lián)絡(luò)、溝通工作。5、負(fù)責(zé)資金管理、調(diào)度。編制月、季、年度財(cái)務(wù)情況說明分析,向公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告公司經(jīng)營情況。6、負(fù)責(zé)銷售統(tǒng)計(jì)、復(fù)核工作,每月負(fù)責(zé)編制銷售應(yīng)收款報(bào)表,并督促銷售部及時(shí)催交樓款。負(fù)責(zé)銷售樓款的收款工作,并及時(shí)送交銀行。7、負(fù)責(zé)每月轉(zhuǎn)賬憑證的編制,匯總所有的記賬憑證。8、負(fù)責(zé)公司總長及所有明細(xì)分類賬的記賬、結(jié)賬、核對(duì),每月5日前完成會(huì)計(jì)報(bào)表的編制,并及時(shí)清理應(yīng)收、應(yīng)付款項(xiàng)。9、協(xié)助出納做好樓款的收款工作,并配合銷售部門做好銷售分析工作。10、負(fù)責(zé)公司全年的會(huì)計(jì)報(bào)表、帳薄裝訂及會(huì)計(jì)資料保管工作。11、負(fù)責(zé)銀行財(cái)務(wù)管理,負(fù)責(zé)支票等有關(guān)結(jié)算憑證的購買、領(lǐng)用及保管,辦理銀行收付業(yè)務(wù)。12、負(fù)責(zé)先進(jìn)管理,審核收付原始憑證。13、負(fù)責(zé)編制銀行收付憑證、現(xiàn)金收付憑證,登記銀行存款及現(xiàn)金日記賬,月末與銀行對(duì)賬單和對(duì)銀行存款余額,并編制余額調(diào)節(jié)表。14、負(fù)責(zé)公司員工工資的發(fā)放工作,現(xiàn)金收付工作。(三)投資發(fā)展部1、調(diào)查、搜集、整理有關(guān)市場信息,并提出投資建議。2、擬定公司年度投資計(jì)劃及中長期投資計(jì)劃。3、負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目的儲(chǔ)備、篩選、投資項(xiàng)目的可行性研究工作。4、負(fù)責(zé)經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)的投資項(xiàng)目的籌建工作。5、按照國家產(chǎn)業(yè)政策,負(fù)責(zé)公司產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、投資結(jié)構(gòu)的調(diào)整。6、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。(四)銷售部1、協(xié)助總經(jīng)理制定和分解年度銷售目標(biāo)和銷售成本控制指標(biāo),并負(fù)責(zé)具體落實(shí)。2、依據(jù)公司年度銷售指標(biāo),明確營銷策略,制定營銷計(jì)劃和拓展銷售網(wǎng)絡(luò),并對(duì)任務(wù)進(jìn)行分解,策劃組織實(shí)施銷售工作,確保實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)。3、負(fù)責(zé)收集市場信息,分析市場動(dòng)向、銷售動(dòng)態(tài)、市場競爭發(fā)展?fàn)顩r等,并定期將信息報(bào)送商務(wù)發(fā)展部。4、負(fù)責(zé)按產(chǎn)品銷售合同規(guī)定收款和催收,并將相關(guān)收款情況報(bào)送商務(wù)發(fā)展部。5、定期不定期走訪客戶,整理和歸納客戶資料,掌握客戶情況,進(jìn)行有效的客戶管理。6、制定并組織填寫各類銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表,并將相關(guān)數(shù)據(jù)及時(shí)報(bào)送商務(wù)發(fā)展部總經(jīng)理。7、負(fù)責(zé)市場物資信息的收集和調(diào)查預(yù)測,建立起牢固可靠的物資供應(yīng)網(wǎng)絡(luò),不斷開辟和優(yōu)化物資供應(yīng)渠道。8、負(fù)責(zé)收集產(chǎn)品供應(yīng)商信息,并對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量、技術(shù)和供就能力進(jìn)行評(píng)估,根據(jù)公司需求計(jì)劃,編制與之相配套的采購計(jì)劃,并進(jìn)行采購談判和產(chǎn)品采購,保證產(chǎn)品供應(yīng)及時(shí),確保產(chǎn)品價(jià)格合理、質(zhì)量符合要求。9、建立發(fā)運(yùn)流程,設(shè)計(jì)最佳運(yùn)輸路線、運(yùn)輸工具,選擇合格的運(yùn)輸商,嚴(yán)格按公司下達(dá)的發(fā)運(yùn)成本預(yù)算進(jìn)行有效管理,定期分析費(fèi)用開支,查找超支、節(jié)支原因并實(shí)施控制。10、負(fù)責(zé)對(duì)部門員工進(jìn)行業(yè)務(wù)素質(zhì)、產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)和考核等工作,不斷培養(yǎng)、挖掘、引進(jìn)銷售人才,建設(shè)高素質(zhì)的銷售隊(duì)伍。核心人員介紹1、侯xx,1974年出生,研究生學(xué)歷。2002年6月至2006年8月就職于xxx有限責(zé)任公司;2006年8月至2011年3月,任xxx有限責(zé)任公司銷售部副經(jīng)理。2011年3月至今歷任公司監(jiān)事、銷售部副部長、部長;2019年8月至今任公司監(jiān)事會(huì)主席。2、付xx,中國國籍,無永久境外居留權(quán),1961年出生,本科學(xué)歷,高級(jí)工程師。2002年11月至今任xxx總經(jīng)理。2017年8月至今任公司獨(dú)立董事。3、孔xx,1957年出生,大專學(xué)歷。1994年5月至2002年6月就職于xxx有限公司;2002年6月至2011年4月任xxx有限責(zé)任公司董事。2018年3月至今任公司董事。4、彭xx,中國國籍,無永久境外居留權(quán),1958年出生,本科學(xué)歷,高級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事長;2002年6月至2011年4月任xxx有限責(zé)任公司董事長;2016年11月至今任xxx有限公司董事、經(jīng)理;2019年3月至今任公司董事。5、張xx,中國國籍,1976年出生,本科學(xué)歷。2003年5月至2011年9月任xxx有限責(zé)任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理;2003年11月至2011年3月任xxx有限責(zé)任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理;2004年4月至2011年9月任xxx有限責(zé)任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理。2018年3月起至今任公司董事長、總經(jīng)理。6、侯xx,中國國籍,1977年出生,本科學(xué)歷。2018年9月至今歷任公司辦公室主任,2017年8月至今任公司監(jiān)事。7、孟xx,中國國籍,1978年出生,本科學(xué)歷,中國注冊(cè)會(huì)計(jì)師。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司獨(dú)立董事。8、李xx,中國國籍,無永久境外居留權(quán),1959年出生,大專學(xué)歷,高級(jí)工程師職稱。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技術(shù)顧問;2004年8月至2011年3月任xxx有限責(zé)任公司總工程師。2018年3月至今任公司董事、副總經(jīng)理、總工程師。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度(一)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度1、公司依照法律、行政法規(guī)和國家有關(guān)部門的規(guī)定,制定公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度。上述財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告按照有關(guān)法律、行政法規(guī)及部門規(guī)章的規(guī)定進(jìn)行編制。2、公司除法定的會(huì)計(jì)賬簿外,將不另立會(huì)計(jì)賬簿。公司的資產(chǎn),不以任何個(gè)人名義開立賬戶存儲(chǔ)。3、公司分配當(dāng)年稅后利潤時(shí),應(yīng)當(dāng)提取利潤的10%列入公司法定公積金。公司法定公積金累計(jì)額為公司注冊(cè)資本的50%以上的,可以不再提取。公司的法定公積金不足以彌補(bǔ)以前年度虧損的,在依照前款規(guī)定提取法定公積金之前,應(yīng)當(dāng)先用當(dāng)年利潤彌補(bǔ)虧損。公司從稅后利潤中提取法定公積金后,經(jīng)股東大會(huì)決議,還可以從稅后利潤中提取任意公積金。公司彌補(bǔ)虧損和提取公積金后所余稅后利潤,按照股東持有的股份比例分配,但本章程規(guī)定不按持股比例分配的除外。股東大會(huì)違反前款規(guī)定,在公司彌補(bǔ)虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的,股東必須將違反規(guī)定分配的利潤退還公司。公司持有的本公司股份不參與分配利潤。4、公司的公積金用于彌補(bǔ)公司的虧損、擴(kuò)大公司生產(chǎn)經(jīng)營或者轉(zhuǎn)為增加公司資本。但是,資本公積金將不用于彌補(bǔ)公司的虧損。法定公積金轉(zhuǎn)為資本時(shí),所留存的該項(xiàng)公積金將不少于轉(zhuǎn)增前公司注冊(cè)資本的25%。5、公司股東大會(huì)對(duì)利潤分配方案作出決議后,公司董事會(huì)須在股東大會(huì)召開后2個(gè)月內(nèi)完成股利(或股份)的派發(fā)事項(xiàng)。6、公司利潤分配政策為:(1)公司應(yīng)重視對(duì)投資者的合理投資回報(bào),利潤分配政策應(yīng)保持連續(xù)性和穩(wěn)定性,公司經(jīng)營所得利潤將首先滿足公司經(jīng)營需要。