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第頁共頁企業(yè)儲運主管崗位職責模版一、崗位概述企業(yè)儲運主管是儲運部門的管理者，負責組織、協(xié)調和監(jiān)督企業(yè)的儲運工作，確保貨物的安全、高效運輸，以滿足客戶的需求。二、崗位職責1.制定儲運部門的年度工作計劃，明確工作目標和任務。2.指導并管理儲運團隊的日常工作，確保儲運流程順暢。3.負責貨物運輸?shù)慕M織安排，制定運輸計劃，合理安排車輛資源。4.跟蹤貨物運輸過程，保證按時到達目的地，并及時解決運輸中的問題。5.管理倉庫的運作，確保貨物的儲存安全和倉庫管理規(guī)范符合要求。6.負責運輸設備的維護和保養(yǎng)工作，確保設備的正常運轉。7.組織調度司機和裝卸工人的工作，確保人員的調配合理。8.監(jiān)督儲運操作的合規(guī)性，確保各項運輸活動符合相關法律法規(guī)。9.審核運輸費用和倉儲費用的核算，并進行合理節(jié)約。10.負責制定和落實儲運部門的績效考核制度，評估團隊成員的工作表現(xiàn)。11.與其他部門進行溝通和協(xié)調，解決工作中的問題和沖突。三、崗位要求1.具有相關儲運管理工作經驗，熟悉貨物運輸和倉儲管理流程。2.具備良好的組織協(xié)調能力和團隊管理能力，能夠有效管理和指導下屬。3.具備較強的溝通能力和問題解決能力，能夠與各方面溝通合作，處理突發(fā)事件。4.具備較強的責任心和工作執(zhí)行能力，能夠按時完成工作任務。5.具備一定的財務管理能力，能夠合理控制運輸和倉儲成本。6.具備相關的法律法規(guī)知識，了解運輸和倉儲的合規(guī)要求。四、工作環(huán)境1.工作地點：一般為辦公室和倉庫。2.工作時間：一般為標準工作時間，但需根據(jù)業(yè)務需要進行調整。3.工作壓力：工作內容較多且多任務并行，需要承受一定的工作壓力。五、職業(yè)發(fā)展企業(yè)儲運主管是企業(yè)儲運部門的管理者，具有豐富的儲運管理經驗和技能。隨著經驗的積累，發(fā)展方向包括儲運部門的高級管理者、物流經理等職位。六、工作成果評估1.按時完成儲運計劃和任務，確保貨物的及時配送和儲存。2.良好的團隊協(xié)作能力，保證團隊工作的高效運行。3.合理控制儲運成本，提高工作效益。4.準確核算儲運費用和

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