下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
聯(lián)合調(diào)試組織保障措施1)組織配合措施(1)組織教育調(diào)試人員,必須服從綜合聯(lián)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一指揮。(2)每天系統(tǒng)調(diào)試計(jì)劃提前一天在工作群上公布,要求相關(guān)單位的負(fù)責(zé)人需將參與聯(lián)調(diào)聯(lián)試的各相關(guān)人員將通訊錄傳到調(diào)試群,并把第2天參與調(diào)試人員發(fā)到工作群。(3)每天聯(lián)調(diào)人員統(tǒng)一在車控室簽到集合,明確當(dāng)天的任務(wù)和注意事項(xiàng),調(diào)試時(shí)注意做好相關(guān)的記錄工作,調(diào)試完成后需各相關(guān)負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn),并把當(dāng)天完成工作量和工作總結(jié)發(fā)送到相關(guān)工作組。(4)綜合聯(lián)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組需要召開聯(lián)調(diào)會(huì)議時(shí),協(xié)調(diào)項(xiàng)目部各專業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人及時(shí)參與會(huì)議。2)安全配合措施(1)各調(diào)試組配置專職安全管理員,負(fù)責(zé)對現(xiàn)場人員安全及設(shè)備安全進(jìn)行巡檢。(2)系統(tǒng)調(diào)試涉及最多是帶電作業(yè),聯(lián)調(diào)組要求參加現(xiàn)場調(diào)試人員在調(diào)試中要保持高度的警惕,不得操作不屬于自已專業(yè)內(nèi)的設(shè)備。對各自專業(yè)的設(shè)備要先進(jìn)行驗(yàn)電檢查,確保無誤后方可操作,嚴(yán)禁違反電氣操作規(guī)范進(jìn)行設(shè)備操作。參與系統(tǒng)調(diào)試的所有人員要堅(jiān)決服從綜合聯(lián)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組對施工現(xiàn)場的所有安全管理規(guī)定。(3)在系統(tǒng)調(diào)試過程中,各系統(tǒng)專業(yè)設(shè)備承包商應(yīng)配備足夠的專用工機(jī)具和儀器儀表設(shè)備,嚴(yán)禁在調(diào)試現(xiàn)場采用任何臨時(shí)操作辦法來進(jìn)行設(shè)備操作。(4)調(diào)試組在對設(shè)備進(jìn)行調(diào)試后,調(diào)試合格的設(shè)備要進(jìn)行標(biāo)識處理和鎖閉處理,避免因誤操作導(dǎo)致設(shè)備受到損壞。(5)調(diào)試組長要對調(diào)試組成員進(jìn)行安全督導(dǎo)和現(xiàn)場監(jiān)督,對系統(tǒng)調(diào)試過程進(jìn)行安全監(jiān)督檢查,確保調(diào)試的安全。(6)涉及到軌行區(qū)內(nèi)的系統(tǒng)調(diào)試作業(yè),要嚴(yán)格按照建設(shè)單位、聯(lián)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組下發(fā)的《軌行區(qū)管理辦法》的要求進(jìn)行調(diào)試作業(yè),在軌行區(qū)進(jìn)行調(diào)試作業(yè)要按規(guī)定配置頻閃燈)熒光服和安全帽,軌行區(qū)調(diào)試作業(yè)必須在專用無線通信開通后方可申請。(7)聯(lián)調(diào)安保組設(shè)置應(yīng)急搶險(xiǎn)小組,建立良好的應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制,保證在調(diào)試過程安全應(yīng)急快速響應(yīng),確保應(yīng)急搶險(xiǎn)工作及時(shí)有效。3)后勤配合措施(1)調(diào)試車輛按需配置,負(fù)責(zé)調(diào)試人員的接送及調(diào)試相關(guān)的運(yùn)輸工作。