公司每年根據(jù)經(jīng)營情況和市場環(huán)境,充分考慮股東的利益,實(shí)行合理的股利分配方案。(2)董事會(huì)應(yīng)當(dāng)綜合考慮所處行業(yè)特點(diǎn)、發(fā)展階段、自身經(jīng)營模式、盈利水平以及是否有重大資金支出安排等因素,區(qū)分下列情形,并按照公司章程規(guī)定的程序,提出差異化的現(xiàn)金分紅政策:公司發(fā)展階段屬成熟期且無重大資金支出安排的,進(jìn)行利潤分配時(shí),現(xiàn)金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應(yīng)達(dá)到80%;公司發(fā)展階段屬成熟期且有重大資金支出安排的,進(jìn)行利潤分配時(shí),現(xiàn)金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應(yīng)達(dá)到40%;公司發(fā)展階段屬成長期且有重大資金支出安排的,進(jìn)行利潤分配時(shí),現(xiàn)金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應(yīng)達(dá)到20%;公司發(fā)展階段不易區(qū)分但有重大資金支出安排的,可以按照前項(xiàng)規(guī)定處理。(3)在符合現(xiàn)金分紅的條件下,公司優(yōu)先采取現(xiàn)金分紅的股利分配政策,即:公司當(dāng)年度實(shí)現(xiàn)盈利,在彌補(bǔ)上一年度的虧損,依法提取法定公積金、任意公積金后進(jìn)行現(xiàn)金分紅,單一以現(xiàn)金方式分配的利潤不少于當(dāng)年度實(shí)現(xiàn)的可分配利潤的10%。在公司當(dāng)年未實(shí)現(xiàn)盈利情況下,公司不進(jìn)行現(xiàn)金利潤分配,同時(shí)需經(jīng)公司董事會(huì)、股東大會(huì)審議通過。若公司業(yè)績?cè)鲩L快速,并且董事會(huì)認(rèn)為公司公司在制定現(xiàn)金分紅具體方案時(shí),董事會(huì)應(yīng)當(dāng)認(rèn)真研究和論證公司現(xiàn)金分紅的時(shí)機(jī)、條件和最低比例、調(diào)整的條件及其決策程序要求等事宜,獨(dú)立董事應(yīng)當(dāng)發(fā)表明確意見。獨(dú)立董事可以征集中小股東的意見,提出分紅提案,并直接提交董事會(huì)審議。股東大會(huì)對(duì)現(xiàn)金分紅具體方案進(jìn)行審議前,公司應(yīng)當(dāng)通過多種渠道主動(dòng)與股東特別是中小股東進(jìn)行溝通和交流,充分聽取中小股東的意見和訴求,并及時(shí)答復(fù)中小股東關(guān)心的問題。董事會(huì)在決策和形成利潤分配預(yù)案時(shí),要詳細(xì)記錄管理層建議、參會(huì)董事的發(fā)言要點(diǎn)、獨(dú)立董事意見、董事會(huì)投票表決情況等內(nèi)容,并形成書面記錄作為公司檔案妥善保存。公司應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行本章程確定的現(xiàn)金分紅政策以及股東大會(huì)審議批準(zhǔn)的現(xiàn)金分紅具體方案。確有必要對(duì)本章程確定的現(xiàn)金分紅政策進(jìn)行調(diào)整或者變更的,應(yīng)當(dāng)滿足本章程規(guī)定的條件,經(jīng)過詳細(xì)論證后,履行相應(yīng)的決策程序,并經(jīng)出席股東大會(huì)的股東(包括股東代理人)所持表決權(quán)的2/3以上通過。(4)股東違規(guī)占用公司資金的,公司應(yīng)當(dāng)扣減該股東所分配的現(xiàn)金紅利,以償還其占用的資金。(二)內(nèi)部審計(jì)1、公司實(shí)行內(nèi)部審計(jì)制度,配備專職審計(jì)人員,對(duì)公司財(cái)務(wù)收支和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督。2、公司內(nèi)部審計(jì)制度和審計(jì)人員的職責(zé),應(yīng)當(dāng)經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)后實(shí)施。審計(jì)負(fù)責(zé)人向董事會(huì)負(fù)責(zé)并報(bào)告工作。(三)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的聘任1、公司聘用會(huì)計(jì)師事務(wù)所必須由股東大會(huì)決定,董事會(huì)不得在股東大會(huì)決定前委任會(huì)計(jì)師事務(wù)所。2、公司保證向聘用的會(huì)計(jì)師事務(wù)所提供真實(shí)、完整的會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告及其他會(huì)計(jì)資料,不得拒絕、隱匿、謊報(bào)。3、會(huì)計(jì)師事務(wù)所的審計(jì)費(fèi)用由股東大會(huì)決定。4、公司解聘或者不再續(xù)聘會(huì)計(jì)師事務(wù)所時(shí),提前20天事先通知會(huì)計(jì)師事務(wù)所,公司股東大會(huì)就解聘會(huì)計(jì)師事務(wù)所進(jìn)行表決時(shí),允許會(huì)計(jì)師事務(wù)所陳述意見。會(huì)計(jì)師事務(wù)所提出辭聘的,應(yīng)當(dāng)向股東大會(huì)說明公司有無不當(dāng)情形。行業(yè)發(fā)展分析行業(yè)基本風(fēng)險(xiǎn)特征1、上游行業(yè)材料價(jià)格波動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)激光加工設(shè)備是由光學(xué)部件、機(jī)械結(jié)構(gòu)和控制軟件等幾大部分集成而成,涉及上游行業(yè)材料種類較多,其中部分核心部件還存在國產(chǎn)能力偏低及一定進(jìn)口依賴的情況,因此國內(nèi)外原材料價(jià)格的波動(dòng)會(huì)對(duì)激光加工設(shè)備產(chǎn)品的銷售定價(jià)產(chǎn)生一定影響。雖然激光加工設(shè)備生產(chǎn)企業(yè)可以通過調(diào)整產(chǎn)品價(jià)格轉(zhuǎn)移原材料價(jià)格波動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn),但由于原材料價(jià)格與產(chǎn)品價(jià)格變動(dòng)在時(shí)間上存在一定的滯后性,而且在變動(dòng)幅度上也存在一定差異,因此,原材料價(jià)格的波動(dòng)將會(huì)對(duì)企業(yè)盈利能力和經(jīng)營業(yè)績的穩(wěn)定性產(chǎn)生一定影響。2、技術(shù)更新迭代風(fēng)險(xiǎn)激光加工設(shè)備屬于高技術(shù)含量的制造裝備,行業(yè)內(nèi)的生產(chǎn)技術(shù)和產(chǎn)品性能也一直處在持續(xù)改進(jìn)和不斷迭代的過程之中。能否持續(xù)跟進(jìn)激光加工設(shè)備產(chǎn)業(yè)的技術(shù)進(jìn)步,對(duì)行業(yè)內(nèi)企業(yè)來說至關(guān)重要。技術(shù)能力是企業(yè)維持持續(xù)經(jīng)營能力以及保持或擴(kuò)大市場份額的重要決定因素。因此,可能存在因技術(shù)研發(fā)落后于行業(yè)技術(shù)更新迭代步伐而導(dǎo)致市場競爭力下降的風(fēng)險(xiǎn)。3、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及政策變化風(fēng)險(xiǎn)目前,激光加工設(shè)備行業(yè)尚未制定統(tǒng)一的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),相關(guān)制造企業(yè)也未受到嚴(yán)格的市場準(zhǔn)入管制,但隨著激光技術(shù)應(yīng)用的逐步普及,為保持設(shè)備的可靠性,針對(duì)激光加工設(shè)備行業(yè)也有可能出臺(tái)嚴(yán)格的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),這或?qū)?duì)行業(yè)內(nèi)的中小激光加工設(shè)備生產(chǎn)商造成一定的沖擊。同時(shí),激光加工設(shè)備行業(yè)是我國目前重點(diǎn)支持的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),受到國家產(chǎn)業(yè)政策的大力支持,包括激光加工設(shè)備制造業(yè)在內(nèi)的激光設(shè)備行業(yè)已被列入重點(diǎn)支持行業(yè),各級(jí)政府及部門也在積極投入資金及資源,促進(jìn)行業(yè)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)和實(shí)現(xiàn)進(jìn)口替代。政府的產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃及支持政策對(duì)激光加工設(shè)備行業(yè)的發(fā)展起到重要的推動(dòng)作用,如果未來相關(guān)政策鼓勵(lì)和支持力度減弱,或?qū)?duì)激光加工設(shè)備行業(yè)的發(fā)展帶來不利影響。4、市場開發(fā)風(fēng)險(xiǎn)由于激光加工設(shè)備屬于生產(chǎn)設(shè)備,非消耗品,使用年限較長,所以客戶往往在購買一批產(chǎn)品后,在沒有產(chǎn)能擴(kuò)大等需求的情況下短時(shí)間內(nèi)不會(huì)再次購買激光加工設(shè)備,激光加工設(shè)備生產(chǎn)企業(yè)如不能持續(xù)開發(fā)新客戶,則可能面臨因市場開發(fā)和新客戶開發(fā)不足而引起銷售大幅波動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)。