足浴店員工勞動合同

足浴店員工勞動合同范本1.合同雙方雇主：[足浴店名稱]住所：[足浴店地質(zhì)]法定代表人：[法定代表人姓名]雇員：[雇員姓名]住所：[雇員地質(zhì)]2.合同簽署日期本勞動合同由足浴店雇主和雇員于[簽署日期]簽署。3.勞動合同期限本勞動合同的試用期為[試用期時長]，自[試用期開始日期]起至[試用期結(jié)束日期]止，試用期滿后，本勞動合同自動轉(zhuǎn)為正式勞動合同，勞動合同期限為[合同期限]，即自[合同開始日期]起至[合同結(jié)束日期]止。4.工作內(nèi)容及工作地點雇員應根據(jù)雇主的要求，從事足浴店相關的工作，包括但不限于：按摩和足底護理；提供服務和接待客戶；維護工作環(huán)境的清潔和衛(wèi)生。工作地點為足浴店所在位置。5.工作時間和休假雇員應按照足浴店的工作安排，遵守工作時間。具體工作時間為每周工作[工作時間]小時，具體工作時間表將由雇主制定并及時通知雇員。雇員享受法定節(jié)假日和公共假期。雇員享有帶薪年假，年假的具體天數(shù)根據(jù)雇員在足浴店工作的年限而定，具體情況將由雙方協(xié)商確定。6.薪酬和福利雇員的薪酬由雇主根據(jù)足浴店規(guī)定的工資結(jié)構(gòu)和薪酬政策確定，并通過銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付。雇員享有足浴店提供的各項福利，具體以足浴店規(guī)定為準。雇員應按時向雇主繳納個人所得稅和其他法定及約定的應扣款項。7.保密和競業(yè)限制雇員在合同期限內(nèi)和合同終止后，應對足浴店的商業(yè)機密和客戶信息保密，不得泄露給外部人員或用于個人利益。雇員同意在合同終止后的一定期限內(nèi)不與足浴店從事與該店競爭的業(yè)務或在競業(yè)禁止區(qū)域內(nèi)從事類似業(yè)務。8.終止勞動合同本勞動合同在情況下可以提前終止：雙方協(xié)商一致；雇主解雇雇員或雇員辭職，提前通知對方[提前通知期限]的書面通知。另外，根據(jù)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形也可引起本勞動合同的解除。9.爭議解決本勞動合同如發(fā)生爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成，可向勞動爭議調(diào)解委員會或人民法院提起訴訟，由有關部門依法進行調(diào)解或裁決。10.其他約定本勞動合同內(nèi)容以書面形式為準。未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，簽訂補充協(xié)議。本勞動合同一式兩份，雇主和雇員各執(zhí)一份，具有同等法律效力。11.合同生效本勞動合同經(jīng)雇主和雇員簽字后生效，并沿用于合同期限內(nèi)。雇主簽字：______________________日期：______________________雇員簽