參加公司戶外拓展訓(xùn)練心得范文

參加公司戶外拓展訓(xùn)練心得范文

營銷中心

不知不覺來到公司已經(jīng)三個月了，三個月對于剛到一個新的環(huán)境生活的人來說可能會有點枯燥及無味。但是我很快樂自己參加了天寶這個大家庭，在這大家庭里面會讓我們時刻感覺生活的很充實，從11月到現(xiàn)在還在進行的“天寶創(chuàng)新杯籃球競賽”,到11月27號給我們新進人員的高榜山戶外拓展訓(xùn)練，都給我們緊急工作之余帶來無限樂趣。很快樂自己也參加了其中的活動。

11月27秋高氣爽，天空萬里無云，太陽公公像前幾天一樣露出徽笑的笑臉，這種季節(jié)及天氣正適合戶外活動。7點不到我們參與此次活動的人就早早來到了天寶生活區(qū)大門口集合，個個精神抖擻，臉上帶著笑容，激情昂揚，像是在向高榜山挑釁-------高榜山我肯定要制服你！7點整，此次戶外拓展訓(xùn)練的教練溫小山吹響了集合的哨聲，點名，報數(shù)，我們被分成了兩組，熟悉了本組成員，在選組長時，可能大家都還不太熟識，都比擬虛心，遲遲沒有選出來，看著a組各項工作都已經(jīng)進展的熾熱，我們也都有些焦急了，這時人資進展科的金方艷站出來了，說：“大家都這么虛心，假如沒有意見的話，我來當這組長”。其實在我們現(xiàn)實工作中正是需要這種不畏困難，勇于擔當各種責任的精神。

各項預(yù)備工作就續(xù)后，我們坐上了開往高榜山的車上，正式向高榜山進軍了。經(jīng)過半個小時的車程我們來到了高榜山腳下，看到了高榜山久違的身影。經(jīng)過半小時的攀登，我們登上了惠州的最頂峰-----高榜山。來到山頂，大家此時臉上露出了勝利的喜悅，顧不上剛剛攀登時的勞累，三五成群的在欣賞惠州的全貌，談?wù)撝械耐聦χ笊酱蠛傲艘宦?，像是要自己?nèi)心的壓力感出來緩解一下。

在較大的場地上總教練又吹響了集合的哨聲音，講了數(shù)字傳真機嬉戲的規(guī)章后，我們分組爭論。

在爭論的時候我們各種各樣的數(shù)字組合，以及怎么樣傳遞給下一位同事會比擬簡單識別，不簡單出錯。嬉戲開頭了，我們每組排成一縱隊，坐下，不許出聲，不許回頭，用剛剛爭論的方法從最終一位通過用手拍打的方式，向前面一位傳遞數(shù)字信息，第一個我們傳遞的數(shù)字是負54，當最終一位知道這個數(shù)字時蒙了，怎么是負數(shù)呢，我們剛剛沒有論負數(shù)怎么表達呀，可想面知結(jié)果會怎么樣，當傳到最前面一位是負54變成了45。隨后的爭論中，我們吸取之前失敗的閱歷，仔細分析可能消失的數(shù)字，如負數(shù)，分數(shù)，代小數(shù)點的，以及完善了傳遞方式，開頭傳遞時要提前告之，傳遞完每一位數(shù)時要給以確認此位數(shù)傳遞完成，全部數(shù)字傳遞完成是也要賜予確認此數(shù)字組合傳遞勝利，假如前面同事不清晰傳遞的是什么數(shù)字組合時，也要給出信息，這時后面一位同事又同時給以信息，值到清晰為止，通過大家周到的爭論，此次我們果真勝利了。通過這么一個簡潔的嬉戲給了我不少啟發(fā)，在我們?nèi)粘９ぷ骱蜕钪?，做任何事情都要有止有終，在信息傳遞的過程中，肯定要確認自己傳遞的信息是否精確以及是否以通俗易懂的方式傳遞到下一工作站，下一站是否明白傳遞的意思，就拿我們銷售給客戶call樣來說吧，我們銷售是公司得到信息的最前沿，得到信息都是一手信息，我們肯定要確保信息的正確性，不然一步錯，就會導(dǎo)致全公司別的相關(guān)部門都跟著錯，最終導(dǎo)致樣品call錯，給公司帶來不行估量的損失，所我們在工作中，不理解的信息肯定要向給你傳遞信息的人確認，這樣才能避開工作失誤的發(fā)生，因此而產(chǎn)生人力，物力的鋪張。