行業(yè)發(fā)展有利和不利因素1、影響行業(yè)發(fā)展的有利因素(1)國家產(chǎn)業(yè)政策重點(diǎn)鼓勵(lì)與支持激光焊接行業(yè)發(fā)展隨著中國經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展和國內(nèi)“全球制造基地”規(guī)模的迅速擴(kuò)大,中國迅速成為全球激光器和激光加工設(shè)備應(yīng)用的重要市場。雖然目前國內(nèi)激光加工設(shè)備制造行業(yè)整體技術(shù)水平與國際先進(jìn)水平還存在一定差距,但也表明其發(fā)展空間很大。面對(duì)日益增長的巨大的激光加工應(yīng)用市場和國際競爭新格局,我國政府一直將激光作為“先進(jìn)制造技術(shù)”列為國家重點(diǎn)發(fā)展項(xiàng)目?!秶抑虚L期科學(xué)和技術(shù)發(fā)展規(guī)劃綱要(2006-2020年)》,《綱要》列出了我國將重點(diǎn)發(fā)展的八項(xiàng)前沿技術(shù),激光技術(shù)位列第七項(xiàng)。近些年,國務(wù)院先后發(fā)出《“十二五”國家戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃》、《國家“十二五”科學(xué)和技術(shù)發(fā)展規(guī)劃》等一系列規(guī)劃,激光產(chǎn)業(yè)作為重點(diǎn)領(lǐng)域名列其中。(2)下游應(yīng)用領(lǐng)域快速增長帶動(dòng)激光焊接設(shè)備投資激光加工設(shè)備下游應(yīng)用行業(yè)眾多,可以應(yīng)用在動(dòng)力電池、汽車制造、消費(fèi)電子、航空航天、醫(yī)療設(shè)備等領(lǐng)域。下游應(yīng)用行業(yè)中動(dòng)力電池的表現(xiàn)最為突出。目前,新能源汽車已上升稱為國家戰(zhàn)略產(chǎn)業(yè),對(duì)緩解霧霾污染和減輕能源依賴具有深遠(yuǎn)影響。作為新能源汽車的主要部件,動(dòng)力電池未來成長空間相當(dāng)可觀。另外,消費(fèi)電子產(chǎn)業(yè)作為我國國民經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè),已成為國民經(jīng)濟(jì)的重要組成部分。由于下游應(yīng)用行業(yè)能夠保持穩(wěn)定或者快速的發(fā)展,未來將持續(xù)拉動(dòng)相關(guān)生產(chǎn)企業(yè)在激光加工設(shè)備方面的投入。(3)產(chǎn)業(yè)的地域集群發(fā)展我國的激光產(chǎn)業(yè)發(fā)展在區(qū)域上比較集中。目前我國激光行業(yè)企業(yè)主要分布在湖北、北京、江蘇、上海和廣東(含深圳、珠海)等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)省市,這些地區(qū)的年銷售額約占全國激光產(chǎn)品市場總額的90%。我國目前已形成了以華中、環(huán)渤海灣、長三角及珠三角四大激光產(chǎn)業(yè)群,這四個(gè)產(chǎn)業(yè)帶側(cè)重點(diǎn)不同,其中以武漢為首的華中地區(qū)覆蓋了大、中、小激光加工設(shè)備,珠三角地區(qū)則見長激光打標(biāo)設(shè)備、激光焊接設(shè)備和大功率切割設(shè)備等,而長三角以大功率激光切割、焊接設(shè)備為主,環(huán)渤海以大功率激光熔覆和全固態(tài)激光為主。從各個(gè)地區(qū)激光產(chǎn)業(yè)企業(yè)數(shù)量來看,華中地區(qū)和珠三角地區(qū)聚集了目前激光產(chǎn)業(yè)的幾大領(lǐng)先企業(yè),在全國的市場地位較高。產(chǎn)業(yè)集群對(duì)激光行業(yè)技術(shù)進(jìn)步和行業(yè)整體發(fā)展水平將起到較好的促進(jìn)作用。2、影響行業(yè)發(fā)展的不利因素(1)行業(yè)人才稀缺激光焊接設(shè)備行業(yè)是涉及激光光學(xué)、電子技術(shù)、計(jì)算機(jī)軟件開發(fā)、電力電源、自動(dòng)控制、機(jī)械設(shè)計(jì)及制造等多門學(xué)科,集光、機(jī)、電,計(jì)算機(jī)信息及自動(dòng)化控制等技術(shù)于一體的行業(yè),對(duì)從業(yè)人員的知識(shí)結(jié)構(gòu)、技術(shù)水平提出很高的要求,而目前國內(nèi)這部分人才,尤其是高端研發(fā)、技術(shù)人才還較為匱乏。(2)關(guān)鍵器件研發(fā)水平進(jìn)展緩慢我國激光產(chǎn)業(yè)發(fā)展時(shí)間相對(duì)較短,部分核心零部件需要向國外購買,其中高端光纖激光器制造的部分核心技術(shù)還主要由國外巨頭所掌握,這成為制約產(chǎn)業(yè)發(fā)展和技術(shù)水平進(jìn)一步提高的瓶頸。國產(chǎn)關(guān)鍵器件尤其是高端光纖激光器方面,還未能充分滿足整機(jī)和系統(tǒng)的要求,導(dǎo)致國外高端器件占據(jù)國內(nèi)市場相當(dāng)多的份額,在抑制國產(chǎn)器件的銷量同時(shí),不利于國內(nèi)產(chǎn)業(yè)技術(shù)水平的提高。(3)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)缺失不利于合理競爭格局建立雖然行業(yè)已經(jīng)過40多年的發(fā)展,激光加工設(shè)備已成為改善甚至可替代傳統(tǒng)制造加工業(yè)的有力工具,但是我國目前沒有對(duì)該行業(yè)建立統(tǒng)一行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系,包括激光設(shè)備質(zhì)量檢測標(biāo)準(zhǔn)、激光設(shè)備安全防護(hù)規(guī)定、激光產(chǎn)品銷售許可證發(fā)放等相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),都尚處于研究起草或擬定當(dāng)中。這一現(xiàn)狀不利于激光加工設(shè)備行業(yè)的合理競爭格局的建立。法人治理結(jié)構(gòu)股東權(quán)利及義務(wù)1、公司召開股東大會(huì)、分配股利、清算及從事其他需要確認(rèn)股東身份的行為時(shí),由董事會(huì)或股東大會(huì)召集人確定股權(quán)登記日,股權(quán)登記日收市后登記在冊(cè)的股東為享有相關(guān)權(quán)益的股東。2、公司股東享有下列權(quán)利:(1)依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配;(2)依法請(qǐng)求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會(huì),并行使相應(yīng)的表決權(quán);(3)對(duì)公司的經(jīng)營進(jìn)行監(jiān)督,提出建議或者質(zhì)詢;(4)依照法律、行政法規(guī)及本章程的規(guī)定轉(zhuǎn)讓、贈(zèng)與或質(zhì)押其所持有的股份;(5)查閱本章程、股東名冊(cè)、公司債券存根、股東大會(huì)會(huì)議記錄、董事會(huì)會(huì)議決議、監(jiān)事會(huì)會(huì)議決議、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告;(6)公司終止或者清算時(shí),按其所持有的股份份額參加公司剩余財(cái)產(chǎn)的分配;(7)對(duì)股東大會(huì)作出的公司合并、分立決議持異議的股東,要求公司收購其股份;(8)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程規(guī)定的其他權(quán)利。3、公司股東大會(huì)、董事會(huì)決議內(nèi)容違反法律、行政法規(guī)的,股東有權(quán)請(qǐng)求人民法院認(rèn)定無效。4、董事、高級(jí)管理人員違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定,損害股東利益的,股東可以向人民法院提起訴訟。5、公司股東承擔(dān)下列義務(wù):(1)遵守法律、行政法規(guī)和本章程;(2)除法律、法規(guī)規(guī)定的情形外,不得退股;(3)不得濫用股東權(quán)利損害公司或者其他股東的利益;不得濫用公司法人獨(dú)立地位和股東有限責(zé)任損害公司債權(quán)人的利益;公司股東濫用股東權(quán)利給公司或者其他股東造成損失的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。公司股東濫用公司法人獨(dú)立地位和股東有限責(zé)任,逃避債務(wù),嚴(yán)重?fù)p害公司債權(quán)人利益的,應(yīng)當(dāng)對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。(4)法律、行政法規(guī)及本章程規(guī)定應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的其他義務(wù)。6、持有公司5%以上有表決權(quán)股份的股東,將其持有的股份進(jìn)行質(zhì)押的,應(yīng)當(dāng)自該事實(shí)發(fā)生當(dāng)日,向公司作出書面報(bào)告。7、公司的控股股東、實(shí)際控制人不得利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益。違反規(guī)定的,給公司造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。公司控股股東及實(shí)際控制人對(duì)公司和公司社會(huì)公眾股股東負(fù)有誠信義務(wù)??毓晒蓶|應(yīng)嚴(yán)格依法行使出資人的權(quán)利,控股股東不得利用利潤分配、資產(chǎn)重組、對(duì)外投資、資金占用、借款擔(dān)保等方式損害公司和社會(huì)公眾股股東的合法權(quán)益,不得利用其控制地位損害公司和社會(huì)公眾股股東的利益。