化工企業(yè)安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度范文

第頁共頁化工企業(yè)安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度范文，____字第一章引言1.1概述在化工企業(yè)中，安全生產(chǎn)一直都是非常重要的問題。為了保障工人的生命安全和財(cái)產(chǎn)安全，化工企業(yè)必須建立健全的安全生產(chǎn)管理制度。安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度是其中的一個(gè)重要組成部分。本章將介紹本獎(jiǎng)懲制度的目的、范圍、依據(jù)和基本原則。1.2目的本獎(jiǎng)懲制度的目的是激勵(lì)化工企業(yè)員工積極參與安全生產(chǎn)，提高員工的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力，減少事故的發(fā)生，保障企業(yè)的正常運(yùn)營(yíng)。1.3范圍本獎(jiǎng)懲制度適用于所有化工企業(yè)的員工，包括領(lǐng)導(dǎo)、管理人員和一線作業(yè)人員等。1.4依據(jù)本獎(jiǎng)懲制度的依據(jù)是《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》和相關(guān)法律法規(guī)。1.5基本原則本獎(jiǎng)懲制度遵循以下基本原則：（1）公平公正：對(duì)員工的獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰要公平公正，不偏不倚。（2）寬嚴(yán)相濟(jì)：對(duì)于安全生產(chǎn)工作表現(xiàn)突出的員工，給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)；對(duì)于安全生產(chǎn)違章行為員工，給予相應(yīng)的懲罰。（3）激勵(lì)約束：通過獎(jiǎng)懲制度激勵(lì)員工參與安全生產(chǎn)工作，約束員工違反安全制度。第二章獎(jiǎng)勵(lì)制度2.1安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人獎(jiǎng)該獎(jiǎng)項(xiàng)針對(duì)安全意識(shí)強(qiáng)、積極參與安全培訓(xùn)、安全工作成績(jī)突出的個(gè)人，每年評(píng)選一次。評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)包括但不限于：安全生產(chǎn)知識(shí)掌握情況、安全工作表現(xiàn)等。獲獎(jiǎng)?wù)邔@得獎(jiǎng)金和榮譽(yù)證書。2.2安全生產(chǎn)先進(jìn)集體獎(jiǎng)該獎(jiǎng)項(xiàng)針對(duì)在安全生產(chǎn)管理、事故預(yù)防和應(yīng)急處理等方面取得突出成績(jī)的部門或小組，每年評(píng)選一次。評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)包括但不限于：安全生產(chǎn)管理制度的完善情況、安全事故的小幅度減少等。獲獎(jiǎng)部門或小組將獲得獎(jiǎng)金和榮譽(yù)證書。2.3安全生產(chǎn)先進(jìn)工作者該獎(jiǎng)項(xiàng)針對(duì)安全工作出色、安全管理規(guī)范、安全意識(shí)高的員工，每季度評(píng)選一次。評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)包括但不限于：事故發(fā)生率、事故處理能力等。獲獎(jiǎng)?wù)邔@得獎(jiǎng)金和榮譽(yù)證書。2.4安全生產(chǎn)創(chuàng)新獎(jiǎng)該獎(jiǎng)項(xiàng)針對(duì)在安全生產(chǎn)工作中提出創(chuàng)新意見和措施，能夠有效提高安全生產(chǎn)水平的員工，每年評(píng)選一次。評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)包括但不限于：創(chuàng)新的有效性和可操作性等。獲獎(jiǎng)?wù)邔@得獎(jiǎng)金和榮譽(yù)證書。2.5安全生產(chǎn)先進(jìn)設(shè)備及技術(shù)獎(jiǎng)該獎(jiǎng)項(xiàng)針對(duì)在安全生產(chǎn)設(shè)備和技術(shù)改造方面取得突出成績(jī)的部門或個(gè)人，每年評(píng)選一次。評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)包括但不限于：設(shè)備安全可靠性、技術(shù)改造效果等。獲獎(jiǎng)部門或個(gè)人將獲得獎(jiǎng)金和榮譽(yù)證書。2.6安全生產(chǎn)先進(jìn)外聘專家獎(jiǎng)該獎(jiǎng)項(xiàng)針對(duì)在安全生產(chǎn)管理和技術(shù)指導(dǎo)方面表現(xiàn)突出的外聘專家，每年評(píng)選一次。評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)包括但不限于：安全生產(chǎn)管理和技術(shù)指導(dǎo)效果等。獲獎(jiǎng)?wù)邔@得獎(jiǎng)金和榮譽(yù)證書。第三章懲罰制度3.1安全違章行為處罰對(duì)于違反安全制度的行為進(jìn)行處罰，處罰方式包括：（1）警告處分：對(duì)于違反安全制度的輕微行為進(jìn)行警告。（2）嚴(yán)重警告處分：對(duì)于違反安全制度的較嚴(yán)重行為進(jìn)行嚴(yán)重警告。（3）記過處分：對(duì)于違反安全制度的較嚴(yán)重行為進(jìn)行記過處分。（4）留用察看處分：對(duì)于違反安全制度的嚴(yán)重行為進(jìn)行留用察看處分。（5）開除處分：對(duì)于違反安全制度的極其嚴(yán)重行為進(jìn)行開除處分。3.2安全事故責(zé)任追究對(duì)于發(fā)生安全事故的責(zé)任進(jìn)行追究，追究方式包括：（1）扣減績(jī)效考核分?jǐn)?shù)；（2）扣減年終獎(jiǎng)金；（3）賠償安全事故損失；（4）追究法律責(zé)任。3.3安全培訓(xùn)對(duì)于未參加安全培訓(xùn)或未達(dá)到要求的員工，進(jìn)行相應(yīng)的紀(jì)律處分，包括：（1）警告處分；（2）扣減績(jī)效考核分?jǐn)?shù)。第四章獎(jiǎng)懲實(shí)施與監(jiān)督4.1獎(jiǎng)懲實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和處罰工作由企業(yè)安全生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)組織和實(shí)施，并報(bào)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子備案。4.2獎(jiǎng)懲監(jiān)督企業(yè)內(nèi)部設(shè)立獎(jiǎng)罰監(jiān)督小組，對(duì)獎(jiǎng)懲實(shí)施進(jìn)行監(jiān)督，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正工作中存在的問題和不足。第五章結(jié)束語通過建立健全的獎(jiǎng)懲制度，化工企業(yè)可以激勵(lì)員工參與安全生產(chǎn)工作，提高員工的安全意識(shí)和自