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第頁共頁個人雇傭協(xié)議書模板個人雇傭協(xié)議書甲方：（雇主名稱）乙方：（雇員名稱）根據《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等協(xié)商的基礎上，達成如下個人雇傭協(xié)議：第一條雇傭期限本雇傭合同自甲方與乙方簽署之日起生效，雇傭期限為____年（月/日），至____年（月/日）。在勞動合同期滿之后，雙方雙方如有繼續(xù)合作的意愿，可協(xié)商續(xù)簽或簽訂新的合同。第二條工作內容1.甲方聘用乙方擔任職務：________________（具體職務）。2.乙方的工作職責包括但不限于：______________（詳細說明工作職責）。3.乙方應按照甲方的要求和工作安排，認真、負責、效率地完成工作任務。4.甲方有權根據公司發(fā)展需要，合理調整乙方的工作崗位和工作內容，但不得違反法律法規(guī)和勞動合同中約定的權益。第三條工作時間1.乙方的工作時間為每周____小時，具體工作時間為______至______。2.若因工作需要或特殊情況，甲方有權安排乙方加班或調整工作時間。加班情況下，按照國家法律法規(guī)和公司相關規(guī)定支付加班費。第四條工資及福利待遇1.乙方的基本工資為人民幣____元/月。2.根據乙方的工作情況及公司業(yè)績，甲方有權調整乙方的工資。調整幅度應在法律法規(guī)規(guī)定范圍內。3.甲方將依法向乙方繳納工資稅費以及社會保險費和住房公積金等。第五條保密義務1.乙方應對甲方的商業(yè)秘密及業(yè)務信息保密，并承諾在雇傭期間及解除合同后，不得擅自使用或泄露給任何第三方。2.乙方違反保密義務的，甲方有權采取合理措施維護自身權益，并有權要求乙方承擔相應的法律責任。第六條終止合同1.乙方如需要解除本雇傭合同，應提前______個月書面通知甲方，雙方協(xié)商解決相關問題。2.若甲方認為乙方存在嚴重違反勞動合同法和公司規(guī)定行為的，甲方有權解除本合同，并依法追究乙方相應的法律責任。第七條爭議解決本合同履行過程中如發(fā)生爭議，甲乙雙方應首先通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可依法向有關勞動爭議仲裁機構申請仲裁，也可向人民法院提起訴訟。第八條其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等的法律效力。2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商解決，經雙方協(xié)商一致，作為本合同的補充和修改部分。3.本合同自生效日起，取代甲方、乙方之前簽署的有關雇傭協(xié)議。甲方（蓋章）：乙方

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