董事1、公司董事為自然人,有下列情形之一的,不能擔(dān)任公司的董事:(1)無民事行為能力或者限制民事行為能力;(2)因貪污、賄賂、侵占財(cái)產(chǎn)、挪用財(cái)產(chǎn)或者破壞社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)秩序,被判處刑罰,執(zhí)行期滿未逾5年,或者因犯罪被剝奪政治權(quán)利,執(zhí)行期滿未逾5年;(3)擔(dān)任破產(chǎn)清算的公司、企業(yè)的董事或者廠長、總經(jīng)理,對(duì)該公司、企業(yè)的破產(chǎn)負(fù)有個(gè)人責(zé)任的,自該公司、企業(yè)破產(chǎn)清算完結(jié)之日起未逾3年;(4)擔(dān)任因違法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉的公司、企業(yè)的法定代表人,并負(fù)有個(gè)人責(zé)任的,自該公司、企業(yè)被吊銷營業(yè)執(zhí)照之日起未逾3年;(5)個(gè)人所負(fù)數(shù)額較大的債務(wù)到期未清償;(6)法律、行政法規(guī)或部門規(guī)章規(guī)定的其他內(nèi)容。違反本條規(guī)定選舉、委派董事的,該選舉、委派或者聘任無效。董事在任職期間出現(xiàn)本條情形的,公司解除其職務(wù)。2、董事由股東大會(huì)選舉或更換,任期3年。董事任期屆滿,可連選連任。董事任期從就任之日起計(jì)算,至本屆董事會(huì)任期屆滿時(shí)為止。董事任期屆滿未及時(shí)改選,在改選出的董事就任前,原董事仍應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和本章程的規(guī)定,履行董事職務(wù)。董事可以由高級(jí)管理人員兼任。第九十五條董事在任期屆滿以前,除非有下列情形,股東大會(huì)不得無故解除其職務(wù):(1)本人提出辭職;(2)出現(xiàn)國家法律、法規(guī)規(guī)定或本章程規(guī)定的不得擔(dān)任董事的情形;(3)不能履行職責(zé);(4)因嚴(yán)重疾病不能勝任董事工作。董事連續(xù)2次未能親自出席,也不委托其他董事出席董事會(huì)會(huì)議,視為不能履行職責(zé),董事會(huì)應(yīng)當(dāng)建議股東大會(huì)予以撤換。3、董事應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)和本章程,對(duì)公司負(fù)有下列忠實(shí)義務(wù):(1)不得利用職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入,不得侵占公司的財(cái)產(chǎn);(2)不得挪用公司資金;(3)不得將公司資產(chǎn)或者資金以其個(gè)人名義或者其他個(gè)人名義開立賬戶存儲(chǔ);(4)不得違反本章程的規(guī)定,未經(jīng)股東大會(huì)或董事會(huì)同意,將公司資金借貸給他人或者以公司財(cái)產(chǎn)為他人提供擔(dān)保;(5)不得違反本章程的規(guī)定或未經(jīng)股東大會(huì)同意,與公司訂立合同或者進(jìn)行交易;(6)未經(jīng)股東大會(huì)同意,不得利用職務(wù)便利,為自己或他人謀取本應(yīng)屬于公司的商業(yè)機(jī)會(huì),自營或者為他人經(jīng)營與公司同類的業(yè)務(wù);(7)不得接受與公司交易的傭金歸為己有;(8)不得擅自披露公司秘密;(9)不得利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益;(10)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章及本章程規(guī)定的其他忠實(shí)義務(wù)。(11)董事違反本條規(guī)定所得的收入,應(yīng)當(dāng)歸公司所有;給公司造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。4、董事應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)和本章程,對(duì)公司負(fù)有下列勤勉義務(wù):(1)應(yīng)謹(jǐn)慎、認(rèn)真、勤勉地行使公司賦予的權(quán)利,以保證公司的商業(yè)行為符合國家法律、行政法規(guī)以及國家各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)政策的要求,商業(yè)活動(dòng)不超過營業(yè)執(zhí)照規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍;(2)應(yīng)公平對(duì)待所有股東;(3)及時(shí)了解公司業(yè)務(wù)經(jīng)營管理狀況;(4)應(yīng)當(dāng)對(duì)公司定期報(bào)告簽署書面確認(rèn)意見。保證公司所披露的信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整;(5)應(yīng)當(dāng)如實(shí)向監(jiān)事會(huì)提供有關(guān)情況和資料,不得妨礙監(jiān)事會(huì)或者監(jiān)事行使職權(quán);(6)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章及本章程規(guī)定的其他勤勉義務(wù)。5、董事可以在任期屆滿以前提出辭職。董事辭職應(yīng)向董事會(huì)提交書面辭職報(bào)告。董事會(huì)將在2日內(nèi)披露有關(guān)情況。如因董事的辭職導(dǎo)致公司董事會(huì)低于法定最低人數(shù)時(shí),在改選出的董事就任前,原董事仍應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和本章程規(guī)定,履行董事職務(wù)。除前款所列情形外,董事辭職自辭職報(bào)告送達(dá)董事會(huì)時(shí)生效。辭職報(bào)告尚未生效之前,擬辭職董事、仍應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行職責(zé)。發(fā)生上述情形的,公司應(yīng)當(dāng)在2個(gè)月內(nèi)完成董事補(bǔ)選。6、董事辭職生效或者任期屆滿,應(yīng)向董事會(huì)辦妥所有移交手續(xù),其對(duì)公司商業(yè)秘密的保密義務(wù)在其任期結(jié)束后仍然有效,直至該商業(yè)秘密成為公開信息。董事對(duì)公司和股東承擔(dān)的忠實(shí)義務(wù)在其離任之日起2年內(nèi)仍然有效。其他義務(wù)的持續(xù)期間應(yīng)當(dāng)根據(jù)公平的原則決定,視事件發(fā)生與離任之間時(shí)間的長短,以及與公司的關(guān)系在何種情況和條件下結(jié)束而定。7、未經(jīng)本章程規(guī)定或者董事會(huì)的合法授權(quán),任何董事不得以個(gè)人名義代表公司或者董事會(huì)行事。董事以其個(gè)人名義行事時(shí),在第三方會(huì)合理地認(rèn)為該董事在代表公司或者董事會(huì)行事的情況下,該董事應(yīng)當(dāng)事先聲明其立場和身份。8、董事執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)違反法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程的規(guī)定,給公司造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。高級(jí)管理人員1、公司設(shè)總經(jīng)理1名,由董事會(huì)聘任或解聘。公司設(shè)副總經(jīng)理若干名,由董事會(huì)聘任或解聘。公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總工程師、總經(jīng)濟(jì)師、財(cái)務(wù)總監(jiān)、董事會(huì)秘書為公司高級(jí)管理人員。2、本章程關(guān)于不得擔(dān)任董事的情形、同時(shí)適用于高級(jí)管理人員。本章程關(guān)于董事的忠實(shí)義務(wù)和關(guān)于勤勉義務(wù)的規(guī)定,同時(shí)適用于高級(jí)管理人員。3、在公司控股股東、實(shí)際控制人單位擔(dān)任除董事以外其他職務(wù)的人員,不得擔(dān)任公司的高級(jí)管理人員。4、總經(jīng)理每屆任期三年,總經(jīng)理連聘可以連任。5、總經(jīng)理對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé),行使下列職權(quán):(1)主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,組織實(shí)施董事會(huì)決議,并向董事會(huì)報(bào)告工作;(2)組織實(shí)施公司年度經(jīng)營計(jì)劃和投資方案;(3)擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案;(4)擬訂公司的基本管理制度;(5)制定公司的具體規(guī)章;(6)提請(qǐng)董事會(huì)聘任或者解聘公司副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人;(7)決定聘任或者解聘除應(yīng)由董事會(huì)決定聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員;(8)本章程或董事會(huì)授予的其他職權(quán)。總經(jīng)理列席董事會(huì)會(huì)議。6、總經(jīng)理應(yīng)制訂總經(jīng)理工作細(xì)則,報(bào)董事會(huì)批準(zhǔn)后實(shí)施。7、總經(jīng)理工作細(xì)則包括下列內(nèi)容:(1)總經(jīng)理會(huì)議召開的條件、程序和參加的人員;(2)總經(jīng)理及其他高級(jí)管理人員各自具體的職責(zé)及其分工;(3)公司資金、資產(chǎn)運(yùn)用,簽訂重大合同的權(quán)限,以及向董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)的報(bào)告制度;(4)董事會(huì)認(rèn)為必要的其他事項(xiàng)。8、總經(jīng)理可以在任期屆滿以前提出辭職。