(2)調(diào)試人員中午午餐,每天11:50前送達(dá)調(diào)試現(xiàn)場。如需要晚上加班調(diào)試,晚餐下午5:40前送達(dá)調(diào)試現(xiàn)場。(3)負(fù)責(zé)調(diào)試人員每日用水配送,保障調(diào)試能順利進(jìn)行。4)應(yīng)急配合措施(1)應(yīng)急處置原則為配合聯(lián)合調(diào)試,期間的安全事關(guān)影響到南寧市軌道交通2號線東延工程聯(lián)調(diào)的順利進(jìn)行,一旦發(fā)生問題,后果不堪設(shè)想,必須高度重視、高度警覺、快速反應(yīng),果斷處置,清除干凈,不留后患。(1)搶險(xiǎn)組織①聯(lián)調(diào)成立應(yīng)急搶險(xiǎn)組,形成快速反應(yīng)隊(duì)伍。②各專業(yè)、各單位成立專職搶險(xiǎn)救援隊(duì)伍,加強(qiáng)搶險(xiǎn)力量和機(jī)動(dòng)性,增強(qiáng)聯(lián)調(diào)安全。③主要搶險(xiǎn)救援工作分工各單位根據(jù)分工安排提前準(zhǔn)備搶險(xiǎn)救援工作所需人力、物資、機(jī)械設(shè)備。序號故障類型搶險(xiǎn)單位1供電系統(tǒng)故障供電設(shè)計(jì)單位、施工單位2信號系統(tǒng)故障信號專業(yè)設(shè)計(jì)、施工、集成單位3通信系統(tǒng)故障通信專業(yè)施工單位4人身傷亡各責(zé)任單位5火災(zāi)、爆炸、水災(zāi)及其他災(zāi)害各責(zé)任單位5)整改配合措施(1)組織調(diào)試組會(huì)議,對綜合聯(lián)調(diào)過程中所出現(xiàn)問題進(jìn)行總結(jié)并組織整改,提交評估報(bào)告;(2)檢查和督促各專業(yè)完成系統(tǒng)聯(lián)調(diào)中提出的整改項(xiàng)目。(3)對調(diào)試存在的問題要在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)整改完畢,通過自檢、專業(yè)工程師復(fù)檢、配合小組復(fù)檢合格后,報(bào)聯(lián)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組檢查。(4)對于聯(lián)調(diào)過程將持續(xù)發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)存在的問題,并實(shí)施動(dòng)態(tài)整改和驗(yàn)證,遵循發(fā)現(xiàn)問題、匯總問題、反饋問題、整改問題、確認(rèn)整改結(jié)果、組織復(fù)測的流程解決聯(lián)調(diào)過程中的各類系統(tǒng)設(shè)備問題。
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 小學(xué)生消防演練課
- 超星食品安全組日常飲食
- 部編版八年級地理上冊第三章第一節(jié)《自然資源的基本特征》課件
- 放射性皮炎的護(hù)理重點(diǎn)
- 1.1 物質(zhì)結(jié)構(gòu)研究的內(nèi)容課件高二上學(xué)期化學(xué)蘇教版(2019)選擇性必修第二冊
- 彩虹教案反思
- 虎和兔說課稿
- 函數(shù)的說課稿
- 產(chǎn)科科室護(hù)理一級質(zhì)控
- 被針刺傷應(yīng)急演練
- 家鄉(xiāng)介紹山東日照概述課件
- 基于Android的天氣預(yù)報(bào)系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)
- 企業(yè)和銀行合作情況報(bào)告
- (完整)中醫(yī)癥候積分量表
- 小學(xué)奧數(shù) 等量代換(含答案)
- 小學(xué)科學(xué)教師基本功大賽試題匯總
- 武漢理工大學(xué)土力學(xué)與基礎(chǔ)工程(新)考試答案
- 《敘事療法案例》課件
- 物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)在軍事上的應(yīng)用與現(xiàn)代戰(zhàn)爭教案
- 科技暢想未來主題班會(huì) 課件
- 《員工心理健康》課件
評論
0/150
提交評論