客服規(guī)劃部

劉巧林

11月27日，我們幾十位新同事懷著感動的心情參與了由溫小山等帶隊的戶外拓展訓(xùn)練。此次拓展訓(xùn)練我們領(lǐng)悟到了很多東西，是一次快樂而且有意義的活動。

二、團隊精神的表現(xiàn)：

1.積極。其實在業(yè)余活動還是工作中，積極是一種態(tài)度，態(tài)度是打算一切的，之所以我也首先提出這一條，良好的態(tài)度是一個團隊達成目標的關(guān)鍵。也是一個人成長的關(guān)鍵。我們可選擇積極的工作，生活。積極的態(tài)度促使我們不斷仔細學(xué)習(xí)，工作，那么獲得的收獲也是在成倍的增加。我們可選擇活動遲到，換來的是被鼓勵，自己的為難，損壞形象，活動的.延遲等等。何不選擇準時的參與。積極的投入活動中，工作中，生活中，我們獲得的樂趣以及收益將會更多更多。

2.仔細和專心。我以前的主管每次開會都提的一句話“仔細才能做對事情，專心才能做好事情‘我覺得很好，所以也拿出來共享。這次傳球活動中的，假如我們不仔細的聽隊長把嬉戲規(guī)章說清晰，或我們嬉戲進展中不仔細，那么就很簡單犯錯誤。自己得不到樂趣，別人也得不到，團隊的目的也達不到。專心，是一種思索。當我們失敗了，我們?nèi)シ治鼍売?，去總結(jié)，去找方法，這都是專心的表達。我開頭引用的那句話，隨時都拿出來嚼嚼，真的很甜。

3.心情掌握。記得我所在的組，傳球活動的規(guī)定裁判宣判結(jié)果前方可發(fā)出聲音，結(jié)果球傳到指定點后，有人太興奮，固然結(jié)果換來是嬉戲的失敗。我不禁想到工作上，看到某同事心情時，與上司吵架，甚至有的吵完后還很得意。老虎屁股我照樣敢摸。固然問題沒有解決，影響更加嚴峻。團隊目標達不成，人際關(guān)系也搞差了。每個人都有心情，把心情掌握好真的很難，讓我們漸漸修煉吧。

4.協(xié)作。我們的團隊協(xié)作其實就是團員與團員之間的協(xié)作，團隊的成功打算最薄弱的那個環(huán)節(jié)。就像本文第3點中舉得例子一樣。協(xié)作要對自己上環(huán)節(jié)和下環(huán)節(jié)要充分了解。如像數(shù)字傳真機嬉戲，團員間的默契沒有，沒有對上下環(huán)充分了解導(dǎo)致數(shù)據(jù)傳遞錯誤。數(shù)字1傳成有10和11，如此簡潔，背后的意義卻真的很大。

三、方法是勝利的一半

方法，就像小時候讀書一樣，為什么我每天讀書，成績一般般，有的同學(xué)成天玩，期末考試時復(fù)習(xí)下，成績卻很優(yōu)異。這是方法的不同的結(jié)果。這次數(shù)字傳真機活動中，充分表達了方法的重要性。如何不出聲，不比劃，不寫把數(shù)字傳給前面背對著的隊友。要精確無誤，這需要仔細和專心的思索出好的方法。這使我想到了pdca法。我簡潔的介紹下：數(shù)字，有許多，自然數(shù)，小數(shù)，負數(shù)，分數(shù)，等等。我們什么時候傳遞信念，完畢信息，信息怎么表達，這是一個p(籌劃)；嬉戲練習(xí)與開頭是d（實施）；觀看嬉戲中過程的問題，嬉戲后得到得結(jié)果