有關(guān)總經(jīng)理辭職的具體程序和辦法由總經(jīng)理與公司之間的勞動(dòng)合同規(guī)定。9、副總經(jīng)理在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)總經(jīng)理安排的工作,行使總經(jīng)理授予的職權(quán)。副總經(jīng)理可以在任期屆滿以前提出辭職。有關(guān)副總經(jīng)理辭職的具體程序和辦法由副總經(jīng)理與公司之間的勞動(dòng)合同規(guī)定。10、上市公司設(shè)董事會(huì)秘書,負(fù)責(zé)公司股東大會(huì)和董事會(huì)會(huì)議的籌備、文件保管以及公司股東資料管理,辦理信息披露事務(wù)等事宜。董事會(huì)秘書應(yīng)遵守法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章及本章程的有關(guān)規(guī)定。11、高級(jí)管理人員執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)違反法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程的規(guī)定,給公司造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。監(jiān)事1、公司設(shè)監(jiān)事會(huì)。監(jiān)事會(huì)由3名監(jiān)事組成,監(jiān)事會(huì)設(shè)主席1人。監(jiān)事會(huì)主席由全體監(jiān)事過半數(shù)選舉產(chǎn)生。監(jiān)事會(huì)主席召集和主持監(jiān)事會(huì)會(huì)議;監(jiān)事會(huì)主席不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的,由半數(shù)以上監(jiān)事共同推舉一名監(jiān)事召集和主持監(jiān)事會(huì)會(huì)議。監(jiān)事會(huì)應(yīng)當(dāng)包括股東代表和適當(dāng)比例的公司職工代表,其中職工代表的比例不低于1/3。監(jiān)事會(huì)中的職工代表由公司職工通過職工代表大會(huì)、職工大會(huì)或其他形式民主選舉產(chǎn)生。2、監(jiān)事會(huì)行使下列職權(quán):(1)應(yīng)當(dāng)對(duì)董事會(huì)編制的公司定期報(bào)告進(jìn)行審核并提出書面審核意見;(2)檢查公司財(cái)務(wù);(3)對(duì)董事、高級(jí)管理人員執(zhí)行公司職務(wù)的行為進(jìn)行監(jiān)督,對(duì)違反法律、行政法規(guī)、本章程或者股東大會(huì)決議的董事、高級(jí)管理人員提出罷免的建議;(4)當(dāng)董事、高級(jí)管理人員的行為損害公司的利益時(shí),要求董事、高級(jí)管理人員予以糾正;(5)提議召開臨時(shí)股東大會(huì),在董事會(huì)不履行《公司法》規(guī)定的召集和主持股東大會(huì)職責(zé)時(shí)召集和主持股東大會(huì);(6)列席董事會(huì)會(huì)議;(7)要求公司董事、總裁及其他高級(jí)管理人員、內(nèi)部及外部審計(jì)人員出席監(jiān)事會(huì)會(huì)議,回答所關(guān)注的問題;(8)向股東大會(huì)提出提案;(9)依照《公司法》第一百五十一條的規(guī)定,對(duì)董事、高級(jí)管理人員提起訴訟;(10)發(fā)現(xiàn)公司經(jīng)營情況異常,可以進(jìn)行調(diào)查;必要時(shí),可以聘請(qǐng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所、律師事務(wù)所等專業(yè)機(jī)構(gòu)協(xié)助其工作,費(fèi)用由公司承擔(dān)。3、監(jiān)事會(huì)制定監(jiān)事會(huì)議事規(guī)則,明確監(jiān)事會(huì)的議事方式和表決程序,以確保監(jiān)事會(huì)的工作效率和科學(xué)決策。監(jiān)事會(huì)議事規(guī)則作為公司章程的附件,由監(jiān)事會(huì)擬定,股東大會(huì)批準(zhǔn)。4、監(jiān)事會(huì)應(yīng)當(dāng)將所議事項(xiàng)的決定做成會(huì)議記錄,出席會(huì)議的監(jiān)事應(yīng)當(dāng)在會(huì)議記錄上簽名。監(jiān)事有權(quán)要求在記錄上對(duì)其在會(huì)議上的發(fā)言作出某種說明性記載。監(jiān)事會(huì)會(huì)議記錄作為公司檔案保存,保存期限不少于10年。發(fā)展規(guī)劃分析公司發(fā)展規(guī)劃根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃,未來幾年內(nèi)公司的資產(chǎn)規(guī)模、業(yè)務(wù)規(guī)模、人員規(guī)模、資金運(yùn)用規(guī)模都將有較大幅度的增長。隨著業(yè)務(wù)和規(guī)模的快速發(fā)展,公司的管理水平將面臨較大的考驗(yàn),尤其在公司迅速擴(kuò)大經(jīng)營規(guī)模后,公司的組織結(jié)構(gòu)和管理體系將進(jìn)一步復(fù)雜化,在戰(zhàn)略規(guī)劃、組織設(shè)計(jì)、資源配置、營銷策略、資金管理和內(nèi)部控制等問題上都將面對(duì)新的挑戰(zhàn)。另外,公司未來的迅速擴(kuò)張將對(duì)高級(jí)管理人才、營銷人才、服務(wù)人才的引進(jìn)和培養(yǎng)提出更高要求,公司需進(jìn)一步提高管理應(yīng)對(duì)能力,才能保持持續(xù)發(fā)展,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)。公司將采取多元化的融資方式,來滿足各項(xiàng)發(fā)展規(guī)劃的資金需求。在未來融資方面,公司將根據(jù)資金、市場的具體情況,擇時(shí)通過銀行貸款、配股、增發(fā)和發(fā)行可轉(zhuǎn)換債券等方式合理安排制定融資方案,進(jìn)一步優(yōu)化資本結(jié)構(gòu),籌集推動(dòng)公司發(fā)展所需資金。公司將加快對(duì)各方面優(yōu)秀人才的引進(jìn)和培養(yǎng),同時(shí)加大對(duì)人才的資金投入并建立有效的激勵(lì)機(jī)制,確保公司發(fā)展規(guī)劃和目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。一方面,公司將繼續(xù)加強(qiáng)員工培訓(xùn),加快培育一批素質(zhì)高、業(yè)務(wù)強(qiáng)的營銷人才、服務(wù)人才、管理人才;對(duì)營銷人員進(jìn)行溝通與營銷技巧方面的培訓(xùn),對(duì)管理人員進(jìn)行現(xiàn)代企業(yè)管理方法的教育。另一方面,不斷引進(jìn)外部人才。對(duì)于行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)杰出的高端人才,要加大引進(jìn)力度,保持核心人才的競爭力。其三,逐步建立、完善包括直接物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)、職業(yè)生涯規(guī)劃、長期股權(quán)激勵(lì)等多層次的激勵(lì)機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)員工的積極性、創(chuàng)造性,提升員工對(duì)企業(yè)的忠誠度。公司將嚴(yán)格按照《公司法》等法律法規(guī)對(duì)公司的要求規(guī)范運(yùn)作,持續(xù)完善公司的法人治理結(jié)構(gòu),建立適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度要求的決策和用人機(jī)制,充分發(fā)揮董事會(huì)在重大決策、選擇經(jīng)理人員等方面的作用。公司將進(jìn)一步完善內(nèi)部決策程序和內(nèi)部控制制度,強(qiáng)化各項(xiàng)決策的科學(xué)性和透明度,保證財(cái)務(wù)運(yùn)作合理、合法、有效。公司將根據(jù)客觀條件和自身業(yè)務(wù)的變化,及時(shí)調(diào)整組織結(jié)構(gòu)和促進(jìn)公司的機(jī)制創(chuàng)新。保障措施(一)緩解融資難題積極為科技型企業(yè)開展科技保險(xiǎn)、科技擔(dān)保、知識(shí)產(chǎn)權(quán)質(zhì)押等科技金融服務(wù)。支持設(shè)立種子基金、天使基金、眾籌基金等,完善創(chuàng)業(yè)投融資體系。支持民營企業(yè)充分利用銀行間市場,發(fā)行非金融企業(yè)債券融資工具進(jìn)行直接融資。鼓勵(lì)支持各類擔(dān)保機(jī)構(gòu)為民營企業(yè)融資提供擔(dān)保,拓寬民營企業(yè)融資渠道。(二)加強(qiáng)政策保障加快推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,逐步建立適應(yīng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要的政策體系和制度環(huán)境,全面貫徹落實(shí)國家關(guān)于創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的一系列政策措施。建立產(chǎn)業(yè)發(fā)展協(xié)調(diào)推進(jìn)機(jī)制,加強(qiáng)相關(guān)部門對(duì)涉及產(chǎn)業(yè)發(fā)展重大問題的溝通和協(xié)調(diào)。建立產(chǎn)業(yè)專家咨詢制度,發(fā)揮專家智庫指導(dǎo)作用,為政策制定、規(guī)劃設(shè)計(jì)、項(xiàng)目建設(shè)等提供智力支撐。建立行業(yè)協(xié)會(huì)和政府主管部門之間的溝通機(jī)制,發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(huì)在行業(yè)信息、行業(yè)自律、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等方面紐帶作用。