員工簡(jiǎn)單的用工合同范本

第頁(yè)共頁(yè)員工簡(jiǎn)單的用工合同范本勞動(dòng)合同甲方：（雇主名稱）_________公司地址：_________法定代表人：_________聯(lián)系電話：_________乙方：（雇員姓名）_________居住地址：_________聯(lián)系電話：_________鑒于甲方需要雇傭乙方的勞動(dòng)力，乙方愿意接受甲方的雇傭，雙方根據(jù)自愿、平等、協(xié)商一致的原則，達(dá)成如下勞動(dòng)合同：第一條工作內(nèi)容1.甲乙雙方約定乙方的工作內(nèi)容為：_________，具體工作崗位和職責(zé)為_________。2.乙方應(yīng)根據(jù)甲方的安排和指示，完成相關(guān)工作任務(wù)。第二條工作時(shí)間1.工作時(shí)間：每日上班時(shí)間為_________，下班時(shí)間為_________，每周工作天數(shù)為_________。2.如果需要加班，甲方與乙方可以協(xié)商確定加班時(shí)間和加班工資。第三條工資和福利待遇1.乙方的基本工資為人民幣_(tái)________元，支付方式為_________。2.乙方的工資將于每月的_________日支付。3.乙方享有國(guó)家和甲方規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。第四條試用期1.乙方的初始工作期限為_________個(gè)月，即試用期。2.試用期期間，甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作情況和能力，決定是否正式錄用乙方。3.試用期期滿后，甲方與乙方如無特殊情況，將簽訂正式的勞動(dòng)合同。第五條保密責(zé)任1.乙方在工作期間或離職后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)機(jī)密、技術(shù)資料、客戶信息等保密，并且不得向任何第三方透露。2.乙方的保密責(zé)任在勞動(dòng)關(guān)系終止后依然有效。第六條違約責(zé)任1.如果乙方違反本合同約定的任何條件，甲方有權(quán)采取相應(yīng)的紀(jì)律和法律措施，包括扣發(fā)工資、解雇等。2.如果因乙方的違約行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第七條離職和勞動(dòng)安全1.乙方提前通知甲方離職的時(shí)間為_________天，并按照甲方的要求完成相應(yīng)交接工作。2.乙方在工作期間應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)安全規(guī)定，保護(hù)自己和他人的人身安全。第八條爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如果不能通過協(xié)商解決，雙方同意提交爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)或法院解決。第九條合同解除1.本合同解除的情況包括：雙方協(xié)商一致、試用期結(jié)束、勞動(dòng)關(guān)系破裂等。2.合同解除后，乙方應(yīng)按照甲方的要求完成相應(yīng)交接工作，并退還甲方的財(cái)物。第十條其他1.本合同的生效日期為_________。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。甲方（單位）：_________公司法定代表