進(jìn)一步加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計(jì)等基礎(chǔ)工作,扎實(shí)開展產(chǎn)業(yè)運(yùn)行數(shù)據(jù)和信息的分析,監(jiān)測產(chǎn)業(yè)運(yùn)行動(dòng)態(tài)。(三)發(fā)揮社會(huì)組織作用引導(dǎo)行業(yè)協(xié)會(huì)自主運(yùn)行、有序競爭、優(yōu)化發(fā)展。鼓勵(lì)行業(yè)協(xié)會(huì)商會(huì)參與制定相關(guān)規(guī)劃、公共政策、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等事務(wù)。健全綜合監(jiān)管體系,建立準(zhǔn)入和退出機(jī)制,依法依規(guī)對(duì)行業(yè)協(xié)會(huì)加強(qiáng)培育發(fā)展、監(jiān)督管理和執(zhí)法檢查。(四)加強(qiáng)宣傳培訓(xùn),提升各方意識(shí)積極宣傳政策措施,加大組織相關(guān)部門監(jiān)管人員的培訓(xùn)力度,充分發(fā)揮輿論的導(dǎo)向與宣傳作用,通過推廣成功示范經(jīng)驗(yàn),營造產(chǎn)業(yè)發(fā)展的良好氛圍。進(jìn)一步提高公眾對(duì)其重要性的認(rèn)識(shí),加強(qiáng)對(duì)外技術(shù)交流與合作,不斷提高區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平。(五)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)成立區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)小組,充分發(fā)揮產(chǎn)業(yè)發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)規(guī)劃實(shí)施的領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)作用,協(xié)調(diào)解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重大問題,確保規(guī)劃各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)得以實(shí)現(xiàn)。各有關(guān)部門要增強(qiáng)全局意識(shí),切實(shí)履職盡責(zé),落實(shí)各項(xiàng)政策措施,全面推進(jìn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域各項(xiàng)工作。(六)加大人才培養(yǎng)鼓勵(lì)企業(yè)和園區(qū)更加重視人才培養(yǎng)和引進(jìn)工作,根據(jù)企業(yè)和園區(qū)發(fā)展需要,樹立戰(zhàn)略眼光,加快培引各類人才,特別是加快產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營管理人才培養(yǎng)。按照現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,大力培養(yǎng)職業(yè)經(jīng)理人和中層經(jīng)營管理人才,多種方式引進(jìn)高層次技術(shù)人才,為龍頭企業(yè)的發(fā)展提供更加強(qiáng)大的人才支撐。項(xiàng)目選址方案項(xiàng)目選址原則節(jié)約土地資源,充分利用空閑地、非耕地或荒地,盡可能不占良田或少占耕地;應(yīng)充分利用天然地形,選擇土地綜合利用率高、征地費(fèi)用少的場址。建設(shè)區(qū)基本情況吉林省,簡稱“吉”,是中華人民共和國省級(jí)行政區(qū),省會(huì)長春。吉林省位于中國東北地區(qū)中部,與遼寧、內(nèi)蒙古、黑龍江相連,并與俄羅斯、朝鮮接壤,地處東北亞地理中心位置。截至2019年末,吉林省總?cè)丝?690.73萬人,下轄8個(gè)地級(jí)市、1個(gè)自治州,共有20個(gè)縣級(jí)市,16個(gè)縣,3個(gè)自治縣,21個(gè)市轄區(qū)。吉林省是近代東北亞政治軍事沖突完整歷程的見證地,是中國重要的工業(yè)基地和商品糧生產(chǎn)基地。吉林省地貌形態(tài)差異明顯。地勢由東南向西北傾斜,呈現(xiàn)出東南高、西北低的特征。以中部大黑山為界,可分為東部山地和中西部平原兩大地貌。東部山地分為長白山中山低山區(qū)和低山丘陵區(qū),中西部平原分為中部臺(tái)地平原區(qū)和西部草甸、湖泊、濕地、沙地區(qū);地跨圖們江、鴨綠江、遼河、綏芬河、松花江五大水系。吉林省位于中緯度歐亞大陸的東側(cè),屬于溫帶大陸性季風(fēng)氣候。2019年,吉林省實(shí)現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值11726.8億元,同比增長3.0%。預(yù)計(jì)全年地區(qū)生產(chǎn)總值增長3.5%左右。規(guī)模以上工業(yè)增加值增速由負(fù)轉(zhuǎn)正,增長3%以上。先行指標(biāo)不斷好轉(zhuǎn)。全社會(huì)用電量增長4%。清潔能源利用率達(dá)到97.7%,是近10年最高水平。金融機(jī)構(gòu)存貸款余額同比分別增長10.2%、9.2%,分別提高9.9個(gè)、3.1個(gè)百分點(diǎn);存貸款新增量同比提升速度均居全國第1位。減稅降費(fèi)322億元。地方級(jí)財(cái)政收入、稅收收入同口徑分別增長2.1%、2.5%。今年是全面建成小康社會(huì)和“十三五”規(guī)劃收官之年,要實(shí)現(xiàn)第一個(gè)百年奮斗目標(biāo),為“十四五”發(fā)展和實(shí)現(xiàn)第二個(gè)百年奮斗目標(biāo)打好基礎(chǔ),這既是決勝期,又是攻堅(jiān)期。2020年,全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的主要預(yù)期目標(biāo)是:地區(qū)生產(chǎn)總值增長5%-6%,城鄉(xiāng)居民人均可支配收入與經(jīng)濟(jì)增長保持基本同步,城鎮(zhèn)新增就業(yè)21萬人,居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)漲幅3.5%左右,實(shí)現(xiàn)單位GDP能耗下降目標(biāo),在實(shí)際工作中力爭更好結(jié)果。預(yù)計(jì)全年地區(qū)生產(chǎn)總值增長3.5%左右。規(guī)模以上工業(yè)增加值增速由負(fù)轉(zhuǎn)正,增長3%以上。先行指標(biāo)不斷好轉(zhuǎn)。全社會(huì)用電量增長4%。清潔能源利用率達(dá)到97.7%,是近10年最高水平。金融機(jī)構(gòu)存貸款余額同比分別增長10.2%、9.2%,分別提高9.9個(gè)、3.1個(gè)百分點(diǎn);存貸款新增量同比提升速度均居全國第1位。減稅降費(fèi)322億元。地方級(jí)財(cái)政收入、稅收收入同口徑分別增長2.1%、2.5%。和平與發(fā)展仍是時(shí)代主題,世界多極化、經(jīng)濟(jì)全球化、文化多樣化、社會(huì)信息化深入發(fā)展,國際金融危機(jī)深層次影響在相當(dāng)長時(shí)期依然存在,世界經(jīng)濟(jì)在深度調(diào)整中曲折復(fù)蘇,新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革蓄勢待發(fā),全球治理體系深刻變革,外部環(huán)境不穩(wěn)定不確定因素增多。我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài),經(jīng)濟(jì)基本面長期向好,新的增長動(dòng)力正在孕育形成,仍處于重要戰(zhàn)略機(jī)遇期,但內(nèi)涵發(fā)生了深刻變化,正在由原來加快發(fā)展速度的機(jī)遇轉(zhuǎn)變?yōu)榧涌旖?jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的機(jī)遇,由原來規(guī)??焖贁U(kuò)張的機(jī)遇轉(zhuǎn)變?yōu)樘岣甙l(fā)展質(zhì)量和效益的機(jī)遇。要堅(jiān)持“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局,堅(jiān)持發(fā)展第一要?jiǎng)?wù),要牢固樹立創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念,以發(fā)展理念轉(zhuǎn)變引領(lǐng)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,破解發(fā)展難題,增強(qiáng)發(fā)展動(dòng)力,厚植發(fā)展優(yōu)勢。堅(jiān)持創(chuàng)新發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展、綠色發(fā)展、開放發(fā)展、共享發(fā)展,是關(guān)系我國發(fā)展全局的一場深刻變革,要充分認(rèn)識(shí)這場變革的重大現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)歷史意義,統(tǒng)一思想,協(xié)調(diào)行動(dòng),深化改革,開拓前進(jìn),推進(jìn)我國發(fā)展邁上新臺(tái)階。對(duì)吉林而言,既面臨可以大有作為的重大戰(zhàn)略機(jī)遇期,也面臨諸多嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。東北亞國際局勢趨好,中韓自貿(mào)區(qū)取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展,國家實(shí)施“一帶一路”戰(zhàn)略,推動(dòng)?xùn)|北老工業(yè)基地全面振興,為我省發(fā)展提供了良好的外部環(huán)境。吉林自身擁有的老工業(yè)基地振興優(yōu)勢、國家重要商品糧基地優(yōu)勢、沿邊近海優(yōu)勢、生態(tài)資源優(yōu)勢、科教人才人文優(yōu)勢,為積聚和釋放發(fā)展動(dòng)能,化基礎(chǔ)優(yōu)勢為競爭優(yōu)勢創(chuàng)造了有利條件。同時(shí)也要看到,吉林老工業(yè)基地長期積累的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)不合理、體制機(jī)制不活、發(fā)展方式粗放的矛盾依然突出,現(xiàn)階段又顯現(xiàn)出有效需求不足、創(chuàng)新能力不強(qiáng)、人口老齡化等新的問題。這些矛盾和問題不僅嚴(yán)重影響經(jīng)濟(jì)社會(huì)的健康持續(xù)發(fā)展,而且可能引發(fā)系統(tǒng)性的風(fēng)險(xiǎn),必須下大力氣解決。創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展突出科技創(chuàng)新核心地位,引領(lǐng)帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新、企業(yè)創(chuàng)新、市場創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新、業(yè)態(tài)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新,推動(dòng)形成以創(chuàng)新為主要引領(lǐng)和支撐的經(jīng)濟(jì)體系。1、完善科技創(chuàng)新體系。圍繞優(yōu)化創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng),營造創(chuàng)新良好環(huán)境,深化科技體制改革。轉(zhuǎn)變政府科技管理職能,建立全省統(tǒng)一的科技管理平臺(tái),統(tǒng)籌銜接基礎(chǔ)研究、應(yīng)用開發(fā)、成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)發(fā)展。完善科研評(píng)價(jià)制度,加大對(duì)科技工作者的績效激勵(lì)。組建以企業(yè)為主導(dǎo)的產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟,實(shí)施重大關(guān)鍵共性技術(shù)協(xié)同攻關(guān),力爭在重點(diǎn)領(lǐng)域取得突破。完善創(chuàng)新要素供給,建立從實(shí)驗(yàn)研究、中試到生產(chǎn)的全過程科技創(chuàng)新融資模式,促進(jìn)科技成果資本化、產(chǎn)業(yè)化,加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù),改進(jìn)新技術(shù)、新商業(yè)模式準(zhǔn)入管理,提升知識(shí)、技術(shù)和管理的效益。2、建設(shè)科技創(chuàng)新平臺(tái)。著眼鞏固現(xiàn)有基礎(chǔ)、提升支撐能力,打造一批高端創(chuàng)新研發(fā)平臺(tái)。依托高校、科研院所和企業(yè),積極參與國家大科學(xué)工程建設(shè)。構(gòu)建重大科技基礎(chǔ)設(shè)施和種質(zhì)、遺傳資源庫,推動(dòng)科研基礎(chǔ)設(shè)施和大型科研儀器向社會(huì)開放。爭取建設(shè)一批國家協(xié)同創(chuàng)新中心、國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室,優(yōu)化工程實(shí)驗(yàn)室、企業(yè)技術(shù)中心等創(chuàng)新平臺(tái)布局,完善研究、開發(fā)、試驗(yàn)條件,鼓勵(lì)開展技術(shù)交流與合作。建立技術(shù)交易市場等創(chuàng)新服務(wù)平臺(tái),推動(dòng)創(chuàng)新成果與企業(yè)有效對(duì)接。注重引進(jìn)和聯(lián)合開發(fā),推動(dòng)建設(shè)大學(xué)科技園和科技企業(yè)孵化器、孵化基地。積極利用域外創(chuàng)新資源,支持骨干企業(yè)在發(fā)達(dá)地區(qū)設(shè)立研發(fā)機(jī)構(gòu)。3、提升科技創(chuàng)新能力。進(jìn)一步落實(shí)高校和科研院所自主權(quán),發(fā)揮創(chuàng)新基礎(chǔ)作用,強(qiáng)化企業(yè)的創(chuàng)新主體作用,帶動(dòng)區(qū)域創(chuàng)新能力提升。瞄準(zhǔn)有重大應(yīng)用前景領(lǐng)域,積極參與國際大科學(xué)計(jì)劃和國家重大科技項(xiàng)目,力爭在基礎(chǔ)研究環(huán)節(jié)取得重大進(jìn)展。聚焦國家戰(zhàn)略導(dǎo)向和重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,引導(dǎo)和鼓勵(lì)企業(yè)加大研發(fā)投入,加強(qiáng)共性技術(shù)、核心技術(shù)攻關(guān),力爭在新能源汽車、生物醫(yī)藥、生物制造、衛(wèi)星數(shù)據(jù)應(yīng)用、高端裝備制造、無人機(jī)等領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)重大技術(shù)突破。完善科技成果轉(zhuǎn)化“舟橋”機(jī)制,賦予創(chuàng)新領(lǐng)軍人才更大的人財(cái)物支配權(quán)、技術(shù)路線決策權(quán),下放科技成果使用權(quán)、處置權(quán)和收益權(quán),提高科研人員成果轉(zhuǎn)化收益比例,推進(jìn)省內(nèi)首創(chuàng)科技成果本地轉(zhuǎn)化。4、實(shí)施“互聯(lián)網(wǎng)+”行動(dòng)計(jì)劃。發(fā)展分享經(jīng)濟(jì),加快互聯(lián)網(wǎng)的創(chuàng)新成果與經(jīng)濟(jì)社會(huì)各領(lǐng)域深度融合,促進(jìn)技術(shù)進(jìn)步、效率提升和組織變革。圍繞先進(jìn)制造、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、金融服務(wù)、信息惠民、高效物流、社會(huì)治理等領(lǐng)域,推進(jìn)實(shí)施“互聯(lián)網(wǎng)+”重大工程,加快發(fā)展基于互聯(lián)網(wǎng)的醫(yī)療、健康、養(yǎng)老、教育、社會(huì)保障、能源、環(huán)保等新興服務(wù),推動(dòng)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、空間地理信息集成等新一代信息技術(shù)的創(chuàng)新應(yīng)用,推進(jìn)產(chǎn)業(yè)組織模式和商業(yè)模式創(chuàng)新,促進(jìn)新業(yè)態(tài)、新經(jīng)濟(jì)高效有序發(fā)展。5、營造大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新局面。進(jìn)一步放開市場、規(guī)范市場、營造市場,打造支持民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展的良好營商環(huán)境,深入實(shí)施民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展“五大工程”,壯大一批主業(yè)突出、核心競爭力強(qiáng)的民營企業(yè)集團(tuán)和龍頭企業(yè),努力降低中小微企業(yè)成本,推動(dòng)民營經(jīng)濟(jì)大發(fā)展快發(fā)展。實(shí)施“互聯(lián)網(wǎng)+”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),積極培育創(chuàng)客空間等新型孵化器,打造一批眾創(chuàng)、眾包、眾扶、眾籌創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)。推進(jìn)新興產(chǎn)業(yè)“雙創(chuàng)”三年行動(dòng)計(jì)劃,建立一批新興產(chǎn)業(yè)“雙創(chuàng)”示范基地。發(fā)揮政府投資引導(dǎo)作用,推動(dòng)各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化平臺(tái)與天使投資、創(chuàng)業(yè)投資融合發(fā)展。營造鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)、寬容失敗的社會(huì)氛圍,降低創(chuàng)業(yè)門檻,強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)服務(wù),鼓勵(lì)草根創(chuàng)新、微創(chuàng)新、微創(chuàng)業(yè)。支持民營企業(yè)完善現(xiàn)代企業(yè)制度,加強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、商業(yè)模式創(chuàng)新和品牌創(chuàng)新,增強(qiáng)市場競爭力。6、推進(jìn)高教強(qiáng)省和人才興省。集聚優(yōu)勢資源,加快高水平大學(xué)和一流學(xué)科建設(shè),支持高校與科研機(jī)構(gòu)、企業(yè)合作,推進(jìn)高校與產(chǎn)業(yè)園區(qū)聯(lián)動(dòng),提升高等教育國際化水平。確立人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略,優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)。圍繞科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新,加快引進(jìn)高精尖人才和實(shí)用型人才,繼續(xù)實(shí)施長白山學(xué)者、技能名師計(jì)劃。完善人才流動(dòng)機(jī)制、人才評(píng)價(jià)體系和人才激勵(lì)機(jī)制,形成廣納人才的制度體系,營造人人皆可成才、人人盡展其才的社會(huì)環(huán)境。社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)綜合考慮發(fā)展形勢變化、國家總體要求和吉林發(fā)展需求,“十三五”時(shí)期,要確保如期全面建成小康社會(huì),確保轉(zhuǎn)變發(fā)展方式邁出堅(jiān)實(shí)步伐,確保全面深化改革取得決定性成果,確保老工業(yè)基地振興取得新突破。經(jīng)濟(jì)保持中高速增長。在提高發(fā)展質(zhì)量和效益的基礎(chǔ)上,到2020年實(shí)現(xiàn)GDP和城鄉(xiāng)居民收入比2010年翻一番,力爭城鎮(zhèn)居民收入達(dá)到全國平均水平,物價(jià)水平保持在合理區(qū)間。區(qū)域發(fā)展更加協(xié)調(diào)。國土空間主體功能進(jìn)一步細(xì)化,東部綠色轉(zhuǎn)型發(fā)展區(qū)、中部創(chuàng)新轉(zhuǎn)型核心區(qū)、西部生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)深入推進(jìn),區(qū)域標(biāo)志性工程取得重大進(jìn)展,形成各具特色、良性互動(dòng)、協(xié)調(diào)共進(jìn)的區(qū)域發(fā)展格局。結(jié)構(gòu)調(diào)整取得實(shí)質(zhì)進(jìn)展。投資效率和企業(yè)效益明顯提升,消費(fèi)對(duì)經(jīng)濟(jì)增長貢獻(xiàn)率明顯提高,出口實(shí)現(xiàn)大幅增長??萍歼M(jìn)步對(duì)經(jīng)濟(jì)增長貢獻(xiàn)顯著提升。農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化實(shí)現(xiàn)率先突破,工業(yè)結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化,服務(wù)業(yè)發(fā)展水平顯著提高。戶籍人口城鎮(zhèn)化率和城鎮(zhèn)化質(zhì)量進(jìn)一步提高,基本形成城鄉(xiāng)一體化發(fā)展格局。民生改善持續(xù)加強(qiáng)?,F(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)貧困人口全部脫貧,貧困縣全部摘帽。人民生活更加殷實(shí)富裕,收入差距縮小,中等收入人口比重上升。就業(yè)崗位更加充分,公共服務(wù)體系更加健全,基本公共服務(wù)均等化水平進(jìn)一步提升。人均受教育年限明顯提高,基本實(shí)現(xiàn)教育現(xiàn)代化。人民文明素質(zhì)和社會(huì)文明程度明顯提高,文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)加快發(fā)展,公民權(quán)益得到切實(shí)保障,安全感和幸福感顯著增強(qiáng)。改革開放全面深化。重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)改革取得決定性成果,形成同市場完全對(duì)接、充滿內(nèi)在活力的體制機(jī)制,建成系統(tǒng)完備、科學(xué)規(guī)范、運(yùn)行有效的制度體系,基本建成法治政府,社會(huì)治理能力明顯提高。深度融入“一帶一路”戰(zhàn)略,內(nèi)外聯(lián)通水平明顯提升,國際國內(nèi)合作的深度和廣度進(jìn)一步拓展,形成全方位大開放格局。生態(tài)文明建設(shè)取得新進(jìn)展。基本建立系統(tǒng)完整的生態(tài)文明制度體系,生態(tài)資源優(yōu)勢進(jìn)一步鞏固提升,環(huán)境污染得到全面控制,全面完成節(jié)能減排目標(biāo),循環(huán)經(jīng)濟(jì)和低碳生活模式取得積極進(jìn)展,譜寫出美麗中國的吉林篇章。產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向發(fā)揮老工業(yè)基地振興優(yōu)勢,推進(jìn)體制機(jī)制轉(zhuǎn)型和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí),加快創(chuàng)新發(fā)展。創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動(dòng)力。必須把創(chuàng)新擺在振興發(fā)展全局的核心位置,不斷推進(jìn)制度創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、文化創(chuàng)新等各方面創(chuàng)新,將創(chuàng)新貫穿發(fā)展的全過程和各領(lǐng)域,讓創(chuàng)新在全社會(huì)蔚然成風(fēng)。要充分發(fā)揮工業(yè)門類齊全、產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)雄厚、技術(shù)工人隊(duì)伍龐大、振興政策密集的優(yōu)勢,堅(jiān)持體制機(jī)制創(chuàng)新和科技創(chuàng)新雙輪驅(qū)動(dòng),帶動(dòng)全方位的創(chuàng)新,增強(qiáng)發(fā)展的內(nèi)在活力、內(nèi)生動(dòng)力,推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí),促進(jìn)老工業(yè)基地振興優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為競爭優(yōu)勢,實(shí)現(xiàn)全省經(jīng)濟(jì)在創(chuàng)新中轉(zhuǎn)型、在轉(zhuǎn)型中提質(zhì)、在提質(zhì)中增效。發(fā)揮國家重要商品糧基地優(yōu)勢,推進(jìn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化和新型城鎮(zhèn)化,加快協(xié)調(diào)發(fā)展。協(xié)調(diào)是持續(xù)健康發(fā)展的內(nèi)在要求。必須正確處理發(fā)展中的重大關(guān)系,在統(tǒng)籌兼顧中把握平衡、補(bǔ)齊短板、加快振興,不斷增強(qiáng)發(fā)展整體性。要統(tǒng)籌城鎮(zhèn)空間、農(nóng)業(yè)空間、生態(tài)空間國土開發(fā),實(shí)現(xiàn)合理布局。統(tǒng)籌東部綠色轉(zhuǎn)型發(fā)展區(qū)、中部創(chuàng)新轉(zhuǎn)型核心區(qū)、西部生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè),形成既各具特色、又良性互動(dòng)的區(qū)域發(fā)展新格局。統(tǒng)籌農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化和新型城鎮(zhèn)化,充分發(fā)揮自然條件好、特色資源豐富、人均耕地多、技術(shù)基礎(chǔ)扎實(shí)的優(yōu)勢,加快農(nóng)業(yè)規(guī)模化、機(jī)械化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),促進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)量優(yōu)勢和品質(zhì)優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為效益優(yōu)勢,推動(dòng)城鄉(xiāng)均衡發(fā)展。發(fā)揮沿邊近海優(yōu)勢,推進(jìn)長吉圖戰(zhàn)略,融入“一帶一路”建設(shè),加快開放發(fā)展。開放是經(jīng)濟(jì)繁榮發(fā)展的必由之路。必須堅(jiān)持走出去與引進(jìn)來并重、引資和引技引智并舉,充分利用兩個(gè)市場、兩種資源,構(gòu)建更大范圍、更高水平、更深層次的全方位開放格局。要充分發(fā)揮“一帶一路”政策優(yōu)勢、圖們江開發(fā)合作機(jī)制優(yōu)勢和中國—東北亞博覽會(huì)、綜合保稅區(qū)等平臺(tái)優(yōu)勢,統(tǒng)籌推進(jìn)沿邊開放與內(nèi)陸開放、對(duì)外開放與對(duì)內(nèi)合作聯(lián)動(dòng)發(fā)展,深入實(shí)施長吉圖開發(fā)開放與融入環(huán)渤海雙翼共進(jìn),加快推動(dòng)“借港出?!?,促進(jìn)沿邊近海優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為開放優(yōu)勢,進(jìn)一步拓展振興發(fā)展空間。項(xiàng)目選址綜合評(píng)價(jià)項(xiàng)目選址區(qū)域地勢平坦開闊,四周無污染源、自然景觀及保護(hù)文物。供電、供水可靠,給、排水方便,而且,交通便利、通訊便捷、遠(yuǎn)離居民區(qū),所以,從項(xiàng)目選址周圍環(huán)境概況、資源和能源的利用情況以及對(duì)周圍環(huán)境的影響分析,擬建工程的項(xiàng)目選址選擇是科學(xué)合理的。項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)分析(一)技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)1、技術(shù)更新的風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)屬于高新技術(shù)產(chǎn)業(yè),對(duì)行業(yè)新進(jìn)入者存在著較高的技術(shù)壁壘。公司需要自行研制工藝以保證產(chǎn)成品的穩(wěn)定性。作為新興行業(yè),其生產(chǎn)技術(shù)和產(chǎn)品性能處于快速革新中,隨著技術(shù)的不斷更新?lián)Q代,如果公司在技術(shù)革新和研發(fā)成果應(yīng)用等方面不能與時(shí)俱進(jìn),將可能被其他

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